Apprenti(e) employé(e) de commerce CFC à Rue Oscar-Bider 102 - Postuler maintenant | CH-Jobs

Apprenti(e) employé(e) de commerce CFC

Nova Groupe

📍 Lieu : Rue Oscar-Bider 102

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Apprenti(e) employé(e) de commerce CFC à Rue Oscar-Bider 102

Basé à Sion, NOVA Groupe est un groupement de plusieurs sociétés actives dans le milieude la construction et de l’architecture.
Du premier coup de crayon à la remise des clés nousavons toutes les compétences nécessaires à la réalisation de projets immobiliers.
Pendant ta formation dans le secteur de la construction et de l'habitat, tu auras l’occasion dedécouvrir les différents départements de notre entreprise.
Tu y apprendras à connaître lesdifférentes activités d'un(e) employé(e) de commerce.
Tu t'occuperas de nombreuxprocessus administratifs et seras en contact direct avec les clients et les entreprises.
Apprenti(e) employé(e) de commerce CFCTa mission :
Gestion d’appels d'offres et soumissions ;
Rédaction et gestion de contrats d'entreprise ;
Gestion de factures et devis ;
Répondre au téléphone et accueillir les clients ;
Assister le secrétariat dans toute tâche administrative, notamment dans la gestion des dossiers sensibles et complexes ;
Ton profil :
Une personnalité mature, ouverte et communicative
De la volonté d'apprendre – sur le plan technique et humain
Bon niveau de français et bonne compréhension de texte
La fiabilité, l'honnêteté et le sens des responsabilités font partie de tes points forts.
Bonnes compétences de l'informatique (Excel, Word)Notre offre :
Lieu de travail : au siège social de NOVA Groupe
Entrée en fonction : 01 août 2026 ou à convenirDélai de postulation : 31 décembre 20225Travail varié :
Tu verras le travail d’un collaborateur administratif, d’un assistant marketing, d’un designer d’intérieur, d’un architecte, d’un directeur de travaux sur les chantiers et d’un dessinateur en bâtiment.
Nous t’offrons de bonnes conditions de travail et un environnement avec une équipe jeune,passionnée et compétente.
Nous attendons avec impatience ta candidature par e-mail àÉcrire un email.
Intéressé(e) ?
Nous attendons ton dossier complet (Lettre de motivation, CV et diplômes) les bras ouverts et nous réjouissons de faire prochainement ta connaissance !

Compétences requises

Temps plein Bâtiment / Immobilier Sion

Postuler à cette offre

🔗 Postuler sur le site de l'employeur

Vous serez redirigé vers le site officiel de l'entreprise pour compléter votre candidature.

À propos de Nova Groupe

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

Découvrir nos services

Offres d'emploi similaires à Apprenti(e) employé(e) de commerce CFC

Découvrez d'autres opportunités qui pourraient vous intéresser

Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils