Coop Genossenschaft

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    "title": "Aspirant·e (Relève Futur·e cadre) / Région Riviera-Chablais vaudois (Vaud)",
    "description": "Mission\nOffrir la meilleure expérience d'achat possible à la clientèle grâce à une gestion optimale de la disponibilité des marchandises, de leur présentation et de la promotion des ventes.\nDiriger et motiver les collaborateurs en s'assurant, pour le domaine assigné, de la tenue des principaux chiffres-clés tels que produit net, liquidations, frais de personnel, déchets et différences d'inventaire.\nRespecter en outre les directives en matière de qualité et de présentation au POS: fraîcheur, qualité, hygiène, températures, dates de péremption.\nAssurer également la direction du point de vente en l'absence du gérant ou de la gérante.\nCompétences requises\nExpérience dans une fonction comparable avec tâches de conduite\nGrande disponibilité et sens aigu du service\nFlexibilité en termes d'horaires de travail\nTravail autonome et rigoureux, aisance dans le maniement des outils informatiques\nParfaite maîtrise du français écrit et parlé\nAmabilité et sens du travail en équipe, présentation soignée\nRabais et réductions:\njusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop\nConditions d'engagement:\ncaisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations\nTemps de travail:\n5 semaines de vacances\nFormation continue:\nPlus de 600 cours de formation interne\nDéveloppement durable:\nCommunication:\nSanté:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.- de réduction sur l'abonnement annuel\nCOOP\nRégion Riviera-Chablais vaudois (Vaud)",
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    "description": "Aufgaben\nDank unserer offenen Bäckerei bringst du deine Leidenschaft auch unserer Kundschaft nahe.\nVor Ort produzierst du Brote und Backwaren. Dabei steht dein Handwerk im Vordergrund.\nUnsere attraktiven Arbeitszeiten führen zu einer besseren Work-Life-Balance.\nAnforderungen\nDu hast bereits Berufserfahrung in einer Bäckerei gesammelt oder im Optimalfall eine abgeschlossene Grundbildung als Bäcker:in.\nDu bist eine freundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit einem gepflegten Auftreten.\nDu schätzt den nahen Kundenaustausch und berätst für dein Leben gerne.\nDeutsch beherrschst du gut: mündlich und schriftlich.\nDu setzt Qualitätsvorgaben und Richtlinien konsequent um.\nVergünstigungen\n: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten\nAnstellungsbedingungen\n: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\nArbeitszeit\n: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle\nWeiterbildung\n: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop\nNachhaltigkeit\n: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten\nKommunikation\n: interne App für Mitarbeitende\nGesundheit\n: Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote\nCOOP\nBern Postparc - Schanzenstrasse 4",
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    "title": "Metzger:in (Fleischfachfrau / Fleischfachmann) und Koch/Köchin (w/m/d)",
    "description": "Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.\nMetzger:in (Fleischfachfrau / Fleischfachmann) und Koch/Köchin (w/m/d)\nAufgaben\nDie Offentheke ist unser Aushängeschild und wichtiger Kontaktpunkt für unsere Kundschaft. Du berätst und bedienst diese leidenschaftlich am Buffet.\nFrisch geschnitten und dressiert: Die Fleischwaren bereitest du fachgerecht sowie ansprechend auf und produzierst auch hausgemachte Produkte wie beispielsweise Wurstwaren.\nDu bewirtschaftest die Waren in der Selbstbedienung und trägst dazu bei, dass sie sich besser verkaufen.\nKundenbestellungen über das Festtagsgeschäft, aber auch ausserhalb, werden zudem aufgenommen und bereitgestellt.\nAnforderungen\nDu arbeitest in einer Verkaufsstelle oder unterstützt flexibel als Springer:in in verschiedenen Verkaufsstellen der Region - gerade dort, wo du gebraucht wirst.\nDu bringst Freude/Flair in der Kundenberatung oder -bedienung, im Optimalfall im Lebensmittelbereich, mit und interessierst dich für Fleisch und Fisch.\nDu punktest zusätzlich mit Berufserfahrung in einer bedienten Metzgerei. Auch Erfahrungen als Köchin/Koch (w/m/d) helfen dir in deiner täglichen Beratungsarbeit.\nDu schätzt den nahen Kundenaustausch und berätst für dein Leben gerne.\nDu setzt Qualitätsvorgaben und Richtlinien konsequent um.\nWas wir bieten\nVergünstigungen\n: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten\nAnstellungsbedingungen\n: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\nArbeitszeit\n: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle\nWeiterbildung\n: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop\nNachhaltigkeit\n: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten\nKommunikation\n: interne App für Mitarbeitende\nGesundheit\n: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote\nDeine Ansprechperson\nder Coop Genossenschaft\nGermann Steiner\nHR Marketing",
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    "description": "Choose Your Character - Create Your Future:\nConstruisez votre avenir avec l'apprentissage qui vous correspond. Coop propose un grand nombre de places d'apprentissage et de possibilités de formation continue.\nApprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC «Conception et réalisation d'expériences d'achat»\nTes missions\nTu conseilles, sers notre clientèle et mènes des entretiens de vente exigeants.\nTu commandes la marchandise et tu es responsable de la gestion.\nTu conçois des expériences d'achat axées sur les produits et les services.\nTu te spécialises dans un domaine que tu as choisi.\nCe que l'on attend de toi\nAptitude à travailler en équipe et aisance dans les contacts\nCapacité d'organisation et flexibilité\nDisposition à l'autonomie et à la prise de responsabilités\nPlaisir à évoluer au sein d'une entreprise dynamique\nAptitudes à la communication\nSens de la vente\nCe que nous t'offrons\nAbonnement annuel \"update Fitness\"\nCHF 500 pour l'achat d'un ordinateur portable ou d'une tablette\n50% sur le forfait Coop Mobile Start\nAbonnement demi-tarif ou participation de 650 CHF à l'achat de l'AG CFF\nPlein d'autres avantages!\nTa personne de contact\nNicole Saudan Messeiller\nRH Formation professionnelle\nN'hésite pas à nous envoyer ta candidature en ligne!",
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    "title": "Gestionnaire du commerce de détail CFC «Conception et réalisation d'expériences d'achat»",
    "description": "Tes missions\nTu conseilles, sers notre clientèle et mènes des entretiens de vente exigeants.\nTu commandes la marchandise et tu es responsable de la gestion.\nTu conçois des expériences d'achat axées sur les produits et les services.\nTu te spécialises dans un domaine que tu as choisi.\nCe que l'on attend de toi\nAptitude à travailler en équipe et aisance dans les contacts\nCapacité d'organisation et flexibilité\nDisposition à l'autonomie et à la prise de responsabilités\nPlaisir à évoluer au sein d'une entreprise dynamique\nAptitudes à la communication\nSens de la vente\nCe que nous t'offrons\nEnvironnement de travail dynamique et entrepreneurial\nCulture de la porte ouverte et du tutoiement\nPossibilité d'effectuer une maturité professionnelle ou une formation complémentaire\nParcours professionnel accompagné\nPerspectives d'embauche et de carrière\n6 semaines de vacances\nRabais généreux pour le personnel dans divers formats Coop\nContribution à l'abonnement général des transports publics\nBon d'une valeur de CHF 500.- valable pour l'achat d'un ordinateur portable, d'une tablette et de leurs accessoires\nCOOP\nFribourg",
    "datePosted": "2026-08-24",
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    "title": "Aspirant·e (Relève Futur·e cadre) / Région de la Gruyère (Fribourg)",
    "description": "Mission\nOffrir la meilleure expérience d'achat possible à la clientèle grâce à une gestion optimale de la disponibilité des marchandises, de leur présentation et de la promotion des ventes.\nDiriger et motiver les collaborateurs en s'assurant, pour le domaine assigné, de la tenue des principaux chiffres-clés tels que produit net, liquidations, frais de personnel, déchets et différences d'inventaire.\nRespecter en outre les directives en matière de qualité et de présentation au POS: fraîcheur, qualité, hygiène, températures, dates de péremption.\nAssurer également la direction du point de vente en l'absence du gérant.\nCompétences requises\nExpérience dans une fonction comparable avec tâches de conduite\nGrande disponibilité et sens aigu du service\nFlexibilité en termes d'horaires de travail\nTravail autonome et rigoureux, aisance dans le maniement des outils informatiques\nParfaite maîtrise du français écrit et parlé\nAmabilité et sens du travail en équipe, présentation soignée\nRabais et réductions:\njusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop\nConditions d'engagement:\ncaisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations\nTemps de travail:\n5 semaines de vacances\nFormation continue:\nPlus de 600 cours de formation interne\nDéveloppement durable:\nUn engagement envers l'homme et les animaux et la nature avec plus de 400 actes\nCommunication:\nappli interne dédiée au personnel\nSanté:\nactivités sportives: tournois de volley et randonnées\nCOOP\nRégion de la Gruyère (Fribourg)",
    "datePosted": "2026-08-24",
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