Kanton Bern

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    "title": "Cheffe/Chef de l'Office des écoles moyennes et de la formation professionnelle 100 %",
    "description": "Entrée en fonction :\n1er janvier 2027 ou date à convenir\nLieu de travail :\nBerne\nNous sommes à la recherche d'une personne expérimentée dotée d'un esprit d'initiative et de solides qualités de direction pour l'Office des écoles moyennes et de la formation professionnelle de la Direction de l'instruction publique et de la culture.\nL'Office des écoles moyennes et de la formation professionnelle crée les conditions-cadres optimales pour une formation globale. Vous assurez la direction de l'office sur le plan technique et en termes de personnel, et élaborez des solutions viables qui font largement consensus pour la formation professionnelle et la formation en école moyenne. Vous vous distinguez par votre sens politique, vos solides compétences en communication, votre capacité à collaborer de manière fiable avec des parties prenantes très diverses et votre capacité à développer efficacement votre réseau.\nVos tâches\nEn votre qualité de cheffe ou chef, vous dirigez l'Office des écoles moyennes et de la formation professionnelle, qui compte environ 350 collaboratrices et collaborateurs. Vous dirigez personnellement dix cadres, qui vous sont directement subordonnés, et êtes responsable de l'orientation de l'office sur les plans stratégique et organisationnel ainsi qu'en termes de personnel.\nVous conseillez et soutenez également le directeur de l'instruction publique et de la culture et la secrétaire générale dans les questions relatives à la politique de la formation, aux aspects stratégiques et aux questions techniques.\nDans le cadre de cette fonction exigeante et variée, vous adaptez les offres de formation aux besoins de la société, du monde du travail et des degrés de formation supérieurs. Vous développez en permanence la stratégie dans les domaines du degré secondaire II, de la formation professionnelle supérieure, de la formation continue et de l'orientation professionnelle, et accompagnez des projets stratégiques majeurs.\nEn outre, vous dirigez l'office dans un esprit de respect et de bienveillance, vous renforcez la collaboration au sein de l'office et avec les partenaires externes, et vous créez les conditions nécessaires pour que les tâches confiées à l'office puissent être exécutées de manière efficace sans perdre de vue les objectifs fixés et les solutions à mettre en œuvre.\nEnfin, en tant que membre du comité directeur de la Direction de l'instruction publique et de la culture, vous participez activement au développement stratégique de la Direction.\nVotre profil\nTitulaire d'un diplôme du degré tertiaire, vous avez suivi une formation complémentaire en gestion du personnel et justifiez de plusieurs années d'expérience à des postes de direction.\nDe plus, vous êtes capable de cerner les enjeux liés à la politique de la formation et maîtrisez les processus politiques. Même dans les situations difficiles, vous parvenez à garder la vue d'ensemble, agissez de manière réfléchie et faites preuve de résilience.\nEn outre, vous connaissez bien le paysage éducatif bernois, avez dirigé des organisations complexes et, dans l'idéal, avez déjà travaillé dans l'administration publique. Vous faites également preuve d'un sens aigu du service et de loyauté, et êtes capable de collaborer de manière fiable avec différentes parties prenantes.\nEnfin, vous maîtrisez parfaitement l'une des deux langues officielles du canton (allemand ou français) et disposez d'un très bon niveau dans l'autre langue (au moins le niveau B2).\nNous vous offrons\nNous vous offrons un poste-clé varié et comportant de grandes responsabilités, à la croisée de l'administration, du monde du travail, de la société et de la politique.\nVous effectuerez un travail diversifié empreint de sens, qui vous laisse une grande autonomie et une grande liberté d'action dans un domaine d'activité tourné vers l'avenir, et vous bénéficierez de conditions de travail attrayantes.\nContact\nNous nous réjouissons de faire votre connaissance ! Transmettez-nous votre dossier de candidature en ligne. Pour plus d'informations, veuillez contacter Christopher Bertrand, Responsable de la gestion des ressources humaines Personnel administration, par téléphone au +41 31 636 75 67,\nÉcrire un email\nOffice des écoles moyennes et de la formation professionnelle\nL'Office des écoles moyennes et de la formation professionnelle (OMP) de la Direction de l'instruction publique et de la culture est le centre de prestations principal pour tous les partenaires de formation du degré secondaire II, de la formation professionnelle supérieure, de la formation continue et de l'orientation scolaire et professionnelle. Il encourage le développement de l'offre et de sa qualité dans le cadre de la législation. Il est en outre chargé du pilotage et de la surveillance des moyens financiers et des indicateurs de qualité pour les établissements du degré secondaire II.\nhttps://www.bkd.be.ch/fr/start/u",
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    "title": "Spécialiste au sein du service des saisies et des réalisations, 100%",
    "description": "Entrée en fonction :\nDate à convenir\nLieu de travail :\nBienne\nVous cherchez une activité alliant aspects juridiques, contacts avec la clientèle et responsabilités? Dans cette fonction, vous traitez des cas de poursuites, établissez des décisions juridiques, calculez le minimum vital et statuez sur les saisies. En contact quotidien avec des parties débitrices et créancières et des employeurs notamment, vous veillez à un recouvrement des créances équitable, conforme aux dispositions légales, et contribuez ainsi à des échanges économiques et des rapports juridiques efficaces.\nVos tâches\nÉtablissement de décisions juridiques et calcul du minimum vital\nDétermination du caractère saisissable ou non de valeurs patrimoniales mobilières ou immobilières et de créances\nContacts avec la clientèle au guichet et au téléphone (parties débitrices et créancières, employeurs, etc.)\nNotification de commandements de payer et exécution de saisies au guichet\nCollaboration ponctuelle au service extérieur en fonction des besoins, dans un deuxième temps\nVotre profil\nFormation initiale d'employé•e de commerce ou formation équivalente\nTrès bonne expression orale et écrite en français (C1 au moins) et en allemand (B2 au moins)\nAutonomie, sens des responsabilités et de l'organisation\nConfiance en soi et capacité à s'imposer\nRéputation irréprochable requise (pas de poursuites)\nNous vous offrons\nVous pouvez avoir la certitude que le canton de Berne est un employeur équitable, qui offre d'excellentes conditions de travail. Nous vous proposons en outre\nun travail dans un esprit de collégialité au sein d'une équipe motivée et une étroite collaboration avec une personne du service extérieur (tandem) pour la région attribuée\nun domaine d'activités varié, riche en responsabilités, offrant un aperçu très intéressant du domaine des poursuites\nune initiation soigneuse aux tâches et des offres internes de formation et de perfectionnement\nun emploi au centre de Bienne et des possibilités de télétravail deux jours par semaine au plus\nContact\nNous avons suscité votre intérêt ? Mirko Möri, chef du domaine des saisies et chef d'agence suppléant, se tient à votre disposition pour répondre à vos questions au numéro 031 635 95 12\nL'Office des poursuites du Jura bernois-Seeland, agence de Biel/Bienne, est un service de la Direction de l'intérieur et de la justice (DIJ) du canton de Berne. Il assume les tâches au sens de la loi fédérale sur la poursuite pour dettes et la faillite (LP) dans la région administrative de Biel/Bienne et veille à une exécution conforme à la loi des procédures de poursuites.\nhttps://www.baka.dij.be.ch/fr/start.html",
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    "description": "Stellenantritt:\n01.12.2026 oder nach Vereinbarung\nArbeitsort:\nBern\n20% Remote Work\nHaben Sie ein Talent für Zahlen und Analysen? Dann sind Sie als Verstärkung unseres Controlling-Teams genau richtig! Sie haben die Möglichkeit, das Zusammenspiel zwischen der Politik und der öffentlichen Verwaltung hautnah zu erleben.\nIhre Aufgaben\nErarbeitung der gesamtstaatlichen Prozesse, z.B. Planung, Trendmeldung usw. für das Controlling im Digital Management\nKoordination und Erstellung Reporting Projekt-Portfolio Board Bau- und Verkehrsdirektion\nFühren des Projektportofolios und Rahmenkredites\nSparringpartner der IT-Projektleitenden betreffend Finanz- und Vertragsmanagement, sowie entsprechender Qualitätssicherung\nWeitere Reportings, wie z.B. kantonale IT- Kennzahlen oder Verrechnungen an den Bund oder Kantone\nPflege Finanzdaten aller Digitalisierungsprojekte in der Projektplattform und im SAP\nBeschaffungscontrolling\nIhr Profil\nHöhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni, FH) oder dipl. Controller/-in\nMehrjährige Erfahrung als Controller/-in\nGute Kenntnisse und Erfahrung in komplexen Datenanalysen und Visualisierung in Excel\nKenntnisse von SAP in den Modulen FI, CO und PS\nhohes Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit\nWir bieten Ihnen\nEine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten, kooperativen Team\nsorgfältige Einführung ins Arbeitsgebiet\nSelbstständiges Arbeiten und Mitgestaltungsmöglichkeiten\nArbeitsplatz mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar\nVielseitiges Weiterbildungsangebot\nKontakt\nIhre Bewerbung reichen Sie bitte online über das Stellenportal des Kantons Bern ein.\nGeneralsekretariat (GS)\nDas GS koordiniert die politischen Geschäfte, steuert übergreifende Projekte und unterstützt die Ämter der BVD mit den zentralen Ressourcenabteilungen bei ihrer Aufgabenerfüllung. Die Abteilung Controlling, Finanzen und Prozesse begleitet und unterstützt die Ämter in allen Leistungs-, Organisations- und Finanzfragen. Ihre Dienstleistungspalette umfasst die Themen Planung, Abläufe, Buchhaltung, Reporting, Controlling sowie Zwischen- und Jahresabschlüsse.\nhttps://www.bvd.be.ch/gs",
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