Migros Genossenschafts Bund

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    "title": "Candidature spontanée pour le nouveau site de L+S à Oberbuchsiten",
    "description": "Nouvelle opportunite : Candidature spontanée pour le nouveau site de L+S à Oberbuchsiten chez Migros Genossenschafts Bund (CH).\n\nParticipez avec nous à la création du nouveau site de Lüchinger+Schmid à Oberbuchsiten. Nous recherchons des collaborateurs engagés pour la logistique, la conduite de machines et d’installations ainsi que la production. Vous aimez mettre la main à la pâte, travaillez de manière fiable et souhaitez faire bouger les choses dans l’industrie alimentaire ? Alors nous nous réjouissons de recevoir votre candidature spontanée.\nCandidature spontanée pour le nouveau site de L+S à Oberbuchsiten\nParticipez avec nous à la création du nouveau site de Lüchinger+Schmid à Oberbuchsiten. Nous recherchons des collaborateurs engagés pour la logistique, la conduite de machines et d’installations ainsi que la production. Vous aimez mettre la main à la pâte, travaillez de manière fiable et souhaitez faire bouger les choses dans l’industrie alimentaire ? Alors nous nous réjouissons de recevoir votre candidature spontanée.\nRemarques importantes :\nNous vous remercions de votre patience si notre réponse prend un peu de temps.\nCe que vous accomplissez\n•\nVous assurez le bon déroulement des opérations en logistique, production ou sur nos installations.\n•\nVous exploitez, surveillez et soutenez les machines, installations et processus de manière fiable et soigneuse.\n•\nVous contribuez à ce que les produits et matériaux soient fournis, traités et transmis dans les délais.\n•\nVous respectez rigoureusement les exigences en matière de qualité, d’hygiène et de sécurité.\n•\nVous participez activement à la mise en place et au développement du nouveau site.\nCe que vous apportez\n•\nFormation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n•\nDomaine : Formation professionnelle achevée CFC en logistique, conduite de machines et d’installations, technologie alimentaire ou dans un domaine similaire.\n•\nExpérience professionnelle : Idéalement une expérience dans l’industrie alimentaire ou une industrie comparable. Pour les postes en production, une longue expérience pratique dans un environnement similaire est également bienvenue.\n•\nBonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit, niveau minimum B1/B2.\n•\nDisponibilité pour le travail en 2 équipes.\n•\nMéthode de travail flexible, fiable et orientée vers le travail en équipe.\n•\nAllemand (B1)\nSeules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.\nContact\nMadame Sigrid Hahne\nSpécialiste en recrutement et sourcing RH\nPas de postes adaptés ?\nAbonnez-vous à une alerte emploi pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées.\nCréer une alerte emploi\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "title": "Collaborateur*trice spécialisé*e SAP",
    "description": "Migros Genossenschafts Bund ouvre un poste de Collaborateur*trice spécialisé*e SAP a CH.\n\nProducteur leader de viande, volaille, œufs et poissons et en tant que membre de M-Industrie, Micarna s'est fixé comme objectif d'être toujours « simplement meilleur ».Tu partages cette vision? Au sein de notre équipe de la charcuterie vlolaille, tu joueras un rôle clé dans la gestion des stocks et le suivi opérationnel de nos activités\nCollaborateur*trice spécialisé*e SAP\nProducteur leader de viande, volaille, œufs et poissons et en tant que membre de M-Industrie, Micarna s'est fixé comme objectif d'être toujours « simplement meilleur ».Tu partages cette vision? Au sein de notre équipe de la charcuterie vlolaille, tu joueras un rôle clé dans la gestion des stocks et le suivi opérationnel de nos activités\nCe que tu accomplis\n•\nAssurer la responsabilité des pesages, inventaires, ordres de fabrication, recettes et bonnes pratiques SAP\n•\nContrôler la qualité et la cohérence des données ainsi que les saisies dans SAP\n•\nGarantir le suivi et la traçabilité des mouvements de stock\n•\nContrôler les commandes et veiller au bon déroulement des livraisons\n•\nGérer les réclamations, analyser les anomalies et proposer des solutions adaptées\n•\nÉtablir des reportings réguliers et assurer le suivi des indicateurs de performance\n•\nCoordonner les activités avec les différentes équipes internes afin d'assurer un fonctionnement optimal\n•\nVeiller au respect des procédures en vigueur et participer activement aux démarches d'amélioration continue\n•\nAssurer ponctuellement le remplacement du chef d'équipe en son absence.\nCe que tu apportes\n•\nBildung: Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n•\nSpécialisation: CFC (p.ex. boucher-charcutier, boulanger-confiseur, technologue en denrées alimentaires, logisticien) ou formation jugée équivalente\n•\nExpérience professionnelle: 3-5 ans Expérience dans la logistique, les processus et/ou le contrôle d'inventaires dans le domaine agroalimentaire\n•\nTu fais preuve d'une forte ouverture au changement et apprécies de contribuer à l'amélioration continue des processus\n•\nTu travailles de manière autonome, tout en étant à l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs\n•\nTu maitrises les outils informatiques courants et es à l'aise avec les systèmes ERP, idéalement SAP\n•\nTu possèdes une bonne connaissance des processus de production et comprends les enjeux liés aux flux de marchandises et à la gestion des stocks\n•\nTu es reconnu*e pour ta fiabilité, ton sens des responsabilités et ton orientation résultats\n•\nFrançais (B1)\n•\nAllemand (ADVANTAGEOUS)\nCe que nous te proposons\n•\nCongé maternité/congé paternité: Congé maternité 18 semaines / Congé paternité 3 semaines\n•\nPrévoyance professionnelle: Assurance perte de gain maladie 730 jours\n•\nPrestations sociales: Convention Collective Nationale de Travail\n•\nRestauration: Les menus pour les employés Micarna coûtent de CHF 5.- à CHF 7.-. L'eau plate et le thé sont mis à disposition gratuitement.\n•\nPoints Cumulus: Billet à prix réduit (-20%) pour manifestations, concerts ou festivals\n•\nBanque Migros: Conditions avantageuses\n•\nOffres pour les collaborateurs: Bons de 10 % au Micarna Shop, Rabais chez Optic 2000, AXA-Winterthur, Generali,\n•\nEcole-club Migros: Remboursement de 70% des frais de cours, jusqu'à CHF 1'000.- par année calendrier\n•\nOffre loisirs et culture: Réduction 5-10% & points Cumulus sur toutes réservations Migros Vacances, Hotelplan, Interhome ou Costa croisières...\n•\nOffres sport et fitness: Organisation de divers évènements sportifs à prix avantageux. CHF 150.- de participation annuelle au Fitness/Sauna/Piscine.\nProcessus de recrutement\n•\nPrésélection des dossiers\n•\nEntretien avec RH et le département spécialisé\n•\nConnaissance de l'équipe\n•\nOffre et établissement du contrat\nContact\nMadame Sabrina Zimmermann\nVous n'avez pas trouvé de poste correspondant?\nActive un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e-mail.\nCréer un abonnement «poste vacant»\n\nInteresse(e) ? Postulez directement sur notre site.",
    "datePosted": "2026-09-20",
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    "description": "Migros Genossenschafts Bund ouvre un poste de Assistant/-e Achats Indirects a CH.\n\nElsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.\nAssistant/-e Achats Indirects\nElsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.\nCe que tu accomplis\n•\nAssurer un support administratif et opérationnel aux activités du département Achats\n•\nAssister les équipes dans le traitement des transactions d'approvisionnement, la mise à jour des prix, la gestion des demandes d'achat et des commandes, des retards de livraison, ainsi que dans la résolution des écarts de facturation\n•\nAssurer le suivi et la régularisation des commandes réceptionnées en attente de facturation\n•\nAssurer la clôture administrative des commandes de services dans les systèmes Achats (Ariba et autres)\n•\nApporter un premier niveau de support aux utilisateurs internes, aux fournisseurs et aux équipes Finance\n•\nContribuer à l'amélioration de la conformité des achats en veillant au respect des processus et outils approuvés\n•\nGérer les données de base des fournisseurs, les bons de commande et autres données pertinentes dans SAP et systèmes périphériques\n•\nSoutenir activement les acheteurs dans différents domaines si nécessaire (destruction, retours, règlements, notifications Qualité, confirmations de commandes, activités générales d'approvisionnement)\nCe que tu apportes\n•\nBildung: Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n•\nSpécialisation: d'employé/-e de commerce ou équivalent ou diplôme supérieur en gestion d'entreprise, Supply Chain, Achats ou domaine similaire\n•\nExpérience professionnelle: Expérience professionnelle dans les achats opérationnels ou dans une fonction administrative liée à la chaîne d'approvisionnement\n•\nExpérience de l'utilisation de systèmes de gestion documentaire ou d'outils numériques permettant l'organisation et l'archivage efficace des documents de l'entreprise\n•\nMéthode de travail rigoureuse, structurée, avec d'excellentes capacités d'organisation\n•\nMaîtrise des systèmes ERP, idéalement SAP S/4 ou de systèmes ERP similaires souhaitée\n•\nUne formation supplémentaire en administration des affaires est un avantage\n•\nUne formation complémentaire dans le domaine des achats est un avantage\n•\nFrançais (B1)\n•\nAllemand (B1)\n•\nAnglais (A2)\nCe que nous te proposons\n•\nTravailler en bonne santé: Promotion de la santé (journée santé. vaccins, massages-)/ Offres avantageuses pour les Fitness\n•\nHoraire de travail flexible: liberté d'aménagement du temps de travail\n•\nLieu de travail flexible/télétravail: possibilité de flexibilité spatiale dans l'exécution de la fonction\n•\nCongé maternité/congé paternité: 18 semaines de congé pour la maternité / 4 semaines pour le congé paternité\n•\nMobilité: Parking gratuit\n•\nPrestations sociales: Rabais importants auprès d'assurances / Caisse de pension : cotisations 2/3 employeur\n•\nRestauration: Menu du jour à 6.-, Menu «Fourchette verte»\n•\nPoints Cumulus: Points supplémentaires pour les collaborateurs\n•\nBanque Migros: Taux préférentiels pour les comptes de placement, pour les comptes privés, et les prêts hypothécaires\n•\nVacances: 5 semaines de vacances\n•\nEcole-club Migros: Remboursement partiel de formations ou loisirs\n•\nOffre loisirs et culture: Diverses offres sports et loisirs\nSeules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.\nContact\nMonsieur Damien Michel\nSpécialiste Recrutement / HR Business Partner\nVous n'avez pas trouvé de poste correspondant?\nActive un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e-mail.\nCréer un abonnement «poste vacant»\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
    "datePosted": "2026-09-20",
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    "title": "Responsable Secteur Développement & Développement Produits",
    "description": "Migros Genossenschafts Bund est a la recherche d'un(e) Responsable Secteur Développement & Développement Produits pour son site de CH.\n\nElsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.\nResponsable Secteur Développement & Développement Produits\nElsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.\nCe que tu accomplis\n• Assurer le pilotage et le développement de la halle pilote\n• Accompagner les chefs de projets dans la conception, la conformité qualité/réglementaire et l'industrialisation des nouveaux produits\n• Optimiser les procédés, équipements et modes opératoires\n• Encadrer et développer les compétences de l'équipe\n• Favoriser la collaboration entre R&D, Production, Qualité et Maintenance\nCe que tu apportes\n• Bildung: École supérieure\n• Spécialisation: en technologies alimentaires, ingénierie ou génie des procédés\n• Expérience professionnelle: Expérience confirmée en développement produits et/ou process engineering\n• Expérience en management et gestion de projets\n• Leadership, pragmatisme et affinité pour la digitalisation des processus\n• Aussi à l'aise avec une recette qu'avec un schéma de procédé\n• Capable de relier exigences commerciales et contraintes industrielles\n• Fort goût pour le terrain et la résolution de problèmes techniques\n• Capable de fédérer une équipe expérimentée\n• Français (B2)\n• Anglais (B1)\n• Allemand (ADVANTAGEOUS)\nCe que nous te proposons\n• Travailler en bonne santé: Promotion de la santé (journée santé. vaccins, massages-)/ Offres avantageuses pour les Fitness\n• Horaire de travail flexible: liberté d'aménagement du temps de travail\n• Lieu de travail flexible/télétravail: possibilité de flexibilité spatiale dans l'exécution de la fonction\n• Congé maternité/congé paternité: 18 semaines de congé pour la maternité / 4 semaines pour le congé paternité\n• Mobilité: Parking gratuit\n• Prestations sociales: Rabais importants auprès d'assurances / Caisse de pension : cotisations 2/3 employeur\n• Restauration: Menu du jour à 6.-, Menu «Fourchette verte»\n• Points Cumulus: Points supplémentaires pour les collaborateurs\n• Banque Migros: Taux préférentiels pour les comptes de placement, pour les comptes privés, et les prêts hypothécaires\n• Vacances: 5 semaines de vacances\n• Ecole-club Migros: Remboursement partiel de formations ou loisirs\n• Offre loisirs et culture: Diverses offres sports et loisirs\nSeules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.\nContact\nMonsieur Damien Michel\nSpécialiste Recrutement / HR Business Partner\nVous n'avez pas trouvé de poste correspondant?\nActive un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e-mail.\nCréer un abonnement «poste vacant»\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
    "datePosted": "2026-09-19",
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    "title": "Sous-Chef de cuisine, 100% CDI Molino Balexert",
    "description": "Migros Genossenschafts Bund ouvre un poste de Sous-Chef de cuisine, 100% CDI Molino Balexert a CH.\n\nQu'il s'agisse de pizzas, de nos recettes de pâtes, de plats traditionnels de poissons et de viandes ou de dolci maison, Molino régale ses clients dans une ambiance décontractée et selon des normes de qualité élevées. Vous souhaitez faire partie de cette Italianità ? Postulez dès maintenant !\nSous-Chef de cuisine, 100% CDI Molino Balexert\nQu'il s'agisse de pizzas, de nos recettes de pâtes, de plats traditionnels de poissons et de viandes ou de dolci maison, Molino régale ses clients dans une ambiance décontractée et selon des normes de qualité élevées. Vous souhaitez faire partie de cette Italianità ? Postulez dès maintenant !\nCe que vous accomplissez\n• Organisation du poste attribué\n• Préparation de la mise en place quotidienne\n• Préparation et service des repas et des desserts à midi et le soir\n• Tâches de nettoyage et de contrôle ainsi que la sécurité au travail dans le cadre du concept HACCP / KOPAS\n• Assister le chef dans la planification et le respect des normes de qualité et de sécurité\n• Aide aux commandes, réception et rangement des marchandises\nCe que vous apportez\n• Bildung: Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n• Spécialisation: CFC de cuisinier\n• Expérience professionnelle: Plusieurs années d'expérience professionnelle à un poste similaire dans la gastronomie\n• Aide aux commandes, réception et rangement des marchandises\n• Une personnalité orientée service et communicative\n• Vous êtes orienté clients et avez une apparence soignée\n• Français (B2)\n• Italien (ADVANTAGEOUS)\nCe que nous vous proposons\n• Horaire de travail flexible: Nous offrons des horaires de travail flexibles ainsi que des postes à temps partiel\n• Congé maternité/congé paternité: Nous offrons 14 semaines de congé de maternité et 2 semaines de congé de paternité.\n• Rémunération equitable: Avec nous, vous recevrez un 13e mois de salaire ainsi qu'un salaire supérieur aux exigences de la CCNT\n• Abonnement mobile: Bénéficiez de conditions avantageuses sur les abonnements de téléphonie mobile.\n• Prestations sociales: Bénéficiez de réductions de primes intéressantes sur une sélection d'assurances complémentaires avec SWICA\n• Restauration: Restauration gratuite pendant les heures de travail\n• Banque Migros: Bénéficiez de conditions spéciales à la Banque Migros\n• Offres pour les collaborateurs: Des avantages sociaux attractifs grâce à l'offre Migros et une réduction de 25% sur toutes les prestations d'Ospena Group AG\n• Offres sport et fitness: 200 CHF de réduction pour un abonnement Activ Fitness (vous payez 540 CHF pour un abonnement annuel et 440 CHF pour les étudiants)\n• Promotion ciblée: Nous exigeons, encourageons et reconnaissons.\n• Formation et formation continue: Nos employés sont promus et soutenus grâce à des opportunités de formation internes et externes.\nContact\nMonsieur Muhamed Polozhani\nHR-Sachbearbeiter\nVous n'avez pas trouvé de poste correspondant?\nActivez un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e-mail.\nCréer un abonnement «poste vacant»\n\nRejoignez Migros Genossenschafts Bund et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
    "datePosted": "2026-09-17",
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    "title": "Spécialiste Assurance Qualité (BQS) - HACCP",
    "description": "Migros Genossenschafts Bund ouvre un poste de Spécialiste Assurance Qualité (BQS) - HACCP a CH.\n\nElsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.\nSpécialiste Assurance Qualité (BQS) - HACCP\nElsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.\nCe que tu accomplis\n• Être le/la référent/-e du système HACCP du site et garantir son déploiement conformément aux exigences réglementaires et aux référentiels en vigueur\n• Coordonner l'équipe HACCP et assurer la mise à jour des études, documents et analyses de risques associés\n• Piloter les validations et vérifications des CCP et oPRP en collaboration avec les différents secteurs du site\n• Participer à l'évaluation des risques liés aux nouveaux produits, aux rénovations et aux essais industriels\n• Contribuer à l'amélioration continue de la Sécurité des Denrées Alimentaires en proposant et mettant en œuvre des actions adaptées\n• Assurer le suivi des programmes de surveillance des matières premières, de l'hygiène et de l'environnement, ainsi que l'analyse des résultats et des tendances\n• Apporter un support aux activités qualités du site (HACCP, gestion des nonconformités et des réclamations, libération de lots, tournée terrain)\n• Concevoir et animer les formations liées à l'hygiène, à la Sécurité des Denrées Alimentaires et aux exigences HACCP\n• Conduire ou participer à des projets d'amélioration continue au sein du département Assurance Qualité\nCe que tu apportes\n• Bildung: Formation initiale ou continue complétée\n• Spécialisation: d'ingénieur/-e en agro-alimentaire ou technicien/-ne en denrées alimentaires\n• Expérience professionnelle: Solide connaissances des référentiels qualité et sécurité alimentaire (IFS Food, BPF, HACCP)\n• Maîtrise des outils informatiques usuels\n• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de résolution de problèmes\n• Personne rigoureuse, organisée, autonome et à l'aise dans la gestion de multiples priorités\n• Capacité à fédérer différents interlocuteurs autour des enjeux de Sécurité des Denrées Alimentaires et à animer des formations\n• Français (B1)\n• Allemand (ADVANTAGEOUS)\n• Anglais (ADVANTAGEOUS)\nCe que nous te proposons\n• Travailler en bonne santé: Promotion de la santé (journée santé. vaccins, massages-)/ Offres avantageuses pour les Fitness\n• Congé maternité/congé paternité: 18 semaines de congé pour la maternité / 4 semaines pour le congé paternité\n• Prestations sociales: Rabais importants auprès d'assurances / Caisse de pension : cotisations 2/3 employeur\n• Restauration: Menu du jour à 6.-, Menu «Fourchette verte»\n• Points Cumulus: Points supplémentaires pour les collaborateurs\n• Banque Migros: Taux préférentiels pour les comptes de placement, pour les comptes privés, et les prêts hypothécaires\n• Vacances: 5 semaines de vacances\n• Ecole-club Migros: Remboursement partiel de formations ou loisirs\n• Offre loisirs et culture: Diverses offres sports et loisirs\nSeules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.\nProcessus de recrutement\n• Soumettre un dossier de candidature\n• Présélection des dossiers\n• Entretien personnel vidéo ou téléphonique\n• Entretien avec RH et le département spécialisé\n• Offre et établissement du contrat (numérique)\nContact\nMadame Cindy Niclasse\nSpécialiste Recrutement\nVous n'avez pas trouvé de poste correspondant?\nActive un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e-mail.\nCréer un abonnement «poste vacant»\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Spécialiste Assurance Qualité (BQS) - HACCP a CH.",
    "datePosted": "2026-09-15",
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    "title": "Stage BEM - Formation bancaire initiale - Lausanne/Vaud",
    "description": "Migros Genossenschafts Bund recrute un(e) Stage BEM - Formation bancaire initiale - Lausanne/Vaud a CH.\n\nChez nous, tu pourras découvrir dans quel domaine de la banque tu souhaites construire ton futur. Nous cherchons une personnalité ouverte à la nouveauté et débordante d'énergie. Quelqu'un qui ne se contente pas d'accompagner, mais qui a envie de participer à la conception et l'organisation - et quelqu'un qui se dépasse, en faisant preuve d'un solide esprit d'équipe.\nStage BEM - Formation bancaire initiale - Lausanne/Vaud\nChez nous, tu pourras découvrir dans quel domaine de la banque tu souhaites construire ton futur. Nous cherchons une personnalité ouverte à la nouveauté et débordante d'énergie. Quelqu'un qui ne se contente pas d'accompagner, mais qui a envie de participer à la conception et l'organisation - et quelqu'un qui se dépasse, en faisant preuve d'un solide esprit d'équipe.\nCe que tu accomplis\n• Accueil et conseil à nos clients\n• Accompagnement de nos conseillers et soutien\nCe que tu apportes\n• Bildung: École de degré diplôme\n• Spécialisation: Maturité gymnasiale\n• Expérience professionnelle: Expérience Pas nécessaire\n• Tu as terminé ton cursus scolaire par l'obtention d'une maturité gymnasiale\n• Le monde de la finance t'intéresse et te motive\n• Tu aimes les contacts humains\n• Tu as des attentes élevées en matière de qualité dans l'accueil et l'accompagnement des clients\n• Autonome dans ton travail, tu fais preuve d'une grande envie d'apprendre et de beaucoup de motivation\n• Français (B2)\n• Allemand (B1)\nCe que nous te proposons\n• Rémunération equitable: Paquet global solide comportant salaire, sécurité sociale et prévoyance\n• Abonnement mobile: Abonnements et inscription à conditions préférentielles également pour la famille et les amis\n• Prestations sociales: Couverture optimale en cas de maladie et privée en cas d'accident\n• Banque Migros: Comptes, prêts hypothécaires et prestations financières à conditions préférentielles\n• Tutoiement: Esprit d'équipe fort avec communication transparente\nContact\nMadame Véronique Puhlmann\nHR Business Partner\nVous n'avez pas trouvé de poste correspondant?\nActive un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e-mail.\nCréer un abonnement «poste vacant»\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Stage BEM - Formation bancaire initiale - Lausanne/Vaud a CH.",
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    "description": "Offre d'emploi : Chef de rang 40-60 % à l'heure en CDI Molino Vevey -- Migros Genossenschafts Bund, CH.\n\nQu'il s'agisse de pizzas, de nos recettes de pâtes, de plats traditionnels de poissons et de viandes ou de dolci maison, Molino régale ses clients dans une ambiance décontractée et selon des normes de qualité élevées. Vous souhaitez faire partie de cette Italianità ? Postulez dès maintenant !\nChef de rang 40-60 % à l'heure en CDI Molino Vevey\nQu'il s'agisse de pizzas, de nos recettes de pâtes, de plats traditionnels de poissons et de viandes ou de dolci maison, Molino régale ses clients dans une ambiance décontractée et selon des normes de qualité élevées. Vous souhaitez faire partie de cette Italianità ? Postulez dès maintenant !\nCe que vous accomplissez\n• Encadrement de la clientèle de son arrivée à son départ, conseils au clients\n• Gestion indépendante de votre propre station-service\n• Garantir la fluidité du service\n• faire la mise en place\n• Faire des travaux de nettoyage\nCe que vous apportez\n• Bildung: Apprentissage professionnel achevé (CFC)\n• Spécialisation: dans le service\n• Expérience professionnelle: 1 à 3 ans d'expérience professionnelle dans le service, dans la gastronomie italienne\n• Vous êtes un bon vendeur, qui aimez offrir le meilleur service aux clients\n• Vous êtes dynamique et orienté service\n• Vous êtes orienté clients\n• Vous êtes respecteux et avez une apparence soignée\n• Français (B2)\n• Italien (ADVANTAGEOUS)\nCe que nous vous proposons\n• Horaire de travail flexible: Nous offrons des horaires de travail flexibles ainsi que des postes à temps partiel\n• Congé maternité/congé paternité: Nous offrons 14 semaines de congé de maternité et 2 semaines de congé de paternité.\n• Rémunération equitable: Avec nous, vous recevrez un 13e mois de salaire ainsi qu'un salaire supérieur aux exigences de la CCNT\n• Abonnement mobile: Bénéficiez de conditions avantageuses sur les abonnements de téléphonie mobile.\n• Prestations sociales: Bénéficiez de réductions de primes intéressantes sur une sélection d'assurances complémentaires avec SWICA\n• Restauration: Restauration gratuite pendant les heures de travail\n• Banque Migros: Bénéficiez de conditions spéciales à la Banque Migros\n• Offres pour les collaborateurs: Des avantages sociaux attractifs grâce à l'offre Migros et une réduction de 25% sur toutes les prestations d'Ospena Group AG\n• Offres sport et fitness: 200 CHF de réduction pour un abonnement Activ Fitness (vous payez 540 CHF pour un abonnement annuel et 440 CHF pour les étudiants)\n• Promotion ciblée: Nous exigeons, encourageons et reconnaissons.\n• Formation et formation continue: Nos employés sont promus et soutenus grâce à des opportunités de formation internes et externes.\nContact\nMonsieur Muhamed Polozhani\nHR-Sachbearbeiter\nVous n'avez pas trouvé de poste correspondant?\nActivez un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e-mail.\nCréer un abonnement «poste vacant»\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Chef de rang 40-60 % à l'heure en CDI Molino Vevey a CH.",
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    "description": "Offre d'emploi : Gérante de filiale -- Migros Genossenschafts Bund, CH.\n\nTu as de l'expérience en management ou comme gérante et connais bien le marché suisse ? Tu souhaites rejoindre Migros Genève, une entreprise dont tu partages les valeurs et l'engagement. Après une période d'immersion, prends la tête de l'un de nos nouveaux magasins qui ouvrira prochainement ses portes. Au plus proche des clients, tu inspires, développes et fais grandir ton équipe au quotidien.\nGérante de filiale\nTu as de l'expérience en management ou comme gérante et connais bien le marché suisse ? Tu souhaites rejoindre Migros Genève, une entreprise dont tu partages les valeurs et l'engagement. Après une période d'immersion, prends la tête de l'un de nos nouveaux magasins qui ouvrira prochainement ses portes. Au plus proche des clients, tu inspires, développes et fais grandir ton équipe au quotidien.\nRemarques importantes:\nL'utilisation du féminin vise la simplicité, mais notre recrutement est ouvert à tous et à toutes.\nCe que tu accomplis\n• Tu pilotes ton magasin avec clarté et sérénité : Une vision claire, des priorités bien posées et des ajustements réguliers. Même quand le rythme s'accélère, le cap est tenu avec une performance solide.\n• Tu prends du recul sur les résultats : Les indicateurs sont suivis de près, les écarts rapidement identifiés puis compris. Des actions concrètes sont mises en place avec l'équipe pour améliorer les résultats.\n• Tu soignes l'expérience en magasin : Un espace accueillant, clair et agréable. La disponibilité des produits est assurée pour donner envie de revenir.\n• Tu fais grandir ton équipe au quotidien : Accompagnement, encouragement et progression de chacune. Des rituels simples installent une énergie collective, tournée vers la réussite et la fierté du travail bien fait.\n• Tu encourages les initiatives : Les idées sont écoutées, la confiance est donnée et l'autonomie encouragée. L'équipe ose proposer, tester et faire évoluer les pratiques.\n• Tu poses un cadre solide et rassurant : Normes et sécurité sont respectées, les standards Migros sont incarnés au quotidien. L'exigence s'allie à la simplicité pour une organisation efficace.\nCe que tu apportes\n• Bildung: Études achevées (Uni/EFP, HES, ES)\n• Spécialisation: ou expérience significative dans un poste de manager au sein de notre coopérative.\n• Expérience professionnelle: 5 ans d'expérience dans le commerce de détail en Suisse avec management d'une équipe.\n• Leader de terrain : Présence active en magasin, capacité à organiser, décider et faire avancer les opérations. Mobilise l'équipe au quotidien et met en place un rythme de travail clair pour atteindre les objectifs.\n• Maîtrise des chiffres et sens de l'action : Suivi des indicateurs, identification rapide des écarts et mise en place d'actions concrètes. Capacité à améliorer la performance avec des leviers simples et efficaces.\n• Orientation client forte : Observation du terrain, adaptation de l'offre et de l'organisation pour garantir une expérience fluide, pratique et agréable en magasin.\n• Français (B2)\nCe que nous te proposons\n• Prévoyance professionnelle: Primauté des cotisations, cotisation dès 20 ans doublée par Migros et possibilité de retraite anticipée dès 58 ans.\n• Restauration: Réduction repas de Fr.4 (dès achats de 10.-) dans les restaurants Migros.\n• Points Cumulus: Réduction de 2% et 5 % selon les assortiments.\n• Banque Migros: Intérêt à taux préférentiel et sans frais pour un compte épargne.\nContact\nMadame Zoé Rigaud\nÉcrire un email\n+41585745420\nVous n'avez pas trouvé de poste correspondant?\nActive un abonnement de recherche afin de recevoir des offres d'emploi adaptées par e-mail.\nCréer un abonnement «poste vacant»\n\nRejoignez Migros Genossenschafts Bund et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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