Albedis

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    "title": "Sales Account Manager Executive (m/w/d)",
    "description": "Description de l'entreprise\nUnser Auftraggeber ist einer der führenden Microsoft-Partner im DACH-Raum und digitalisiert Geschäftsmodelle mit Microsoft Dynamics 365 und der Power Platform. So werden Unternehmen und Organisationen sowie Kundenbeziehungen gezielt zu entwickelt, um Prozesse zu vereinfachen und Entscheidungen datenbasiert zu treffen.\nUm das Wachstum im Bereich Customer Experience (CRM) gezielt voranzutreiben, wird eine neue Schlüsselrolle auf Kaderstufe geschaffen. Als Sales Account Manager Executive CRM bist du Mitglied der Geschäftsleitung.\nDu verantwortest den Auftragseingang im Neukundengeschäft - und baust gleichzeitig die künftige Vertriebsorganisation auf, ausgerichtet auf die Unternehmens- und Departmentstrategie.\nDescription du poste\nDu übernimmst die Verantwortung ab der qualifizierten Opportunity bis zum unterzeichneten Vertrag.\nDu verstehst die Herausforderungen deiner Kunden, übersetzt sie in tragfähige Lösungsansätze und orchestrierst im Verkaufsprozess die richtigen Advisor- und Fachexpert:innen zum passenden Zeitpunkt.\nErgänzend zu eingehenden Anfragen erschliesst du aktiv eigene Verkaufschancen - über Netzwerk, Branchen und Partner.\nDu baust die Zusammenarbeit mit der Microsoft-Vertriebsorganisation aus und nutzt das Partner-Ökosystem gezielt zur Pipeline- und Deal-Beschleunigung.\nDu gestaltest die künftige Sales-Organisation ab Tag eins aktiv mit, rekrutierst dein Team und führst es fachlich wie disziplinarisch.\nDu führst Pipeline und Forecast sauber im CRM, leitest daraus Massnahmen ab und schaffst Transparenz gegenüber der Geschäftsleitung.\nAls Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung gestaltest du die Vertriebs- und Departmentstrategie mit.\nProfil recherché\nDu hast erklärungsbedürftige Business-Application- bzw. CRM-/SaaS-Services erfolgreich verkauft.\nDu überzeugst nicht durch Aktivität, sondern durch Resultate. Deinen Track Record an gewonnenen Deals und deine Win-Rate kannst belegen\nDu agierst glaubwürdig auf Geschäftsleitungsebene - durch Seniorität, Branchen- und Prozessverständnis sowie ein belastbares Netzwerk.\nDu willst nicht nur abschliessen, sondern eine Vertriebsorganisation aufbauen und führen.\nDu fühlst dich in unseren Kernbranchen im gehobenen Mittelstand (Industrie/Fertigung, Handel, Bildung, Dienstleister) wohl oder arbeitest dich rasch ein.\nSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.\nBereitschaft zu Reisetätigkeit in der Schweiz und Deutschland (ca. 20-40 %).",
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    "title": "Personalassistent:in Lohnbuchhaltung 60-80%",
    "description": "Description du client\nAlbedis begleitet Fach- und Führungskräfte bei ihrem nächsten Karriereschritt. Wir bringen Sie mit Unternehmen zusammen, die zu Ihrer Erfahrung, Ihren Ambitionen und Ihren beruflichen Zielen passen. Mit unseren Standorten in Bern, Zürich, Lausanne und Genf sowie einem starken Netzwerk in verschiedenen Branchen eröffnen wir Ihnen Zugang zu attraktiven Karrierechancen in der ganzen Schweiz. Dabei begleitet Sie eine persönliche Ansprechperson während des gesamten Rekrutierungsprozesses. Als Teil der Interiman Group, dem führenden Schweizer HR-Powerhouse, verbinden wir die Expertise spezialisierter HR-Marken unter einem Dach und schaffen so nachhaltige Verbindungen zwischen Talenten und Unternehmen.\nFür unseren Kunden in der Region Solothurn suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n\nPersonalassistent:in Lohnbuchhaltung 60-80%\nDescription du poste\nGesamte HR-Administration\nSelbstständige und termingerechte Lohnverarbeitung\nPflege der Personalstammdaten im SAP\nAnsprechperson bei Fragen zu Lohnabrechnungen und Sozialversicherungen\nZusammenarbeit mit Sozialversicherungen, Steuerbehörden und weiteren externen Stellen\nErstellung von Kontrolllisten, Auswertungen und Statistiken\nUnterstützung in der Berufsbildung\nMitarbeit bei vielseitigen HR-Projekten\nProfil attendu\nAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung\nWeiterbildung im Personalwesen, beispielsweise als HR-Assistent:in\nBerufserfahrung in der Personaladministration\nErfahrung in der Lohnverarbeitung oder die Motivation, dich gezielt in diesem Bereich weiterzuentwickeln\nSehr gute MS-Office-Kenntnisse; SAP-Erfahrung ist ein Plus\nStrukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise\nFreundliche, kommunikative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit\nVos avantages\nVielseitige Position mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten\nMöglichkeit, deine Payroll-Kenntnisse gezielt auszubauen\nOffene Unternehmenskultur mit gelebter Du-Kultur\nMotiviertes und engagiertes HR-Team\nRaum für eigene Ideen und aktive Mitarbeit an HR-Projekten\nGut erreichbarer Arbeitsort in der Region Solothurn\nIch freue mich über Ihre Bewerbung und stehe Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung.\nKontakt\nDarsia Bleuler\nRecruiter\nalbedis AG * Marktgasse 28 * 3011 Bern\n+41 31 555 56 87\nE-Mail schreiben",
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    "title": "(Junior) Corporate Controller 100%",
    "description": "Firmenbeschreibung\nAlbedis ist eine führende nationale Personalberatung mit Standorten in Bern, Zürich, Lausanne und Genf. Wir haben uns auf die Vermittlung von Führungskräften und Spezialisten in verschiedenen Branchen spezialisiert. Als Teil der renommierten Interiman Gruppe bieten wir umfassende Expertise und massgeschneiderte Lösungen im Bereich Talentakquise und Management. Unser Kunde ist ein renommiertes\nProduktionsunternehmen\nmit Sitz im\nGrossraum Biel\n. Als Verstärkung in der Finanzabteilung suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und dynamische Persönlichkeit in der Position als:\n(Junior) Corporate Controller 100%\nJobbeschreibung\nBeratung der Geschäftsbereiche in sämtlichen Fragen der Unternehmensplanung sowie Begleitung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse.\nAnalyse wirtschaftlicher Entwicklungen, Identifikation von Chancen und Risiken sowie Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für das Management.\nErstellung von Managementinformationen, Finanzanalysen, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für die Geschäftsleitung sowie weitere Entscheidungsgremien.\nOptimierung und Ausbau der gruppenweiten Reporting-Landschaft sowie der Instrumente zur Unternehmenssteuerung.\nWeiterentwicklung einheitlicher Controlling-Standards, Kennzahlensysteme und Reporting-Prozesse zur Verbesserung von Transparenz und Vergleichbarkeit.\nMitarbeit in strategischen und bereichsübergreifenden Projekten sowie eigenständige Übernahme von Projektverantwortung, beispielsweise in den Bereichen Finanzsteuerung, Liquiditätsmanagement, Performance Reporting oder Prozessoptimierung.\nGesuchtes Profil\nErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen.\nMehrjährige praktische Erfahrung im Controlling eines international tätigen Unternehmens oder in einer Wirtschaftsprüfungs- bzw. Beratungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieunternehmen.\nFundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzplanung, Unternehmenssteuerung, Reporting und betriebswirtschaftliche Analyse.\nSicherer Umgang mit SAP, Microsoft Excel sowie modernen Business-Intelligence- und Reporting-Lösungen.\nAusgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortung.\nFähigkeit, komplexe finanzielle Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und unterschiedliche Stakeholder kompetent zu beraten.\nKommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.\nSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.\nInteresse geweckt? Dann freue ich auf Ihre Bewerbung!\nLuisa Wagenhöfer (Recruitment Consultant)\n+41 31 555 56 80\nMarktgasse 28\n3011 Bern",
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    "title": "Dessinateur-Constructeur en tôlerie industrielle (H/F)",
    "description": "Description de l'entreprise\nAlbedis SA est une société nationale de recrutement reconnue, avec des bureaux à Berne, Zurich, Lausanne et Genève. Nous sommes spécialisés dans le placement de cadres et de spécialistes dans divers secteurs d'activité. En tant que membre du groupe Interiman, nous offrons une expertise approfondie et des solutions sur mesure en matière de recrutement et de gestion des talents. Pour le compte de notre client, Cantin SA à Domdidier, nous recherchons, dans le cadre d'un recrutement exclusif, une personnalité engagée et dynamique pour renforcer l'équipe du support de vente, à pourvoir de suite ou à convenir, en tant que :\nDessinateur-Constructeur en tôlerie industrielle (H/F)\nDepuis 30 ans, Cantin développe son expertise en tôlerie industrielle en Suisse en s'appuyant sur l'expérience et le savoir-faire de ses techniciens chefs de projet, et de ses professionnels des métiers de la tôlerie fine.\nDescription du poste\nConcevoir et modéliser des pièces et ensembles en 3D\nRéaliser les plans de fabrication et d'assemblage\nDévelopper des solutions techniques adaptées à la tôlerie industrielle\nCollaborer avec l'atelier, les fournisseurs et les clients\nParticiper au suivi technique des projets\nProfil recherché\nFormation technique en construction mécanique, dessin industriel ou domaine similaire\nExpérience en conception 3D, idéalement dans la tôlerie industrielle\nBonne compréhension des processus de fabrication\nEsprit pratique, autonome et orienté solutions\nAllemand professionnel indispensable, français courant\nLa connaissance de SolidWorks constitue un atout\nL'offre\nUn environnement PME dynamique avec des projets variés\nUne grande autonomie et des responsabilités\nUne proximité directe avec la production\nDes perspectives d'évolution et de développement\nNous nous tenons volontiers à votre disposition pour tout complément d'information et nous réjouissons de recevoir votre candidature.\nContact\nLuisa Wagenhöfer (Recruitment Consultant)\n+41 31 555 56 80\nMarktgasse 28\n3011 Bern",
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    "title": "Payroll Spezialist:in / Fachspezialist:in Payroll 80-100%",
    "description": "Description de l'entreprise\nPayroll Spezialist / Fachspezialist Payroll 80-100%\nFestanstellung bei unseren Kunden / 80-100% / unbefristet\nDie Albedis AG ist eine führende nationale Personalberatung mit Standorten in Bern, Zürich, Lausanne und Genf. Wir haben uns auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in verschiedenen Branchen spezialisiert. Als Teil der renommierten Interiman Gruppe bieten wir umfassende Expertise und massgeschneiderte Lösungen im Bereich Talentakquise und -management.\nPayroll ist für Sie mehr als Lohnlauf?\nSie arbeiten exakt, denken vernetzt und behalten auch bei Sozialversicherungen, Quellensteuer, Jahresendarbeiten und Mutationen den Überblick? Dann könnten unsere aktuellen Payroll-Mandate genau der richtige nächste Schritt für Sie sein. Je nach Mandat erwarten Sie spannende Positionen in etablierten Schweizer Unternehmen, dynamischen Dienstleistungsorganisationen oder international ausgerichteten Umfeldern.\nDescription du poste\nIhre Aufgaben\nKorrekte und fristgerechte monatliche Lohnverarbeitung\nDurchführung von Zahlungs- und Verbuchungsläufen inklusive Kontrollen, Mutationen und Spezialzahlungen\nVerarbeitung von Ein- und Austritten, Zulagen, Überstunden, Absenzen und weiteren lohnrelevanten Daten\nAbwicklung von Sozialversicherungen, Quellensteuer, Pensionskasse, Unfall- und Krankheitsfällen sowie Jahresenddeklarationen\nPflege von Personalstamm- und Lohndaten in Payroll-/ERP-Systemen\nKontrolle und Weiterentwicklung von Zeitwirtschafts- und Absenzprozessen\nBeratung von Mitarbeitenden, Führungskräften und Linienverantwortlichen bei Fragen zu Lohn, Sozialversicherungen und Arbeitsrecht\nErstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports, zum Beispiel LSE- oder BESTA-Statistiken\nZusammenarbeit mit Versicherungen, Behörden, Ausgleichskassen, Pensionskassen und externen Treuhandpartnern\nMitarbeit bei der Optimierung, Harmonisierung und Digitalisierung von Payroll-, HR- und Zeitwirtschaftsprozessen\nProfil recherché\nIhr Profil\nKaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR-, Payroll- oder Sozialversicherungsbereich\nMehrjährige Erfahrung in der Schweizer Lohnverarbeitung\nGute Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnwesen\nErfahrung mit Payroll-/ERP-Systemen wie Abacus, SwissSalary, Navision, RTM oder vergleichbaren Lösungen\nSehr gute Deutschkenntnisse sowie Englisch- und/oder Französischkenntnisse\nExakte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise\nZahlenflair, Verantwortungsbewusstsein und hohe Dienstleistungsorientierung\nFreude an der Beratung interner Anspruchsgruppen sowie an der Weiterentwicklung von Prozessen\nIhr Gewinn\nUnsere Mandate sind so vielseitig wie die Unternehmen dahinter. Je nach Position profitieren Sie von:\nVerantwortungsvolle Payroll-Funktionen mit hoher Selbstständigkeit\nKollegiale Teams mit hoher Fachkompetenz\nKurze Entscheidungswege und wertschätzende Unternehmenskulturen\nGestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Payroll- und HR-Prozessen\nModerne Arbeitsbedingungen und attraktive Sozialleistungen\nWeiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven\nJe nach Unternehmen: mindestens fünf Wochen Ferien, Vergünstigungen, gute ÖV-Anbindung, kostenlose Parkplätze oder Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort\nSie möchten Ihre Payroll-Erfahrung in einem passenden Umfeld einbringen und den nächsten Schritt machen?\nDann freuen ich mich über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.\nKontakt\nDarsia Bleuler (Recruiterin)\n+41 31 555 56 80\nMarktgasse 28\n3011 Bern",
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    "title": "Payroll Spezialist (80-100%)",
    "description": "Firmenbeschreibung\nUnsere Mandantin ist ein etabliertes und erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf HR-, Payroll- und Outsourcing-Lösungen. Sie unterstützt Unternehmen mit modernen Prozessen und hoher Fachkompetenz bei der professionellen Abwicklung ihrer Lohn- und Personaladministration. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.\nJobbeschreibung\n*\tEigenständige Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung für verschiedene Mandate\n*\tErfassung und Verarbeitung sämtlicher lohnrelevanter Mutationen sowie Durchführung der Monatsabschlüsse\n*\tBeratung und Betreuung der Kunden in allen Fragen rund um Payroll und Sozialversicherungen\n*\tBearbeitung von Aufgaben im Bereich der Sozialversicherungen (AHV, EO, Familienzulagen usw.)\n*\tKommunikation mit Behörden, Versicherungen und weiteren externen Stellen\n*\tErstellung von Auswertungen, Statistiken und lohnrelevanten Dokumenten\n*\tAllgemeine administrative Tätigkeiten im Bereich Payroll\nGesuchtes Profil\n*\tAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Payroll (z. B. Payroll-Spezialist) oder vergleichbare Qualifikation\n*\tMehrjährige Berufserfahrung in der Lohnadministration, idealerweise mindestens fünf Jahre\n*\tGute Kenntnisse der Schweizer Sozialversicherungen\n*\tSicherer Umgang mit MS Office sowie ERP- oder Payroll-Systemen\n*\tSehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil\n*\tStrukturierte, exakte und selbstständige Arbeitsweise\n*\tHohe Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein\nDas Angebot\n*\tVerantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem professionellen Umfeld\n*\tModerne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zu hybridem Arbeiten\n*\tKollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur\n*\tAttraktive Anstellungsbedingungen und überdurchschnittliche Sozialleistungen\n*\tModerne Infrastruktur sowie gute Erreichbarkeit des Arbeitsortes\n*\tMöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung\nInteressiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen und stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung diskret und vertraulich.",
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    "title": "Principal Engineer - Greenfield Platform (AI & Cloud)",
    "description": "Description de l'entreprise\nDu gestaltest ein Greenfield-Produkt von Anfang an mit, prägst die Architektur, triffst wichtige Technologieentscheidungen und bringst moderne AI-Themen aktiv ins Engineering ein.\nDescription du poste\n? Technische Führung eines Engineering-Teams\n? Verantwortung für Architektur und Technologie-Stack\n? Hands-on Development mit Java, Spring Boot und React\n? Cloud-native Entwicklung auf Azure mit Docker und Kubernetes\n? Mitgestaltung der technischen Roadmap\n? Fokus auf Engineering Excellence, DevOps, Security und Performance\n? Evaluation von AI-gestützten Entwicklungsmethoden und Agentic AI\nProfil recherché\nMehrjährige Erfahrung als Senior Engineer, Lead Engineer oder Technical Lead\nSehr gute Kenntnisse in Java, Spring Boot und idealerweise React\nErfahrung mit Azure, Docker, Kubernetes und CI/CD\nArchitektur-Know-how und Freude daran, technische Verantwortung zu übernehmen\nLeidenschaft für moderne Softwareentwicklung und neue Technologien\nBereitschaft, dich in Themen aus dem Finanz- und Vorsorgeumfeld einzuarbeiten\nDeutsch auf sehr gutem Niveau + Englisch oder Französisch (B1)\nWarum die Rolle spannend ist\nDu erhältst die Gelegenheit, eine neue Plattform von Grund auf mitzugestalten und nachhaltigen Einfluss auf Produkt, Technologie und Engineering-Kultur zu nehmen.",
    "datePosted": "2026-07-31",
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    "description": "Albedis ouvre un poste de Sales Consultant 80-100% a CH.\n\nALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé dans la mise en relation entre talents et entreprises à travers un large éventail de secteurs, des postes de support jusqu'aux fonctions de direction. Membre d'Interiman Group, ALBEDIS s'appuie sur l'expertise combinée de ses marques partenaires pour couvrir des domaines tels que l'architecture et l'immobilier, la finance, l'IT, les sciences de la vie, le juridique ou encore les ressources humaines, avec une présence dans toute la Suisse (Berne, Genève, Lausanne, Zurich).\nSales Consultant 80-100%\nDescription de l'entreprise\nPour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un-e\nSales Consultant à 80% ou 100%\nselon le lieu d'affectation\nVous intégrerez une équipe dynamique où votre sens du service, votre aisance relationnelle et votre goût pour la vente vous permettront d'offrir une expérience client de qualité et de contribuer activement à la satisfaction des clients.\nDescription du poste\n• Accueillir,\nconseiller\net accompagner les clients selon leurs besoins.\n• Promouvoir\nles produits et services tout en atteignant les\nobjectifs de vente\n.\n• Assurer une présentation attractive de l'espace de vente.\n• Réceptionner les marchandises et participer au réassort.\n• Gérer les retours clients et le suivi des réparations.\n• Participer aux inventaires et veiller au\nbon fonctionnement du magasin\n.\nProfil recherché\n• Formation achevée dans la vente, le commerce ou les services.\n• Expérience dans la vente et excellent\nsens du service client\n.\n• Bonnes connaissances des produits Apple, Android et Microsoft Office.\n• Dynamique\n, autonome et doté-e d'un excellent relationnel.\n• Casier judiciaire vierge\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "description": "Offre d'emploi : Directeur(trice) de Production -- Albedis, CH.\n\nALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé dans la mise en relation entre talents et entreprises à travers un large éventail de secteurs, des postes de support jusqu'aux fonctions de direction. Membre d'Interiman Group, ALBEDIS s'appuie sur l'expertise combinée de ses marques partenaires pour couvrir des domaines tels que l'architecture et l'immobilier, la finance, l'IT, les sciences de la vie, le juridique ou encore les ressources humaines, avec une présence dans toute la Suisse (Berne, Genève, Lausanne, Zurich).\nDirecteur(trice) de Production\nDescription de l'entreprise\nPour l'un de nos client, PME Industrielle basée\nen Valais\n, leader dans son secteur d'activité, nous sommes a la cherche de :\nUn(e) Directeur(trice) de Production\ncapable de piloter les activités de production et d'accompagner le développement de cette entreprise.\nDescription du position\nVos missions\n• Assurer la gestion et\nle pilotage de la production\ndes ateliers.\n• Superviser la planification\nde la production afin de garantir une organisation optimale.\n• Garantir le\nrespect des délais\nde livraison et la satisfaction des clients.\n• Manager et\naccompagner les équipes\nde production.\n• Superviser l'organisation logistique.\n• Piloter les projets d'amélioration continue des processus de production et de planification afin d'\noptimiser la performance\nde l'entreprise.\n• Profil recherché\nLe profil recherché\nNous recherchons une personne disposant de\nsolides compétences en management de production\n, capable de prendre des décisions, d'organiser les priorités et de\nfédérer les équipes\nautour d'objectifs communs.\nVous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre leadership, votre orientation résultats et votre capacité à améliorer les processus tout en maintenant un haut niveau de qualité et de service.\nNous vous offrons\n• Un opportunite stratégique avec un fort niveau d'autonomie.\n• L'opportunité d'évoluer rapidement vers des responsabilités élargies.\n• Un environnement implique où vos idées et vos initiatives auront un impact direct sur le développement de l'structure.\n• Une équipe engagée et une direction souhaitant accompagner la montée en responsabilités de son futur Directeur de Production.\nVous êtes la personne que nous recherchons ? Rejoignez une entreprise ambitieuse où votre expertise fera la différence et où votre évolution ne dépendra que de vos résultats.\n\nRejoignez Albedis et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "title": "Responsable Régional des Ventes - Suisse romande",
    "description": "Nouvelle opportunite : Responsable Régional des Ventes - Suisse romande chez Albedis (CH).\n\nALBEDIS est un partenaire de recrutement suisse de premier plan, spécialisé dans la mise en relation entre talents et entreprises à travers un large éventail de secteurs, des postes de support jusqu'aux fonctions de direction. Membre d'Interiman Group, ALBEDIS s'appuie sur l'expertise combinée de ses marques partenaires pour couvrir des domaines tels que l'architecture et l'immobilier, la finance, l'IT, les sciences de la vie, le juridique ou encore les ressources humaines, avec une présence dans toute la Suisse (Berne, Genève, Lausanne, Zurich).\nResponsable Régional des Ventes - Suisse romande\nDescription de l'entreprise\nNous sommes à la recrute, pour le compte d'une structure familiale active dans le secteur de la construction, d'un-e\nResponsable Régional des Ventes - Suisse romande\nDescription du poste\n• Vous assurez la direction technique et opérationnelle de la région concernée\n• Vous fidélisez le portefeuille de clients existants et contribuez activement au développement commercial de la région (revendeurs et clients finaux)\n• Vous accompagnez et animez une équipe commerciale\n• Vous êtes en charge de la planification des ressources et du budget\n• Vous assurez la coordination avec le siège et reportez au directeur national des ventes\nProfil recherché\n• Au bénéfice d'une solide expérience en qualité de responsable des ventes (vente de consommables techniques)\n• Bonnes connaissances du tissu romand de la construction et des métiers du bâtiment / génie civil (sanitaire, électricité, maçonnerie)\n• De langue maternelle française avec de\nbonnes connaissances d'allemand\n• Entrepreneur doté d'un fort sens commercial et d'excellentes qualités relationnelles\n• Mobile et domicilié en Suisse romande\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
    "datePosted": "2026-07-20",
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