Kanton Aargau

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    "title": "Stage projet de promotion des espèces \"Kiebitz\" plaine de la Reuss 80-100%",
    "description": "Département de la construction, des transports et de l'environnement\nService Paysage et cours d'eau\nNous proposons un... Stage projet de promotion des espèces \"Kiebitz\" plaine de la Reuss 80-100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nProtection des espèces en action :\nObservation, documentation et rapportage de la nidification du Kiebitz dans la plaine de la Reuss\n•\nGestion de projet sur le terrain :\nCoordination et mise en œuvre opérationnelle des mesures pour la promotion ciblée de la population de Kiebitz\n•\nEngagement dans la gestion des biotopes :\nParticipation active à l'entretien et à la maintenance des surfaces précieuses de protection de la nature\nCe que vous apportez :\n•\nÉtudes/expérience :\nDiplôme de HES ou expérience en rédaction scientifique (par ex. mémoire de bachelor)\n•\nConnaissances naturalistes :\nVous connaissez les oiseaux (ornithologie) – des connaissances en botanique sont un plus apprécié\n•\nEsprit outdoor :\nVous aimez être dehors et vous réjouissez de passionnantes rondes d'observation sur le terrain\n•\nMobilité :\nVous possédez le permis de conduire catégorie B\n•\nÉtat d'esprit :\nVous êtes un joueur d'équipe qui assume volontiers des responsabilités de manière autonome\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nAu Département de la construction, des transports et de l'environnement, nous développons activement l'espace de vie varié d'Argovie dans les domaines de l'aménagement, de l'énergie, de l'environnement et de la mobilité – aujourd'hui et pour les générations futures. La nature et le paysage offrent un habitat pour les animaux et les plantes ainsi qu'un espace de détente pour les personnes. Nous, au\nService Paysage et cours d'eau\n, nous engageons pour un développement responsable du paysage, la valorisation écologique et la mise en réseau de divers habitats en faveur de la biodiversité, une utilisation durable des cours d'eau ainsi qu'une protection complète contre les inondations. Contact\nPour des renseignements techniques, veuillez contacter Roland Temperli, spécialiste en entretien de la nature, au 056 634 14 80. Pour toute question concernant le processus de candidature, Marianne Imfeld, cheffe adjointe RH BVU, est à votre disposition au 062 835 32 31. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "description": "Département des Finances et des Ressources\nInformatique Aargau\nNous recherchons un / une... Chef de projet ICT 80-100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nAssumer la direction globale de projet, la direction de sous-projet ou l’accompagnement de projet dans des projets informatiques et de numérisation tout au long du cycle de vie du projet\n•\nSoutenir et conseiller les départements spécialisés avec compétence en technologie, processus et gestion de projet dans la conception et la réalisation de projets informatiques et de numérisation efficaces\n•\nAccompagner nos clients internes de l’administration dans la conception des processus, l’analyse métier ainsi que dans l’assurance qualité et la mise en œuvre des solutions\n•\nCoordonner et relier la collaboration entre les donneurs d’ordre, les départements spécialisés, les équipes informatiques internes et les fournisseurs externes\n•\nDévelopper et co-construire la section gestion de projet par une collaboration innovante, de confiance, efficace et valorisante\nCe que vous apportez :\n•\nExpérience de plusieurs années dans la gestion de projets informatiques et de numérisation, idéalement dans un environnement organisationnel complexe\n•\nDiplôme universitaire ou de haute école spécialisée en informatique, informatique de gestion ou formation équivalente\n•\nFormations continues en gestion de projet et de processus\n•\nMéthode de travail autonome, structurée et orientée solutions ainsi qu’un bon sens des priorités, des risques et des intérêts divergents\n•\nPersonnalité communicative et ouverte avec plaisir à une collaboration de confiance et valorisante avec les clients, les départements spécialisés et les fournisseurs\n•\nJoie de co-construire et de mettre en œuvre des solutions innovantes, durables et efficaces pour l’administration cantonale\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nLe département\nFinances et Ressources\navec environ 650 collaborateurs est un département transversal responsable de mettre à disposition du canton les ressources nécessaires à l’accomplissement des tâches. Les solutions informatiques facilitent le travail quotidien et le rendent plus efficace. Les collaborateurs du service\nInformatique Aargau\ncontribuent à l’augmentation de l’efficacité de l’administration cantonale. Ils sont responsables de la stratégie et de l’exploitation de l’informatique centrale. Ils accompagnent les grands projets cantonaux et assurent des solutions informatiques performantes et modernes qui permettent au public un contact et un échange simples avec les offices administratifs du canton. Contact\nPour des renseignements techniques, veuillez contacter avec plaisir Hülya Turan, cheffe de la gestion de projet, au 062 835 10 11. Pour des questions concernant le processus de candidature, Nadja Eichenberger, responsable du personnel, est à votre disposition au 062 835 24 60. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "title": "Praktikum politische Kommunikation 80–100%",
    "description": "Nous recherchons un stagiaire en communication politique au DVI. Tâches\n•\nParticiper à la communication interne et externe du département. •\nRédiger des articles pour divers supports et événements. •\nEffectuer le suivi des médias pour le département. Compétences\n•\nUn diplôme en cours (Bachelor ou Master) est requis. •\nExcellente maîtrise de l'allemand et compétences rédactionnelles. •\nConnaissance des systèmes de gestion de contenu souhaitée. Département de l'économie et des affaires intérieures\nSecrétariat général DVI\nNous proposons à partir du 1er décembre 2026\nStage en communication politique 80–100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nParticipation à la communication externe et interne du Département de l'économie et des affaires intérieures (DVI) ainsi qu'à des projets et événements\n•\nRédaction fantôme et contributions éditoriales pour des événements, Internet, Intranet et les réseaux sociaux sur des sujets variés (économie, sécurité, migration, numérisation, travail, etc.)\n•\nVeille médiatique pour le DVI\n•\nGestion et développement du site web du DVI\nCe que vous apportez :\n•\nÉtudes terminées (Bachelor ou Master)\n•\nMaîtrise parfaite de l'allemand et plaisir à écrire\n•\nBonnes connaissances des programmes MS Office\n•\nGoût pour un travail précis et structuré\n•\nExpérience souhaitée avec le web et les systèmes de gestion de contenu\n•\nGoût pour le travail en équipe et le contact avec les gens\nVous vous intéressez aux questions politiques, économiques et sociales ? Le travail en communication et relations publiques vous passionne, vous êtes créatif, vous aimez le contact avec des personnes très diverses et un environnement dynamique ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous. À partir du 1er décembre 2026 ou selon accord, nous proposons un stage passionnant dans un emplacement central près de la gare d'Aarau\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nAu sein du Secrétariat général du DVI, les fils de la communication pour le plus grand département du canton d'Argovie se rejoignent. Nous vous offrons un aperçu passionnant du travail de communication politique et disposons de conditions d'emploi attractives. Le travail est varié et stimulant. Le lieu de travail se trouve juste à côté de la gare d'Aarau. Le Département de l'économie et des affaires intérieures fournit des services importants pour le fonctionnement de l'État, de l'économie et de la société. Il est notamment responsable des domaines de la justice, de la police, de la migration, des communes, de l'économie et du travail. Le service de communication est le point de contact central pour le public et les médias et responsable de la présentation globale du département. Contact\nPour des informations techniques, veuillez contacter Annette Kielholz, cheffe adjointe du service communication DVI, au 062 835 52 59. Pour des questions concernant le processus de candidature, Olarte Andrea, HR Business Partner, est à votre disposition au 062 835 39 10. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "title": "Stagiaire en droit 80-100%",
    "description": "Rejoignez le Kanton Aargau en tant que Rechtspraktikantin / Rechtspraktikant ! Une opportunité enrichissante dans un environnement de travail dynamique. Tâches\n•\nTraiter des questions juridiques dans divers domaines. •\nRédiger des décisions, notamment en matière d'aide sociale aux demandeurs d'asile. •\nParticiper à des projets juridiques et conseiller les équipes d'accueil. Compétences\n•\nDiplôme en droit (lic iur./MLaw) requis, avec compétences de communication. •\nCapacité d'expression écrite et orale. •\nSens des responsabilités et fiabilité. Département de la santé et des affaires sociales\nService social cantonal\nNous recherchons pour le 1er février 2027 un / une... Stagiaire en droit 80-100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nClarification de questions juridiques dans différents domaines du droit\n•\nRédaction de décisions, notamment dans le domaine de l’aide sociale aux demandeurs d’asile\n•\nParticipation à des projets législatifs et conseil aux responsables des hébergements sur des questions juridiques\n•\nFourniture d’informations aux communes et à des tiers\nCe que vous apportez :\n•\nÉtudes de droit terminées (lic iur./MLaw ; diplôme peut être fourni ultérieurement)\n•\nMaîtrise de l’expression écrite et orale\n•\nGrand sens des responsabilités et fiabilité\n•\nMéthode de travail précise et autonome\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nLa population est au centre des activités du Département de la santé et des affaires sociales. Nous travaillons de manière durable et ciblée pour la sécurité de leurs domaines de vie. Le Service social cantonal est responsable de l’aide sociale publique, des affaires d’asile et de réfugiés ainsi que du conseil et de l’aide aux victimes. Il est l’instance de recours dans le domaine de l’aide sociale et soutient les communes dans la mise en œuvre de leur politique familiale et des personnes âgées. Nous collaborons étroitement avec d’autres offices administratifs, les communes, d’autres cantons, la Confédération et des organisations tierces. Contact\nPour des renseignements techniques, veuillez contacter Mehtap Kaya, cheffe d’équipe du service juridique asile, au 062 835 30 01. Pour toute question concernant le processus de candidature, Dominik Roth, responsable RH, est à votre disposition au 062 835 32 12. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "description": "Département des Finances et des Ressources\nInformatique Aargau\nNous recherchons un / une... Gestionnaire d'applications 100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nResponsabilité technique globale pour l'exploitation et le cycle de vie des applications métier - de la planification aux versions jusqu'à l'exploitation continue selon SLA\n•\nGestion des parties prenantes (responsables métier, clients, direction) en collaboration avec le Service Manager et participation active à l'élaboration de la feuille de route des applications\n•\nCoordination et réalisation des changements et des versions, traitement des incidents et des demandes selon les pratiques ITIL - y compris la participation à la gestion des escalades en cas de pannes majeures\n•\nMaintenance et développement des documentations applicatives (manuel d'exploitation, gestion de la configuration) ainsi que participation aux documentations de sécurité (sécurité de l'information, protection des données)\n•\nPromotion d'améliorations continues du service et d'automatisations dans les processus d'exploitation et de support\n•\nGestion opérationnelle des fournisseurs et participation aux appels d'offres - y compris le suivi du budget et des SLA\nCe que vous apportez :\n•\nFormation en informatique de gestion, informatique ou business digital (Bachelor FH/HSW, HF Informatique, certificat professionnel fédéral) ou expérience professionnelle équivalente\n•\nExpérience de plusieurs années dans l'exploitation opérationnelle d'applications en environnement de groupe avec connaissances correspondantes en gestion des versions et des tests\n•\nConnaissances éprouvées en IT Service Management (ITSM/ITIL), certification ITIL Foundation\n•\nConnaissances en ingénierie des exigences, analyse métier et modélisation des processus ainsi qu'expérience dans la maintenance CMDB, gestion de la configuration et gestion de l'inventaire des applications\n•\nExpérience dans la création de documentations d'exploitation, de cas de test techniques, de concepts de sécurité de l'information, d'analyses de protection des données et dans la gestion opérationnelle des fournisseurs\n•\nOrientation service prononcée, fortes compétences en communication et pensée analytique\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nLe département\nFinances et Ressources\navec environ 650 collaborateurs est un département transversal responsable de fournir au canton les ressources nécessaires à l'accomplissement de ses tâches. Les solutions informatiques facilitent le travail quotidien et le rendent plus efficace. Les collaborateurs du service\nInformatique Aargau\ncontribuent à l'amélioration de l'efficacité de l'administration cantonale. Ils sont responsables de la stratégie et de l'exploitation de l'informatique centrale. Ils accompagnent les grands projets cantonaux et assurent des solutions informatiques performantes et modernes qui permettent au public un contact et un échange simples avec les offices administratifs du canton. Contact\nPour toute question concernant le processus de candidature, Nadja Eichenberger, responsable du personnel, est à votre disposition au 062 835 24 60. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "title": "Conseillère / Conseiller en personnel RAV 80-100%",
    "description": "Rejoignez notre équipe en tant que Personalberater RAV 80-100%. Une excellente opportunité de carrière vous attend avec des conditions de travail flexibles. Tâches\n•\nConseiller les demandeurs d'emploi pour leur réinsertion rapide. •\nDévelopper des stratégies de candidature efficaces avec les clients. •\nÉvaluer les besoins en formation des candidats et proposer des solutions. Compétences\n•\nFormation professionnelle de 3 ans et expérience en conseil client. •\nCapacité à travailler sous pression et orienté résultats. •\nMaîtrise des outils informatiques et bonnes compétences en allemand. Département de l'économie et des affaires intérieures\nOffice de l'économie et du travail\nNous recherchons, selon accord, une / un... Conseillère / Conseiller en personnel RAV 80-100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nVous conseillez vos demandeurs d'emploi de manière compétente. L'objectif est leur réintégration rapide et durable sur le marché du travail. •\nVous montrez aux demandeurs d'emploi des perspectives et élaborez avec eux une stratégie de candidature réussie. •\nVous déterminez ensemble s'il existe un besoin de qualification chez les demandeurs d'emploi. Le cas échéant, vous sélectionnez des offres adaptées pour augmenter leurs chances d'obtenir un poste. •\nVous êtes un expert du marché du travail et êtes informé des développements actuels. Vous soutenez vos demandeurs d'emploi avec ce savoir-faire et contribuez ainsi à des placements réussis. •\nVous collaborez volontiers et intensivement avec les différents services internes et externes – toujours au service des demandeurs d'emploi. •\nVous êtes également ouvert à de nouveaux défis et prêt à travailler dans d'autres sites RAV du canton d'Argovie. Ce que vous apportez :\n•\nUne formation professionnelle achevée d'au moins 3 ans et une formation continue reconnue (de préférence en tant que spécialiste RH ou volonté de compléter cette formation)\n•\nVolonté de performance, résistance au stress, ainsi qu'une personnalité orientée résultats et affirmée\n•\nAu moins 10 ans d'expérience professionnelle générale après la formation de base\n•\nExpérience professionnelle en conseil clientèle, placement, vente, gestion du personnel ou travail RH, combinée à une bonne dose d'expérience de vie\n•\nUn sens aigu des responsabilités et une forte orientation service\n•\nUne maîtrise rapide et experte des outils informatiques, une routine administrative et une excellente maîtrise de l'allemand\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nÀ l'Office de l'économie et du travail, nous appliquons les lois fédérales telles que la loi sur l'assurance-chômage (LACI), la loi sur le placement (LAP) et le droit du travail (LTr). Les principales tâches consistent à conseiller et placer les demandeurs d'emploi, à verser des indemnités de chômage aux ayants droit et à superviser l'industrie et le commerce en matière de sécurité au travail et de protection de la santé. En savoir plus sur l'AWA\nOffice de l'économie et du travail\nContact\nPour des renseignements techniques, veuillez contacter Massimiliano Morreone, chef d'équipe conseil en personnel, au 062 855 02 42. Pour toute question concernant le processus de candidature, Yves Müller, HR Business Partner, est à votre disposition au 062 835 19 10. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne, incluant lettre de motivation, CV, certificats de travail et preuves de formation initiale et continue.",
    "datePosted": "2026-10-26",
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    "description": "Département des Finances et des Ressources\nInformatique Aargau\nNous recherchons un / une... Gestionnaire d'applications 100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nResponsabilité technique globale pour l'exploitation et le cycle de vie des applications métier - de la planification aux versions jusqu'à l'exploitation continue selon SLA\n•\nGestion des parties prenantes (responsables métier, clients, direction) en collaboration avec le Service Manager et participation active à l'élaboration de la feuille de route des applications\n•\nCoordination et réalisation des changements et des versions, traitement des incidents et des demandes selon les pratiques ITIL - y compris la participation à la gestion des escalades en cas de pannes majeures\n•\nMaintenance et développement des documentations applicatives (manuel d'exploitation, gestion de la configuration) ainsi que participation aux documentations de sécurité (sécurité de l'information, protection des données)\n•\nPromotion d'améliorations continues du service et d'automatisations dans les processus d'exploitation et de support\n•\nGestion opérationnelle des fournisseurs et participation aux appels d'offres - y compris le suivi du budget et des SLA\nCe que vous apportez :\n•\nFormation en informatique de gestion, informatique ou business digital (Bachelor FH/HSW, HF Informatique, certificat professionnel fédéral) ou expérience professionnelle équivalente\n•\nExpérience de plusieurs années dans l'exploitation opérationnelle d'applications en environnement de groupe avec connaissances correspondantes en gestion des versions et des tests\n•\nConnaissances éprouvées en IT Service Management (ITSM/ITIL), certification ITIL Foundation\n•\nConnaissances en ingénierie des exigences, analyse métier et modélisation des processus ainsi qu'expérience dans la maintenance CMDB, gestion de la configuration et gestion de l'inventaire des applications\n•\nExpérience dans la création de documentations d'exploitation, de cas de test techniques, de concepts de sécurité de l'information, d'analyses de protection des données et dans la gestion opérationnelle des fournisseurs\n•\nOrientation service prononcée, fortes compétences en communication et pensée analytique\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nLe département\nFinances et Ressources\navec environ 650 collaborateurs est un département transversal responsable de fournir au canton les ressources nécessaires à l'accomplissement de ses tâches. Les solutions informatiques facilitent le travail quotidien et le rendent plus efficace. Les collaborateurs du service\nInformatique Aargau\ncontribuent à l'amélioration de l'efficacité de l'administration cantonale. Ils sont responsables de la stratégie et de l'exploitation de l'informatique centrale. Ils accompagnent les grands projets cantonaux et assurent des solutions informatiques performantes et modernes qui permettent au public un contact et un échange simples avec les offices administratifs du canton. Contact\nPour toute question concernant le processus de candidature, Nadja Eichenberger, responsable du personnel, est à votre disposition au 062 835 24 60. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "title": "Chef de projet / Représentant du maître d’ouvrage 80-100%",
    "description": "Kanton Aargau recherche un Projektleiter/in pour gérer des projets. Tâches\n•\nDiriger des projets de construction de leur développement à l'achèvement. •\nAssurer le respect des budgets et des délais selon les normes IVöB. •\nCoordonner des équipes de planification internes et externes efficacement. Compétences\n•\nDiplôme en architecture ETH/FH et expérience en gestion de projets. •\nCompétences en communication pour négocier avec les partenaires. •\nCapacité à évaluer des concepts architecturaux durables. Département des Finances et des Ressources\nImmobilier Argovie\nNous recherchons un / une... Chef de projet / Représentant du maître d’ouvrage 80-100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nDirection, gestion et représentation de petits à grands projets de construction depuis le développement du projet jusqu’à la mise en service\n•\nAssurer la planification et la mise en œuvre des projets dans le respect de la qualité, des délais et des coûts, en conformité avec les crédits approuvés ainsi que la loi sur les marchés publics (LMP)\n•\nÉlaboration des bases du projet avec le futur utilisateur dans le cadre des crédits approuvés\n•\nDirection ciblée et orientée vers la solution des équipes de planification internes et externes\n•\nCoordination autonome en tenant compte de l’utilisation économique et écologique des ressources\nCe que vous apportez :\n•\nDiplôme d’architecte ETH/FH avec une solide expérience professionnelle en gestion de projet\n•\nExpérience dans le rôle de représentant du maître d’ouvrage et dans les marchés publics est un avantage\n•\nAssurance dans l’évaluation des concepts architecturaux avec une exigence élevée en matière de culture du bâtiment et de durabilité ainsi qu’expérience avec les processus numériques de planification et de construction\n•\nEn tant que personnalité communicative, vous savez convaincre les partenaires de négociation pour des objectifs communs et mettre en œuvre les besoins des clients à un niveau élevé sur le plan opérationnel, architectural et technique\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nLe département\nFinances et Ressources\navec environ 650 collaborateurs est un département transversal responsable de fournir au canton les ressources nécessaires à l’accomplissement de ses tâches. Les collaborateurs du service\nImmobilier Argovie\ngèrent de manière systématique et ciblée le portefeuille immobilier cantonal. Ils couvrent les besoins en espace des institutions cantonales à des conditions de marché et sont responsables des nouvelles constructions, des rénovations ainsi que de la réparation et de l’entretien des biens immobiliers appartenant au canton, qu’il s’agisse d’écoles, de bâtiments de bureaux, de prisons ou de châteaux. Contact\nPour des informations techniques, veuillez contacter Elida Riser, cheffe d’équipe représentant le maître d’ouvrage, au 062 835 35 63. Pour toute question concernant le processus de candidature, Brigitte Lüscher, responsable du personnel, est à votre disposition au 062 835 24 14. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "title": "Conseillère / Conseiller en personnel RAV 80-100%",
    "description": "Rejoignez le Kanton Aargau en tant que Personalberaterin RAV. Une opportunité enrichissante vous attend, avec des avantages attractifs. Tâches\n•\nConseiller les demandeurs d'emploi pour leur réintégration rapide. •\nÉlaborer des stratégies de candidature efficaces avec les clients. •\nIdentifier les besoins en formation et les offres appropriées. Compétences\n•\nFormation professionnelle de 3 ans et expérience de 10 ans minimum. •\nCompétences en conseil et en accompagnement client. •\nMaîtrise des outils informatiques et des langues. Département de l'économie et des affaires intérieures\nOffice de l'économie et du travail\nNous recherchons, selon accord, une / un... Conseillère / Conseiller en personnel RAV 80-100%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nVous conseillez vos demandeurs d'emploi de manière compétente. L'objectif est leur réintégration rapide et durable sur le marché du travail. •\nVous montrez aux demandeurs d'emploi des perspectives et élaborez avec eux une stratégie de candidature réussie. •\nVous déterminez ensemble s'il existe un besoin de qualification chez les demandeurs d'emploi. Le cas échéant, vous choisissez des offres adaptées pour augmenter leurs chances d'obtenir un poste. •\nVous êtes un expert du marché du travail et êtes informé des développements actuels. Vous soutenez vos demandeurs d'emploi avec ce savoir-faire et contribuez ainsi à des placements réussis. •\nVous collaborez volontiers et intensivement avec les différents services internes et externes – toujours au service des demandeurs d'emploi. •\nVous êtes également ouvert à de nouveaux défis et prêt à travailler dans d'autres sites RAV du canton d'Argovie. Ce que vous apportez :\n•\nUne formation professionnelle achevée d'au moins 3 ans et une formation continue reconnue (de préférence en tant que spécialiste RH ou la volonté de suivre cette formation)\n•\nVolonté de performance, résistance au stress, ainsi qu'une personnalité orientée résultats et affirmée\n•\nAu moins 10 ans d'expérience professionnelle générale après la formation de base\n•\nExpérience professionnelle en conseil clientèle, placement, vente, gestion du personnel ou travail RH, combinée à une bonne dose d'expérience de vie\n•\nUn sens aigu des responsabilités et une forte orientation service\n•\nUne maîtrise rapide et experte des outils informatiques, une routine administrative et une excellente maîtrise de l'allemand\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nÀ l'Office de l'économie et du travail, nous appliquons les lois fédérales telles que la loi sur l'assurance-chômage (LACI), la loi sur le placement (LAP) et le droit du travail (LTr). Les principales tâches consistent à conseiller et placer les demandeurs d'emploi, à verser les indemnités de chômage aux ayants droit et à superviser l'industrie et le commerce en matière de sécurité au travail et de protection de la santé. En savoir plus sur l'AWA\nOffice de l'économie et du travail\nContact\nPour des renseignements techniques, veuillez contacter Franziska Heinrich ou Christine Juch, cheffe d'équipe conseil en personnel, au 056 200 01 06 ou 056 200 01 73. Pour toute question concernant le processus de candidature, Yves Müller, HR Business Partner, est à votre disposition au 062 835 19 10. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne, incluant lettre de motivation, CV, certificats de travail et preuves de formation et de perfectionnement.",
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    "title": "Enseignant(e) de français au cycle secondaire II 50-60%",
    "description": "Département de l'éducation, de la culture et du sport\nSection formation professionnelle et cycle secondaire II\nNous recherchons un(e)... Enseignant(e) de français au cycle secondaire II 50-60%\nDes tâches passionnantes vous attendent :\n•\nEnseignement dans le poste mentionné ci-dessus\n•\nPrise en charge de tâches dans le cadre du mandat professionnel\n•\nParticipation aux événements scolaires\n•\nEngagement dans le développement pédagogique de l'école\n•\nUtilisation des moyens numériques dans l'enseignement (BYOD)\nCe que vous apportez :\n•\nJoie et enthousiasme dans le travail avec les jeunes\n•\nDiplôme universitaire spécialisé\n•\nDiplôme d'enseignement pour les écoles de maturité (obtenu ou en cours de préparation)\nAvantages\nNous offrons des possibilités de travail flexibles, un large éventail de formations continues et des prestations sociales attractives. Vous trouverez tous nos avantages sur ag.ch/personal. Votre environnement de travail\nLa\nNouvelle École Cantonale d'Aarau\nest une école innovante avec un gymnase, une école spécialisée et un cursus menant au Baccalauréat International. Environ 800 élèves fréquentent la Nouvelle École Cantonale d'Aarau. Ils sont enseignés par 120 enseignants. Contact\nPour des renseignements professionnels, veuillez contacter Mme Martina Kuhn-Burkard, directrice. Pour toute question concernant le processus de candidature, Mme Gabriela Faes, administration des enseignants, est à votre disposition au 062 837 94 24. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne jusqu'au 22 novembre 2026 sur www.ag.ch/stellen.",
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