Employé de commerce (a) / Offres de service

Description du poste Employé de commerce (a) / Offres de service à Suisse

KONE, leader dans les ascenseurs, recherche un Employé de commerce.
Tâches
Création et traitement des offres de service pour les clients.
Gestion de la boîte de réception et des données clients dans le CRM.
Assistance à l'
équipe et participation aux projets de maintenance.
CompétencesCFC d'employé de commerce et 3 ans d'expérience requise.
Bonne maîtrise des outils MS Office et SAP.
Compétences en service client et esprit d'
équipe.
Due to Swiss regulations we only consider Swiss or EU/EFTA applicantsor applicants with a valid work permit.
En raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses ou de l'
UE/AELEou les demandeurs disposant d'un permis de travail valide.
Ensemble depuis 115 ansKONE est un leader mondial dans la fabrication et la maintenance d'ascenseurs, d'escaliers roulants et de portes automatiques, qui emploie plus de 60'000 personnes.
Nous sommes connus pour nos solutions innovantes et durables.
Nous offrons également une culture de travail ouverte, finlandaise et nordique, qui valorise le travail d'
équipe et la diversité.
KONE (Suisse) SA est représentée par 5 succursales et plus de 340 employés. 
Notre culture d'entreprise est basée sur les valeurs#CARE,#COLLABORATION,#CUSTOMERet#COURAGE- des valeurs que nous vivons au quotidien afin de créer un environnement de travail inclusif, durable et innovant.
Nous te recherchons en tant
Employé de commerce (a) / Offres de servicesur notre site de
Brüttisellen.
Ton rôleÀ ce poste, tu es principalement responsable de la création et du traitement des offres de service.
Tes tâches chez nous
Création et traitement des offres de service – de l’élaboration de l’offre à la commande finale du matériel
Service clientèle (interne et externe), notamment renseignements sur les offres en cours
Traitement de la boîte de réception du groupe et gestion des données clients dans notre outil CRMAssistance dans la préparation et l'archivage des documents clients
Collaboration à des campagnes et des projets concernant la maintenance et la réparation
Suppléance des membres de l'
équipe en cas d’absenceTâches administratives générales pour le secteur de la maintenance
Ce que tu apportesCFC d'employé(e) de commerce
Au moins trois ans d'expérience dans une entreprise de services, de préférence dans l'administration, hors apprentissage.
Langue maternelle française (scolarité en français).
De bonnes connaissances de l'anglais ou de l'allemand (min.
B2) sont nécessaires afin de pouvoir échanger avec les collègues sur notre site de Brüttisellen.
Bonne maîtrise des programmes MS Office courants, en particulier Excel
Bonne maîtrise de SAPConnaissance d'un CRM (Salesforce idéalement)Personnalité ouverte et sympathiqueMéthode de travail précise, orientée vers le client et fiable
Esprit d'
équipe très développé
Pour les personnes étrangères : permis de séjour valide indispensable.
Tu es à la bonne adresse si les points suivants sont aussi importants pour toi que pour nous :
Un environnement de travail innovant, professionnel et convivial, qui met l'accent sur le bien-être des collaborateurs.
Des possibilités de formation continue et un soutien pour votre développement professionnel au sein de l'entreprise.
Une rémunération conforme au marché et équitable, au moins 25 jours de congé, stationnement gratuit, bureau facilement accessible, locaux adaptés PMR, une assurance-vie gratuite ainsi que d’autres avantages comme une LPP performante et la participation à des événements d’entreprise passionnants.
Travailler dans une entreprise globale avec un grand réseau et une collaboration internationale.
Engagement pour la durabilité : notre objectif est de devenir une entreprise neutre en CO2 d'ici 2030.
Ta chance
Vous êtes prêt à participer à la construction de l'avenir de la mobilité urbaine ?
Alors, nous attendons votre candidature avec impatience !
Soumettez votre dossier complet (prétentions salariales, CV, diplômes, certificats de travail) simplement en ligne sur www.kone.com/jobs (Suisse) (Réquisition R0655879).
Les dossiers papier ou par mail ne sont pas acceptés.
Contacte-nous pour obtenir l’emploi de tes rêvesKONE (Suisse) SA, Barbara Sallin, Talent Acquisition Specialist, 027 305 35 30Les offres des agences de placement ne seront pas prises en considération.
Wir bei KONE konzentrieren uns auf die Schaffung einer innovativen und partnerschaftlichen Arbeitskultur, in der wir den Beitrag jedes einzelnen wertschätzen.
Die Mitarbeiterbindung ist für uns ein Schwerpunktbereich und wir ermutigen unsere Mitarbeiter, sich einzubringen sowie Informationen und Ideen auszutauschen.
Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Kultur und der täglichen Arbeit.
Wir befolgen ethische Geschäftspraktiken und haben es uns zum Ziel gesetzt, eine Kultur des Miteinander aufzubauen, in der Kollegen einander vertrauen und sich respektieren und in der gute Leistung anerkannt wird.
Als Unternehmen, das einen großartigen Arbeitsplatz bietet, sind wir darauf stolz, eine Vielzahl von Erfahrungen und Möglichkeiten anzubieten, mit deren Hilfe Sie Ihre beruflichen und persönlichen Ziele erreichen und ein gesundes, ausgeglichenes Leben genießen können.
Weitere Informationen finden Sie unterwww.kone.com/careers