VZ VermögensZentrum
Banques Raiffeisen Suisse romande
Collaborateur-trice back-office
Temps plein
📋
Description du poste
Poste a pourvoir : Collaborateur-trice back-office -- Saint-Sulpice VD -- Banques Raiffeisen Suisse romande.
La Banque Raiffeisen Morges Venoge est une banque en plein essor et très bien implantée dans la région. Suite à un futur départ à la retraite, nous recherchons un-e Collaborateur-trice back-office
Collaborateur-trice back-office
Qu'est-ce qui vous attend?
• Traitement des ouvertures de relations des personnes physiques et morales en assurant le respect des réglementations : contrôle des documents, validation des bases clients, des ouvertures de prestations (y compris KYC) • Gestion des bases clients existantes : mutation des données (e-banking, garanties de loyer, parts sociales, changements d'adresse, etc.), contribution à l'amélioration continue de la qualité des données • Soutien pour assurer le respect des dispositions en matière de lutte contre le blanchiment d'argent/financement du terrorisme • Soutien pour assurer l'application de la politique d'affaires de la Banque pour la clientèle domiciliée à l'étranger
Qu'apportez-vous?
• Expérience professionnelle à un poste similaire • Connaissances des réglementations et exigences bancaires en vigueur (LBA et CDB) • A l'aise avec des tâches variées et complexes, tout comme avec des tâches répétitives • Ouvert-e à la possibilité d'assurer certaines autres tâches du service afin d'assurer une suppléance • Bon esprit d'équipe et de collaboration • Autonome, précis-e et force de propositions
Nous travaillons dans un environnement convivial
Les valeurs coopératives sont nos piliers. Ensemble. Les uns pour les autres. Elles façonnent notre manière de collaborer et de nous comporter les uns envers les autres. La culture du tutoiement favorise la proximité personnelle et des échanges sur un pied d'égalité à tous les échelons de fonction.
Nous vivons la diversité et l'égalité des chances
Nous encourageons la diversité des perspectives, des expériences et des compétences au sein de nos équipes. Cette diversité fait notre richesse et contribue de manière décisive à notre réussite.
Nous encourageons le développement personnel et professionnel
L'apprentissage tout au long de la vie fait partie intégrante de notre culture. Nous créons un espace propice au développement professionnel et personnel de chacune et chacun et soutenons nos collaboratrices et collaborateurs de manière ciblée, grâce à une offre de formation interne variée ainsi qu'à une participation aux frais de perfectionnement externe.
Nous offrons des conditions et des prestations sociales attractives
Nos collaboratrices et collaborateurs bénéficient d'avantages exclusifs sur les produits bancaires, de diverses réductions auprès de tiers ainsi que d'une stabilité financière et d'une prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne.
Avez-vous des questions?
Pour des questions sur le contenu du poste:
Nous vous proposons une activité passionnante et diversifiée, un cadre de travail moderne, attrayant et convivial et la possibilité de formation continue. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, c'est avec plaisir que nous attendons votre dossier de candidature complet par e-mail à
Écrire un email
Pour des questions sur le processus de candidature:
Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne
A propos de nous
Ne laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.
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Qu'apportez-vous?
• Expérience professionnelle à un poste similaire • Connaissances des réglementations et exigences bancaires en vigueur (LBA et CDB) • A l'aise avec des tâches variées et complexes, tout comme avec des tâches répétitives • Ouvert-e à la possibilité d'assurer certaines autres tâches du service afin d'assurer une suppléance • Bon esprit d'équipe et de collaboration • Autonome, précis-e et force de propositions
Nous travaillons dans un environnement convivial
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Nous vivons la diversité et l'égalité des chances
Nous encourageons la diversité des perspectives, des expériences et des compétences au sein de nos équipes. Cette diversité fait notre richesse et contribue de manière décisive à notre réussite.
Nous encourageons le développement personnel et professionnel
L'apprentissage tout au long de la vie fait partie intégrante de notre culture. Nous créons un espace propice au développement professionnel et personnel de chacune et chacun et soutenons nos collaboratrices et collaborateurs de manière ciblée, grâce à une offre de formation interne variée ainsi qu'à une participation aux frais de perfectionnement externe.
Nous offrons des conditions et des prestations sociales attractives
Nos collaboratrices et collaborateurs bénéficient d'avantages exclusifs sur les produits bancaires, de diverses réductions auprès de tiers ainsi que d'une stabilité financière et d'une prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.