Groupe E SA

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    "description": "Groupe E SA recrute un(e) Electricienne ou électricien de réseau 80-100% a Château-d'Oex.\n\nRejoignez notre équipe en tant qu'électricien de réseau à Château D'Oex. Nous offrons un environnement dynamique et équilibré.\nTâches\n•\nRéaliser la construction et la maintenance des réseaux MT/BT.\n•\nEntretenir et construire l'éclairage public avec sérieux.\n•\nParticiper aux dépannages et au service de piquet.\nCompétences\n•\nCFC d’électricien de réseau ou équivalent requis.\n•\nConnaissance des équipements de distribution et des normes.\n•\nBonnes compétences en français et esprit d'équipe essentiel.\nElectricienne ou électricien de réseau 80-100%\nActif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2600 collaborateurs·trice·s, dont 245 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.\nLa Direction Distribution électricité construit, entretient et exploite le réseau de distribution électrique. Grâce au développement d’offres innovantes, elle assure la maîtrise technologique de projets tels que la réalisation du réseau intelligent ou l’éclairage public. Nous sommes a la recherche de notre futur·e collègue à Château D'Oex.\nFonction :\n•\nExécuter tous les travaux de construction et de maintenance des réseaux de distribution MT/BT aériens et souterrains\n•\nConstruire et entretenir l’éclairage public (EP)\n•\nDépanner les réseaux\n•\nParticiper au service de piquet (environ 1 semaine sur 6)\n•\nAppliquer et respecter les prescriptions de sécurité et les normes de construction\nProfil :\n•\nCFC d’électricien·ne de réseau ou formation équivalente\n•\nConnaissance du matériel d’équipement des réseaux de distribution et formation sur les travaux sous tension\n•\nBonnes connaissances orales et écrites en français\n•\nTitulaire du permis de conduire (cat. B), le permis (Cat. C1) est un atout\n•\nPolyvalence, ouverture au changement et esprit d’équipe\nCe que nous vous offrons :\n•\nUn environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée\n•\nLes prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel\n•\nUn fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »\nBesoin de renseignements complémentaires ?\nContactez Frédéric Magnin, Responsable construction Sud, au 026 352 61 96.\nRessources Humaines\nDelia Cosereanu\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Groupe E SA aujourd'hui.",
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    "description": "Poste a pourvoir : Installatrice ou installateur-électricien 80-100% -- Sion -- Groupe E SA.\n\nRejoignez Groupe E Tech en tant qu'installateur-électricien ! Un position dynamique avec des projets variés.\nTâches\n•\nRéaliser des installations électriques générales selon les plans.\n•\nInstaller et modifier des installations courant fort et faible.\n•\nParticiper à la formation des apprenti·e·s et assurer un travail soigné.\nCompétences\n•\nCFC d'installateur-électricien ou électricien de montage requis.\n•\nCapacité à travailler en autonomie et en équipe.\n•\nSens de l'organisation et respect du client.\nInstallatrice ou installateur-électricien 80-100%\nActif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2450 collaborateur·trice·s, dont 245 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.\nActrice de proximité, Groupe E Tech, grâce à son expertise, est la partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau ainsi que la maintenance des installations.\nVous recherchez un poste de terrain avec de la variété et une grande autonomie ? Dans le cadre de ce poste, vous travaillerez sur des chantiers très diversifiés, allant de petites interventions ciblées à des projets plus conséquents, dans des environnements variés tels que logements, rénovations, bâtiments tertiaires ou sites hospitaliers. Vous intégrerez une équipe solidaire, reconnue pour son esprit d’entraide et la qualité de son travail, avec des conditions attractives et des horaires favorisant l’équilibre vie professionnelle / personnelle.\nInstallatrice ou installateur-électricien 80-100%\nMission :\nEn tant qu’installateur·rice-électricien·ne, vous réalisez des travaux d’installations électriques multi techniques, en autonomie ou en équipe selon les mandats. Vos principales responsabilités :\n•\nRéaliser des installations électriques générales en respectant les plans et schémas\n•\nInstaller, raccorder et modifier des installations courant fort et tableaux électriques\n•\nInstallation courant faible tel que les équipements de communication, câblage universel, multimédia, sécurité et commande\n•\nEffectuer la pose de canaux, le tirage de fils et de câbles\n•\nParticiper aux mises en service des installations\n•\nÉtablir des métrages et des bons de régie\n•\nContribuer à la formation et à l’accompagnement des apprenti·e·s\n•\nAssurer un travail soigné, orienté finition, dans le respect des attentes clients et des normes en vigueur\nProfil :\n•\nCFC d’installateur·rice-électricien·ne ou électricien de montage\n•\nCapacité à travailler de manière autonome tout en appréciant le profession en équipe\n•\nSens de l’organisation, de l’anticipation et des responsabilités\n•\nOuverture d’esprit, flexibilité et attitude positive\n•\nGoût du travail bien fait, sens du détail et engagement à aller au bout des choses\n•\nRespect du client et de la qualité de service\nCe que nous vous offrons :\n•\nUn environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée\n•\nLes prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel\n•\nUn fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer « Ensemble, nous avançons vers la réussite »\nBesoin de renseignements complémentaires ?\nContactez Alessandro Circelli, Responsable de succursale, au +41 76 370 67 98 ou par courriel :\nE-Mail schreiben\nIntéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton \"Postuler\" ci-dessous.\nRessources Humaines\nCentre de recrutement DTI\n+41 26 352 61 82\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "Offre d'emploi : Installatrice ou installateur-électricien 80-100% -- Groupe E SA, Tavannes.\n\nRejoignez Groupe E Tech, expert en installations électriques.\nTâches\n•\nRéaliser des installations électriques multi techniques sur chantiers.\n•\nParticiper à la formation des apprenti·e·s et aux mises en service.\n•\nAssurer le raccordement et la modification de tableaux électriques.\nCompétences\n•\nCFC d'installateur·rice-électricien·ne requis, expérience souhaitée.\n•\nSens de l'organisation et responsabilité appréciés.\n•\nAisance relationnelle et sens du service indispensables.\nInstallatrice ou installateur-électricien 80-100%\nActif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2300 collaborateur·trice·s, dont 210 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.\nActrice de proximité, Groupe E Tech, grâce à son expertise, est la partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau ainsi que la maintenance des installations.\nRejoignez un poste où votre expertise fait réellement la différence : en tant qu’installateur-électricien, vous intervenez sur des chantiers de toutes tailles qui valorisent votre savoir-faire et votre capacité à gérer des installations complexes. Ici, autonomie et responsabilités ne sont pas de simples promesses, mais le cœur de votre quotidien. Vous évoluez dans un environnement dynamique en bénéficiant de la confiance nécessaire pour piloter vos interventions, prendre des initiatives et contribuer activement à la réussite de projets ambitieux.\nInstallatrice ou installateur-électricien 80-100%\nMission :\n•\nRéaliser des travaux en lien avec des installations électriques multi techniques, vous maîtrisez la lecture des plans et les schémas d’installations électriques\n•\nInstaller, raccorder et modifier les tableaux électriques, les divers appareils électriques, les systèmes de communication, de multimédia, de sécurité, de commande, etc...\n•\nParticiper aux différentes mises en service\n•\nEffectuer également la pose de canaux, le tirage de fils et de câbles\n•\nÉtablir des métrages et des bons de régie\n•\nParticiper à la formation de nos apprenti·e·s\nProfil :\n•\nTitulaire du CFC d’installateur·rice-électricien·ne\n•\nExpérience confirmée dans le domaine des installations électriques générales\n•\nVous vous reconnaissez comme une personne ayant le sens de l'organisation et de la responsabilité\n•\nAisance relationnelle et sens du service\n•\nPermis de conduire indispensable\nCe que nous vous offrons :\n•\nUn environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.\n•\nLes prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.\n•\nUn fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »\nBesoin de renseignements complémentaires ?\nContactez M. Antonio Nocera, Responsable d’Unité Est, au +41 79 333 44 09.\nIntéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton \"Postuler\" ci-dessous.\nRessources Humaines\nCentre de recrutement Groupe E Tech\n+41 26 352 61 82\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Groupe E SA recrute un(e) Electricienne ou électricien postes HT 80-100% a Boudevilliers.\n\nRejoignez notre équipe en tant qu'électricien HT 80-100%. Nous soutenons le développement durable et l'équilibre vie-profession.\nTâches\n•\nEffectuer le montage, l'entretien et le dépannage des installations HT.\n•\nRéaliser les mises à terre et tirer les câbles de commande.\n•\nParticiper au service de piquet et à d'autres travaux annexes.\nCompétences\n•\nCFC d'installateur-électricien ou équivalent requis.\n•\nAisance avec les outils informatiques standards.\n•\nBonnes connaissances en français, permis de conduire exigé.\nElectricienne ou électricien postes HT 80-100%\nActif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2450 collaborateurs·trice·s, dont 245 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.\nLa Direction Distribution électricité construit, entretient et exploite le réseau de distribution électrique. Grâce au développement d’offres innovantes, elle assure la maîtrise technologique de projets tels que la réalisation du réseau intelligent ou l’éclairage public.\nMission :\n•\nVous effectuez des travaux de montage, d’entretien, de dépannage et de réparation des installations et postes HT et MT\n•\nVous réalisez les mises à terre, tirez les câbles de commande et à fibre optique et mettez en place les tubes dans les socles et dans le terrain y relatif\n•\nVous participez au service de piquet\n•\nVous contribuez occasionnellement à d’autres travaux annexes tels que génie civil, bâtiment, serrurerie, montage et entretien extérieur du dépôt\n•\nVous appliquez les prescriptions de sécurité liées à toutes les installations électriques (HT/MT/BT) et fibres optiques\nProfil :\n•\nCFC d’installateur·rice-électricien·ne, monteur·euse électricien·ne ou électricien·ne de réseau\n•\nA l’aise avec les outils informatiques standards\n•\nBonnes connaissances orales et écrites en français\n•\nTitulaire du permis de conduire (cat. B), le permis (cat. C1) est un atout\n•\nOuverture au changement, sens des responsabilités, esprit de team et de collaboration\nCe que nous vous offrons :\n•\nUn environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.\n•\nLes prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.\n•\nUn fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite ».\nBesoin de renseignements complémentaires ?\nContactez Jérémy Gadomski, Responsable Construction Neuchâtel, au 026 352 42 29.\nRessources Humaines\nDelia Cosereanu\n\nRejoignez Groupe E SA et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Rejoignez une entreprise dynamique en Suisse occidentale! Opportunité de croissance dans un environnement de travail collaboratif.TâchesDiriger les équipes de trading pour une couverture 24/7 sur les marchés.Définir des stratégies de trading pour optimiser P&L et portefeuilles.Piloter des projets d'automatisation et de modélisation prédictive.CompétencesFormation supérieure et expérience confirmée des marchés de l'énergie.Capacité à diriger des équipes et projets transverses.Excellentes compétences en communication en plusieurs langues.Responsable Trading - Gestion court terme 90-100% (H/F)Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2450 collaborateurs·trice·s, dont 245 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.La Direction Energie électrique exploite les infrastructures de production hydrauliques et thermiques, développe des installations de production à partir d’énergies renouvelables et assure un approvisionnement en électricité aux meilleures conditions.Mission :Diriger les équipes de trading et de développements informatiques pour assurer une couverture 24/7 sur les marchés de l’électricité (de l’intraday au month ahead, CH/FR/DE).Définir les stratégies de trading pour maximiser le P&L et optimiser nos portefeuilles de consommation et production (hydro, solaire, thermique).Piloter la transition vers le trading automatisé et la conception d’outils d’aide à la décision pour les marchés court terme.Conduire des projets d'automatisation et de modélisation prédictive (Machine Learning) pour optimiser la gestion des portefeuilles via le développement d'outils informatiques dédiés.Coordonner les flux d’information entre le trading long terme, l’analyse de marché, le dispatching, les produits, la gestion des risques et les partenaires externes.Garantir le respect des limites des risques financiers et la résilience des infrastructures informatiques.Profil :Formation supérieure (HES/EPF/Uni)Expérience confirmée des marchés de l'énergie, ainsi que de l'optimisation de portefeuilles de production (hydro, PV, thermique) et de consommation, incluant la valorisation de la flexibilité (SDL, ID, …)Expérience confirmée dans le pilotage de projets de développement et/ou de modélisation, appuyée par une pratique de l’automatisation.Capacité à diriger des équipes et des projets transverses tout en instaurant une culture d'amélioration continue.Capacité de décision en temps réel et forte résistance au stress.Esprit stratégique, leadership, excellentes capacités d'analyse et talents de négociateur.Excellente maîtrise d’une langue nationale (FR/DE) et excellentes compétences de communication dans l’autre ainsi qu’en anglaisTélétravail possible jusqu'à 1 jour/semaineCe que nous vous offrons :Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnelUn fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble pour l’énergie de demain »Besoin de renseignements complémentaires ?Contactez Alain Berset, Responsable Approvisionnement et Trading, au 079 518 62 00.Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton \"Postuler\" ci-dessous.Ressources HumainesDelia Cosereanu",
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    "title": "Directrice ou Directeur de projets interdisciplinaires 80-100%",
    "description": "Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 230 collaborateur·trice·s, dont 210 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.Acteur de proximité,Groupe E Tech, grâce à son expertise, est le partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau, ainsi que la maintenance des installations.Envie de piloter des projets d’envergure stratégique au sein d’une entreprise engagée dans l’innovation et la transition énergétique ?Directrice ou Directeur de projets interdisciplinaires 80-100%Mission :En tant que Directeur·trice de projets interdisciplinaires, vous assumez une responsabilité complète sur l’ensemble du cycle de vie des projets stratégiques :Piloter des projets stratégiques d’envergure liés à la technique du bâtiment et aux infrastructures (tableaux électriques, installations électriques, électromécaniques, photovoltaïques, domotiques, télécommunications, multimédias, CVCS, etc.).Assurer la responsabilité complète de la planification, du suivi financier, de la marge brute ainsi que de la consolidation et validation des métrés.Développer une vision stratégique à long terme pour les projets confiés et orienter les choix techniques et organisationnels.Être le point de contact principal des client·e·s et gérer les relations contractuelles.Encadrer, former et accompagner les collaborateur·trices internes, tout en soutenant la gestion des équipes terrain et en coordonnant efficacement les équipes pluridisciplinaires.Réaliser des revues internes de projet avec les chef·fe·s de projets et la hiérarchie, en garantissant la tenue des objectifs de qualité, coûts et délais.Anticiper les risques, identifier les opportunités et mettre en place des plans d’actions adaptés.Promouvoir, développer et entretenir des relations commerciales durables avec les différents intervenant·e·s des projets.Assurer un reporting fiable et une communication fluide auprès de la direction et des parties prenantes.Profil :Formation technique de base de type CFC d’installateur·trice électricien·ne, télématicien·ne ou automaticien·ne, ou titre équivalent reconnu, complétée par une formation supérieure telle qu’un Bachelor HES en génie électrique, un brevet fédéral d’électricien·ne chef·fe de projet et une Maîtrise fédérale d’installateur·trice électricien·ne, ou diplômes étrangers équivalents reconnus en Suisse.Formation idéalement complétée par une spécialisation en gestion de projets.Minimum 5 ans d’expérience dans la gestion de projets, idéalement dans la technique du bâtiment, les infrastructures ou une entreprise générale.Excellente maîtrise du suivi financier de projet, des normes SIA, des codes CFC ainsi que des outils MS Project, Winprogitel et de la Suite Office.Leadership affirmé, esprit rassembleur et capacité prouvée à motiver et encadrer plusieurs équipes dans un environnement matriciel.Très bonne maîtrise du français ; l’allemand constitue un atout.Permis de conduire requis.Ce que nous vous offrons :Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »Besoin de renseignements complémentaires ?Contactez M. Serge Hauptli, Directeur projets interdisciplinaires, au +41 79 774 87 77.Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton \"Postuler\" ci-dessous.Ressources HumainesCentre de recrutement Groupe E Tech026 352 68 50",
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    "description": "Rejoignez Groupe E Tech en tant que technicien(ne) bureau technique.TâchesÉlaborer des plans et schémas conformes aux normes.Suivre les relations avec la clientèle et les projets.Organiser et coordonner les prestations du début à la fin.CompétencesCFC d'installateur-électricien, idéalement un CFC de planificateur.Connaissances de Winprogitel et AutoCAD requises.Esprit d'analyse et aisance relationnelle appréciés.Technicienne ou technicien bureau technique 80-100%Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2300 collaborateur·trice·s, dont 210 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.Acteur de proximité, Groupe E Tech, grâce à son expertise, est le partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau, ainsi que la maintenance des installations.Mission :Élaborer les plans, schémas et dossiers d’exécution dans le respect des exigences techniques, normatives et contractuellesParticiper activement au développement et au suivi des relations avec la clientèleOrganiser, coordonner et assurer le suivi global des prestations, de la phase de planification jusqu’à la facturationÉtudier, calculer et négocier les offres, ainsi que préparer les dossiers de soumissionIdentifier et sélectionner des fournisseurs performants, en étroite collaboration avec le service des achatsApporter un soutien technique aux succursales lors de l’introduction de nouveaux produits ou de nouvelles technologiesProfil :CFC d’installateur·rice-électricien·ne, idéalement complété par un CFC de planificateur·rice-électricien·ne ou un certificat de chef·fe de chantierTrès bonnes connaissances de Winprogitel, des outils de CAO/DAO (AutoCAD) et de la suite Microsoft OfficeLa connaissance de l’ERP OfficeManager constitue un atoutExpérience confirmée dans un poste similaire souhaitéeEsprit d’analyse, sens de l’organisation, autonomie et aisance relationnelleLangue maternelle française ; connaissances d’une autre langue, un atoutCe que nous vous offrons :Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite »Besoin de renseignements complémentaires ?Contactez Cédric Kolly, Responsable Bureau Technique - Région Sud, au +41 79 250 81 30.Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton \"Postuler\" ci-dessous.Ressources HumainesCentre de recrutement Groupe E Tech026 352 68 50",
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    "description": "Rejoignez notre équipe en tant que Technicien en infrastructures routières et ferroviaires. Opportunité de travailler dans un environnement dynamique et respectueux.TâchesÉlaborer des plans et dossiers d'exécution pour projets électriques.Commander le matériel nécessaire pour la réalisation des chantiers.Apporter un soutien technique aux monteurs et suivre les projets.CompétencesCFC de planificateur-électricien ou installateur-électricien requis.Aisance avec Revit, Autocad et autres logiciels de dessin.Organisé, autonome et précis dans son travail.Technicienne ou Technicien en infrastructures routières et ferroviaires 80-100%Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2300 collaborateur·trice·s, dont 210 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.Actrice de proximité, Groupe E Tech, grâce à son expertise, est le partenaire de référence pour les projets multi techniques dans les domaines des installations, tableaux et infrastructures électriques, télécommunication, multimédia, solaire, chauffage, ventilation, climatisation, froid, sanitaire, traitement de l’eau, ainsi que la maintenance des installations.Mission :Elaborer les plans et dossiers d'exécution avec les schémas et détails techniques pour nos projets liés aux infrastructures électriques routières et ferroviairesCommander le matériel pour la réalisation des chantiersApporter un soutien technique aux monteur·se·sParticiper au suivi des projets d'infrastructures électriques routières et ferroviairesParticiper à la calculation des dossiers d’offres et de soumissionsProfil :CFC de planificateur·rice-électricien·ne ou installateur·rice-électricien·neAu bénéfice d'une première expérience professionnelleA l'aise avec les outils informatiques et logiciels de dessin (Revit, Autocad, etc...)Personne organisée, autonome et préciseCe que nous vous offrons :Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussiteBesoin de renseignements complémentaires ?Contactez Alain Lehmann, Responsable d'unité infrastructures électromécaniques, au +41 76 834 63 83.Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet en cliquant sur le bouton \"Postuler\" ci-dessous.Ressources HumainesCentre de recrutement DTI026 352 61 60",
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    "title": "Architecte IT (H/F) 80-100%",
    "description": ".Architecte IT (H/F) 80-100%Actif-ve-s en Suisse occidentale, nous aidons nos client-e-s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu'il s'agisse de production et de distribution d'électricité et de chaleur, d'installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l'eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2450 collaborateurs-trice-s, dont 245 apprenti-e-s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.LaDirection Finances et informatiqueapporte son expertise dans la gestion financière de l'entreprise, des achats et du patrimoine ainsi que les services informatiques.Mission :Analyser l'architecture applicative existante et élaborer l'architecture-cible en collaboration avec les métiersParticiper activement à différents projets en tant qu'architecte de solutions afin d'assurer une cohérence optimale avec l'architecture-cibleDéfinir et faire évoluer l'architecture de la donnée en cohérence avec l'architecture applicative et les besoins métiers.Intégrer les usages de l'IA dans les réflexions d'architecture, identifier les impacts et risques.Définir et faire évoluer la stratégie applicative informatique supportant les besoins des métiers actuels et futurs en tenant compte des opportunités, des risques et de l'optimisation des coûtsMaintenir et faire évoluer le référentiel d'architectureAssurer l'alignement de l'infrastructure informatique avec l'architecture applicativeElaborer des directives architecturalesProfil :Formation supérieure HES/EPF/Université en informatique ou formation jugée équivalenteUne expérience de 3 à 5 ans confirmée dans un poste similaireBonnes compétences techniques dans les technologies Microsoft (Azure, M365, Dynamics, Power Platform, SharePoint-)Bonne expertise des enjeux liés à la donnée (data integration, data analytics, gouvernance de la donnée, dataplatform)Intérêt marqué pour l'intelligence artificielle, en particulier l'IA générative, avec une capacité à en comprendre les usages, les impacts architecturaux et les limitesUne certification TOGAF ainsi que de l'expérience avec le logiciel Archi ainsi que le langage Archimate seraient un plusFortement orienté clients, dynamique, proactif, avec un esprit d'équipe avéré ainsi qu'un excellent esprit d'analyse et de synthèse.De langue maternelle française, vous possédez de bonnes connaissances de l'anglais, l'allemand serait un plusCe que nous vous offrons :Un environnement évolutif et favorable à l'équilibre entre la vie professionnelle et privée.Les prestations sociales d'une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite ».Besoin de renseignements complémentaires ?Contactez Fabrice Granzotto, Responsable informatique au 026 352 71 28.Ressources HumainesBrice Muller",
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    "description": "Wir helfen unseren Kundinnen und Kunden in der Westschweiz bei der Realisierung ihrer Projekte, indem wir ihnen umfassende, effiziente und nachhaltige Lösungen bieten, sei es bei der Erzeugung und Verteilung von Strom und Wärme, bei elektrischen Anlagen, bei der Gebäudetechnik, der sanften Mobilität, der Klimatisierung oder der Wasseraufbereitung. Als vorbildlicher Arbeitgeber unterstützen wir die Kompetenzentwicklung unserer 2600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 245 Lernenden sowie die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.Die Direktion elektrische Energie betreibt die Infrastruktur hydraulischer und thermischer Kraftwerke, entwickelt Anlagen zur Stromerzeugung aus erneuerbaren Energien und stellt eine Stromversorgung zu den bestmöglichen Bedingungen sicher.Senior Projektleiter/in Wasserkraft - TiefbauIhre Aufgabe:Mitwirkung an der Entwicklung des Wasserkraftprojekts Schiffenen-MurtenLeitung von Studien, Realisierungen und Baustellen von Wasserkraftprojekten oder -Teilprojekten, insbesondere in den Bereichen Tiefbau und UmweltBeauftragung sowie Leistungsüberwachung von Planungsbüros und/oder UnternehmenVertretung von Groupe E in den Konsultationsgruppen der Interessengruppen und gegenüber den BehördenAufbau und Pflege des projektbezogenen geografischen Informationssystems sowie der ProjektplanungMitwirkung an der Weiterentwicklung der Kompetenzen und Kenntnisse der Einheit im Bereich Tiefbau (Untertagebau, Flussbau)Ihr Profil:Abschluss als Bauingenieur/inMindestens 8 Jahre Erfahrung als Bauingenieur/in in einem Planungsbüro oder UnternehmenGute Kenntnisse im Bereich Wasserkraft, Untertagebau, AushubmanagementErfahrung in der Leitung grosser Tiefbauprojekte, im Baurecht und im VertragsmanagementAnalytisches und vernetztes Denken, Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist, Kommunikationsgeschick und gute redaktionelle FähigkeitenFliessende Deutschkenntnisse, sehr gute Französischkenntnisse",
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