Kanton Luzern

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    "description": "Vous cherchez un emploi de Travailleur social en matière d'asile et de réfugiés (a) a Luzern ? Kanton Luzern recrute.\n\nTravailleur social en matière d'asile et de réfugiés (a)\n60% - 100% | Lucerne\nPostulez maintenant\nVous souhaitez accompagner les personnes dans leur parcours et provoquer un véritable changement ? Chez nous, dans le domaine de l'asile et des réfugiés du canton de Lucerne, vous façonnez activement l'avenir des personnes réfugiées - chaque jour, de manière nouvelle, variée et porteuse de sens.\nVos tâches\n•\nLa monotonie ? Nous ne la connaissons pas. Notre force ? La diversité. Vous attendent des tâches variées dans un environnement dynamique au cœur de l'actualité mondiale.\n•\nVous êtes une personne de confiance pour les personnes réfugiées et les accompagnez sur le long terme, en utilisant l'espace créatif pour des conseils individuels et adaptés.\n•\nAvec votre expertise, vous ouvrez des voies vers le marché du travail et aidez les personnes à développer de nouvelles perspectives - toujours dans un équilibre entre aide et contrôle.\n•\nEn collaboration avec les clients, vous développez des solutions face à des défis tels que la maladie, les dettes ou le chômage - de manière durable et efficace.\n•\nEn étroite collaboration avec les gestionnaires de cas et les services spécialisés, vous gérez vos dossiers de manière responsable et contribuez activement au développement du travail social.\nVotre profil\n•\nVous possédez un diplôme en travail social (FH/Uni).\n•\nIdéalement, vous avez déjà acquis de l'expérience dans les questions de subsidiarité et d'assurance sociale - ou vous êtes motivé à acquérir ces connaissances chez nous.\n•\nLe travail avec des personnes de divers horizons culturels vous plaît et vous les abordez avec empathie et une attitude positive.\n•\nVous restez résilient même dans des situations difficiles et vous vous distinguez par une manière de travailler autonome et structurée.\n•\nChez nous, vous trouverez une équipe solidaire et appréciative qui travaille ensemble à des solutions - humour et ouverture d'esprit inclus.\nCe à quoi vous pouvez vous attendre\nNos domaines d'action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous progressez.\nNous offrons des possibilités de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant dans la direction que pour les experts spécialisés.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nChez nous, le travail mobile et flexible a une grande importance. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous bénéficiez chez nous.\nOffres de formation continue attractives\n, plateformes de réduction pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, réductions sur les flottes, et autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d'œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\ncanton de Lucerne\nsignifie façonner l'avenir - celui du canton, de ses habitants et enfin le sien propre. Plus de 7 000 collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLe\nService de l'asile et des réfugiés\n(DAF) du Département de la santé et des affaires sociales est responsable de la direction stratégique et opérationnelle du domaine de l'asile et des réfugiés dans le canton de Lucerne. Avec ses quelque 400 collaborateurs engagés, le DAF assure, en plus de l'hébergement et de l'accompagnement, l'aide sociale pour les personnes relevant du domaine de l'asile et des réfugiés et favorise leur intégration dans la société et sur le marché du travail.\nLe « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne est synonyme de diversité et de pluralité.\nFacebook\nInstagram\nLinkedin\nVotre lieu de travail\nBrünigstrasse 25, Lucerne\nVotre contact\nDépartement de la santé et des affaires sociales\nService de l'asile et des réfugiés\nDominik Willi\nChef de secteur travail social\n+41 41 469 4180\nhttps://daf.lu.ch/\nImprimer\nS'abonner à Jobmail\nOffres d'emploi administration\nOffres d'emploi enseignants & professionnels pédagogiques\n\nRejoignez Kanton Luzern et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Kanton Luzern recrute un(e) Pédagogue curatif scolaire (a) a Luzern.\n\nPédagogue curatif scolaire (a)\n50% | Lucerne | dès maintenant ou selon accord\nPostulez maintenant\nVous souhaitez avoir un impact par votre travail en pédagogie curative tout en contribuant à façonner une nouvelle fonction ? Dans les offres scolaires pour l’asile, vous accompagnez des enfants, adolescents et jeunes adultes aux parcours particuliers et soutenez les enseignants dans leur quotidien en classe. Vous supervisez nos trois sites extérieurs à Sempach-Station (à Neuenkirch), St. Urban et Sörenberg et êtes régulièrement sur place.\nVos tâches\n•\nVous accompagnez individuellement les enfants et adolescents ayant des besoins spécifiques et les soutenez dans leur développement scolaire, social et personnel.\n•\nVous observez les processus d’apprentissage et de développement, évaluez les besoins de soutien et élaborez avec les parties concernées des mesures d’accompagnement adaptées.\n•\nVous conseillez les enseignants dans la gestion de situations difficiles et les aidez à organiser un enseignement efficace et différencié.\n•\nVous découvrez nos différents sites et leurs réalités scolaires variées et vous impliquez de manière connectée dans les processus de soutien sur place.\n•\nVous contribuez activement à la mise en place de cette fonction nouvellement créée et développez avec votre collègue des structures et concepts durables.\nVotre profil\n•\nVous êtes formé(e) en tant que pédagogue curatif scolaire et appréciez le travail dans un environnement diversifié et interculturel.\n•\nVous soutenez les enfants et adolescents avec patience, respect et une approche axée sur leurs forces et ressources.\n•\nVous travaillez de manière autonome, flexible et orientée solutions et vous vous sentez à l’aise dans un quotidien scolaire varié et dynamique.\n•\nVous aimez vous déplacer, appréciez différents lieux de travail et disposez de la mobilité nécessaire pour des missions dans le canton de Lucerne.\n•\nVous souhaitez mettre à profit votre expertise non seulement dans le quotidien scolaire, mais aussi contribuer activement au développement d’une nouvelle offre et à une collaboration interdisciplinaire.\nCe qui vous attend\nNos domaines d’action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore – ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous avancez.\nNous offrons des perspectives de carrière et de développement attractives et passionnantes – tant dans la direction que pour les experts spécialisés.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nLe travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous bénéficiez chez nous.\nOffres de\nformation continue\nattractives, plateformes de réductions pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et d’autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d’œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\ncanton de Lucerne\n, c’est contribuer à façonner l’avenir – celui du canton, de ses habitants et bien sûr le sien propre. Plus de 7 000 collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLes enfants et adolescents soumis à l’obligation scolaire et bénéficiant d’un statut d’asile fréquentent les offres scolaires pour l’asile durant la première phase de leur séjour dans le canton de Lucerne. Ils sont préparés à l’intégration dans les écoles communales ou les offres passerelles régulières sur différents sites. Ces offres s’adressent également aux jeunes et jeunes adultes arrivés tardivement dans le domaine de l’asile, ainsi qu’aux ressortissants de l’UE/AELE et de pays tiers.\nLe « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne est synonyme de diversité et de pluralité.\nFacebook\nInstagram\nLinkedin\nVotre lieu de travail\nMurbacherstrasse 23, Lucerne\nVotre contact\nDépartement de l’éducation et de la culture\nOffres scolaires pour l’asile\nLivia Zeyer\nDirectrice d’école\n+41 41 590 83 19\nhttps://volksschulbildung.lu.ch\nImprimer\nS’abonner à Jobmail\nPostes vacants administration\nPostes vacants enseignants & professionnels pédagogiques\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Rejoignez Kanton Luzern en tant que Thérapeute en psychomotricité (a) a Hohenrain.\n\nThérapeute en psychomotricité (a)\n40% - 50% | Hohenrain | dès maintenant ou selon accord\nPostulez maintenant\nDevenez membre d’une équipe engagée et apportez votre expertise en psychomotricité là où elle compte vraiment : avec une marge de manœuvre, une collaboration interdisciplinaire et la chance de permettre des progrès visibles chaque jour.\nVos tâches\n•\nGrâce à un accompagnement individuel ciblé, vous créez pour nos élèves avec un handicap cognitif un environnement où ils peuvent développer leur confiance en eux et obtenir des succès constants.\n•\nVous apportez votre expertise et votre sensibilité en exploitant nos espaces de thérapie spacieux et nos possibilités.\n•\nNous sommes heureux de parcourir de nouveaux chemins avec vous. Pour cela, nous vous offrons suffisamment de liberté pour intégrer et développer vos connaissances en psychomotricité.\n•\nVous contribuez de manière importante à la collaboration multiprofessionnelle et au développement continu du Centre pédagogique spécialisé.\nVotre profil\n•\nVous disposez d’une formation reconnue par la CDIP en psychomotricité ou êtes sur le point de l’achever.\n•\nAvec votre empathie et votre capacité d’adaptation situationnelle, vous répondez individuellement aux besoins des enfants et adolescents ayant des besoins particuliers.\n•\nGrâce à votre créativité et votre curiosité, vous vous sentez à l’aise dans un quotidien professionnel plein de surprises et pouvez vous adapter rapidement aux conditions changeantes.\n•\nAutant vous travaillez de manière autonome, autant vous vous engagez dans l’échange professionnel et la collaboration interdisciplinaire.\nCe qui vous attend\nNos domaines d’action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous progressez.\nNous offrons des perspectives de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant dans la direction que pour les experts spécialisés.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nLe travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous bénéficiez chez nous.\nOffres de formation continue attractives\n, plateformes de réduction pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d’œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\ncanton de Lucerne\nsignifie façonner l’avenir - celui du canton, de ses habitants et pas moins du vôtre. Plus de 7 000 collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLe\nCentre pédagogique spécialisé Hohenrain\nest un centre de compétence pour la formation, le soutien et l’accompagnement d’environ 200 enfants et adolescents dans les domaines du développement cognitif et du développement du langage en enseignement, pédagogie sociale et thérapie, de la base jusqu’à 18 ans. Environ 300 collaborateurs issus de différentes professions dans les domaines de l’enseignement, de la pédagogie sociale, de la thérapie, de l’accompagnement, de l’économie domestique, du service technique et de l’administration y contribuent.\nLe « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne représente la diversité et la pluralité.\nFacebook\nInstagram\nLinkedin\nVotre lieu de travail\nDorfstrasse 19, Hohenrain\nVotre contact\nDépartement de l’éducation et de la culture\nCentre pédagogique spécialisé Hohenrain\nDaniela Bajer\nResponsable du secteur thérapie\n+41 41 590 75 11\nhttps://hpz-hohenrain.lu.ch\nImprimer\nS’abonner à Jobmail\nPostes vacants administration\nPostes vacants enseignants & professionnels pédagogiques\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Kanton Luzern ouvre un poste de Orthophoniste en petite enfance (a) a Luzern.\n\nOrthophoniste en petite enfance (a)\n40% - 60% | Lucerne | dès maintenant ou à convenir\nPostulez maintenant\nVous souhaitez faire de petits progrès de développement de grandes réussites ? Chez nous, vous accompagnez les tout-petits et leurs familles de manière individuelle, flexible et en équipe interdisciplinaire avec du temps, de l’impact et une véritable proximité avec le quotidien.\nVos tâches\n•\nVous réalisez des bilans et des thérapies orthophoniques.\n•\nVous conseillez les parents de manière proche du quotidien et les renforcez dans leur confiance à agir.\n•\nVous travaillez en étroite collaboration avec les éducatrices spécialisées en petite enfance et considérez les enfants dans leur développement de manière globale. Vous favorisez l’échange avec les professionnels et gardez un œil sur le développement du langage.\n•\nVous êtes en échange constant avec vos collègues de l’équipe d’orthophonie pour discuter des sujets actuels et élaborer de nouvelles approches créatives.\n•\nVous organisez votre quotidien professionnel de manière autonome et flexible.\nVotre profil\n•\nVous êtes titulaire d’un Bachelor of Arts en orthophonie ou d’un diplôme comparable reconnu par la CDIP.\n•\nIdéalement, vous avez déjà suivi le CAS Troubles de l’acquisition du langage chez le jeune enfant et en âge préscolaire. Si ce n’est pas le cas, nous vous soutenons volontiers dans ce parcours.\n•\nUne expérience professionnelle dans le domaine de la petite enfance est un atout supplémentaire.\n•\nLa patience, l’empathie et le plaisir de travailler avec des tout-petits ayant des besoins particuliers vous caractérisent.\n•\nVous apportez vos connaissances et votre expérience avec engagement dans notre équipe et contribuez ainsi positivement à l’avenir de notre travail.\nCe qui vous attend\nNos domaines d’action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous progressez.\nNous offrons des perspectives de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant dans la direction que pour les experts et expertes.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nLe travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous bénéficiez chez nous.\nOffres de formation continue attractives\n, plateformes de réductions pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d’œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\ncanton de Lucerne\nsignifie façonner l’avenir - celui du canton, de ses habitantes et habitants et enfin le sien propre. Plus de 7'000 collaboratrices et collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLe\nCentre de compétence pour l’éducation précoce et l’enseignement spécialisé intégré (FFS)\nest le centre cantonal de compétence pour les thèmes de la promotion précoce spécifique et de l’accompagnement pédagogique spécialisé ambulatoire dans l’école ordinaire pour les enfants et jeunes ayant des besoins de soutien accrus. Ensemble, nous cherchons des possibilités et des solutions pour la participation à la vie sociale et à l’apprentissage.\nLe « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne représente la diversité et la pluralité.\nFacebook\nInstagram\nLinkedin\nVotre lieu de travail\nKellerstrasse 10, Lucerne\nVotre contact\nDépartement de l’éducation et de la culture\nCentre de compétence pour l’éducation précoce et l’enseignement spécialisé intégré\nDaniela Limacher\nCo-direction HFD Lucerne\n+41 41 228 31 87\nImprimer\nS’abonner à Jobmail\nOffres d’emploi administration\nOffres d’emploi enseignants & professionnels pédagogiques\n\nRejoignez Kanton Luzern et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "title": "Directeur/trice de l'école de maturité pour adultes (a)",
    "description": "Kanton Luzern ouvre un poste de Directeur/trice de l'école de maturité pour adultes (a) a Luzern.\n\nDirecteur/trice de l'école de maturité pour adultes (a)\n90% - 100% | Lucerne | Entrée au 01.08.2027\nPostulez maintenant\nUne éducation qui porte ses fruits : éveiller la curiosité, assumer la responsabilité, oser de nouvelles perspectives. L'école de maturité pour adultes (MSE), qui fait partie du lycée cantonal Reussbühl Lucerne (KSR), offre aux adultes une seconde voie éducative vers la maturité - et recherche, en raison d'un départ à la retraite, une personnalité qui portera cette vision avec conviction, clairvoyance et passion pour l'éducation des adultes.\nVos tâches\n•\nEn tant que membre de la direction élargie du lycée cantonal Reussbühl,\nvous façonnez le développement pédagogique, personnel et organisationnel de la MSE avec une responsabilité claire et un regard autonome.\n•\nSous la direction générale de la rectrice, vous vous coordonnez étroitement sur les questions centrales et les directives globales de l'école - par exemple la planification financière - et apportez vos perspectives au développement continu du KSR.\n•\nAvec passion pour l'éducation des adultes, vous créez une culture d'apprentissage moderne et innovante qui combine de manière judicieuse l'auto-apprentissage et l'enseignement en présentiel, offrant aux étudiants adultes de réelles opportunités de développement.\n•\nVous connectez activement la MSE avec les gymnases pour adultes publics de Suisse et entretenez un échange fiable et ouvert tant en interne qu'en externe.\n•\nVous planifiez et organisez les procédures d'admission, les examens de maturité et complémentaires, assurez le bon déroulement et enseignez vous-même à un degré réduit.\n•\nAvec une attitude bienveillante et motivante, vous dirigez les enseignants, créez de l'orientation dans un environnement avec de petits volumes horaires et des horaires d'enseignement particuliers, et favorisez l'identification et l'engagement.\nVotre profil\n•\nVous possédez un diplôme universitaire, l'aptitude à enseigner au niveau secondaire II et plusieurs années d'expérience d'enseignement - idéalement avec des adultes ainsi qu'une expérience de direction dans une fonction comparable.\n•\nEn tant que personnalité de direction proactive, autonome et résistante, vous apportez une attitude pédagogique réfléchie, un comportement respectueux et valorisant ainsi que de fortes compétences organisationnelles et communicatives.\n•\nVous êtes présent sur place pendant les heures normales d'enseignement - comme chaque samedi ainsi que le mardi et mercredi après-midi et soir. Votre présence est une partie importante de la direction de la MSE et crée une véritable proximité avec les personnes qui façonnent le quotidien scolaire.\n•\nVous gérez de manière orientée vers la solution et responsable des intérêts divers ainsi que des conditions spatiales, personnelles et financières.\n•\nLes projets complexes vous stimulent, et vous considérez en particulier la numérisation de l'école et de l'enseignement comme une opportunité de contribuer activement à la conception de la MSE.\nCe à quoi vous pouvez vous attendre\nNos domaines d'action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous avancez.\nNous offrons des opportunités de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant en direction que pour les experts spécialisés.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nLe travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous en bénéficiez chez nous.\nOffres de\nformation continue\nattractives, plateformes de réduction pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et d'autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d'œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\ncanton de Lucerne\n, c'est contribuer à façonner l'avenir - celui du canton, de ses habitantes et habitants, et enfin le sien propre. Plus de 7 000 collaboratrices et collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLa\nMaturitätsschule für Erwachsene (MSE)\nest une école du second cycle éducatif soutenue par le canton de Lucerne, avec environ 200 étudiants et 30 enseignants. Elle est rattachée en tant que département autonome au\nlycée cantonal Reussbühl Lucerne (KSR)\n, qui dirige un gymnase long et un gymnase court avec environ 800 élèves dans la région en plein essor de Lucerne Nord.\nLa MSE propose un cursus gymnasial en cours d'emploi de trois ans et demi ainsi qu'un cursus passerelle d'un an pour les titulaires d'une maturité",
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    "description": "Poste a pourvoir : Spécialiste en finances et contrôle de gestion (a) -- Hohenrain -- Kanton Luzern.\n\nSpécialiste en finances et contrôle de gestion (a)\n40% | Hohenrain | dès le 01.11.2026 ou selon accord\nPostuler maintenant\nAu Centre pédagogique curatif de Hohenrain, vous attend une fonction spécialisée polyvalente, où vous ne vous contentez pas de gérer les finances et le contrôle de gestion, mais y participez activement. Vous travaillez en étroite collaboration avec des spécialistes pédagogiques, thérapeutiques et administratifs, soutenez les questions budgétaires et financières et veillez à ce que les processus soient clairs, efficaces et bien documentés.\nVos tâches\n•\nVous établissez les bases pour le budget, les comptes annuels, les prévisions, la comptabilité analytique et les conventions de prestations, et soutenez leur mise en œuvre opérationnelle.\n•\nLors des discussions budgétaires, vous préparez les documents nécessaires, accompagnez les échanges et gardez un œil sur les évolutions financières des différents centres de coûts.\n•\nVous développez les prévisions, rapports financiers et outils de contrôle de gestion, et préparez des analyses, évaluations et bases de décision pertinentes.\n•\nVous mettez en place la gestion des processus dans le domaine financier, documentez les procédures et développez les processus financiers et de contrôle de gestion.\n•\nEn tant que personne de contact compétente, vous soutenez les collaborateurs et les responsables dans les questions économiques, animez des formations sur les thèmes financiers et participez à des projets.\nVotre profil\n•\nVous disposez d’une formation commerciale de base et vous êtes formé(e) en finance et comptabilité (certificat fédéral de capacité).\n•\nGrâce à au moins cinq ans d’expérience professionnelle en finance et comptabilité, vous connaissez parfaitement les exigences opérationnelles. Une expérience dans une administration, un établissement éducatif ou social ou un environnement comparable est un atout.\n•\nVous avez des connaissances approfondies en comptabilité, calcul des coûts et contrôle de gestion et savez reconnaître les liens financiers au-delà des chiffres et centres de coûts individuels.\n•\nVous maîtrisez SAP et MS Office, en particulier Excel, de manière sûre et expérimentée. Votre affinité marquée pour les chiffres vous aide à préparer des analyses et évaluations de manière structurée et à en tirer des conclusions pertinentes.\n•\nVous travaillez de manière autonome, fiable et orientée service, tout en ayant la mentalité pratique nécessaire pour prendre en charge les tâches opérationnelles de manière indépendante. Vous communiquez clairement et compréhensiblement avec différents domaines spécialisés et appréciez la collaboration interdisciplinaire.\nCe qui vous attend\nNos domaines d’action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous progressez.\nNous offrons des perspectives de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant dans la direction que pour les experts spécialisés.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nLe travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous bénéficiez chez nous.\nOffres de formation continue attractives\n, plateformes de réduction pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d’œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\nCanton de Lucerne\nsignifie façonner l’avenir - celui du canton, de ses habitants et bien sûr le vôtre. Plus de 7 000 collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLe\nCentre pédagogique curatif de Hohenrain\nest un centre de compétence pour la formation, le soutien et l’accompagnement d’environ 200 enfants et jeunes dans les domaines du développement cognitif et du développement du langage dans l’enseignement, la pédagogie sociale et la thérapie, de la première étape scolaire jusqu’à l’âge de 18 ans. Environ 300 collaborateurs issus de différentes professions dans les domaines de l’enseignement, de la pédagogie sociale, de la thérapie, de l’accompagnement, de l’économie domestique, du service technique et de l’administration y contribuent.\nLe « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne est synonyme de diversité et de pluralité.\nFacebook\nInstagram\nLinkedin\nVotre lieu de travail\nDorfstrasse 19, Hohenrain\nVotre contact\nDépartement de l’éducation et de la culture\nCentre pédagogique curatif de Hohenrain\nEs",
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    "description": "Rejoignez Kanton Luzern en tant que Employé/e administratif/ve prise en charge des coûts SEG (a) a Luzern.\n\nEmployé/e administratif/ve prise en charge des coûts SEG (a)\n50% - 70% | Lucerne | dès le 01.12.2026 ou selon accord\nPostuler maintenant\nVous souhaitez mettre votre expérience commerciale à profit de manière significative et contribuer activement aux questions sociétales ? Dans notre équipe engagée, vous travaillez à l’interface des institutions sociales et de l’administration moderne - de manière responsable, connectée et tournée vers l’avenir.\nVos tâches\n•\nVous êtes le point de contact pour les institutions sociales ainsi que pour toutes les parties prenantes internes et externes concernant le thème SEG (Loi sur les institutions sociales). Vous vous occupez de l’examen formel des demandes et délivrez la garantie de prise en charge des coûts.\n•\nLa garantie de la documentation des cas ainsi que de la qualité des données dans l’application spécialisée SEG relève également de votre responsabilité.\n•\nL’examen et la comptabilisation des factures des institutions sociales et des prestations ambulatoires constituent une autre tâche importante.\n•\nVous contribuez à l’assurance qualité et au transfert de connaissances au sein de l’équipe et avec les apprentis. Grâce à vos suggestions proactives, vous modernisez nos processus et faites ainsi progresser notre service.\n•\nLa participation à des projets complète ce domaine de tâches porteur de sens.\nVotre profil\n•\nFormation commerciale ou administrative, idéalement en lien avec le domaine social ou de la santé.\n•\nExpérience dans le traitement administratif des dossiers incluant l’examen des demandes, la vérification et la comptabilisation des factures.\n•\nMaîtrise des applications spécialisées ainsi qu’une grande conscience de la qualité des données et de la documentation.\n•\nMode de travail autonome et fiable ainsi que fortes compétences en communication et en travail d’équipe.\n•\nDes connaissances des bases légales des institutions sociales (notamment SEG) ou la volonté de les acquérir rapidement sont un avantage.\nCe qui vous attend\nNos domaines d’action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous avancez.\nNous offrons des perspectives de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant dans la direction que pour les experts spécialisés.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nLe travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous bénéficiez chez nous.\nOffres de\nformation continue\nattractives, plateformes de réduction pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et d’autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d’œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\ncanton de Lucerne\n, c’est contribuer à façonner l’avenir - celui du canton, de ses habitantes et habitants, et enfin le sien propre. Plus de 7'000 collaboratrices et collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLe\nService Social et Société\n(DISG) du Département de la santé et des affaires sociales est, avec ses quelque 50 collaborateurs, le centre de compétence pour toutes les questions sociales et sociétales. Le DISG applique la loi sur les institutions sociales ainsi que la loi sur l’aide et les soins. En outre, il traite les demandes d’aide aux victimes et conseille les victimes d’infractions pénales. Il coordonne l’aide sociale, s’engage pour l’égalité des chances et favorise l’intégration dans les domaines enfant-jeunesse-famille, femme et homme ainsi que dans le domaine de la migration.\nLe « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne est synonyme de diversité et de pluralité.\nFacebook\nInstagram\nLinkedin\nVotre lieu de travail\nRösslimattstrasse 37, Lucerne\nVotre contact\nDépartement de la santé et des affaires sociales\nService Social et Société\nIrène Barmettler\nCheffe de service Finances & Services\n+41 41 228 58 07\nhttps://disg.lu.ch\nImprimer\nS’abonner à Jobmail\nOffres d’emploi administration\nOffres d’emploi enseignants & professionnels pédagogiques\n\nRejoignez Kanton Luzern et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Spécialiste Contrôle de gestion & Financement des établissements sociaux (a) chez Kanton Luzern (Luzern).\n\nSpécialiste Contrôle de gestion & Financement des établissements sociaux (a)\n50% - 60% | Lucerne | dès le 01.12.2026 ou selon accord | Télétravail possible\nPostulez maintenant\nSouhaitez-vous avoir un véritable impact grâce au contrôle de gestion ? Dans ce rôle, vous concevez et négociez le financement des offres pour les personnes en situation de handicap ainsi que pour les enfants et les jeunes, analysez les évolutions et contribuez, avec une équipe motivée, à façonner les offres sociales de demain.\nVos tâches\n•\nEn tant que personne de contact compétente pour les établissements sociaux et les collaborateurs du service, vous les conseillez de manière ciblée sur des questions économiques.\n•\nVous analysez et évaluez les comptes annuels et les calculs de coûts (BAB) des établissements sociaux dans le cadre du rapport annuel et élaborez des calculs tarifaires, des comparaisons opérationnelles ainsi que des analyses de l’évolution des coûts et des prestations.\n•\nVous négociez les accords de prestations annuels avec les établissements sociaux en collaboration avec les spécialistes socio-pédagogiques et assurez une gestion transparente, adaptée aux besoins et financièrement solide des offres.\n•\nVous soutenez activement le processus de planification et de contrôle du service – de la budgétisation aux rapports en passant par la clôture annuelle – et développez continuellement les processus, méthodes et outils.\n•\nVous évaluez les projets d’investissement des établissements sociaux sous l’angle financier et participez activement aux projets de nos départements spécialisés, où vous apportez votre expertise financière.\nVotre profil\n•\nVous possédez un diplôme de niveau HES ou supérieur en économie d’entreprise, contrôle de gestion ou comptabilité et avez complété vos qualifications par des formations appropriées.\n•\nVotre expérience plurielle en contrôle de gestion vous permet d’analyser en toute sécurité des questions économiques complexes et de préparer des décisions fondées.\n•\nDans la collaboration avec les établissements sociaux et les spécialistes internes, vous alliez compréhension professionnelle et enthousiasme pour les questions sociales, et vous convainquez par une communication claire ainsi que votre sens aigu de la négociation.\n•\nVotre plaisir à utiliser des outils informatiques ainsi qu’une affinité pour la numérisation vous aident à faire évoluer les processus.\n•\nVous avez idéalement des connaissances de l’administration publique, du domaine SEG-/IVSE ou du système de sécurité sociale – ou vous êtes motivé à les acquérir pour développer activement le domaine spécialisé.\nCe qui vous attend\nNos domaines d’action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore – ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous avancez.\nNous offrons des perspectives de carrière et de développement attractives et passionnantes – tant dans la direction que pour les experts spécialisés.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nLe travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous bénéficiez chez nous.\nOffres de\nformation continue\nattractives, plateformes de réduction pour les collaborateurs, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et d’autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d’œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\ncanton de Lucerne\n, c’est contribuer à façonner l’avenir – celui du canton, de ses habitants et, enfin, le sien propre. Plus de 7'000 collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLe\nService social et société\n(DISG) du Département de la santé et des affaires sociales, avec ses quelque 50 collaborateurs, est le centre de compétence pour toutes les questions sociales et sociétales. Le DISG applique la loi sur les établissements sociaux ainsi que la loi sur l’accompagnement et les soins. En outre, il traite les demandes d’aide aux victimes et conseille les victimes d’infractions pénales. Il coordonne l’aide sociale, s’engage pour l’égalité des chances et favorise l’intégration dans les domaines enfant-jeunesse-famille, femme et homme ainsi que dans le domaine de la migration.\nLe « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne représente la diversité et la pluralité.\nFacebook\nInstagram\nLinkedin\nVotre lieu de travail\nRösslimattstrasse 37, Lucerne\nVotre contact\nDépartement de la santé et des affaires sociales\nService",
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    "description": "Kanton Luzern ouvre un poste de Stagiaire en droit et universitaire (a) a Luzern.\n\nStagiaire en droit et universitaire (a)\n100% ou temps partiel selon accord | Lucerne | dès le 01.03.2027 ou selon accord\nPostulez maintenant\nAu service juridique du Département de l'éducation et de la culture, vous aurez l'occasion d'approfondir vos connaissances juridiques dans différents domaines du droit et d'acquérir une précieuse expérience pratique - une base solide pour votre future carrière professionnelle.\nVos tâches\n•\nAu service juridique du Département de l'éducation et de la culture, vous bénéficierez pendant six mois d'un aperçu varié de différents domaines juridiques. La première moitié du stage juridique est reconnue pour l'examen d'avocat, puis le stage se poursuit en tant que stage universitaire.\n•\nVous participez activement aux procédures de recours administratifs et rédigez des décisions simples.\n•\nVous prenez en charge diverses vérifications juridiques et tâches de recherche.\n•\nDans différentes procédures de recours administratifs, consultations et projets législatifs, vous soutenez activement le service juridique.\n•\nPendant le stage, vous visiterez les services juridiques des autres départements et accompagnerez pendant trois jours la conseillère juridique du Conseil d'État et du Conseil cantonal dans son travail.\nVotre profil\n•\nAu début du poste, vous disposez d'un diplôme en droit (lic. iur. ou MLaw).\n•\nVous vous intéressez au droit administratif et en particulier aux questions liées au droit de l'éducation.\n•\nLe travail en équipe motivée vous plaît, et vous vous impliquez de manière engagée et fiable.\n•\nUne manière de travailler soigneuse et autonome ainsi qu'un goût pour les vérifications juridiques et les recherches vous caractérisent.\n•\nEn tant que personne orientée service et pensée en réseau, vous aimez collaborer avec différents interlocuteurs.\nCe qui vous attend\nNos domaines d'action sont aussi variés que nous.\nEnvironnement, infrastructure, finances, sécurité, santé, éducation et bien plus encore - ensemble, nous façonnons le canton de Lucerne.\nAvec nous, vous avancez.\nNous offrons des opportunités de carrière et de développement attractives et passionnantes - tant dans la direction que pour les experts spécialisés.\nNous travaillons de manière flexible et intelligente.\nLe travail mobile et flexible a une grande importance chez nous. Plus de la moitié de nos collaborateurs travaillent à temps partiel et réalisent leurs objectifs professionnels en harmonie avec leurs engagements privés.\nVous en bénéficiez chez nous.\nOffres de\nformation continue\nattractives, plateformes de réduction pour les employés, offres mobiles et internet, Next Bike, remises sur flotte, et d'autres avantages.\nTous nos avantages en un coup d'œil\nVotre employeur\nTravailler pour le\ncanton de Lucerne\n, c'est contribuer à façonner l'avenir - celui du canton, de ses habitants et enfin le sien propre. Plus de 7'000 collaborateurs dans 200 professions différentes contribuent chaque jour à la qualité de vie exceptionnelle de notre canton.\nLe\nSecrétariat du Département de l'éducation et de la culture\nest le centre névralgique de l'éducation et de la culture dans le canton de Lucerne. Dans ce poste polyvalent, les fils convergent pour le soutien professionnel et politique de la direction du département. Cela comprend l'administration, le droit, l'informatique, les finances, la communication, le service spécialisé en enseignement supérieur ainsi que la coordination des activités administratives de l'ensemble du département.\nLe « a » dans le titre du poste signifie « tous ». Le canton de Lucerne représente la diversité et la pluralité.\nFacebook\nInstagram\nLinkedin\nVotre lieu de travail\nBahnhofstrasse 15, Lucerne\nVotre contact\nDépartement de l'éducation et de la culture\nService juridique\nJudith Lischer\nResponsable du service juridique\n+41 41 228 52 08\nImprimer\nS'abonner à Jobmail\nOffres d'emploi administration\nOffres d'emploi enseignants & professionnels pédagogiques\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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