Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Un.e Responsable de mandats à 80-100% (F/H)
In Extenso Suisse
Description du poste Un.e Responsable de mandats à 80-100% (F/H) à Suisse
Fiduciaire spécialisée dans la tenue de comptabilité, l’audit, le conseil, la fiscalité, le conseil juridique, nous assurons un service toujours plus compétent par le biais d'un réseau de proximité.NOUS RECHERCHONS pour notre succursale de Lausanne ou Montreux :
Un.e Responsable de mandats à 80-100% (F/H)Rejoindre notre fiduciaire, c’est intégrer uneentreprise en pleine croissance, solidement implantée en Suisse romande et reconnue pour laqualité de son accompagnementet sonapproche humaine.
Vous évoluerez au sein d’uneéquipe soudée, compétente et engagée, où l’expertise rime avec collaboration et confiance.
Votre rôle
En tant que Responsable de mandats, vous prenez en charge un portefeuille de clients variés et êtes un véritablepartenaire de confiancepour ceux-ci.
Vos principales responsabilités :
Bouclements intermédiaires et annuels ;
Établissement des états financiers ;
Élaboration des budgets de trésorerie et d’exploitation ;
Analyse des résultats et conseils aux clients ;
Établissement des décomptes TVA ;
Établissement des déclarations fiscales (personnes physiques et morales) ;
Suivi, fidélisation et développement d’un portefeuille clients.
Votre profil
Titulaire d’un Brevet fédéral en finance et comptabilité ou d’agent fiduciaire
Expérience confirmée d’au moins 3 ans en fiduciaireÀ l’aise avec la gestion de mandats multiples, vous travaillez de manière autonome, structurée et fiable
Doté(e) d’un excellent sens des responsabilités et d’une réelle aisance relationnelleÀ l’aise avec les outils informatiques usuels, notamment Crésus, Winbiz et Dr.
Tax
Dynamique, flexible et orienté(e) solutions
Ce que nous offrons
Un environnement de travail stimulant et bienveillant
Une culture d’entreprise fondée sur des valeurs humaines fortes et le respect de l’équilibre vie privée – vie professionnelle
Des opportunités de développement : formations continues financées et échanges au sein d’un large réseau de collègues expérimentés
Une fonction à responsabilités, avec autonomie et reconnaissance
Opportunités d'
évolution et de mobilité interne au sein du groupe
Nous nous réjouissons de recevoir votrecandidature complète via Job
Up, qui sera traitée en toute confidentialité.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines