EMA Partners Switzerland AG

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    "title": "Chief Financial Officer (GL-Mitglied)",
    "description": "Unser Auftraggeber ist ein expandierendes Familienunternehmen mit rund 200 Mitarbeitenden, welches individuelle Branchenlösungen in der Schweizer Non-Food Logistik anbietet. Das Unternehmen realisiert schweizweit unterschiedlichste massgeschneiderte Logistiklösungen. Infolge Aufgabenerweiterung und zusätzlich geforderten Kompetenzen suchen wir einen fachlich breit aufgestellten KMU-Finanzchef.\nIhre Aufgaben\nGesamtverantwortung für den Finanzbereich (Finanzierung, Treasury, Buchhaltung, finanzielles Controlling, Reporting, Revision) und Immobilien\nVerantwortung für die Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung sowie Sicherstellung korrekter Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse inkl. Koordination Revision\nErstellen Jahresbudget, Mehrjahresplanung, Durchführen von Finanzanalysen und Investitionsrechnungen, Managen der Liquidität, Betreuen der Bankbeziehungen\nWeiterentwicklung und laufende Optimierung eines Transport-, Lager- und Flächencontrollings\nMithilfe bei Neukundenkalkulationen sowie bei der Nachkalkulation von bestehenden Kunden (Margenermittlung, Abweichungen, Pricing)\nEinführung eines angemessenen BI, Weiterentwicklung der Reportingstrukturen, Ausbau der Logistik-KPIs\nFinanzielle Steuerung von Projekten\nVerantwortung für das Risk Management, IKS und Steueroptimierungen\nKoordination und Verantwortung für das Versicherungsmanagement, Prüfung von Logistikverträgen\nWeiterentwicklung der Finanzprozesse im Rahmen der Umsetzung der Unternehmensstrategie mittels Digitalisierung und Einsatz von KI\nIhre Kompetenzen\nMaster in Ökonomie mit Vertiefung Finance & Controlling, eidg. Diplom als Experte in Rechnungslegung und Controlling o.ä.\nMehrjährige Praxis in einer vergleichbaren KMU-Finanzfunktion, idealerweise innerhalb der Transport-/Logistikbranche mit einem guten Marktverständnis\nFundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung, im Controlling sowie Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Reporting- und Steuerungssystemen, Einführung BI\nErfahrung in Finanzierungsthemen, idealerweise gutes Netzwerk im Bankensektor\nStrategisches sowie unternehmerisches Denken und Handeln, Bereitschaft Verantwortung auf GL-Ebene zu übernehmen, Wahrung der Profitabilität\nSicherer Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise Abacus), ausgezeichnete Excel-Kenntnisse\nErfahrung und Interesse an Prozessoptimierungen, Digitalisierung und KI\nAnpackende, umsetzungsstarke Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise und pragmatischem Handeln\nKommunikations- und verhandlungsstarke Persönlichkeit mit sicherem, gewinnendem Auftreten und hoher Sozialkompetenz, versiert im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen\nEiner bodenständigen, erfahrenen Führungspersönlichkeit mit finanziellem Weitblick bietet sich eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit offener, positiver und innovativer Unternehmenskultur. Gemeinsam mit dem CEO entwickeln Sie das Geschäftsmodell weiter, identifizieren Marktpotenziale und bringen passende Lösungsansätze ein.\nEMA Partners Switzerland AG\nFrau Sabine Byland\nPartner\n044 250 88 66\nE-Mail schreiben",
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    "description": "Die Tasted Food AG ist ein Züricher Hersteller von Ready-to-Eat-Produkten für Foodservice, Fach- und Detailhandel. Neben der Entwicklung individueller Food-Konzepte für Geschäftskunden betreibt das Unternehmen das Restaurantkonzept MARU ein eigenes Restaurantkonzept mit zwei Standorten in Zürich. Rund 130 Mitarbeitende produzieren täglich bis zu 13'000 frische Menüs und versorgen damit Menschen in der ganzen Schweiz – 24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche.\nMöchtest Du die Zukunft von Tasted aktiv mitgestalten? Wir suchen nach einem engagierten Teammitglied als Schichtleiter:in Konfektion, welches die Produktion verantwortungsvoll überwacht und weiterentwickelt.\nDeine Aufgaben\nLeitung, Schichtplanung und Weiterentwicklung der gesamten Abteilung Bowl Production\nAusarbeitung eines Produktionsplans in Absprache mit dem Kader\nErarbeitung und Umsetzung von Massnahmen & KPIs zur Steigerung der Produktivität\nRepräsentanz der Abteilung im Produktions-Leadership-Team\nMotivation / Beurteilung / Einarbeitung neuer Mitarbeiter\nUmsetzung und Weiterentwicklung von Massnahmen zur Minimierung des Foodwaste\nSicherstellen der Vollständigkeit aller relevanten Datenblätter\nGewährleistung der Lebensmittelsicherheit sowie Rückverfolgbarkeit zu jedem Zeitpunkt\nDeine Kompetenzen\nBerufsausbildung im Lebensmittelbereich / Koch / Lebensmitteltechnologe/ System-gastronomie\nMehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Lebensmittelproduktion, Grossküche oder einer vergleichbaren Umgebung\nFundierte Kenntnisse in der Produktionsplanung, Kapazitätssteuerung, Prozessoptimierung\nMindestens drei Jahre Führungserfahrung von 15-20 Mitarbeitenden\nAusgeprägtes Verständnis der asiatischen Küche sowie Ihrer Produktionsprozesse\nBelastbare Arbeitserfahrung in FSSC zertifizierten Betrieben\nHands-On-Mentalität\nTeamfähig und kommunikativ\nDeine Benefits\nJunges und dynamisches Arbeitsumfeld\nMöglichkeiten zur Mitgestaltung und persönlichen Weiterentwicklung\nEMA Partners Switzerland AG\nFrau Lidia Pititto\n0442508866\nE-Mail schreiben",
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    "description": "Die Selecta-Gruppe, die ihren Hauptsitz seit 1957 in der Schweiz hat, ist Europas führender Anbieter von Kaffee- und innovativen FoodTech-Lösungen am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Jeden Tag versorgen sie mehr als 10 Millionen Menschen in 16 Ländern Europas mit Premium-Kaffee und -Getränken, Snacks und frischen Mahlzeiten. Den Erfolg verdanken sie den ca. 6.000 hochqualifizierten, engagierten und leidenschaftlichen Selecta-Mitarbeiter:innen, die täglich Millionen von Momenten der Freude für unsere Kunden:innen und deren Konsumenten:innen schaffen. Für den Standort in Kirchberg BE suchen wir per sofort eine erfahrene und unternehmerische Persönlichkeit mit ausgeprägter Akquiseorientierung als Sales Director.\nIhre Aufgaben\nGesamtverantwortung des Neukundengeschäfts sowie der Weiterentwicklung des Trade-Geschäfts mit Fokus auf profitables Wachstum der Selecta Schweiz\nEntwicklung und Umsetzung einer zielgerichteten New-Business Strategie sowie persönliche Gewinnung strategischer Gross- und Schlüsselkunden\nAufbau, Führung und Weiterentwicklung eines rund 10-köpfigen Hunter-Teams mit dem Ziel einer signifikanten Leistungssteigerung\nSteuerung komplexer Verkaufsprozesse und Ausschreibungen sowie Verhandlungen mit Entscheidern auf C-Level in privaten, halböffentlichen und öffentlichen Organisationen\nAufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks auf Senior-Management zur Erschliessung neuer Geschäftsmöglichkeiten\nVerantwortung für die Erreichung von Umsatz-, Margen- und Profitabilitätszielen sowie den Ausbau einer nachhaltigen Vertriebspipeline\nEnge bereichsübergreifende Zusammenarbeit zur erfolgreichen Umsetzung von Kundenprojekten und Wachstumsinitiativen\nAktive internationale Zusammenarbeit mit der Selecta Gruppe\nIhre Kompetenzen\nAbgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft; Erfahrung in FMCG, Food & Beverage, Retail, Hospitality, Vending oä. Umfeldern von Vorteil\nNachweisbare Erfolge im Aufbau und der Entwicklung von Neukundengeschäft sowie in der Akquisition und Betreuung strategischer Grosskunden\nMehrjährige B2B-Vertriebserfahrung mit fundiertem Verständnis für den B2C-Handel\nEtabliertes Netzwerk auf Senior Management Ebene im privaten und halböffentlichen Sektor\nAusgeprägte Hunter-Mentalität kombiniert mit analytischer Stärke und konsequenter Ergebnisorientierung\nSicherer Umgang mit einer zahlengetriebenen Vertriebssteuerung sowie hoher Belastbarkeit und Resilienz\nÜberzeugende Führungspersönlichkeit mit einem klaren, fördernden und leistungsorientierten Führungsstil\nIhre Benefits\nStrategisch wichtige Kaderposition mit hoher Sichtbarkeit und grosser Verantwortung\nAttraktives Grundgehalt sowie eine leistungsabhängige Bonusregelung\nSchlüsselfunktion mit direktem Einfluss auf Profitabilität, Marge und Professionalisierung von Selecta Schweiz\nEMA Partners Switzerland AG\nHerr Philippe Eyer\nManaging Partner\n044 250 88 66\nE-Mail schreiben",
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