Responsable de secteur vente 100% à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Responsable de secteur vente 100%

hostettler moto ag

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Responsable de secteur vente 100% à Suisse

Rejoignez hostettler moto ag, une entreprise familiale dynamique.
Profitez d'une ambiance de travail stimulante et de nombreux avantages.
Tâches
Vente active de motos et gestion des équipes de vente.
Responsabilité totale du secteur des ventes en magasin.
Analyse du marché pour identifier tendances et opportunités.
Compétences
Formation technique ou commerciale requise avec expérience en vente.
Affinité élevée pour le monde de la moto.
Compétences organisationnelles et flair commercial.hostettler moto ag fait partie du hostettler group.
Cette entreprise familiale, fondée en 1906, regroupe aujourd'hui 12 sociétés commerciales actives dans les domaines de l'automobile, de la moto, du vélo et de l'
électronique grand public, et emploie plus de 950 collaboratrices et collaborateurs.
Avec ses huit succursales en Suisse alémanique et en Suisse romande, hostettler moto ag fait battre le coeur des passionnés de moto grâce à ses marques phares Ducati, Kawasaki, KTM, Vespa et Yamaha, à ses ateliers ultramodernes ainsi qu'
à ses propres boutiques de mode et d'accessoires.
Plus de 150 collaboratrices et collaborateurs s'engagent chaque jour avec compétence et passion pour satisfaire pleinement notre clientèle.
As-tu envie de réaliser les rêves des motardes et motards ?
Nous recherchons, de suite ou à convenir, une personnalité motivée et talentueuse.
Tes tâches
Vente active de motos
Management, accompagnement et planification des collaborateurs sous sa responsabilité
Responsabilité globale des ventes de motos au sein de la succursale
Pilotage du secteur selon l'approche MbO (Management by Objectives)Développement actif de son propre domaine de responsabilité ainsi que soutien à l'orientation stratégique du site
Analyse du marché et de la concurrence afin d'identifier précocement les tendances et opportunités
Aménagement et mise en valeur de l'espace de vente
Participation à l'organisation et à la réalisation d'
événements et de manifestations
Ton profil
Formation de base achevée, technique ou commerciale
Expérience dans une fonction similaire ainsi que premières expériences en management
Forte affinité avec l'univers de la moto
Permis de conduire catégorie ADe bonnes connaissances de l'allemand sont un avantage
Bonnes connaissances en gestion financière
Sens aigu de la vente et solides compétences organisationnelles
Grande résistance au stress, même dans des situations très dynamiques
Ce que nous offrons
Une entreprise innovante évoluant dans un marché orienté vers l'avenir, avec un fort esprit d'
équipe
Poste de travail attractif avec des possibilités de parking gratuites
Soutien actif au développement personnel, incluant l'appui aux formations internes et externes
Jours d'absence rémunérés au-dessus de la moyenne, ainsi que 16 semaines de congé maternité et 3 semaines de congé paternité
Modèle d'horaires flexibles, 5 semaines de vacances (dès 50 ans et/ou pour les fonctions de cadre : 6 semaines) et jours fériés intégralement rémunérés
Possibilité d'achat de vacances supplémentaires ainsi que de postes à temps partiel flexibles
Conditions collaborateurs attractives sur l'ensemble des produits du groupe hostettler
Nombreux avantages auprès de partenaires (assurances, rabais flotte, cours, billets d'entrée, etc.)Événements et manifestations variés, tels que nos légendaires hoschi days
Avons-nous suscité ton intérêt ?
Nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature par voie électronique ! #hostettler

Compétences requises

Petites et moyennes industries Temps plein Sitten

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À propos de hostettler moto ag

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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