Head of Customer Service Operations à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Head of Customer Service Operations

Audemars Piguet (Marketing) SA

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Head of Customer Service Operations à Suisse

Description de l'entreprise
Le présent et le futur d'
Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents.
Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur.
Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers.
Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire.
Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble !
Description du poste
Dans ce rôle, vous reportez au Senior Director Service Client.
Votre mission principale est de gérer l'activité du Service Client au Brassus et de ses équipes dans le périmètre défini.
Vous êtes responsable de l'atteinte locale des objectifs de performance fixés au niveau global et également ceux spécifiques au Brassus.
Ces objectifs concernent principalement la Qualité, les délais et l'amélioration des processus et gestion des compétences.
Vous avez naturellement la responsabilité de la gestion des équipes dans le respect des valeurs Audemars Piguet.
Vous devez comprendre et analyser les activités et créer les synergies et efficiences nécessaires avec les autres départements.
Dans ce cadre-là, vous aurez la charge de :
Manager une équipe d'environ 50 personnes, incluant recrutement, évaluations, développement, encadrement et gestion des départs
Piloter la performance opérationnelle du centre, définir/atteindre les objectifs globaux et locaux, et assurer la réparabilité du patrimoine horloger vintage APAnalyser et optimiser les flux opérationnels, financiers et logistiques pour garantir l'efficacité, la qualité et la maîtrise des coûts
Assurer la structuration, la fiabilité et la conformité des données, en appliquant et améliorant les règles, procédures et standards Groupe (y compris Compliance)Conduire l'organisation du flux de réparation, du traitement des ordres de travail jusqu'
à la facturation et l'encaissement, dans le respect strict des standards APSuivre et garantir la qualité d'exécution, via ratios, outils de contrôle, statistiques réparations/garanties et actions correctives
Contribuer aux prévisions et analyses financières, anticiper les impacts organisationnels (verticalisation, fusions/acquisitions) et suivre les écarts entre prévisionnel et réalisé
Piloter le reporting et les indicateurs clés, alimenter et commenter tableaux de bord, analyser les performances des centres et adapter charges/capacités
Jouer un rôle d'expert et de référent, partager les connaissances avec l'
équipe et alerter de manière appropriée en cas de dysfonctionnement ou risque identifié
Qualifications
Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en Commerce, Gestion ou Ingénierie
Vous avez une solide connaissance de l'environnement horloger/luxe avec un intérêt marqué pour la haute horlogerie et ses savoir-faire
Vous avez une expérience confirmée d'au moins dix années en management d'
équipes Customer Service.
Vous maîtrisez les outils CRM/ERP et des processus SAVVous êtes reconnu pour votre leadership confirmé dans la gestion et le développement d'
équipes pluridisciplinaires (technique, administratif, logistique)Vous avez une forte capacité analytique comprenant le suivi de KPIs, le pilotage de performance, ainsi qu'une vision orientée résultats
Vous maîtrisez le pilotage de projets complexes en lien avec la recherche d'efficience et la transformation digitale
Vous êtes reconnu pour contribuer au développement des équipes et créer un environnement de travail agréable
Votre communication est basée sur la fédération d'
équipes et vous êtes capable de collaborer avec les filiales, la Manufacture et les fonctions centrales
Vous parlez couramment Français et Anglais
Informations supplémentaires
Ce que nous offrons :
La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
Une contribution à vos activités sportives ou culturelles
La possibilité selon la fonction de travailler à distance
Un restaurant d'entreprise
Une LPP avantageuse
Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'
Audemars Piguet ?
N'hésitez pas et postulez en ligne !
Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.
Le masculin vaut pour le féminin.

Compétences requises

Temps plein Agroalimentaire Le Brassus

Postuler à cette offre

🔗 Postuler sur le site de l'employeur

Vous serez redirigé vers le site officiel de l'entreprise pour compléter votre candidature.

À propos de Audemars Piguet (Marketing) SA

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

Découvrir nos services

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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