Klinik Hirslanden

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    "title": "Teamleiterin / Teamleiter HR Rekrutierungspartner Platz Zürich (a) 80-100%",
    "description": "Lieu de travail : Clinique Hirslanden Hirslanden | Zurich\nPrise de poste : 1er janvier 2027 ou selon accord\nType de contrat : CDI\nNuméro de référence : 73154\nVous alliez un style de management moderne à une forte orientation service et souhaitez faire évoluer activement le recrutement ?\nAlors, façonnez avec votre équipe l’acquisition de talents pour la Clinique Hirslanden et la Clinique im Park. Vous renforcez la collaboration partenariale avec nos cadres et développez nos processus de recrutement de manière innovante et tournée vers l’avenir.\nResponsable d'équipe / Responsable Partenaire Recrutement RH Site Zurich (a) 80-100%\nResponsable d'équipe / Responsable Partenaire Recrutement RH Site Zurich (a) 80-100%\nVOS TÂCHES\n•\nGestion et développement d’une équipe de 3 à 4 partenaires recrutement RH\n•\nResponsabilité d’un recrutement professionnel et orienté vers l’avenir pour les deux cliniques\n•\nPilotage et développement des processus de recrutement ainsi que garantie d’une expérience positive pour les candidats\n•\nAccompagnement et conseil de la ligne hiérarchique tout au long du processus de recrutement – de l’ouverture d’un poste, la conduite des entretiens et la négociation salariale jusqu’à la signature du contrat\n•\nParticipation active à la conception des thèmes de recrutement et de marketing RH dans des projets intercliniques et à l’échelle du groupe\nVOTRE PROFIL\n•\nFormation universitaire, haute école spécialisée ou formation commerciale de base, idéalement complétée par une formation continue dans le domaine RH ou du personnel\n•\nExpérience de plusieurs années dans le recrutement interne (côté entreprise) ; une expérience uniquement en agence de recrutement n’est pas suffisante\n•\nPremière expérience dans le secteur de la santé\n•\nPremière expérience en management souhaitée\n•\nForte orientation service et client ainsi que plaisir à collaborer avec différents groupes d’interlocuteurs\n•\nPersonnalité motivante et enthousiaste avec une présence assurée et professionnelle\n•\nVous gardez la tête froide et la vue d’ensemble même dans les situations stressantes\n•\nGoût pour un environnement dynamique et pour participer activement à la mise en place de changements\nNOTRE OFFRE\nÀ la Clinique Hirslanden, vous trouverez bien plus qu’un poste attractif au cœur de Zurich. En tant que notre nouveau responsable d’équipe / partenaire recrutement RH, vous assumez un rôle de leadership responsable dans un environnement tourné vers l’avenir.\nProfitez d’une grande marge de manœuvre, d’une équipe engagée et de la possibilité de façonner et développer activement le recrutement à la Clinique Hirslanden et à la Clinique im Park. Si vous avez envie de prendre des responsabilités et de contribuer avec votre équipe à notre avenir, nous nous réjouissons de faire votre connaissance.\n3736c2db-4511-4e52-9604-04e20b5e9326\nPour plus d’informations, Beat Haas, responsable RH, est à votre disposition au +41 44 387 24 13 ou par mail à beat.haas@hirslanden.ch.\nVeuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLes équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus par le Financial Times en 2021 comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.",
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    "title": "Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann mit NDS für den Akut-Schmerzdienst (a) 80-100%",
    "description": "Lieu de travail : Clinique Hirslanden Hirslanden | Zurich\nPrise de poste : 1er octobre 2026 ou selon accord\nType de contrat : CDI\nNuméro de référence : 71260\nEn médecine périopératoire à l’Institut d’anesthésiologie et de médecine intensive de la Clinique Hirslanden à Zurich, vous préparez de manière optimale nos patientes et patients à l’opération à venir et les accompagnez si nécessaire en postopératoire dans le cadre de notre service de douleur aiguë.\nPour compléter notre équipe, nous recherchons\nun infirmier diplômé HF 80–100 % avec NDS pour le service de douleur aiguë.\nInfirmier diplômé / Infirmière diplômée avec NDS pour le service de douleur aiguë (a) 80-100%\nInfirmier diplômé / Infirmière diplômée avec NDS pour le service de douleur aiguë (a) 80-100%\nVOS TÂCHES\n•\nPrise en charge des patients souffrant de douleurs aiguës / chroniques en périopératoire, y compris l’instruction à l’utilisation des pompes à analgésiques\n•\nPlanification et réalisation autonomes des visites de douleur dans les services, en concertation avec le service médical d’anesthésie\n•\nCollaboration interdisciplinaire avec les médecins hospitaliers et consultants en chirurgie, médecine interne et neurologie\n•\nPersonne de référence professionnelle pour le personnel soignant, y compris formations à la gestion des patients souffrant de douleurs aiguës\n•\nDocumentation selon les normes de qualité actuelles\n•\nParticipation aux tâches administratives de la médecine périopératoire\nVOTRE PROFIL\n•\nInfirmier diplômé HF avec NDS IPS / Anesthésie ou expérience en tant qu’infirmier spécialisé en douleur requise\n•\nFormation continue en thérapie de la douleur ou volonté de s’y former\n•\nCommunicatif, autonome, assertif, esprit d’équipe\n•\nBonnes compétences informatiques\n•\nTrès bonnes connaissances en allemand et en anglais\nNotre offre\n•\n5 semaines de congés ainsi que du temps payé supplémentaire pour le changement de tenue\n•\nUne activité intéressante et variée au sein d’une équipe motivée\n•\nHoraires de travail réguliers, un service le samedi par mois, pas de service de nuit, dimanche ou jours fériés\n•\nConditions d’emploi attractives ainsi que diverses activités et avantages pour les collaborateurs\n•\nPossibilités continues de formation professionnelle et de perfectionnement\n•\nCrèche interne à l’établissement\nbb0bb4fd-ed46-44bd-a443-fe4609546f2d\nPour plus d’informations, Corina Blum, responsable opérationnelle des soins du service de douleur aiguë / médecine périopératoire (corina.blum@hirslanden.ch), ainsi que Manuela Wälte, gestionnaire de l’Institut d’anesthésiologie et de médecine intensive (manuela.waelte@hirslanden.ch), se tiennent volontiers à votre disposition.\nVeuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLes équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus par le Financial Times en 2021 comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Responsable d'équipe / Responsable Partenaire Recrutement RH Site Zurich (a) 80-100% chez Klinik Hirslanden (Klinik Hirslanden).\n\nLieu de travail : Clinique Hirslanden | Zurich\nPrise de poste : 1er janvier 2027 ou à convenir\nType de contrat : CDI\nNuméro de référence : 73154\nVous alliez un style de management moderne à une forte orientation service et souhaitez faire évoluer activement le recrutement ?\nAlors, façonnez avec votre équipe l’acquisition de talents pour la Clinique Hirslanden et la Clinique im Park. Vous renforcez la collaboration partenariale avec nos cadres et développez nos processus de recrutement de manière innovante et tournée vers l’avenir.\nResponsable d'équipe / Responsable Partenaire Recrutement RH Site Zurich (a) 80-100%\nResponsable d'équipe / Responsable Partenaire Recrutement RH Site Zurich (a) 80-100%\nVOS TÂCHES\n•\nGestion et développement d’une équipe de 3 à 4 partenaires recrutement RH\n•\nResponsabilité d’un recrutement professionnel et orienté vers l’avenir pour les deux cliniques\n•\nPilotage et développement des processus de recrutement ainsi que garantie d’une expérience positive pour les candidats\n•\nAccompagnement et conseil de la ligne hiérarchique tout au long du processus de recrutement – de l’ouverture d’un poste, la conduite des entretiens et la négociation salariale jusqu’à la signature du contrat\n•\nParticipation active à la conception des thèmes de recrutement et de marketing RH dans des projets intercliniques et à l’échelle du groupe\nVOTRE PROFIL\n•\nFormation universitaire, haute école spécialisée ou formation commerciale de base, idéalement complétée par une formation continue dans le domaine RH ou du personnel\n•\nExpérience de plusieurs années dans le recrutement interne (côté entreprise) ; une expérience uniquement en agence de recrutement n’est pas suffisante\n•\nPremière expérience dans le secteur de la santé\n•\nPremière expérience en management souhaitée\n•\nForte orientation service et client ainsi que plaisir à collaborer avec différents groupes d’interlocuteurs\n•\nPersonnalité motivante et enthousiaste avec une attitude sûre et professionnelle\n•\nVous gardez la tête froide et la vue d’ensemble même dans les situations stressantes\n•\nGoût pour un environnement dynamique et pour participer activement à la mise en place de nouvelles choses\nNOTRE OFFRE\nÀ la Clinique Hirslanden, vous trouverez plus qu’un simple poste attractif au cœur de Zurich. En tant que notre nouvelle responsable d’équipe / notre nouveau responsable partenaire recrutement RH, vous assumez un rôle de leadership responsable dans un environnement tourné vers l’avenir.\nProfitez d’une grande marge de manœuvre, d’une équipe engagée et de la possibilité de façonner et développer activement le recrutement à la Clinique Hirslanden et à la Clinique im Park. Si vous avez envie de prendre des responsabilités et de contribuer avec votre équipe à notre avenir, nous nous réjouissons de faire votre connaissance.\n98afa487-36c6-4049-b961-41d87a6425f8\nPour plus d’informations, Beat Haas, responsable RH, est à votre disposition au +41 44 387 24 13 ou par mail à beat.haas@hirslanden.ch.\nVeuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLes équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus par le Financial Times en 2021 comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "title": "Médecin assistant(e) (a) Centre d'Urgence 80-100% dès mars 2027",
    "description": "Nouvelle opportunite : Médecin assistant(e) (a) Centre d'Urgence 80-100% dès mars 2027 chez Klinik Hirslanden (Zürich).\n\nLieu de travail : Clinique Hirslanden Hirslanden | Zurich\nPrise de poste : dès mars 2027\nType de contrat : Temporaire\nNuméro de référence : 6451\nEn tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous établissons des standards avec nos cliniques, centres de chirurgie ambulatoire et services d'urgence. Une qualité médicale de premier ordre et le bien-être des patients sont au cœur de nos préoccupations.\nMédecin assistant(e) (a) Centre d'Urgence 80-100% dès mars 2027\nMédecin assistant(e) (a) Centre d'Urgence 80-100% dès mars 2027\nVOS TÂCHES\n•\nPrise en charge de tous les patients sous la supervision de médecins spécialistes ainsi qu’en étroite collaboration avec les médecins hospitaliers et consultants de toutes spécialités sur notre service d’urgence interdisciplinaire dynamique avec plus de 12 000 admissions annuelles\nVOTRE PROFIL\n•\nCapacité à travailler en équipe de manière interdisciplinaire dans l’intérêt d’une prise en charge optimale des patients\n•\nUne ou plusieurs années d’expérience clinique idéalement\n•\nTrès bonnes connaissances de l’allemand\n•\nStyle de communication ouvert et agréable\nNous sommes accrédités comme centre de formation continue par la SGAIM pour la médecine interne générale ambulatoire, catégorie IV, et par la SGNOR pour la médecine d’urgence clinique, catégorie 2. Possibilité d’approfondir et d’appliquer des connaissances en échographie d’urgence ciblée. La durée du contrat est généralement de 15 mois. Nous attachons une grande importance à votre formation continue afin que vous soyez parfaitement préparé(e) aux défis futurs de la profession médicale, tant en tant que médecin hospitalier qu’en tant que médecin de famille. De plus, nous vous offrons un poste au sein d’une équipe hautement qualifiée et dynamique, des conditions d’emploi progressistes, des formations internes et externes régulières, des modèles de travail à temps partiel flexibles ainsi que de bonnes prestations sociales.\nPour les candidats au focus interdisciplinaire SGNOR (ISP) en médecine d’urgence clinique, une année de poste complémentaire en anesthésie est possible.\nEn tant que collaborateur(trice) devant déménager entièrement pour son travail, vous bénéficiez de quatre jours de congé payés supplémentaires pour un poste à 100% (sauf médecins spécialistes et cadres). En cas de temps de travail réduit, les jours de congé sont proportionnellement réduits. Les collaborateurs rémunérés à l’heure bénéficient d’une compensation financière équivalente.\nNos avantages pour les collaborateurs\nPour plus d’informations, le Dr med Abraham Licht, chef du Centre d’Urgence, est à votre disposition au +41 44 387 94 80. Nous nous réjouissons de votre prise de contact.\nVeuillez noter que, pour des raisons de protection des données, nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 17 cliniques dans 10 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Klinik Hirslanden recrute un(e) Infirmier(e) expert(e) APN Neurologie, spécialité AVC (a) 80% a Zürich.\n\nLieu de travail : Clinique Hirslanden Hirslanden | Zurich\nPrise de poste : selon accord\nType de contrat : CDI\nNuméro de référence : 73721\nDans ce nouveau rôle APN, vous apportez votre expertise clinique dans la prise en charge des patient(e)s neurologiques, en particulier après un AVC, et avez la possibilité de contribuer à la mise en place de la fonction APN au sein du Centre AVC dès le début. Vous complétez l'équipe interprofessionnelle établie de notre Centre AVC certifié et mettez l'accent sur la prise en charge clinique, l'éducation et le développement du conseil et du soutien aux patient(e)s.\nInfirmier(e) expert(e) APN Neurologie, spécialité AVC (a) 80%\nInfirmier(e) expert(e) APN Neurologie, spécialité AVC (a) 80%\nVOS TÂCHES\n•\nVous apportez votre expertise clinique dans la prise en charge des patient(e)s neurologiques, en particulier des patient(e)s victimes d’un AVC.\n•\nVous conseillez et accompagnez les patient(e)s ainsi que leurs proches par une éducation ciblée et soutenez, en collaboration avec l’équipe, une autogestion individuelle et durable face aux conséquences de l’AVC.\n•\nVous contribuez au développement du conseil et du soutien aux patient(e)s.\n•\nVous travaillez en étroite collaboration avec l’équipe interprofessionnelle et le service médical, conformément à votre qualification et expérience.\n•\nVous assurez la relève de l’APN Delirium, y compris les visites de delirium.\nVOTRE PROFIL\n•\nMSc en soins infirmiers obtenu, études en cours ou volonté de les entreprendre rapidement\n•\nExpérience professionnelle en milieu hospitalier aigu, idéalement avec expérience en neurologie ou soins post-AVC\n•\nFormations complémentaires spécifiques en neurologie ou soins post-AVC ou qualifications approfondies dans ces domaines ; un CAS Stroke Care est souhaitable\n•\nGoût pour le travail interprofessionnel ainsi que pour le conseil et l’accompagnement des patient(e)s et de leurs proches\n•\nMode de travail autonome, responsable et orienté vers le travail en équipe\nOutre un lieu de travail attrayant sur la rive droite du lac de Zurich, vous rejoignez une équipe rodée travaillant de manière inter- et multiprofessionnelle. Vous travaillez avec un système d’information clinique médicale moderne et pouvez vous attendre à de nombreuses possibilités de formation continue et de développement. Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous offrons des conditions de travail flexibles permettant aux mères et pères de concilier travail et responsabilités familiales. Nous rémunérons de manière compétitive au niveau régional et proposons des avantages sociaux et accessoires attractifs. Les collaborateurs qui doivent se délocaliser entièrement pour leur travail bénéficient, pour un taux d’activité de 100 %, de quatre jours de congé payés supplémentaires. En cas de taux d’activité réduit, les jours de congé sont réduits en conséquence. Les collaborateurs rémunérés à l’heure bénéficient d’une compensation financière équivalente. Ces avantages, entre autres, font de la Clinique Hirslanden l’un des employeurs les plus attractifs du secteur de la santé en Suisse.\nNos avantages\nPour plus d’informations, vous pouvez contacter Martina Bucher, responsable du développement des soins, au T +41 44 387 35 04 ou Janine Céline Moschetto à janine.moschetto@hirslanden.ch. Nous nous réjouissons de votre prise de contact.\nVeuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Veuillez donc postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLes équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus par le Financial Times en 2021 comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.\n\nRejoignez Klinik Hirslanden et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Offre d'emploi : Étudiant infirmier diplômé HF / Étudiante infirmière diplômée HF (a) 100% -- Klinik Hirslanden, Zürich.\n\nLieu de travail : Clinique Hirslanden Hirslanden | Zurich\nPrise de poste : mars 2027 / septembre 2027\nType de contrat : CDD\nNuméro de référence : 23608\nCommence ta carrière infirmière dans un environnement qui allie qualité, humanité et innovation. En tant qu’étudiant infirmier diplômé HF / étudiante infirmière diplômée HF à la Clinique Hirslanden, tu as la possibilité de mettre directement en pratique tes connaissances théoriques. Dans une équipe professionnelle et valorisante, tu seras accompagné individuellement, soutenu et progressivement responsabilisé – toujours dans le but d’assurer des soins excellents et centrés sur le patient.\nÉtudiant infirmier diplômé HF / Étudiante infirmière diplômée HF (a) 100%\nÉtudiant infirmier diplômé HF / Étudiante infirmière diplômée HF (a) 100%\nTES TÂCHES\n•\nResponsable des soins et de l’accompagnement des patients de l’admission à la sortie de l’hôpital\n•\nGestion de l’ensemble du processus de soins\n•\nPoint central pour les patients, leurs proches ainsi que pour l’équipe interdisciplinaire\n•\nAssumer des fonctions d’aide, de conseil, de coordination et d’analyse\n•\nEffectuer la partie pratique à la Clinique Hirslanden, la partie théorique chez le prestataire de formation Careum Zurich ou au ZAG à Winterthour\nTON PROFIL\n•\nDiplôme d’une formation professionnelle de trois ans avec certificat fédéral de capacité, un diplôme DMS/FMS ou une maturité gymnasiale\n•\nEmpathie ainsi qu’une grande compétence sociale dans le contact avec les patients et leurs proches ainsi que dans la collaboration avec les collaborateurs et les médecins\n•\nOrientation client et service, sens aigu des responsabilités ainsi qu’autonomie\n•\nVolonté de développer tes connaissances professionnelles et de contribuer de manière importante au succès de notre clinique\nNOTRE OFFRE\n•\nAccompagné par ton formateur professionnel et le responsable de la formation, tu auras un aperçu de différentes spécialités de la médecine hautement spécialisée lors de tes stages pratiques\n•\nTu as la possibilité d’être directement engagé par la Clinique Hirslanden pendant toute la durée de la formation et tu bénéficies de nos conditions d’emploi comme nos collaborateurs\n•\nVersement régulier du salaire pendant toute la durée de la formation à des conditions attractives\n•\nEn cas d’intérêt pour un engagement direct, nous te proposons un stage d’aptitude après l’entretien de candidature, celui-ci fait partie de la procédure d’admission à la formation HF en soins\n•\nDurée de la formation : 3 ans (formation HF raccourcie de 2 ans possible avec un diplôme de fin d’apprentissage d’assistant en soins et santé communautaire)\nNos avantages pour les collaborateurs\nPour plus d’informations, Mentor Alija, responsable de la formation professionnelle, est à ta disposition au T +41 44 387 94 41 / mentor.alija1@hirslanden.ch. Nous nous réjouissons de ta prise de contact.\nMerci de noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 17 cliniques dans 10 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Infirmier diplômé / Infirmière diplômée avec fonction supplémentaire en formation professionnelle, chirurgie cardiaque (a) 80-100% chez Klinik Hirslanden (Zürich).\n\nLieu de travail : Clinique Hirslanden Hirslanden | Zurich\nPrise de poste : 1er janvier 2027 ou à convenir\nType de contrat : CDI\nNuméro de référence : 73862\nEn tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous établissons des standards avec nos cliniques, centres de chirurgie ambulatoire et services d'urgence. Une qualité médicale de premier ordre et le bien-être des personnes sont au cœur de nos préoccupations.\nInfirmier diplômé / Infirmière diplômée avec fonction supplémentaire en formation professionnelle, chirurgie cardiaque (a) 80-100%\nInfirmier diplômé / Infirmière diplômée avec fonction supplémentaire en formation professionnelle, chirurgie cardiaque (a) 80-100%\nTES TÂCHES\n•\nSoins compétents et individuels ainsi que prise en charge de nos patients en tenant compte de notre concept de soins, ainsi que mise en œuvre autonome des mesures diagnostiques et thérapeutiques prescrites par le médecin en collaboration avec nos assistants en santé\n•\nReconnaissance et gestion des situations d'urgence ainsi que mise en place de mesures appropriées jusqu'à l'arrivée du médecin\n•\nPrise en charge de la responsabilité de la documentation correcte des patients ainsi que de la transmission des informations dans le domaine de tâches attribué\n•\nIntroduction et accompagnement des nouveaux collaborateurs, apprentis ainsi que des étudiants\nPour ta fonction supplémentaire de formateur/trice professionnel(le), tu assumes les activités suivantes :\n•\nAccompagnement compétent et soutien des étudiants en soins infirmiers HF ainsi que des apprentis assistant(e)s en santé, tant sur le plan professionnel que pédagogique, durant leur formation pratique\n•\nMise en œuvre professionnelle de la mission éducative dans le service conformément au concept de formation\nTON PROFIL\n•\nFormation achevée d'infirmier diplômé / infirmière diplômée\n•\nExpérience professionnelle en soins aigus et expérience en chirurgie cardiaque souhaitée\n•\nFormation complémentaire achevée en tant que formateur/trice professionnel(le) ou volonté de la suivre\n•\nExpérience dans l'utilisation de la télémétrie ou volonté de se former dans ce domaine\n•\nTrès bonnes connaissances de l'allemand (oral et écrit)\nOutre un lieu de travail attrayant sur la rive droite du lac de Zurich, tu trouveras une équipe bien rodée travaillant de manière inter- et multiprofessionnelle. Tu travailles avec un système d'information clinique médicale moderne et peux t'attendre à de nombreuses possibilités de formation continue et de développement. Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous offrons des conditions de travail flexibles permettant aux mères et aux pères de concilier travail et responsabilités familiales. Nous rémunérons de manière conforme au marché régional et proposons des prestations sociales et des avantages salariaux attractifs. Les collaborateurs qui doivent se changer entièrement pour leur travail bénéficient, pour un taux d'activité de 100 %, de quatre jours de congé payés supplémentaires. En cas de taux d'activité réduit, les jours de congé sont réduits en conséquence. Les collaborateurs rémunérés à l'heure bénéficient d'une compensation financière équivalente. Ces avantages, entre autres, font de la Clinique Hirslanden l'un des employeurs les plus attractifs du secteur de la santé en Suisse.\nNos avantages\nPour plus d'informations, Dijana Vujovic, responsable du service des lits, est à ta disposition à l'adresse Dijana.Vujovic@hirslanden.ch ou Janine Céline Moschetto à janine.moschetto@hirslanden.ch. Nous nous réjouissons de ta prise de contact.\nVeuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLes équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l'expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l'égalité des chances et l'égalité salariale pour un travail égal. C'est ainsi que nous avons été reconnus en 2021 par le Financial Times comme l'un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Dipl. Spécialiste en technique opératoire HF 80% (a) pour l’OPERA à Zumikon (lun-ven) a Zumikon ? Klinik Hirslanden recrute.\n\nLieu de travail : Hirslanden OPERA Zumikon AG | Zumikon\nPrise de poste : immédiate ou selon accord\nType de contrat : CDI\nNuméro de référence : 73800\nEn tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous établissons des standards avec nos cliniques, centres opératoires ambulatoires et services d’urgence. La qualité médicale de premier ordre et le bien-être des personnes sont au cœur de nos préoccupations.\nDipl. Spécialiste en technique opératoire HF 80% (a) pour l’OPERA à Zumikon (lun-ven)\nDipl. Spécialiste en technique opératoire HF 80% (a) pour l’OPERA à Zumikon (lun-ven)\nTES TÂCHES\n•\nResponsable de l’instrumentation et de l’assistance lors d’interventions chirurgicales ambulatoires dans divers domaines spécialisés\n•\nAssurer le bon déroulement des opérations, y compris la préparation et le suivi des journées opératoires\n•\nÉlaborer et maintenir les standards\n•\nAssumer des tâches en l’absence de la direction du bloc opératoire\n•\nParticiper à la gestion correcte des instruments et au positionnement des patients\n•\nPrendre en charge les dispositifs médicotechniques associés\nTON PROFIL\n•\nFormation de spécialiste en technique opératoire HF\n•\nIntérêt pour la chirurgie ambulatoire\n•\nAutonomie et méthode de travail efficace\n•\nGrand sens des responsabilités\n•\nPersonnalité engagée, ouverte avec une bonne capacité d’assimilation\n•\nJoie de collaborer de manière interdisciplinaire\nCE QUE NOUS OFFRONS\n•\nHoraires de travail réguliers (sans astreintes, sans travail en équipes ni week-ends) selon un modèle annuel\n•\nPlanification des horaires toujours en concertation avec les collaborateurs, possibilité de demi-journées\n•\nEnvironnement familial, engagé et motivé\n•\nJusqu’à 6 semaines de congés et congé sans solde possible après accord\n•\nFermeture annuelle en été et pendant les fêtes de fin d’année\n•\nPlaces de parking gratuites, bonnes connexions aux transports publics\nEn plus d’un lieu de travail attractif sur la rive droite du lac de Zurich, tu trouveras une équipe rodée travaillant de manière inter- et multiprofessionnelle. Tu travailles avec un système d’information clinique médicale moderne et peux t’attendre à de nombreuses possibilités de formation continue et de développement. Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous offrons des conditions de travail flexibles permettant aux mères et pères de concilier travail et responsabilités familiales. Nous rémunérons de manière compétitive au niveau régional et proposons des avantages sociaux et salariaux attractifs. Les collaborateurs rémunérés à l’heure bénéficient d’une compensation financière équivalente. Ces raisons, parmi d’autres, font de la clinique Hirslanden l’un des employeurs les plus attractifs du secteur de la santé en Suisse.\nAvantages pour les collaborateurs\nPour plus d’informations, Cynthia Fusco, direction du bloc opératoire, est à ta disposition à l’adresse\ncynthiashannen.fusco@hirslanden.ch\n. Nous nous réjouissons de ta prise de contact.\nVeuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLes équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus en 2021 par le Financial Times comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres opératoires ambulatoires, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "title": "Assistant(e) en soins Pool de collaborateurs (a)",
    "description": "Klinik Hirslanden ouvre un poste de Assistant(e) en soins Pool de collaborateurs (a) a Zürich.\n\nLieu de travail : Clinique Hirslanden et Clinique Im Park\nPrise de poste : immédiate ou selon accord\nType de contrat : CDI\nNuméro de référence : 73884\nVous souhaitez assumer une tâche autonome et exigeante dans une clinique moderne et dynamique ? Nous nous adressons à des personnes dynamiques et responsables, qui prennent plaisir à prodiguer des soins individuels de première qualité. Vous déterminez vos missions de service et votre temps de travail mensuel selon vos besoins. Votre emploi est rémunéré à l'heure selon accord.\nLes missions ont principalement lieu à la Clinique Im Park, mais sont également possibles à la Clinique Hirslanden à Zurich.\nAssistant(e) en soins Pool de collaborateurs (a)\nAssistant(e) en soins Pool de collaborateurs (a)\nVOS TÂCHES\n•\nRéalisation des soins en accord avec le personnel infirmier selon l’évaluation des besoins en soins\n•\nSoutien du personnel infirmier dans la vie quotidienne du service ainsi que pour le bon fonctionnement du département\n•\nRéalisation des transports de patients et de matériel\n•\nAide à la documentation des mesures de soins et surveillance des paramètres vitaux des patients\n•\nCommunication avec les proches et autres services dans le cadre des soins aux patients et coordination des rendez-vous\nVOTRE PROFIL\n•\nFormation achevée d’assistant(e) en santé et social, assistant(e) en soins ou qualification comparable\n•\nExpérience en milieu clinique, idéalement dans un service chirurgical\n•\nTravail soigneux et autonome ainsi qu’une grande fiabilité et sens des responsabilités\n•\nEsprit d’équipe, compétences en communication et en organisation\nOutre un lieu de travail attractif, vous trouverez une équipe rodée travaillant de manière inter- et multiprofessionnelle. Vous travaillez avec un système d’information clinique médicale moderne et pouvez attendre de nous de nombreuses possibilités de formation continue et de développement. Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous offrons des conditions de travail flexibles permettant aux mères et aux pères de concilier travail et responsabilités familiales. Nous rémunérons de manière conforme au marché régional et proposons des prestations sociales et des avantages salariaux attractifs. Les collaborateurs qui doivent se changer entièrement pour leur travail bénéficient, pour un temps plein, de quatre jours de congé payés supplémentaires. En cas de temps partiel, les jours de congé sont réduits en conséquence. Les collaborateurs rémunérés à l’heure bénéficient d’une compensation financière équivalente. Ces avantages, entre autres, font de la Clinique Hirslanden l’un des employeurs les plus attractifs du secteur de la santé en Suisse.\nNos avantages\nPour plus d’informations, Eveline Haussener et Tanja Brüggemann, responsables du pool de collaborateurs à Zurich, sont à votre disposition au T +41 44 387 34 90. Nous nous réjouissons de votre prise de contact.\nVeuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler uniquement en ligne via cet outil.\nLes équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus en 2021 par le Financial Times comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 16 cliniques dans 9 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Responsable d'équipe Économie / Services généraux (a) 80-100% a Zürich ? Klinik Hirslanden recrute.\n\nLieu de travail : Clinique Hirslanden Hirslanden | Zurich\nPrise de poste : immédiate ou à convenir\nType de contrat : CDI\nNuméro de référence : 63776\nDans ce rôle varié et responsable, vous pouvez mettre à profit vos compétences en leadership et, avec votre équipe, continuer à développer la qualité dans le domaine de l'économie.\nResponsable d'équipe Économie / Services généraux (a) 80-100%\nResponsable d'équipe Économie / Services généraux (a) 80-100%\nVOS TÂCHES\n•\nCoordination des contrôles de nettoyage et de qualité dans le domaine de l'économie afin de garantir les normes d'hygiène les plus élevées\n•\nGestion des commandes et des stocks de consommables, y compris les commandes pour les cabinets médicaux\n•\nDirection et développement de votre équipe par des formations régulières, du coaching et la promotion des collaborateurs\n•\nSurveillance des processus d'élimination des déchets médicaux et coordination avec les prestataires externes\n•\nTraitement des plaintes et optimisation continue des processus de travail dans l'économie\n•\nParticipation au développement du secteur des services généraux et de l'accueil, ainsi qu'à divers projets\nVOTRE PROFIL\n•\nFormation achevée en services généraux, hôtellerie ou nettoyage des bâtiments (CFC)\n•\nFormation en management achevée au niveau de la direction des services généraux/hôtellerie\n•\nExpérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine du nettoyage ou de la gestion des installations, de préférence dans le secteur de la santé\n•\nExpérience en gestion ou volonté claire de diriger et développer une équipe\n•\nTrès bonnes connaissances de MS Office et bonne compréhension des chiffres\n•\nGrande compétence sociale et capacité à travailler dans un environnement multiculturel\n•\nOrientation client, flexibilité et style de travail autonome\nCE QUE NOUS OFFRONS\n•\nUn poste attractif sur la rive droite du lac de Zurich dans une équipe interdisciplinaire bien rodée\n•\nAmbiance de travail moderne et intégration approfondie\n•\nModèles de temps de travail flexibles incluant « Temps libre Plus » avec jusqu'à sept semaines de vacances\n•\nCompensation du temps de change avec quatre jours libres supplémentaires pour un taux d’activité de 100%\n•\nParticipation aux frais de transport (ZVV/Z-Pass, coupons CFF)\nNos avantages pour les collaborateurs\nPour plus d’informations, Severin Stohler, responsable Économie, est à votre disposition au T +41 44 387 25 20 ou Alice Nutt, partenaire recrutement RH, à alice.nutt@hirslanden.ch. Nous nous réjouissons de votre prise de contact.\nVeuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers papier (qui ne seront pas retournés) ni les candidatures par e-mail. Merci de postuler exclusivement en ligne via cet outil.\nLes équipes mixtes travaillent mieux. Nous sommes fiers de l’expérience de plus de 10 000 collaborateurs issus de plus de 80 nations. Leur savoir et leur expérience sont notre force. Chaque jour, nous promouvons la diversité, l’égalité des chances et l’égalité salariale pour un travail égal. C’est ainsi que nous avons été reconnus par le Financial Times en 2021 comme l’un des « Leaders in Diversity » du secteur de la santé en Europe.\nLe groupe Hirslanden\nest le plus grand réseau médical de Suisse. Le groupe comprend 17 cliniques dans 10 cantons. Il exploite également 5 centres de chirurgie ambulatoire, 18 instituts de radiologie et 6 instituts de radiothérapie. Le groupe compte 11 025 collaborateurs.\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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