Banque cantonale neuchâteloise

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    "description": "Rejoignez la BCN en tant que Chef·fe de projet PMO. Opportunité d'évoluer dans un environnement respectueux des valeurs ESG.TâchesSuperviser des projets complexes en toute indépendance.Organiser et animer des réunions de projet variées.Garantir la qualité et la conformité des livrables.CompétencesFormation tertiaire en Suisse et 5 ans d'expérience.Excellente capacité d'organisation et de planification.Sens inné de la communication et goût pour le travail en équipe.Chef·fe de projet PMOBanque de proximité solidement implantée dans le canton, la BCN est une banque à taille humaine, offrant des services de qualité à ses clients particuliers et aux entreprises. Fiers de nos engagements basés sur les principes ESG, reconnus en tant qu’éco-entreprise, et en tant qu’employeur équitable, nous contribuons fortement à la vie économique régionale et considérons que notre succès est étroitement lié aux qualités professionnelles et humaines de nos collaborateurs·trices. Pour vous, autonomie, engagement, responsabilités, projets, développement durable et formation sont-ils des mots riches de sens ? Nous aurions plaisir à envisager avec vous la manière dont ils pourraient contribuer à révéler vos talents au sein de notre organisation.Afin de renforcer nos équipes, nous mettons au concours une position de :Chef·fe de projet PMO 80-100%Vos missions principalesSuperviser et gérer les projets majeurs, complexes et transverses en toute indépendanceOrganiser et animer les réunions de projet (kick-off, revues, brainstorming, clôtures)Assurer le suivi opérationnel de l’avancement, des délais et des risquesGarantir la qualité et la conformité des livrables projetsCoordonner les parties prenantes internes et externesEscalader les points bloquants selon les règles définiesAssurer la traçabilité des décisions et engagementsGarantir et promouvoir l’application de la méthodologie PMO dans la gestion des projetsVotre profilFormation dans le domaine tertiaire en Suisse (Bachelor ou équivalent)Formation continue en gestion de projetExpérience confirmée d’au moins 5 ans dans une fonction de chef·fe de projetVos compétences métiersExcellente capacité pour planifier et organiser des tâches et projets sur des courtes, moyennes et longues périodesConnaissances de l’environnement bancaire constitue un atout significatifDe langue maternelle française. Toutes autres langues étrangères sont reconnues comme un avantage.Grande facilité d’apprentissage de différents outils informatiquesHabilité dans la mise en application de méthode de gestion de projet collaborative et itérativeVos qualités personnellesFort esprit entrepreneuriale possédant une compétence naturelle à la prise de décisionSens inné de la communication orale et écrite, possédant un intérêt marqué pour le travail en équipeForte adaptabilité face aux changements tout en démontrant une aptitude élevée à rapidement ajuster les priorités.Délai de candidature : 1er mai 2026",
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    "description": "\nRejoignez la BCN pour un apprentissage de commerce exceptionnel ! Bénéficiez d'un environnement motivant et d'une formation complète.\nTâches\n\nAcquérir une expérience pratique à travers divers stages en banque.\nParticiper à des projets marketing et RSE au sein de l'entreprise.\nSuivre des cours professionnels au CPNE et au CYP pour approfondir vos compétences.\n\nCompétences\n\nDiplôme de maturité souhaité, avec motivation et adaptabilité.\nSens du contact client et travail d'équipe requis.\nAptitude à utiliser les technologies numériques.\n\nTu peux également en apprendre plus sur le métier en consultant les sites suivants: La BCN te propose un apprentissage d'employé·e de commerce \"option banque\" de haute qualité, axé sur la pratique grâce à de nombreux stages au sein de nos différents services. Dans un environnement de travail sympathique, agréable et motivant, tu bénéficieras d'un encadrement et d'un suivi de qualité ainsi que d'une formation complète et polyvalente dans les différents métiers de la banque. La BCN t'offre l'opportunité d'acquérir une excellente formation qui t'ouvrira de réjouissantes perspectives d'avenir ! 3 ans de formation 3 à 4 jours de pratique par semaine 1 à 2 jours de cours professionnels par semaine Titre obtenu: CFC d’employé·e de commerce (option banque) Lors de ton apprentissage, tu auras l'occasion d'effectuer des stages dans plusieurs départements de la banque, cela te permettra d'apprendre aux côtés des experts de chaque discipline. Tu participeras également à des projets marketing et RSE de l'entreprise durant lesquels tu pourras apporter une contribution concrète. Les cours professionnels se dérouleront au CPNE à la Chaux-de-Fonds où tu y approfondiras les matières nécessaires à ta formation. Une présentation générale du concept peut être consultée sur le site Internet de la Formation Commerciale Suisse FOCOS. Possibilité d'obtenir une maturité professionnelle (en anglais également) pendant l'apprentissage. Les cours bancaires sont dispensés auprès du CYP à Lausanne à raison d’une dizaine de cours par année. Excellent bagage scolaire, haut degré de motivation et capacité d'adaptation développée. Pour faire ce métier, il faut également aimer le contact avec la clientèle, le travail d'équipe et être à l'aise avec les technologies numériques. Le processus de recrutement comprend également un entretien individuel avec les représentants des Ressources Humaines et de la formation, ainsi qu’un stage d’une journée dans l’un de nos Centres de conseils. L'engagement d'un·e apprenti·e s'effectue par signature d'un contrat officiel d'apprentissage de commerce d'une durée de 3 ans. L'entrée en fonction est fixée au 2 août de chaque année. Avant de commencer leur travail dans les services, les apprentis·es suivent 3 journées de formation d'accueil durant lesquelles ils·elles sont informés·ées du déroulement de leur apprentissage, de l'infrastructure de la banque et sont sensibilisés·ées aux domaines de la sécurité et de l'informatique. Durant toute la durée de leur formation, les apprentis·es passent successivement dans les principaux services bancaires. A la fin de chaque stage, une fiche d'évaluation est établie par le·la correspondant·e de formation et l'apprenti·e. A l'issue de la formation, la banque offre aux jeunes la possibilité d'effectuer un stage auprès d'un établissement bancaire cantonal de Suisse-alémanique. Pour que nous puissions étudier ta demande d'engagement, ton dossier devra impérativement inclure : Toutes les places d'apprentissage sont repourvues pour 2026.",
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