Audemars Piguet (Marketing) SA

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    "title": "Product Manager",
    "description": "Audemars Piguet recherche un Product Manager passionné. Rejoignez une équipe dynamique et innovante ! Tâches\n•\nEncadrer et développer une équipe Produit pour garantir l'excellence. •\nPiloter le déploiement des collections en assurant leur cohérence. •\nAnalyser les performances et identifier des opportunités d'innovation. Compétences\n•\nFormation supérieure en Microtechnique ou Ingénierie, 7 ans d'expérience. •\nExcellente connaissance des produits horlogers et de l'industrialisation. •\nCapacité à manager et à développer des équipes avec un leadership naturel. Description de l'entreprise\nLe présent et le futur d’Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste\nSous la responsabilité du Senior Director Product, vous jouerez un rôle clé dans la définition, le déploiement et la performance de nos collections horlogères. Véritable interface entre les équipes Design, R&D, Industrialisation, Qualité, Supply Chain, Commercial et Marketing, vous piloterez l'ensemble du cycle de vie des produits afin de garantir leur cohérence avec la stratégie de la Manufacture, les attentes du marché et les objectifs business. Dans ce cadre-là, vos responsabilités principales seront de :\n•\nEncadrer et développer une équipe Produit, en définissant les priorités, en accompagnant la montée en compétences et en favorisant un environnement de travail collaboratif, stimulant et performant au sein de l’écosystème produit\n•\nGarantir et porter la vision produit des collections, en contribuant à la stratégie à moyen et long terme, à l'architecture de l'offre, à son positionnement et à sa cohérence globale\n•\nPiloter le déploiement du plan Produit ainsi que les évolutions techniques des collections existantes, de l'expression du besoin jusqu'à la validation finale, en collaboration avec les équipes Design, R&D, Industrialisation et Qualité\n•\nAnalyser les performances des collections et les tendances du marché, afin d'identifier les opportunités d'optimisation, d'innovation et d'évolution du portefeuille produits\n•\nGarantir l’excellence technique des produits, en assurant la maîtrise des spécifications, des coûts, de la qualité, des normes et de la gestion des données produit\n•\nReprésenter la fonction Produit auprès des instances et projets transverses, en contribuant aux roadmaps, comités, revues produit et événements stratégiques\n•\nAccompagner les lancements et le cycle de vie des produits, en fournissant les outils, contenus et expertises nécessaires aux marchés et aux équipes commerciales\n•\nContribuer à la performance globale de l’activité, en collaborant étroitement avec les achats, la Supply Chain et les autres fonctions métiers pour garantir la disponibilité et la compétitivité de l’offre\nQualifications\n•\nFormation supérieure en Microtechnique, Ingénierie, Design Industriel ou domaine équivalent\n•\nMinimum 7 ans d'expérience en Product Management dans l'industrie horlogère\n•\nExcellente connaissance du produit horloger (mouvements, complications, matériaux et processus d'industrialisation)\n•\nExpérience dans le développement produit et la gestion de projets techniques complexes\n•\nCapacité démontrée à manager, développer et fédérer des équipes grâce à un leadership naturel\n•\nForte capacité d’organisation et de gestion des priorités\n•\nEsprit analytique et orientation résultats\n•\nCuriosité technique et sens de l’innovation\n•\nExcellentes compétences en communication et collaboration transverse\n•\nMaîtrise des outils PLM, ERP et des outils de gestion de projet\n•\nMaîtrise du français et de l'anglais\nInformations supplémentaires\nCe que nous offrons :\n•\nLa prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)\n•\n5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles\n•\nUne contribution à vos activités sportives ou culturelles\n•\nLa possibilité selon la fonction de travailler à distance\n•\nUn restaurant d’entreprise\n•\nUne LPP avantageuse\nVous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JF1",
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    "description": "Rejoignez Audemars Piguet en tant que Responsable du Développement des Mouvements. Contribuez à l'innovation dans un environnement prestigieux. Tâches\n•\nPiloter les activités de développement des mouvements compliqués. •\nOrienter les équipes vers une veille technologique constante. •\nDéfinir les travaux de prototypage pour des mouvements à complications. Compétences\n•\nMaster en ingénierie avec expérience en horlogerie complexe. •\nCompétences en gestion de projets complexes et techniques. •\nExcellentes compétences en communication et leadership. Description de l'entreprise\nLe présent et le futur d’Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste\nMembre du comité de Direction de la succursale du Locle, votre mission sera de piloter, structurer et faire évoluer l'ensemble des activités de développement des mouvements compliqués. Dans ce cadre, vous serez en charge de :\n•\nOrganiser et valider les activités de développement ainsi que contribuer activement à la définition de la stratégie globale en matière de mouvements, d’innovation technique et de performance industrielle\n•\nOrienter les équipes vers une veille permanente des évolutions technologiques et horlogères, tant sur les architectures de mouvements que sur les matériaux, procédés et moyens industriels\n•\nDéfinir les travaux de prototypage et de mise au point des mouvements à haute complications, en intégrant dès l’amont les enjeux d’industrialisation et de fiabilité en production\n•\nContribuer à l’élaboration et valider les études de faisabilité techniques et industrielles, en réponse aux besoins internes et aux orientations stratégiques\n•\nAssurer le respect du flux de développement et le lien étroit entre la maison mère et l’ensemble des départements concernés (Produit, Production, Qualité, Méthodes, Achats, Supply Chain) dans un rôle de coordination transverse\n•\nEtre garant du respect des coûts, des délais, de la robustesse industrielle et de la fiabilité technique des développements\n•\nAssurer la bonne coordination des projets de digitalisation liés à votre périmètre\n•\nStructurer et répertorier l’ensemble des données techniques relatives aux projets, veiller à leur conservation et assurez la gestion de la propriété intellectuelle et des brevets sur votre périmètre\nQualifications\n•\nTitulaire d’un Master en ingénierie (EPF ou équivalent), vous avez idéalement complété votre formation par des formations continues en management, leadership et/ou gestion d’entreprise\n•\nVous disposez d’une expérience significative et reconnue dans le développement de mouvements horlogers, incluant des mouvements à complications, acquise au sein d’une Maison de haute horlogerie, idéalement dans une fonction de responsabilité\n•\nVous justifiez d’une solide expérience en pilotage de projets complexes, intégrant des enjeux de développement et d’industrialisation\n•\nDe nature organisée et proactive, vous faites preuve d'implication et savez anticiper les risques et prendre les décisions nécessaires pour garantir l’aboutissement des projets dans un environnement exigeant\n•\nDoté·e d’excellentes compétences en communication, vous savez fédérer, engager et faire évoluer des équipes pluridisciplinaires d'experts métier. •\nVous possédez un bon niveau d’anglais (minimum B2) et maîtrisez les outils bureautiques de l’environnement Windows\n•\nVous êtes disposé·e à effectuer des déplacements de manière régulière sur notre site du Brassus\nInformations supplémentaires\nCe que nous offrons :\n•\nLa prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)\n•\n5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles\n•\nUne contribution à vos activités sportives ou culturelles\n•\nLa possibilité selon la fonction de travailler à distance\n•\nUn restaurant d’entreprise\n•\nUne LPP avantageuse\nVous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.",
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    "title": "Graphic Design Specialist",
    "description": "Audemars Piguet, une marque de luxe en pleine évolution, recrute. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'un cadre de travail inspirant. Tâches\n•\nConcevoir des supports de communication imprimés et numériques variés. •\nDévelopper des identités visuelles cohérentes et des guidelines graphiques. •\nCollaborer avec les équipes internes pour assurer la cohérence de la marque. Compétences\n•\nDiplôme en design graphique avec 5 ans d'expérience dans le domaine. •\nExcellente maîtrise d'Adobe Creative Suite et des outils de webdesign. •\nCapacité à gérer plusieurs projets simultanément sous pression. Description de l'entreprise\nLe présent et le futur d’Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste\nAu sein du Brand Creative Studio, et rattaché au Brand Creative Studio Manager, vous donnerez vie à l’expression graphique de la marque. Vous traduirez les territoires créatifs définis par le Studio en identités visuelles, systèmes graphiques et supports de communication, conçus pour être déployés avec cohérence sur l’ensemble des points de contact. Référent sur les questions de branding, vous développerez des guidelines, accompagnerez les équipes dans leur application et veillerez au respect des codes de marque. Fort d’une culture visuelle et en design graphique pointue, vous jouerez un rôle clé dans la développement graphique et visuel des projets. Vos activités principales :\n•\nConcevoir et réaliser des supports de communication print et digitaux (publications, newsletters, présentations, événements, signalétique, brochures, etc.). •\nGarantir une exécution irréprochable des livrables dans le respect des contraintes, des délais et des standards de qualité. •\nAdapter les créations graphiques aux différents formats, usages et canaux de diffusion. •\nCréer et développer les identités visuelles des projets (logos, branding, éléments graphiques et codes de reconnaissance). •\nDécliner les identités visuelles de manière cohérente sur l'ensemble des supports et univers de la marque. •\nConstruire et formaliser des systèmes graphiques et guidelines clairs, durables et facilement déployables. •\nAssurer le rôle de référent branding en veillant au respect et à la cohérence des codes de marque. •\nPiloter plusieurs projets simultanément et accompagner les parties prenantes en challengeant les propositions graphiques pour maintenir un haut niveau de qualité. •\nCollaborer étroitement avec les équipes internes et les filiales, tout en contribuant à l'évolution du studio grâce à une veille active en design, branding et culture visuelle. Qualifications\n•\nVous êtes titulaire d’un diplôme supérieur dans le domaine du design graphique, de la création, des arts appliqués ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire, en studio de création, agence ou maison de luxe\n•\nVous avez une solide culture graphique et visuelle, rigueur et sens aigu du détail, sensibilité affirmée à l’univers du luxe, du design, de l’art et de l’horlogerie\n•\nVous avez une très bonne connaissance des supports de communication ainsi que des processus de production et fabrication print (impression, finitions…) et capacité à dialoguer avec les partenaires techniques\n•\nVous avez de l’expérience dans la création de guidelines graphiques\n•\nVous avez une excellente maîtrise des logiciels de design tels que Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign), logiciels de webdesign (Sketch, Figma)\n•\nVous êtes à l’aise dans le travail en équipe et la gestion simultanée de plusieurs projets et vous savez gérer les situations stressantes et les imprévus\n•\nVotre appétence ou maîtrise de disciplines complémentaires (motion design, illustration, connaissance en UX/UI, IA…) constituent de véritables plus\n•\nVous maîtrisez parfaitement le français ainsi que l’anglais à l’oral et à l’écrit\nInformations supplémentaires\nCe que nous offrons :\n•\nLa prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)\n•\n5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles\n•\nUne contribution à vos activités sportives ou culturelles\n•\nLa possibilité selon la fonction de travailler à distance\n•\nUn restaurant d’entreprise\n•\nUne LPP avantageuse\nVous souhaitez exprimer votre ex",
    "datePosted": "2026-10-19",
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    "description": "Audemars Piguet recherche un SOC Engineer DLP pour renforcer la cybersécurité. Rejoignez une équipe dynamique et innovante. Tâches\n•\nPilotage du cycle de vie des incidents de sécurité. •\nAssurer la gouvernance des outils et processus du SOC. •\nDéfinir et améliorer les règles de détection de sécurité. Compétences\n•\nPlus de 6 ans d'expérience en gestion des incidents de sécurité. •\nMaîtrise des solutions SIEM, XDR et DLP. •\nExcellentes capacités de communication en français et anglais. Description de l'entreprise\nThe present and the future of Audemars Piguet are built thanks to the contribution of all our talents. Inspired by the richness of our past, we are excited about what we will create in the future. Together, we are resolutely focused on the future and in a continuous quest for excellence in all our businesses. If our mission inspires you, come and continue your journey within our family so that we can continue to create the extraordinary. Let's write the next chapter of your career together! Description du poste\nAu sein du département\nCyber Security\n,\nvous serez directement rattaché(e) au Cyber Security Operations Manager. Vous jouerez un rôle clé dans la protection des systèmes d'information et des données de l’entreprise. Dans ce cadre-là, vos activités sont de:\n•\nPiloter le cycle de vie des incidents de sécurité (détection, réponse et récupération). •\nAssurer la gouvernance des outils, processus et procédures du Security Operations Center (SOC). •\nDéfinir, déployer et améliorer les règles de détection et les alertes de sécurité. •\nSuperviser et accompagner les activités SOC de niveau 1 et 2 réalisées par notre prestataire de services. •\nIdentifier les causes racines des incidents et piloter les actions correctives. •\nParticiper à un service d’astreinte SOC de niveau 3 et assurer la prise en charge des escalades critiques. Spécialisation Data Loss Prevention (DLP)\n•\nAssurer l’analyse et la gestion des incidents DLP de niveau 3. •\nDéployer, maintenir et optimiser les règles, procédures, playbooks, runbooks et cas d’usage DLP. •\nCollaborer avec les équipes d’ingénierie sécurité pour l’intégration et l’amélioration des contrôles DLP. •\nAutomatiser les processus de détection, d’investigation et de réponse. •\nCoordonner les escalades et la gestion des incidents majeurs liés aux fuites de données. •\nContribuer aux projets de protection des données et d’Insider Risk Management. Expérience complémentaire appréciée\n•\nSecurity Orchestration, Automation and Response (SOAR). •\nIntelligence Artificielle appliquée aux opérations de sécurité. Qualifications\n•\nPlus de 6 ans d’expérience en gestion des incidents de sécurité et en réponse aux incidents critiques. •\nMaîtrise des solutions SIEM, XDR et DLP, avec une capacité à définir des règles de détection et des alertes. •\nExpérience confirmée en détection des menaces, investigation et amélioration continue des capacités SOC. •\nSolide connaissance des procédures de réponse aux incidents de cybersécurité. •\nExpérience en Data Loss Prevention (DLP), incluant la gestion d’incidents majeurs et la collaboration avec les parties prenantes concernées. •\nConnaissances en automatisation des opérations de sécurité et/ou utilisation sécurisée de l’intelligence artificielle. •\nExcellentes capacités de communication en français et en anglais dans un environnement international. Informations supplémentaires\nCe que nous offrons :\n•\nLa prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)\n•\n5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles\n•\nUne contribution à vos activités sportives ou culturelles\n•\nLa possibilité selon la fonction de travailler à distance\n•\nUn restaurant d’entreprise\n•\nUne LPP avantageuse\nVous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JF1",
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    "description": "Audemars Piguet recherche un Assistant Achats Directs. Rejoignez une équipe engagée vers l'excellence! Tâches\n•\nSoutenir les acheteurs dans la gestion des appels d'offre. •\nGérer les dossiers de consultation et suivre les fournisseurs. •\nAnalyser et préparer des rapports pour les acheteurs internes. Compétences\n•\nTitulaire d'un Bachelor en Achats ou Finance, expérience requise. •\nMaîtrise des outils ERP et d'Excel, capacités analytiques. •\nCompétences en communication et gestion de projet. Description de l'entreprise\nLe présent et le futur d’Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste\nSous la responsabilité directe du Manager Purchasing Excellence et au sein de l’équipe Purchasing Excellence, votre mission principale sera d’apporter un soutien aux acheteurs dans la gestion des appels d’offre, gestion des prix et suivi des fournisseurs. Dans ce cadre-là, vos responsabilités principales seront de :\n•\nSupporter les acheteurs dans la constitution du dossier de consultation des nouveaux composants : données techniques et plans, données logistique, analyses diverses dont la consolidation des besoins court terme / long terme\n•\nGérer les appels d'offres : envoi aux fournisseurs sélectionnés en tenant compte des décisions du process Make Or Buy et de la stratégie achats\n•\nSuivre au quotidien le portefeuille d'appels d'offre, consolider les réponses des fournisseurs et préparerez via un outil d'aide à la décision les données de sortie pour le choix fournisseur\n•\nMettre à jour des données fournisseur et des prix dans l'ERP\n•\nContrôler la cohérence des données : prix, taille de lot, etc, avec suivi des écarts de prix entre ERP et confirmation fournisseur ainsi que la gestion des écarts de factures\n•\nPréparer des analyses et reporting pour les acheteurs et les clients internes, supporter les acheteurs dans les préparations de revue de panels et de budget annuel\n•\nPréparer et consolider les données analytiques pour les séances stratégiques par famille de composant\n•\nAssurer un support au département financier pour la gestion des écarts sur factures et le calcul des prix de revient. Qualifications\n•\nTitulaire d’un Bachelor en Achats, Finance ou Supply Chain, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un rôle similaire dans un environnement industriel\n•\nVous maîtrisez les outils ERP ainsi que les processus d'achats et d'appels d'offres\n•\nVous disposez d'une excellente maîtrise d'Excel et de Power BI pour analyser, consolider et valoriser les données\n•\nVous êtes à l'aise dans la préparation de rapports, tableaux de bord et présentations professionnelles\n•\nDoté d'excellentes capacités de communication, vous collaborez efficacement avec des interlocuteurs internes et externes\n•\nOrganisé et rigoureux, vous gérez plusieurs priorités simultanément tout en respectant les délais\n•\nProactif et force de proposition, vous anticipez les besoins, prenez des initiatives et contribuez activement à l'amélioration continue des processus\n•\nVous possédez de solides compétences en gestion de projet et assurez un suivi structuré des activités\nInformations supplémentaires\nCe que nous offrons :\n•\nLa prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)\n•\n5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles\n•\nUne contribution à vos activités sportives ou culturelles\n•\nLa possibilité selon la fonction de travailler à distance\n•\nUn restaurant d’entreprise\n•\nUne LPP avantageuse\nVous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin.",
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    "description": "Audemars Piguet recherche un Expert en Brand Management. Tâches\n•\nDévelopper des stratégies pour renforcer la désirabilité de la marque. •\nTraduire les orientations stratégiques en plans marketing intégrés. •\nCollaborer avec les équipes pour garantir la cohérence de la marque. Compétences\n•\nFormation en Marketing ou domaine équivalent, 5-8 ans d'expérience. •\nExcellentes compétences en gestion de projets complexes. •\nMaîtrise des méthodes d'analyse de marché. Description de l'entreprise\nLe présent et le futur d’Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste\nSous la responsabilité du Brand Director et dans le cadre d’une création de poste, vous mettrez votre expertise au service d’Audemars Piguet en contribuant au développement et à l’évolution de stratégies visant à renforcer la désirabilité, la visibilité et la valeur à long terme de l’entreprise. En tant que garant de cette vision stratégique, vous contribuerez à façonner et à faire rayonner l’identité d’Audemars Piguet à travers des expériences cohérentes et porteuses de sens, en étroite collaboration avec des équipes transverses et les marchés internationaux. Dans ce cadre-là, vos principales responsabilités\nseront de :\n•\nContribuer au développement et au déploiement de stratégies visant à renforcer la désirabilité, la visibilité et la valeur à long terme d’Audemars Piguet, en cohérence avec sa vision et ses objectifs stratégiques\n•\nTraduire les orientations stratégiques en plans marketing intégrés, briefs et stratégies de mise sur le marché. •\nGarantir la cohérence de la marque à travers les différentes fonctions, initiatives et points de contact clients. •\nCollaborer étroitement avec les équipes Brand Operations, Produit, Retail, Finance, Merchandising et Marketing Régional afin d’assurer une exécution intégrée des stratégies. •\nAccompagner les marchés dans le déploiement des plans globaux tout en favorisant leur pertinence locale. •\nRecueillir et intégrer les besoins des marchés afin d’enrichir les plans marketing et les activations. •\nReprésenter la voix du client grâce à l’analyse des insights consommateurs, des tendances de marché et de l’environnement concurrentiel. •\nAlimenter les réflexions créatives et narratives permettant de construire des campagnes et expériences de marque impactantes. •\nDéfinir et suivre les indicateurs clés de performance afin de mesurer l’efficacité des initiatives et identifier les opportunités d’optimisation. Qualifications\n•\nFormation universitaire en Marketing, Management, Administration des affaires ou domaine équivalent. •\nExpérience de 5 à 8 ans dans une fonction de Brand Management ou Marketing Stratégique. •\nExpérience significative dans l’univers du luxe, de l’horlogerie, de la mode ou d’un environnement premium. •\nSolide expérience dans le développement et le déploiement de stratégies de marque et de plans marketing intégrés. •\nBonne compréhension des dynamiques de marketing produit, de gestion de collections et de lancement d’initiatives internationales. •\nMaîtrise des méthodes d’analyse de marché, des insights consommateurs et des indicateurs de performance marketing. •\nExcellentes compétences en gestion de projets complexes impliquant de multiples parties prenantes. •\nCapacité démontrée à influencer, fédérer et créer du consensus dans un environnement matriciel et international. •\nExcellentes capacités d’analyse associées à une forte sensibilité créative et à une vision stratégique. •\nFrançais et anglais courants. Informations supplémentaires\nCe que nous offrons :\n•\nLa prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)\n•\n5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles\n•\nUne contribution à vos activités sportives ou culturelles\n•\nLa possibilité selon la fonction de travailler à distance\n•\nUn restaurant d’entreprise\n•\nUne LPP avantageuse\nVous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JF1",
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    "description": "Audemars Piguet, leader horloger, recherche un Angleur passionné. Tâches\n•\nRéaliser de l'Anglage mains sur mouvements squelettes. •\nEffectuer des finitions de surfaces sur pièces de valeur. •\nOrganiser la production selon qualité, quantité et délais. Compétences\n•\nUne année d'expérience dans une fonction similaire requise. •\nAutonomie et rigueur dans le travail. •\nBon esprit d'équipe et souci de la qualité. Description de l'entreprise\nLe présent et le futur d’Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste\nIntégré directement à l'équipe Mouvements et Squelettage et rattaché au Chef d'Atelier, votre mission principale sera de réaliser de l'Anglage mains sur nos mouvements squelettes. Dans ce cadre-là, vos responsabilités principales seront de :\n•\nEtre à l'aise pour lever les angles ainsi que les terminer\n•\nEffectuer différentes finitions de surfaces sur nos pièces à forte valeur ajoutée\n•\nOrganiser également votre production selon les critères de qualité, quantité et délais préalablement définis\nQualifications\n•\nVous justifiez d'une expérience d'au moins une année dans une fonction similaire\n•\nPosé et ouvert, vous disposez d'un bon esprit d'équipe\n•\nVous êtes autonome, rigoureux et passionné par votre travail\n•\nVous êtes reconnu pour votre excellence et votre souci de la qualité\nInformations supplémentaires\nCe que nous offrons :\n•\nLa prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)\n•\n5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles\n•\nUne contribution à vos activités sportives ou culturelles\n•\nLa possibilité selon la fonction de travailler à distance\n•\nUn restaurant d’entreprise\n•\nUne LPP avantageuse\nVous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin.",
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