Bell Schweiz AG

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    "title": "Betriebsmechaniker / Betriebsmechanikerin Schlachthaus",
    "description": "Donne un nouvel élan à ta carrière et allie ta passion pour la technique au monde de l'alimentation !\nNous convaincs-tu par une manière de travailler responsable et trouves-tu rapidement des solutions adaptées grâce à ton sens aigu des défis techniques ? Le service de garde et le travail en équipe ne sont-ils pas un obstacle pour toi, mais une agréable variation ?\nAlors nous t'offrons une activité variée dans une entreprise en croissance et nous nous réjouissons de ta candidature.\nTes tâches\n•\nAssurer le bon fonctionnement de nos installations de production et d'exploitation dans l'abattoir\n•\nAnalyse et résolution des pannes pour minimiser les arrêts et les temps d'arrêt\n•\nMaintenance, entretien et optimisation continue du parc de machines et d'installations\n•\nEntretien et mise en œuvre du programme de maintenance incluant une documentation soignée sur les machines et installations\n•\nParticipation active aux projets d'acquisition de nouvelles installations et machines ainsi qu'aux installations, transformations et autres projets techniques\n•\nGestion des pièces de rechange incluant la planification des besoins et les commandes\n•\nCoordination et collaboration avec des spécialistes externes et des prestataires de services\nCe que tu apportes\n•\nFormation technique de base achevée dans le domaine de la mécanique, de l'automatique, de l'électricité ou dans un domaine comparable\n•\nPremières expériences professionnelles dans la maintenance un avantage\n•\nManière de travailler autonome et orientée solutions avec un sens prononcé du travail en équipe\n•\nRésistance au stress et capacité à garder la tête froide même dans des situations exigeantes\n•\nPas de sensibilité au sang et aux odeurs fortes\n•\nDisponibilité pour des interventions de travail irrégulières (travail en 2 équipes et interventions de garde)\n•\nConnaissances sûres des programmes MS Office\n•\nBonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit\nCe que nous offrons\n•\nChez nous, tu bénéficies d'au moins 25 jours de congé. De plus, nous avons un système de pointage électronique, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.\n•\nLa gastronomie est importante chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé et des fruits gratuits ainsi que des produits de qualité à prix fortement réduits t'attendent dans notre outlet.\n•\nProfite d'une connexion confortable aux transports publics, de subventions attractives pour les tickets et de places de parking suffisantes dans le parking.\n•\nÉlargis tes connaissances grâce à des offres de formation étendues, des formations de qualité au centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.\n•\nTon bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, de primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de réductions exclusives pour les employés et d'abonnements fitness subventionnés - pour la santé et le plaisir de loisirs.\n•\nAssure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d'ancienneté, un treizième mois et des primes attractives pour les recommandations d'employés. De plus, tu reçois la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !\n•\nOrganise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est appréciée et encouragée !",
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    "description": "Donne un nouvel élan à ta carrière et allie ta passion pour la technique au monde de l'alimentation !\nVeux-tu prendre des responsabilités et aimes-tu relever de nouveaux défis ? Es-tu un talent de la communication et sais-tu motiver et encourager ton équipe grâce à ta bonne humeur ? Alors nous attendons ta candidature avec impatience.\nTes tâches\n•\nDirection du personnel de l'équipe de maintenance technique de convoyage, y compris la planification des interventions et des absences, la formation et l'encadrement professionnel\n•\nMaintenance, entretien et dépannage des installations techniques\n•\nRéalisation de contrôles techniques en matière de sécurité au travail\n•\nCo-responsabilité de la réduction des temps d'arrêt et des pannes\n•\nAssurer l'approvisionnement et la disponibilité des pièces de rechange\n•\nOrganisation et coordination des fournisseurs et monteurs externes\n•\nResponsabilité d'une documentation complète ainsi que de la gestion des ordres de travail et des retours avec notre programme de maintenance\nCe que tu apportes\n•\nFormation technique de base achevée\n•\nExpérience en gestion dans une fonction similaire\n•\nCapacité d'affirmation, approche orientée solution ainsi qu'une grande résistance au stress\n•\nExcellentes compétences organisationnelles ainsi qu'une personnalité d'équipe et proactive\n•\nPas de sensibilité au sang, aux odeurs fortes et aux hauteurs (jusqu'à 25 mètres)\n•\nBonne maîtrise des programmes MS Office, connaissances SAP un atout\n•\nTrès bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit\nCe que nous offrons\n•\nTu bénéficies chez nous d'au moins 25 jours de congé. De plus, nous avons un système de pointage électronique, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.\n•\nLa gastronomie est importante chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé ainsi que des fruits gratuits et des produits de qualité à prix fortement réduits dans notre outlet t'attendent.\n•\nProfite d'une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les billets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.\n•\nÉlargis tes connaissances grâce à de nombreuses offres de formation continue, des formations de qualité au centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.\n•\nTon bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, de primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de réductions exclusives pour les employés et d'abonnements fitness subventionnés - pour la santé et le plaisir de ton temps libre.\n•\nAssure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d'ancienneté, une prime de Noël et des primes attractives pour les recommandations d'employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !\n•\nOrganise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est appréciée et encouragée !",
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    "description": "Bell Schweiz AG est a la recherche d'un(e) Automaticien / Automaticienne OT (Technologie Opérationnelle) pour son site de CH.\n\nDonne un nouvel élan à ta carrière et allie ta passion pour la technique au monde de l'alimentation !\nEs-tu passionné par la technique, aimes-tu prendre des responsabilités et cherches-tu une activité variée dans un environnement passionnant ? Les automates programmables, les schémas électriques et les systèmes de commande sont-ils pour toi plus que de simples termes techniques et préfères-tu penser en solutions plutôt qu’en problèmes ? Alors nous attendons ta candidature avec impatience.\nTes tâches\n•\nAssurer la maintenance et la disponibilité technique des systèmes d’automatisation sur le site d’Oensingen\n•\nRéaliser le support de 1er et 2e niveau, incluant l’analyse des erreurs et la résolution des pannes\n•\nGérer et développer les systèmes serveurs supérieurs dans le domaine de l’automatisation et de la technologie opérationnelle OT (IHM, API, SCADA, PLS, Data Historian, MES, WMS)\n•\nFaire le lien entre les utilisateurs, l’informatique, la technique et les fournisseurs\n•\nRéaliser et soutenir des projets dans le domaine de l’automatisation (par ex. optimisation, adaptation, extension, modernisation) sur les installations et systèmes\n•\nIntégrer et configurer de nouvelles installations, systèmes et composants dans la structure du groupe Bell\n•\nSoutenir la mise en service et l’assistance à la production d’installations très complexes\n•\nApporter un soutien technique aux différentes équipes de maintenance et de projet\n•\nSurveiller les systèmes, gérer les sauvegardes et soutenir la restauration d’urgence\nCe que tu apportes\n•\nFormation achevée de technicien, de préférence avec une formation préalable d’électricien/ne, d’électronicien/ne, d’automaticien/ne ou d’informaticien/ne\n•\nExpérience professionnelle en programmation et mise en service d’API et de systèmes de visualisation, tels que Siemens S7 (Step 7 Classic / TIA Portal) et WinCC, ainsi qu’en systèmes de bus de terrain comme ProfiNet, etc.\n•\nExpérience avec les systèmes informatiques (Windows client, serveur, réseaux)\n•\nExpérience dans la mise en œuvre et la coordination de projets d’automatisation\n•\nPas de sensibilité au sang, au froid ni aux odeurs fortes\n•\nDisponibilité pour des interventions irrégulières (astreintes et travail le week-end)\n•\nTrès bonnes connaissances de l’allemand ainsi que bonnes connaissances de l’anglais, à l’oral et à l’écrit\nCe que nous offrons\n•\nTu bénéficies chez nous d’au moins 25 jours de congé. De plus, nous avons un système de pointage électronique qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.\n•\nLa gastronomie est importante chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé ainsi que des fruits gratuits et des produits de qualité à prix fortement réduits dans notre outlet t’attendent.\n•\nProfite d’une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les billets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.\n•\nÉlargis tes connaissances grâce à de nombreuses offres de formation continue, des formations de qualité au centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.\n•\nTon bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, de primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de réductions exclusives pour les employés et d’abonnements fitness subventionnés – pour la santé et le plaisir de ton temps libre.\n•\nAssure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d’ancienneté, un treizième mois et des primes attractives pour les recommandations d’employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "description": "Offre d'emploi : Employé(e) d'exploitation Transformation -- Bell Schweiz AG, CH.\n\nDonne un nouvel élan à ta carrière !\nLa transformation est responsable du traitement ponctuel et de qualité irréprochable de nos produits avicoles. L'objectif est d'assurer un déroulement fluide au sein de la production. Tes tâches principales incluent la transformation et le traitement professionnels de la volaille, le respect des normes de qualité et d'hygiène ainsi que le contrôle minutieux des processus de production. Tu es engagé(e), tu penses de manière orientée solution et tu gardes une vue d'ensemble même dans les situations stressantes. Tu apprécies les activités variées dans un environnement dynamique et tu aimes travailler en équipe ? Alors tu es la personne idéale pour renforcer notre équipe de transformation.\nTes tâches\n•\nTransformation de viande de volaille et de produits carnés\n•\nUtilisation de machines et d'équipements\n•\nRespect des procédures de processus et d'hygiène\n•\nRéalisation de divers travaux manuels\n•\nTravail à différents postes au sein de la transformation\n•\nTravail à une température ambiante d'environ +5 °C\n•\nTravail les jours fériés ainsi que certains samedis\n•\nPort et levage de charges jusqu'à environ 10 kg\nCe que nous offrons\n•\nTu bénéficies chez nous d'au moins 25 jours de congé. De plus, nous avons un système de pointage électronique, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.\n•\nLa gastronomie est importante chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé ainsi que des fruits gratuits et des produits de qualité à prix fortement réduits dans notre outlet t'attendent.\n•\nProfite d'une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les tickets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.\n•\nÉlargis tes connaissances grâce à de nombreuses offres de formation continue, des formations de qualité au centre de formation Coop et diverses possibilités de développement personnel.\n•\nTon bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, d'une prime de présence, de chèques Reka à prix réduit, de remises exclusives pour les employés et d'abonnements fitness subventionnés - pour la santé et le plaisir de loisirs.\n•\nAssure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d'ancienneté, une prime de Noël et des primes attractives pour les recommandations d'employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !\n•\nOrganise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est appréciée et encouragée !\n\nRejoignez Bell Schweiz AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Offre d'emploi : Adjoint Chef d'équipe / Mécanicien d'exploitation Convenience / Transformation (100%) -- Bell Schweiz AG, CH.\n\nDonne un nouvel élan à ta carrière !\nPrêt pour ta prochaine étape ?\nDepuis plus de 150 ans, Bell est synonyme de qualité et de progrès. Aujourd'hui, nous investissons dans des installations modernes, l'automatisation et de nouvelles technologies - ainsi que dans des personnes qui réfléchissent avec nous. Chez Bell, tu peux apporter tes idées, évoluer vers un poste de direction et contribuer à façonner la technologie de demain.\nEn tant que mécanicien d'exploitation / adjoint chef d'équipe Convenience / Transformation, tu restes proche de la technique, assumes des responsabilités et grandis pas à pas dans ton rôle de leader.\nTu apportes la motivation. Nous te donnons la chance d'en faire quelque chose.\nRejoins Bell. Apporte tes idées. Et façonne avec nous la technologie de demain.\nTes tâches\n•\nÉquipe & responsabilité : tu soutiens et représentes le chef d'équipe et évolues pas à pas dans ton rôle de leader.\n•\nTout sous contrôle : tu coordonnes les collaborateurs, les maintenances, les réparations, les projets et les partenaires externes.\n•\nMaintenir la technique en marche : en cas de pannes et réparations, tu es présent avec ton équipe et trouves des solutions durables.\n•\nAméliorer : tu identifies les potentiels d'amélioration et apportes tes idées concernant les installations, la maintenance et les processus.\n•\nConstruire l'avenir : lors de modifications, nouvelles installations et projets techniques, ton savoir-faire est sollicité.\n•\nDigital & sécurité : tu travailles avec SAP et veilles avec l'équipe au respect de nos consignes de sécurité, d'hygiène et d'exploitation.\nCe que tu apportes\n•\nFormation technique EFZ en mécanique ou formation équivalente\n•\nExpérience en maintenance d'exploitation ou en maintenance industrielle\n•\nPassion pour la technique et pour résoudre réellement les problèmes\n•\nPremière expérience en leadership ou envie d'évoluer vers un poste de direction\n•\nInitiative personnelle, esprit d'équipe et sens des responsabilités\n•\nIntérêt pour la technique moderne, l'automatisation et les nouvelles solutions\n•\nConnaissances SAP et IT un atout\n•\nTrès bonnes connaissances en allemand\n•\nDisponibilité pour travailler avec de la viande et des produits carnés ainsi que pour le service de garde\nCe que nous offrons\n•\nChez nous, tu bénéficies d'au moins 25 jours de congé. De plus, nous avons un système de pointage électronique, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.\n•\nLa gastronomie est importante chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé ainsi que des fruits gratuits et des produits de qualité à prix fortement réduits dans notre outlet t'attendent.\n•\nProfite d'une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les tickets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.\n•\nÉlargis tes connaissances grâce à de nombreuses offres de formation continue, des formations de qualité au centre de formation Coop et diverses possibilités de développement personnel.\n•\nTon bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, prime de présence, chèques Reka à prix réduit, réductions exclusives pour les employés et abonnements fitness subventionnés - pour la santé et le plaisir de loisirs.\n•\nAssure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d'ancienneté, un treizième mois et des primes attractives pour les recommandations d'employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !\n•\nOrganise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est valorisée et encouragée !\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Bell Schweiz AG aujourd'hui.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Junior Key Account Manager / Manager des Ventes Retail chez Bell Schweiz AG (CH).\n\nDonne un nouvel élan à ta carrière !\nDans ce poste, tu es l’interlocuteur pour les questions opérationnelles de nos clients et des interfaces internes au sein de la catégorie Charcuterie. Tu soutiens notre KAM dans les activités quotidiennes et contribues ainsi de manière importante au succès de nos clients et partenaires internes.\nTes tâches\n•\nÉlaborer des demandes de prix, des calculs de prix et des offres\n•\nOptimiser les processus et augmenter l’efficacité dans le domaine du Charcuterie Retail\n•\nDiriger des projets pour de nouveaux produits et planifier des activités saisonnières\n•\nRéaliser des analyses et rapports personnalisés, ainsi que préparer des documents de réunion, des présentations et des dossiers de vente pour le KAM responsable\n•\nContrôler et entretenir le plan d’action (réconciliation budgétaire, quantités livrées, précommandes, etc.)\n•\nTâches administratives telles que le traitement des retours, notes de crédit, réclamations, commandes tests, etc.\n•\nAssurer la satisfaction client ainsi que le flux d’informations vers les supérieurs et les interfaces\nCe que tu apportes\n•\nFormation commerciale de base achevée ; une expérience dans l’industrie alimentaire est un atout\n•\nPremière expérience professionnelle dans la vente, le Key Account Management ou le Category Management\n•\nExpérience dans la participation ou la direction de projets\n•\nTrès bonnes connaissances en allemand ; connaissances en français appréciées\n•\nBonne maîtrise des outils Microsoft Office, en particulier Excel et PowerPoint\n•\nOrientation marquée vers le client et le service\n•\nIntérêt pour l’industrie de la transformation de la viande\n•\nPersonnalité proactive, autonome et communicative\nCe que nous offrons\n•\nTu bénéficies chez nous d’au moins 25 jours de congé. De plus, nous avons un système de pointage électronique, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.\n•\nLa gastronomie est importante chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé ainsi que des fruits gratuits et des produits de qualité à prix fortement réduits dans notre outlet t’attendent.\n•\nProfite d’une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les tickets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.\n•\nÉlargis tes connaissances grâce à des offres de formation étendues, des formations de qualité au centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.\n•\nTon bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, prime de présence, chèques Reka à prix réduit, remises exclusives pour les employés et abonnements fitness subventionnés – pour la santé et le plaisir de ton temps libre.\n•\nAssure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d’ancienneté, un treizième mois et des primes attractives pour les recommandations d’employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !\n•\nOrganise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est valorisée et encouragée !\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Junior Key Account Manager / Manager des Ventes Retail a CH.",
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    "title": "Stage pendant les études (30 %, temporaire) - Aniviva Stall Services",
    "description": "Bell Schweiz AG recrute un(e) Stage pendant les études (30 %, temporaire) - Aniviva Stall Services a CH.\n\nÉtudies-tu dans le domaine de l'agriculture/agronomie et souhaites-tu mettre tes compétences à profit chez nous ? Aniviva Stallservices à Ohmstal/LU offre, en tant que partenaire fiable des producteurs de volailles, des services, systèmes et produits modernes et complets qui allient bien-être animal, efficacité et satisfaction client. Nous proposons un environnement de travail moderne, des aperçus passionnants et des tâches variées dans les domaines du marketing, de la gestion des stocks, de la comptabilité et des processus de gestion, ainsi qu'un haut degré d'autonomie avec des possibilités de travail flexibles. Notre équipe motivée se réjouit de façonner l'avenir de l'agriculture avec toi. Le stage est limité à 1 an avec une option de prolongation d'un an maximum.\nTes tâches\n•\nGestion des données de base\n•\nSoutien à la gestion de notre stock\n•\nGestion de MS SharePoint et Teams\n•\nDéveloppement et maintenance du site web\n•\nCréation de newsletters pour notre clientèle\n•\nPublication de posts sur les réseaux sociaux et conception d'annonces\nCe que tu apportes\n•\nÉtudiant(e) dans le domaine de l'agriculture/agronomie\n•\nFlexibilité et esprit d'équipe\n•\nTravail soigneux, autonome et consciencieux\n•\nTrès bonnes connaissances de MS Office\n•\nLa connaissance du français est un atout\n•\nUn esprit créatif est souhaité\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "title": "Adjoint(e) au chef de département Transformation (100%)",
    "description": "Offre d'emploi : Adjoint(e) au chef de département Transformation (100%) -- Bell Schweiz AG, CH.\n\nDonne un nouvel élan à ta carrière !\nPour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) adjoint(e) au chef de département Transformation. Dans ce poste polyvalent, tu organises l'équipe Transformation avec engagement et clairvoyance et veilles à ce que la production se déroule sans accroc tout en respectant les exigences qualitatives et quantitatives. Tu assumes la responsabilité des opérations quotidiennes et t'impliques activement dans des projets. Grâce aux méthodes et outils Lean, tu optimises les processus, diriges des projets d'amélioration et assures le développement durable de nos procédures de travail.\nTes tâches\n•\nCoordination d’un déroulement sans heurts des opérations quotidiennes\n•\nOrganisation et optimisation des processus dans le domaine de responsabilité\n•\nPlanification de l’utilisation du personnel ainsi que remplacement de la direction du département\n•\nResponsabilité pour la sécurité, la qualité et la productivité\n•\nConduite de projets Lean Management\n•\nSurveillance des indicateurs clés et mise en œuvre des mesures d’amélioration\n•\nGestion des données et documents ainsi que contrôle des heures de travail et des absences\n•\nSoutien et participation aux projets\nCe que tu apportes\n•\nFormation achevée (CFC)\n•\nExpérience dans l’industrie alimentaire un atout\n•\nBonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit\n•\nExpérience en Lean Management ainsi qu’en gestion d’équipe un avantage\n•\nCommunication claire, appréciative et respectueuse\n•\nPersonnalité résistante, fiable et responsable\n•\nGrande autonomie et rapidité de compréhension\n•\nEsprit d’équipe et orientation solution\nCe que nous offrons\n•\nChez nous, tu bénéficies d’au moins 25 jours de congé. De plus, nous disposons d’un système de pointage électronique, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.\n•\nLa gastronomie est une priorité chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé ainsi que des fruits gratuits et des produits de qualité à prix fortement réduits dans notre outlet t’attendent.\n•\nProfite d’une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les tickets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.\n•\nÉlargis tes connaissances grâce à une offre étendue de formations continues, des formations de qualité au centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.\n•\nTon bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, de primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de réductions exclusives pour les employés et d’abonnements fitness subventionnés – pour la santé et le plaisir de ton temps libre.\n•\nAssure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d’ancienneté, un treizième mois et des primes attractives pour les recommandations d’employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !\n•\nOrganise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est valorisée et encouragée !\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "Bell Schweiz AG recrute un(e) Employé de production / Employée de production / Boucher / Bouchère a CH.\n\nDonne un nouvel élan à ta carrière !\nPour notre site de Churwalden, nous recherchons des bouchers motivés ou des employés de production ayant de l'expérience dans l'industrie alimentaire. En collaboration avec notre équipe, tu fabriques de la viande des Grisons de haute qualité - un produit traditionnel qui naît du soin, de l'artisanat et de la qualité. Le travail en production est varié et physiquement exigeant, mais c'est précisément pour cela qu'il offre un quotidien diversifié au sein d'une équipe solide. Si tu aimes travailler de manière pratique, prendre des responsabilités et apprécies les aliments de qualité, alors tu es au bon endroit chez nous.\nTes tâches\n•\nParticipation à la production de viande et d'aliments\n•\nTransformation, assaisonnement, suspension et emballage de nos produits\n•\nAssurer les normes d'hygiène et de qualité\n•\nTravaux généraux de production en équipe\nCe que tu apportes\n•\nExpérience en tant que boucher ou dans l'industrie alimentaire est un avantage\n•\nGoût pour le travail pratique et physique\n•\nFiabilité et engagement\n•\nEsprit d'équipe et attitude positive\n•\nBonnes connaissances de l'allemand\nCe que nous offrons\n•\nChez nous, tu bénéficies d'au moins 25 jours de congé. De plus, nous avons un système de pointage électronique, ce qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.\n•\nBénéficie d'une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les tickets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.\n•\nÉlargis tes connaissances grâce à des offres de formation étendues, des formations de qualité au centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.\n•\nTon bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, de primes de présence, de chèques Reka à prix réduit, de réductions exclusives pour les employés et d'abonnements fitness subventionnés - pour la santé et le plaisir de loisirs.\n•\nAssure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d'ancienneté, une prime de Noël et des primes attractives pour les recommandations d'employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !\n•\nOrganise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est appréciée et encouragée !\n\nRejoignez Bell Schweiz AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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