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Sachbearbeiter/in Buchhaltung & IT 80 - 100 %
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La Caisse de compensation de l'artisanat suisse est une grande caisse de compensation d'association en Suisse. Nous gérons environ 10 000 entreprises issues de …
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"description": "La Caisse de compensation de l'artisanat suisse\nest une grande caisse de compensation d'association en Suisse. Nous gérons environ 10 000 entreprises issues de plus de 30 branches dans toute la Suisse. Notre tâche principale consiste à exécuter les assurances sociales légales AVS/AI/APG ainsi que 26 régimes cantonaux d'allocations familiales.\nVous aimez la comptabilité et vous vous intéressez en même temps à l'informatique ?\nAlors une tâche polyvalente vous attend chez nous, où vous pourrez allier votre sens des chiffres à votre intérêt pour les sujets numériques. En plus de vos tâches en comptabilité, vous prenez également en charge le support utilisateur informatique et soutenez nos collaborateurs pour leurs questions et préoccupations liées à leur quotidien de travail numérique. Dès maintenant ou selon accord, nous recherchons pour vous en tant que\nEmployé(e) comptabilité & informatique 80 - 100 %\nVos tâches sont variées et peuvent varier selon vos compétences :\n•\nImputation et comptabilisation des opérations courantes (comptabilité fournisseurs, clients et générale)\n•\nGestion des paiements, relances et rapprochements de comptes\n•\nParticipation aux clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles\n•\nComptabilité des titres ainsi que soutien lors des audits\n•\nGestion et maintenance des systèmes informatiques, en particulier du système principal AKIS, ainsi que support de premier niveau pour les questions informatiques des collaborateurs\n•\nAide aux tâches générales de l'équipe\nPour accomplir ces tâches, vous apportez les talents et compétences suivants :\n•\nVous disposez d'une formation commerciale achevée et avez déjà acquis une première expérience dans le domaine des finances & contrôle, idéalement dans le secteur des assurances sociales\n•\nVous aimez les chiffres et avez un bon sens pour la comptabilité\n•\nVous êtes à l'aise avec l'informatique et vous intéressez aux applications numériques et à leur développement\n•\nVous aimez aider les autres et vous vous distinguez par votre sens aigu du service\n•\nVous travaillez de manière autonome, fiable et orientée solutions et communiquez avec aisance en allemand\n•\nVous prenez plaisir à soutenir les collaborateurs en cas de questions et de problèmes\n•\nVous aimez communiquer, êtes patient et savez expliquer clairement des sujets complexes\nEn retour, nous vous offrons plusieurs avantages, tels que :\n•\nLa possibilité de télétravail après une période d'intégration réussie\n•\nUn soutien pour les formations continues\n•\nLa prise en charge des coûts de l'abonnement demi-tarif\n•\nDes journées de travail réduites avant les jours fériés\n•\nLa promotion de la santé, par exemple avec des fruits gratuits ou une contribution à votre abonnement fitness\n•\nDes boissons gratuites (eau, thé et café)\n•\nDes bureaux modernes avec bureaux assis/debout dans le quartier Mattenhof à Berne\nDevenez membre d'une équipe motivée où vous pourrez profiter d'un climat de travail agréable et respectueux ainsi que d'un bon esprit d'équipe.\nAvons-nous éveillé votre intérêt ?\nAlors faites-nous aussi envie et envoyez votre candidature à Nicole Güdel, responsable RH.\nPour toute question concernant le poste, Fatos Ramadani, CFO, se tient volontiers à votre disposition par téléphone au : 031 379 42 76",
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Abteilungsleiter/in Mitglieder, Beiträge, Inkasso 80 – 100 %
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La caisse de compensation de l’artisanat suisse est une grande caisse de compensation d’association en Suisse. Nous gérons environ 10 000 entreprises issues de …
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"description": "La caisse de compensation de l’artisanat suisse est une grande caisse de compensation d’association en Suisse. Nous gérons environ 10 000 entreprises issues de plus de 30 branches dans toute la Suisse. Notre tâche principale consiste à exécuter les assurances sociales légales AVS/AI/APG ainsi que 26 régimes cantonaux d’allocations familiales.\nVous apportez des connaissances spécialisées, du dynamisme et un bon esprit d’équipe ? Alors vous correspondez parfaitement à notre profil.\nPour notre équipe \"Membres, Cotisations, Recouvrement\", nous recherchons une personne motivée, expérimentée en gestion et engagée en tant que\nChef/fe de département Membres, Cotisations, Recouvrement 80 – 100 %\nVos tâches sont variées et peuvent varier selon vos compétences :\n•\nVous dirigez et développez une équipe d’environ 15 spécialistes tant sur le plan professionnel que personnel\n•\nEn collaboration avec l’équipe, vous développez les processus opérationnels\n•\nVous mettez en œuvre les adaptations législatives et réglementaires et assurez le respect des prescriptions légales ainsi que des règlements et décisions des instances supérieures\n•\nVous êtes l’interlocuteur/trice pour les cas complexes et disposez de connaissances approfondies dans le domaine spécialisé\n•\nVous êtes responsable de la surveillance des cas de radiation et de dommages-intérêts\n•\nVous soutenez activement le chef de secteur dans la préparation, l’analyse et la livraison ponctuelle des données statistiques et des évaluations dans le domaine des cotisations et du recouvrement\n•\nVous collaborez activement avec les autres chefs de département ainsi qu’au sein de différentes équipes pour faire évoluer continuellement notre caisse de compensation\nPour accomplir ces tâches, vous apportez les talents et compétences suivants :\n•\nEn plus d’une formation commerciale achevée, vous disposez idéalement d’une formation complémentaire en gestion\n•\nVous possédez des connaissances approfondies dans le domaine des assurances sociales – notamment dans les domaines des cotisations, du recouvrement (SchKG), de la prescription, etc.\n•\nVous avez de l’expérience en gestion, enthousiasmez les autres par vos idées et développez votre équipe avec engagement et vision\n•\nVous pensez de manière interconnectée et orientée solution, faites preuve d’une grande autonomie et d’initiative ainsi que de compétences en gestion des conflits et en critique\n•\nVous communiquez avec assurance en allemand et disposez d’une bonne expression orale et écrite en français et/ou en italien\nEn retour, nous vous offrons plusieurs avantages, tels que :\n•\nLa possibilité de travailler à temps partiel et, après la période d’intégration, de travailler partiellement en télétravail\n•\nLa prise en charge des coûts de l’abonnement demi-tarif\n•\nDes journées de travail réduites avant les jours fériés\n•\nLa promotion de la santé, par exemple avec des fruits gratuits ou une contribution à votre abonnement fitness\n•\nDes boissons gratuites (eau, thé et café)\n•\nDes bureaux modernes avec bureaux assis/debout dans le quartier Mattenhof à Berne\nDevenez membre d’une équipe motivée où vous pourrez vous réjouir d’un climat de travail agréable et respectueux ainsi que d’un bon esprit d’équipe.\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nAlors faites-nous également envie et envoyez votre candidature à Nicole Güdel, responsable RH.\nPour toute question concernant le poste, Mike Amrein, chef de secteur 1ère pilier, se tient volontiers à votre disposition par téléphone au : 031 379 42 46",
"datePosted": "2026-09-21",
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