Jean Singer & Cie SA

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    "description": "Nouvelle opportunite : Agent Qualité chez Jean Singer & Cie SA (CH).\n\nManufacture indépendante et familiale, Jean Singer & Cie SA fabrique depuis plus d’un siècle des cadrans de haute qualité pour les plus grandes marques suisses de l’horlogerie.\nAfin de compléter nos équipes, dans notre bâtiment à Boudry, nous sommes à la recherche d’un :\nAgent Qualité\nL’Agent Qualité est chargé de piloter le traitement des non-conformités et de contribuer activement à l’amélioration continue des processus qualité. En collaboration avec les équipes de production, techniques et logistiques, il coordonne les analyses, anime les démarches de résolution de problèmes et veille à la mise en œuvre de solutions durables garantissant la conformité de nos produits aux exigences de nos clients.\nDescription du poste :\n•\nTraiter les non-conformités techniques et esthétiques en collaboration avec les différents départements de la manufacture.\n•\nPiloter les actions correctives, préventives et les démarches d’amélioration continue afin de renforcer la performance qualité.\n•\nAnimer les résolutions de problèmes et contribuer au déploiement des standards qualité auprès des équipes.\nVos tâches :\n•\nContrôle et analyse qualité : Réaliser des analyses techniques et esthétiques, utiliser les moyens de mesure adaptés (VideoCAD, QMT, OGP, spectrophotomètre, etc.) et exploiter les résultats afin d’identifier les écarts par rapport aux standards qualité.\n•\nGestion des non-conformités : Identifier les défauts, ouvrir et suivre les dossiers de non-conformité, coordonner les différents intervenants et assurer le pilotage des événements de non-qualité avec les clients internes et externes.\n•\nAmélioration continue : Mettre en œuvre des actions curatives, correctives et préventives, animer des séances de résolution de problèmes (5 Pourquoi, A3, RDP, etc.) et contribuer à l’amélioration durable des processus.\n•\nAnimation du système qualité : Participer à la formalisation des standards qualité, accompagner les équipes dans leur mise en application, assurer la diffusion des bonnes pratiques et capitaliser les retours d’expérience.\nVotre profil :\n•\nFormation et connaissances : Formation et connaissances : CFC de laborantin, micromécanicien, polymécanicien ou diplôme ES, avec une expérience confirmée en contrôle qualité horloger. Une formation complémentaire en métrologie ou en assurance qualité constitue un atout. Bonne maîtrise de la lecture de plans, de la cotation GPS, des méthodes de contrôle dimensionnel et esthétique ainsi que des outils qualité et des statistiques de contrôle.\n•\nCompétences techniques : Maîtrise des moyens de mesure (OGP, QMT, VideoCAD, spectrophotomètre), des logiciels QuickControl, SCREEN, Strategic et MS Office. Bonne connaissance des méthodologies de résolution de problèmes, de la métrologie et des processus de fabrication horlogers.\n•\nQualités personnelles : Rigoureux, méthodique et doté d’un excellent sens de l’analyse, vous faites preuve d’autonomie, d’un bon esprit d’équipe et d’une communication constructive. Orienté solutions, vous savez fédérer les différents acteurs autour des objectifs qualité et accompagner le changement avec pragmatisme.\nVous serez intégré dans des équipes dynamiques, performantes et innovantes. Vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant, d’un encadrement de qualité ainsi que d’infrastructures équipées de technologies de pointe. Nous invitons les personnes intéressées à nous faire parvenir leur dossier de candidature complet.\nCette annonce s’adresse à toute personne, sans distinction de genre.\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Jean Singer & Cie SA aujourd'hui.",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Chef de projet développement produit a CH ? Jean Singer & Cie SA recrute.\n\nManufacture indépendante et familiale, Jean Singer & Cie SA fabrique depuis plus d’un siècle des cadrans de haute qualité pour les plus grandes marques suisses de l’horlogerie.\nAfin de compléter nos équipes, dans notre bâtiment à Boudry, nous sommes à la recherche d’un:\nChef de projet développement produit\nVOS MISSIONS:\nEn lien direct avec le Responsable Développement Produit, vous pilotez les projets de développement de nouveaux produits, en coordonnant les activités des différents départements internes (qualité, méthodes, production, logistique, etc.).\nInterlocuteur principal des clients tout au long du développement, vous garantissez la faisabilité technique, la conformité qualité et le respect des délais.\nVous êtes également moteur dans l’amélioration continue du processus de développement, l’analyse des risques et la capitalisation des retours d’expérience.\nTÂCHES PRINCIPALES:\nPilotage de projet:\n•\nAnalyser les besoins clients et rédiger les cahiers des charges\n•\nPlanifier, organiser et suivre l’avancement des projets\n•\nCoordonner les équipes internes et externes\n•\nSuivre les dossiers techniques (plans, outillages, gammes de contrôle, etc.)\n•\nGarantir la faisabilité industrielle et le passage en série\nCommunication & coordination:\n•\nAnimer les réunions projet\n•\nAssurer une communication fluide entre les parties prenantes\n•\nÊtre garant de la cohérence des informations tout au long du développement\nAmélioration continue & gestion des risques:\n•\nIdentifier les points critiques et proposer des solutions\n•\nMettre en place des actions correctives ou préventives\n•\nCapitaliser les retours d’expérience pour améliorer les pratiques\nPROFIL RECHERCHÉ:\n•\nFormation technique supérieure (HES, ingénieur, technicien ET)\n•\nExpérience d’au minimum 5 ans dans le domaine horloger, idéalement dans le secteur du cadran, avec une excellente maîtrise de ses spécificités techniques, esthétiques et industrielles.\n•\nBonne connaissance des procédés de fabrication et des contraintes qualité\n•\nMaîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels usuels (Excel, Strategic, M-Files, Power BI…)\nCOMPÉTENCES CLÉS:\nHard skills:\n•\nSolide culture technique et industrielle\n•\nMaîtrise des processus de développement et d’industrialisation\n•\nTrès bonne capacité d’analyse et de synthèse\nSoft skills:\n•\nLeadership transversal et sens de la communication\n•\nEsprit de décision et orientation solution\n•\nAutonomie, rigueur, adaptabilité\nNOUS OFFRONS:\nUn environnement de travail stimulant, une culture d’entreprise orientée qualité et innovation, ainsi qu’une équipe engagée dans des projets variés et porteurs de sens.\nVous serez intégré dans une structure dynamique, bénéficiant d’un encadrement de proximité et d’outils modernes.\nNous vous invitons à transmettre votre dossier de candidature complet.\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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