Bank Julius Bär & Co. AG
R
Rocken®
Product Owner Finance (m/w/d)
Temps plein
📋
Description du poste
Poste a pourvoir : Product Owner Finance (m/w/d) -- Rheinfelden -- Rocken®.
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Product Owner Finance (m/w/d)
Unsere ROCKEN Partner ist ein beliebter Finanzdienstleister und bietet engagierten Personen eine Vielzahl unterschiedlicher Positionen. Seinen Erfolg bildet er durch ein breites und fundiertes Fachwissen in vielen Bereichen auch ausserhalb der Finanzdiensleistung. Ob in der IT, im Finanz- und Risikomanagement oder vielen anderen Berufsgattungen bietet er vielfältige Wirkungsfelder.
Die Personalentwicklung wird mit ROCKEN unterstützt und über viele Stufen systematisch aufgebaut. Mit individuellen, internen sowie externen Weiterbildungen steigert er die Fach-, Sozial- und Selbstkompetenzen seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Zeitpunkt des Eintritts bis zur Pensionierung.
Rolle:
Digitale Finanzlösungen benötigen starke Produktpersönlichkeiten mit strategischem Weitblick und hoher Umsetzungskraft. Gesucht wird eine erfahrene Fachperson, welche agile Produktteams steuert, moderne Finanzplattformen weiterentwickelt und Innovationen im digitalen Banking aktiv vorantreibt.
Verantwortung:
•
Strategische Verantwortung für digitale Finanz- und Lending-Produkte innerhalb agiler Produktorganisationen
•
Steuerung und Priorisierung komplexer Produkt-Backlogs mit Fokus auf Business Value und Customer Experience
•
Entwicklung innovativer Produktstrategien für moderne Finance- und Banking-Lösungen
•
Enge Zusammenarbeit mit Engineering-, DevOps- und Stakeholder-Teams zur Umsetzung skalierbarer Plattformen
•
Analyse fachlicher Anforderungen sowie Übersetzung in technische und funktionale Lösungsansätze
•
Verantwortung für Budget-, Roadmap- und Produktzielplanung
•
Moderation von Zielkonflikten sowie Sicherstellung klarer Prioritäten und Entscheidungsgrundlagen
•
Förderung agiler Arbeitsmethoden, Selbstorganisation und datengetriebener Produktentwicklung
•
Nutzung moderner Produktmanagement-Methodiken wie Lean, Scrum und Design Thinking
•
Optimierung digitaler Prozesse und Customer Journeys im Finanzumfeld
•
Präsentation von Produktvisionen, Roadmaps und strategischen Initiativen gegenüber Stakeholdern
Qualifikationen:
•
Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Product Lead oder Digital Product Manager
•
Fundiertes Know-how im Bereich Finanzierung, digitale Finanzprodukte oder Banking
•
Erfahrung in agilen Organisationen sowie modernen Produktentwicklungsprozessen
•
Sehr gutes technisches Verständnis im Umfeld moderner Plattform- und Softwarearchitekturen
•
Kenntnisse in Jira, Confluence, Avaloq oder vergleichbaren Enterprise-Lösungen
•
Analytische und lösungsorientierte Denkweise mit hoher Entscheidungsstärke
•
Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber Fach- und IT-Stakeholdern
•
Begeisterung für digitale Innovationen, FinTech und agile Produktentwicklung
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Arbeitsort
Rheinfelden
Kontakt
Joshua de Boers,
+41443852112
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Rocken® aujourd'hui.
Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Product Owner Finance (m/w/d)
Unsere ROCKEN Partner ist ein beliebter Finanzdienstleister und bietet engagierten Personen eine Vielzahl unterschiedlicher Positionen. Seinen Erfolg bildet er durch ein breites und fundiertes Fachwissen in vielen Bereichen auch ausserhalb der Finanzdiensleistung. Ob in der IT, im Finanz- und Risikomanagement oder vielen anderen Berufsgattungen bietet er vielfältige Wirkungsfelder.
Die Personalentwicklung wird mit ROCKEN unterstützt und über viele Stufen systematisch aufgebaut. Mit individuellen, internen sowie externen Weiterbildungen steigert er die Fach-, Sozial- und Selbstkompetenzen seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Zeitpunkt des Eintritts bis zur Pensionierung.
Rolle:
Digitale Finanzlösungen benötigen starke Produktpersönlichkeiten mit strategischem Weitblick und hoher Umsetzungskraft. Gesucht wird eine erfahrene Fachperson, welche agile Produktteams steuert, moderne Finanzplattformen weiterentwickelt und Innovationen im digitalen Banking aktiv vorantreibt.
Verantwortung:
•
Strategische Verantwortung für digitale Finanz- und Lending-Produkte innerhalb agiler Produktorganisationen
•
Steuerung und Priorisierung komplexer Produkt-Backlogs mit Fokus auf Business Value und Customer Experience
•
Entwicklung innovativer Produktstrategien für moderne Finance- und Banking-Lösungen
•
Enge Zusammenarbeit mit Engineering-, DevOps- und Stakeholder-Teams zur Umsetzung skalierbarer Plattformen
•
Analyse fachlicher Anforderungen sowie Übersetzung in technische und funktionale Lösungsansätze
•
Verantwortung für Budget-, Roadmap- und Produktzielplanung
•
Moderation von Zielkonflikten sowie Sicherstellung klarer Prioritäten und Entscheidungsgrundlagen
•
Förderung agiler Arbeitsmethoden, Selbstorganisation und datengetriebener Produktentwicklung
•
Nutzung moderner Produktmanagement-Methodiken wie Lean, Scrum und Design Thinking
•
Optimierung digitaler Prozesse und Customer Journeys im Finanzumfeld
•
Präsentation von Produktvisionen, Roadmaps und strategischen Initiativen gegenüber Stakeholdern
Qualifikationen:
•
Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Product Lead oder Digital Product Manager
•
Fundiertes Know-how im Bereich Finanzierung, digitale Finanzprodukte oder Banking
•
Erfahrung in agilen Organisationen sowie modernen Produktentwicklungsprozessen
•
Sehr gutes technisches Verständnis im Umfeld moderner Plattform- und Softwarearchitekturen
•
Kenntnisse in Jira, Confluence, Avaloq oder vergleichbaren Enterprise-Lösungen
•
Analytische und lösungsorientierte Denkweise mit hoher Entscheidungsstärke
•
Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber Fach- und IT-Stakeholdern
•
Begeisterung für digitale Innovationen, FinTech und agile Produktentwicklung
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Arbeitsort
Rheinfelden
Kontakt
Joshua de Boers,
+41443852112
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Rocken® aujourd'hui.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.