Ensemble hospitalier de la Côte

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    "description": "Ensemble hospitalier de la Côte ouvre un poste de Infirmier chef d'unité (ICUS) en Gériatrie (F/H) a Morges.\n\nL’EMS Parc de Beausobre est niché dans le parc du même nom en ville de Morges, et propose un accueil personnalisé pour 82 résidentes et résidents. Pensé pour favoriser les liens intergénérationnels, l’EMS est entouré d’une résidence de logements protégés, d’un Centre de vie enfantine et de deux collèges. L’EMS Parc de Beausobre dispose également d’un restaurant et une cafétéria, ouverts à tous 7 jours/7, d’un espace bien-être pour les résidents (bains jacuzzi et sensoriels) et d’un jardin aromatique dont le périmètre est entièrement sécurisé.\nNous recherchons pour l'EMS Parc de Beausobre, un(e) :\nInfirmier chef d'unité (ICUS) en Gériatrie (F/H) à 80-100%\nNOUS VOUS OFFRONS\n• 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.\n• Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).\n• Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo, en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l'environnement suivant un plan durabilité au niveau institutionnel.\n• Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.\n• Des cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d’avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.\n• Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.\n• Une buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.\n• Des possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.\n• De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.\n• Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.\nVOUS POSSÉDEZ\n• Un Bachelor HES en soins infirmiers ou un diplôme d'infirmier-ère, reconnu CRS.\n• Un certificat de management de proximité ou équivalent.\n• Une expérience en gériatrie.\n• L'attestation Gineste-Marescotti (GM) et/ou d'Accompagnateur en psychiatrie de l'âge avancé (FAP), un atout.\n• Une forte autonomie et une capacité de décision.\n• De la proactivité, un esprit d'initiative et une orientation solutions.\n• De bonnes capacités de communication et d'écoute.\nVOS OBJECTIFS\n• Garantir le bon fonctionnement d'une unité de gériatrie de 28 lits.\n• Conduire la gestion opérationnelle du service et coordonner les prestations en lien avec l'accompagnement du résident.\n• Assurer la gestion managériale de l'équipe en place.\n• Garantir la qualité des soins prodigués selon le cadre de références institutionnelles.\n• Gérer le flux des résidents en collaboration avec le médecin responsable et l'experte clinique du Département.\n• Veiller à l'application des processus métiers en conformité avec notre système qualité.\n• Organiser et superviser les activités d'enseignement et de la formation du personnel, des étudiants et des stagiaires.\n• Veiller à la qualité relationnelle avec les résident-e-s et leurs proches-aidants.\nNOUS SOMMES\n• Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.\n• Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.\n• Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.\n• Une entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.\nENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.\nVous reconnaissez-vous dans cette description ?\nCliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants :\nCV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.\nSi votre candidature est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé.\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Coordinateur de soins pour patients chroniques et situations complexes F/H chez Ensemble hospitalier de la Côte (Morges).\n\nAccueilPostulezNos offresCoordinateur de soins pour patients chroniques et situations complexes F/H\nPoliclinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.\nNous recherchons pour l'Hôpital de Morges, un(e) :\nCoordinateur de soins pour patients chroniques et situations complexes F/H à 80% à 100%\nVOTRE MISSION\nEn collaboration avec les médecins de famille, vous assurez de manière autonome le suivi et la coordination de patients atteints de maladies chroniques ou présentant des situations médico-psycho-sociales complexes.\nGrâce à votre sens de l'organisation et à votre esprit d'initiative, vous anticipez les besoins des patients et contribuez activement à l'amélioration de leur parcours de soins. Vous jouez un rôle central dans l'organisation de ce parcours afin de garantir la continuité, la qualité et l'efficience économique des prestations.\nNOUS VOUS OFFRONS\n• 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.\n• Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).\n• Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo, en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l'environnement suivant un plan durabilité au niveau institutionnel.\n• Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.\n• Des cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d’avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.\n• Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.\n• Une buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.\n• Des possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.\n• De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.\n• Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.\nVOUS POSSÉDEZ\n• Un diplôme d'infirmier/ère reconnu CRS ou un brevet fédéral de Coordinatrice en médecine ambulatoire orientation clinique.\n• Une capacité à jongler entre de multiples interlocuteurs et situations tout en maintenant une approche centrée sur le patient.\n• Un excellent sens de l'organisation permettant de prioriser efficacement et de gérer un portefeuille de patients important.\n• La capacité de travailler de manière autonome tout en mettant en œuvre une approche interprofessionnelle.\n• Une bonne maîtrise des outils informatiques et de la documentation clinique.\n• Une bonne connaissance du réseau de santé et des acteurs médico-sociaux.\n• D'excellentes capacités relationnelles et de communication.\nVOS OBJECTIFS\n• Assurer, de manière autonome et en collaboration avec les médecins de famille, la coordination et l'accompagnement de patients atteints de maladies chroniques ou présentant des situations médico-psycho-sociales complexes.\n• Évaluer les besoins des patients et identifier les enjeux médicaux, psychosociaux, organisationnels et économiques.\n• Coordonner les interventions entre les différents professionnels impliqués (médecins, infirmiers/ères, thérapeutes, services sociaux, proches aidants, etc.).\n• Assurer un suivi régulier des patients, anticiper les situations à risque et faciliter l'accès aux ressources et prestations adaptées.\n• Développer un partenariat de soins avec les patients afin de renforcer leur autonomie, leur participation active aux décisions et leur adhésion aux traitements et recommandations.\n• Participer à l'amélioration continue des processus, de la qualité des parcours de soins et assurer une documentation rigoureuse des interventions.\nNOUS SOMMES\n• Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la r",
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    "description": "Rejoignez Ensemble hospitalier de la Côte en tant que Infirmier (H/F) au Pôle Plaie et en Stomathérapie a Morges.\n\nPoliclinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.\nNous recherchons pour pour nos services de Pôle Plaie et de Stomathérapie de l'hôpital de Morges un(e) :\nInfirmier (H/F) au Pôle Plaie et en Stomathérapie à 80%\nNOUS VOUS OFFRONS\n• Une prise en charge interdisciplinaire et individualisée favorisant la proximité aussi bien avec le-la patient-e qu’avec une équipe médico-soignante dynamique, disponible et soudée\n• Des horaires de semaine, du lundi au vendredi, de 7h00 à 20h00\n• 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.\n• Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).\n• Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo, en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l'environnement suivant un plan durabilité au niveau institutionnel.\n• Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.\n• Des cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d’avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.\n• Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.\n• Une buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.\n• Des possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.\n• De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.\n• Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.\nVOUS POSSÉDEZ\n• Un Bachelor HES en soins infirmiers ou un diplôme d'infirmier-ère reconnu CRS\n• Une formation postgrade (CAS ou DU) en Plaies et Cicatrisation, ou une expérience de minimum 2 ans dans le domaine des plaies aigues et chroniques avec la volonté de se former.\n• Une formation de stomathérapeute ou la volonté d’être formé dans ce domaine.\n• Une posture et une autonomie clinique d’expert\n• Une grande autonomie tout en sachant travailler en interdisciplinarité\n• Une capacité à communiquer de façon positive et constructive\nVOS OBJECTIFS\n• Elaborer des objectifs de soins avec le patient, ses proches, l’équipe interdisciplinaire, à partir des données recueillies et en tenant compte d’un projet thérapeutique global.\n• Apporter une expertise en soins de plaies et cicatrisation auprès des infirmiers des services, des médecins et des autres parties prenantes\n• Assurer des soins de qualité en termes de soins techniques et relationnels, d’éducation thérapeutique, de conseils et de soutien auprès des patients stomisés, présentant des fistules externes et/ou souffrant de troubles de la continence\n• Intervenir de manière transversale sur l’ensemble de l’institution, en ambulatoire et à domicile, en coordination interprofessionnelle\n• Contribuer à l’harmonisation des pratiques soignantes dans ces domaines spécifiques et participer au développement des projets menés\n• Travailler en partenariat avec l’équipe de stomathérapie/ pôle plaie et avec les équipes médico-soignantes de nos cinq sites hospitaliers, à l’interne, et à l’externe, à domicile, en collaboration avec la Fondation de La Côte.\nNOUS SOMMES\n• Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.\n• Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.\n• Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réali",
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    "title": "Assistant médical (F/H)",
    "description": "Ensemble hospitalier de la Côte recrute un(e) Assistant médical (F/H) a Morges.\n\nL'Ensemble Hospitalier de la Côte compte plus d'une trentaine de centres médicaux ainsi que 4 permanences médicales qui longent la côte. Ces espaces reçoivent tous les jours, dans des locaux modernes et colorés, notre patientèle pour des contrôles ou des urgences adultes non vitales. Elles garantissent des soins divers tels que des bilans complets, de la radiologie ou encore du laboratoire.\nDans le cadre de sa future ouverture, nous recherchons pour le Centre médical ARBORA-CRISSIER, dès le 1er septembre 2026 ou à convenir, un-e :\nAssistant médical (F/H) à 50-100%\nNOUS VOUS OFFRONS\n• Des horaires variés de semaine permettant une flexibilité.\n• 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d’une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.\n• Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, etc.).\n• Des activités sportives (Pilates, courses à pied, réductions auprès de divers centres tels que plusieurs fitness ou les Bains de Lavey), des événements destinés aux enfants de collaborateur-trice-s, une buvette d’entreprise située à Morges pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.\n• Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d’expériences professionnelles précédentes ainsi que des primes liées à l’ancienneté au sein de l’EHC.\n• Mutation à l’interne facilitée selon vos envies de développement.\n• De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles à tou-te-s ainsi qu’une bourse aux formations.\nVOUS POSSÉDEZ\n• Un CFC d'assistant-e médical-e ou titre jugé équivalent\n• Des compétences en analyses laboratoires.\n• De la flexibilité et de la polyvalence afin d’apporter aux médecins un soutien de qualité dans l’exécution des activités courantes et exceptionnelles.\n• De la rigueur et une bonne gestion des priorités vous permettant de faire face à une activité d’urgence.\n• Un bon esprit d'équipe et un sens aigu des responsabilités.\nVOS OBJECTIFS\n• Assurer l'accueil et l'orientation des patient-e-s.\n• Garantir au quotidien une expérience patient.e d'excellence.\n• Gérer la permanence téléphonique et la prise de messages.\n• Prodiguer des soins, assurer la surveillance clinique de patient-e-s et assister les médecins lors de soins spécifiques interventionnels et non-interventionnels.\n• Réaliser les prestations diagnostiques courantes : laboratoire, ECG, Remler, Apnealink, etc.\nNOUS SOMMES\n• Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.\n• Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.\n• Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.\n• Une entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.\nENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.\nVous reconnaissez-vous dans cette description ?\nCliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants :\nCV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.\nSi votre candidature est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé.\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Médecins anesthésistes agréés (F/H) a Morges ? Ensemble hospitalier de la Côte recrute.\n\nPoliclinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique.\nNous recherchons pour l'hôpital de Morges plusieurs :\nMédecins anesthésistes agréés (F/H) à 50-100%\nL’Ensemble Hospitalier de la Côte (EHC) ouvre un Pôle Interventionnel de Jour, conçu pour répondre à l’évolution des pratiques chirurgicales et interventionnelles.\nNous recherchons des médecins anesthésistes agréés, spécialistes FMH ou titulaires d’un titre reconnu équivalent, souhaitant participer activement au développement de ce projet ambitieux.\nVOTRE MISSION\nEn collaboration avec les équipes chirurgicales, interventionnelles et soignantes, vous contribuez à :\nNOUS VOUS PROPOSONS\nRejoignez un projet où l’innovation organisationnelle est au service des patients, des médecins et des équipes.\nLes candidatures sont à adresser à Madame Sophie Mani, coordinatrice des affaires médicales :\nE-Mail schreiben\nENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.\nVous reconnaissez-vous dans cette description ?\nCliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants :\nCV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes (MEBEKO).\nSi votre candidature est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé.\n\nRejoignez Ensemble hospitalier de la Côte et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "L’Ensemble Hospitalier de la Côte — EHC est un réseau de santé qui réunit des établissements aux missions complémentaires. Font partie de ce réseau, plus d’une trentaine de centres médicaux ainsi que 4 permanences médicales qui longent la côte. Ces centres et permanences, reçoivent tous les jours, dans des espaces modernes et colorés, notre patientèle pour des consultations de médecins généralistes et spécialistes, des contrôles, ou encore des urgences adultes non vitales. Ces structures de proximité privilégient une prise en charge de qualité, une relation de confiance avec les patient·e·s et une ambiance de travail conviviale et bienveillante.\nNous recherchons pour le service d’angiologie de notre centre vasculaire – angiologie à Yverdon un-e :\nSecrétaire médicale (F/H) à 80%\nEntrée en fonction de suite ou à convenir.\nNOUS VOUS OFFRONS\n5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.\nPlusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).\nUne rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.\nDes cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d’avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.\nDes possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.\nDe nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.\nVOUS POSSÉDEZ\nUne formation de secrétaire médical.e, CFC employé de commerce, CFC assistante en pharmacie ou titre jugé équivalent.\nUne expérience préalable d'au moins deux ans dans un secrétariat médical en Suisse, un atout, doublée d'une excellente connaissance de la terminologie médicale.\nDes compétences reconnues dans l'utilisation des outils informatiques ainsi qu'une excellente orthographe.\nDe la flexibilité et de la polyvalence afin d'apporter aux médecins un soutien de qualité dans l'exécution de l'ensemble des activités d'un secrétariat médical.\nUn fort esprit d'équipe, de l'autonomie et l'envie d'évoluer dans un environnement favorisant la collégialité.\nDe la rigueur, le soin du détail et une bonne gestion des priorités vous permettant de faire face à une activité en constante évolution.\nUne aisance relationnelle permettant une collaboration harmonieuse avec les différents intervenants médico-soignants.\nVOS OBJECTIFS\nAssurer l'accueil et l'orientation des patient.e.s\nDévelopper quelques gestes techniques (aide à l’habillage et déshabillage des patients, préparation des machines, prise de tensions)\nAssurer la gestion de la facturation des actes médicaux.\nAssurer le suivi de l'ensemble des tâches administratives quotidiennes participant au bon fonctionnement de l'institution telles que la gestion des emails et des plannings.\nÊtre garant.e de la préparation, du suivi et de l'archivage des dossiers médicaux physiques des patient.e.s\nEffectuer la frappe, la relecture et la transmission des rapports médicaux et des résultats d'examens aux médecins internes et externes dans des délais adéquats.\nNOUS SOMMES\nUne institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.\nUn réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.\nPlus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.\nUne entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.\nENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.\nVous reconnaissez-vous dans cette description ?\nCliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants :\nCV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.\nSi votre candidature est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé.",
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    "description": "L’EMS Parc de Beausobre est niché dans le parc du même nom en ville de Morges, et propose un accueil personnalisé pour 82 résidentes et résidents. Pensé pour favoriser les liens intergénérationnels, l’EMS est entouré d’une résidence de logements protégés, d’un Centre de vie enfantine et de deux collèges. L’EMS Parc de Beausobre dispose également d’un restaurant et une cafétéria, ouverts à tous 7 jours/7, d’un espace bien-être pour les résidents (bains jacuzzi et sensoriels) et d’un jardin aromatique dont le périmètre est entièrement sécurisé.\nNous recherchons pour l'EMS Parc de Beausobre, des :\nAuxiliaires de santé (F/H) à 80-100%\nAfin de renforcer nos services de Psychogériatrie, en CDI avec une entrée en fonction dès que possible.\nNOUS VOUS OFFRONS\n5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts.\nPlusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.).\nUn plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo, en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l'environnement suivant un plan durabilité au niveau institutionnel.\nUne rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC.\nDes cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d’avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances.\nLes boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8.50 dans nos cafétérias.\nUne buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours.\nDes possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement.\nDe nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles.\nUn programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes.\nVOUS POSSÉDEZ\nUn diplôme d'Auxiliaire de santé, d'ASA ou d'Aide-soignant-e reconnu CRS.\nL'attestation Gineste-Marescotti (GM), un atout.\nUne expérience réussie en gériatrie ou psychiatrie de l'âge avancé.\nUn excellent relationnel, notamment avec les personnes âgées.\nDe la douceur et une sensibilité particulière pour l'accompagnement de la personne âgée.\nUne disponibilité à travailler en horaires continus et coupés, en effectuant quelques nuits dans le mois.\nVOS OBJECTIFS\nAccompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne.\nAssurer des soins d'hygiène et de confort auprès des personnes âgées.\nParticiper à l'adaptation et à l'entretien de l'environnement du résident avec sa collaboration.\nParticiper à une démarche de prise en charge interdisciplinaire des résidents.\nNOUS SOMMES\nUne institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande.\nUn réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs.\nPlus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets.\nUne entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation.\nENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN.\nVous reconnaissez-vous dans cette description ?\nCliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants :\nCV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes.\nSi votre candidature est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé.",
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