Migros-Genossenschafts-Bund

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    "description": "Migros-Genossenschafts-Bund bietet eine spannende Position als Test Engineer (w/m/d) - POS Solutions in Dierikon.\n\nIhre Hauptaufgaben umfassen:\n\n• Übernahme der relevanten Aufgaben in Ihrem Fachbereich\n• Zusammenarbeit mit dem bestehenden Team\n• Einhaltung interner Prozesse und Qualitätsstandards\n\nIhr Profil:\n\n• Abschluss und Erfahrung im relevanten Bereich\n• Teamfähigkeit und Eigeninitiative\n• Sehr gute Deutschkenntnisse\n\nWir bieten:\n\n• Stabiler Arbeitsplatz in einem renommierten Unternehmen\n• Attraktiver Lohn\n• Vollständige Sozialleistungen\n\nInteressiert? Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen noch heute.",
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    "title": "Senior Projektleiter*in Bauherrenvertretung Bau und Infrastruktur",
    "description": "Migros-Genossenschafts-Bund ouvre un poste de Senior Projektleiter*in Bauherrenvertretung Bau und Infrastruktur a Zürich.\n\nDie MIGROS-Gruppe besitzt eines der grössten Gebäude-Portfolios der Schweiz. Die Direktion Migros Engineering Solutions ist das Kompetenzzentrum für Lösungen in Supply Chain, Technik, Bau und Energie. Der Fachbereich Projektmanagement unterstützt schweizweit Logistik- und Industriestandorte bei der Planung und Umsetzung von Bau- und Gebäudetechnik-Projekten.\nWas du bewegst\n•\nBeraten und Vertreten der Industrie- und Logistikunternehmen der Migros-Gruppe bei der Entwicklung, Planung und Realisierung von anspruchsvollen Bauvorhaben\n•\nKoordination grosser interdisziplinärer Projekte von der Konzeptentwicklung, Evaluation des Planerteams bis zur Ausschreibung und Überwachung der Ausführungsplanung und der Montage mit Funktions-/Leistungskontrolle sowie Abnahme mit Mängelbereinigung\n•\nUnterstützen der Bauherrschaft bei der Projektentwicklung, der Projektorganisation und der Zusammenstellung eines schlagkräftigen Projektteams\n•\nFühren externer Unternehmen im Projektmanagement Bau und Infrastruktur sowie Sicherstellen des optimalen Planungsablaufes im Gesamtprojekt\n•\nFördern des Know-how-Transfers zu Bautechnik, Trend- und Zukunftshemen innerhalb der Migros-Gruppe\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)\n•\nFachrichtung: als Architekt*in oder Ingenieur*in im Bereich Bau inkl. Weiterbildung in Infrastruktur Themen und Projektmanagement\n•\nBerufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als beratende*r Bauherrenvertreter*in in Grossprojekten, bei der konzeptionellen Lösungs- Entwicklung und Herbeiführung von Entscheidungen auf Management Ebene\n•\nFundiertes Fachwissen im Bau- und Infrastrukturbereich, sowie breites Anwendungs-Wissen in der Gebäude-/Energie-Technik\n•\nFlexible, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise, um je nach Projekterfordernissen Lücken zu identifizieren und gewinnbringend einer Lösung zuzuführen\n•\nFührungserfahrung bzw. Teamleitung von Vorteil\n•\nDeutsch (C1)\n•\nFranzösisch (B1)\n•\nEnglisch (ADVANTAGEOUS)\nWas wir dir bieten\n•\nZentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)\n•\nMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)\n•\nBerufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation\n•\nSozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen\n•\nGezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen\n•\nEigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung\nEs werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion der Bewerbungen\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nFachgespräch mit Case-Präsentation\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nHerr Robin Maurer\nLeiter Recruiting\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
    "datePosted": "2026-06-06",
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    "title": "Chemielaborant*in im Bereich Hochauflösende Massenspektrometrie (HRMS)",
    "description": "Poste a pourvoir : Chemielaborant*in im Bereich Hochauflösende Massenspektrometrie (HRMS) -- Dietikon -- Migros-Genossenschafts-Bund.\n\nDu suchst eine Tätigkeit, in der Präzision, modernste Technologie und spannende Analytik zusammenkommen? Dann werde Teil von SQTS - Swiss Quality Testing Services. Im Bereich Lebensmittelkontaktmaterialien (FCM) bieten wir als eines der wenigen Labore weltweit ein umfassendes Analysespektrum für nahezu alle Materialien.\nWas du bewegst\n•\nQualitätskontrolle: Du führst chemisch-analytische Untersuchungen an Lebensmitteln, Verpackungen und Gebrauchsgegenständen durch und stellst so die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsanforderungen sicher\n•\nNon-Target-Analytik: Du analysierst Proben mittels GC-QTOF-MS/FID und UPLC-QTOF-MS mit Screening-Methoden\n•\nTarget-Analytik: Du führst Analysen auf verschiedenen Messsystemen von Agilent, Thermo und AB Sciex in unterschiedlichen Matrices aus\n•\nGeräteverantwortung: Du wartest, pflegst, bedienst und überprüfst analytische Geräte gemäss ISO 17025 und sorgst damit für einen reibungslosen, normkonformen Laborbetrieb\n•\nLabormanagement: Du arbeitest mit unserem Labor-Informations-Management-System (LIMS) und stellst eine strukturierte Erfassung, Auswertung und Dokumentation von Analysedaten sicher\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)\n•\nFachrichtung: als Laborant*in EFZ Chemie oder Bachelor-Abschluss Chemie\n•\nBerufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Analytik (LC, GC, MS)\n•\nFachkenntnisse: Du verfügst über Erfahrung in der Massenspektrometrie und kannst dieses Wissen gezielt im Laboralltag einsetzen\n•\nDigitalkompetenz: Du arbeitest sicher mit MS Office 365, insbesondere mit Teams und Excel, und setzt auch Makros gezielt im Arbeitsalltag ein\n•\nArbeitsweise: Du gehst Aufgaben agil, strukturiert und lösungsorientiert an und findest auch in einem dynamischen Umfeld praktikable Wege zum Ziel\n•\nEntwicklungsbereitschaft: Du bist eine ambitionierte Persönlichkeit mit Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung und bringst die Bereitschaft mit, dich laufend weiterzuentwickeln\n•\nTeamgeist: Du schätzt die Zusammenarbeit im Team und bringst dich aktiv ein\n•\nDeutsch (B2)\n•\nEnglisch (A2)\nWas wir dir bieten\n•\nFaire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung\n•\nSozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen\n•\nMigros Bank: Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung\n•\nSport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks\n•\nKlubschule Migros: Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule\n•\nHandy-Abo: Vergünstigte Geschäftskonditionen für privates Handy-Abonnement\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion der Bewerbungen\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nProbearbeiten\n•\nKennenlernen Team\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nFrau Ana-Maria Erbsland\nTalent Acquisition Partner\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nRejoignez Migros-Genossenschafts-Bund et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
    "datePosted": "2026-06-06",
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    "title": "Projektleiter*in Automatisierung Anlagen und Logistik",
    "description": "Migros-Genossenschafts-Bund est a la recherche d'un(e) Projektleiter*in Automatisierung Anlagen und Logistik pour son site de Zürich.\n\nDie Direktion Migros Engineering Solutions ist das Migros-Kompetenzzentrum für die Entwicklung und Begleitung von Gesamtlösungen u.a. in den Bereichen Supply Chain-, Logistikmanagement, etc. Unser Planungs-Team sucht nun Verstärkung einer erfahrenen Person mit Ingenieur Background welche sich neben der klassischen Projektleitung auch mit der Automatisierung von Logistikprozessen befassen möchte.\nWas du bewegst\n•\nKonzeptionieren, Planen und Realisieren von anspruchsvollen Projekten im Bereich Betriebs- und Logistikplanung bei Unternehmen der Migros-Gruppe\n•\nEntwickeln von innovativen Lösungen für Lager-, Kommissionier- und Warenflusssysteme und Spezifizieren und Ausschreiben von solchen Systemen mit Fokus auf Automatisierung\n•\nBeratung und Unterstützung in Analysen und Potenzialabschätzungen im Rahmen von strategischen Projekten\n•\nErarbeitung von Entscheidungsgrundlagen z.B. Masterpläne für das Management\n•\nUnterstützen des Know-how-Transfers innerhalb der Migros-Gruppe\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)\n•\nFachrichtung: als Ingenieur oder im Prozess- und Produktionsengineering\n•\nBerufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter*in von der Konzeptionierung, Planung bis zur Realisierung\n•\nAusgewiesene Expertise in Anlagen-, Betriebs- und Logistikplanung im industriellen Umfeld\n•\nKonzeptionelles und prozessorientiertes Denkvermögen sowie schnelle Auffassungsgabe\n•\nHoher Kund*innen Fokus, hohe Eigeninitiative und bereit Veränderungen mitzutragen\n•\nErfahrung im Umgang mit Schnittstellen zu Bau, IT oder Betriebstechnik\n•\nDeutsch (C1)\n•\nFranzösisch (A2)\nWas wir dir bieten\n•\nModerne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung\n•\nZentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)\n•\nMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)\n•\nBerufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation\n•\nSozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen\n•\nEigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion der Bewerbungen\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nFachgespräch mit Case-Präsentation\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nHerr Robin Maurer\nLeiter Recruiting\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
    "datePosted": "2026-06-05",
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    "title": "Application Manager ERP (Odoo) (w/m/d)",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Application Manager ERP (Odoo) (w/m/d) a Zürich ? Migros-Genossenschafts-Bund recrute.\n\nUnser Direktionsbereich Group Technology Services des Migros-Genossenschafts-Bundes, Business Unit Corporate Solutions, erbringt eine Vielzahl von IT-Dienstleistungen für die verschiedenen strategischen Geschäftsfelder der Migros-Gruppe. Im Lean Solutions Team verwaltest du das interne ERP-System \"Odoo\" und trägst wesentlich zur Weiterentwicklung bei. Werde ein Teil von uns!\nWas du bewegst\n•\nVerantwortung für den reibungslosen Betrieb inkl. Störungsanalyse und -behebung (RCA, Problem-Management) sowie proaktive Information der Stakeholder (End-to-End)\n•\nOrchestrierung interner und externer Partner sowie Koordination der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Applikationen\n•\nÜberprüfung von Architekturrichtlinien und Sicherstellung der Umsetzung sowie Pflege von Testumgebungen und User-Management\n•\nErstellung und Aktualisierung von Betriebs-, Benutzer- und Systemdokumentationen\n•\nVerantwortung für die Planung, Erstellung und Steuerung des Applikationsbudgets inkl. Kostenkontrolle sowie Durchführung interner Operations Reviews\n•\nUnterstützung bei User Acceptance Tests & Integrationstestings\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)\n•\nFachrichtung: in Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung auf eidgenössischem Niveau\n•\nBerufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Applikationsbetrieb/-Management sowie Erfahrung in der Budgetverantwortung oder Kostensteuerung im IT-Umfeld\n•\nAgiles Mindset (SAFe, Scrum), gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Organisation\n•\nAusgeprägtes analytisches Denkvermögen\n•\nProgrammierkenntnisse (C#, Python) und Erfahrungen im Cloud-Management\n•\nErfahrungen mit ERP-Systemen, idealerweise Odoo\n•\nDeutsch (C1)\n•\nEnglisch (A2)\n•\nFranzösisch (ADVANTAGEOUS)\nWas wir dir bieten\n•\nModerne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung\n•\nMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)\n•\nEigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung\n•\nSozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen\n•\nSport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks\n•\nFaire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - \"We pay fair\" zertifiziert\nEs werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion der Bewerbungen\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nFachgespräch mit Case-Präsentation\n•\nKennenlernen Team\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nFrau Lisa Weissenböck\nTalent Acquisition Partner\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Migros-Genossenschafts-Bund aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-06-04",
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    "description": "Rejoignez Migros-Genossenschafts-Bund en tant que Chemielaborant*in a Dietikon.\n\nDie Swiss Quality Testing Services ist ein vielseitiger Labordienstleister und kompetenter Partner für die Untersuchung und Beurteilung von Lebensmitteln sowie Artikeln des täglichen Gebrauchs. Darüber hinaus umfasst das Leistungsspektrum Betriebsinspektionen, Kennzeichnungsprüfungen sowie Beratungsdienstleistungen im Lebensmittel- und Gebrauchsgüterbereich.\nWas du bewegst\n•\nDurchführung chemisch-analytischer und sensorischer Prüfungen zur Qualitäts- und Sicherheitsbeurteilung von Lebensmitteln, Verpackungen und Gebrauchsgegenständen\n•\nProbenvorbereitung mittels mechanisch-physischer Verfahren zur selbstständigen, termingerechten und qualitativ einwandfreien Bearbeitung von Proben\n•\nAnwendung des zentralen Labor-Informations-Management-Systems (LIMS) zur strukturierten, nachvollziehbaren und effizienten Dokumentation von Laborprozessen\n•\nWartung, Pflege, Bedienung und Prüfung analytischer Geräte unter Einhaltung der Anforderungen nach ISO 17025\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)\n•\nFachrichtung: als Chemielaborant*in oder vergleichbare Ausbildung\n•\nBerufserfahrung: Erfahrung im Lebensmittelverpackungs-Bereich von Vorteil\n•\nFlexibilität, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit sowie eine exakte und speditive Arbeitsweise\n•\nVerantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit im Laboralltag\n•\nHohe Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein bei der Ausführung der Aufgaben\n•\nFreude am Umgang mit PC-Systemen und dem Labor-Informations-Management-Systems (LIMS)\n•\nDeutsch (fliessend)\n•\nEnglisch (gute Kenntnisse)\nWas wir dir bieten\n•\nModerne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung\n•\nSozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen\n•\nSport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks\n•\nMigros Bank: Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung\n•\nCumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte in allen Migros-Filialen und diversen Tochtergesellschaften\n•\nKlubschule Migros: Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion der Bewerbungen\n•\nProbearbeiten\n•\nKennenlernen Team\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nFrau Ana-Maria Erbsland\nTalent Acquisition Partner\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "description": "Migros-Genossenschafts-Bund est a la recherche d'un(e) Spezialist*in finanzielles Performance-Management und Benchmarking pour son site de Zürich.\n\nWir suchen eine erfahrene und lösungsorientierte Persönlichkeit, die mit Verständnis für betriebswirtschaftliche, finanzielle und IT-bezogene Zusammenhänge unsere Produktstrukturen durch Benchmarking und vergleichende Analysen im Bereich der funktionalen IT weiterentwickelt. Wenn du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen und strategische Ansätze zu gestalten, dann bewirb dich jetzt.\nWas du bewegst\n•\nIdentifikation von Synergiepotenzialen und wirtschaftliche Bewertung der bestehenden IT-Strukturen, inklusive der Validierung von Heterogenität der Commodity IT zur Unterstützung der Servicebündelung\n•\nKonzept und Vorgehen bei der Auswahl eines passenden Benchmark-Providers und des Methodenansatzes sowie Definition klarer Ziele und Meilensteine für eine effiziente Umsetzung\n•\nAufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Stakeholdern. Förderung einer lösungsorientierten Zusammenarbeit durch Analyse komplexer Herausforderungen und Entwicklung praxisnaher Ansätze mit interdisziplinären Teams\n•\nUnterstützung zur Konzeption, Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung unserer Service- und Vorhabenstruktur, um klare Verantwortlichkeiten zu schaffen, Transparenz zu erhöhen und die strategische Ausrichtung sicherzustellen\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)\n•\nFachrichtung: in Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung\n•\nBerufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, idealerweise im strategischen Umfeld.\n•\nErfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden, gepaart mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln\n•\nHervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge\n•\nFähigkeit, in einer organisationsübergreifenden (Matrix-)Struktur effektiv zu agieren, unterschiedliche Interessen zu koordinieren und Teams sowie Stakeholder ohne direkte Weisungsbefugnis erfolgreich zu steuern.\n•\nErfahrung in Analysen, Benchmarking, Marktforschung, Performance Management oder Consulting\n•\nDeutsch (fliessend)\n•\nEnglisch (sehr gute Kenntnisse)\nWas wir dir bieten\n•\nModerne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung\n•\nMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)\n•\nZentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)\n•\nSozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen\n•\nGestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln\n•\nGezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion der Bewerbungen\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nFachgespräch mit Case-Präsentation\n•\nKennenlernen Team\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nHerr Robin Maurer\nLeiter Recruiting\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
    "datePosted": "2026-05-27",
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    "title": "Senior SAP EWM Berater*in",
    "description": "Rejoignez Migros-Genossenschafts-Bund en tant que Senior SAP EWM Berater*in a Zürich.\n\nInnerhalb der Supermarkt IT ist die Unit Supply Chain IT für die Führung, den Aufbau und die Umsetzung von Informationstechnologien (ua. Logistik, Transport, Datenintegration) verantwortlich.\nWas du bewegst\n•\nDu bist verantwortlich für die Definition, Konzeptionierung, Realisierung, Test und Implementierung von Funktionalitäten und Prozesse in SAP EWM S/4 inkl. RICEF\n•\nDu berätst die logistischen Process Owner und Key User bei der Definition und Formulierung klarer Anforderungen an das Lagerverwaltungssystem\n•\nDu koordinierst im agilen Produkteteam die Konzeption, Umsetzung und Einführung des SAP EWM\n•\nDu bist mitverantwortlich für das organisatorische und systemische Template des Lagerverwaltungssystems\n•\nDu koordinierst deine Arbeit mit internen und externen Implementierungspartnern und trägst Verantwortung für die korrekte Umsetzung der Anforderungen.\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)\n•\nFachrichtung: in Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technologische Ausbildung (zB. eidg. Fachausweis in Informatik)\n•\nBerufserfahrung: Langjährige Berufserfahrung in der Logistik-IT (Supply Chain-IT) als SAP-Berater*in in der Konzeptionierung, Realisierung, Test und Implementierung von Funktionalitäten und Prozesse\n•\nDu bringst langjährige Erfahrung im Bereich SAP EWM mit, inklusive vertieften Kenntnissen zu den logistischen Prozessen\n•\nSelbstständigkeit und Problemlösungs- und Kommunikationskompetenz auch bei komplexeren Projekten oder technischen Herausforderungen\n•\nDu verfügst über sehr gute Kenntnisse der Logistik-Branche\n•\nAusgeprägte Fähigkeiten in Service Design, Business-/Requirements Engineering sowie Projektmanagement\n•\nDu hast ABAP-Kenntnisse und kannst Programme einfach analysieren\n•\nDeutsch (verhandlungssicher)\n•\nEnglisch (fliessend)\nWas wir dir bieten\n•\nMutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub\n•\nBerufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation\n•\nMigros Bank: Kostenlose Kontoführung und Vorzugszinsen auf dem Privat- und Anlegekonto\n•\nFreizeit- und Kulturangebote: Als Hauptsponsor bei Läufen und Events bietet Migros den Mitarbeitenden beschränkte Plätze zum halben Preis an.\n•\nGezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen\n•\nEigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion der Bewerbungen\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nFachgespräch mit Case-Präsentation\n•\nKennenlernen Team\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nHerr Marcel Guggenbühler\nTalent Acquisition Partner\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
    "datePosted": "2026-05-22",
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    "title": "Application Manager (w/m/d)",
    "description": "Migros-Genossenschafts-Bund est a la recherche d'un(e) Application Manager (w/m/d) pour son site de Zürich.\n\nDie Direktion Group Architecture Security & Risk gestaltet das Risiko- und Kontrollmanagement der Migros aktiv mit. In dieser Rolle verbindest du Stakeholder-Anforderungen mit den technischen Möglichkeiten des Vendor-Systems und treibst innovative Lösungen voran. Dabei bist du die zentrale Ansprechperson an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und Technologie.\nWas du bewegst\n•\nAnforderungsmanagement: Du nimmst die Bedürfnisse unserer internen Stakeholder auf, übersetzt sie in Fach- und Systemanforderungen und entwickelst unser Risiko- und Kontrollmanagementsystem gezielt weiter\n•\nSchnittstellenmanagement: Du bist die zentrale Ansprechperson für unseren Lösungsanbieter, vertrittst unsere Anforderungen auf fachlicher und technischer Ebene und begleitest die Umsetzung von Optimierungen\n•\nDatenmodellierung und Systemanalyse: Du analysierst die Datenmodelle unserer Systeme und berätst bei Fragen zu Machbarkeit, Performance und Datenintegrität\n•\nDokumentation und Wissensvermittlung: Du unterstützt das Team bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen\n•\nSchulung und Weiterentwicklung: Du führst Schulungen für verschiedene Stakeholder durch, holst Feedback ein und bringst dieses in die Weiterentwicklung der Applikation ein. Gleichzeitig vertiefst du dein Know-how im Risiko- und Kontrollmanagement\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)\n•\nFachrichtung: im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Aus-/Weiterbildung\n•\nBerufserfahrung: Solide Berufserfahrung im (technischen) Management komplexer Systeme oder Applikationen im Enterprise Umfeld\n•\nStakeholder-Management: Du kommunizierst proaktiv mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen, bringst verschiedene Interessen zusammen und bewegst dich sicher in einem vielfältigen Umfeld\n•\nProgrammier- und SQL-Kenntnisse: Du verfügst idealerweise über Kenntnisse in Programmiersprachen und Stored Procedures, insbesondere in Python und SQL\n•\nDatenbank- und Prozessverständnis: Du hast Erfahrung mit Datenbanken und Normalisierung sowie Kenntnisse im Umgang mit workflowbasierter Software und Prozessen\n•\nAgiles Mindset: Du bist offen gegenüber agilen Arbeitsweisen und bringst dich flexibel in ein dynamisches Umfeld ein\n•\nSaaS- und Risikoverständnis: Du verfügst idealerweise über Erfahrung mit SaaS-Lösungen und ein Grundverständnis für das Risikomanagement\n•\nDeutsch (fliessend)\n•\nFranzösisch (Grundkenntnisse)\nWas wir dir bieten\n•\nZentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)\n•\nModerne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung\n•\nMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)\n•\nFlottenrabatt: Vorzugskonditionen beim Kauf eines privaten Fahrzeugs von Volvo, Alfa Romeo, Jeep, Nissan und viele weiteren Marken\n•\nSozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen\n•\nSport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion der Bewerbungen\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nFachgespräch mit Case-Präsentation\n•\nKennenlernen Team\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nFrau Ana-Maria Erbsland\nTalent Acquisition Partner\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
    "datePosted": "2026-05-21",
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    "description": "Migros-Genossenschafts-Bund ouvre un poste de DevOps Engineer (w/m/d) a Zürich.\n\nDie Business Unit Retail unserer Group IT befasst sich mit der Einführung und dem Betrieb von neuen Warenwirtschaftssystemen. Im Team CES entwickeln und erweitern wir mit den SAP Cloud Services (BTP) Lösungen & Produkte, welche für die Anwender die tägliche Arbeit besser machen.\nWas du bewegst\n•\nEntwicklung moderner, skalierbarer Anwendungen auf SAP BTP und in SAP S/4HANA\n•\nGestaltung intuitiver SAP Fiori-Anwendungen für eine optimale User Experience\n•\nBegleitung innovativer Cloud-Extension-Projekte von der Idee bis zur Umsetzung\n•\nOptimierung von Prozessen durch den Einsatz von KI und anderen innovativen Technologien\n•\nEnge Zusammenarbeit mit Architekten, DevOps Engineers und Security-Experten im Plattform-Team\nWas du mitbringst\n•\nBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)\n•\nFachrichtung: in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung\n•\nBerufserfahrung: Erste Berufserfahrung als Anwendungsbetreuer*in oder Entwickler*in\n•\nAufgeschlossene, kommunikative Persönlichkeit, die sich fürs agile Arbeiten begeistern lässt und von Vorteil bereits Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden (Scrum, SAFe)\n•\nKenntnisse im Bereich Applikationssupport und / oder Testing\n•\nFundierte Programmierkenntnisse und Erfahrung in der Webentwicklung, wie HTML5, CSS3, JavaScript, Node.js, REST/OData, JSON sowie CI/CD mit Git\n•\nErfahrung mit der SAP Business Technology Platform (BTP) und CAP/HANA Cloud-Entwicklung oder Kenntnisse im Cloud-Umfeld (Cloud Foundry)\n•\nFull-Stack-Entwicklung (ABAP-Schnittstellen)\n•\nDeutsch (fliessend)\n•\nFranzösisch (von Vorteil)\n•\nEnglisch (von Vorteil)\nWas wir dir bieten\n•\nMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)\n•\nIndividuelle Weiterbildung: Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen\n•\nModerne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung\n•\nEigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung\n•\nGestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln\n•\nBerufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation\nRekrutierungsprozess\n•\nBewerbungsunterlagen einreichen\n•\nVorselektion durch externen Partner\n•\nGespräch mit HR & Fachabteilung\n•\nFachgespräch mit Case-Präsentation\n•\nAngebot & Vertragsausstellung (Digital)\nKontakt\nFrau Ramona Bucher\nTalent Acquisition Partner\nKeine passenden Stellen?\nGib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.\nJob-Abo erstellen\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
    "datePosted": "2026-05-20",
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