Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Chef d'objet FS (h/f/d)
Vebego AG
Description du poste Chef d'objet FS (h/f/d) à Suisse
Rejoignez Vebego en tant que Chef d'objet FS à Tolochenaz.Opportunité d'
évoluer dans un cadre dynamique et bienveillant.
Tâches
Assurer la responsabilité opérationnelle d'un site de nettoyage.
Diriger et développer une équipe tout en maintenant un contact client.
Gérer la qualité, l'hygiène et les processus opérationnels.
Compétences
Expérience confirmée en nettoyage, idéalement en gestion d'
équipe.
Excellentes compétences en techniques de nettoyage et entretien.
Leadership, sens de l'organisation et maîtrise des outils informatiques.
Chef d'objet FS (h/f/d)Lieu de travail:
Tolochenaz
Taux d’activité:80-100%Date de début d’activité:
Immédiatement ou à convenirDépartement:
Nettoyage
Tes tâches- Responsabilité opérationnelle d’un site en termes de qualité, personnel et organisation- Direction, encadrement et développement de l’équipe, en collaboration avec le chef d’équipe- Maintien d’un contact constant avec les clients et interlocuteur pour les questions techniques- Responsabilité de la qualité, de l’hygiène et du maintien de la valeur des bâtiments et locaux- Réalisation de contrôles qualité réguliers- Coordination et optimisation des processus opérationnels- Recrutement de nouveaux collaborateurs et gestion des remplacements- Gestion des commandes de matériel, machines et consommables- Prise en charge de tâches administratives liées au site
Ton profil- Expérience confirmée dans le domaine du nettoyage, idéalement comme chef d’équipe, chef de site ou chef d’objet- Excellentes connaissances des techniques de nettoyage et de l’entretien des bâtiments- Leadership naturel, sens de l’organisation et de la coordination- Aisance dans la gestion d’équipe et volonté de s’impliquer activement dans la vie de l’entreprise- Méthode de travail structurée, autonome et orientée solutions- Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook)- Très bon niveau de français, à l’oral comme à l’écrit- Bon relationnel, sens du service, esprit d’équipe et orientation clientC'est ce que nous défendons et ce à quoi nous nous engageons - aujourd'hui et à l'avenir.
Ton contact RHRégion Suisse RomandeDépartement du personnel+41 21 321 49 22Indira Binjos
Responsable de succursale+41 79 264 89 90 / +41 27 456 99 55E-Mail schreiben
Pour ce poste, nous n'acceptons aucun dossier d'agences de placement.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
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