BSZ Stiftung

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    "title": "Fachfrau*mann Betreuung 50 - 100% auch Quereinsteiger willkommen",
    "description": "Spécialiste en accompagnement 50 - 100% également bienvenue aux personnes en reconversion\nEinsiedeln\nAimes-tu t'engager pour les personnes ? Aimes-tu travailler de manière autonome, précise et structurée ? Souhaites-tu travailler dans un environnement porteur de sens ? Alors tu es exactement à la bonne place chez nous !\nCe que tu peux accomplir\n•\nAccompagnement global des personnes avec des déficiences cognitives, physiques et psychiques.\n•\nFacilitation active de la participation au quotidien : logement, entretien des relations, loisirs.\n•\nRôle central en tant que personne de référence.\n•\nTravail en équipes de jour du lundi au dimanche (sans services de nuit).\nCe que tu apportes\n•\nFormation achevée en tant que spécialiste en accompagnement (FaBe) un atout, les personnes motivées en reconversion sont également les bienvenues.\n•\nIdéalement, tu as de l'expérience dans le domaine social ou d'accompagnement.\n•\nExpérience dans l'accompagnement en milieu résidentiel un avantage.\n•\nTalent d'organisation et grand sens des responsabilités.\n•\nJoie de travailler avec des personnes ayant des besoins de soutien.\nTa candidature\nSouhaites-tu faire bouger les choses avec nous dans un environnement porteur de sens et moderne ? C'est pour nous la plus grande motivation. C'est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Un coup d'œil à nos\navantages pour les collaborateurs\nen vaut vraiment la peine. Nous nous réjouissons de ta candidature.\nContact\nQuestions sur le poste\nSimon\nvon Wyl\nResponsable de la colocation\n055 418 92 59\nQuestions sur le processus de candidature\nUrsi\nRyser\nPartenaire RH\n055 418 92 50\nLieu de travail\nFondation BSZ\n,\nGrotzenmühlestrasse 1\n,\n8840\nEinsiedeln\nBSZ en tant qu'employeur\nLa Fondation BSZ intègre des apprentis et des adultes ayant des besoins de soutien dans l'économie et la société. Elle offre des places de travail et de formation dans différents domaines professionnels ainsi que des places de logement et accompagne sur le marché du travail ordinaire. La fondation emploie plus de 1200 personnes sur plusieurs sites dans le canton de Schwyz.\nTes avantages\nPostule maintenant",
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    "description": "Conseiller(ère) client AVOR 80 - 100%\nSteinen\nAimez-vous vous engager pour les gens ? Appréciez-vous un travail autonome, responsable et flexible ? Alors vous êtes exactement la bonne personne pour nous ! Notre équipe à Steinen cherche à se renforcer.\nCe que vous pouvez accomplir\n•\nConseil et accompagnement des clients de la demande jusqu’au produit fini.\n•\nParticipation à l’acquisition de nouvelles commandes.\n•\nÉlaboration d’offres incluant dessins CAO et calculs.\n•\nApprovisionnement en matériaux spécifiques à la commande et évaluation d’un fournisseur approprié.\n•\nÉlaboration de plans de travail et nomenclatures incluant la gestion des articles dans l’ERP.\nCe que vous apportez\n•\nFormation de base en menuiserie (CFC).\n•\nFormation continue au niveau tertiaire (par ex. technicien(ne) ES, employé(e) de commerce technique).\n•\nExpérience avec les systèmes ERP et les logiciels CAO.\n•\nTalent organisationnel, plaisir du contact humain et méthode de travail structurée.\nVotre candidature\nSouhaitez-vous faire bouger les choses avec nous dans un environnement porteur de sens et moderne ? C’est pour nous la plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Un coup d’œil à nos\navantages pour les collaborateurs\nen vaut vraiment la peine. Nous nous réjouissons de votre candidature.\nContact\nQuestions sur le poste\nRichard\nAschwanden\nChef de service AVOR/PPS\n041 817 40 12\nQuestions sur le processus de candidature\nTina\nThaqi\nHR Business Partner\n041 817 40 87\nLieu de travail\nFondation BSZ\n,\nFrauholzstrasse 9\n,\n6422\nSteinen\nBSZ en tant qu’employeur\nLa Fondation BSZ intègre des apprentis et des adultes ayant besoin de soutien dans l’économie et la société. Elle offre des places de travail et de formation dans différents domaines professionnels ainsi que des places de logement et accompagne sur le premier marché du travail. La fondation emploie plus de 1200 personnes sur plusieurs sites dans le canton de Schwyz.\nVos avantages\nPostuler maintenant",
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    "description": "Direction adjointe de la colocation ou direction de groupe 80 - 100 % pour les colocations Alp et Sihlsee\nEinsiedeln\nAimes-tu t'engager pour les personnes ? Aimes-tu travailler de manière autonome, précise et structurée ? Souhaites-tu travailler dans un environnement porteur de sens ? Alors tu es exactement à la bonne adresse chez nous !\nCe que tu peux accomplir\n• Tu soutiens la direction de la colocation dans les questions organisationnelles et opérationnelles du quotidien.\n• Tu assumes la responsabilité que le travail agogique de l'équipe corresponde aux concepts et aux standards de qualité de la fondation et soit développé conjointement.\n• Tu\nes la première personne de contact pour les membres de l'équipe, les résident·e·s et les proches.\n• Tu mets en œuvre les directives avec engagement et loyauté et portes de manière convaincante les valeurs et les lignes directrices de la fondation.\n• Des tâches organisationnelles et administratives avec liberté de conception ainsi qu'une collaboration interdisciplinaire complètent ton domaine de responsabilités varié.\nCe que tu apportes\n• Tu es communicatif·ve, décisif·ve et travailles de manière ciblée.\n• Tu as plusieurs années d'expérience dans l'accompagnement agogique de personnes ayant des besoins de soutien.\n• Tu es loyal·e et disposé·e à soutenir les décisions de direction et à les représenter de manière convaincante au quotidien.\n• Tu réfléchis, agis de manière prévoyante et sais motiver les autres ainsi que déléguer les tâches de manière judicieuse.\nTa candidature\nSouhaites-tu faire bouger les choses avec nous dans un environnement porteur de sens et moderne ? C’est pour nous la plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Un coup d’œil à nos\navantages pour les employé·e·s\nen vaut vraiment la peine. Nous nous réjouissons de ta candidature.\nContact\nQuestions concernant le poste\nSimon\nvon Wyl\nDirecteur de colocation\n055 418 92 59\nQuestions concernant le processus de candidature\nUrsi\nRyser\nPartenaire RH\n055 418 92 50\nLieu de travail\nFondation BSZ\n,\nGrotzenmühlestrasse 1\n,\n8840\nEinsiedeln\nBSZ en tant qu'employeur\nLa Fondation BSZ intègre des apprenant·e·s et des adultes ayant des besoins de soutien dans l'économie et la société. Elle offre des places de travail et de formation propres dans différents domaines professionnels ainsi que des places de logement et accompagne sur le marché du travail ordinaire. La fondation emploie plus de 1200 personnes sur plusieurs sites dans le canton de Schwyz.\nTes avantages\nPostule maintenant",
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    "description": "Responsable de département Immobilier 80-100%\nSteinen\nSouhaitez-vous façonner activement l'avenir de nos biens immobiliers et de notre infrastructure ? Pensez-vous stratégiquement, agissez-vous de manière entrepreneuriale et gardez-vous une vue d'ensemble même dans des projets complexes ? Alors vous êtes exactement la bonne personne pour nous !\nEn raison d'un départ à la retraite, nous recherchons un*e\nResponsable de département Immobilier.\nCe que vous pouvez accomplir\n• Vous assumez la responsabilité globale de la gestion immobilière et technique des bâtiments de la Fondation BSZ - un portefeuille varié comprenant des bâtiments résidentiels et professionnels sur 8 sites dans le canton de Schwyz.\n• Vous êtes responsable d'une équipe bien rodée de 16 personnes, dont une directement subordonnée ainsi que cinq clients - sur le plan professionnel, personnel, organisationnel et financier.\n• Vous assurez la préservation durable de la valeur de notre portefeuille immobilier et êtes responsable des projets d'entretien, de rénovation et de construction - de la planification stratégique à la mise en œuvre réussie.\n• Vous concevez notre infrastructure de manière tournée vers l'avenir et garantissez une exploitation économique, sûre et durable de nos bâtiments et installations techniques.\n• Vous êtes responsable de la gestion des contrats et des fournisseurs, y compris les appels d'offres et les attributions, et veillez au respect des exigences légales, techniques et de sécurité.\n• Vous conseillez la direction sur les questions stratégiques liées à l'immobilier et à l'infrastructure et développez activement notre gestion immobilière.\nCe que vous apportez\n• Formation supérieure ou continue (HF/FH) dans le domaine de la gestion des installations, de la technique du bâtiment, de la gestion immobilière, de la construction ou dans un domaine comparable.\n• Expérience professionnelle et de direction de plusieurs années dans la gestion technique des bâtiments ou immobilière.\n• Connaissances approfondies dans les domaines de l'entretien, des projets de construction ainsi que de la planification budgétaire et des investissements.\n• Expérience en gestion des contrats et des fournisseurs ainsi que dans le respect des exigences légales et de sécurité.\n• Esprit d'entreprise, organisation efficace du travail ainsi qu'une méthode de travail structurée et orientée vers les solutions.\n• Grande compétence sociale, aisance en communication et sensibilité à l'environnement d'une institution sociale dans un travail interdisciplinaire.\n• Maîtrise des outils numériques, permis de conduire et très bonnes connaissances de l'allemand.\nVotre candidature\nSouhaitez-vous faire bouger les choses avec nous dans un environnement porteur de sens et moderne ? C'est pour nous la plus grande motivation. Un coup d'œil à nos\navantages pour les collaborateurs\nvaut vraiment la peine. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.\nVeuillez noter qu'en raison de diverses absences pour congés en septembre et octobre, le traitement de votre candidature peut prendre plus de temps.\nContact\nQuestions concernant le poste\nSaverio\nAlberti\nResponsable du secteur Finances\n041 817 40 79\nQuestions concernant le processus de candidature\nUrsi\nRyser\nPartenaire RH\n055 418 92 50\nLieu de travail\nFondation BSZ\n,\nFrauholzstrasse 9\n,\n6422\nSteinen\nBSZ en tant qu'employeur\nLa Fondation BSZ intègre des apprentis et des adultes ayant besoin de soutien dans l'économie et la société. Elle offre des places de travail et de formation dans divers domaines professionnels ainsi que des places de logement et accompagne sur le marché du travail ordinaire. La fondation emploie plus de 1200 personnes sur plusieurs sites dans le canton de Schwyz.\nVos avantages\nPostulez maintenant",
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    "description": "Concierge / Spécialiste de l'entretien des installations (fonction de remplaçant) 100%\nSeewen\nAimes-tu travailler de manière pratique, garder une vue d'ensemble et veiller par ton engagement à ce que les bâtiments et installations fonctionnent de manière fiable ? Aimes-tu travailler de façon autonome, précise et structurée ? Souhaites-tu œuvrer dans un environnement porteur de sens ? Alors tu es exactement à la bonne adresse chez nous !\nCe que tu peux accomplir\n• Réalisation de travaux d'entretien, de réparation et de maintenance sur nos bâtiments et installations.\n• Soutien à la conciergerie sur différents sites dans le cadre de ta fonction de remplaçant.\n• Participation aux déménagements, transformations et événements internes.\n• Surveillance et exploitation des installations techniques.\n• Participation aux services de garde et d'hiver.\nCe que tu apportes\n• Formation professionnelle achevée en tant que spécialiste de l'entretien des installations CFC ou en technique du bâtiment ainsi qu'idéalement une formation complémentaire de concierge avec certificat fédéral de capacité.\n• Habileté manuelle ainsi que plaisir à effectuer des travaux pratiques variés.\n• Méthode de travail autonome, fiable et structurée.\n• Esprit d'équipe, flexibilité et disposition à être déployé sur différents sites.\n• Bonnes connaissances de l'allemand ainsi que permis de conduire catégorie B.\n• Connaissances informatiques (MS Office) ; expérience avec des systèmes de gestion de bâtiments est un avantage.\n• Résidence avec un temps de trajet maximal de 30 minutes jusqu'au lieu de travail.\nTa candidature\nSouhaites-tu, avec nous, faire bouger les choses dans un environnement porteur de sens et moderne ? C’est pour nous la plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Un coup d'œil à nos\navantages pour les collaborateurs\nen vaut vraiment la peine. Nous nous réjouissons de ta candidature.\nContact\nQuestions concernant le poste\nThomas\nLieberherr\nChef de service Gestion technique des bâtiments\n041 817 40 02\nQuestions concernant le processus de candidature\nClaudia\nAppert\nCheffe de service HR Services & Formation\n041 817 40 88\nLieu de travail\nFondation BSZ\n,\nHausmatt 9\n,\n6423\nSeewen\nBSZ en tant qu'employeur\nLa Fondation BSZ intègre des apprenants et des adultes ayant besoin de soutien dans l'économie et la société. Elle offre des places de travail et de formation propres dans différents domaines professionnels ainsi que des places de logement et accompagne sur le premier marché du travail. La fondation emploie plus de 1200 personnes sur plusieurs sites dans le canton de Schwyz.\nTes avantages\nPostule maintenant",
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    "description": "Direction adjointe de la section de jour 100%\nSeewen\nSouhaitez-vous assumer des responsabilités supplémentaires et contribuer activement au développement de notre section de jour ? Aimez-vous travailler de manière autonome, structurée et orientée vers les solutions ? Alors vous êtes exactement à la bonne place chez nous !\nCe que vous pouvez accomplir\nVous soutenez la direction de la section de jour dans les questions organisationnelles et opérationnelles du quotidien.\nVous assumez la responsabilité que le travail agogique de l'équipe corresponde aux concepts et aux standards de qualité de la fondation et soit développé conjointement.\nVous êtes la personne de contact pour les membres de l'équipe, les résident·e·s et les proches.\nVous mettez en œuvre les directives avec engagement et loyauté et portez de manière convaincante les valeurs et les lignes directrices de la fondation.\nLes tâches organisationnelles et administratives ainsi que la collaboration interdisciplinaire complètent votre domaine d'activités varié.\nCe que vous apportez\nUne formation achevée en tant qu’ergothérapeute ou éducateur·rice social·e.\nVous disposez de plusieurs années d'expérience dans l'accompagnement agogique de personnes ayant des besoins de soutien, idéalement dans une section de jour.\nVous êtes communicatif·ve, décisif·ve et possédez un bon sens de l'organisation.\nVous pensez de manière interconnectée, agissez de façon prévoyante et savez motiver les autres ainsi que déléguer les tâches de manière judicieuse.\nVous êtes loyal·e et prêt·e à soutenir les décisions de direction et à les représenter de manière convaincante au quotidien.\nVotre candidature\nSouhaitez-vous faire bouger les choses avec nous dans un environnement porteur de sens et moderne ? C’est pour nous la plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Un coup d’œil à nos\navantages pour les employé·e·s\nen vaut vraiment la peine. Nous nous réjouissons de votre candidature.\nContact\nQuestions concernant le poste\nJacqueline\nSchwerzmann\nResponsable de la section de jour\n041 553 60 22\nQuestions concernant le processus de candidature\nUrsi\nRyser\nPartenaire RH\n055 418 92 50\nLieu de travail\nFondation BSZ\n,\nHausmatt 9\n,\n6423\nSeewen\nBSZ en tant qu’employeur\nLa Fondation BSZ intègre des apprenant·e·s et des adultes ayant des besoins de soutien dans l’économie et la société. Elle offre des places de travail et de formation propres dans divers domaines professionnels ainsi que des places de logement et accompagne sur le marché du travail ordinaire. La fondation emploie plus de 1200 personnes sur plusieurs sites dans le canton de Schwyz.\nVos avantages\nPostulez maintenant",
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    "description": "Mitarbeiter*in Nachtdienst 40 - 60%\nSeewen\nEngagierst du dich gerne für Menschen? Magst du selbständiges, exaktes und strukturiertes Arbeiten? Möchtest du in einem sinnstiftenden Umfeld arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig!\nDas kannst du bewegen\nDu bist mit einem kollegialen und motivierten Team für die Betreuung von 33 Menschen mit geistigen und/oder körperlichen Beeinträchtigungen verantwortlich.\nDu kümmerst dich um die Bedürfnisse der Bewohner*innen und überwachst deren Geräte und Räumlichkeiten.\nIn Notsituationen unterstützt du zusätzlich unsere Aussenwohngruppe.\nDas bringst du mit\nDu hast einen SRK-Pflegehelferkurs absolviert und verfügst über Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf.\nDu magst selbständiges und flexibles Arbeiten.\nDu bist psychisch und physisch belastbar.\nDeine Bewerbung\nMöchtest du gerne zusammen mit uns in einem sinnstiftenden und modernen Umfeld etwas bewegen? Das ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Ein Blick in unsere\nMitarbeiter*innenvorteile\nlohnt sich auf jeden Fall. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.\nKontakt\nFragen zur Stelle\nDoris Truttmann\nNachtdienstleiterin\n041 553 60 19\nFragen zum Bewerbungsprozess\nTina Thaqi\nHR Business Partnerin\n041 817 40 87\nArbeitsort\nBSZ Stiftung,\nHausmatt 9,\n6423 Seewen\nBSZ als Arbeitgeberin\nDie BSZ Stiftung integriert Lernende und Erwachsene mit Unterstützungsbedarf in Wirtschaft und Gesellschaft. Sie bietet eigene Arbeits- und Ausbildungsplätze in verschiedenen Berufsfeldern sowie Wohnplätze an und begleitet im ersten Arbeitsmarkt. Die Stiftung beschäftigt über 1200 Personen an mehreren Standorten im Kanton Schwyz.\nDeine Vorteile\nJetzt bewerben\nTina Thaqi",
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    "description": "Integrations- / Job-Coach 80 - 100%\nSchübelbach\nEngagierst du dich gerne für Menschen, denkst gleichzeitig unternehmerisch und bist gut vernetzt in der Region? Magst du selbständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten und bringst Energie für langfristige Projekte mit? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser Team in Schübelbach sucht Verstärkung.\nDas kannst du bewegen\nDu engagierst dich als Coach und arbeitest ressourcen- sowie zielorientiert mit Menschen mit Unterstützungsbedarf.\nDu agierst als Sparringspartner und berätst interne Fachpersonen sowie externe Arbeitgeber im Rahmen der Arbeitsintegration.\nDie Zusammenarbeit mit Auftraggebern und Unterstützungskreisen (Ärzten, Behörden, vertretungsberechtigten Personen) ist ein wichtiger Bestandteil deiner täglichen Arbeit.\nDu findest kreative Lösungen, knüpfst Kontakte zu Ausbildungsbetrieben und Arbeitgebern und hilfst mit deinem Einsatz, Perspektiven zu schaffen.\nDokumentation, Berichte und administrative Aufgaben gehören bei dir genauso dazu wie der direkte Kontakt mit Menschen.\nDas bringst du mit\nDu bist eine kommunikationsstarke Fachperson mit Adlerblick für Details und einem Herz am rechten Fleck.\nDu arbeitest gerne selbständig, denkst vernetzt und bleibst auch dann ruhig, wenn's mal turbulent wird.\nDu hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, Ideen einzubringen und Dinge aktiv mitzugestalten.\nDu hast eine solide Aus- oder Weiterbildung in Coaching, Sozialer Arbeit, Arbeitsagogik oder adäquat.\nMS-Office? Ist für dich kein Problem.\nDu hast einen Führerausweis der Kategorie B und findest den Weg zu unseren Einsatzorten (mit oder ohne Navi).\nDeine Bewerbung\nMöchtest du gerne zusammen mit uns in einem sinnstiftenden und modernen Umfeld etwas bewegen? Das ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Ein Blick in unsere\nMitarbeiter*innenvorteile\nlohnt sich auf jeden Fall. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.\nKontakt\nFragen zur Stelle\nRoger Zädow\nAbteilungsleiter step2work & Berufliche Grundbildung Klienten\n041 553 60 52\nFragen zum Bewerbungsprozess\nUrsi Ryser\nHR Business Partnerin\n055 418 92 50\nArbeitsort\nstep2work,\nHaslenstrasse 30,\n8862 Schübelbach\nBSZ als Arbeitgeberin\nDie BSZ Stiftung integriert Lernende und Erwachsene mit Unterstützungsbedarf in Wirtschaft und Gesellschaft. Sie bietet eigene Arbeits- und Ausbildungsplätze in verschiedenen Berufsfeldern sowie Wohnplätze an und begleitet im ersten Arbeitsmarkt. Die Stiftung beschäftigt über 1200 Personen an mehreren Standorten im Kanton Schwyz.\nDeine Vorteile\nJetzt bewerben\nUrsi Ryser",
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    "title": "Responsable de département Logement Besoins d'accompagnement intensifs (IB) / comportements défiants (HeVe) 80 - 100%",
    "description": "La Fondation BSZ intègre des apprenants et des adultes ayant des besoins de soutien dans l'économie et la société. Elle propose ses propres places de travail et de formation dans divers domaines professionnels ainsi que des places de logement, et accompagne sur le premier marché du travail. La fondation emploie plus de 1200 personnes sur plusieurs sites dans le canton de Schwyz.\nResponsable de département Logement Besoins d'accompagnement intensifs (IB) / comportements défiants (HeVe) 80 - 100%\nIngenbohl, Schübelbach et prochainement Nuolen\nAimez-vous vous engager pour les personnes ? Aimez-vous travailler de manière autonome, précise et structurée ? Souhaitez-vous travailler dans un environnement porteur de sens ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous !\nCe que vous pouvez accomplir\nVous assumez la direction opérationnelle, professionnelle et du personnel de nos offres de logement spécialisées pour les personnes ayant des besoins d'accompagnement intensifs et/ou des comportements défiants (IB/HeVe) sur les sites d'Ingenbohl, Schübelbach et prochainement Nuolen.\nVous prenez d'abord la direction des offres spécialisées sur les sites d'Ingenbohl (IB) et de Schübelbach (HeVe) et participez activement à la mise en place et à la mise en service de la nouvelle offre HeVe à Nuolen. Vous contribuez à façonner les structures, les processus et les équipes et assurez une gestion stable, professionnelle et sûre de l'exploitation.\nVous favorisez la collaboration inter- et pluridisciplinaire et êtes responsable de la mise en œuvre des concepts agogiques ainsi que du respect des exigences économiques. De plus, vous pilotez et surveillez, en collaboration avec les responsables d'équipe respectifs, les processus liés à l'accompagnement, participez à des projets et faites avancer activement le développement des offres de logement.\nCe que vous apportez\nVous disposez d'une formation tertiaire achevée (HF/FH ou université) en pédagogie sociale, pédagogie curative, pédagogie spécialisée, psychologie ou soins avec spécialisation en psychiatrie.\nVous avez plusieurs années d'expérience dans des domaines de travail agogiques complexes ou en psychiatrie sociale ainsi que dans la prise en charge de personnes ayant des besoins d'accompagnement intensifs et/ou des comportements défiants.\nDe plus, vous avez plusieurs années d'expérience en gestion ainsi qu'une formation en management achevée dans un poste comparable.\nVous êtes une personne empathique, engagée et orientée solutions, vous travaillez de manière authentique et avec un fort sens de l'organisation, et vous considérez les défis comme des opportunités.\nVous vivez une forte « mentalité pratique » et agissez en tant que modèle pour votre équipe.\nVotre compréhension économique, votre assertivité, vos compétences étendues en réseautage ainsi que votre aisance en communication complètent votre profil.\nVous êtes motivé(e) à participer à un projet passionnant et à développer une offre de logement.\nVotre candidature\nSouhaitez-vous faire bouger les choses avec nous dans un environnement porteur de sens et moderne ? Un coup d'œil à nos\navantages pour les collaborateurs\nvaut vraiment la peine. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.",
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