IV-Stelle Bern

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    "title": "Case Manager:in Eingliederung Erwachsene (80 - 100%) in Biel",
    "description": "Vous souhaitez vous investir ? Nous vous donnons de la marge de manœuvre. Vous pensez à l'avance ? Nous vous soutenons dans cette démarche. Ensemble, nous façonnons l'avenir pour nos clientes et clients ! Intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de vous rencontrer !\nLe service AI du canton de Berne est en pleine transformation et mise sur une culture d'entreprise et de leadership moderne. Nous voulons orienter davantage nos actions vers les besoins de nos clientes et clients et faire avancer la numérisation.\nCe que vous pouvez accomplir chez nous\n• Vous prenez en charge de manière autonome le conseil et l'accompagnement de l'intégration des adultes – de l'inscription jusqu'à la clôture du processus d'intégration.\n• Vous analysez soigneusement la situation de départ et intégrez les spécialistes et institutions pertinentes dans la gestion du dossier tout en assurant le flux d'informations.\n• Vous attribuez des mesures efficaces pour l'intégration et utilisez judicieusement votre marge de manœuvre.\n• Vous planifiez, coordonnez et gérez la collaboration avec des partenaires externes tels que les enseignants, employeurs, institutions, coachs, professionnels médicaux et autorités.\n• Vous informez, conseillez et accompagnez vos clientes et clients de manière individuelle, orientée solutions et empathique, dans le but de leur permettre une nouvelle perspective professionnelle.\n• Vous vous impliquez activement dans la collaboration interinstitutionnelle et contribuez à élaborer des solutions durables.\nLes compétences qui nous importent\n• Vous disposez d'un diplôme tertiaire en travail social, psychologie ou dans un domaine connexe (par ex. RH, coaching, gestion de cas).\n• Vous avez au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de l'intégration ou du conseil, ou en tant que personne venant d'un autre secteur, au moins 5 ans d'expérience en gestion dans des domaines apparentés.\n• Vous avez une bonne compréhension du système éducatif suisse ainsi qu'une pensée entrepreneuriale.\n• Vous êtes fort(e) en coordination, aimez réseauter et pensez de manière orientée solutions, appréciez à la fois le travail autonome et l'échange en équipe.\n• Vous vous exprimez avec empathie, clarté et conviction, et pouvez conseiller et coacher de manière orientée solutions.\n• Vous accomplissez les tâches administratives liées à la gestion des dossiers de manière efficace et structurée, appréciez à la fois le travail autonome et l'échange en équipe.\n• Vous communiquez avec aisance en allemand et en français, à l'écrit comme à l'oral.\nCe que nous vous offrons\n• Une activité porteuse de sens et un environnement où vous disposez de beaucoup de marge de manœuvre.\n• Des hiérarchies plates, des voies de communication courtes.\n• Une équipe collégiale où la communication est ouverte.\n• Un lieu de travail central à Bienne avec la distinction « Friendly Work Space » ainsi que du télétravail.\n• Des possibilités complètes de formation continue.\nAvantages\nTemps de travail :\nTemps de travail annuel (42 heures / semaine), possibilité de travail à temps partiel ainsi que mobile, pauses payées\nVacances :\nAu moins 25 jours de vacances par an, 28 jours à partir de 45 ans et 33 jours à partir de 55 ans. Possibilité de congé non payé\nSalaire :\nSystème salarial cantonal, politique salariale neutre en termes de genre et transparente. Salaire complet pendant le congé parental, militaire, protection civile ainsi que service civil\nAssurances sociales :\nParticipation supérieure à la moyenne aux cotisations à la Caisse de pension bernoise, prise en charge de la moitié de la prime pour l'assurance non professionnelle, l'assurance complémentaire accident et l'assurance indemnités journalières maladie\nFormation continue :Participation financière et/ou en temps aux projets de formation continue\nSanté :\nPostes de travail ergonomiques, fruits gratuits, restauration à prix réduit au restaurant interne, salle de repos, possibilité de massage sur place, participation aux activités de fitness ainsi que vélos à louer\nCela vous correspond ? Alors venez nous rencontrer ! Nous nous réjouissons de votre candidature.",
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    "title": "Projektmanager:in Infrastruktur (80–100 %)",
    "description": "Vous souhaitez vous investir ? Nous vous donnons de la marge de manœuvre. Vous pensez à l'avance ? Nous vous soutenons dans cette démarche. Ensemble, nous façonnons l'avenir pour nos clientes et clients ! Intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de vous rencontrer !\nLe service AI est en pleine transformation et mise sur une culture d'entreprise et de leadership moderne. Nous voulons orienter davantage nos actions vers les besoins de nos clientes et clients et faire avancer la numérisation. Parallèlement, nous développons continuellement notre infrastructure opérationnelle et technique. Pour cela, nous avons besoin de renforts et nous nous réjouissons de vous accueillir !\nCe que vous pouvez accomplir chez nous\n• Vous dirigez des projets interdisciplinaires dans le domaine de l'infrastructure opérationnelle et technique, par exemple dans la gestion des installations, les équipements techniques, la maintenance, la sécurité, le contrôle d'accès, la téléphonie ainsi que l'infrastructure des postes de travail et des sites.\n• Vous développez des idées de projets, analysez les besoins et exigences opérationnels, techniques et organisationnels, élaborez des variantes, des business cases et des bases de décision, et accompagnez les projets et initiatives depuis la concrétisation d'une idée jusqu'à leur réussite.\n• Vous planifiez et accompagnez les appels d'offres et les procédures d'acquisition – de l'élaboration des exigences et des documents d'appel d'offres à l'évaluation des offres, en passant par l'attribution et la mise en œuvre.\n• Vous planifiez, pilotez et contrôlez les projets en termes de délais, coûts, qualité, risques et livrables, et assurez un reporting transparent.\n• Vous coordonnez les départements internes ainsi que les planificateurs spécialisés externes, les fournisseurs et autres partenaires, et veillez à ce que les différentes exigences et intérêts soient réunis dans le projet.\n• Vous travaillez en étroite collaboration avec les départements spécialisés ainsi qu'avec les parties prenantes internes et externes, animez des ateliers et accompagnez les processus de changement.\n• Vous remettez en question les approches de solution, identifiez les potentiels et synergies transversaux, et développez des bases de décision solides pour des solutions durables, sûres et économiques. Vous veillez à ce que les exigences légales, les normes de sécurité et les normes techniques soient respectées.\nLes compétences qui nous importent\n• Vous disposez idéalement d'un bachelor en gestion des installations ou d'une formation technique comparable. Alternativement, vous avez plusieurs années d'expérience dans la gestion de projets d'infrastructure.\n• Vous possédez des connaissances approfondies en gestion de projet et avez de l'expérience dans la mise en œuvre réussie de projets d'infrastructure technique ou opérationnelle.\n• Vous pensez de manière analytique, identifiez les besoins derrière les exigences opérationnelles et techniques, et développez des approches de solution viables et économiques.\n• Vous communiquez de manière convaincante, impliquez différents groupes d'intérêt et savez coordonner avec succès attentes et intérêts.\n• Vous avez une bonne compréhension des contextes techniques et opérationnels et évoluez en toute sécurité aux interfaces entre la gestion des installations, le service technique, l'ICT et les partenaires spécialisés externes. Vous n'avez pas besoin d'être spécialiste dans tous les domaines.\n• Vous travaillez de manière autonome, assumez des responsabilités et gardez une vue d'ensemble des priorités, risques et dépendances même dans des projets exigeants.\n• Idéalement, vous avez de l'expérience avec les appels d'offres et les procédures d'acquisition ainsi que des connaissances en gestion des risques, de la qualité ou des contrats.\n• Nous sommes une entreprise bilingue (allemand-français), de bonnes connaissances de l'autre langue sont donc un avantage.\nAvantages\nTemps de travail :\nTemps de travail annuel (42 heures/semaine), possibilité de travail à temps partiel et en télétravail, pauses payées\nVacances :\nAu moins 25 jours de vacances par an, 28 jours à partir de 45 ans et 33 jours à partir de 55 ans. Possibilité de congé sans solde\nSalaire :\nSystème salarial cantonal, politique salariale neutre en termes de genre et transparente. Salaire complet pendant le congé parental, militaire, de protection civile et de service civil\nAssurances sociales :\nParticipation supérieure à la moyenne aux cotisations à la Caisse de pension bernoise, prise en charge de la moitié de la prime pour l'assurance accident non professionnelle, l'assurance complémentaire accident et l'assurance indemnités journalières maladie\nFormation continue :\nParticipation financière et/ou en temps aux projets de formation continue\nSanté :\nPostes de travail ergonomiques, fruits gratuit",
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    "title": "Spécialiste des enquêtes (80-100%)",
    "description": "Tu as envie de t’investir? Nous te laissons le champ libre. Tu as une longueur d’avance? Nous sommes à tes côtés. Ensemble, façonnons l’avenir de nos clientes et de nos clients! Intéressé·e? Nous t’attendons!\nL’Office AI Canton de Berne est en pleine transformation et met en place une culture d’entreprise et de management moderne. Nous voulons axer davantage nos actions sur les besoins de nos clients et de nos clientes tout en promouvant la numérisation.\nCe que tu peux nous apporter\nIci, il n’est pas question de routine, mais d’une responsabilité qui a du sens.\nTu évalues les prestations AI telles que les rentes, les allocations pour impotent et les contributions d’assistance – de manière rigoureuse, équitable et avec une vision d’ensemble\nTu es en déplacement: au domicile des personnes, sur leur lieu de travail ou dans des institutions – au plus près de la réalité\nTu mets en lien des faits médicaux avec des situations de vie individuelles et en tires des bases de décision claires\nTu structures les cas complexes et formules des rapports précis et compréhensibles\nTu expliques clairement les règles applicables – et tu accompagnes des personnes même dans des situations difficiles\nTu traites les objections et les recours et contribues à des solutions juridiquement fondées\nTon travail fait la différence – pour les personnes concernées et pour le système dans son ensemble.\nLes compétences professionnelles qui nous importent\nTu sais faire des liens, tu communiques clairement et tu as un bon sens des relations humaines.\nFormation dans le domaine des assurances sociales ou de la santé ou formation commerciale avec expérience dans le domaine des assurances sociales\nCapacité à appréhender rapidement des contenus complexes et à les présenter clairement\nAisance dans l’expression écrite et goût pour le travail structuré\nEmpathie alliée à la capacité de décision\nCommunication claire – même lors d’entretiens difficiles\nPermis de conduire catégorie B\nComme la communication se fait principalement en allemand, de bonnes connaissances de l’allemand sont nécessaires.\nEst-ce que cela te convient? Alors faisons connaissance! Nous nous réjouissons de ta candidature.\nDominique Chappatte, conseiller RH, se tient volontiers à ta disposition pour tout renseignement à l’adresse\nhr@ivbe.ch\nou au 058 219 76 85.",
    "datePosted": "2026-09-08",
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    "title": "Case Manager Réadaptation adultes (80 - 100%) à Bienne",
    "description": "Tu as envie de t’investir? Nous te laissons le champ libre. Tu as une longueur d’avance? Nous sommes à tes côtés. Ensemble, façonnons l’avenir de nos clientes et de nos clients! Intéressé·e? Nous t’attendons!\nL'Office AI du canton de Berne est en pleine évolution et mise sur une culture d'entreprise et de management moderne. Nous souhaitons orienter davantage nos actions vers les besoins de nos clientes et clients et faire progresser la transformation numérique.\nCe que tu peux nous apporter\nTu assumes de manière autonome le conseil et l’accompagnement de jeunes dans leur processus d’intégration – de l’inscription jusqu’à la clôture du processus.\nTu analyses soigneusement la situation initiale, impliques les professionnelles et institutions pertinentes dans la gestion de cas et assures la circulation des informations.\nTu attribues des mesures favorisant l’intégration et utilises ta marge de manœuvre de manière ciblée.\nTu planifies, coordonnes et pilotes la collaboration avec des partenaires externes tels que les enseignantes, employeureuses, institutions, coachs, professionnelles de la santé et autorités administratives.\nTu informes, conseilles et accompagnes tes clientes et clients de manière personnalisée, orientée vers les solutions et avec empathie, dans le but de leur permettre d'accéder à une nouvelle perspective professionnelle.\nTu t'impliques activement dans la collaboration interinstitutionnelle et contribues à l'élaboration de solutions durables et adaptées.\nLes compétences professionnelles qui nous importent\nTu disposes d’un diplôme tertiaire en travail social, psychologie ou dans un domaine apparenté (p. ex. RH, coaching, gestion de cas).\nTu apportes au minimum 3 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l’intégration ou du conseil, ou en tant que personne en reconversion au moins 5 ans d’expérience de direction dans des domaines similaires.\nTu connais le système éducatif et scolaire en Suisse, as une bonne sensibilité pour les situations familiales complexes et fais preuve de l’empathie nécessaire.\nTu es forte/fort en coordination, apprécies le travail en réseau et penses de manière orientée solutions ; tu aimes autant travailler de manière autonome que collaborer en équipe.\nTu possèdes une bonne compréhension du système de formation suisse ainsi qu'un esprit entrepreneurial.\nTu accomplis les tâches administratives liées à la gestion de cas de manière efficace et structurée, et apprécies à la fois le travail autonome et les échanges au sein de l’équipe.\nTu t’exprimes avec aisance en allemand et en français à l’écrit comme à l’oral.\nCe que nous avons à t’offrir\nUne activité qui a du sens et un environnement qui te laisse une grande marge de manœuvre.\nDes hiérarchies horizontales avec des voies de communication courtes.\nUne équipe accueillante où l’on se parle à cœur ouvert.\nUn lieu de travail au centre de Bienne bénéficiant du label «Friendly Work Space» et la possibilité de télétravailler.\nDes options variées de formation continue.\nEst-ce que cela te convient? Alors faisons connaissance! Nous nous réjouissons de ta candidature.\nDominique Chappatte, Conseiller RH, se tient volontiers à ta disposition pour tout renseignement à l'adresse email hr@ivbe.ch ou au numéro 058 219 76 85.",
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    "title": "Spécialiste des enquêtes (80-100%)",
    "description": "Du willst dich einbringen? Wir geben dir Spielraum. Du denkst voraus? Wir unterstützen dich dabei. Zusammen gestalten wir die Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden! Interessiert? Wir freuen uns auf dich!\nDie IV-Stelle Kanton Bern befindet sich im Wandel und setzt auf eine moderne Unternehmens- und Führungskultur. Wir wollen unser Handeln stärker auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden ausrichten und die Digitalisierung vorantreiben. Um diese Weiterentwicklung erfolgreich umzusetzen, schaffen wir neue Stellen und suchen engagierte Mitarbeitende, die den Wandel aktiv mitgestalten.\nWas du bei uns bewirken kannst\nWelche Fähigkeiten uns wichtig sind\nBenefits\nArbeitszeit:\nJahresarbeitszeit (42 Stunden / Woche), Möglichkeit teilzeit als auch mobil zu arbeiten, bezahlte Pausen\nFerien:\nJährlich mindestens 25 Tage Ferien, ab dem 45. Altersjahr 28 Tage und ab dem 55. Altersjahr 33 Tage. Möglichkeit von unbezahltem Urlaub\nLohn:\nKantonales Lohnsystem, geschlechtsneutrale und nachvollziehbare Lohnpolitik. Voller Lohn während Elternurlaub, Militär, Zivilschutz sowie Zivildienst\nSozialversicherungen:\nÜberparitätische Beteiligung an den Beiträgen an die Bernische Pensionskasse, Übernahme der Hälfte der Prämie für die Nichtberufs- die Unfallzusatz- und die Krankentaggeldversicherung\nAus- und Weiterbildung:Finanzielle und / oder zeitliche Beteiligung an Aus- und Weiterbildungsvorhaben\nGesundheit:\nErgonomisch eingerichtete Arbeitsplätze, gratis Früchte, vergünstigte Verpflegung im hauseigenen Restaurant, Ruheraum, inhouse Massagemöglichkeit, Beteiligung an Fitnessaktivitäten sowie Ausleihfahrräder\nPasst das zu dir? Dann lerne uns kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.\nFür Auskünfte steht dir XX YY, HR-Beraterin / HR-Berater unter hr@ivbe.ch oder 058 219 7x xx gerne zur Verfügung.",
    "datePosted": "2026-09-07",
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    "title": "Sachbearbeiter:in Leistungen und Abrechnungen (80-100%)",
    "description": "Du willst dich einbringen? Wir geben dir Spielraum. Du denkst voraus? Wir unterstützen dich dabei. Zusammen gestalten wir die Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden! Interessiert? Wir freuen uns auf dich!\nDie IV-Stelle Kanton Bern befindet sich im Wandel und setzt auf eine moderne Unternehmens- und Führungskultur. Das Service Center als Dienstleistungszentrum der IV-Stelle Bern stellt sicher, dass Prozesse, Services und Leistungen effizient, einheitlich und mit hoher Qualität erbracht werden.\nDas Team Leistungen & Abrechnungen gewährleistet die effiziente Bearbeitung von Rechnungen und Leistungsansprüchen. In deiner Rolle als Sachbearbeiter:in stellst du sicher, dass Leistungen gemäss den gesetzlichen Grundlagen ausbezahlt werden.\nWas du bei uns bewirken kannst\nDu sorgst dafür, dass Rechnungen im IV-Bereich sorgfältig geprüft und Leistungen rasch, korrekt und nachvollziehbar ausbezahlt werden können.\nDu prüfst Rechnungen nicht nur formal, sondern auch inhaltlich: Du erkennst, ob Leistungen zur Kostengutsprache passen, ob Tarife korrekt angewendet wurden und ob alles vollständig dokumentiert ist.\nDu klärst Rückfragen selbstständig, kommunizierst verständlich mit internen und externen Ansprechpersonen und trägst dazu bei, dass offene Punkte rasch gelöst werden.\nDu bist eine wichtige Ansprechperson für Versicherte, Ärzt, Spitäler, Hilfsmittellieferanten und weitere Partner und leistest mit deiner Arbeit einen direkten Beitrag zu einem zuverlässigen und kundenorientierten Service.\nWelche Fähigkeiten uns wichtig sind\nDu hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder paramedizinischen Bereich und idealerweise 1-2 Jahre Berufserfahrung.\nFreundliche und klare Kommunikation in Deutsch und mündlich in Französisch (B1) zeichnen dich aus.\nMit einer engagierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise behältst du auch in stressigen Situationen den Überblick und setzt die Prioritäten gewinnbringend für unsere Kundinnen und Kunden um.\nEmpathie, Wertschätzung und Kollegialität sind für dich selbstverständlich.\nDank deiner Flexibilität bewahrst du auch in hektischen Momenten Ruhe.\nDu bist motiviert, dich in diese spannende Aufgabe einzubringen.\nWir sind ein zweisprachiges (deutsch-französisch) Unternehmen, daher sind aktive Kenntnisse der jeweiligen anderen Sprache erwünscht.\nBenefits\nArbeitszeit:\nJahresarbeitszeit (42 Stunden / Woche), Möglichkeit teilzeit als auch mobil zu arbeiten, bezahlte Pausen\nFerien:\nJährlich mindestens 25 Tage Ferien, ab dem 45. Altersjahr 28 Tage und ab dem 55. Altersjahr 33 Tage. Möglichkeit von unbezahltem Urlaub\nLohn:\nKantonales Lohnsystem, geschlechtsneutrale und nachvollziehbare Lohnpolitik. Voller Lohn während Elternurlaub, Militär, Zivilschutz sowie Zivildienst\nSozialversicherungen:\nÜberparitätische Beteiligung an den Beiträgen an die Bernische Pensionskasse, Übernahme der Hälfte der Prämie für die Nichtberufs- die Unfallzusatz- und die Krankentaggeldversicherung\nAus- und Weiterbildung:Finanzielle und / oder zeitliche Beteiligung an Aus- und Weiterbildungsvorhaben\nGesundheit:\nErgonomisch eingerichtete Arbeitsplätze, gratis Früchte, vergünstigte Verpflegung im hauseigenen Restaurant, Ruheraum, inhouse Massagemöglichkeit, Beteiligung an Fitnessaktivitäten sowie Ausleihfahrräder\nPasst das zu dir? Dann lerne uns kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.\nFür Auskünfte steht dir Anna Sterchi, HR-Beraterin unter\nhr@ivbe.ch\noder 058 219 76 87 gerne zur Verfügung.",
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    "title": "Spécialistes en médecine interne générale, neurologie, chirurgie orthopédique et traumatologie de l'appareil locomoteur, psychiatrie et psychothérapie (50-100%)",
    "description": "Spécialistes en médecine interne générale, neurologie, chirurgie orthopédique et traumatologie de l'appareil locomoteur, psychiatrie et psychothérapie (50-100%)\nVous souhaitez vous investir ? Nous vous offrons de la marge de manœuvre. Vous pensez à l'avance ? Nous vous soutenons dans cette démarche. Ensemble, nous façonnons l'avenir pour nos clientes et clients ! Intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de vous rencontrer !\nLe bureau AI du canton de Berne est en pleine transformation et mise sur une culture d'entreprise et de leadership moderne. Nous voulons orienter davantage nos actions vers les besoins de nos clientes et clients et promouvoir la numérisation.\nLe Service médical régional (RAD) de Berne, Fribourg, Soleure examine pour les offices AI cantonaux les conditions médico-assurantielles pour l'octroi des prestations de l'assurance invalidité.\nCe que vous pouvez accomplir chez nous\nVous évaluez, sur la base des dossiers ou d'examens personnels, la capacité de travail et d'intégration de nos assurés du point de vue médical.\nGrâce à votre expertise, vous veillez à ce que le droit aux prestations soit établi rapidement, efficacement et professionnellement.\nPour cela, vous rédigez des avis médico-assuranciels, collaborez avec les médecins traitants et conseillez et soutenez nos gestionnaires de cas et spécialistes en assurance sur des questions médicales.\nSi vous le souhaitez, il est possible de prendre en charge d'autres tâches spécialisées telles que la participation à des projets ou des activités de formation.\nLes compétences qui nous importent\nVous êtes spécialiste avec plusieurs années d'expérience professionnelle et vous vous intéressez aux questions de droit des assurances sociales et médico-assurancielles.\nVous appréciez les situations complexes, prenez des décisions ciblées et assumez volontiers des responsabilités. De plus, vous vous distinguez par un fort sens du service.\nLa collaboration avec des personnes de différents domaines vous plaît. Par votre attitude constructive et serviable, vous contribuez à une bonne ambiance d'équipe.\nNous sommes une entreprise bilingue (allemand-français), c'est pourquoi une connaissance active de l'autre langue est souhaitée.\nCe que nous vous offrons\nTemps de travail\nTemps de travail annuel (42 heures/semaine), possibilité de travail à temps partiel et mobile, pauses payées\nVacances\nAu moins 25 jours de vacances par an, 28 jours à partir de 45 ans et 33 jours à partir de 55 ans. Possibilité de congé sans solde\nSalaire\nSystème salarial cantonal, politique salariale neutre en termes de genre et transparente. Salaire complet pendant le congé parental, militaire, protection civile et service civil\nAssurances sociales\nParticipation supérieure à la moyenne aux cotisations à la Caisse de pension bernoise, prise en charge de la moitié de la prime pour l'assurance accidents non professionnels, l'assurance complémentaire accidents et l'assurance indemnités journalières maladie\nFormation continue\nParticipation financière et/ou en temps aux projets de formation continue\nSanté\nPostes de travail ergonomiques, fruits gratuits, restauration à prix réduit au restaurant interne, salle de repos, possibilité de massage sur place, participation aux activités de fitness ainsi que vélos à louer\nVie privée, famille et travail\n16 semaines de congé maternité, deux semaines de congé paternité, allocations familiales généreuses au-delà des obligations légales\nLe poste peut être combiné avec une activité en cabinet privé, il convient également pour un travail à temps partiel flexible sans services d'urgence, ni interventions de nuit ou le week-end. Cela vous convient ? Alors venez nous rencontrer ! Nous nous réjouissons de votre candidature.",
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    "description": "Tu as envie de t’investir? Nous te laissons le champ libre. Tu as une longueur d’avance? Nous sommes à tes côtés. Ensemble, façonnons l’avenir de nos clientes et de nos clients! Intéressé·e? Nous t’attendons!\nL’Office AI Canton de Berne est en pleine transformation et met en place une culture d’entreprise et de management moderne. Nous voulons axer davantage nos actions sur les besoins de nos clients et de nos clientes tout en promouvant la numérisation.\nCe que tu peux nous apporter\nGrâce à ton sens de l’organisation, tu soutiens les Case Manager Réadaptation & rente adultes et contribues à offrir de nouvelles perspectives professionnelles à nos clientes.\nTu coordonnes et exécutes des tâches administratives.\nTu prépares les documents nécessaires et donnes des renseignements par téléphone.\nAvec les autres membres de l’équipe, tu es responsable de l’accueil et de l’envoi du courrier.\nTu agis de manière proactive, apportes tes propres idées et contribues au développement du travail en équipe.\nLes compétences professionnelles qui nous importent\nTu es titulaire d’une formation commerciale et disposes d’au moins deux ans d’expérience professionnelle.\nIdéalement, tu connais le système des assurances sociales ou es prête à acquérir les connaissances nécessaires dans ce domaine.\nGrâce à ta capacité de compréhension rapide, tu peux assumer des tâches de manière autonome en peu de temps.\nTu agis avec un esprit de service et fais preuve d’empathie envers les clientes et tes collègues.\nTu travailles efficacement et gardes une vue d’ensemble même dans les périodes de stress.\nPar ton attitude constructive, serviable et fiable, tu contribues à un bon climat au sein de ton équipe.\nTu es un collaborateur / une collaboratrice engagée et tu fais preuve de motivation ainsi que d’initiative dans ton travail.\nTa langue maternelle est l’allemand ou le français, et tu possèdes d’excellentes compétences orales et écrites dans l’autre langue.\nCe que nous avons à t’offrir\nUne activité qui a du sens et un environnement qui te laisse une grande marge de manœuvre.\nDes hiérarchies horizontales avec des voies de communication courtes.\nUne équipe accueillante où l’on se parle à cœur ouvert.\nUn lieu de travail au centre de Bienne bénéficiant du label «Friendly Work Space» et la possibilité de télétravailler.\nDes options variées de formation continue.\nEst-ce que cela te convient? Alors faisons connaissance! Nous nous réjouissons de ta candidature.\nDominique Chappatte Conseiller RH, se tient volontiers à ta disposition pour tout renseignement à l'adresse hr@ivbe.ch ou au numéro de téléphone 058 219 76 85.",
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    "title": "Stage universitaire au sein de la division Partenariats & réseaux, secteur Gestion des partenaires (70 – 100%)",
    "description": "Tu as envie de t’investir? Nous te laissons le champ libre. Tu as une longueur d’avance? Nous sommes à tes côtés. Ensemble, façonnons l’avenir de nos clientes et de nos clients! Intéressé·e? Nous t’attendons!\nTu viens de terminer tes études et tu souhaites utiliser tes connaissances là où tu peux vraiment faire bouger les choses? Dans ce cas, tu es à la bonne adresse. Pendant ton stage universitaire de six à douze mois, tu contribues au développement de notre division, soutiens des projets variés et assumes progressivement la responsabilité de tes propres missions. Tu acquerras ainsi une précieuse expérience pratique, travailleras en étroite collaboration avec différents domaines spécialisés et obtiendras un aperçu intéressant des tâches et des domaines thématiques du secteur Gestion des partenaires.\nCe que tu peux nous apporter\nTu soutiens les responsables de secteur et de team dans diverses tâches quotidiennes et dans le cadre de projets.\nTu effectues des recherches sur différentes questions et prépares les informations de manière compréhensible et adaptée aux destinataires.\nTu soutiens la ou le responsable du secteur dans l’assurance qualité des fournisseurs de prestations et traites les réclamations.\nTu coordonnes les contributions des différents spécialistes et prépares des bases de décision pour la ou le responsable du secteur.\nTu prépares des mandats de projet et des présentations et accompagnes des projets stratégiques.\nTu planifies et réalises de petits projets de manière autonome et collabores avec différents domaines spécialisés.\nLes compétences professionnelles qui nous importent\nTu as récemment obtenu un bachelor ou un master (HES ou université) en Business Administration, Travail social, Public Management ou dans une discipline similaire.\nTu t’intéresses aux relations économiques, organisationnelles et stratégiques. Des connaissances de base en gestion de projets sont un atout.\nTu maîtrises Microsoft 365 (notamment PowerPoint et Excel) et aimes les méthodes de travail numériques.\nTu sais présenter des états de fait complexes de manière compréhensible et possèdes de bonnes capacités de communication et de rédaction.\nTu travailles de manière fiable et tu traites les informations confidentielles de manière responsable.\nTu fais preuve d’une grande volonté d’apprendre et d’une grande vivacité d’esprit, et tu es prête à te familiariser avec de nouveaux thèmes.\nNous sommes une entreprise bilingue (allemand-français), c’est pourquoi de bonnes connaissances de l’autre langue officielle sont un atout.\nCe que nous avons à t’offrir\nUn stage universitaire varié avec un aperçu des projets stratégiques, de la gestion des partenaires et de la collaboration interdisciplinaire.\nTu acquerras une compréhension approfondie de la réadaptation professionnelle et de ses multiples champs d’action.\nLa possibilité de collaborer à des projets passionnants et d’assumer progressivement des responsabilités.\nUn team motivé qui partage ses connaissances, te soutient et te donne la possibilité d’apporter tes propres idées.\nL’opportunité d’acquérir une précieuse expérience pratique et de poser les bases de ton avenir professionnel.\nDes conditions d’engagement flexibles avec un taux d’occupation de 70 à 100% et une durée de stage de six à douze mois.\nEst-ce que cela te convient? Alors faisons connaissance! Nous nous réjouissons de ta candidature.\nClarissa Heis, spécialiste en développement du personnel et responsable de la formation professionnelle, se tient volontiers à ta disposition pour tout renseignement à l'adresse hr@ivbe.ch ou au 058 219 71 24.",
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