Coop City

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    "title": "Responsable de département Vêtements pour dames et accessoires",
    "description": "Coop City recherche un(e) Abteilungsleiter:in pour la mode. Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'un excellent environnement de travail. Tâches\n•\nDiriger une équipe de 14 personnes pour assurer le succès des ventes. •\nDévelopper les compétences de l'équipe et mettre en œuvre la stratégie. •\nGérer le planning du personnel et les promotions de vente. Compétences\n•\nExpérience en vente, formation en détail et compétences en gestion requises. •\nExcellentes compétences en communication en allemand. •\nMaîtrise des outils Office et sens de la mode. Coop City offre à tout moment une expérience d'achat passionnante parmi les grands magasins suisses. Dans les domaines de la beauté, de la mode, de la maison et de l'alimentation, nous faisons partie des leaders du marché. Des points de vente modernes, des produits de haute qualité, des promotions innovantes, la durabilité et des collaborateurs motivés sont les piliers de notre succès. Responsable de département Vêtements pour dames et accessoires\nTâches\n•\nEn tant que responsable de département Vêtements pour dames et accessoires, vous assurez le succès commercial de votre département avec environ 14 collaborateurs. •\nVotre plan : vous encouragez et développez vos collaborateurs. Ainsi, votre équipe met en œuvre la stratégie de l'entreprise. •\nVous pensez et agissez de manière entrepreneuriale. Cela garantit que les bons produits sont toujours en rayon et qu'ils ont une présentation impeccable. •\nVos tâches quotidiennes ? Vous établissez le planning du personnel incluant le contrôle des coûts et vous mettez en œuvre des mesures de promotion des ventes. •\nDes tâches administratives générales font naturellement aussi partie de votre activité dans notre entreprise prospère. Exigences\n•\nVous êtes déterminé, orienté solution et une personnalité de vente convaincante – avec une expérience de gestion dans un grand magasin ? Ce serait parfait. •\nGrâce à votre formation professionnelle dans le commerce de détail, vous êtes un expert dans votre domaine. Vous avez idéalement acquis vos compétences en gestion d'entreprise lors de votre formation continue en tant que spécialiste du commerce de détail. •\nNous supposons que vous maîtrisez parfaitement l'allemand à l'écrit et à l'oral. Vous pouvez marquer des points chez nous avec d'autres langues étrangères. •\nVous êtes également familiarisé avec les programmes Office courants. •\nD'autres arguments convaincants pour nous ? Plusieurs années d'expérience dans le secteur et un flair pour la\nmode\net les tendances. Ce que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu'à 20 % de réduction sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l'achat, rabais personnel également pour le partenaire (vivant sous le même toit), réduction sur l'abonnement général (GA)\n•\nConditions d'emploi :\nCaisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d'épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l'âge de 58 ans révolus, conditions d'emploi attractives\n•\nTemps de travail :\n6 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l'abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coop Genossenschaft\nSinduja Kugasothy\nMarketing RH",
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    "description": "Rejoignez Coop en tant que Sachbearbeiter:in Kundendienst pour un poste dynamique. Profitez d'un environnement de travail enrichissant et de nombreux avantages. Tâches\n•\nAssurer un service client de qualité en 2nd Level, résoudre les problèmes complexes. •\nMaintenir une communication empathique pour garantir la satisfaction des clients. •\nCollaborer interdepartementalement pour optimiser les processus et la qualité. Compétences\n•\nDiplôme en commerce ou détail, expérience appréciée, compétences linguistiques requises. •\nExcellentes compétences en communication et orientation client. •\nCapacité d'analyse et de travail en équipe. Vous cherchez un emploi qui offre plus que de la routine ? Chez Coop, nous façonnons activement chaque jour et insufflons de la vie au travail. Rejoignez-nous et soyez là où la vie se passe, où vous pouvez apporter votre passion et faire bouger les choses. Agent(e) de service client\nTâches\n•\nSupport client de niveau 2 : Vous êtes l’interlocuteur(trice) compétent(e) pour les demandes clients complexes et les traitez de manière autonome, orientée solution et efficace. •\nSatisfaction client au centre : Avec beaucoup d’empathie ainsi qu’une communication écrite et téléphonique adaptée à l’interlocuteur, vous assurez une expérience client globalement positive. •\nApproche analytique : Vous approfondissez les demandes, effectuez les vérifications nécessaires avec les services spécialisés concernés et élaborez la meilleure solution possible. •\nCollaboration interdisciplinaire : Vous êtes en échange régulier avec les points de vente, les achats, la comptabilité, la boutique en ligne, d’autres départements internes ainsi que notre partenaire DialogWorld. •\nQualité et optimisation des processus : Vous garantissez une documentation complète des cas dans les systèmes et apportez des idées précieuses pour l’amélioration continue de nos processus. Exigences\n•\nFormation achevée dans le commerce de détail ou dans le domaine commercial, plusieurs années d’expérience professionnelle sont un avantage\n•\nPersonnalité résistante, flexible et communicative avec une forte orientation client ainsi qu’une manière de travailler précise et autonome\n•\nTrès bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit ainsi que bonnes connaissances du français, l’anglais et l’italien sont un plus\n•\nMaîtrise sûre de MS Office, expérience avec des systèmes de service client est un atout\n•\nGrand sens des responsabilités et plaisir à travailler en équipe\nCe que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement général (GA)\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, télétravail, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l’âge de 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement\n•\nDurabilité :\n•\nCommunication :\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coopérative Coop\nDominique Hotz\nMarketing RH",
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    "description": "Rejoignez Coop City en tant que vendeur:in Food ! Profitez d'un environnement dynamique et de nombreux avantages. Tâches\n•\nConseiller et servir une clientèle exigeante au quotidien. •\nGérer un assortiment varié de produits alimentaires avec soin. •\nAssurer la propreté et l'organisation de votre rayon. Compétences\n•\nFormation en vente requise, expérience en alimentaire souhaitée. •\nExcellentes compétences en communication en allemand. •\nFlexibilité et concentration au travail. Chez Coop City, la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, vous contribuez précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et soyez partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Vendeur / Vendeuse Alimentaire\nTâches\n•\nConseil et service : dans le cadre de votre travail quotidien, vous êtes à la disposition de notre clientèle exigeante. •\nVous prenez soin consciencieusement de l’assortiment varié de marchandises. •\nCette équation fonctionne : la gestion de la caisse est sous votre responsabilité. •\nLorsque vous êtes en service, le rayon est propre et soigné. Exigences\n•\nFormation achevée en vente ? C’est la condition préalable. •\nVous avez des connaissances dans le domaine alimentaire ? D’autant mieux. •\nVotre allemand est très bon – à l’oral comme à l’écrit. •\nHoraires de travail ? Vous êtes flexible. •\nConcentré(e) et orienté(e) vers les objectifs : c’est ainsi que vous travaillez. Ce que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction pour le personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même ménage), réduction sur l’abonnement général (GA)\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l’âge de 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coopérative Coop\nSinduja Kugasothy\nMarketing RH",
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    "description": "Coop City recherche un(e) conseiller(ère) en cosmétique. Rejoignez une équipe dynamique pour enrichir l'expérience client! Tâches\n•\nSurprenez nos clients avec un service exceptionnel chaque jour. •\nProposez des conseils professionnels en cosmétique avec passion. •\nAssurez un visuel attrayant et accueillant du magasin. Compétences\n•\nExpérience dans la vente et passion pour les produits de qualité. •\nExcellentes compétences en communication et service client. •\nCapacité à travailler en équipe et à partager les succès. Chez Coop City, toute la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, vous contribuez précisément à cela. Ensemble, assurons-nous que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et soyez partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Conseiller(ère) de vente en cosmétique\nTâches\n•\nVous vivez pour le commerce de détail et savez comment surprendre notre clientèle chaque jour. •\nIl va de soi pour vous d’être aimable et orienté(e) client. •\nVous enthousiasmez la clientèle en la servant de manière proactive et en la conseillant professionnellement. •\nAssurer une présentation attractive du magasin ? Cette tâche vous passionne également. Exigences\n•\nLe plaisir de vendre est votre secret du succès ? Très bien. •\nLes produits durables et de haute qualité sont votre passion. •\nAmical(e), sympathique, compétent(e) : c’est exactement vous. •\nAutre point important : en équipe, vous partagez vos connaissances et célébrez les succès ensemble. Ce que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobile et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement GA\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coopérative Coop\nCarolina Erismann\nMarketing RH",
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    "description": "Rejoignez Coop City, un leader dans le commerce de détail en Suisse ! Une belle opportunité dans un environnement dynamique et convivial. Tâches\n•\nAccueillir et servir les clients avec le sourire à la caisse. •\nAssurer la précision des transactions lors des paiements. •\nRépondre aux questions des clients et les conseiller. Compétences\n•\nFormation en vente et expérience en caisse souhaitées. •\nExcellente maîtrise du français à l'oral et à l'écrit. •\nFlexibilité pour travailler du lundi au samedi. Chez Coop City, toute la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, vous contribuez précisément à cela. Ensemble, assurons-nous que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et soyez partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Vendeur / Caisses / Services\nTâches\n•\nToujours aimable, toujours pleinement engagé : c’est ainsi que vous servez notre clientèle exigeante à la caisse. •\nQuand vous êtes en service, la caisse fonctionne parfaitement. •\nVous êtes en contact direct avec notre clientèle et répondez volontiers à leurs questions. •\nVous aidez à la vente si nécessaire. Exigences\n•\nFormation commerciale achevée ? Parfait. •\nVous savez comment fonctionne le travail à la caisse. •\nVous maîtrisez bien l’allemand – à l’oral comme à l’écrit. •\nHoraires (du lundi au samedi) ? Vous êtes flexible, bien sûr. Ce que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyages ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, rabais personnel également pour le partenaire (vivant sous le même toit)\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : Coop verse 2/3, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coopérative Coop\nCarolina Erismann\nMarketing RH",
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    "description": "Rejoignez Coop en tant que vendeur:se Food, où la routine n'existe pas. Profitez d'un environnement dynamique avec de nombreux avantages. Tâches\n•\nConseiller et servir notre clientèle exigeante au quotidien. •\nGérer un assortiment varié de produits alimentaires avec soin. •\nAssurer la propreté et l'organisation de votre rayon de vente. Compétences\n•\nExpérience en vente alimentaire et compétences en caisse requises. •\nExcellentes compétences en service client et communication. •\nFlexibilité et capacité à travailler en équipe. Vous cherchez un emploi qui offre plus que la routine ? Chez Coop, nous façonnons activement chaque jour et insufflons de la vie au travail. Rejoignez-nous et soyez là où la vie se passe, où vous pouvez apporter votre passion et faire bouger les choses. Vendeur / Vendeuse Food\nTâches\n•\nConseil et service : dans le travail quotidien, vous êtes à la disposition de notre clientèle exigeante. •\nVous prenez soin consciencieusement de l’assortiment varié de marchandises. •\nCette addition est correcte : la gestion de la caisse est sous votre responsabilité. •\nToujours aimable, toujours pleinement engagé : c’est ainsi que vous servez notre clientèle exigeante à la caisse. •\nLorsque vous êtes en service, le rayon est propre et soigné. Exigences\n•\nVous avez des connaissances dans le domaine Food ? Tant mieux. •\nVous savez comment fonctionne le travail à la caisse. •\nVotre allemand est très bon – à l’oral comme à l’écrit. •\nHoraires de travail ? Vous êtes flexible. •\nVous préférez travailler avec des personnes. Dans votre équipe – et tout autant avec la clientèle. •\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, participation à l’abonnement demi-tarif, rabais personnel également pour le partenaire (vivant sous le même toit), réduction sur l’abonnement général (GA)\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 payé par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l’âge de 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement\nUpdate-Fitness : Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coop Genossenschaft\nPamela Padovano\nMarketing RH",
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    "description": "Rejoignez Coop City en tant que vendeur(se) Food! Une belle opportunité de contribuer à l’expérience d’achat en Suisse. Tâches\n•\nConseiller et servir une clientèle exigeante au quotidien. •\nGérer avec soin un large assortiment de produits alimentaires. •\nAssurer la propreté et l'organisation de votre rayon. Compétences\n•\nExpérience dans le secteur alimentaire souhaitée, allemand courant. •\nFlexibilité sur les horaires de travail requise. •\nCapacité à travailler de manière concentrée et orientée vers les objectifs. Chez Coop City, toute la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, vous contribuez précisément à cela. Ensemble, assurons-nous que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et soyez partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Vendeur / Vendeuse Food\nTâches\n•\nConseil et service : dans le cadre de votre travail quotidien, vous êtes à l’écoute de notre clientèle exigeante. •\nVous prenez soin consciencieusement de la diversité de l’assortiment. •\nCette équation fonctionne : la gestion de la caisse est sous votre responsabilité. •\nLorsque vous êtes en poste, le rayon est propre et soigné. Exigences\n•\nVous avez des connaissances dans le domaine Food ? Tant mieux. •\nVotre allemand est très bon – à l’oral comme à l’écrit. •\nHoraires de travail ? Vous êtes flexible. •\nConcentré(e) et orienté(e) vers les objectifs : c’est ainsi que vous travaillez. Ce que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyages ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix avantageux chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de congés\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coopérative Coop\nPamela Padovano\nMarketing RH",
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    "description": "Rejoignez Coop City en tant que conseiller en vente textile! Profitez d'une ambiance dynamique et de nombreux avantages. Tâches\n•\nSurprenez nos clients avec un service exceptionnel au quotidien. •\nAssurez un magasin attrayant avec passion et professionnalisme. •\nPartagez votre savoir et célébrez les succès en équipe. Compétences\n•\nPassion pour la vente et les produits durables requis. •\nAptitude à travailler en équipe et à conseiller les clients. •\nCompétences en communication et approche orientée client. Chez Coop City, toute la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, vous contribuez précisément à cela. Ensemble, assurons-nous que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et soyez partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Conseiller(ère) de vente textile\nTâches\n•\nVous vivez pour le commerce de détail et savez comment surprendre notre clientèle chaque jour. •\nIl vous est naturel d’être aimable et orienté(e) client. •\nVous enthousiasmez la clientèle en la servant de manière proactive et en la conseillant professionnellement. •\nVous prenez également en charge avec beaucoup de passion l’assurance d’une présentation attractive du magasin. Exigences\n•\nLe plaisir de vendre est votre secret du succès ? Très bien. •\nLes produits durables et de haute qualité sont votre passion. •\nAimable, sympathique, compétent(e) : c’est exactement ce que vous êtes. •\nAutre point important : vous partagez vos connaissances en équipe et célébrez les succès ensemble. Ce que nous offrons\n•\nAvantages :\nRéduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer)\n•\nConditions d’emploi :\nCaisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l’âge de 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives\n•\nTemps de travail :\n5 semaines de vacances\n•\nFormation continue :\nPlus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement\n•\nSanté :\nUpdate-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel\nVotre personne de contact\nde la Coopérative Coop\nPamela Padovano\nMarketing RH",
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