Hôtel Beaulac Neuchâtel

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    "description": "Rejoignez Hôtel Beaulac Neuchâtel en tant que un(e) Chef de Rang en CDI à 100% Un logement possible durant la période d’essai a CH.\n\nL’Hôtel Beaulac est un 4 étoiles supérieur de 116 chambres, idéalement situé au bord du lac avec une vue imprenable sur les Alpes et la ville de Neuchâtel. Il abrite des lieux uniques comme notre bar panoramique le Waves au 7e étage, le restaurant Lake Side, ainsi qu’un centre de conférences moderne.\nFaisant partie d’un groupe hôtelier reconnu (comprenant également l’hôtel Ibis à Thielle et le Design Hôtel F6 à Genève), l’Hôtel Beaulac est une référence dans l’hôtellerie haut de gamme.\nDans le cadre de notre développement, nous recherchons\nun(e) Chef de Rang en CDI à 100%\nmotivé(e), engagé(e) et partageant nos valeurs : engagement, cohésion, respect, valorisation et dépassement de soi.\nun(e) Chef de Rang en CDI à 100%\nUn\nlogement possible\ndurant la période d’essai\nVos principales missions :\n•\nPréparer la salle selon les standards de l’établissement et le nombre de couverts attendus\n•\nAccueillir, installer et conseiller nos clients tout au long du service\n•\nPrésenter la carte, prendre les commandes et assurer un service professionnel et fluide\n•\nDébarrasser et remettre en ordre les tables avec rigueur\n•\nPromouvoir nos offres et contribuer à une expérience client mémorable\nVotre profil :\n•\nExpérience réussie en tant que Chef de Rang dans un établissement de même catégorie ou une brasserie\n•\nDiplôme hôtelier ou CFC en restauration\n•\nPrésentation soignée, excellente communication et sens aigu du service\n•\nProactivité, autonomie, organisation\n•\nFrançais langue maternelle et très bon niveau d’anglais requis\n•\nDisponible pour travailler en horaires coupés, les soirs et les week-ends\nCe que nous vous offrons :\n•\nUn cadre de travail prestigieux, face au lac\n•\nUne équipe dynamique et professionnelle\n•\nUn\nlogement possible\ndurant la période d’essai\nIntéressé(e) ?\nEnvoyez votre dossier de candidature complet à :\nÉcrire un email\nNous vous remercions pour l’intérêt porté à notre établissement. Toutes les candidatures seront étudiées avec soin.\nSans réponse de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que votre profil n’a pas été retenu pour ce poste. Nous vous invitons néanmoins à postuler à nos prochaines opportunités si vous correspondez aux profils recherchés.\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de un(e) Assistant(e) maître d'hôtel possibilité de logement durant la période d'essai a CH ? Hôtel Beaulac Neuchâtel recrute.\n\nL’Hôtel Beaulac est un hôtel 4 étoiles supérieur de 116 chambres, idéalement situé au bord du lac de Neuchâtel. L’établissement propose une expérience complète avec sa brasserie Lake Side face au lac, son bar lounge panoramique Waves ainsi que son centre de conférences.\nActeur de référence en Suisse romande, l’Hôtel Beaulac fait partie d’un groupe hôtelier comprenant également l’Hôtel Ibis à Thielle et le Design Hotel F6 à Genève. Nos équipes s’engagent chaque jour à offrir une expérience haut de gamme fondée sur l’excellence du service, l’attention portée aux détails et la qualité des relations humaines.\nDans le cadre du renforcement de notre équipe Food & Beverage, nous recherchons un(e) Assistant(e) Maître d’Hôtel (H/F) en CDI (possibilité de logement durant la période d’essai).\nVéritable relais de l’Outlet Manager sur le terrain, vous participez à l’organisation des services, accompagnez les équipes de salle et veillez au respect des standards de qualité de l’établissement. Personne de terrain, vous savez fédérer une équipe tout en restant attentif(ve) à l’expérience de nos clients.\nun(e) Assistant(e) maître d'hôtel\npossibilité de logement durant la période d'essai\nOrganisation du service & accompagnement des équipes\n• Participer à la préparation et au bon déroulement des services.\n• Contrôler la mise en place de la salle et veiller au respect des standards de qualité.\n• Organiser et animer les briefings avant et après service afin d’assurer une bonne coordination des équipes.\n• Coordonner les équipes de salle et assurer une communication fluide avec la cuisine et le bar.\n• Répartir les tâches et accompagner les Chefs de rang et Commis de salle dans leur développement.\n• Participer à l’intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs.\n• Favoriser un environnement de travail positif, professionnel et collaboratif.\nExpérience client & service\n• Accueillir les clients et veiller à leur satisfaction tout au long de leur expérience.\n• Conseiller les clients sur les mets, boissons et suggestions.\n• Contribuer au développement des ventes par une approche personnalisée et professionnelle.\n• Gérer les demandes particulières et les éventuelles réclamations avec diplomatie.\n• Assurer un service complet en salle lorsque l’activité l’exige.\nGestion opérationnelle\n• Participer au suivi des commandes, inventaires et stocks.\n• Veiller à la bonne gestion du matériel et des espaces de service.\n• Assurer le suivi des encaissements et effectuer la clôture de caisse selon les procédures en vigueur, en l’absence de l’Outlet Manager.\n• Garantir le respect des normes HACCP, des procédures internes et des standards de l’établissement.\n• Remplacer ponctuellement l’Outlet Manager en son absence dans le cadre des responsabilités confiées.\nVotre profil\n• Expérience confirmée dans un établissement hôtelier, gastronomique ou une brasserie de qualité.\n• Expérience dans une fonction similaire, avec une première expérience dans l’accompagnement et l’encadrement d’équipe.\n• Maîtrise du système de caisse Micros et aisance dans son utilisation quotidienne.\n• Excellente présentation et attitude exemplaire.\n• Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe.\n• Sens développé du service client et de l’accueil.\n• Excellentes qualités relationnelles et de communication.\n• Autonomie, organisation et capacité d’anticipation.\n• Sens du détail et exigence constante de qualité.\n• Capacité à gérer les imprévus avec calme et professionnalisme.\n• Bonne connaissance des mets, boissons, vins et techniques de service.\n• Sens commercial et goût pour le développement des ventes.\n• Flexibilité, disponibilité et engagement professionnel.\nLangues\n• Français : courant.\n• Anglais : un atout.\n• Allemand : un atout apprécié.\nConditions\n• Contrat à durée indéterminée (CDI).\n• Possibilité de logement durant la période d’essai.\n• Environnement de travail stimulant au sein d’un hôtel 4 étoiles supérieur.\n• Fonction polyvalente avec une forte présence terrain.\n• Collaboration étroite avec l’Outlet Manager et les équipes Food & Beverage.\n• Opportunité de contribuer activement à l’excellence du service et à l’expérience client.\nCandidature\nVous vous reconnaissez dans ce profil ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature complète par e-mail à l’adresse suivante :\nÉcrire un email\n.\nNous remercions toutes les personnes qui nous adresseront leur candidature. Après étude des dossiers, seuls les candidats correspondant au profil recherché seront contactés.\nSans retour de notre part dans un délai de trois semaines, nous",
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    "title": "BARMAN / BARMAID – CDI 100 % possibilité de logement durant la période d'essai",
    "description": "Idéalement situé au bord du lac, face aux Alpes et à la vieille ville de Neuchâtel, l’Hôtel Beaulac, établissement 4 étoiles supérieur de 116 chambres, est une référence de l’hôtellerie haut de gamme en Suisse.\nL’Hôtel Beaulac fait partie d’un groupe hôtelier reconnu, également propriétaire de l’Hôtel Ibis à Thielle et de l’Hôtel Design F6 à Genève.\nNotre philosophie\nNous plaçons l’humain et l’excellence au cœur de notre métier.\nEngagement, cohésion, respect, valorisation et dépassement de soi sont les valeurs qui nous animent au quotidien. Nous recherchons des talents passionnés, fiers de leur savoir-faire et de leur savoir-être.\nNotre hôtel propose\n:\nle Waves, restaurant sushi et bar lounge panoramique offrant une vue exceptionnelle,\nle restaurant Lake Side, face au lac,\nun centre de conférences pour les banquets et séminaires.\nNous recherchons pour notre équipe du bar :\nBARMAN / BARMAID – CDI 100 % possibilité de logement durant la période d'essai\nVos missions\nAu sein du Waves, notre rooftop lounge iconique, vous serez le garant d’une expérience client unique dans un cadre d’exception. Grâce à votre expertise en mixologie et à votre sens du service, vous contribuerez à sublimer chaque moment et à assurer une qualité irréprochable, que ce soit au bar ou en salle.\nAccueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et élégance\nPrendre les commandes et réaliser boissons, cocktails et créations maison\nGarantir un service fluide et de qualité, même en période de forte affluence\nGérer les stocks et le matériel du bar\nParticiper activement à l’élaboration des cartes de boissons, cocktails et spiritueux\nAssurer l’encaissement des consommations\n(Disponible pour travailler selon les horaires usuels de la restauration, aussi bien en semaine que le week-end)\nVotre profil\nExcellente présentation et sens aigu du service client\nFrançais langue maternelle, anglais courant indispensable\nSolides compétences techniques en bar\nTrès bonne connaissance des vins, spiritueux et cocktails\nMaîtrise de la création de cocktails et des techniques de vente\nExpérience réussie en tant que Barman/Barmaid dans un établissement 4ou 5 étoiles\nVous êtes passionné(e), rigoureux(se), dynamique et aimez travailler dans un environnement exigeant et stimulant ? Vous êtes sans doute le talent que nous recherchons.\nCandidature\nSi vous pensez correspondre au profil recherché, nous vous invitons à nous transmettre votre dossier de candidature complet par courrier électronique à l’adresse suivante :\nÉcrire un email\nNous étudierons votre candidature avec la plus grande attention. En l’absence de réponse dans un délai de quatre semaines, considérez que votre candidature n’a pas été retenue, mais n’hésitez pas à postuler de nouveau pour nos prochaines offres.\nEsplanade Léopold-Robert 2 2000 Neuchâtel",
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    "title": "Nous recherchons un(e) Écailler / Écaillère en CDD à 100 % pour renforcer l'équipe de notre brasserie Lake Side durant la saison d'octobre 2026 à mars 2027 possibilité de logement durant cette périod",
    "description": "Rejoignez un lieu d'exception au cœur de Neuchâtel\nIdéalement situé au bord du lac, face aux Alpes et à la vieille ville de Neuchâtel, l'Hôtel Beaulac, établissement 4 étoiles supérieur de 116 chambres, est une référence de l'hôtellerie haut de gamme en Suisse.\nL'Hôtel Beaulac fait partie d'un groupe hôtelier reconnu, également propriétaire de l'Hôtel Ibis à Thielle et de l'Hôtel Design F6 à Genève.\nNotre philosophie\nNous plaçons l'humain et l'excellence au cœur de notre métier.\nEngagement, cohésion, respect, valorisation et dépassement de soi sont les valeurs qui nous animent au quotidien. Nous recherchons des talents passionnés, fiers de leur savoir-faire et de leur savoir-être.\nNotre hôtel propose :\nle Waves, restaurant sushi et bar lounge panoramique offrant une vue exceptionnelle ;\nle restaurant Lake Side, face au lac ;\nun centre de conférences pour les banquets et séminaires.\nNous recherchons un(e) Écailler / Écaillère en CDD à 100 % pour renforcer l'équipe de notre brasserie Lake Side durant la saison d'octobre 2026 à mars 2027 possibilité de logement durant cette périod\nPréparer, ouvrir et dresser les huîtres, coquillages, crustacés et plateaux de fruits de mer dans le respect des standards de qualité.\nGarantir la fraîcheur, la qualité et la présentation irréprochable des produits.\nAssurer la mise en place et le réapprovisionnement du banc d'écailler.\nVeiller au respect strict des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité.\nConseiller la clientèle sur les produits de la mer et leurs accords.\nCollaborer étroitement avec les équipes de cuisine et de salle afin d'assurer un service fluide.\nSelon le niveau d'activité, vous pourrez être amené(e) à effectuer des tâches complémentaires au sein de la brasserie afin de contribuer au bon fonctionnement du service, dans un esprit de polyvalence et d'entraide.\nDisponible pour travailler selon les horaires usuels de la restauration, en semaine, les week-ends et jours fériés.\nVotre profil\nExpérience confirmée en qualité d'écailler ou dans un poste similaire.\nExcellente connaissance des produits de la mer, de leur préparation et de leur conservation.\nSens de l'organisation, rigueur et rapidité d'exécution.\nRespect irréprochable des normes HACCP.\nExcellente présentation et sens du service.\nFrançais courant ; toute autre langue constitue un atout.\nEsprit d'équipe, flexibilité et polyvalence.\nVous êtes passionné(e) par les produits de la mer, minutieux(se), dynamique et appréciez le contact avec la clientèle dans un établissement haut de gamme ? Vous êtes sans doute le talent que nous recherchons.\nSi vous pensez correspondre au profil recherché, nous vous invitons à nous transmettre votre dossier de candidature complet par courrier électronique à l'adresse suivante :\nÉcrire un email\nSans réponse de notre part dans un délai de quatre semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Nous vous remercions néanmoins de l'intérêt porté à notre établissement et serons heureux d'étudier une future candidature.\nEsplanade Léopold-Robert 2 2000 Neuchâtel",
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    "title": "un(e) Coordinateur(trice) administratif(ve) et projets CDI- 80 % à 100% - CDI",
    "description": "L’Hôtel Beaulac est un hôtel 4 étoiles supérieur de 116 chambres, idéalement situé au bord du lac de Neuchâtel, offrant une vue exceptionnelle sur les Alpes et la ville. Il propose une expérience complète grâce à son bar lounge panoramique Waves au 7e étage, sa brasserie Lake Side face au lac ainsi que son centre de conférences.\nActeur de référence en Suisse romande, l’établissement fait partie d’un groupe hôtelier comprenant également l’Hôtel Ibis à Thielle et le Design Hotel F6 à Genève. Il s’engage chaque jour à offrir des prestations haut de gamme fondées sur le savoir-faire et le savoir-être, dans l’ensemble de ses métiers : hébergement, restauration, réception et événements.\nDans ce contexte, nous recherchons\nun(e) Coordinateur(trice) administratif(ve) et projets\n(80 % à 100%, CDI), un poste polyvalent alliant soutien à la direction, coordination administrative, communication et expérience client.\nun(e) Coordinateur(trice) administratif(ve) et projets CDI- 80 % à 100% - CDI\nSoutien à la direction & coordination administrative\nGestion proactive de l’agenda, priorisation et coordination.\nOrganisation des réunions, déplacements professionnels et événements.\nPréparation des dossiers, présentations et tableaux de bord.\nCoordination et suivi des projets confiés par la direction.\nRédaction de comptes rendus, courriers et documents administratifs.\nSuivi des e-mails, contrats et échéances.\nGestion, classement et archivage des documents administratifs.\nCentralisation et synthèse des informations clés.\nSuivi administratif des ventes (facturation, commandes et divers suivis administratifs).\nGestion des fournitures de bureau et des relations fournisseurs.\nContribution à l’amélioration continue des processus administratifs et organisationnels.\nCommunication, image & réseaux sociaux\nRédaction et mise à jour des supports de communication de l’établissement (cartes, menus, supports commerciaux, etc.).\nCoordination des projets avec les prestataires externes (graphistes, imprimeurs, agences, etc.).\nMise à jour du site internet.\nMise en avant des événements, offres et expériences proposées par l’hôtel.\nExpérience client & qualité\nTraitement et suivi des retours clients.\nCoordination avec les différents services afin d’assurer une expérience client cohérente, personnalisée et conforme aux attentes d’une clientèle exigeante.\nMise en place, analyse et suivi des indicateurs de satisfaction.\nRédaction, mise à jour et suivi des procédures internes liées à la qualité de service.\nParticipation au suivi de l’application des standards de l’établissement auprès des différents services.\nParticipation à la mise en place d’actions visant à fidéliser la clientèle et à renforcer son engagement envers l’établissement.\nContribution au développement d’une culture orientée service, qualité et excellence opérationnelle au sein des équipes.\nSupport opérationnel\nAssurer un rôle de relais entre la direction et les différents services afin de favoriser une communication efficace et une coordination optimale des activités.\nApporter un soutien aux équipes opérationnelles afin de contribuer au bon fonctionnement quotidien de l’établissement.\nContribuer à l’anticipation des besoins opérationnels et à la recherche de solutions adaptées en cas d’imprévus.\nParticiper ponctuellement à l’accueil des clients et à la coordination interservices.\nParticiper à la fluidité du parcours client, de la préparation de l’arrivée jusqu’au suivi après séjour.\nApporter un soutien administratif aux différents départements selon les priorités et les besoins de l’activité.\nVeiller au respect des procédures internes et contribuer à l’amélioration continue des pratiques opérationnelles.\nFaire preuve de flexibilité et d’adaptabilité afin de répondre efficacement aux besoins de l’établissement dans un environnement dynamique.\nVotre profil\nUne expérience dans le secteur de l’hôtellerie est exigée.\nExcellente capacité d’organisation, de polyvalence et d’adaptation.\nSens développé du service, de la qualité et du détail.\nCapacité à gérer efficacement les priorités et à mener plusieurs dossiers et projets en parallèle.\nAutonomie, proactivité et esprit d’initiative, avec une approche orientée solutions.\nExcellentes compétences rédactionnelles, relationnelles et de communication.\nPrésentation soignée, attitude positive et posture professionnelle.\nPersonnalité avenante, accessible et à l’aise dans les relations humaines, avec un véritable sens de l’accueil et du contact.\nVous appréciez travailler en équipe et savez créer des relations simples, positives et professionnelles avec vos différents interlocuteurs.\nAisance à évoluer dans un environnement dynamique, exigeant et en constante évolution.\nLangues\nFrançais : langue maternelle.\nAnglais : courant (oral et écrit).\nAllema",
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    "description": "L’hôtel Beaulac est un acteur de référence dans son domaine d’activité. Nous voulons régulièrement proposer des activités dans des métiers inhérents aux services : Housekeeping, Réception, Food and Beverage, Banquets et Séminaires etc. Nous mettons tout en œuvre pour assurer des prestations de grande qualité, auprès de notre clientèle, en termes de savoir-faire et savoir-être.\nNotre établissement est toujours à la recherche de talents prometteurs afin de mettre en avant nos valeurs liées à l’engagement, la cohésion, le respect, la valorisation.\nL’Hôtel Beaulac est un 4 étoiles de 116 chambres, possédant un bar lounge panoramique le Waves au 7e étage, un magnifique espace restauration le Lake Side situé face au lac et un centre de conférences.\nL’hôtel Beaulac jouit d’un emplacement exceptionnel avec une vue imprenable sur le lac, les alpes et sur la magnifique ville de Neuchâtel. Le groupe auquel appartient l’hôtel Beaulac possède également l’hôtel Ibis à Thielle et l’hôtel Design F6 à Genève.\nL’hôtel Beaulac recherche un(e) nouvel(le) employé(e) pouvant s’identifier à notre mission et à nos valeurs.\nUn(e) coordinateur·trice opérationnel(le) Séminaires - Banquets & Mise en Place (H/F)\nVotre mission\nEn tant que Coordinateur·trice Banquets, vous êtes un élément clé dans l’organisation et la réussite de nos événements (séminaires, conférences, mariages, réceptions privées). Vous assurez la préparation, la coordination logistique et la mise en place des salles selon les standards de qualité de l’établissement.\nVos responsabilités\nOrganiser et superviser la mise en place des salles (disposition, mobilier, matériel technique, décoration)\nAssurer la coordination opérationnelle avec les équipes internes (cuisine, service, réception)\nLire et appliquer les fiches de fonction et garantir leur exécution précise\nÊtre le point de contact sur place pour les clients lors des événements\nVeiller au respect des standards de qualité et de sécurité\nAnticiper les besoins logistiques et gérer les imprévus avec réactivité\nAssurer le rangement et la remise en état des espaces après les événements\nParticiper à l’amélioration continue des processus événementiels\nVotre profil\nExpérience confirmée en hôtellerie, restauration ou événementiel\nExcellente capacité d’organisation et de gestion des priorités\nSens du détail et exigence dans la qualité d’exécution\nEsprit d’équipe avec une forte capacité de coordination\nBonne résistance au stress et flexibilité (horaires variables)\nPrésentation soignée et sens du service client\nMaîtrise du français (anglais obligatoire, allemand un atout)\nConnaissance des standards hôteliers haut de gamme appréciée\nNous offrons\nUn cadre de travail dynamique au bord du lac\nUne équipe professionnelle et engagée\nDes événements variés et stimulants\nOpportunités d’évolution au sein de l’établissement\nVous vous reconnaissez dans ce profil ? Nous vous invitons à nous envoyer votre candidature complète par e-mail :\nÉcrire un email\nNous vous remercions d’ores et déjà pour l’intérêt porté à notre établissement. Nous prendrons le temps nécessaire pour étudier votre dossier avec la plus grande des attentions. Cependant, si vous n’avez pas de retour dans les trois semaines après l’envoi de votre dossier de candidature, veuillez considérer qu’elle n’était pas en adéquation avec les besoins du poste et qu’elle n’a pas été retenue.\nNous vous invitons à consulter nos prochaines annonces et envoyer à nouveau votre dossier si vous correspondez au profil de compétences recherché.\nEsplanade Léopold-Robert 2 2000 Neuchâtel",
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    "description": "Hôtel Beaulac Neuchâtel recrute un(e) un(e) Coordinateur(trice) administratif(ve) et projets CDI- 80 % à 100% - CDI a CH.\n\nL’Hôtel Beaulac est un hôtel 4 étoiles supérieur de 116 chambres, idéalement situé au bord du lac de Neuchâtel, offrant une vue exceptionnelle sur les Alpes et la ville. Il propose une expérience complète grâce à son bar lounge panoramique Waves au 7e étage, sa brasserie Lake Side face au lac ainsi que son centre de conférences.\nActeur de référence en Suisse romande, l’établissement fait partie d’un groupe hôtelier comprenant également l’Hôtel Ibis à Thielle et le Design Hotel F6 à Genève. Il s’engage chaque jour à offrir des prestations haut de gamme fondées sur le savoir-faire et le savoir-être, dans l’ensemble de ses métiers : hébergement, restauration, réception et événements.\nDans ce contexte, nous cherchons\nun(e) Coordinateur(trice) administratif(ve) et projets\n(80 % à 100%, CDI), un poste polyvalent alliant soutien à la direction, coordination administrative, communication et expérience client.\nun(e) Coordinateur(trice) administratif(ve) et projets\nCDI- 80 % à 100% - CDI\nSoutien à la direction & coordination administrative\n• Gestion proactive de l’agenda, priorisation et coordination.\n• Organisation des réunions, déplacements professionnels et événements.\n• Préparation des dossiers, présentations et tableaux de bord.\n• Coordination et suivi des projets confiés par la direction.\n• Rédaction de comptes rendus, courriers et documents administratifs.\n• Suivi des e-mails, contrats et échéances.\n• Gestion, classement et archivage des documents administratifs.\n• Centralisation et synthèse des informations clés.\n• Suivi administratif des ventes (facturation, commandes et divers suivis administratifs).\n• Gestion des fournitures de bureau et des relations fournisseurs.\n• Contribution à l’amélioration continue des processus administratifs et organisationnels.\nCommunication, image & réseaux sociaux\n• Rédaction et mise à jour des supports de communication de l’établissement (cartes, menus, supports commerciaux, etc.).\n• Coordination des projets avec les prestataires externes (graphistes, imprimeurs, agences, etc.).\n• Mise à jour du site internet.\n• Mise en avant des événements, offres et expériences proposées par l’hôtel.\nExpérience client & qualité\n• Traitement et suivi des retours clients.\n• Coordination avec les différents services afin d’assurer une expérience client cohérente, personnalisée et conforme aux attentes d’une clientèle exigeante.\n• Mise en place, analyse et suivi des indicateurs de satisfaction.\n• Rédaction, mise à jour et suivi des procédures internes liées à la qualité de service.\n• Participation au suivi de l’application des standards de l’établissement auprès des différents services.\n• Participation à la mise en place d’actions visant à fidéliser la clientèle et à renforcer son engagement envers l’établissement.\n• Contribution au développement d’une culture orientée service, qualité et excellence opérationnelle au sein des équipes.\nSupport opérationnel\n• Assurer un rôle de relais entre la direction et les différents services afin de favoriser une communication efficace et une coordination optimale des activités.\n• Apporter un soutien aux équipes opérationnelles afin de contribuer au bon fonctionnement quotidien de l’établissement.\n• Contribuer à l’anticipation des besoins opérationnels et à la recherche de solutions adaptées en cas d’imprévus.\n• Participer ponctuellement à l’accueil des clients et à la coordination interservices.\n• Participer à la fluidité du parcours client, de la préparation de l’arrivée jusqu’au suivi après séjour.\n• Apporter un soutien administratif aux différents départements selon les priorités et les besoins de l’activité.\n• Veiller au respect des procédures internes et contribuer à l’amélioration continue des pratiques opérationnelles.\n• Faire preuve de flexibilité et d’adaptabilité afin de répondre efficacement aux besoins de l’établissement dans un environnement passionne.\nVotre profil\n• Une expérience dans le secteur de l’hôtellerie est exigée.\n• Excellente capacité d’organisation, de polyvalence et d’adaptation.\n• Sens développé du service, de la qualité et du détail.\n• Capacité à gérer efficacement les priorités et à mener plusieurs dossiers et projets en parallèle.\n• Autonomie, proactivité et esprit d’initiative, avec une approche orientée solutions.\n• Excellentes compétences rédactionnelles, relationnelles et de communication.\n• Présentation soignée, attitude positive et posture professionnelle.\n• Personnalité avenante, accessible et à l’aise dans les relations humaines, avec un véritable sens de l’accueil et du contact.\n• Vous appréciez travailler en équi",
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