CH Media

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    "description": "Stellenangebot — Praktikum Radio Newsredaktion (a) | CH Media | Zürich.\n\nZu Ihren Tätigkeiten gehören:\n\n• Übernahme der relevanten Aufgaben in Ihrem Fachbereich\n• Zusammenarbeit mit dem bestehenden Team\n• Einhaltung interner Prozesse und Qualitätsstandards\n\nDas bringen Sie mit:\n\n• Abschluss und Erfahrung im relevanten Bereich\n• Teamfähigkeit und Eigeninitiative\n• Sehr gute Deutschkenntnisse\n\nCH Media bietet Ihnen:\n\n• Stabiler Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen\n• Attraktiver Lohn\n• Vollständige Sozialleistungen\n\nBewerben Sie sich jetzt als Praktikum Radio Newsredaktion (a) bei CH Media in Zürich.",
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    "description": "Stellenangebot — Ressortleiter:in Regionalressort Solothurner Zeitung (a) | CH Media | Solothurn.\n\nIhre Hauptaufgaben umfassen:\n\n• Übernahme der relevanten Aufgaben in Ihrem Fachbereich\n• Zusammenarbeit mit dem bestehenden Team\n• Einhaltung interner Prozesse und Qualitätsstandards\n\nIhr Profil:\n\n• Abschluss und Erfahrung im relevanten Bereich\n• Teamfähigkeit und Eigeninitiative\n• Sehr gute Deutschkenntnisse\n\nWir bieten:\n\n• Stabiler Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen\n• Attraktiver Lohn\n• Vollständige Sozialleistungen\n\nBewerben Sie sich jetzt als Ressortleiter:in Regionalressort Solothurner Zeitung (a) bei CH Media in Solothurn.",
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    "title": "Newsredaktor:in Abendschicht watson (a)",
    "description": "Rejoignez CH Media en tant que Newsredaktor:in Abendschicht watson (a) a Zürich.\n\n20 - 60 %\nIn diesem vielfältigen Job\n•\narbeitest du im Schichtbetrieb und schreibst News-Artikel zu den wichtigsten nationalen und internationalen Ereignissen\n•\nbetreust du das Newsportal watson selbstständig und entscheidest, welche News relevant sind\n•\nrecherchierst du zu aktuellen Themen und verifizierst neueste Informationen\n•\nbetreust du den Agentur-Ticker und reagierst schnell, wenn es nötig ist\n•\nerstellst und betreust du den Liveticker bei News-Ereignissen oder Pressekonferenzen\n•\nbringst du dich mit deinen kreativen Ideen ein und gestaltest watson aktiv mit\nDu kommst hier zum Ziel, wenn\n•\ndu schon journalistische Erfahrung gesammelt hast, vorzugsweise im Online-News-Betrieb und in der Arbeitszeitgestaltung flexibel bist, um in der Abendschicht in unserem Büro an der Hardbrücke zu arbeiten\n•\ndu weisst, was in der (News-)Welt passiert, und die grösseren Zusammenhänge kennst\n•\ndu dich schon jetzt laufend über die aktuelle Lage der Welt informierst\n•\ndie digitale Welt dein zweites Wohnzimmer ist\n•\ndu weisst, wie man soziale Netzwerke für News und Recherche nutzt\n•\ndu eine ausgezeichnete Allgemeinbildung hast und die deutsche Sprache kein Geheimnis für dich ist\nWarum bei uns ein\n(a)\nim Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen\na\nller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.\nHaben wir Sie neugierig gemacht? Sarah Hasler, Talent Acquisition Manager, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.\nCorsin Manser\nLeiter News und Mitglied der Chefredaktion\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
    "datePosted": "2026-06-05",
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    "title": "Video- & Podcastproducer watson (a)",
    "description": "Poste a pourvoir : Video- & Podcastproducer watson (a) -- Zürich -- CH Media.\n\n50 - 80 %\nIn diesem vielfältigen Job\n•\nentwickelst du selbstständig kreative Ideen für Videos und Podcasts und begleitest diese von der ersten Idee bis zur fertigen Produktion\n•\nproduzierst du unterschiedliche Video und Audioformate für watson und unsere Kundinnen und Kunden\n•\nplanst und organisierst du Drehs in unserem Studio oder an externen Locations\n•\nsetzt du Inhalte so um, dass sie auf Social Media Aufmerksamkeit erzeugen und die Zielgruppe direkt ansprechen\n•\nbringst du eigene Ideen für neue Formate und Storytelling Ansätze ein\n•\noptimierst du laufend unsere Workflows in der Postproduktion zum Beispiel bei Schnitt, Untertitelung oder Audio\nDu kommst hier zum Ziel, wenn\n•\ndu bereits Erfahrung in der Produktion von Video und Audioformaten gesammelt hast\n•\ndu bereits erste Erfahrungen in einer Redaktion gesammelt hast, zum Beispiel durch Praktika\n•\ndu gute Kenntnisse in den gängigen Schnitt-Programmen wie Adobe Premiere vorweisen kannst\n•\ndu ein kreativer Kopf bist und dich sowohl bei Newsthemen als auch Unterhaltungsthemen wohl fühlst\n•\ndu über eine gute Allgemeinbildung und einwandfreie Deutschkenntnisse verfügst\n•\ndu ein Händchen für Erzählformen hast\nWarum bei uns ein\n(a)\nim Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen\na\nller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.\nHaben wir Sie neugierig gemacht? Aleksandra Pavic, Talent Sourcer, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.\nLucas Zollinger\nTeamlead Video watson\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
    "datePosted": "2026-05-31",
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    "title": "Praktikum Social Media Tele M1 (a)",
    "description": "Rejoignez CH Media en tant que Praktikum Social Media Tele M1 (a) a Aarau.\n\n100 %\nIn diesem vielfältigen Job\n•\nverarbeitest du Videomaterial und Newsgeschichten von Tele M1, bereitest diese mit Adobe Premiere Pro CC auf und distribuierst den Content über unsere digitalen Kanäle\n•\nkümmerst du dich um das Social Media Management und stehst mit der Community im Kontakt\n•\ninformierst und unterhältst du die Tele M1-Community mit den wichtigsten News in Form von Newsvideos und Instagram-Stories und TikTok-Content\n•\nbringst du dich aktiv bei der Themenfindung im Redaktionsalltag ein, arbeitest eng mit den Redaktionen von Tele M1 und Argovia zusammen, erstellst eigenen Content und agierst auch vor der Kamera\n•\nerstellst du Reportings und beobachtest aktiv die Entwicklung der Social Media Kanäle von Tele M1\n•\nleistest du nach Bedarf teilweise auch Einsätze in den Redaktionen des Partnersenders TeleZüri in Zürich\nDu kommst hier zum Ziel, wenn\n•\ndu eine erste Berufsausbildung oder einen Maturitätsabschluss hast, ein Bachelor-Abschluss ist ein Plus\n•\ndu sattelfeste Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse mitbringst\n•\ndu ein Profi in Sachen Instagram, Facebook und TikTok bist und die aktuellsten Social-Media-Trends im Auge hast\n•\nSocial Media dein Leben ist und du weisst, wie du Content attraktiv und zielgruppengerecht für verschiedene Plattformen aufbereitest\n•\ndu gerne kreativ arbeitest, eigene Ideen für Content entwickelst und dich auch vor der Kamera wohlfühlst\n•\ndu eine offene, aufgeweckte Person bist, Interesse am täglichen Newsgeschehen hast und weisst, was die Region Aargau beschäftigt\nWarum bei uns ein\n(a)\nim Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen\na\nller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.\nHaben wir Sie neugierig gemacht? Sarah Hasler, Talent Acquisition Manager, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.\nRamona Dosch-De Cesaris\nHead of Video Unit und Social Media\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Offre d'emploi : Redaktor:in Zofinger Tagblatt (a) -- CH Media, Zofingen.\n\n90 %\nIn diesem vielfältigen Job\n•\nist das politische, gesellschaftliche und kulturelle Geschehen in der Region Zofingen deine Welt\n•\nberichtest du für Print und Online über aktuelle Themen aus der Region, ordnest ein und zeigst Hintergründe auf\n•\nspürst du Geschichten auf, die die Menschen in der Region Zofingen bewegen, und erklärst diese verständlich und fundiert\n•\nschreibst du Reportagen, Porträts und Analysen und bringst deine eigenen Ideen aktiv in die Themenplanung ein\n•\narbeitest du eng mit dem Regionalteam der Aargauer Zeitung zusammen\nDu kommst hier zum Ziel, wenn\n•\njournalistisches Schreiben deine Leidenschaft ist und du bereits mehrere Jahre Redaktionserfahrung mitbringst\n•\ndu über eine sehr gute Allgemeinbildung verfügst und dich in der digitalen Welt sicher bewegst\n•\ndu mit der Region Zofingen vertraut bist und dir ein Netzwerk aufbauen oder dieses einbringen kannst\n•\ndu hartnäckig recherchierst, Zusammenhänge erkennst und komplexe Themen verständlich erklärst\n•\ndu teamorientiert, flexibel und belastbar bist und auch in hektischen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst\n•\ndu stilsicher in Deutsch formulierst und Wert auf präzise, saubere Texte legst\n•\ndu für gelegentliche Abend- und Wochenend-Einsätzen bereit bist\nWarum bei uns ein\n(a)\nim Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen\na\nller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.\nHaben wir Sie neugierig gemacht? David Frei, Head Talent Acquisition & Employer Branding, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.\nLilly-Anne Brugger\nRedaktionsleiterin Zofinger Tagblatt\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
    "datePosted": "2026-05-23",
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    "description": "CH Media est a la recherche d'un(e) Product Manager:in (a) pour son site de Luzern.\n\n80 - 100 %\nIn diesem vielfältigen Job\n•\nentwickelst du datenbasierte Marketing- und Produktstrategien und leitest daraus konkrete Verkaufs massnahmen für unsere Print- und Digitalprodukte in der Zentralschweiz ab (Nidwaldner, Obwaldner, Zuger, Urner und Luzerner Zeitung sowie Schweiz am Wochenende)\n•\nkonzipierst und betreust du Werbeformate sowie Promotionen für unsere Zeitungen und digitalen Plattformen\n•\nanalysierst du Marktdaten und Verkaufsinputs und entwickelst daraus attraktive Angebote für Kund:innen\n•\nbeobachtest du Markttrends und entwickelst unsere Produkte sowie deren Vermarktung laufend weiter\n•\nunterstützt du den Verkauf bei Präsentationen, Offerten und Abverkaufskampagnen\n•\narbeitest du eng mit internen Schnittstellen zusammen und bringst dich aktiv in bereichsübergreifende Themen ein\n•\nwirkst du beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Marketing-Automation-Prozessen mit\nDu kommst hier zum Ziel, wenn\n•\ndu operative Erfahrungen im Marketing und der digitalen B2B-Vermarktung mitbringst\n•\ndu dich mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce) und idealerweise Marketing-Automation-Tools auskennst\n•\ndu gerne mit Daten arbeitest und daraus konkrete Massnahmen für den Verkauf ableitest\n•\ndu analytisch denkst und ein gutes Gespür für B2B-Zielgruppen und Marktbedürfnisse hast\n•\ndu klar, professionell und kundenorientiert kommunizierst und gerne im Team arbeitest\n•\ndu strukturiert, selbstständig und proaktiv in einem dynamischen Umfeld agierst\n•\ndu eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Marketing- oder Werbebereich mitbringst\nWarum bei uns ein\n(a)\nim Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen\na\nller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.\nHaben wir Sie neugierig gemacht? Sarah Hasler, Talent Acquisition Manager, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.\nTanja Pirola\nLeiterin Product- und Kampagnen Management\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Praktikum Social Media (a) chez CH Media (Aarau).\n\n80 - 100 %\nIn diesem vielfältigen Job\n•\nbetreust du die Social-Kanäle unserer Newsportale der Region Nordwestschweiz (Aargauer Zeitung, Solothurner Zeitung, bz Basel, Limmattaler Zeitung ...)\n•\nbist du vor und hinter der Kamera aktiv\n•\neditierst und postest du Reels und Videocontent\n•\nerstellst du weiteren Multimedia-Content (Feedposts, Storys, Linkposts)\n•\nkümmerst du dich um unsere Onlinecommunity und bist im Austausch mit Leser:innen\n•\nanalysierst du die Performance unserer Inhalte und beobachtest Trends\n•\nunterstützt und bereicherst du unseren Online-Desk und die Redaktionen mit einem aktiven Austausch und frischen Ideen\nDu kommst hier zum Ziel, wenn\n•\ndu Erfahrung mit verschiedenen Social-Media-Plattformen mitbringst\n•\ndu bereits erste Erfahrungen mit Video – vor und hinter der Kamera – gesammelt hast\n•\ndu kreativ bist und ein gutes Gespür für Design hast\n•\ndu strukturiert, sauber und zuverlässig arbeitest\n•\ndu sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift besitzt\n•\ndu einen Bezug zum Kanton Aargau, Kanton Solothurn und/oder den beiden Basel hast\nWarum bei uns ein\n(a)\nim Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen\na\nller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.\nHaben wir Sie neugierig gemacht? Sarah Hasler, Talent Acquisition Manager, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.\nNicole Manojlovic\nStv. Leiterin Social Media Team\nE-Mail schreiben\n\nRejoignez CH Media et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Praktikum Fotografie (a) chez CH Media (Aarau).\n\n100 %\nIn diesem vielfältigen Job\n•\nbist du Teil der Bildredaktion und produzierst Bildmaterial für die Aargauer Zeitung, das Badener Tagblatt und die Limmattaler Zeitung\n•\narbeitest du eng mit Fotograf:innen zusammen und übernimmst schrittweise eigene Fotoaufträge\n•\ngehören neben dem Fotografieren auch die Bildbearbeitung und Archivierung zu deinen Aufgaben\n•\nfotografierst du Portraits, Reportagen und Veranstaltungen und setzt Menschen und Situationen gekonnt in Szene\n•\nentwickelst du dein fotografisches Auge weiter und bringst eigene Bildideen aktiv ein\nDu kommst hier zum Ziel, wenn\n•\ndu dich für Pressefotografie begeisterst und ein gutes Gespür für visuelles Storytelling hast\n•\ndu eine abgeschlossene Ausbildung als Fotograf:in oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst\n•\ndu über eine eigene professionelle Fotoausrüstung verfügst und sicher mit Bildbearbeitungsprogrammen wie Photoshop arbeitest\n•\ndu eine sehr gute Allgemeinbildung sowie Interesse am aktuellen Geschehen mitbringst\n•\ndu den Führerausweis Kategorie B besitzt und dich in sehr gutem Deutsch ausdrücken kannst\nWarum bei uns ein\n(a)\nim Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen\na\nller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.\nHaben wir Sie neugierig gemacht? David Frei, Head Talent Acquisition & Employer Branding, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.\nBernhard Vesco\nLeiter Bildredaktion\n+41 58 200 51 34\nE-Mail schreiben\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Poste a pourvoir : Brand & Campaign Manager:in (a) -- Zürich -- CH Media.\n\n80 - 100 %\nIn diesem vielfältigen Job\n•\nunterstützt du das Team im Rahmen einer 10-monatigen Mutterschaftsvertretung im 80-100 %-Pensum\n•\nwirkst du bei der Koordination unseres CI/CD für lineare TV-Sender (3+, 4+, etc.) und unserer Streaming-Plattform oneplus mit\n•\nplanst und realisierst du Fotoshoots für Eigenproduktionen wie z.B. «Jung, wild & sexy» oder «Höhle der Löwen Schweiz»\n•\nsteuerst du die Entwicklung von Keyvisuals sowie sämtlichen Marketing-Assets für unsere Formate und Produkte\n•\nstellst du einen konsistenten visuellen Auftritt und eine hohe Qualität über alle Kanäle hinweg sicher\n•\nkonzipierst und realisierst du integrierte Kampagnen für TV, Digital, Social Media, (D)OOH, Print, Radio und Events\n•\nbriefst und führst du externe Dienstleistende, koordinierst interne sowie externe Stakeholder und erstellst Präsentationen sowie Reportings\nDu kommst hier zum Ziel, wenn\n•\ndu mehrere Jahre Erfahrung in Marketing, Campaigning, Brand Management oder Kreation hast, idealerweise im Agenturumfeld\n•\ndu ein ausgeprägtes Gespür für visuelle Markenführung und konsistente Kommunikation besitzt\n•\ndu Erfahrung in der Steuerung von Agenturen, Dienstleistenden und komplexen Prozessen mitbringst\n•\ndu dich in interdisziplinären Teams sicher bewegst und mit starken kommunikativen Fähigkeiten überzeugst\n•\ndu strukturiert, eigenständig und mit hohem Qualitätsanspruch arbeitest\n•\ndu fliessend Deutsch und Englisch sprichst und sicher in beiden Sprachen kommunizierst\n•\ndu ein abgeschlossenes Studium im Bereich Branding, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringst\nWarum bei uns ein\n(a)\nim Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen\na\nller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.\nHaben wir Sie neugierig gemacht? David Frei, Head Talent Acquisition & Employer Branding, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.\nDiana Giori\nTeamleiterin Multichannel Marketing\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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