ISS Schweiz

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    "title": "Technicien bâtiment / Concierge Technique (a) 100 %",
    "description": "Rejoignez ISS Schweiz en tant que Technicien bâtiment / Concierge Technique (a) 100 % a Corcelles.\n\nTechnicien bâtiment / Concierge Technique (a) 100 %\n- Gestion quotidienne et veiller au bon fonctionnement du bâtiment : maintenance technique de 1er niveau (electricité, peinture, serrurerie, menuiserie, sanitaire)\n- Point de contact principal pour les occupants, les prestataires et les responsables\n- Inspections régulières des installations\n- Entretien courant et remise en état ponctuelle des installations\n- Gestion de l’élimination secondaire des déchets\n- Suivi de l’exploitation technique du bâtiment\n- Gestion des espaces verts et des extérieurs du site via les prestataires\n- Gestion du programme de Pest Control\n- CFC agent d'exploitation, dans le domaine du bâtiment ou titre jugé équivalent\n- Plusieurs années d'expérience dans le monde du Facility Management\n- Connaissance en électricité, OIBT 15 un atout\n- Bonne expérience dans la gestion administrative et technique de petits chantiers\n- Maîtrise du français, anglais un atout\n- Bonne utilisation des outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook)\n- Capacité à gérer les situations imprévues et à travailler dans un environnement exigeant avec résistance au stress.\n- Sens de l’organisation et capacité à planifier les interventions selon les priorités opérationnelles.\n- Capacité à identifier les urgences, hiérarchiser les demandes et respecter les délais d’intervention.\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "title": "Concierge / Agent d'exploitation itinérant (a) 100%",
    "description": "Nouvelle opportunite : Concierge / Agent d'exploitation itinérant (a) 100% chez ISS Schweiz (Corcelles).\n\nConcierge / Agent d'exploitation itinérant (a) 100%\n- Entretien des surfaces intérieur et extérieur des bâtiments\n- Entretiens des espaces verts\n- Exécuter avec autonomie les tâches d’inspection\n- Gérer les activités de maintenance et d’entretien\n- Assurer les diverses demandes et les petits dépannages\n- Traiter quotidiennement les rapports de emploi, bons de livraison et tickets de commande\n- Surveiller et accompagner les réalisations de travaux par des entreprises mandatées\n- Proposer et réaliser des modifications et améliorations appropriées pour les divers secteurs\n- Gérer des petits projets de réparation\n- Déneigement\n- Piquet technique selon planning\n- CFC agent d'exploitation ou titre jugé équivalent\n- Plusieurs années d'expérience dans le facility management (nettoyage et technique du bâtiment\n- Bonne expérience dans la gestion administrative et technique de petits chantiers\n- Maîtrise du français\n- Bonne utilisation des outils informatiques usuels (Word, Excel, Outlook)\n- Permis de conduire obligatoire (voiture de service fournie)\n- Autonomie, Réactivité, Gestion des priorités, Bonne communication\n- Sens du relationnel et du service\n- Capacité à travailler seul ou en équipe\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
    "datePosted": "2026-08-14",
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    "title": "Directeur de compte stratégique 100%",
    "description": "ISS Schweiz est a la recherche d'un(e) Directeur de compte stratégique 100% pour son site de Zürich.\n\nDirecteur de compte stratégique 100%\n- Pilotage stratégique du compte : croissance, rentabilité, fidélisation à long terme des clients\n- Direction de l'équipe de compte avec 6 subordonnés directs ainsi que de l'ensemble de l'organisation du mandat en matrice\n- Responsabilité de l'expérience utilisateur des utilisateurs de services sur site ainsi que de la satisfaction client\n- Développement de nouveaux services et de solutions innovantes chez le client (efficacité, expérience utilisateur, numérisation, durabilité, technologie)\n- Gestion de la structure de gouvernance avec le client\n- Communication et collaboration efficaces avec les interlocuteurs clients ainsi que les équipes internes pour garantir un déroulement fluide du travail\n- Responsabilité du budget et des résultats\n- Garantie que toutes les activités sont conformes aux directives de conformité et aux exigences de gouvernance.\n- Diplôme universitaire ou formation supérieure en gestion des installations ou formation supérieure dans le domaine technique (FH/MAS/NDS)\n- Expérience professionnelle de longue date en gestion de comptes clés ou dans une fonction comparable en gestion opérationnelle des installations\n- Allemand courant, bonnes connaissances en français et en anglais\n- Excellentes compétences en communication et sens aigu de la négociation\n- Expérience dans des organisations matricielles\n- Fort en conception, analytique, orienté solutions\n- Large éventail d'opportunités de développement interne\n- Fêtes du personnel et programmes de reconnaissance\n- Abonnements mobiles avantageux de Swisscom pour toute la famille\n- Plateforme d'offres pour le personnel avec réductions attractives et conditions spéciales\n- Intégration structurée lors de la phase initiale\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "title": "Responsable de la gestion des catégories SubCo 100%",
    "description": "Poste a pourvoir : Responsable de la gestion des catégories SubCo 100% -- Zürich Altstetten -- ISS Schweiz.\n\nResponsable de la gestion des catégories SubCo 100%\n- Stratégie & mise en œuvre : Développement et mise en œuvre de la stratégie matière et fournisseurs dans vos groupes de produits et déploiement dans les régions\n- Leadership & coaching : Direction et coaching de deux Category Managers ainsi que personne de contact centrale pour SubCo\n- Négociations & contrats-cadres : Conclusion et mise à jour des accords-cadres pour les services et les matières avec les fournisseurs existants et nouveaux\n- Suivi des KPI : Suivi des indicateurs clés pertinents (coûts, qualité, fiabilité des livraisons) et mise en place de mesures proactives\n- RSE & durabilité : Promotion de la transparence et du développement dans les domaines de la sécurité, de la RSE et des innovations\n- Conformité & discipline des processus : Garantie de l’application correcte des contrats globaux et locaux ainsi que l’optimisation continue de la chaîne d’approvisionnement\n- Support opérationnel : Accompagnement des managers opérationnels dans la sélection des fournisseurs, l’utilisation des plateformes et la réduction des coûts\n- Analyse & optimisation : Réalisation d’analyses des dépenses et lancement de projets d’amélioration\n- Reporting & budget : Élaboration de rapports sur les réductions de coûts, planification budgétaire, contrôle et prévisions\n- Intégration & projets : Participation à l’intégration de nouveaux mandats clients ainsi qu’à des projets nationaux et internationaux\n- Formation commerciale ou technique de base achevée avec formation supérieure FH en achat ou gestion de la chaîne d’approvisionnement\n- Plusieurs années d’expérience dans les achats stratégiques/gestion des catégories, idéalement dans l’environnement SubCo\n- Expérience avérée en management et compétences solides en gestion de projet\n- Esprit analytique, affinité avec les chiffres et méthode de travail structurée\n- Sens aigu de la négociation et grande compétence sociale\n- Très bonnes connaissances des systèmes ERP et de MS Office\n- Allemand courant, français et anglais assurés, italien un atout\n- Large éventail d’opportunités de développement interne\n- 16 semaines de congé maternité\n- Fêtes du personnel et programmes de reconnaissance\n- Travail à temps partiel et partage de poste : modèles de activite flexibles adaptés à votre vie\n- Attrayante caisse de pension ISS Suisse propre\n- Abonnements mobilité avantageux Swisscom pour toute la famille\n- Plateforme d’offres pour le personnel avec réductions attractives et conditions spéciales\n- Intégration structurée lors de la phase initiale\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "description": "ISS Schweiz ouvre un poste de Responsable du programme de talents : 80-100 % a Zürich Altstetten.\n\nResponsable du programme de talents : 80-100%\n- Vous êtes responsable de notre programme de management trainee sur l'ensemble du cycle – du recrutement à la planification des affectations en passant par l'accompagnement des participants et des cadres impliqués.\n- Vous supervisez le programme de stages et de travaux de diplôme et coordonnez la collaboration avec les universités et autres partenaires éducatifs.\n- Vous êtes responsable de nos programmes de talents et assurez leur bonne exécution.\n- Vous soutenez les cadres dans la mise en œuvre du processus de gestion des talents.\n- Vous organisez et coordonnez des formats tels que les Company Days, les événements d'intégration ainsi que d'autres événements de talents et de réseautage.\n- Vous appuyez les projets RH dans le domaine de la gestion des talents et du développement des jeunes talents.\n- Vous travaillez en étroite collaboration avec les cadres, les partenaires RH et d'autres parties prenantes internes.\n- Formation continue dans le domaine des ressources humaines, de l'économie d'structure ou une qualification comparable.\n- Première à plusieurs années d'expérience dans les domaines de la gestion des talents, du développement du personnel ou des ressources humaines.\n- Une expérience dans la coordination de projets, programmes ou événements est un atout.\n- Excellentes capacités d'organisation ainsi qu'une manière de travailler autonome et structurée.\n- Plaisir à collaborer avec différentes parties prenantes.\n- Excellentes compétences en communication ainsi qu'une présentation sûre et professionnelle.\n- Très bonnes connaissances de l'allemand et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.\n- Large offre de possibilités de développement interne\n- 16 semaines de congé maternité\n- Fêtes du personnel et programmes de reconnaissance\n- Travail à temps partiel et partage de poste : modèles de metier flexibles adaptés à votre vie\n- Attrayante caisse de pension ISS Suisse propre\n- Abonnements mobilité avantageux Swisscom pour toute la famille\n- Plateforme d'offres pour le personnel avec réductions attractives et conditions spéciales\n- Intégration structurée lors de la phase initiale\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
    "datePosted": "2026-08-14",
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    "description": "ISS Schweiz est a la recherche d'un(e) Chef d'équipe Gestion de portefeuille de construction 100% pour son site de Zürich Altstetten.\n\nChef d'équipe Gestion de portefeuille de construction 100%\n- Responsabilité de la gestion d'un portefeuille de projets de construction exigeant – de la priorisation à la mise en œuvre\n- Fonction de pivot en tant que personne de contact centrale pour les parties prenantes et les participants au projet\n- Coordination, direction et habilitation des équipes de projet ainsi que des partenaires externes\n- Garantie des objectifs de délais, coûts et qualité sur l'ensemble des projets\n- Gestion de la planification à moyen et long terme, y compris le reporting et le suivi des KPI\n- Identification des potentiels d'optimisation et exploitation des synergies dans le portefeuille\n- Gestion active des risques ainsi que développement de solutions pragmatiques\n- Garantie du respect des directives, normes et exigences réglementaires\n- Formation technique (FH/ETH/HF) dans le domaine de la construction, de l'architecture ou de l'ingénierie, complétée par des connaissances en gestion d'groupe\n- Plusieurs années d'expérience en gestion de projets de construction ou en gestion de portefeuille de projets\n- Connaissances approfondies en gestion du cycle de vie des biens immobiliers et en gestion de projets de construction complexes\n- Expérience en management et plaisir à développer et coordonner des équipes\n- Aisance dans la gestion de différentes parties prenantes et interfaces exigeantes\n- Fortes capacités analytiques, structuré et avec une mentalité claire orientée vers l'action\n- Assertif, orienté solutions et avec une vision entrepreneuriale\n- Très bonnes connaissances en allemand ainsi que bonnes connaissances en anglais\n- Large offre de possibilités de développement interne\n- 16 semaines de congé maternité\n- Fêtes du personnel et programmes de reconnaissance\n- Travail à temps partiel et partage de offre d'poste : modèles de activite flexibles adaptés à ta vie\n- Attrayante caisse de pension ISS Suisse propre\n- Abonnements mobilité avantageux Swisscom pour toute la famille\n- Plateforme d'offres pour le personnel avec réductions attractives et conditions spéciales\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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