Generali Versicherungen

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Mit solider Expertise im Management von Investmentfonds und Immobilien-Direktanlageportfolios und dank ihres tiefgehenden Verständnisses der Investmentrestriktionen von Versicherungsunternehmen und ihres effektiven Risikomanagement-Ansatzes, wird GIS strategisch zum Wachstum der Generali Investments-Plattform beitragen.\nFür die verantwortungsvolle Position als Controlling & Reporting Real Estate Expert (m/w/d) an unserem Hauptsitz in Adliswil wird frühestens zum 1.10.2026 eine erfahrene, proaktive Persönlichkeit gesucht, die Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung hat.\nControlling & Reporting Real Estate Expert (m/w/d)\nIM JOB WIRKLICH ETWAS BEWEGEN.\nGemeinsam für das echte Leben.\nDas erwartet dich\nDu bist erster Ansprechpartner für die Zahlenwelt unserer Immobilien-Direktanlageportfolios und die Sachkostenstruktur innerhalb des Real Estate Management Teams\nDu bist verantwortlich für das interne/externe Portfolio-Reporting der Asset Klasse Real Estate und bringst Verbesserungsideen ein\nDu erstellst Ad hoc - Analysen und Präsentationen und bist in Kontakt mit internen Stakeholdern und steuerst externe Dienstleister\nDu koordinierst Quartalsabschlüsse und Budget-/Forecast-Prozesse unserer Liegenschaften Portfolios\nDu arbeitest mit der internationalen Generali Real Estate in Controlling- und Berichtsthemen zusammen und bringst Dich international in Projekte ein\nDu arbeitest eng mit dem lokalen Head Real Estate und dem Portfoliomanagement Team zusammen und bist Sparring Partner bei allen Portfolio Finance Fragestellungen\nDie Ergebnissteuerung der Kundenportfolios liegt mit in Deiner Verantwortung und Du arbeitest dabei eng mit unserem Portfolio Management und der Kundenseite zusammen\nDer externe Liegenschaften Gutachter und unsere Bewertungsprozesse werden von Dir terminiert und gesteuert\nDu bist verantwortlich für das Datenmanagement und die Administration in unseren Portfoliomanagement Systemen\nAn der Schnittstelle zwischen Portfoliomanagement, externer Bewirtschaftung/sonst. Dienstleistern und der Kundenseite bringst Du Dich unterstützend mit Deinem quantitativen Knowhow ein\nDu begleitest Portfolio-Präsentationen und vertrittst den Head Real Estate in Finance Fragestellungen bei Bedarf\nDas bringst du mit\nMehrjährige, relevante Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) bei einem (institutionellen) Real Estate Asset Manager oder vergleichbarer Asset Klasse aus der Welt der Alternative Investments\nMotivation, an neuen Aufgaben, Themen und Verantwortungsbereichen zu wachsen und sich schnell weiterzuentwickeln\nEin positives Mindset: Du hast Chancen im Fokus ohne Risiken auszublenden, Du managest Deine Ressourcen flexibel und effizient und kannst Themen priorisieren: Du hast den Blick für das Wesentliche\nAbgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Grundausbildung\nWeiterbildung im Bereich Immobilien/Alternative Investments von Vorteil\nSehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und idealerweise Erfahrung mit IAZI REPM/Immopac\nAnwendungserfahrung und grosses Interesse an der Arbeit mit KI-Modellen\nSchnelle Auffassungsgabe, Zahlenaffinität, Interesse an Immobilien und vernetztes Denken\nDeutsch und Englisch fliessend in Wort und Schrift. Wenn Du zusätzlich Französisch-/Italienischkenntnisse mitbringst, ist das von Vorteil für Deine Rolle\nDeine Benefits\nDein Büro ist da, wo du bist: Je nach Pensum kannst du bis zu 60% deiner Arbeitszeit remote arbeiten. So hast du mehr Flexibilität im Job und privat.\nZeit für Erholung, eine Reise oder eine Weiterbildung: Dank sechs Wochen Ferien hast du genug Freiraum für dich und deine Interessen.\nBei uns erhältst du viel Freiraum für Entscheidungen, kreatives Denken und deine eigenen Ideen. Du gestaltest deine Karriere selbst.\nBei uns wirst du gefordert und gefördert. Deshalb steht dir ein breites internes Weiterbildungsangebot für deine berufliche Zukunft zur Verfügung.\nBeruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Darum gibt es bei uns auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.\nDeine Gesundheit liegt uns am Herzen. Bei uns kannst du dich in diversen Sportgruppen mit anderen Mitarbeitenden fit halten.\nDein nächster Schritt\nHast du weitere Fragen zu der offenen Stelle, deinem neuen Team, Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? Sandra hilft dir gerne weiter.\nWir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.\nSandra\nRecruiting & Talent Acquisition Specialist\nWir, Generali\nGenerali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit oder Religion.\nDein Gehalt in dieser Position richtet sich nach deiner erworbenen Berufserfahrung, deiner Verantwortung im Rahmen der Stelle und nach den örtlichen Branchenstandards.",
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    "description": "Gestalte die Zukunft unseres Brokergeschäfts aktiv mit!\nBei Generali erwartet dich eine anspruchsvolle Schlüsselfunktion mit hoher Visibilität, grossem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf den Vertriebserfolg. In dieser Rolle steuerst du die Performance unserer regionalen Key Account Manager, stellst die Erreichung unserer ambitionierten Wachstums- und Qualitätsziele sicher und sorgst für eine konsequente Governance im Brokervertrieb.\nWir suchen eine erfahrene, analytisch starke und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, die es gewohnt ist, Verantwortung zu übernehmen, Ergebnisse einzufordern und nachhaltige Vertriebsperformance zu erzielen.\nBereit, die Zukunft unseres Brokervertriebs aktiv mitzugestalten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.\nRegional Key Account Manager Steering Expert (m/w/d)\nERFOLG IM JOB?UND IN DER FAMILIE.\nGemeinsam für das echte Leben.\nDas erwartet dich\nDu verantwortest die strategische und operative Steuerung des regionalen Broker- und Key-Account-Geschäfts mit Fokus auf profitables und nachhaltiges Wachstum.\nDu bewegst dich erfolgreich in einer Matrix-Organisation und führst die regionalen Key Account Manager fachlich.\nDu steuerst und challengst die regionalen Key Account Manager hinsichtlich Zielerreichung, Pipeline-Management, Produktionsqualität und Geschäftsentwicklung.\nDu überwachst die Umsetzung der Account-Pläne und stellst sicher, dass vereinbarte Massnahmen konsequent realisiert werden.\nDu analysierst Vertriebskennzahlen, Portfolioentwicklungen und Marktpotenziale, leitest daraus Handlungsempfehlungen ab und bereitest Entscheidungsgrundlagen für das Management auf.\nDu trägst die Ergebnis- und Qualitätsverantwortung und förderst eine Performance-Kultur durch kennzahlenbasierte Steuerung, Monitoring und gezielte Massnahmen.\nDu erkennst Zielabweichungen frühzeitig und initiierst entsprechende Gegenmassnahmen.\nDu stellst die Einhaltung regulatorischer Vorgaben, Compliance-Anforderungen sowie interner Richtlinien sicher.\nDu übernimmst die fachliche Führung von rund 12 regionalen Key Account Managern und etablierst einheitliche Standards, Governance und Best Practices.\nDu coachst die Key Account Manager bei der Weiterentwicklung ihrer Brokerportfolios und unterstützt sie in anspruchsvollen Verhandlungen sowie komplexen Geschäftsfällen.\nDu treibst Effizienzsteigerungen, Standardisierungen und Prozessverbesserungen aktiv voran.\nDu arbeitest eng mit Underwriting, Vertrieb, Operations und weiteren Stakeholdern zusammen und fungierst als zentrale Schnittstelle innerhalb der Organisation.\nDu unterstützt strategische Projekte und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Brokergeschäfts bei.\nDas bringst du mit\nDu verfügst über einen Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft oder einen Abschluss als Fachmann/Fachfrau der privaten Versicherungswirtschaft mit entsprechender Berufserfahrung.\nDu bringst mindestens 5–7 Jahre relevante Berufserfahrung im Versicherungsumfeld mit.\nDu verfügst idealerweise über mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb einer Versicherungsgesellschaft oder eines Brokers im Innen- oder Aussendienst.\nDu überzeugst durch ein sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke.\nDu verstehst es, Menschen für gemeinsame Ziele zu begeistern und erfolgreich in einer Matrix-Organisation zu führen.\nDu arbeitest leistungsorientiert und fühlst dich in einem dynamischen und wettbewerbsorientierten Umfeld wohl.\nDu zeichnest dich durch eine strukturierte, organisierte und vorausschauende Arbeitsweise aus.\nDu kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und Französisch; Italienisch und Englisch sind ein Plus.\nDeine Benefits\nDein Büro ist da, wo du bist: Je nach Pensum kannst du bis zu 60% deiner Arbeitszeit remote arbeiten. So hast du mehr Flexibilität im Job und privat.\nZeit für Erholung, eine Reise oder eine Weiterbildung: Dank sechs Wochen Ferien hast du genug Freiraum für dich und deine Interessen.\nBei uns erhältst du viel Freiraum für Entscheidungen, kreatives Denken und deine eigenen Ideen. Du gestaltest deine Karriere selbst.\nBei uns wirst du gefordert und gefördert. Deshalb steht dir ein breites internes Weiterbildungsangebot für deine berufliche Zukunft zur Verfügung.\nBeruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Darum gibt es bei uns auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.\nDeine Kinder kommen an erster Stelle. Die von uns subventionierte Kinderkrippe an unseren Standorten hilft dir dabei, Familie und Beruf gut zu vereinen.\nDein nächster Schritt\nHast du weitere Fragen zu der offenen Stelle, deinem neuen Team, Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? Alexandra hilft dir gerne weiter.\nWir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.\nAlexandra\nRecruiting & Talent Acquisition Specialist\nWir, Generali\nGenerali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung",
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    "description": "Prêt pour un nouveau départ professionnel dans le secteur financier ? Si vous aimez le contact avec la clientèle et que vous avez une grande volonté d'apprendre, postulez dès maintenant comme reconverti (h/f/d) en vente externe chez Generali ! Devenez conseiller en assurances et prévoyance (h/f/d) et commencez votre nouvelle carrière avec nous. Aucune expérience préalable dans le secteur n'est requise. Ce qui compte, c'est votre attitude et votre motivation ! Pour que vous puissiez réussir dès le début, nous vous offrons une formation complète et un accompagnement.\nConseiller en assurances et prévoyance pour reconversion (h/f/d), agence Zurich Oerlikon\nCe qui vous attend\nVous suivez une formation pratique pour devenir courtier en assurances certifié (VBV) dans notre Generali Academy.\nVous êtes le premier interlocuteur de vos clients pour toutes les questions d'assurance et leur proposez des solutions sur mesure.\nVous acquérez activement de nouveaux clients.\nVous développez les relations existantes avec vos clients et les accompagnez dans votre région.\nVous conseillez aussi bien les particuliers dans les domaines de la prévoyance et des biens que les petites entreprises sur des solutions d'assurance flexibles.\nVous conseillez vos clients personnellement ou numériquement à l'aide d'outils modernes.\nCe que vous apportez\nVous avez une forte motivation personnelle et de la persévérance ; même face aux défis, vous gardez votre sang-froid.\nVous travaillez de manière autonome et responsable tout en étant un joueur d'équipe.\nVous avez d'excellentes connaissances en allemand à l'oral et à l'écrit, d'autres langues sont un atout.\nVous êtes empathique et convaincant ; idéalement, vous avez une première expérience dans le contact avec la clientèle.\nVous êtes prêt à apprendre de nouvelles choses.\nVous êtes à l'aise avec les chiffres.\nVous disposez d'un solide réseau personnel dans la région.\nVous avez une formation achevée ou la maturité.\nVous possédez un permis de conduire (catégorie B).\nCe que nous vous offrons\nSchaffhauserstrasse 370, 8050 Zurich\nNous, Generali\nEn Suisse, plus de 1’800 collaborateurs travaillent dans plus de 55 agences pour un million de clients. Vous ferez partie d'une équipe engagée dans votre agence, bénéficierez d'une intégration professionnelle et d'une formation complète.\nGenerali promeut l'égalité des chances. Chez nous, vous êtes le bienvenu – indépendamment de l'âge, du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine, de l'appartenance ethnique ou de la religion.\nPlus d'informations sur le poste sur generali.ch/allgemein/karriere/einstiegsmoeglichkeiten/aussendienst\nVous vous sentez concerné ?\nOmar Boulad\nVotre contact pour toutes les questions concernant votre candidature :\nGenerali Zurich-Oerlikon\nResponsable des ventes\nOmar Boulad\nT +41 58 471 66 45\nVous connaissez quelqu’un qui correspond parfaitement à ce profil ? N’hésitez pas à recommander ce poste !",
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    "description": "Du liebst den Kontakt mit Menschen, möchtest Kunden professionell beraten und suchst eine Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten sowie echten Entwicklungschancen? Dann werde Teil unseres Teams in Adliswil. Bei uns im Direct Sales verbindest du professionelle Beratung mit erfolgreichem Verkauf. Du begleitest Kundinnen und Kunden telefonisch sowie digital und entwickelst individuelle Versicherungslösungen mit echtem Mehrwert. Bei uns arbeitest du in einem kollegialen Umfeld und einem Unternehmen, das sich kontinuierlich weiterentwickelt, um unseren Kunden den besten Service zu bieten.\nBitte beachte, dass für diese Stelle eine VBV Zertifizierung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren, erforderlich ist.\nKundenberater Versicherungen Deutsch & Französisch (m/w/d)\nAB TAG 1 AUF AUGENHÖHE.\nGemeinsam für das echte Leben.\nDas erwartet dich\nDu profitierst von geregelten Arbeitszeiten und attraktiven Homeoffice-Möglichkeiten.\nDu erhältst ein sicheres Einkommen und profitierst von vielfältigen Weiterbildungsangeboten.\nDu feierst Erfolge gemeinsam mit einem kollegialen und motivierten Team.\nDu wirst umfassend eingearbeitet und sofern nicht vorhanden, beim Erwerb der VBV-Zertifizierung aktiv unterstützt.\nDu erhältst die Möglichkeit, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen und dich beruflich weiterzuentwickeln.\nDu berätst Neukundinnen und Neukunden, von der Offerte bis zum Vertrag, in den Bereichen Sach- und Lebensversicherung per Telefon, E-Mail oder Screen-Sharing.\nDu entwickelst und verkaufst individuelle und bedarfsgerechte Versicherungslösungen.\nDas bringst du mit\nDu hast Freude am Umgang mit Menschen und am beratungsorientierten Verkaufen.\nDu begeisterst mit deinem empathischen Auftreten und deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke.\nDu arbeitest gerne selbstständig, zuverlässig und strukturiert.\nDu bringst eine hohe Lernbereitschaft und Motivation mit, Neues zu lernen und dich laufend auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einzustellen\nDu förderst mit deinem Teamgeist und Engagement den gemeinsamen Erfolg.\nDu verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift.\nDeine Benefits\nDein Büro ist da, wo du bist: Je nach Pensum kannst du bis zu 60% deiner Arbeitszeit remote arbeiten. So hast du mehr Flexibilität im Job und privat.\nZeit für Erholung, eine Reise oder eine Weiterbildung: Dank sechs Wochen Ferien hast du genug Freiraum für dich und deine Interessen.\nBei uns erhältst du viel Freiraum für Entscheidungen, kreatives Denken und deine eigenen Ideen. Du gestaltest deine Karriere selbst.\nBei uns wirst du gefordert und gefördert. Deshalb steht dir ein breites internes Weiterbildungsangebot für deine berufliche Zukunft zur Verfügung.\nBeruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Darum gibt es bei uns auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.\nDeine Gesundheit liegt uns am Herzen. Bei uns kannst du dich in diversen Sportgruppen mit anderen Mitarbeitenden fit halten.\nDein nächster Schritt\nHast du weitere Fragen zu der offenen Stelle, deinem neuen Team, Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? Alexandra hilft dir gerne weiter.\nWir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.\nAlexandra\nRecruiting & Talent Acquisition Specialist\nWir, Generali\nGenerali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit oder Religion.\nDein Gehalt in dieser Position richtet sich nach deiner erworbenen Berufserfahrung, deiner Verantwortung im Rahmen der Stelle und nach den örtlichen Branchenstandards.",
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    "description": "Möchtest Du unser Direct Support-Team am Standort in Adliswil unterstützen und in abwechslungsreiche, administrative Tätigkeiten entlang des Kaufprozesses\ninvolviert sein? Dann haben wir das Richtige für dich!\nSales Support Consultant (m/w/d) Deutsch/Französisch\nZUSAMMEN NEUE WEGE GEHEN.\nGemeinsam für das echte Leben.\nDas erwartet dich\nDu bist Teil eines Support-Teams, verarbeitest selbstständig Versicherungsanträge und berätst unsere Kunden bei Onlineabschlüssen auf Deutsch und Französisch\nDu begleitest unsere Kunden entlang des Kaufprozesses und setzt dabei die passenden Kommunikationsmittel ein (E-Mail, Telefon, Chat, Videotelefonie)\nDu entlastest unsere Verkaufsteams indem du sie in allen administrativen Bereichen unterstützt\nDu sorgst für die reibungslose Erledigung von zugeteilten Backoffice-Tätigkeiten\nDu bist offen für Neues und arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld\nDas bringst du mit\nAbgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Versicherungsbranche von Vorteil\nDu hast eine selbstständige und exakte Arbeitsweise und bewahrst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf\nDu bist dienstleistungsorientierte Persönlichkeit\nDu bist sicher im Umgang mit MS Office, offen für Veränderungen, vielseitig und flexibel\nDu besitzt fliessende Deutsch- und Französisch- Kenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachen sind von Vorteil\nDeine Benefits\nDein Büro ist da, wo du bist: Je nach Pensum kannst du bis zu 60% deiner Arbeitszeit remote arbeiten. So hast du mehr Flexibilität im Job und privat.\nZeit für Erholung, eine Reise oder eine Weiterbildung: Dank sechs Wochen Ferien hast du genug Freiraum für dich und deine Interessen.\nBei uns erhältst du viel Freiraum für Entscheidungen, kreatives Denken und deine eigenen Ideen. Du gestaltest deine Karriere selbst.\nBei uns wirst du gefordert und gefördert. Deshalb steht dir ein breites internes Weiterbildungsangebot für deine berufliche Zukunft zur Verfügung.\nBeruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen, ist nicht immer einfach. Darum gibt es bei uns auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.\nDeine Gesundheit liegt uns am Herzen. Bei uns kannst du dich in diversen Sportgruppen mit anderen Mitarbeitenden fit halten.\nDein nächster Schritt\nHast du weitere Fragen zu der offenen Stelle, deinem neuen Team, Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? Sandra hilft dir gerne weiter.\nWir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.\nSandra\nRecruiting & Talent Acquisition Specialist\nWir, Generali\nGenerali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit oder Religion.\nDein Gehalt in dieser Position richtet sich nach deiner erworbenen Berufserfahrung, deiner Verantwortung im Rahmen der Stelle und nach den örtlichen Branchenstandards.",
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    "description": "We are looking for a motivated and curious Cyber Security Architect who is eager to grow and make a real impact on our security landscape.\nIn this role, you will have the opportunity to learn, contribute, and progressively take ownership of security design across platforms, applications, and infrastructure. You will work alongside experienced colleagues to help protect key business operations, while enabling innovation across cloud, on-premises, and hybrid environments.This is a great opportunity for someone who wants to step into architecture responsibilities while continuing to build strong technical expertise.\nCyber Security Architect (m/f/d)\nMAKING A DIFFERENCE\nIN THE JOB.\nNavigating real life together.\nWhat to expect\nSupport the definition and implementation of security architecture principles and standards\nContribute to designing secure solutions across cloud and on-premise environments\nTranslate business and technical needs into practical and scalable security solutions (with guidance)\nParticipate in architecture reviews and basic threat modelling\nIdentify potential risks and support remediation activities\nCollaborate with stakeholders and project teams to embed security into projects and transformations\nThe skills you'll bring\nAt least 5 years of experience in cyber security, IT security, or infrastructure\nInterest or first exposure to security architecture or design\nBasic to intermediate understanding of key security areas such as:\nIdentity & Access Management (IAM)\nNetwork security / foundations of Zero Trust concepts\nApplication or API security\nData protection fundamentals\nInitial experience with cloud environments (e.g. AWS, Azure) is a plus\nAwareness of security frameworks (ISO 27001, NIST, CIS) is a plus, not a requirement\nStrong willingness to learn, develop, and grow into an architecture role\nAbility to work with both technical and non-technical stakeholders (with support where needed)\nYour benefits\nYour office? It's wherever you are! Depending on your workload, you can work up to 60% of your hours remotely – for more flexibility at work and at home.\nWhether recreation, travel or training: with 6 weeks of annual leave, you've got plenty of time for you and your interests.\nAt our company, you're given lots of freedom to make decisions, think creatively and explore your own ideas: you shape your own career.\nWe support and challenge you – as shown by the wide range of internal training courses we offer to boost your future career.\nIt's not always easy to balance your job with your private life. That's why we offer the option of working part-time.\nYour health is very important to us. At our company, you can keep fit alongside your colleagues in a wide range of sports groups.\nYour next step\nDo you have any questions about an advertised job, your new team, Generali as an employer or our corporate culture? Francesca will be happy to help. We look forward to receiving your online application.\nFrancesca\nRecruiting & Talent Acquisition Specialist\nWe, Generali\nGenerali is committed to equal opportunities. We welcome you regardless of age, gender, gender identity, sexual orientation, origin, ethnicity or religion.\nYour salary in this position is aligned with your earned work experience, your responsibilities within the position and local industry standards.",
    "datePosted": "2026-08-24",
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    "title": "Conseiller en assurances et prévoyance (h/f/d), région de Thoune, Oberland bernois, Emmental",
    "description": "Prêt pour un nouveau départ professionnel dans le secteur financier ? Si vous aimez le contact avec la clientèle et que vous avez une grande volonté d'apprendre, postulez dès maintenant en tant que débutant (h/f/d) dans la vente externe chez Generali ! Devenez conseiller en assurances et prévoyance (h/f/d) et commencez votre nouvelle carrière avec nous. Une expérience préalable dans le secteur n'est pas nécessaire. Ce qui compte, c'est votre attitude et votre motivation ! Pour que vous puissiez réussir dès le début, nous vous offrons une formation complète et un accompagnement.\nConseiller en assurances et prévoyance (h/f/d), région de Thoune, Oberland bernois, Emmental\nCe qui vous attend\nVous suivez une formation pratique pour devenir courtier en assurances certifié (VBV) dans notre Generali Academy.\nVous êtes le premier interlocuteur de vos clients pour toutes les questions d'assurance et leur proposez des solutions sur mesure.\nVous acquérez activement de nouveaux clients.\nVous développez les relations existantes avec vos clients et les accompagnez dans votre région.\nVous conseillez aussi bien les particuliers dans le domaine de la prévoyance et des biens que les petites entreprises sur des solutions d'assurance flexibles.\nVous conseillez vos clients personnellement ou numériquement à l'aide d'outils modernes.\nCe que vous apportez\nVous avez une forte motivation personnelle et de la persévérance ; même face aux défis, vous gardez la tête froide.\nVous travaillez de manière autonome et responsable tout en étant un joueur d'équipe.\nVous avez d'excellentes connaissances en allemand à l'oral et à l'écrit, d'autres langues sont un atout.\nVous êtes empathique et convaincant ; idéalement, vous avez une première expérience dans le contact avec la clientèle.\nVous êtes prêt à apprendre de nouvelles choses.\nVous êtes à l'aise avec les chiffres.\nVous disposez d'un solide réseau personnel dans la région.\nVous avez une formation achevée ou la maturité.\nVous possédez un permis de conduire (catégorie B).\nCe que nous vous offrons\nBurgstrasse 20, 3600 Thoune\nNous, Generali\nEn Suisse, plus de 1’800 collaborateurs travaillent dans plus de 55 agences pour un million de clients. Vous ferez partie d'une équipe engagée dans votre agence, bénéficierez d'une intégration professionnelle et d'une formation complète.\nGenerali promeut l'égalité des chances. Chez nous, vous êtes le bienvenu – indépendamment de l'âge, du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine, de l'appartenance ethnique ou de la religion.\nPlus d'informations sur le poste sur generali.ch/allgemein/karriere/einstiegsmoeglichkeiten/aussendienst\nVous vous sentez concerné ?\nMichael Lifart\nVotre interlocuteur pour toutes les questions concernant votre candidature :\nGenerali Thoune\nResponsable des ventes\nMichael Lifart\nT +41 58 473 06 07\nVous connaissez quelqu'un qui correspond parfaitement à ce profil ? N'hésitez pas à recommander ce poste !",
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    "title": "Conseiller en assurances et prévoyance (h/f/d), agence Uster",
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    "datePosted": "2026-08-24",
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