Assura

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    "description": "Conseiller(ère) clientèle régional(e) - Lyss\nRejoindre Assura, c’est s’épanouir dans un environnement de travail coopératif et dynamique, où chacun contribue à une mission porteuse de sens. Nous nous engageons chaque jour avec dévouement et expertise auprès de nos clientes et clients, les accompagnant dans leurs questions de santé. Veux-tu aussi faire partie de notre équipe ? Enchanté de faire ta connaissance ! Jour après jour, tu es là pour nos clientes et clients avec cœur et savoir-faire - tu les accompagnes individuellement et trouves exactement les solutions qui leur conviennent. Tu aimes les gens et apportes une attitude engagée, orientée vers la performance ainsi qu’un sens des relations interpersonnelles - c’est précisément pour cela que ce métier te correspond parfaitement. Ce que tu accomplis au quotidien\n•\nTu développes la clientèle d’Assura en ciblant activement de nouvelles clientes et nouveaux clients. Tu participes activement à la planification et à la mise en œuvre des mesures de vente - en accord avec tes objectifs et ceux de ton équipe. •\nTu es à l’écoute des attentes de nos clientes et clients et comprends leurs besoins. Ainsi, tu développes des solutions sur mesure et construis des relations durables et de confiance. •\nTu gardes une vue d’ensemble sur tous les contacts clients ainsi que sur les processus administratifs et assures dès le départ une expérience client de premier ordre. Grâce à ton talent d’organisation et à ta sensibilité pour les relations interpersonnelles, les clientes et clients se sentent bien pris en charge avec toi. •\nTu gères ton quotidien professionnel avec le soutien de ta hiérarchie et en étroite collaboration avec ton équipe. Tu bénéficies d’une formation complète avec certification VBV, afin d’aborder tes tâches avec compétence et assurance, ce qui contribuera à la satisfaction de nos clientes et clients. Ce que tu apportes à l’équipe\n•\nTu as terminé ta formation de base avec succès. Une formation complémentaire, par exemple avec le certificat VBV, est un atout. •\nTu es orienté(e) service, passionné(e) par la vente ou tu as déjà une première expérience dans ce domaine. •\nTu te distingues par ton intégrité et ton professionnalisme et convaincs par une communication forte et une manière de travailler entrepreneuriale. •\nTu es mobile et utilises ton propre véhicule pour les rendez-vous clients. Tu apprécies la flexibilité de gérer ton quotidien professionnel de manière autonome.",
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    "description": "Conseiller/ère clientèle régional(e) - Düdingen\nRejoindre Assura, c’est s’épanouir dans un environnement de travail coopératif et dynamique, où chacun contribue à une mission porteuse de sens. Nous nous engageons chaque jour avec dévouement et expertise auprès de nos clientes et clients, les accompagnant dans leurs questions de santé. Veux-tu aussi nous rejoindre ? Enchanté de faire ta connaissance ! Jour après jour, tu es là pour nos clientes et clients avec cœur et savoir-faire - tu les accompagnes individuellement et trouves exactement les solutions qui leur conviennent. Tu aimes les gens et apportes une attitude engagée, orientée vers la performance ainsi qu’un sens des relations interpersonnelles - c’est précisément pour cela que ce métier te correspond parfaitement. Ce que tu accomplis au quotidien\n•\nTu développes la clientèle d’Assura en ciblant activement de nouvelles clientes et nouveaux clients. Tu participes activement à la planification et à la mise en œuvre des mesures de vente - en accord avec tes objectifs et ceux de ton équipe. •\nTu es à l’écoute des attentes de nos clientes et clients et comprends leurs besoins. Ainsi, tu développes des solutions sur mesure et construis des relations durables et de confiance. •\nTu gardes une vue d’ensemble sur tous les contacts clients ainsi que sur les processus administratifs et assures dès le départ une expérience client de premier ordre. Grâce à ton talent d’organisation et à ta sensibilité pour les relations interpersonnelles, les clientes et clients se sentent bien pris en charge auprès de toi. •\nTu gères ton quotidien professionnel avec le soutien de ta hiérarchie et en étroite collaboration avec ton équipe. Tu bénéficies d’une formation complète avec certification VBV, afin d’aborder tes tâches avec compétence et assurance, ce qui contribuera à la satisfaction de nos clientes et clients. Ce que tu apportes à l’équipe\n•\nTu as réussi ta formation de base. Une formation complémentaire, par exemple avec le certificat VBV, est un atout. •\nTu es orienté(e) service, tu es passionné(e) par la vente ou tu as déjà une première expérience dans ce domaine. •\nTu te distingues par ton intégrité et ton attitude professionnelle et convaincs par une communication forte et une manière de travailler entrepreneuriale. •\nTu es mobile et utilises ton propre véhicule pour les rendez-vous clients. Tu apprécies la flexibilité de gérer ton quotidien professionnel de manière autonome.",
    "datePosted": "2026-10-22",
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    "title": "Talent Sourcer – zweisprachig DE/FR – 100%",
    "description": "En tant que Talent Sourcer, vous jouez un rôle clé dans le recrutement de nos futurs conseillers clientèle. Grâce à votre flair pour les potentiels, vous explorez de nouveaux marchés, identifiez des talents prometteurs et développez continuellement nos approches de recrutement. Avec votre persévérance, votre initiative personnelle et votre capacité à convaincre les gens, vous contribuez activement au succès de nos recrutements. Ce que vous accomplissez au quotidien\n•\nVous identifiez les futurs conseillers clientèle, les approchez de manière ciblée et les gagnez pour notre entreprise. Pour cela, vous utilisez les méthodes d’acquisition de talents. Vous explorez de nouveaux marchés et canaux de recrutement afin d’élargir notre vivier de talents et de répondre avec succès à nos besoins en recrutement. •\nVous entretenez des relations étroites et de confiance avec nos partenaires externes, notamment les agences de recrutement, assurant ainsi des candidatures de qualité et une collaboration fructueuse. En étroite collaboration avec les responsables et les partenaires RH (HRBP), vous participez au processus de recrutement et soutenez lors des entretiens. •\nVous analysez l’efficacité de nos mesures de sourcing et développez des solutions concrètes pour améliorer la qualité des candidatures et le succès de nos recrutements. Vous vous impliquez activement dans des projets internes d’amélioration continue, notamment dans les domaines des nouvelles technologies, de l’intelligence artificielle et de l’expérience candidat. Ce que vous apportez à l’équipe\n•\nVous disposez d’une formation commerciale, idéalement complétée par une formation continue dans le domaine des RH, et avez plusieurs années d’expérience en recrutement, de préférence de profils commerciaux ou de vente. Vous avez une solide expérience en sourcing actif et connaissez parfaitement les différents canaux de recrutement. •\nGrâce à votre initiative personnelle, votre persévérance et votre forte orientation résultats, vous identifiez avec succès les profils adéquats. Grâce à votre aisance en communication, votre pensée analytique et votre nature ouverte, vous construisez efficacement des réseaux, détectez de nouveaux potentiels et évaluez avec justesse les candidates et candidats. •\nVotre langue maternelle est l’allemand ou le français, ou vous possédez des compétences linguistiques équivalentes ainsi qu’une très bonne maîtrise de l’autre langue (au moins C1). Vous êtes à l’aise avec le numérique, suivez les évolutions du marché du travail et vous intéressez aux approches innovantes de recrutement, notamment à l’utilisation de l’intelligence artificielle, du SEO et du branding employeur. Vos avantages :\n•\nSemaine de 40 heures (à 100%)\n•\nAu moins 5 semaines de congés\n•\nPossibilité de télétravail\n•\nParticipation mensuelle aux frais d’un abonnement transports publics pour le trajet domicile-travail\n•\nAvantages sociaux attractifs et prime d’assurance maladie nettement réduite\n•\nJournée d’accueil et formations internes spécialisées",
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    "title": "Contrôleuse ou Contrôleur de gestion senior – 100 %",
    "description": "Rejoindre Assura, c’est évoluer dans un environnement collaboratif et dynamique où chacun joue un rôle essentiel et contribue à une mission qui fait sens. Chaque jour, nous mettons notre énergie et notre expertise au service de nos clients, pour les accompagner dans leurs décisions de santé. Envie de nous rejoindre ? Alors, nice to meet you! Contrôleuse ou Contrôleur de gestion senior – 100 %\nEn tant que contrôleuse ou contrôleur de gestion senior, tu accompagnes les responsables métier et la Direction dans le pilotage financier et la prise de décision. Tu contribues à la performance de l’entreprise en assurant le suivi budgétaire, l’analyse financière et la production d’indicateurs pertinents pour orienter les décisions stratégiques. Ce poste s’adresse à une personne expérimentée souhaitant mettre son expertise financière au service de l’amélioration continue de la performance et du développement de l’organisation. Ce que tu fais au quotidien\nTu gères le pilotage budgétaire de ton périmètre en préparant les budgets et prévisions financières, en consolidant et challengeant les hypothèses avec les responsables métier. Tu assures le suivi des effectifs, des dépenses et des actions d’optimisation des coûts, tout en analysant les écarts entre les résultats réalisés, le budget et les prévisions afin de garantir une vision financière fiable. Tu produis les reportings financiers, les indicateurs de performance (KPI) et les tableaux de bord nécessaires au pilotage de l’activité. Tu analyses les tendances, les écarts et les risques en reliant les données financières et opérationnelles, participes aux clôtures périodiques et veilles à la cohérence des données de gestion et comptables. Tu prépares également les synthèses et analyses destinées à la Direction et aux différentes parties prenantes. Tu accompagnes les responsables métier dans le suivi de leur performance financière en challengeant leurs hypothèses et plans d’actions. Tu réalises des analyses de rentabilité et des business cases pour soutenir la prise de décision, tout en formulant des recommandations concrètes. Tu contribues enfin à l’amélioration continue des outils, modèles financiers, processus de contrôle de gestion et de reporting, notamment par l’automatisation et l’optimisation de la qualité des données. Ce que tu apportes à l’équipe\nTu disposes d’une formation universitaire de niveau Master en finance, contrôle de gestion, management ou économie, ou d’un parcours équivalent. Tu bénéficies d’au moins 7 ans d’expérience en contrôle de gestion, analyse financière ou dans une fonction similaire. Tu sais réaliser des analyses financières et de rentabilité, construire des business cases et développer des KPI, tableaux de bord et reportings de gestion. Tu utilises Excel à un niveau avancé pour la modélisation, l’analyse de données et l’automatisation. Tu communiques avec aisance auprès d’interlocuteurs variés, y compris la Direction, en adaptant ton message à ton audience. Tu sais gérer plusieurs priorités simultanément, établir des relations de confiance et challenger les hypothèses de manière constructive. Tu fais preuve d’un esprit analytique, d’une forte orientation solutions, d’un véritable esprit d’équipe et d’une grande objectivité dans tes recommandations et évaluations. Tes avantages\n•\nSemaine de travail de 40 heures (à 100%)\n•\nMinimum 5 semaines de vacances\n•\nPossibilité de télétravail\n•\nParticipation mensuelle à l’abonnement de transports publics\n•\nPrestations sociales attractives et importante réduction sur l’assurance-maladie\n•\nWelcome Day et formation interne métier\nDate d’entrée : 1er décembre 2026\nTaux d’activité : 100%",
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