Migros-Genossenschafts-Bund

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    "description": "Als Tech Partner*in für Analytics, Reporting, Data & Platform verbindest du Business und IT im CUMULUS-/CRM-Umfeld. Du analysierst Anforderungen, erkennst Potenziale moderner Datenplattformen, entwickelst mit Business, Architektur- & Engineering-Teams nachhaltige Lösungen. Von der Idee bis zur Umsetzung schaffst du die Basis für datengetriebene Entscheidungen und langfristigen Unternehmenserfolg.",
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    "description": "Wo andere nur Organigramme, Stammdaten und Reports sehen, erkennst du Zusammenhänge? Dann bist du bei uns genau richtig. Im Shared Service Center (SSC), dem Kompetenzzentrum für administrative HR-Dienstleistungen, sorgst du dafür, dass unsere HR-Daten, Organisationsstrukturen und Reportings in der vielseitigen Migros-Welt korrekt, aktuell und am richtigen Ort sind.",
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    "title": "Chemielaborant*in",
    "description": "Les SQTS-Swiss Quality Testing Services font partie de la Fédération des coopératives Migros et s'occupent de l'examen et de l'évaluation des denrées alimentaires et des articles d'usage quotidien. Les inspections d'entreprise, les réceptions d'usine et les conseils dans le secteur alimentaire et des biens de consommation en font également partie.\nCe que vous accomplissez\n•\nAnalyse chimique et analytique des denrées alimentaires et des matériaux en contact avec les aliments dans un département polyvalent\n•\nRéalisation d'analyses élémentaires (ICP-MS, AAS), d'analyses de mycotoxines (LC-MS/MS) et d'autres analyses (LC-UV)\n•\nUtilisation, maintenance, entretien et contrôle des appareils analytiques dans un laboratoire moderne accrédité ISO 17025\n•\nUtilisation de notre système LIMS et des programmes pour le contrôle et l'évaluation des analyses\nCe que vous apportez\n•\nFormation : apprentissage achevé (CFC)\n•\nSpécialité : technicien·ne de laboratoire en chimie (CFC) ou formation équivalente\n•\nExpérience professionnelle : expérience en analyse alimentaire un atout\n•\nMéthode de travail organisée, précise et rapide\n•\nEsprit d'équipe et autonomie\n•\nGoût pour le travail avec les systèmes informatiques et bonnes connaissances des applications MS Office\n•\nAllemand (C1)\nCe que nous vous offrons\n•\nInfrastructure moderne : zones de travail variées et espaces de co-working modernes avec équipements avancés\n•\nPrestations sociales : conditions d'emploi attractives avec très bonnes prestations sociales\n•\nMigros Bank : compte privé et compte d'investissement avec taux préférentiels et gestion de compte sans frais\n•\nÉcole-club Migros : participation financière généreuse aux cours de l'école-club Migros\n•\nOffres sportives et fitness : participation aux abonnements de plus de 50 parcs fitness/bien-être/aquaparks Migros\n•\nResponsabilité & liberté : domaine de tâches varié avec grande responsabilité personnelle\nProcessus de recrutement\n•\nSoumission des dossiers de candidature\n•\nPré-sélection des candidatures\n•\nTravail d'essai\n•\nEntretien avec les RH & le département spécialisé\n•\nOffre & émission du contrat (digital)\nContact\nMadame Ramona Bucher\nTalent Acquisition Partner\nPas de postes adaptés ?\nAbonnez-vous à une alerte emploi pour recevoir confortablement par e-mail des offres d'emploi adaptées.\nCréer une alerte emploi",
    "datePosted": "2026-09-21",
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    "title": "Kundenberater*in M-Infoline (Schwerpunkt Telefonie)",
    "description": "La M-Infoline est le point de contact central pour les demandes des clientes et clients Migros. La satisfaction client est la priorité absolue. Avec notre exigence de la plus haute qualité et performance dans le service client, la M-Infoline contribue de manière significative au succès de l’entreprise.\nCe que vous accomplissez\n• Réception compétente et orientée service des demandes téléphoniques des clients, ainsi que soutien dans le domaine écrit (mail, chat, WhatsApp) en allemand et en français\n• Traitement et clarification autonome ainsi que recherche de solutions aux demandes des clients avec les services spécialisés sur les nombreux sujets du monde Migros\n• Prise en charge professionnelle et orientée solution des clients en cas de réclamations, afin de résoudre rapidement et de manière satisfaisante leurs préoccupations\n• Diverses tâches administratives\nCe que vous apportez\n• Formation : Apprentissage professionnel achevé (EFZ)\n• Domaine : apprentissage professionnel achevé, école de commerce ou maturité\n• Expérience professionnelle : plusieurs années d’expérience dans un centre d’appels ou dans un autre domaine orienté service\n• Disponibilité pour travailler le samedi (1 à 2 fois par mois)\n• Expression orale courante en allemand et en français\n• Esprit d’équipe et communication ouverte\n• Grande résistance au stress ainsi qu’une manière de travailler efficace\n• Allemand (B2)\n• Français (C1)\nCe que nous vous offrons\n• Lieu de travail central : lieu de travail central en ville de Zurich (Limmatplatz ou proche de Hardbrücke)\n• Prévoyance professionnelle : prestations supérieures à la moyenne et trois plans d’épargne différents adaptés à la situation de vie individuelle\n• Prestations sociales : conditions d’emploi attractives avec d’excellentes prestations sociales\n• Points Cumulus : points Cumulus supplémentaires dans tous les magasins Migros et diverses filiales\n• École-club Migros : participation financière généreuse aux cours de l’école-club Migros\n• Offres de loisirs et culturelles : en tant que sponsor principal lors de courses et événements, Migros offre aux collaborateurs des places limitées à moitié prix.\nProcessus de recrutement\n• Soumission des dossiers de candidature\n• Pré-sélection des candidatures\n• Entretien avec les RH et le département spécialisé\n• Test d’écriture/grammaire\n• Entretien technique\n• Offre et émission du contrat (digital)\nContact\nMadame Bélise Useguwe\nTalent Acquisition Partner\nPas de postes adaptés ?\nCréez une alerte emploi pour recevoir confortablement par e-mail des offres d’emploi adaptées.\nCréer une alerte emploi",
    "datePosted": "2026-09-16",
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    "title": "Finance Business Partner (m/w/d)",
    "description": "Du möchtest die finanzielle Führung eines Departements aktiv mitgestalten und zum Unternehmenserfolg beitragen? Als Finance Business Partner bist du Sparringspartner des Managements und zentrale Ansprechperson für finanzielle Fragestellungen. Du schaffst Transparenz und entwickelst fundierte Entscheidungsgrundlagen für die wirksame finanzielle Steuerung.",
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    "title": "Finance Business Partner (m/w/d)",
    "description": "Vous souhaitez participer activement à la gestion financière d’un département et contribuer au succès de l’entreprise ? En tant que Partenaire Commercial Finance, vous êtes l’interlocuteur privilégié de la direction et la personne de référence pour les questions financières. Vous créez de la transparence et développez des bases décisionnelles solides pour une gestion financière efficace.\nCe que vous accomplissez\n• Vous êtes responsable de la gestion financière et de l’accompagnement du département Direction Générale, y compris les achats du groupe\n• Vous pilotez la planification, le budget, les prévisions et les revues de performance, assurant la transparence sur les leviers de valeur, les opportunités, les risques et les écarts par rapport aux objectifs\n• Vous conduisez les business cases, les projets stratégiques et les initiatives d’un point de vue financier et développez des évaluations financières solides et des bases décisionnelles\n• Vous agissez en tant que partenaire d’échange pour la direction du département, la direction générale ainsi que les parties prenantes concernées\n• Vous contribuez à la capacité de gestion financière des achats du groupe, évaluez les stratégies d’approvisionnement et suivez l’efficacité des initiatives d’économies\nCe que vous apportez\n• Formation : Diplôme universitaire (Uni/ETH, FH, HF)\n• Spécialisation : avec approfondissement en contrôle de gestion\n• Expérience professionnelle : Plusieurs années d’expérience en tant que Partenaire Commercial Finance ou dans un rôle similaire dans un environnement d’entreprise complexe, de préférence avec un lien aux achats à l’échelle du groupe\n• Succès avérés dans l’accompagnement financier de projets stratégiques, business cases et initiatives transversales\n• Capacité marquée à analyser les leviers financiers et à en déduire des bases décisionnelles solides ainsi que des recommandations d’action efficaces pour la direction\n• Pouvoir de conviction, fiabilité et capacité de persuasion dans un contexte exigeant aux intérêts divergents\n• Excellentes compétences en communication et en conseil ainsi que la capacité à présenter clairement des sujets financiers complexes adaptés au public\n• Allemand (B2)\n• Anglais (A2)\nCe que nous vous offrons\n• Lieu de travail central : Lieu de travail central dans la ville de Zurich (Limmatplatz ou proche de Hardbrücke)\n• Salaires équitables : Rémunération fonctionnelle et conforme au marché - certifiée \"We pay fair\"\n• Prévoyance professionnelle : Prestations supérieures à la moyenne et trois plans d’épargne adaptés à la situation individuelle\n• Prestations sociales : Conditions d’emploi attractives avec d’excellentes prestations sociales\n• Offres de loisirs et culture : En tant que sponsor principal de courses et événements, Migros offre aux collaborateurs des places limitées à moitié prix.\n• Autonomie & liberté : Champ d’activités varié avec une grande autonomie\nProcessus de recrutement\n• Soumission des dossiers de candidature\n• Pré-sélection des candidatures\n• Entretien avec les RH & le département concerné\n• Entretien technique avec présentation de cas\n• Offre & émission du contrat (digital)\nContact\nMadame Ramona Bucher\nTalent Acquisition Partner\nPas de postes adaptés ?\nAbonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées.\nCréer un abonnement emploi",
    "datePosted": "2026-09-15",
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    "title": "Product Owner - S2P Platform & Procurement Digitalization (w/m/d)",
    "description": "Dans ce rôle de Product Owner pour la plateforme des achats indirects de Migros - notre solution S2P qui couvre l’ensemble du processus d’achat depuis la déclaration des besoins jusqu’à la facturation, vous travaillez à l’interface entre le département métier, l’IT et les partenaires externes - et contribuez activement à la manière dont nous intégrons l’IA et l’automatisation dans nos processus d’achat.\nCe que vous accomplissez\n• Orientation client : Vous représentez les besoins des clients et des utilisateurs au sein de l’équipe agile et communiquez la valeur ajoutée des exigences\n• Mise en œuvre : Vous êtes responsable de la mise en œuvre des fonctionnalités et des stories basées sur la stratégie produit et gérez le backlog pour une exécution prioritaire, temporelle et appropriée\n• Définition des stories : Avec l’équipe, vous définissez les stories, décrivez les critères d’acceptation et coordonnez les dépendances\n• Planification : Vous organisez les sprints et les cycles PI en coordination avec le Scrum Master, le Product Management et les parties prenantes concernées\n• Transparence : Vous créez de la clarté sur les risques, les obstacles et les dépendances, animez les cérémonies agiles et poussez l’amélioration continue de la plateforme, y compris l’évaluation de nouvelles technologies telles que les automatisations assistées par IA\n• Automatisation : Vous identifiez les potentiels d’utilisation de l’IA et de l’automatisation (par ex. traitement intelligent des documents, analyse des dépenses, scoring des fournisseurs) et les intégrez comme exigences concrètes dans la feuille de route\nCe que vous apportez\n• Formation : École supérieure spécialisée\n• Domaine : Formation en gestion d’entreprise et/ou technique au niveau ES ou équivalent\n• Expérience professionnelle : Expérience avérée en tant que Product Owner ou Business Analyst dans un environnement S2P, P2P ou ERP (par ex. Ivalua, Coupa, SAP Ariba ou similaire)\n• Expérience pratique démontrée dans les domaines des achats / approvisionnement / gestion des processus / gestion de projet (cascade / agile), analyse métier, ingénierie des exigences (de préférence dans de grandes entreprises)\n• Compréhension approfondie des processus d’achat et (financiers) dans les systèmes/applications ainsi que « pont » entre les exigences métier / valeur commerciale et l’exploitation fiable des applications\n• Très bonnes connaissances de MS Office et des solutions eProcurement\n• Expérience des méthodes de travail agiles, idéalement avec le Scaled Agile Framework (SAFe). Certification en tant que Product Owner un atout\n• Grande initiative personnelle et capacité à détecter tôt les besoins d’action, à créer de l’orientation dans des situations complexes et à faire avancer les sujets - même sans directives détaillées ou processus établis\n• Ouverture et première expérience pratique avec des outils d’IA dans un contexte professionnel (par ex. Process Mining, Prompt Engineering pour l’optimisation des processus)\n• Allemand (B2)\n• Anglais (AVANTAGEUX)\n• Français (AVANTAGEUX)\nCe que nous vous offrons\n• Lieu de travail central : Lieu de travail central dans la ville de Zurich (Limmatplatz ou proche de Hardbrücke)\n• Infrastructure moderne : Zones de travail variées et espaces de co-working modernes avec équipements avancés\n• Modèle de travail mobile-flexible : Flexibilité temporelle et spatiale dans l’exercice de la fonction (environ 40 % télétravail)\n• Remise flotte : Conditions préférentielles pour l’achat d’un véhicule privé chez Volvo, Alfa Romeo, Jeep, Nissan et de nombreuses autres marques\n• Offres sportives et fitness : Participation aux coûts des abonnements à plus de 50 parcs fitness / bien-être / aquaparks Migros\n• Offres de loisirs et culture : En tant que sponsor principal lors de courses et événements, Migros offre aux collaborateurs des places limitées à moitié prix.\nProcessus de recrutement\n• Soumission des dossiers de candidature\n• Pré-sélection des candidatures\n• Entretien avec les RH & le département métier\n• Entretien technique avec présentation de cas\n• Rencontre avec l’équipe\n• Offre & émission du contrat (digital)\nContact\nMadame Ramona Bucher\nTalent Acquisition Partner\nPas d’offres adaptées ?\nAbonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées.\nCréer un abonnement emploi",
    "datePosted": "2026-09-15",
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    "title": "Product Owner - S2P Platform & Procurement Digitalization (w/m/d)",
    "description": "Dans ce rôle de Product Owner pour la plateforme des achats indirects de Migros - notre solution S2P qui couvre l’ensemble du processus d’achat depuis la déclaration des besoins jusqu’à la facturation, vous travaillez à l’interface entre le département métier, l’IT et les partenaires externes - et contribuez activement à la manière dont nous intégrons l’IA et l’automatisation dans nos processus d’achat.\nCe que vous accomplissez\n• Orientation client : Vous représentez les besoins des clients et des utilisateurs au sein de l’équipe agile et communiquez la valeur ajoutée des exigences\n• Mise en œuvre : Vous êtes responsable de la mise en place des fonctionnalités et des stories basées sur la stratégie produit et gérez le backlog pour une exécution prioritaire, temporelle et appropriée\n• Définition des stories : Avec l’équipe, vous définissez les stories, décrivez les critères d’acceptation et coordonnez les dépendances\n• Planification : Vous organisez les sprints et les cycles PI en coordination avec le Scrum Master, le Product Management et les parties prenantes concernées\n• Transparence : Vous apportez de la clarté sur les risques, les obstacles et les dépendances, animez les cérémonies agiles et poussez l’amélioration continue de la plateforme, y compris l’évaluation de nouvelles technologies telles que les automatisations assistées par IA\n• Automatisation : Vous identifiez les potentiels d’utilisation de l’IA et de l’automatisation (par ex. traitement intelligent des documents, analyse des dépenses, scoring des fournisseurs) et les intégrez comme exigences concrètes dans la feuille de route\nCe que vous apportez\n• Formation : École supérieure spécialisée\n• Domaine : Formation en gestion d’entreprise et/ou technique au niveau ES ou équivalent\n• Expérience professionnelle : Expérience avérée en tant que Product Owner ou Business Analyst dans un environnement S2P, P2P ou ERP (par ex. Ivalua, Coupa, SAP Ariba ou similaire)\n• Expérience pratique confirmée dans les domaines des achats / approvisionnement / gestion des processus / gestion de projet (cascade / agile), analyse métier, ingénierie des exigences (de préférence dans de grandes entreprises)\n• Compréhension approfondie des processus d’achat et (financiers) dans les systèmes/applications ainsi que rôle de \"pont\" entre les exigences métier / valeur commerciale et l’exploitation fiable des applications\n• Très bonnes connaissances de MS Office et des solutions eProcurement\n• Expérience des méthodes de travail agiles, idéalement avec le Scaled Agile Framework (SAFe). Certification en tant que Product Owner un atout\n• Grande initiative personnelle et capacité à détecter tôt les besoins d’action, à créer de l’orientation dans des situations complexes et à faire avancer les sujets - même sans directives détaillées ou processus établis\n• Ouverture et première expérience pratique avec des outils d’IA dans un contexte professionnel (par ex. Process Mining, Prompt Engineering pour l’optimisation des processus)\n• Allemand (B2)\n• Anglais (AVANTAGEUX)\n• Français (AVANTAGEUX)\nCe que nous vous offrons\n• Lieu de travail central : Lieu de travail central dans la ville de Zurich (Limmatplatz ou proche de Hardbrücke)\n• Infrastructure moderne : Zones de travail variées et espaces de co-working modernes avec équipements avancés\n• Modèle de travail mobile-flexible : Flexibilité temporelle et spatiale dans l’exercice de la fonction (environ 40 % télétravail)\n• Remise flotte : Conditions préférentielles à l’achat d’un véhicule privé chez Volvo, Alfa Romeo, Jeep, Nissan et de nombreuses autres marques\n• Offres sportives et fitness : Participation aux coûts des abonnements à plus de 50 parcs fitness/wellness/aquaparks Migros\n• Offres de loisirs et culture : En tant que sponsor principal lors de courses et événements, Migros offre aux collaborateurs des places limitées à moitié prix.\nProcessus de recrutement\n• Soumission des dossiers de candidature\n• Pré-sélection des candidatures\n• Entretien avec les RH & le département métier\n• Entretien métier avec présentation de cas\n• Rencontre avec l’équipe\n• Offre & émission du contrat (digital)\nContact\nMadame Ramona Bucher\nTalent Acquisition Partner\nPas de postes adaptés ?\nAbonnez-vous pour recevoir par e-mail des offres d’emploi adaptées.\nCréer un abonnement emploi",
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    "description": "Migros offre un environnement de travail enthousiasmant et innovant avec des possibilités passionnantes de conception et de développement. La direction des achats de groupe est l’organisation centrale des achats du groupe Migros. La nouvelle organisation centralise les activités d’approvisionnement de plusieurs entreprises Migros avec des fournisseurs communs.\nCe que vous accomplissez\n• Développement de modèles de coûts : conception et mise en œuvre de modèles de coûts robustes pour créer de la transparence sur l’évolution des coûts, en se concentrant sur les impacts des fluctuations des prix des matières premières sur le portefeuille de produits dans le commerce de détail\n• Soutien analytique à la négociation : fourniture d’un soutien analytique crucial et d’informations basées sur les données pour renforcer la position de nos équipes d’approvisionnement lors des négociations avec les fournisseurs dans le secteur du commerce de détail\n• Génération d’informations sur le marché : surveillance continue des marchés des matières premières et traduction des tendances complexes en informations claires et exploitables pour les parties prenantes\nCe que vous apportez\n• Formation : étudiant(e) (université/HES/HEP)\n• Domaine : en informatique (économique) ou sciences économiques ou domaine analytique similaire\n• Expérience professionnelle : première expérience professionnelle dans un rôle similaire souhaitée\n• Excellentes compétences analytiques et conceptuelles combinées à une pensée et une action entrepreneuriales\n• Travail axé sur les résultats et les objectifs ainsi que capacité à réduire et simplifier des questions complexes à l’essentiel\n• Intérêt passionné pour en apprendre davantage sur les marchés des matières premières, le commerce de détail et l’économie des chaînes d’approvisionnement mondiales\n• Bonnes connaissances d’Excel, Power BI ou d’outils d’analyse comparables\n• Allemand (B2)\n• Anglais (C1)\nCe que nous vous offrons\n• Lieu de travail central : lieu de travail central dans la ville de Zurich (Limmatplatz ou proche de Hardbrücke)\n• Infrastructure moderne : zones de travail variées et espaces de co-working modernes avec équipements avancés\n• Modèle de travail mobile et flexible : flexibilité temporelle et spatiale dans l’exécution de la fonction (environ 40 % télétravail)\n• Autonomie et liberté : domaine de tâches varié avec une grande autonomie\n• Offres sportives et fitness : participation aux coûts des abonnements à plus de 50 parcs fitness/bien-être/aquaparks Migros\n• Promotion ciblée : soutien de nos collaborateurs par des mesures ciblées de développement du personnel\nProcessus de recrutement\n• Soumission des documents de candidature\n• Pré-sélection des candidatures\n• Entretien avec les RH et le département spécialisé\n• Entretien technique avec présentation de cas\n• Offre et émission du contrat (numérique)\nContact\nMadame Aline Tschopp\nSpécialiste en image employeur\nPas de postes adaptés ?\nAbonnez-vous pour recevoir des offres d’emploi adaptées directement par e-mail.\nCréer un abonnement emploi",
    "datePosted": "2026-09-11",
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    "title": "Projektleiter*in Partnerschaften Umweltorganisationen",
    "description": "Gestalte aktiv starke Partnerschaften zu Umweltorganisationen: In deiner neuen Rolle vernetzt du zentrale Akteure, prägst nachhaltige Kooperationen und bringst strategische Initiativen wirkungsvoll voran. So schaffst du Mehrwert für unsere strategischen Partner und positionierst die Migros als überzeugende Partnerin im relevanten Umfeld.",
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