💼 Offerte di lavoro 82
Verkäuferin / Verkäufer Festservice & Getränke w/m/d
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"title": "Verkäuferin / Verkäufer Festservice & Getränke w/m/d",
"description": "Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, biens de première nécessité et énergie. LANDI Bern-Ouest est active avec succès à Laupen, Thörishaus et Rosshäusern. Pour renforcer notre équipe de magasin à Laupen, nous recherchons immédiatement ou selon accord un vendeur / une vendeuse Service de fête & Boissons (h/f/d).\nVendeur / Vendeuse Service de fête & Boissons h/f/d\nCes tâches vous passionnent\n•\nConseil et accompagnement des clients dans le domaine du service de fête & boissons\n•\nRéception, traitement et enregistrement des commandes\n•\nPlanification et coordination du matériel de fête, des boissons et de l'inventaire de fête\n•\nPrésentation soignée des produits\n•\nPréparation et distribution du matériel de fête et des boissons\n•\nPréparation des commandes clients\n•\nContrôle des retours et réalisation des inventaires\n•\nNettoyage, entretien et maintenance du matériel de fête\n•\nChargement et déchargement des véhicules\n•\nAssurer un stock ordonné\n•\nAide lors des actions et événements saisonniers\n•\nTravaux généraux de magasin et de vente\nNous attendons ce profil avec plaisir\n•\nFormation professionnelle achevée, de préférence dans le commerce de détail, la logistique ou un domaine artisanal\n•\nExpérience en contact client un atout\n•\nBonnes capacités organisationnelles\n•\nMaîtrise des applications MS Office courantes\n•\nPermis de conduire catégorie B\n•\nOrientation client et service élevée\n•\nTravail autonome, fiable et précis\n•\nPersonnalité d'équipe, flexible et résistante au stress\n•\nCompréhension pratique\n•\nApparence amicale et soignée\nCoopératives LANDI\n80-100%\nPoste\nCollaborateur / Collaboratrice\nType d'emploi\nCDI\nDomaine professionnel\nVente / Conseil client\nQuestions sur le processus de candidature\nLeandra Jenk\nCollaboratrice administration du personnel\n+41 58 434 26 03\nQuestions sur le poste\nSven Röthlisberger\nDirecteur général\n+41 58 434 26 00\nDécouvrez vos avantages\nFormation continue\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de vacances attractif\nNotre régime de vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de congés. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, c'est 6 semaines. De plus, la prise de congé non payé est possible.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient pendant 14 à 16 semaines de congé maternité avec 100 % de leur salaire assuré. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.\nPrestations d'assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs bénéficient notamment de réductions à l'achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d'abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.\nCadeau d'anniversaire d'entreprise\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nLa candidature se fait simplement via le formulaire en ligne – une confirmation de réception est envoyée automatiquement.\nAprès un examen attentif de tous les dossiers, un retour est donné dès que la présélection est faite.\nFélicitations ! Le dossier a convaincu et nous faisons connaissance lors d’un ou deux entretiens personnels.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, bienvenue dans l’équipe et à une bonne collaboration !\nÀ propos de nous\nLANDI Bern-Ouest est une coopérative agricole avec une histoire de 130 ans. Avec environ 75 collaborateurs sur les sites de Laupen, Thörishaus et Rosshäusern, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d'autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
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Verkaufsmitarbeiter/in TopShop (w/m/d)
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"title": "Verkaufsmitarbeiter/in TopShop (w/m/d)",
"description": "Pour renforcer notre équipe au TopShop Ettiswil, nous te recherchons !\nDans cette fonction variée, tu assumes immédiatement ou selon accord un rôle responsable avec un potentiel de développement. Ton quotidien de travail s'étend de la gestion des marchandises à la gestion de la caisse en passant par le service à la station de cuisson. L'entretien des zones de vente et de la station-service fait également partie de ton domaine de tâches polyvalent.\nLe taux d'activité est de 80 %, avec des missions en travail posté, y compris les week-ends et jours fériés.\nEmployé(e) de vente TopShop (h/f/d)\nCes tâches te passionnent\n•\nService à la caisse y compris le décompte\n•\nAssurer l'assortiment de marchandises défini\n•\nPrésentation et gestion des marchandises selon le concept\n•\nPréparation et cuisson des produits de boulangerie\n•\nEntretien et propreté des zones de vente et de la station-service\nNous attendons ce profil avec plaisir\n•\nFormation de base achevée dans le commerce de détail ou expérience professionnelle comparable dans la vente\n•\nExpérience de vente dans une station-service est un avantage\n•\nConnaissances approfondies dans le domaine alimentaire\n•\nPersonnalité ouverte, fiable et capable de travailler en équipe\n•\nBonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit\nCoopératives LANDI\n80-80%\nPoste\nEmployé(e)\nType de contrat\nCDI\nDomaine professionnel\nVente / Conseil clientèle\nQuestions concernant le poste\nCorinne Dubach\nResponsable de secteur TopShop/Volg\n+41 79 954 35 94\nDécouvre tes avantages\nFormation et perfectionnement\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de congés attractif\nNotre régime de congés garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, c'est 6 semaines. De plus, il est possible de prendre un congé sans solde.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient d’un congé maternité de 14 à 16 semaines avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs profitent notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.\nCadeau d’anniversaire d’entreprise\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nEn cliquant sur « Postuler maintenant », les documents de candidature peuvent être envoyés facilement par e-mail.\nAprès un examen attentif de toutes les candidatures, une première sélection est effectuée et un retour est donné.\nSi un dossier convainc, un ou deux entretiens ont lieu pour faire connaissance en personne.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, bienvenue dans l’équipe et à un bon temps ensemble !\nÀ propos de nous\nLANDI Sursee est une coopérative agricole avec plus de 130 ans d’histoire. Avec plus de 200 collaborateurs sur des sites dans la région de Sursee et Zofingen, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
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Verkäuferin/ Verkäufer TopShop w/m/d mit Entwicklungsperspektive zur Teamleitung
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"title": "Verkäuferin/ Verkäufer TopShop w/m/d mit Entwicklungsperspektive zur Teamleitung",
"description": "La coopérative LANDI Bucheggberg-Landshut est active dans les domaines du commerce de détail, de l'agriculture, de la gastronomie ainsi que dans le secteur de l'énergie. Aux sites de Bätterkinden, Lohn-Ammannsegg, Utzenstorf et Fraubrunnen, LANDI Bucheggberg-Landshut est présente sur le marché en tant qu'entreprise régionale avec environ 95 collaborateurs, avec des magasins LANDI, Shop & Bistro, un centre agricole, une installation de séchage, des points de collecte de céréales, des stations-service ainsi qu'un restaurant TakeAway.\nPour renforcer notre équipe au TopShop de Lohn-Ammannsegg, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne responsable, autonome et motivée.\nVendeur / Vendeuse TopShop h/f avec perspective d'évolution vers un poste de chef d'équipe\nCes tâches vous passionnent\n•\nConseil amical et compétent ainsi que service à notre clientèle\n•\nAssurer une présentation attrayante des marchandises, y compris les commandes de assortiment\n•\nGestion de la caisse ainsi qu'aide à la remise en température du pain et des snacks\n•\nRéception, contrôle et rangement des livraisons\n•\nRespect des normes d'hygiène, de propreté et de qualité\n•\nSoutien actif de l'équipe et prise de responsabilités dans le quotidien du magasin\nNous attendons ce profil avec plaisir\n•\nFormation achevée dans le commerce de détail ou expérience dans la vente alimentaire est un avantage\n•\nJoie du contact client ainsi qu'une attitude amicale, fiable et orientée vers la vente\n•\nFlexibilité pour les shifts matin/soir ainsi que les interventions les week-ends et jours fériés\n•\nMaîtrise courante de l'allemand et bonne compréhension du suisse allemand\n* Motivation à s'investir à long terme et à se développer\nCoopératives LANDI\n80-100%\nPoste\nCollaborateur / Collaboratrice\nType d'emploi\nCDI\nDomaine professionnel\nVente / Conseil clientèle\nQuestions sur le processus de candidature\nService du personnel\nQuestions sur le poste\nMonika Affolter\nResponsable du magasin\n058 434 30 44\nDécouvrez vos avantages\nFormation continue\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de vacances attractif\nNotre régime de vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de congés. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, ce sont 6 semaines. De plus, la prise de congé non payé est possible.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient d’un congé maternité de 14 à 16 semaines avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs profitent notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.\nCadeau d’anniversaire d’entreprise\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nEn cliquant sur « Postuler maintenant », vous pouvez soumettre facilement vos documents de candidature par e-mail.\nAprès un examen attentif de toutes les candidatures, une première sélection est effectuée et un retour est donné.\nSi un dossier convainc, un ou deux entretiens ont lieu pour faire connaissance en personne.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, bienvenue dans l’équipe et à une bonne collaboration !\nÀ propos de nous\nLANDI Bucheggberg-Landshut est une coopérative agricole avec une histoire de 130 ans. Avec 95 collaborateurs sur les sites de Bätterkinden, Utzenstorf et Lohn-Ammannsegg, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
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Gastro-Aushilfe im Stundenlohn w/m/d
Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les …
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"description": "Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, biens de première nécessité et énergie.\nVous cherchez un emploi secondaire flexible, à côté des études, de la famille, d’une autre activité, ou souhaitez réintégrer la vie professionnelle ou simplement travailler à temps partiel ?\nPour notre Blitz-Chuchi à Lohn-Ammannsegg, nous recherchons une aide fiable et dynamique dès 18 ans. Que vous soyez étudiant(e), en reprise d’activité ou simplement à la recherche d’un emploi secondaire varié – chez nous, ce qui compte avant tout, c’est que vous aimiez travailler avec les gens et mettre la main à la pâte. Notre Blitz-Chuchi est au service de notre clientèle environ 360 jours par an.\nAide en restauration au salaire horaire h/f/d\nCes tâches vous passionnent\nSelon l’affectation et l’établissement, vous nous aidez à :\n• Service à la caisse & prise de commandes\n• Service des plats et boissons\n• Dresser et nettoyer les tables\n• Lavage de la vaisselle et petits travaux de nettoyage\n• Répondre aux demandes des clients par téléphone & mail\n• Travaux simples et aide en cuisine\nCe profil nous réjouit\nVous :\n• êtes aimable et accueillez nos clients avec le sourire ?\n• travaillez de manière fiable, rapide et aimez mettre la main à la pâte\n• gardez la tête froide et amicale même en cas d’affluence\n• aimez travailler en équipe\n• êtes flexible quant aux horaires, y compris en soirée et le week-end (selon planning)\n• avez d’excellentes connaissances en allemand\nCoopératives LANDI\n20-30%\nPoste\nCollaborateur / Collaboratrice\nType d’emploi\nà durée indéterminée\nDomaine professionnel\nAutre\nQuestions sur le processus de candidature\nService du personnel\nQuestions sur le poste\nNicole Peter\nResponsable Blitz-Chuchi\n+41 32 677 00 35\nDécouvrez vos avantages\nFormation continue\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de vacances attractif\nNotre régime de vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de congés. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, c’est 6 semaines. De plus, il est possible de prendre des congés sans solde.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient d’un congé maternité de 14 à 16 semaines avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps familial avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs profitent notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leur famille.\nCadeau d’anniversaire\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nLa candidature se fait simplement via le formulaire en ligne – une confirmation de réception est envoyée automatiquement.\nAprès un examen attentif de tous les dossiers, un retour est donné dès que la présélection est faite.\nFélicitations ! Le dossier a convaincu et nous faisons connaissance lors d’un ou deux entretiens personnels.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, c’est : bienvenue dans l’équipe et à une bonne collaboration !\nÀ propos de nous\nLa LANDI Bucheggberg-Landshut est une coopérative agricole avec une histoire de 130 ans. Avec 95 collaborateurs répartis sur les sites de Bätterkinden, Utzenstorf et Lohn-Ammannsegg, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
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Kassiererin / Kassierer w/m/d
Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les …
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"title": "Kassiererin / Kassierer w/m/d",
"description": "Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, biens de première nécessité et énergie. LANDI Bern-Ouest est active avec succès à Laupen, Thörishaus et Rosshäusern. Pour renforcer notre équipe de magasin à Laupen, nous recherchons dès maintenant ou selon accord un caissier / une caissière (h/f/d).\nCaissier / Caissière h/f/d\nCes tâches te passionnent\n• Gestion autonome de la caisse\n• Enregistrement et facturation corrects des marchandises et services\n• Responsabilité d’une clôture de caisse correcte\n• Respect des directives de caisse\n• Conseil aimable et compétent à la clientèle\n• Aide à la présentation des marchandises dans la zone caisse et entrée\nNous nous réjouissons de ce profil\n• Formation dans le commerce de détail souhaitée, expérience professionnelle en caisse ou vente requise\n• Bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit\n• Maîtrise des systèmes de caisse et moyens de paiement, connaissances de base en MS Office un atout\n• Orientation client marquée ainsi qu’apparence amicale et soignée\n• Travail fiable, soigneux et responsable ainsi que résistance au stress même dans des situations agitées\n• Esprit d’équipe et flexibilité ainsi qu’intégrité élevée et fiabilité dans la gestion de l’argent\nCoopératives LANDI\n60-80%\nPoste\nCollaboratrice / Collaborateur\nType d’emploi\nCDI\nDomaine professionnel\nVente / Conseil clientèle\nQuestions sur le processus de candidature\nLeandra Jenk\nCollaboratrice administration du personnel\n+41 58 434 26 03\nQuestions sur le poste\nSven Röthlisberger\nDirecteur général\n+41 58 434 26 00\nDécouvre tes avantages\nFormation continue\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de congés attractif\nNotre régime de congés garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, c’est 6 semaines. De plus, la prise de congé sans solde est possible.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient d’un congé maternité de 14 à 16 semaines avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs profitent notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.\nCadeau d’anniversaire d’entreprise\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nLa candidature se fait simplement via le formulaire en ligne – une confirmation de réception est envoyée automatiquement.\nAprès un examen attentif de tous les dossiers, un retour est donné dès que la présélection est faite.\nFélicitations ! Le dossier a convaincu et nous faisons connaissance lors d’un ou deux entretiens personnels.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, bienvenue dans l’équipe et à une bonne collaboration !\nÀ propos de nous\nLANDI Bern-Ouest est une coopérative agricole avec une histoire de 130 ans. Avec environ 75 collaborateurs sur les sites de Laupen, Thörishaus et Rosshäusern, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
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Verkäuferin/ Verkäufer TopShop w/m/d mit Entwicklungsperspektive zur Teamleitung
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"title": "Verkäuferin/ Verkäufer TopShop w/m/d mit Entwicklungsperspektive zur Teamleitung",
"description": "La coopérative LANDI Bucheggberg-Landshut est active dans les domaines du commerce de détail, de l'agriculture, de la gastronomie ainsi que dans le secteur de l'énergie. Aux sites de Bätterkinden, Lohn-Ammannsegg, Utzenstorf et Fraubrunnen, LANDI Bucheggberg-Landshut est présente sur le marché en tant qu'entreprise régionale avec environ 95 collaborateurs, avec des magasins LANDI, Shop & Bistro, un centre agricole, une installation de séchage, des points de collecte de céréales, des stations-service ainsi qu'un restaurant TakeAway.\nPour renforcer notre équipe au TopShop de Lohn-Ammannsegg, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne responsable, autonome et motivée.\nVendeur / Vendeuse TopShop h/f avec perspective d'évolution vers un poste de chef d'équipe\nCes tâches vous passionnent\n• Conseil amical et compétent ainsi que service à notre clientèle\n• Assurer une présentation attrayante des marchandises, y compris les commandes de assortiment\n• Gestion de la caisse ainsi qu'aide à la remise en température du pain et des snacks\n• Réception, contrôle et rangement des livraisons\n• Respect des normes d'hygiène, de propreté et de qualité\n• Soutien actif de l'équipe et prise de responsabilités dans le quotidien du magasin\nNous attendons ce profil avec plaisir\n• Formation achevée dans le commerce de détail ou expérience dans la vente alimentaire est un avantage\n• Joie du contact client ainsi qu'une attitude amicale, fiable et orientée vers la vente\n• Flexibilité pour les shifts matin/soir ainsi que les interventions les week-ends et jours fériés\n• Maîtrise courante de l'allemand et bonne compréhension du suisse allemand\n* Motivation à s'investir à long terme et à se développer\nCoopératives LANDI\n80-100%\nPoste\nCollaborateur / Collaboratrice\nType d'emploi\nCDI\nDomaine professionnel\nVente / Conseil clientèle\nQuestions sur le processus de candidature\nService du personnel\nQuestions sur le poste\nMonika Affolter\nResponsable du magasin\n058 434 30 44\nDécouvrez vos avantages\nFormation continue\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de vacances attractif\nNotre régime de vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de congés. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, ce sont 6 semaines. De plus, la prise de congé non payé est possible.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient d’un congé maternité de 14 à 16 semaines avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs profitent notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.\nCadeau d’anniversaire d’entreprise\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nEn cliquant sur « Postuler maintenant », vous pouvez soumettre facilement vos documents de candidature par e-mail.\nAprès un examen attentif de toutes les candidatures, une première sélection est effectuée et un retour est donné.\nSi un dossier convainc, un ou deux entretiens ont lieu pour faire connaissance en personne.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, bienvenue dans l’équipe et à une bonne collaboration !\nÀ propos de nous\nLANDI Bucheggberg-Landshut est une coopérative agricole avec une histoire de 130 ans. Avec 95 collaborateurs sur les sites de Bätterkinden, Utzenstorf et Lohn-Ammannsegg, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
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Kassiererin / Kassierer w/m/d
Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les …
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"description": "Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, biens de première nécessité et énergie. LANDI Bern-Ouest est active avec succès à Laupen, Thörishaus et Rosshäusern. Pour renforcer notre équipe de magasin à Laupen, nous recherchons dès maintenant ou selon accord un caissier / une caissière (h/f/d).\nCaissier / Caissière h/f/d\nCes tâches te passionnent\n• Gestion autonome de la caisse\n• Enregistrement et facturation corrects des marchandises et services\n• Responsabilité d’une clôture de caisse correcte\n• Respect des directives de caisse\n• Conseil aimable et compétent à la clientèle\n• Aide à la présentation des marchandises dans la zone caisse et entrée\nNous nous réjouissons de ce profil\n• Formation dans le commerce de détail souhaitée, expérience professionnelle en caisse ou vente requise\n• Bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit\n• Maîtrise des systèmes de caisse et moyens de paiement, connaissances de base en MS Office un atout\n• Orientation client marquée ainsi qu’apparence amicale et soignée\n• Travail fiable, soigneux et responsable ainsi que résistance au stress même dans des situations agitées\n• Esprit d’équipe et flexibilité ainsi qu’intégrité élevée et fiabilité dans la gestion de l’argent\nCoopératives LANDI\n60-80%\nPoste\nCollaboratrice / Collaborateur\nType d’emploi\nCDI\nDomaine professionnel\nVente / Conseil clientèle\nQuestions sur le processus de candidature\nLeandra Jenk\nCollaboratrice administration du personnel\n+41 58 434 26 03\nQuestions sur le poste\nSven Röthlisberger\nDirecteur général\n+41 58 434 26 00\nDécouvre tes avantages\nFormation continue\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de congés attractif\nNotre régime de congés garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, c’est 6 semaines. De plus, la prise de congé sans solde est possible.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient d’un congé maternité de 14 à 16 semaines avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs profitent notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.\nCadeau d’anniversaire d’entreprise\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nLa candidature se fait simplement via le formulaire en ligne – une confirmation de réception est envoyée automatiquement.\nAprès un examen attentif de tous les dossiers, un retour est donné dès que la présélection est faite.\nFélicitations ! Le dossier a convaincu et nous faisons connaissance lors d’un ou deux entretiens personnels.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, bienvenue dans l’équipe et à une bonne collaboration !\nÀ propos de nous\nLANDI Bern-Ouest est une coopérative agricole avec une histoire de 130 ans. Avec environ 75 collaborateurs sur les sites de Laupen, Thörishaus et Rosshäusern, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
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Gastro-Aushilfe im Stundenlohn w/m/d
Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les …
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"title": "Gastro-Aushilfe im Stundenlohn w/m/d",
"description": "Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, biens de première nécessité et énergie.\nVous cherchez un emploi secondaire flexible, à côté des études, de la famille, d’une autre activité, ou souhaitez réintégrer la vie professionnelle ou simplement travailler à temps partiel ?\nPour notre Blitz-Chuchi à Lohn-Ammannsegg, nous recherchons une aide fiable et dynamique dès 18 ans. Que vous soyez étudiant(e), en reprise d’activité ou simplement à la recherche d’un emploi secondaire varié – chez nous, ce qui compte avant tout, c’est que vous aimiez travailler avec les gens et mettre la main à la pâte. Notre Blitz-Chuchi est au service de notre clientèle environ 360 jours par an.\nAide en restauration au salaire horaire h/f/d\nCes tâches vous passionnent\nSelon l’affectation et l’établissement, vous nous aidez à :\n• Service à la caisse & prise de commandes\n• Service des plats et boissons\n• Dresser et nettoyer les tables\n• Lavage de la vaisselle et petits travaux de nettoyage\n• Répondre aux demandes des clients par téléphone & mail\n• Travaux simples et aide en cuisine\nCe profil nous réjouit\nVous :\n• êtes aimable et accueillez nos clients avec le sourire ?\n• travaillez de manière fiable, rapide et aimez mettre la main à la pâte\n• gardez la tête froide et amicale même en cas d’affluence\n• aimez travailler en équipe\n• êtes flexible quant aux horaires, y compris en soirée et le week-end (selon planning)\n• avez d’excellentes connaissances en allemand\nCoopératives LANDI\n20-30%\nPoste\nCollaborateur / Collaboratrice\nType d’emploi\nà durée indéterminée\nDomaine professionnel\nAutre\nQuestions sur le processus de candidature\nService du personnel\nQuestions sur le poste\nNicole Peter\nResponsable Blitz-Chuchi\n+41 32 677 00 35\nDécouvrez vos avantages\nFormation continue\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de vacances attractif\nNotre régime de vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de congés. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, c’est 6 semaines. De plus, il est possible de prendre des congés sans solde.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient d’un congé maternité de 14 à 16 semaines avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps familial avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs profitent notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leur famille.\nCadeau d’anniversaire\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nLa candidature se fait simplement via le formulaire en ligne – une confirmation de réception est envoyée automatiquement.\nAprès un examen attentif de tous les dossiers, un retour est donné dès que la présélection est faite.\nFélicitations ! Le dossier a convaincu et nous faisons connaissance lors d’un ou deux entretiens personnels.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, c’est : bienvenue dans l’équipe et à une bonne collaboration !\nÀ propos de nous\nLa LANDI Bucheggberg-Landshut est une coopérative agricole avec une histoire de 130 ans. Avec 95 collaborateurs répartis sur les sites de Bätterkinden, Utzenstorf et Lohn-Ammannsegg, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
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Allrounder*in LANDI Laden Schüpfheim (w/m/d)
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"description": "Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI fournissent également à la population des zones rurales de Suisse des denrées alimentaires, des biens de première nécessité et de l'énergie. Les coopératives Landi sont actives avec succès dans la région de Suisse centrale. Sur le site de Schüpfheim, pour renforcer notre équipe, nous recherchons dès maintenant ou selon accord un/une polyvalent*e.\nPolyvalent*e LANDI Magasin Schüpfheim (h/f/d)\nCes tâches te passionnent\n• Conseil professionnel ainsi que suivi de la clientèle\n• Entretien et vente de l’ensemble de l’assortiment\n• Assurer une présentation attractive du magasin et la disponibilité des marchandises\n• Aide dans l’ensemble du magasin ainsi qu’à la caisse, livraison fixe et boissons\nNous nous réjouissons de ce profil\n• Tu disposes d’un apprentissage achevé dans le commerce de détail ou d’une expérience de vente de plusieurs années\n• Tu es une personne sociable avec une forte orientation client\n• Tu es un joueur d’équipe avec une manière de travailler autonome et un savoir-faire manuel\n• Tu es en bonne forme physique et aimes t’investir\nCoopératives LANDI\n30-40%\nPoste\nCollaboratrice / Collaborateur\nType d’emploi\nà durée indéterminée\nDomaine professionnel\nVente / Conseil à la clientèle\nQuestions sur le processus de candidature\nDaniela Schärli\nSpécialiste RH\n+41 58 476 56 24\nQuestions sur le poste\nLarissa Meyer\nCollaboratrice LANDI Magasin\n+41 58 476 56 24\nDécouvre tes avantages\nFormation continue\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de vacances attractif\nNotre régime de vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de congés. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, c’est 6 semaines. De plus, il est possible de prendre un congé sans solde.\nTemps en famille\nLes mères reçoivent pendant les 14 à 16 semaines de congé maternité 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nRéductions et avantages\nNos collaborateurs bénéficient notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.\nCadeau d’anniversaire\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nEn cliquant sur « Postuler maintenant », les documents de candidature peuvent être envoyés facilement par e-mail.\nAprès un examen attentif de toutes les candidatures, une première sélection est effectuée et un retour est donné.\nSi un dossier convainc, un à deux entretiens ont lieu pour faire connaissance en personne.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, bienvenue dans l’équipe et à un avenir commun réussi !\nÀ propos de nous\nLANDI Luzern-West est une coopérative agricole avec une histoire de 10 ans. Avec 220 collaborateurs sur les sites de Willisau, Buttisholz, Schötz, Reiden et Schüpfheim, nous sommes un partenaire commercial et de services important pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, qui comprend également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg et AGROLA.",
"datePosted": "2026-09-16",
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Geschäftsführerin / Geschäftsführer (w/m/d)
Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les …
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"title": "Geschäftsführerin / Geschäftsführer (w/m/d)",
"description": "Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en denrées alimentaires, biens de première nécessité et énergie.\nConcevoir, diriger et développer – avec clairvoyance et doigté\nLANDI Bolligen est une coopérative agricole comptant 42 membres. Fondée en 1890, elle est aujourd’hui active dans la région de Bolligen. Outre l’agriculture, le commerce de détail et l’énergie font partie de nos activités principales.\nPour notre LANDI, nous recherchons une personne engagée, dotée d’un esprit entrepreneurial, en tant que directrice / directeur général (f/h/d) 80 – 100 %, qui relie les personnes, fait avancer les projets et façonne activement le développement de notre entreprise.\nDirectrice / Directeur général (f/h/d)\nCes tâches vous passionnent\n• Responsabilité globale de la direction opérationnelle et stratégique de LANDI\n• Gestion, promotion et développement des collaborateurs\n• Assurer une communication professionnelle et respectueuse avec les collaborateurs, clients, autorités, coopérateurs et partenaires commerciaux\n• Planification, direction et mise en œuvre de projets dans les domaines de l’infrastructure, de l’organisation et du développement de l’entreprise\n• Responsabilité des questions immobilières et de localisation, développement et planification des investissements\n• Entretien et développement des réseaux et partenariats régionaux\n• Assurer des processus efficaces et une haute qualité de service\nNous nous réjouissons de ce profil\n• Formation supérieure achevée ou formation continue avec expérience professionnelle solide dans un environnement commercial, économique ou agricole\n• Expérience en gestion, idéalement dans le commerce de détail, l’immobilier ou un domaine connexe\n• Esprit entrepreneurial ainsi qu’une approche de travail orientée vers les solutions et la pratique\n• Grande autonomie, sens de la négociation et capacité de persuasion\n• Appréciation de la production agricole ainsi que proximité avec les agricultrices et agriculteurs\n• Compétences communicationnelles prononcées et grande compétence sociale\n• Expérience dans la direction et la mise en œuvre de projets\n• Connaissances en gestion immobilière, projets de construction, d’entretien ou de développement sont un atout\nÊtes-vous la personne qui relie les gens, les projets et les biens immobiliers avec clairvoyance ?\nAlors nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.\nCoopératives LANDI\n80-100%\nPoste\nResponsabilité spécialisée / de direction\nType d’emploi\nCDI\nDomaine professionnel\nAutre\nQuestions sur le processus de candidature\nFlorian Ziehli\nResponsable RH Région Mittelland\n+41 58 434 08 14\nBeat Wüthrich\nCo-Président Coopérative LANDI Bolligen\n079 379 66 44\nDécouvrez vos avantages\nFormation et perfectionnement\nNous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.\nRégime de congés attractif\nNotre régime de congés garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de congés. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, ce sont 6 semaines. De plus, il est possible de prendre des congés non payés.\nTemps en famille\nLes mères bénéficient d’un congé maternité de 14 à 16 semaines avec 100 % de leur salaire assuré. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de temps en famille avec salaire complet.\nPrestations d’assurance\nNous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.\nAvantages et réductions\nNos collaborateurs bénéficient notamment de réductions à l’achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.\nCadeau d’anniversaire d’entreprise\nTous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, soit par une prime financière, soit par des jours de congé supplémentaires.\nNotre processus de candidature\nEn cliquant sur « Postuler maintenant », vous pouvez soumettre facilement votre dossier de candidature par e-mail.\nAprès un examen attentif de toutes les candidatures, une première sélection est effectuée et un retour est donné.\nSi un dossier convainc, un ou deux entretiens ont lieu pour faire connaissance en personne.\nSi cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.\nEnsuite, bienvenue dans l’équipe – pour un avenir commun réussi !\nÀ propo",
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