Kantonale Verwaltung Zürich

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    "title": "Verantwortliche/r Interne Kommunikation",
    "description": "Office du Travail\nResponsable Communication Interne 60 - 80%\nLe travail transforme la vie - et c’est précisément ce qui nous motive. L’Office du Travail (AFA) du canton de Zurich s’engage chaque jour pour que les personnes retrouvent une place dans le monde professionnel, que les entreprises trouvent les bons talents et que le marché du travail dans le canton de Zurich reste dynamique. Avec environ 900 collaborateurs répartis sur plusieurs sites, nous réunissons des compétences en matière de marché du travail et sommes proches des personnes, des entreprises et des réalités de la vie professionnelle. Chez nous, tu ne travailles pas n’importe où. Tu travailles là où ton engagement compte vraiment.\nComment un Office du Travail communique-t-il pour être entendu ? Comment expliquons-nous des sujets complexes de manière compréhensible, pour les demandeurs d’emploi, les entreprises, le public et la politique ? Et comment réussissons-nous à embarquer nos collaborateurs dans la stratégie AFA 2030 et à communiquer clairement les progrès ? Ce sont nos métiers. Dans l’équipe Communication & Réseautage de l’AFA, nous développons des stratégies, produisons des contenus et accompagnons les porte-parole lors d’interventions pertinentes, en interne comme en externe. Le réseautage est tout aussi important pour nous : avec des événements pour nos parties prenantes et de nouveaux canaux attractifs, nous entretenons et renforçons les relations – avec les entreprises, les partenaires spécialisés et au sein de l’AFA.\nÀ partir du 1er janvier 2027, nous recherchons une personnalité éditoriale et créative pour le domaine de la Communication Interne.\nTes tâches :\n•\nRédaction et développement des formats d’actualités internes (notamment AFA 2030 News, portraits « Personnes sur ZHub »)\n•\nDéveloppement et gestion de notre intranet ZHub, y compris la création de lignes directrices éditoriales\n•\nDéfinition et maintien d’une présentation uniforme de l’AFA (CI/CD), y compris univers visuel et palette de couleurs\n•\nCréation et maintenance des modèles Office pour tous les collaborateurs de l’AFA\n•\nMise en place et formation à la Corporate Language AFA\n•\nParticipation aux événements et projets internes\nTon profil :\n•\nFormation supérieure dans le domaine de la communication, rédaction, journalisme ou équivalent\n•\nExpérience en communication interne et rédaction, idéalement avec un intranet ou CMS\n•\nSensibilité à la conception, CI/CD et communication visuelle\n•\nMéthode de travail structurée, soigneuse et autonome\n•\nJoie de collaborer avec des parties prenantes internes très diverses\n•\nMaîtrise impeccable de l’allemand\nNous offrons :\n•\nUne fonction polyvalente avec beaucoup de marge de manœuvre : tu participes activement à la construction du domaine Communication Interne et contribues de manière significative à la manière dont l’AFA se présente en interne. De plus, des horaires flexibles et des subventions pour la restauration font partie de nos standards. Ton lieu de travail ? Central à Zurich, à seulement 5 minutes à pied de la gare principale.\nCette mission t’intéresse-t-elle et es-tu une personnalité éditoriale et structurée ?\nMonika Gut, responsable Communication, se fera un plaisir de te fournir plus d’informations : monika.gut@vd.zh.ch. Nous nous réjouissons de ta candidature. Pour en savoir plus sur nous et nos collaborateurs, visite\nwww.zh.ch/afa\n.",
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    "title": "Mittelschullehrpersonen mbA für Mathematik",
    "description": "Kantonsschule Stadelhofen\nSuccursale Dübendorf\nEnseignants du cycle secondaire mbA en mathématiques 70 - 100%\nLa succursale Dübendorf du Kantonsschule Stadelhofen propose depuis l'année scolaire 2026/27 un cycle inférieur gymnasial, un gymnase court et une école commerciale intermédiaire.\nNous sommes une école jeune avec un concept pédagogique tourné vers l'avenir. Notre « Modèle Dübendorf » mise sur l'activation des élèves, la transmission de savoir-faire pratique ainsi que sur des formes d'enseignement au-delà de la leçon classique de 45 minutes. Nos locaux modernes sur le campus Empa offrent un environnement d'apprentissage et de travail inspirant et créent des conditions idéales pour un enseignement contemporain.\nVos tâches\nÀ partir de la rentrée scolaire 2027/28, nous recherchons\ndeux enseignants du cycle secondaire avec tâches particulières en mathématiques à hauteur de 70–100%.\nLe domaine d'activité comprend l'enseignement à tous les niveaux. En tant qu'enseignant, vous enthousiasmez vos élèves pour votre matière. Avec vos collègues, vous participez activement à la mise en œuvre de notre concept pédagogique. De plus, vous assumez la responsabilité en tant que titulaire de classe ainsi que des tâches supplémentaires dans le développement de l'école.\nVotre profil\nVous disposez d'un master universitaire achevé ainsi que d'un diplôme d'enseignement pour les écoles de maturité (y compris qualification pédagogique professionnelle complémentaire). Nous recherchons une personnalité engagée, qui aime repenser l'enseignement et contribuer avec notre équipe à façonner une culture scolaire vivante.\nNotre offre\nVous trouverez un environnement de travail avec beaucoup de liberté de création, des voies de décision courtes et un corps enseignant ouvert qui accueille volontiers les nouvelles idées. Les conditions d'engagement sont conformes aux directives cantonales.\nCandidature\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nNous nous réjouissons de votre candidature.\nVeuillez soumettre vos documents exclusivement via l'outil en ligne jusqu'au 30 octobre 2026\n. Les candidatures en dehors de l'outil en ligne ne seront pas acceptées et seront immédiatement supprimées.\nPour toute information, le prorecteur responsable de la matière mathématiques, M. Markus Hanhart, est à votre disposition uniquement par mail\nmarkus.hanhart@edu.zh.ch\n. Vous trouverez plus d'informations sur notre école sur\nKantonsschule Stadelhofen - Succursale Dübendorf\n.",
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    "description": "Exécution des peines et réinsertion\nÉtablissement pénitentiaire de Pöschwies\nDirection de la blanchisserie 80 - 100%\nAvec environ 1'400 collaborateurs, l’Exécution des peines et réinsertion (JuWe) est responsable de l’exécution des peines et mesures ainsi que de la gestion de différents types de détention. Nos collaborateurs issus d’environ 40 professions soutiennent et favorisent la réinsertion des personnes condamnées et s’engagent de manière efficace et progressiste pour une société sûre et juste.\nL’établissement pénitentiaire de Pöschwies (JVA) est l’une des huit divisions principales de JuWe. Avec environ 400 places de détention, c’est la plus grande prison fermée de Suisse pour hommes condamnés. Elle remplit une mission étatique centrale et contribue, conformément au mandat légal, à la protection de la population tout en créant les conditions nécessaires à la réinsertion des personnes détenues.\nPour notre blanchisserie interne, nous recherchons dès maintenant ou à convenir une personne de direction engagée, appréciant l’organisation et le travail avec les personnes. Avec ton équipe et les personnes détenues affectées, tu assures un fonctionnement sans heurts et développes activement la blanchisserie.\nTes tâches\n•\nTu organises et diriges le fonctionnement de la blanchisserie interne et assures le bon déroulement des opérations quotidiennes\n•\nEn collaboration avec trois collaborateurs, tu diriges et développes ton équipe. Tu encadres professionnellement les personnes détenues affectées, les accompagnes et les encourages dans leur travail quotidien\n•\nTu planifies les interventions quotidiennes et garantis le respect des normes de qualité, d’hygiène et de sécurité\n•\nTu approvisionnes les textiles, les détergents et autres consommables en fonction des besoins, tout en gardant à l’esprit les aspects économiques et écologiques\n•\nTu assures la disponibilité opérationnelle des installations de blanchisserie et du parc machines, et coordonnes leur entretien, maintenance et réparation\n•\nAvec ton sens de l’amélioration, tu développes les processus et procédures et mets en œuvre des projets d’optimisation et de développement\nCe que tu apportes\n•\nUne formation achevée de spécialiste en entretien textile CFC ou une formation professionnelle comparable ainsi qu’une expérience professionnelle et de direction de plusieurs années\n•\nUne manière de travailler autonome, structurée et orientée solutions ainsi que la capacité à garder une vue d’ensemble même dans des situations exigeantes\n•\nAvec ta communication claire et respectueuse, tu fais preuve d’assurance même dans des situations difficiles\n•\nRésistance physique et psychique, sens des responsabilités et plaisir à travailler en équipe\n•\nTrès bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit ainsi qu’une maîtrise sûre des programmes Microsoft Office courants ; d’autres langues sont un atout\n•\nVolonté de formation professionnelle continue ainsi que de suivre la formation professionnelle obligatoire en cours d’emploi pour devenir spécialiste en exécution des peines avec certificat fédéral de capacité\n•\nUn casier judiciaire vierge (aucune inscription au registre des poursuites et des faillites) et un âge minimum de 25 ans\nCe qui t’attend\n•\nUne fonction de direction polyvalente avec responsabilités et marge de manœuvre dans un environnement de travail exceptionnel\n•\nUne intégration soignée pour que tu puisses bien débuter dans ta nouvelle fonction\n•\nDe nombreuses possibilités de formation interne et externe pour ton développement professionnel et personnel\n•\nUn lieu de travail facilement accessible à Regensdorf avec de bonnes connexions aux transports publics et privés\n•\nDes conditions d’emploi attractives selon les directives du canton de Zurich\nTa candidature\nPrêt pour une fonction de direction qui sort de l’ordinaire ? Nous nous réjouissons de ta candidature via notre outil de candidature en ligne.\nPour des questions professionnelles, Daniel Rodriguez, chef de l’approvisionnement, se tient volontiers à ta disposition au 043 257 17 67.\nPour des questions concernant le processus de candidature, l’équipe Recrutement & Assessment est joignable au 043 258 35 83.\nDans le cadre du processus de candidature, JuWe utilise un assessment en ligne. Plus d’informations sur notre processus de recrutement et l’emploi chez JuWe sont disponibles sur\nTravailler chez JuWe | Canton de Zurich (zh.ch)\n.",
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    "description": "Office de l'enseignement secondaire et de la formation professionnelle\nÉcole cantonale de Uetikon am See\nMission d’enseignement en latin 25 - 40%\nL’école cantonale de Uetikon am See (KUE) est une école jeune en phase de développement. Elle propose un cycle inférieur gymnasial et cinq des profils de maturité zurichois (classique, mathématiques-sciences naturelles, langues modernes, économie-droit et philosophie-pédagogie-psychologie). L’effectif des élèves est d’environ 800, celui des enseignants et membres de l’administration d’environ 120. La situation et le profil de l’école sont uniques : les locaux modernes du site provisoire au cœur de la commune permettent des formes d’enseignement tournées vers l’avenir et innovantes, et favorisent l’émergence de « l’esprit KUE ». L’équipe est jeune et dynamique, nous aimons essayer de nouvelles choses. Dans six ans, la KUE emménagera dans ses nouveaux locaux sur le site de l’ancienne usine chimique, directement au bord du lac de Zurich.\nVos tâches\nÀ partir du semestre d’automne 2027/28, nous recherchons un enseignant / une enseignante pour la matière latin à hauteur de 6 à 9 leçons.\nVotre profil\nNous recherchons des enseignants engagés titulaires d’un master universitaire dans la matière concernée ainsi que d’un diplôme d’enseignement commencé pour les écoles de maturité ou d’un diplôme équivalent pour l’enseignement dans les écoles de maturité gymnasiale selon MAR. Idéalement, vous avez déjà acquis une première expérience d’enseignement. Vous appréciez le contact avec les jeunes et possédez un talent pédagogique.\nNotre offre\nConformément à l’ordonnance zurichoise sur les enseignants des écoles secondaires et professionnelles, il s’agit d’un emploi temporaire. Un développement à long terme de ce poste en un emploi permanent est possible.\nCandidature\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Veuillez soumettre vos documents exclusivement via l’outil en ligne jusqu’au 25 octobre 2026.\nPour plus d’informations sur notre école, veuillez consulter www.kuezh.ch.\nPour de plus amples renseignements, veuillez contacter volontiers la prorectrice responsable de la matière latin, Karin Hunkeler (karin.hunkeler@kuezh.ch).",
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    "title": "Schulsozialarbeiter/in Primarschule Affoltern am Albis",
    "description": "Office de la jeunesse et de l'orientation professionnelle\nTravailleur social scolaire à l'école primaire Affoltern am Albis 55 - 75%\nFürs Leben gut\n– telle est notre devise. L'Office de la jeunesse et de l'orientation professionnelle du canton de Zurich, bureau des districts d'Affoltern, Dietikon, Horgen, gère un bureau régional de travail social scolaire. Il est responsable, pour le compte des écoles, de la direction du personnel, technique et administrative des travailleurs sociaux scolaires. Afin d'assurer une offre de travail social scolaire facilement accessible, les postes se trouvent dans les différentes communes scolaires.\nPour l'\nécole primaire Affoltern am Albis\n, nous recherchons à partir du\n1er janvier 2027\nou selon accord un(e)\ntravailleur social scolaire\n.\nVous conseillez et accompagnez les enfants, les jeunes, les parents et les enseignants dans les questions éducatives et sociales. Vous êtes familiarisé avec la protection de l'enfance et le bien-être de l'enfant. En cas de crises et de conflits, vous intervenez dans les classes et les groupes. Dans la mesure du possible, vous réalisez également des travaux de prévention et des projets. De plus, vous collaborez avec l'équipe scolaire de l'école et avec d'autres services spécialisés.\nPour cette tâche, nous exigeons une formation achevée en travail social au niveau universitaire de sciences appliquées. Quelques années d'expérience professionnelle dans le travail social scolaire ou dans le domaine socio-pédagogique avec des enfants et des jeunes sont souhaitées. Vous disposez de compétences dans les domaines du conseil, de la prévention, de l'intervention en cas de crise et du travail de projet ainsi que d'une manière de travailler autonome et interdisciplinaire.\nNous vous offrons une activité variée, intéressante et autonome avec un temps de travail annuel (compensation des vacances scolaires par un taux d'activité accru pendant la période scolaire). Vous bénéficiez du soutien d'une équipe professionnelle et collégiale et vous pouvez vous attendre à un échange professionnel actif et à un réseautage avec d'autres travailleurs sociaux scolaires. Les conditions d'engagement correspondent aux directives cantonales.\nPour de plus amples informations, veuillez contacter volontiers Patrick Gäumann, responsable du bureau régional de travail social scolaire, tél. 043 259 93 49. Vous trouverez des informations supplémentaires sur\nwww.ajb.zh.ch\n.\nAvons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne.",
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    "description": "Kantonsschule Hohe Promenade\nEnseignant(e) de lycée mbA en physique 75%\nNotre école\nLe Kantonsschule Hohe Promenade est un lycée long avec un profil en langues anciennes et modernes (à partir de 2029 avec des matières principales en sciences sociales et naturelles), un cursus d’immersion allemand/anglais ainsi qu’une offre MINT solide. Environ 800 élèves étudient dans notre école, enseignés et accompagnés par 150 enseignants et collaborateurs administratifs et techniques. Dans notre attitude et notre pratique, nous allions une tradition inspirée à une innovation tournée vers l’avenir. Des élèves engagés, un corps enseignant ouvert et des infrastructures modernes créent un environnement stimulant. Plus d’informations sur notre école au cœur de Zurich, à proximité immédiate des universités, sont disponibles sur\nwww.kshp.ch\n.\nÀ partir de la rentrée scolaire 2027/28 ou selon accord, notre école propose un poste à 75% en physique en tant qu’enseignant(e) de lycée mbA (avec tâches particulières).\nVos tâches\n•\nVous enseignez la physique en matière de base et complémentaire au gymnase inférieur et supérieur ainsi que la matière interdisciplinaire « Expérimenter et découvrir » ; d’autres formats interdisciplinaires sont possibles.\n•\nVous contribuez à concevoir de manière convaincante et attractive la future matière principale Engineering, composée d’une combinaison de chimie, physique et informatique (et à l’enseigner ensuite).\n•\nVous façonnez nos formats d’enseignement dynamiques, analogiques et numériques.\n•\nVous vous engagez dans la section disciplinaire et assumez des tâches particulières dans le cadre de l’école (responsabilité de classe, participation aux commissions et projets de développement scolaire, etc.).\nVotre profil\n•\nVous disposez d’un diplôme universitaire de niveau master ainsi que du diplôme d’enseignement pour les écoles de maturité (obtenu ou en voie d’obtention imminente). Idéalement, vous pouvez enseigner la physique en immersion (anglais).\n•\nVous avez plusieurs années d’expérience d’enseignement au gymnase, idéalement dans un lycée long, et vous défendez un enseignement exigeant et contemporain.\n•\nVous êtes une personne ouverte, capable de travailler en équipe et engagée, attachée à la fois à la formation disciplinaire et au développement personnel.\n•\nVous souhaitez vous engager pour une culture scolaire diverse et vivante.\nNotre offre\n•\nDans notre école, vous serez accueilli(e) par des élèves engagés, une section physique compétente et un corps enseignant ouvert.\n•\nNous sommes une école située au centre et équipée de manière moderne.\n•\nLes conditions d’emploi sont conformes aux directives cantonales.\nCandidature\nAvons-nous suscité votre intérêt ? Venez discuter avec nous. Nous attendons votre candidature avec plaisir. Veuillez soumettre vos documents exclusivement via l’outil en ligne au plus tard le 25 octobre 2026. Pour toute information, M. Martin Schaub, recteur, est à votre disposition au tél. 044 224 64 64, e-mail : martin.schaub@kshp.ch.",
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    "description": "Kantonsschule Hohe Promenade\nEnseignant·e du cycle secondaire mbA en informatique 70%\nNotre école La Kantonsschule Hohe Promenade est un gymnase long avec un profil en langues anciennes et modernes (à partir de 2029 avec des matières principales en sciences sociales et naturelles), un cursus d’immersion allemand/anglais ainsi qu’une offre MINT solide. Environ 800 élèves étudient dans notre établissement, encadrés par 150 enseignant·es et personnel administratif et technique. Dans notre attitude et notre pratique, nous allions une tradition inspirée à une innovation tournée vers l’avenir. Des élèves engagés, un corps enseignant ouvert et des infrastructures modernes créent un environnement stimulant. Plus d’informations sur notre école au cœur de Zurich, à proximité immédiate des universités, sont disponibles sur\nwww.kshp.ch\n.\nÀ partir de la rentrée scolaire 2027/28 ou selon accord, notre école propose un poste à 70% en informatique en tant qu’enseignant·e du cycle secondaire mbA (avec tâches particulières).\nVos tâches\n•\nVous enseignez l’informatique en matière de base et complémentaire au cycle inférieur et supérieur, la matière interdisciplinaire « Expérimenter et découvrir » ainsi que la matière libre Makerspace ; d’autres formats interdisciplinaires sont possibles.\n•\nVous contribuez à concevoir de manière convaincante et attractive la future matière principale Engineering, qui combine chimie, physique et informatique (et à l’enseigner ensuite).\n•\nVous façonnez nos formats d’enseignement dynamiques, analogiques et numériques.\n•\nVous vous engagez dans la section disciplinaire et assumez des tâches particulières dans le cadre de l’école (responsabilité de classe, participation aux commissions et projets de développement scolaire, etc.).\nVotre profil\n•\nVous disposez d’un diplôme universitaire de niveau master ainsi que du diplôme d’enseignement pour les écoles de maturité (obtenu ou en voie d’obtention).\n•\nVous avez plusieurs années d’expérience d’enseignement au gymnase, idéalement dans un gymnase long, et vous défendez un enseignement exigeant et contemporain.\n•\nVous êtes une personne ouverte, capable de travailler en équipe et engagée, attachée à la fois à la formation disciplinaire et au développement personnel.\n•\nVous souhaitez vous investir dans une culture scolaire diverse et vivante.\nNotre offre\n•\nDans notre école, vous serez accueilli·e par des élèves engagés, une section informatique compétente et un corps enseignant ouvert.\n•\nNous sommes une école située au centre et équipée de manière moderne.\n•\nLes conditions d’emploi sont conformes aux directives cantonales.\nCandidature\nAvons-nous suscité votre intérêt ? Venez discuter avec nous. Nous nous réjouissons de votre candidature. Veuillez soumettre vos documents exclusivement via l’outil en ligne au plus tard le 25 octobre 2026. Pour toute information, M. Martin Schaub, recteur, est à votre disposition au tél. 044 224 64 64, e-mail : martin.schaub@kshp.ch.",
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    "description": "Office du personnel\nPartenaire de service RH 70%\nL’Office du personnel du canton de Zurich est le centre de compétence pour toutes les questions relatives au droit du personnel, du travail et de la sécurité sociale concernant plus de 35'000 collaborateurs du canton de Zurich ainsi que de nombreuses institutions et communes de droit public.\nNotre équipe – ton nouveau défi ?\nLe département Gestion des ressources humaines (GRH) regroupe le conseil RH, la formation professionnelle de base, le branding employeur, le case management ainsi que notre équipe de cinq personnes HR Shared Services FD, qui prend en charge l’administration du personnel pour environ 1'200 collaborateurs de la Direction des finances.\nPour renforcer notre équipe, nous recherchons dès maintenant ou à convenir une personne RH expérimentée qui gère de manière fiable les processus administratifs et soutient activement notre transformation RH. Tu apprécies la combinaison d’une administration du personnel rigoureuse et d’un travail de projet concret et tu aimes travailler dans un environnement en évolution ? Alors tu es exactement la bonne personne pour nous !\nTes tâches :\n•\nTu gères de manière autonome l’administration du personnel de l’entrée à la sortie, en particulier les processus de pointage, « cadeau d’ancienneté » et « formations et perfectionnements ».\n•\nTu tiens à jour les données de base du personnel et rédiges des décisions dans SAP tout au long du cycle de vie RH.\n•\nTu rédiges des certificats de travail et traites la correspondance liée au personnel.\n•\nTu veilles à ce que les processus administratifs soient exécutés correctement, complètement et dans les délais.\n•\nTu réponds de manière compétente et orientée service aux questions des collaborateurs, des responsables ainsi que des collègues RH.\n•\nTu participes à des projets RH et soutiens le développement et la numérisation de nos processus administratifs.\nTon profil :\n•\nTu disposes d’une formation commerciale achevée ou équivalente et d’une formation complémentaire en RH, par exemple le certificat professionnel RH.\n•\nTu as plusieurs années d’expérience en administration du personnel, idéalement dans une organisation plus grande ou complexe ou dans l’administration publique.\n•\nTu connais très bien SAP HCM. Une expérience avec SAP SuccessFactors est un avantage.\n•\nTu maîtrises les applications Microsoft Office courantes et possèdes une grande compétence numérique.\n•\nTu travailles de manière structurée, soigneuse et fiable et gardes une vue d’ensemble même avec plusieurs tâches parallèles.\n•\nTu aimes travailler en équipe, communiques clairement et traites les informations confidentielles de manière responsable.\n•\nDe très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit complètent ton profil.\nNotre offre :\n•\nUne tâche polyvalente avec responsabilité et marge de manœuvre dans un environnement RH professionnel\n•\nLa possibilité de développer davantage les processus RH et de participer activement à la transformation en cours\n•\nDes horaires de travail flexibles et la possibilité de télétravail\n•\nDes conditions d’engagement modernes du canton de Zurich\n•\nUn lieu de travail central à proximité immédiate de la gare principale de Zurich\nNous avons éveillé ton intérêt ?\nAlors postule dès maintenant. Nous n’avons pas besoin d’une lettre de motivation, mais te prions de répondre aux questions. Nous nous réjouissons de faire ta connaissance. Veuillez noter que nous ne traitons que les candidatures soumises via notre outil en ligne. Pour toute question, Isabelle Röthlisberger (cheffe d’équipe) est à ta disposition au numéro de téléphone : +41 43 259 33 12.\nTon nouvel environnement ?\nwww.zh.ch/pa",
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    "title": "Technische Fachperson Makerspace und Physik",
    "description": "Office de l'enseignement secondaire et de la formation professionnelle\nÉcole cantonale de Uetikon am See\nTechnicien spécialisé Makerspace et Physique 70 - 90%\nL'École cantonale de Uetikon am See (KUE) est une école jeune en phase de développement. Elle propose un cycle inférieur gymnasial et cinq des profils de maturité zurichois (langues anciennes, mathématiques-sciences naturelles, langues modernes, économie-droit et philosophie-pédagogie-psychologie). Environ 800 élèves ainsi que 120 enseignants et membres du personnel administratif font aujourd'hui partie de la KUE. Nous sommes une équipe jeune et agile, toujours prête à essayer de nouvelles choses. Dans environ six ans, la KUE emménagera dans son nouveau bâtiment sur le site de l'ancienne usine chimique, directement au bord du lac de Zurich.\nNous recherchons dès à présent ou selon accord une personne techniquement compétente et polyvalente, qui prendra en charge notre Makerspace et soutiendra la section de physique.\nVos tâches\nLe poste combine trois domaines de travail variés : vous soutenez la section de physique dans les aspects techniques et administratifs, vous gérez et développez notre Makerspace existant et participez à la conception et à l'équipement du futur Makerspace dans le nouveau bâtiment au bord du lac. Vos tâches comprennent :\n- préparer, monter et développer des expériences physiques ainsi que maintenir les appareils et machines dans le Makerspace et l'atelier\n- conseiller et soutenir pratiquement les enseignants ainsi que les élèves lors d'expériences, de prototypes et de projets techniques personnels\n- développer conjointement le Makerspace et l'atelier, tester de nouvelles technologies et apporter vos propres idées\n- élaborer et documenter les instructions d'utilisation des appareils, les consignes de sécurité et les procédures de travail pratiques\n- acquérir, gérer et inventorier les appareils, outils et consommables\nVotre profil\nPour nous, ce n'est pas tant un diplôme précis qui compte, mais la combinaison d'une solide compréhension technique, d'une expérience pratique, de la volonté d'apprendre et du plaisir à bricoler. Vous apportez :\n- une formation technique ou artisanale de base, par exemple en tant que technicien de laboratoire en physique, poly mécanicien, automaticien ou électricien, ou une formation équivalente\n- idéalement une formation technique supérieure, par exemple dans une école supérieure spécialisée ou une haute école spécialisée\n- plusieurs années d'expérience professionnelle\n- une manière de travailler autonome, fiable et orientée solutions\n- une forte affinité pour la technique, l'électronique et la fabrication numérique\n- des compétences pédagogiques et le plaisir de transmettre des connaissances de manière pratique et d'accompagner et soutenir les jeunes dans leurs propres projets\nNotre offre\nVous bénéficierez d'une activité variée et autonome dans une école secondaire jeune. Vous aurez la possibilité de contribuer activement à la conception d'un Makerspace dans le cadre scolaire et d'accompagner son développement dans le nouveau site dès le début. Le poste combine technique, éducation, travail de projet et conception et offre beaucoup d'espace pour vos propres idées et initiatives. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la section de physique ainsi qu'avec d'autres enseignants et serez en même temps en contact direct avec les élèves.\nLe temps partiel permet une présence accrue pendant le semestre. Le temps supplémentaire accumulé peut être compensé pendant les périodes de vacances scolaires.\nCandidature\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Veuillez soumettre vos documents exclusivement via l'outil en ligne jusqu'au 25 octobre 2026.\nPour toute information, M. Adrian Villiger, chef des services centraux, adrian.villiger@kuezh.ch, se tient volontiers à votre disposition.\nPlus d'informations sur notre école sont disponibles sur www.kuezh.ch.",
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    "title": "Verantwortliche:r Projekte und kulturpolitische Kommunikation",
    "description": "Service Culture\nResponsable des projets et de la communication en politique culturelle 70 - 80%\nVous cherchez un défi dans le domaine de la culture, de la politique et de l'administration ? Voulez-vous faire bouger les choses et apporter une contribution sociétale à la promotion de la culture dans le canton de Zurich ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous.\nLe Service Culture définit l'orientation stratégique de la promotion culturelle et met en œuvre la politique culturelle du Conseil d'État. Il soutient la création culturelle contemporaine dans différents domaines, appuie des projets et des institutions, décerne des prix et distinctions, et accompagne les communes dans leurs programmes culturels. Par ces activités, le Service Culture contribue à une vie culturelle diversifiée dans le canton de Zurich.\nÀ partir du 1er février 2027 ou selon accord, nous recherchons une personne qui, avec engagement et détermination, met en œuvre et fait avancer des projets en politique culturelle ainsi que la communication en politique culturelle.\nVos tâches\n•\nGestion des questions et projets en politique culturelle, comme par exemple la réponse aux demandes et postulats, en échange avec les institutions culturelles, l'administration et la politique.\n•\nResponsabilité de la communication en politique culturelle du Service Culture en étroite collaboration avec la direction.\n•\nCoordination et responsabilité de la mise en œuvre des priorités du modèle culturel.\n•\nResponsabilité de la communication stratégique du Service Culture\n•\nParticipation à la direction\n•\nReprésentation du canton dans les commissions\nProfil\n•\nÉtudes terminées ou expérience professionnelle équivalente\n•\nExpérience professionnelle de plusieurs années en communication politique ainsi que dans la conception et la mise en œuvre de projets en politique culturelle et d’initiatives stratégiques. Connaissance de la promotion culturelle suisse et des acteurs en politique culturelle ainsi qu’une bonne compréhension de la création culturelle professionnelle dans le canton de Zurich.\n•\nCommunicant expérimenté, avec un sens des thèmes et des groupes cibles pertinents ainsi que la capacité de développer et de mettre en œuvre des contenus de manière autonome.\n•\nPersonnalité autonome, proactive et intégrative, qui aime travailler par projet en équipe avec une grande initiative personnelle, assume des responsabilités et rassemble différents groupes d’intérêt.\nNous offrons\n•\nUn poste porteur de sens et responsable avec une pertinence sociétale\n•\nDes possibilités variées de conception et d’impact\n•\nUn lieu de travail central en plein cœur de Zurich – directement à la gare centrale\nCandidature\nNous accueillons les candidatures de tous les genres et soutenons un environnement de travail inclusif. Envoyez-nous votre candidature via notre outil en ligne jusqu’au 28 octobre 2026. Pour toute question concernant le poste à pourvoir, contactez Seraina Rohrer, seraina.rohrer@ji.zh.ch. Pour des questions sur le processus de recrutement, l’équipe RH Conseil & Services (043 259 25 66, hr_ji@ji.zh.ch) est à votre disposition.\nPlus d’informations sur le Service Culture sont disponibles sur notre site web : www.kultur.zh.ch",
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