HOCH Health Ostschweiz

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    "title": "Fachfrau/-mann Gesundheit 80-100%",
    "description": "Clinique de médecine intensive opératoire\nVos tâches et perspectives\n•\nResponsabilité de la mise en œuvre d’un accompagnement et d’un soin compétents et individualisés des patientes et patients en tenant compte des différents concepts et standards de soins\n•\nCollaboration au secrétariat de l’unité\n•\nSoutien de l’équipe soignante dans tous les aspects des tâches ménagères\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nFormation de spécialiste en santé\n•\nPersonnalité flexible et résistante avec de fortes compétences en communication\n•\nCapacité d’assimilation rapide et méthode de travail fiable ainsi qu’autonome\n•\nGrand sens de la qualité\n•\nEsprit d’équipe et plaisir à la collaboration interdisciplinaire\nNotre offre pour vous\n•\nConcept d’introduction complet\n•\nCollaboration interdisciplinaire et interprofessionnelle\n•\nLarge éventail de possibilités de formation continue professionnelle et personnelle\n•\nDiverses offres pour les employés dans les domaines de la promotion de la santé, travail et famille, mobilité, diverses réductions, etc.\nVotre candidature\n•\nEntrée immédiate ou selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Herbert Leuthold, chef des soins, téléphone +41 71 494 15 33\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Lorena Cicia, partenaire RH, téléphone +41 71 494 38 50",
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    "title": "Dipl. Fachfrau/-mann Operationstechnik 80-100%",
    "description": "Orthopédie et traumatologie / Chirurgie plastique et chirurgie de la main\nVos tâches et perspectives\n•\nInstrumenter et assister dans les domaines de l’orthopédie et de la traumatologie, chirurgie de la colonne vertébrale (Centre de la colonne vertébrale de Suisse orientale), chirurgie plastique et chirurgie de la main ainsi que missions interdisciplinaires\n•\nPréparation et suivi appropriés ainsi que utilisation des appareils médico-techniques\n•\nParticipation active au bon déroulement des opérations dans un bloc opératoire dynamique en respectant les règles d’hygiène\n•\nGarantir les normes de sécurité et les mesures de prévention\n•\nPrise en charge des tâches administratives\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nFormation de spécialiste diplômé/e en technique opératoire HF, de préférence expérience dans les domaines de l’orthopédie et de la traumatologie, chirurgie de la colonne vertébrale (Centre de la colonne vertébrale de Suisse orientale) ainsi que chirurgie plastique et chirurgie de la main\n•\nExpertise professionnelle et intérêt pour le développement personnel\n•\nOuverture au changement et plaisir à innover\n•\nPassion pour le travail avec les personnes\n•\nRésistance au stress et flexibilité\nNotre offre pour vous\n•\nUtilisation de technologies innovantes telles que la robotique Velys en chirurgie du genou ou la réalité augmentée en chirurgie de l’épaule, chirurgie de la colonne vertébrale assistée par navigation et chirurgie lambeau dans le domaine de la chirurgie plastique\n•\nTravail dans des salles d’opération neuves et modernes\n•\nLarge éventail de possibilités de formation professionnelle et personnelle\n•\nCollaboration engagée dans un environnement interdisciplinaire spécialisé\n•\nDiverses offres pour les employés dans les domaines de la promotion de la santé, conciliation travail-famille, diverses réductions, etc.\nVotre candidature\n•\nEntrée immédiate ou selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Isabella Spitzli, cheffe de groupe, téléphone +41 71 494 15 52\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Lorena Cicia, HR Business Partner, téléphone +41 71 494 38 50",
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    "title": "Fachfrau/-mann Gesundheit 60-100%",
    "description": "Centre d'urgence\nVos tâches et perspectives\n•\nSoutien dans la prise en charge et le traitement de nos patientes et patients d'urgence ambulatoires et hospitalisés en collaboration avec la personne responsable des soins de référence\n•\nSurveillance et accompagnement des patients\n•\nActes médicotechniques diagnostiques\n•\nTâches ménagères et logistiques\n•\nDisponibilité pour travailler en équipe de trois postes\n•\nParticipation à la conception et au développement de structures modernes de premier regard ainsi que des processus de triage en urgence\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nFormation achevée en tant que spécialiste en santé ou formation équivalente, expérience professionnelle un atout\n•\nBonnes connaissances de l’allemand (niveau minimum B2) à l’oral et à l’écrit\n•\nSens de l’organisation et calme dans les situations stressantes\n•\nPersonnalité engagée et empathique avec un haut degré de responsabilité personnelle\n•\nEsprit d’équipe avec une mentalité pratique\nNotre offre pour vous\n•\nActivité passionnante et variée dans un cadre d’urgence avec la possibilité d’approfondir et d’élargir vos compétences professionnelles\n•\nJours de compensation pour les équipes en système de trois postes\n•\nCollaboration engagée dans un environnement interdisciplinaire et interprofessionnel spécialisé\n•\nLarge éventail de formations continues spécifiques aux urgences, tant professionnelles que personnelles\n•\nSoins avec cœur et perspective - au sein de notre équipe en pleine croissance\n•\nDiverses offres pour les collaborateurs dans les domaines de la promotion de la santé, travail et famille, mobilité, diverses réductions, etc.\nVotre candidature\n•\nEntrée immédiate ou selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Tanja Baumgartner, responsable des soins du centre d'urgence, téléphone +41 71 494 36 11\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Lorena Cicia, partenaire RH, téléphone +41 71 494 38 50",
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    "title": "Dipl. Experte/Expertin Notfallpflege 50-100%",
    "description": "Centre d'urgence\nVos tâches et perspectives\n•\nTri, première consultation et premier traitement des patientes et patients d'urgence de toutes disciplines et degrés de gravité\n•\nSoins et traitement selon des standards certifiés et les dernières connaissances médicales\n•\nÉvaluation de l'urgence du traitement selon notre modèle de tri validé\n•\nSi vous êtes intéressé, la prise en charge de la fonction de chef de service du centre d'urgence est possible\n•\nParticipation à la conception et au développement des structures modernes de premier regard ainsi que des processus de tri en urgence\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nFormation achevée en tant que Dipl. Expert/Experte en soins d'urgence NDS HF\n•\nIntérêt pour le développement personnel et la prise de responsabilités accrues\n•\nJoie de travailler dans un environnement dynamique avec des patientes et patients et des situations exigeantes\n•\nPersonnalité orientée vers le travail en équipe, flexible et résistante au stress\n•\nSens de l'organisation, rapidité de réaction et calme dans les situations agitées\nNotre offre pour vous\n•\nJours de compensation de service pour équilibrer le travail en équipes de trois\n•\nCollaboration engagée dans un environnement interdisciplinaire et interprofessionnel spécialisé\n•\nLarge éventail de possibilités de formation continue spécifique aux urgences, professionnelles et personnelles\n•\nProgramme d'intégration structuré avec une personne de référence personnelle\n•\nSoins avec cœur et perspective - dans notre équipe en croissance\n•\nDiverses offres pour les employés dans les domaines de la promotion de la santé, travail et famille ainsi que des réductions, etc.\nVotre candidature\n•\nEntrée immédiate ou selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Tanja Baumgartner, responsable des soins du centre d'urgence, téléphone +41 71 494 36 11\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Lorena Cicia, HR Business Partner, téléphone +41 71 494 38 50",
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    "title": "Gruppenleiter/in Operationspflege 100%",
    "description": "Ophtalmologie / Médecine oculaire\nVos tâches et perspectives\n•\nDirection, promotion et coaching de l'équipe dans le domaine opératoire\n•\nParticipation à la coordination des opérations en concertation avec toutes les professions concernées\n•\nParticipation à des projets stratégiques et opérationnels pour le développement du secteur\n•\nActivité active en salle d'opération\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nFormation en tant qu'infirmier(ère) diplômé(e) en soins opératoires ou technicien(ne) diplômé(e) en techniques opératoires HF\n•\nExpérience professionnelle en ophtalmologie / médecine oculaire un atout\n•\nExpérience en gestion ou volonté de se développer dans ce rôle\n•\nPersonnalité ouverte, déterminée et résistante au stress\n•\nGrande compétence sociale et plaisir à collaborer de manière interdisciplinaire\nNotre offre pour vous\n•\nHoraires attractifs en service du matin et du soir ainsi qu'en service de garde\n•\nTravail dans une nouvelle maison d'opération moderne avec des méthodes de pointe pour les interventions\n•\nEmploi dans l'un des plus grands hôpitaux de Suisse, à proximité immédiate du lac de Constance et des Alpes de l'Appenzell\n•\nCollaboration engagée dans un environnement hautement spécialisé et interdisciplinaire\n•\nLarge éventail de possibilités de formation continue professionnelle et personnelle\nVotre candidature\n•\nEntrée immédiate ou selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Cornelia Jacoby-Gesselbauer, responsable des soins opératoires, téléphone +41 71 494 30 05\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Lorena Cicia, partenaire RH, téléphone +41 71 494 38 50",
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    "title": "Medizinische/r Praxisassistent/in / Arztsekretär/in 50-90%",
    "description": "Clinique de chirurgie générale et viscérale\nVos tâches et perspectives\n•\nOrganisation et coordination du secrétariat et du fonctionnement des consultations\n•\nAccueil téléphonique des patientes et patients\n•\nGestion des rendez-vous et planification des consultations pour les patientes et patients ainsi que pour les médecins\n•\nTâches administratives générales et garantie d’un déroulement organisationnel sans accroc\n•\nRéalisation de prélèvements sanguins\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nFormation achevée en tant que secrétaire médical(e) ou assistant(e) médical(e) diplômé(e) EFZ\n•\nMode de travail autonome, fiable et soigneux avec un haut sens de la qualité et des responsabilités\n•\nGrande compétence sociale et engagement pour une collaboration constructive et respectueuse au sein d’une petite équipe\n•\nFlexibilité\n•\nMaîtrise assurée de l’allemand\nNotre offre pour vous\n•\nConditions d’emploi attractives avec horaires de travail réguliers\n•\nActivité variée et diversifiée dans un environnement de travail dynamique\n•\nCollaboration au sein d’une équipe motivée et collégiale dans une ambiance de travail familiale\n•\nLarge éventail de possibilités de formation professionnelle et personnelle\n•\nDiverses offres pour les collaborateurs dans les domaines de la promotion de la santé, travail et famille, mobilité, diverses réductions, etc.\nVotre candidature\n•\nEntrée en fonction selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Luzia Küng, responsable administration, téléphone +41 55 285 53 70\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Céline Casutt, HR Business Partner, téléphone +41 71 494 98 32",
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    "title": "Assistant(e) médical(e) / Secrétaire médical(e) 50-90%",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Assistant(e) médical(e) / Secrétaire médical(e) 50-90% a Uznach ? HOCH Health Ostschweiz recrute.\n\nClinique de chirurgie générale et viscérale\nVos tâches et perspectives\n•\nOrganisation et coordination du secrétariat et du fonctionnement des consultations\n•\nAccueil téléphonique des patientes et patients\n•\nGestion des rendez-vous et planification des consultations pour les patientes et patients ainsi que pour les médecins\n•\nTâches administratives générales et garantie d’un déroulement organisationnel sans accroc\n•\nRéalisation de prélèvements sanguins\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nFormation achevée en tant que secrétaire médical(e) ou assistant(e) médical(e) diplômé(e) EFZ\n•\nMode de travail autonome, fiable et soigneux avec un haut sens de la qualité et des responsabilités\n•\nGrande compétence sociale et engagement pour une collaboration constructive et respectueuse au sein d’une petite équipe\n•\nFlexibilité\n•\nMaîtrise assurée de l’allemand\nNotre offre pour vous\n•\nConditions d’emploi attractives avec horaires de travail réguliers\n•\nActivité variée et diversifiée dans un environnement de travail dynamique\n•\nCollaboration au sein d’une équipe motivée et collégiale dans une ambiance de travail familiale\n•\nLarge éventail de possibilités de formation professionnelle et personnelle\n•\nDiverses offres pour les collaborateurs dans les domaines de la promotion de la santé, travail et famille, mobilité, diverses réductions, etc.\nVotre candidature\n•\nEntrée en fonction selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Luzia Küng, responsable administration, téléphone +41 55 285 53 70\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Céline Casutt, HR Business Partner, téléphone +41 71 494 98 32\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "title": "Fachspezialist/in / Projektleiter/in Unternehmensentwicklung 80-100%",
    "description": "Département Développement & Innovation\nVos tâches et perspectives\n•\nParticipation active au développement du campus ainsi qu'à l'élaboration de concepts d'infrastructure et d'approvisionnement durables en étroite collaboration avec le département Immobilier & Exploitation ainsi qu'avec de nombreux services spécialisés internes et externes et parties prenantes\n•\nParticipation à des projets exigeants et interdisciplinaires dans le domaine du développement stratégique du campus\n•\nTraduction systématique de la stratégie d'entreprise et des objectifs en besoins concrets en infrastructure ainsi que préparation prête à la décision pour la direction et les comités\n•\nAccompagnement de la planification maîtresse opérationnelle et de l'utilisation des biens immobiliers opérationnels de HOCH Health Ostschweiz sur tous les sites\n•\nCoordination des exigences issues de la gestion des besoins des utilisateurs vis-à-vis des services cliniques et non cliniques ainsi qu'intégration des exigences issues de la stratégie, de la planification des soins et de l'exploitation\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nDiplôme universitaire en gestion d'entreprise, gestion des installations, architecture ou gestion de la construction/immobilier ainsi qu'une certification reconnue en gestion de projet\n•\nExpérience professionnelle de plusieurs années dans le développement d'entreprise et/ou des processus\n•\nExpérience dans le secteur hospitalier ou de la santé est un avantage\n•\nConnaissance des processus pertinents ainsi qu'une maîtrise assurée du langage technique et des procédures du secteur de la construction et de l'immobilier est un avantage\n•\nExcellentes compétences en communication et en organisation ainsi qu'une méthode de travail structurée et orientée solutions\nNotre offre pour vous\n•\nLarge marge de manœuvre : participez activement à la mise en œuvre de projets importants pour le campus et les soins de santé en Suisse orientale\n•\nFonction responsable et polyvalente avec des projets exigeants et une grande autonomie\n•\nCollaboration avec des services spécialisés très divers et des équipes de projet interdisciplinaires hautement spécialisées sur différents sites\n•\nProgramme d'intégration complet ainsi que promotion de formations ciblées et de perfectionnements\n•\nLieu de travail central et moderne au cœur de la ville de Saint-Gall ainsi que des modèles de temps de travail attractifs et des conditions d'emploi flexibles\nVotre candidature\n•\nEntrée immédiate ou selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Simone Forster, responsable du support management, téléphone +41 71 494 68 34\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Nina Gerber, partenaire RH, téléphone +41 71 494 62 46",
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    "title": "Infirmier(ère) diplômé(e) 40-100%",
    "description": "HOCH Health Ostschweiz ouvre un poste de Infirmier(ère) diplômé(e) 40-100% a Uznach.\n\nGériatrie aiguë\nVos tâches et perspectives\n•\nAssurer des soins adaptés aux besoins, professionnels et centrés sur la personne, en tenant compte de l’environnement social conformément au mandat de prestation\n•\nConduire des entretiens avec les proches\n•\nEffectuer des tâches administratives\n•\nAssumer la responsabilité quotidienne du service\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nDiplôme d’infirmier(ère) diplômé(e) HF\n•\nExpérience dans le travail avec des patients hospitalisés\n•\nCompétences professionnelles et personnelles élevées\n•\nFlexibilité, résistance au stress, autonomie et esprit d’équipe\n•\nOrientation client élevée avec des manières soignées\nNotre offre pour vous\n•\nParticipation à la planification des services, les souhaits sont pris au sérieux\n•\nProgramme d’intégration structuré pour les nouveaux collaborateurs\n•\nBon climat de travail, respectueux, soutenant et plein d’humour\n•\nHiérarchies plates et communication directe avec la direction et les médecins\n•\nÉquipe familiale et stable\nVotre candidature\n•\nEntrée selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Mergime Muqa, responsable des services de lits, téléphone +41 55 285 52 10\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Lea Zolg, HR Business Partner, téléphone +41 71 494 38 17\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "title": "Infirmier(ère) diplômé(e) spécialisé(e) pool de remplacement 20-100%",
    "description": "HOCH Health Ostschweiz est a la recherche d'un(e) Infirmier(ère) diplômé(e) spécialisé(e) pool de remplacement 20-100% pour son site de St. Gallen.\n\nDépartement Soins & Services Thérapeutiques\nVos tâches et perspectives\n•\nSoins globaux et accompagnement des patientes et patients ainsi que de leurs proches\n•\nResponsabilité de la mise en œuvre d’un accompagnement et de soins compétents en tenant compte des concepts modernes de soins et de traitement\n•\nParticipation active à l’élaboration du planning de service\n•\nCollaboration flexible dans différents postes et départements, selon le modèle de pool de remplacement également intersites\nCe que vous apportez pour ce poste\n•\nFormation achevée en tant qu’infirmier(ère) diplômé(e) HF\n•\nFlexibilité, ouverture et intérêt pour différents domaines/départements d’affectation et situations de soins changeantes\n•\nDisponibilité à court terme selon le modèle de pool de remplacement choisi\n•\nMéthode de travail structurée et autonome ainsi qu’un haut degré de sens des responsabilités et de résistance au stress\n•\nDisponibilité à travailler au moins 80 % pendant la phase d’introduction d’au moins 1 mois\nNotre offre pour vous\n•\nModèle de travail pool de remplacement Bonus dans au moins 2-3 spécialités sur le site de St.Gall avec une indemnité fonctionnelle mensuelle de CHF 450.00 pour un taux d’activité de 100 % (au prorata pour temps partiel) et 4 jours de congé à choix par mois, planification des services partagée à parts égales entre le collaborateur et la direction du pool de remplacement avec notification des affectations jusqu’à 4 heures avant le service\n•\nModèle de travail pool de remplacement Plus sur 2 sites de HOCH Health Ostschweiz avec une indemnité fonctionnelle mensuelle de CHF 750.00 pour un taux d’activité de 100 % (au prorata pour temps partiel) ainsi qu’une prime d’intervention supplémentaire de CHF 50 par jour pour les affectations en dehors du lieu principal d’affectation ; au moins 50 % des interventions sont effectuées sur un lieu principal d’affectation fixe, les autres interventions ont lieu selon les besoins sur d’autres sites de HOCH Health Ostschweiz\nVotre candidature\n•\nEntrée selon accord\n•\nPour en savoir plus sur ce poste passionnant, contactez Livia Amstutz, responsable soins pool de remplacement, téléphone +41 71 494 25 98\n•\nPour toute question concernant le processus de candidature, veuillez contacter Susanne Scharf, HR Business Partner, téléphone +41 71 494 38 63\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-10-01",
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