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Manager Leasingprodukte & Business Development (m/w/d) 100%, ab sofort unbefristet
→
Funktion Manager Leasingprodukte & Business Development (m/w/d) 100%, ab sofort unbefristet Aufgaben Entwicklung und Steuerung der Produktstrategie für Leasing-…
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"description": "Funktion\nManager Leasingprodukte & Business Development (m/w/d) 100%, ab sofort unbefristet\nAufgaben\nEntwicklung und Steuerung der Produktstrategie für Leasing- und Finanzierungslösungen innerhalb des internationalen Konzernumfelds\nAnalyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen zur kontinuierlichen Optimierung des Produktportfolios\nGesamtverantwortung für wirtschaftliche Performance, Positionierung und Weiterentwicklung der Leasingprodukte\nPlanung, Koordination und Umsetzung von Produkteinführungen in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen und Vertriebspartnern\nEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern entlang der gesamten Wertschöpfungskette inkl. Vertrieb, IT, Recht und Finanzen sowie dem Händlernetz\nErstellung von Entscheidungsgrundlagen, Reportings und Produktunterlagen sowie Mitwirkung an digitalen Weiterentwicklungen und Prozessoptimierungen\nAnforderungen\nAbgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit weiterführender betriebswirtschaftlicher Qualifikation oder ein Studium in Wirtschaft, Finance oder Marketing\nMehrjährige Erfahrung im Finanzdienstleistungsumfeld, idealerweise mit Bezug zu Leasing, Automobilfinanzierung oder Produktmanagement\nSicherer Umgang mit Datenanalyse, digitalen Tools sowie sehr gute Kenntnisse in MS Excel und IT-Systemen\nVertrautheit mit Projektarbeit sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Stakeholdern\nSehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, gute Französischkenntnisse von Vorteil, Italienisch ein Plus\nAnalytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hoher Kundenorientierung\nBemerkungen\nWir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.\nKristian Asanin",
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Mitarbeiter Finanzierungen & Treasury (m/w/d) 100%, ab sofort oder n.V. unbefristet
→
Funktion Mitarbeiter Finanzierungen & Treasury (m/w/d) 100%, ab sofort oder n.V. unbefristet Aufgaben Erstellen diverser ad-hoc Reports und Statistiken Berichte…
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Mitarbeiter Finanzierungen & Treasury (m/w/d) 100%, ab sofort oder n.V. unbefristet
→
Funktion Mitarbeiter Finanzierungen & Treasury (m/w/d) 100%, ab sofort oder n.V. unbefristet Aufgaben Erstellen diverser ad-hoc Reports und Statistiken Berichte…
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Payroll Expert (m/w/d) 60-80%, ab 01.11.2026 unbefristet
→
Funktion Payroll Expert (m/w/d) 60-80%, ab 01.11.2026 unbefristet Aufgaben Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung für ca. 2'300 Mitarbeite…
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"description": "Funktion\nPayroll Expert (m/w/d) 60-80%, ab 01.11.2026 unbefristet\nAufgaben\nSelbstständige Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung für ca. 2'300 Mitarbeitende im Stunden- und Monatslohn\nPflege und Aktualisierung der Personal- und Lohndaten in Abacus\nAbwicklung von Sozialversicherungsfällen sowie Bearbeitung von EO, Familienzulagen und weiteren gesetzlichen Leistungen\nVerantwortung für die korrekte Quellensteuerabrechnung und elektronische Lohnmeldungen\nAnsprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um Payroll und Sozialversicherungen\nAbstimmung lohnrelevanter Konten mit der Finanzbuchhaltung sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen\nAustausch mit Behörden, Versicherungen und weiteren externen Stellen\nKontrolle und Korrektur von Arbeitszeit- und Lohndaten\nFlexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Homeoffice zu arbeiten\nAnforderungen\nKaufmännische oder gleichwertige Grundausbildung\nMindestens 5 Jahre Erfahrung im Payroll / Lohnbuchhaltung\nWeiterbildung im Bereich Payroll oder Sozialversicherungen zwingend\nSehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit Abacus\nExakte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität\nFreude an der Optimierung und Digitalisierung von Payroll-Prozessen\nTeamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsmentalität\nBemerkungen\nWir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen\nLevente Gregorin",
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Payroll & HR Fachspezialist (m/w/d) 80-100%, ab sofort unbefristet
→
Funktion Payroll & HR Fachspezialist (m/w/d) 80-100%, ab sofort unbefristet Aufgaben Eigenverantwortliche Abwicklung der monatlichen Lohnläufe inklusive aller d…
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"description": "Funktion\nPayroll & HR Fachspezialist (m/w/d) 80-100%, ab sofort unbefristet\nAufgaben\nEigenverantwortliche Abwicklung der monatlichen Lohnläufe inklusive aller damit verbundenen administrativen Aufgaben.\nBearbeitung von Fragestellungen rund um Sozialversicherungen sowie Betreuung entsprechender Versicherungsfälle.\nBeratung und Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in lohn- und personalrelevanten Themen.\nSicherstellung einer effizienten Personaladministration in enger Zusammenarbeit mit den HR-Verantwortlichen.\nMitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Abläufen und internen Prozessen.\nUnterstützung bei der Umsetzung von HR-Projekten sowie Übernahme weiterer administrativer Aufgaben im Personalbereich.\nAnforderungen\nAbgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich Payroll, Human Resources oder Sozialversicherungen.\nMehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung sowie fundierte Kenntnisse der Schweizer Sozialversicherungen und des Arbeitsrechts.\nKenntnisse in Abacus sind von Vorteil.\nSelbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung.\nKommunikationsstarke, flexible Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Führungskräften sowie der Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten.\nBemerkungen\nWir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.\nLevente Gregorin",
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Kundenberater Eingliederung & Leistungsprüfung (m/w/d) 80-100%, ab sofort unbefristet
→
Funktion Kundenberater Eingliederung & Leistungsprüfung (m/w/d) 80-100%, ab sofort unbefristet Aufgaben Eigenständige Bearbeitung und Begleitung von Leistungs- …
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"description": "Funktion\nKundenberater Eingliederung & Leistungsprüfung (m/w/d) 80-100%, ab sofort unbefristet\nAufgaben\nEigenständige Bearbeitung und Begleitung von Leistungs- und Eingliederungsfällen im Bereich der Sozialversicherungen.\nPrüfung von Anspruchsvoraussetzungen sowie Einholen und Auswerten relevanter Unterlagen.\nTelefonische und schriftliche Kommunikation mit Versicherten, medizinischen Fachpersonen, Arbeitgebern und weiteren Anspruchsgruppen.\nKoordination von Fallabklärungen in Zusammenarbeit mit internen und externen Fachstellen.\nNachvollziehbare Dokumentation sowie Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen.\nKompetente Auskunftserteilung und verständliche Erläuterung von Leistungsentscheiden.\nAnforderungen\nAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufsmaturität\nMedizinische Kenntnisse oder Erfahrung im Sozialversicherungsbereich\nFreude an der Bearbeitung anspruchsvoller administrativer Fragestellungen\nErste Berufserfahrung in einer strukturierten, administrativen Funktion von Vorteil\nAnalytische Denkweise, hohe Selbstständigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise\nKommunikationsstärke sowie Freude am Kontakt mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen\nBemerkungen\nWir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.\nLevente Gregorin",
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Payroll Expert (m/w/d) 60-80%, ab 01.11.2026 unbefristet
→
Funktion Payroll Expert (m/w/d) 60-80%, ab 01.11.2026 unbefristet Aufgaben Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung für ca. 2'300 Mitarbeite…
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Payroll & HR Fachspezialist (m/w/d) 80-100%, ab sofort unbefristet
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Funktion Payroll & HR Fachspezialist (m/w/d) 80-100%, ab sofort unbefristet Aufgaben Eigenverantwortliche Abwicklung der monatlichen Lohnläufe inklusive aller d…
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Sachbearbeiter Empfang & Administration (m/w/d) 60-100%, befristet für 4 Monate
→
Funktion Sachbearbeiter Empfang & Administration (m/w/d) 60-100%, befristet für 4 Monate Aufgaben Erste Anlaufstelle für Besucher und externe Personen Betreuung…
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"description": "Funktion\nSachbearbeiter Empfang & Administration (m/w/d) 60-100%, befristet für 4 Monate\nAufgaben\nErste Anlaufstelle für Besucher und externe Personen\nBetreuung und Organisation des Empfangs\nEntgegennahme und Weiterleitung von Telefonanfragen\nBearbeitung der täglichen E-Mail-Korrespondenz und Post\nUnterstützung bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten\nAnforderungen\nAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation\nMindestens 2-5 Jahre Berufserfahrung im Sekretariat\nSehr gute Deutschkenntnisse\nSelbstständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise\nHohe Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauenswürdigkeit\nGute MS-Office-Kenntnisse\nBemerkungen\nPensum:\n100 %-Pensum: 07.09.-09.10.2026\n60 %-Pensum: 12.10.-31.12.2026 (Freitag als Arbeitstag zwingend, die beiden weiteren Arbeitstage nach Absprache)\nWir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.\nDiana Morais",
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Sachbearbeiter Sekretariat (m/w/d) 80%, ab sofort unbefristet
→
Funktion Sachbearbeiter Sekretariat (m/w/d) 80%, ab sofort unbefristet Aufgaben Erstellung und Bearbeitung von Offerten sowie von Kostengutsprachegesuchen Abklä…
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"title": "Sachbearbeiter Sekretariat (m/w/d) 80%, ab sofort unbefristet",
"description": "Funktion\nSachbearbeiter Sekretariat (m/w/d) 80%, ab sofort unbefristet\nAufgaben\nErstellung und Bearbeitung von Offerten sowie von Kostengutsprachegesuchen\nAbklärung von Finanzierungsfragen mit verschiedenen Kostenträgern\nAbrechnung der erbrachten Leistungen gemäss den jeweiligen Tarifvereinbarungen\nAdministrative und koordinative Unterstützung des technischen Teams\nTelefonische Betreuung und kompetente Beratung unserer Kundschaft\nSorgfältige Pflege und Verwaltung der Kunden- und Stammdaten\nAnforderungen\nkaufmännische Grundausbildung (KV-Lehre, Handelsschule etc.)\nmehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position\nStrukturierte, selbstständige sowie präzise Arbeitsweise\nAusgeprägtes Organisationsgeschick, hohe Belastbarkeit und Freude am direkten Kundenkontakt\nSehr gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS Office; von Vorteil sind Kenntnisse in CRM-Systemen wie Profits und SAP\nSehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil\nEigenschaften wie Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Dienstleistungsbewusstsein runden ihr Profil ab\nBemerkungen\nWir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.\nDiana Morais",
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