On AG

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/specialiste-principal-concepteur-de-directives-vm#jobposting",
    "title": "Spécialiste principal - Concepteur de directives VM",
    "description": "Nouvelle opportunite : Spécialiste principal - Concepteur de directives VM chez On AG (Zurich).\n\nEn bref\nNous recherchons un spécialiste principal créatif et soucieux du détail en merchandising visuel (design 2D/3D) pour prendre en charge et améliorer les directives VM mondiales d’On ainsi que les outils visuels à travers le DTC, le B2B et les showrooms. Relevant de l’équipe de direction VM, vous transformerez des concepts éditoriaux en rendus 2D et 3D de haute qualité, construirez des directives évolutives et veillerez à ce que l’esthétique de notre marque soit exécutée sans faille sur tous les marchés mondiaux. Vous apportez une solide expérience en design graphique et spatial, une maîtrise technique des logiciels de design, ainsi qu’une passion pour donner vie au storytelling produit dans les environnements de vente au détail physiques.\nVotre mission\n• Gestion des directives globales : Prendre en charge et gérer les directives, kits d’outils et standards mondiaux de merchandising visuel pour les environnements DTC, B2B et showroom sur tous les marchés.\n• Rendus conceptuels 2D & 3D : Traduire les concepts éditoriaux et saisonniers en mises en page graphiques 2D claires et immersives ainsi qu’en rendus 3D pour visualiser les agencements spatiaux et le zonage.\n• Développement d’outils et de formations : Collaborer étroitement avec le responsable VM et le responsable principal VM DTC pour concevoir et développer les outils VM principaux, les présentations générales et les supports de formation structurés.\n• Exécution régionale & support : Travailler directement avec les responsables VM régionaux pour guider l’exécution sur le terrain, résoudre les questions de design et assurer l’alignement régional avec les standards globaux.\n• Alignement interfonctionnel : Établir de solides relations de profession avec les équipes DTC, merchandising et achat afin de garantir que les stratégies produit, les assortiments corrects et les priorités commerciales soient reflétés dans toutes les communications VM mondiales.\n• Reporting & respect des délais : Gérer et maintenir le rapport VM global, en assurant des livrables précis et ponctuels pour l’équipe BX sur tous les formats de magasins DTC.\nVotre parcours\n• Formation en design : Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire (ou équivalent) en design éditorial, design d’intérieur ou dans un domaine connexe, avec au moins 4 ans d’expérience avérée en tant que designer graphique 2D / spécifications 3D ou dans un rôle similaire de design spatial.\n• Maîtrise technique des logiciels : Très compétent sur plateformes Mac/PC avec des compétences avancées dans Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Photoshop) et les logiciels 3D (par exemple, SketchUp). La connaissance de l’animation/design motion est un plus.\n• Équilibre créatif & stratégique : Vous alliez parfaitement pensée créative et planification stratégique, transformant des idées abstraites en cadres de design pratiques et évolutifs.\n• Méticuleux & organisé : Vous possédez de solides compétences en gestion de projet et une attention exceptionnelle aux détails, avec la capacité de gérer plusieurs flux de emploi et de prioriser efficacement dans un environnement dynamique.\n• Communicateur collaboratif : Vous excellez à construire des relations entre départements (merchandising, achat, équipes terrain) et à communiquer clairement l’intention du design.\n• Autonome & passionné : Vous êtes un résolveur de problèmes autonome qui s’épanouit en prenant des responsabilités, animé par une passion sincère pour le merchandising visuel, la mode, le design, l’art et l’innovation retail.\nÀ propos de l’équipe\nNous veillons à ce que partout où la marque rencontre les gens dans le monde réel — que ce soit sur une scène mondiale, dans un environnement d’athlète, lors d’un sommet ou dans un cadre B2B — elle soit indubitablement On : premium, cohérente et ancrée dans l’innovation. Traduire l’intention de la marque en réalité physique à travers des directives, des kits d’outils et des cadres d’exécution.\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
    "datePosted": "2026-08-27",
    "validThrough": "2026-09-26",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/specialiste-principal-concepteur-de-directives-vm",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-95736"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Zurich",
            "addressLocality": "ZH",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/responsable-mondial-du-merchandising-lifestyle-projets-speciaux#jobposting",
    "title": "Responsable Mondial du Merchandising Lifestyle & Projets Spéciaux",
    "description": "Offre d'emploi : Responsable Mondial du Merchandising Lifestyle & Projets Spéciaux -- On AG, Zurich.\n\nEn bref\nEn tant que Responsable Mondial du Merchandising Lifestyle & Projets Spéciaux, vous façonnerez et piloterez la stratégie mondiale de merchandising à travers le portefeuille Lifestyle d’On, couvrant à la fois les chaussures Lifestyle et les Projets Spéciaux dans les catégories Chaussures, Vêtements et Accessoires. Vous serez responsable de l’architecture globale de la gamme, de la proposition consommateur et des assortiments adaptés, garantissant qu’On délivre le bon produit, au bon consommateur, dans le bon canal, au bon moment et au bon prix. Au cœur de ce rôle se trouve la création du désir consommateur et de la notoriété de la marque tout en construisant une activité Lifestyle durable et évolutive. Vous traduirez la stratégie globale de marque et de produit d’On en assortiments convaincants qui équilibrent performance commerciale et positionnement premium de la marque. Vous apporterez un point de vue fort sur le consommateur, le produit, le canal et les opportunités de marché, influençant les briefs produits et les stratégies de franchise dès les premières phases de développement jusqu’à l’exécution saisonnière et la vente. Pour les Projets Spéciaux, vous appliquerez la même vision commerciale et consommateur pour construire des histoires produits à fort impact, culturellement pertinentes et stratégiquement importantes, en utilisant une distribution contrôlée, la rareté et des assortiments adaptés pour créer la demande et renforcer le positionnement premium d’On. Vous collaborerez étroitement avec les équipes Produit, Design, Innovation, Marque, Merchandising Régional, Gestion des Partenariats, VM ainsi que les Ventes Globales et Régionales pour assurer que les insights consommateurs et marchés se traduisent en stratégies produits différenciées, en architecture globale de gamme et en assortiments commercialement réussis.\nVotre mission\nConstruire la stratégie mondiale de merchandising Lifestyle\n• Définir et faire évoluer la stratégie mondiale de merchandising pour le Lifestyle et les Projets Spéciaux, en traduisant les priorités plus larges de la marque et du produit d’On en stratégies claires pour le consommateur et le commerce.\n• Construire l’architecture globale de la gamme en assurant une proposition Lifestyle efficace mais attrayante.\n• Identifier les opportunités d’expansion du Lifestyle vers de nouveaux segments consommateurs, canaux et catégories tout en protégeant le positionnement premium d’On.\n• Développer des cadres de merchandising clairs qui équilibrent désirabilité consommateur, notoriété de la marque, opportunité commerciale et rentabilité durable.\nPiloter la stratégie produit & franchise\n• Influencer les briefs produits et les stratégies de franchise du concept à la commercialisation, en s’assurant que les produits sont ancrés dans des opportunités claires pour le consommateur et le marché.\n• Établir des rôles clairs pour les franchises héros, cœur, croissance et incubation, en veillant à ce que le portefeuille évolue avec la demande consommateur.\n• Identifier quand les franchises doivent être étendues, réinitialisées, repositionnées ou abandonnées en fonction des signaux consommateurs et commerciaux.\nAssurer l’excellence de la gamme et des assortiments globaux\n• Construire des plans de gamme saisonniers pour le Lifestyle et les Projets Spéciaux, traduisant la stratégie globale en plans détaillés au niveau SKU.\n• Construire des assortiments adaptés aux canaux et consommateurs à l’échelle mondiale, en équilibrant cohérence globale et opportunités régionales et spécifiques aux comptes.\n• Fournir un point de vue clair sur le flux produit, les besoins en couleurs, la profondeur, le prix et la distribution par canal pour maximiser la performance saisonnière.\n• Assurer l’alignement des équipes globales et régionales sur la stratégie de gamme tout en permettant une localisation appropriée du marché.\nDiriger les Projets Spéciaux\n• Être responsable de la stratégie mondiale de merchandising pour les Projets Spéciaux, travaillant projet par projet pour définir la proposition consommateur, la gamme, les objectifs, la distribution et la stratégie commerciale.\n• Développer des cadres clairs de rareté et d’allocation pour équilibrer la notoriété de la marque avec l’opportunité commerciale.\n• Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Design et Marque pour lancer des innovations et collaborations stratégiquement importantes sur le marché.\n• Veiller à ce que les Projets Spéciaux servent d’incubateur pour les futures franchises Lifestyle, les insights consommateurs et les nouvelles opportunités commerciales.\n• Fixer des objectifs de sell-through, volume, NS et productivité et s’assurer que la gamme est ",
    "datePosted": "2026-08-27",
    "validThrough": "2026-09-26",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/responsable-mondial-du-merchandising-lifestyle-projets-speciaux",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-95715"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Zurich",
            "addressLocality": "ZH",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/responsable-excellence-operationnelle-du-centre-de-distribution#jobposting",
    "title": "Responsable - Excellence Opérationnelle du Centre de Distribution",
    "description": "On AG est a la recherche d'un(e) Responsable - Excellence Opérationnelle du Centre de Distribution pour son site de Zurich.\n\nEn bref\nEn tant que Responsable de l'Excellence Opérationnelle du Centre de Distribution (CD), vous serez l'épine dorsale opérationnelle et le catalyseur d'amélioration continue à travers notre réseau mondial de Centres de Distribution. Opérant au sein de l'Excellence Opérationnelle du CD, vous définirez les procédures opérationnelles standard, construirez et gérerez le cadre de performance des prestataires logistiques (3PL), et piloterez la scalabilité opérationnelle spécifique aux canaux (Retail, B2B, eCommerce). Vous ferez le lien entre les objectifs stratégiques du réseau et l'exécution terrain en entrepôt pour garantir une exécution de classe mondiale, un contrôle rigoureux des stocks et des opérations évolutives soutenant une croissance rapide de la marque.\nVotre fonction\n• Normes Opérationnelles & Audits de Processus :\n• Emploi Standard & Ingénierie des Processus : Définir et harmoniser les procédures opérationnelles standard (SOP) globales dans tous les centres de distribution exploités par des 3PL, en les intégrant dans le cadre d'audit pour assurer une cohérence mondiale tout en fournissant un support local et régional ciblé pour l'intégration et la validation des solutions.\n• Audits Opérationnels & Conformité : Gérer le rythme et le reporting des audits opérationnels globaux pour évaluer la conformité des processus en étroite collaboration avec les équipes régionales sur tous les sites du réseau, en intégrant directement les résultats des audits dans le cadre d'amélioration continue pour garantir que les enseignements sont systématiquement intégrés à l'échelle mondiale.\n• Contrôle des Stocks & Assurance Qualité : Mettre en œuvre des procédures standardisées de contrôle des stocks (comptage cyclique, réconciliation, suivi des défauts) pour assurer une grande précision des inventaires dans toutes les installations.\n• Performance 3PL & Support aux Achats Réseau :\n• Cadre KPI & Gouvernance : Concevoir et appliquer un cadre standardisé de gestion de la performance 3PL (QBR, tableaux de bord opérationnels, respect des SLA, métriques de coût de service) afin d'assurer une expérience client Premium rentable.\n• Support RFP & Appels d'Offres Réseau : Assurer un support opérationnel lors des processus de RFP logistiques, en validant les capacités opérationnelles des 3PL, la conception des processus, les modèles de ressources et la préparation opérationnelle.\n• Excellence Opérationnelle des Canaux & Programmes de Scalabilité :\n• Expert Canal (Retail, B2B, Spécialité) : Agir en tant qu'expert en Excellence Opérationnelle des CD pour les spécificités de l'exécution omnicanale, en pilotant l'alignement opérationnel entre la logistique et les responsables des canaux de vente.\n• Programme de Scalabilité Retail : Développer et étendre les capacités des CD pour soutenir l'expansion du réseau retail, les livraisons en magasin et la disponibilité des stocks.\n• Programme \"Care\" B2B & Spécialité : Piloter la conception et le déploiement de services à valeur ajoutée spécialisés (VAS) et de processus d'exécution à haute valeur ajoutée pour les principaux comptes de gros et les partenaires retail spécialisés.\n• Amélioration Continue (CI) & Cas d'Affaires :\n• Cadre CI & Méthodologie Lean : Piloter le cadre global d'amélioration continue (Kaizen, 5S, Six Sigma) à travers le réseau de CD.\n• Développement de Cas d'Affaires : Quantifier les opportunités opérationnelles et construire des cas d'affaires solides (ROI, justification CAPEX/OPEX, augmentation de capacité) pour l'automatisation, l'optimisation des agencements et la refonte des processus.\nVotre parcours\n• Licence en Administration des Affaires, Logistique, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement & Opérations, ou domaine connexe (Master préféré).\n• Expérience : Plus de 7 ans d'expérience progressive en ingénierie logistique, gestion des opérations d'entrepôt ou excellence opérationnelle au sein de réseaux de distribution multi-sites (habillement, chaussures, FMCG ou biens de consommation à rythme rapide).\n• Gouvernance 3PL : Expérience avérée dans la gestion et l'optimisation de partenariats 3PL multi-sites à l'échelle mondiale ou dans de grandes régions géographiques.\n• Expertise en Amélioration Continue : Certification Lean Six Sigma appréciée (Green/Black Belt) ou maîtrise démontrée du Kaizen, cartographie des processus, résolution de problèmes par causes racines et mise en œuvre de travail standard.\n• Acuité Omni-Canal : Compréhension approfondie des dynamiques de distribution multi-canaux couvrant le réapprovisionnement Retail, l'exécution eCommerce et la vente en gros B2B.\n• Leadership & Gestion des Parties Prenantes : Forte capacité de leadership transversa",
    "datePosted": "2026-08-27",
    "validThrough": "2026-09-26",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/responsable-excellence-operationnelle-du-centre-de-distribution",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-95641"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Zurich",
            "addressLocality": "ZH",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/responsable-principal-operations-marketing-et-preparation-au-gtm#jobposting",
    "title": "Responsable Principal - Opérations Marketing et Préparation au GTM",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Responsable Principal - Opérations Marketing et Préparation au GTM a Zurich ? On AG recrute.\n\nEn bref\nEn tant que Responsable Principal, Préparation au GTM, vous jouerez un rôle central au sein de l'équipe Marketing GTM, relevant directement du Responsable GTM, en pilotant l'exécution opérationnelle et la préparation interfonctionnelle à travers les étapes clés du go-to-market. Une partie essentielle de votre rôle consistera à gérer le cycle de vie complet de l'inventaire des produits Marketing — garantissant un approvisionnement, un suivi et un transfert des échantillons et produits finis aux parties prenantes clés, sans faille et en temps voulu. Faisant le lien entre stratégie et exécution, vous dirigerez des flux de travail opérationnels critiques qui permettent le succès de l'équipe lors des lancements saisonniers, des moments clés du GTM et du dynamisme à long terme de la marque.\nVotre role\n• Diriger l'approvisionnement et la préparation opérationnelle de l'inventaire marketing de bout en bout : Piloter le cycle de vie de l'inventaire marketing, de l'approvisionnement et la réalisation des produits jusqu'au transfert entre parties prenantes, en veillant à ce que la disponibilité de l'inventaire corresponde parfaitement à toutes les étapes critiques du GTM et aux stratégies interfonctionnelles, afin de permettre la production de contenu marketing pour les réunions de briefing commercial et de sell-in, les initiatives de seeding, les campagnes globales, les shootings e-commerce et plus encore.\n• Orchestrer les flux de metier interfonctionnels : Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Supply Chain, Stratégie de Marque, Studio Marketing, ainsi que les équipes Globales et Régionales des Canaux pour assurer l'alignement des parties prenantes, la responsabilité et résoudre les goulots d'étranglement logistiques avant les étapes clés.\n• Gestion des calendriers et des dépendances : Construire et gérer des calendriers complets, organiser les étapes clés, suivre les dépendances et atténuer proactivement les risques pour assurer une exécution fluide.\n• Optimisation des systèmes : Piloter l'évolution des outils, systèmes et rapports, en identifiant les opportunités d'automatisation et d'excellence opérationnelle.\n• Livraison de contenu pour les étapes clés : Structurer, consolider et gérer les projets des apports marketing pour les étapes critiques du GTM afin de soutenir la prise de décision exécutive.\nVotre parcours\n• Nous recherchons généralement environ 5+ ans d'expérience en GTM ou gestion de programme, de préférence au sein d'une marque mondiale grand public : un parcours éprouvé dans la conduite d'opérations GTM complexes ou la gestion de programmes globaux à travers les fonctions et les canaux globaux-régionaux au sein d'une marque grand public, sportive ou lifestyle.\n• Expertise opérationnelle de bout en bout : Compétences exceptionnelles en organisation et gestion de projet avec une grande attention aux détails, capable de construire des processus évolutifs, gérer les flux d'échantillons/inventaire et guider les livrables en douceur du plan initial au lancement en direct.\n• Leadership interfonctionnel : Capacité démontrée à collaborer efficacement avec les équipes Produit, Marketing, Supply Chain et Technologie, en bâtissant la confiance, en alignant des parties prenantes diverses et en favorisant une responsabilité partagée.\n• Esprit opérationnel : Une approche structurée et orientée solutions pour optimiser les flux opérationnels, améliorer les rapports et résoudre les goulots d'étranglement dans un environnement dynamique à forte croissance.\n• Collaboratif et adaptable : À l'aise avec l'ambiguïté, co-créant de nouvelles capacités à partir de zéro et apportant un état d'esprit proactif et ouvert au activite d'équipe interfonctionnel.\n• Incarne l'esprit d'On : consultez notre page carrière pour en savoir plus sur qui nous sommes, notre culture et notre croissance.\nÀ propos de l'équipe\nNous sommes l'équipe Marketing GTM d'On, unie par une perimetre claire : concevoir, diriger et exécuter des cadres go-to-market fluides qui transforment la stratégie de marque en activations globales cohérentes et impactantes.\nEn tant que moteur opérationnel derrière les fonctions Marketing d'On, nous concevons les cadres, les systèmes de décision et les sources uniques de vérité qui permettent à nos équipes de marque, studio, canal et régionales de planifier avec succès leurs lancements saisonniers. Nous détenons la structure, l'alignement et la consolidation du plan go-to-market Marketing Global et veillons à ce que les priorités de chaque équipe soient synchronisées et construites pour la croissance commerciale. Nous opérons comme un réseau collaboratif à haute confiance. Nous défendons l'inclusivité et la créativité, unis par la conv",
    "datePosted": "2026-08-27",
    "validThrough": "2026-09-26",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/responsable-principal-operations-marketing-et-preparation-au-gtm",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-95616"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Zurich",
            "addressLocality": "ZH",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/responsable-chef-de-projet-marketing-sports-de-performance#jobposting",
    "title": "Responsable - Chef de projet marketing, Sports de performance",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Responsable - Chef de projet marketing, Sports de performance a Zurich ? On AG recrute.\n\nEn bref\nBienvenue chez On. Née dans les Alpes suisses, nous nous sommes donné pour mission de redéfinir les vêtements de sport — repoussant continuellement les limites du design et de la performance. En tant que l’une des marques de vêtements de sport premium à la croissance la plus rapide au monde, nous éveillons l’esprit humain par le mouvement, ancrés dans la course à pied et l’exploration de nouvelles façons de bouger.\nNous sommes a la recherche de un Responsable Chef de projet marketing pour rejoindre notre équipe Marketing mondiale, avec une solide expérience en agence, afin de diriger les campagnes marketing globales dans les domaines Performance : Course, Outdoor & Durabilité.\nRelevant du Responsable principal des campagnes marketing Performance, ce poste prendra en charge des campagnes globales de bout en bout, dirigera et développera une petite équipe, et collaborera étroitement avec notre studio créatif, les canaux et les équipes régionales.\nSi vous êtes un leader senior de campagnes avec un lien profond avec les sports de performance — en particulier la course à pied — c’est votre chance de faire des mouvements encore plus importants.\nVotre mission\n• Diriger la stratégie, le développement et l’exécution de campagnes marketing globales complexes dans les domaines Course, Outdoor & Durabilité — du briefing au lancement.\n• Collaborer étroitement avec les équipes créatives, des canaux et transversales pour garantir que les campagnes soient cohérentes, culturellement pertinentes et stratégiquement alignées.\n• Gérer, encadrer et développer l’équipe en commençant par un Spécialiste senior, en soutenant leur croissance et développement.\n• Assurer le suivi de la performance des campagnes, en utilisant les données et les insights pour optimiser l’impact et l’efficacité.\n• Anticiper les défis et résoudre les problèmes de manière proactive, en maintenant l’élan dans des environnements en évolution rapide.\n• Superviser la gestion de projet des campagnes, en veillant au respect des délais, budgets et livrables.\n• Agir en tant que défenseur fort de nos communautés de course et de performance, en veillant à ce que chaque campagne résonne de manière authentique.\n• Diriger l’engagement des parties prenantes senior ; démontrer une aisance à justifier la stratégie et les décisions créatives et à piloter la prise de décisions critiques.\n• Insérer un point sur la collaboration avec les parties prenantes senior pour piloter la prise de décisions stratégiques, créatives et critiques.\nVotre parcours\n• Nous recherchons généralement 5 ans ou plus d’expérience en gestion de campagnes au sein d’une agence créative ou publicitaire, avec une expérience de direction de projets et d’équipes. Une expérience dans les vêtements de sport, la mode, la vente au détail ou les biens de consommation premium est un plus !\n• Capacité démontrée à diriger et livrer plusieurs campagnes marketing 360° de bout en bout, en gérant la complexité des délais et des parties prenantes.\n• Penseur stratégique combinant curiosité, initiative, souci du détail et suivi rigoureux — tout en restant connecté à la vision globale.\n• Organisé et adaptable, capable de naviguer dans notre environnement de croissance rapide et nos priorités évolutives avec concentration et positivité.\n• Une passion pour les sports de performance, avec un lien à la course, à la culture outdoor & durabilité qui soutient un storytelling authentique sera nécessaire pour s’épanouir dans ce poste.\n• Excellentes compétences en communication, collaboration et présentation, avec la capacité de travailler efficacement au sein d’équipes et perspectives diverses.\n• Anglais courant ou niveau C1+, l’anglais étant notre langue professionnelle commune chez On. D’autres langues sont les bienvenues et appréciées.\n• Expérience avec Asana, Google Workspace ou outils similaires est un plus ; la volonté d’apprendre de nouveaux systèmes est tout aussi importante.\n• Incarne les 5 esprits d’On. Consultez notre page carrière pour en savoir plus !\nNous sommes plus intéressés par les compétences, l’état d’esprit et le leadership créatif que vous apportez que par le nombre d’années passées dans un rôle ou une industrie spécifique. Donc si ce qui précède vous parle, n’hésitez pas à postuler.\nÀ propos de l’équipe\nL’équipe de gestion marketing globale est au cœur de l’organisation Marketing mondiale d’On, dirigeant la stratégie, la planification et l’exécution des campagnes marketing globales de bout en bout. Nous travaillons main dans la main avec les équipes créatives, des canaux et régionales pour garantir que chaque campagne soit alignée, cohérente et livrée sans accr",
    "datePosted": "2026-08-27",
    "validThrough": "2026-09-26",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/responsable-chef-de-projet-marketing-sports-de-performance",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-95614"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Zurich",
            "addressLocality": "ZH",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/responsable-audit-interne#jobposting",
    "title": "Responsable Audit Interne",
    "description": "Nouvelle opportunite : Responsable Audit Interne chez On AG (Zurich).\n\nEn bref\nChez On, nous avançons rapidement et construisons des choses durables. Notre fonction d'Audit Interne (AI) du Groupe protège la valeur et la réputation de notre entreprise, et permet une prise de décision éclairée à mesure que nous nous développons à l'échelle mondiale.\nNous sommes a la recherche de un Responsable Audit Interne pour consolider notre partenariat et collaboration à travers le Groupe en construisant une forte culture de gestion des risques, de contrôles internes et de conformité au sein de l'entreprise de sport à la croissance la plus rapide de son époque.\nVous êtes une personne passionnée, orientée business, pragmatique et proactive avec une vaste expérience en audit interne, ayant démontré la capacité à gérer une charge de profession diverse et complexe tout en anticipant de manière autonome et proactive les problèmes. Dans ce rôle, vous serez responsable du développement d'un plan d'audit interne basé sur les risques, aligné sur la stratégie et les priorités d'On, de la conduite des revues d'assurance et de conseil, du reporting des résultats et recommandations à la direction, ainsi que du suivi des plans d'action critiques convenus pour renforcer et rendre notre societe résiliente. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres départements et parties prenantes clés pour identifier et évaluer les risques majeurs tout en évaluant l'efficacité et la conformité de nos opérations mondiales ainsi que l'efficacité des contrôles internes.\nVous créerez un réseau solide avec les parties prenantes clés pour soutenir notre mission et exécuter notre stratégie. Vous rejoindrez l'équipe AI pour avancer ensemble au rythme de l'une des marques de sport premium à la croissance la plus rapide au monde. Vous serez perçu comme un conseiller de confiance pour garantir que nos initiatives les plus audacieuses reposent sur des analyses solides et informées par les risques. Vous reporterez au Directeur Global de l'Audit Interne.\nVotre responsabilite\nPlan d'audit basé sur les risques\n• Développer un plan d'audit basé sur les risques aligné sur la stratégie et les priorités d'On, en tant que plan de travail principal de la fonction AI couvrant toutes les fonctions, entités et zones géographiques critiques.\n• Diriger les revues d'assurance et de conseil à travers le Groupe, incluant la planification, la définition du périmètre, l'exécution et le reporting, en agissant comme principal point de contact pour les revues destinées à renforcer la gouvernance, la conformité, la gestion des risques et les contrôles internes dans différentes fonctions.\n• Préparer des présentations sur les résultats clés des audits pour la haute direction, en traduisant les résultats d'audit en recommandations et plans d'action concrets.\n• Gérer le Système d'Audit Interne, en maximisant l'utilisation des capacités du système AI, des fonctionnalités de reporting et des fonctionnalités intégrées d'IA. Construire et mettre à jour annuellement l'Univers AI dans le système AI.\n• Collaborer avec les Contrôles Internes et la Gestion des Risques pour s'assurer que ces cadres sont pris en compte lors du développement du plan d'audit basé sur les risques et des revues individuelles.\nSuivi des actions de la direction\n• Surveiller les actions convenues avec la direction, en travaillant directement avec les responsables de processus pour garantir que l'AI fournit des conseils proactifs sur le traitement en temps utile des lacunes critiques.\n• Concevoir des tableaux de bord de suivi pour la haute direction et les parties prenantes clés, afin de renforcer la résilience opérationnelle à l'échelle mondiale.\nConformité aux normes IIA\n• Veiller à ce que le Manuel AI soit à jour avec les dernières évolutions des normes IIA et qu'elles soient intégrées dans la méthodologie AI, en fournissant des recommandations pour améliorer les processus AI afin d'assurer la conformité aux normes professionnelles établies, tout en restant informé des tendances émergentes et des meilleures pratiques pour améliorer la méthodologie AI.\n• Maintenir l'Assurance Qualité AI pour garantir que les activités et la méthodologie AI sont conformes en permanence et fournir des recommandations pour combler toute lacune identifiée.\nTransversal\n• Agir en tant que conseiller objectif, indépendant et digne de confiance auprès de la direction et des responsables de processus sur la conception des contrôles internes, la gouvernance, les questions de conformité, l'efficacité opérationnelle et la gestion des risques.\n• Collaborer entre les fonctions, y compris Finance, Technologie, Juridique, Ressources Humaines et Opérations, pour s'assurer que les revues d'assurance et de conseil prennent en compte l'évolution des normes réglementaires, des règlements internes tout en",
    "datePosted": "2026-08-27",
    "validThrough": "2026-09-26",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/responsable-audit-interne",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-95385"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "Zurich",
            "addressLocality": "ZH",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/ing-nieur-principal-technologie-des-op-rations#jobposting",
    "title": "Ingénieur Principal - Technologie des Opérations",
    "description": "En bref\nAvec la croissance d’On, nos équipes Finance et Technologie des Opérations se développent, et nous recherchons un Ingénieur Principal pour aider à faire évoluer les plateformes d’opérations et de finance d’On.\nDans ce rôle, vous serez basé dans notre bureau de Londres, rendant compte directement au Directeur Principal de l’Ingénierie des Technologies des Opérations et de la Finance, travaillant en étroite collaboration avec nos équipes d’ingénierie des opérations et de la finance, l’équipe de gestion produit et les parties prenantes clés basées à Zurich, Berlin et Londres.\nLe tout dans le but final de réingénierie et de mise à l’échelle de nos plateformes technologiques centrales de Finance et d’Opérations, englobant des domaines critiques tels que la chaîne d’approvisionnement, la logistique, la planification des ressources d’entreprise (ERP) et les systèmes financiers. Le tout en utilisant les technologies les plus récentes.\nVotre esprit entrepreneurial et orienté résultats, combiné à une forte supervision technique pratique et des compétences d’exécution, fera de vous un membre clé de l’équipe centrale sur laquelle l’avenir d’On est construit.\nVotre mission\nDiriger par l’exemple et avec inclusion : Menez des projets collaboratifs en recherchant des points de vue divers, en mettant l’accent sur le partage des connaissances et en prenant des décisions équilibrées qui bénéficient à la fois à la Technologie chez On et à l’entreprise dans son ensemble. Lorsque nécessaire, soyez toujours prêt à intervenir directement pour faire avancer On et soyez à l’aise avec la création de choses à partir de zéro pour guider l’équipe sur la bonne voie.\nAlignement stratégique avec les objectifs commerciaux : Identifiez et traitez de manière proactive les domaines critiques de l’entreprise au sein de la Finance et des Opérations, en équilibrant les solutions techniques avec les objectifs de l’entreprise pour des résultats optimaux. Élaborer des stratégies qui répondent non seulement aux besoins opérationnels immédiats mais anticipent également les évolutions futures, comblant le fossé entre concepts visionnaires et stratégies réalisables.\nÉlever la Technologie par la Vision : Communiquez une vision convaincante pour l’avenir de la technologie au sein de la Finance et des Opérations chez On, en engageant les membres de l’équipe et les parties prenantes commerciales plus larges. Votre passion et votre dévouement à la vision doivent inspirer et galvaniser les autres à l’action.\nFavoriser l’Amélioration Continue : Encouragez une culture où le niveau technique est constamment relevé. Défendez les retours directs et les insights comme outils pour atteindre cette évolution continue.\nLeadership Décisif : Soyez à l’avant-garde des décisions de haut niveau qui résonnent à travers l’organisation. Vos choix doivent toujours s’aligner sur, et amplifier, la stratégie globale d’On.\nMaintenir la Sécurité et la Conformité : Maintenez et améliorez les normes de sécurité d’On, en veillant à ce que les processus minimisent les risques et restent conformes, en particulier dans les systèmes critiques de Finance et d’Opérations.\nVotre parcours\nVous êtes titulaire d’un diplôme de Licence ou Master en Informatique, Génie Logiciel ou dans un domaine technique connexe.\nAvec plus de 10 ans d’expérience, vous avez maîtrisé l’art de construire et d’optimiser des systèmes technologiques à haute performance et disponibilité.\nVous apportez une expérience avérée en tant qu’Ingénieur Principal, incluant la construction et la mise à l’échelle de services à fort trafic depuis le début en menant des initiatives techniques significatives, et en démontrant une forte acuité commerciale.\nVous possédez de solides compétences en résolution de problèmes pour relever des défis techniques et produits complexes, êtes un véritable joueur d’équipe, et communiquez exceptionnellement bien en anglais.\nVous êtes à l’aise avec une stack technologique moderne, incluant la maîtrise de plus d’un langage de Programmation Orientée Objet (POO) ou TypeScript, Node.js, PostgreSQL, GCP et Kafka Stream.\nVous avez de l’expérience dans la participation à des stratégies d’attraction et de rétention des talents d’ingénierie de premier ordre et vous vous engagez à élever continuellement le niveau au sein de l’équipe grâce à un mentorat efficace et au développement professionnel.\nUne expérience de travail avec des partenaires externes et des fournisseurs technologiques est un plus.\nAttributs d’un candidat réussi :\nRésolveur de Problèmes Pragmatique : Vous excellez à relever des défis complexes avec des solutions pratiques et efficaces, en privilégiant toujours la simplicité et en évitant la complexité inutile des systèmes.\nInfluenceur Collaboratif : Vérita",
    "datePosted": "2026-08-25",
    "validThrough": "2026-09-24",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/ing-nieur-principal-technologie-des-op-rations",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-92750"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "English Openness",
            "addressLocality": "ZH",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/responsable-op-rations-de-transport-entrant#jobposting",
    "title": "Responsable - Opérations de Transport Entrant",
    "description": "En bref\nNous recherchons un Responsable des Opérations de Transport Entrant très expérimenté et proactif pour notre équipe mondiale de transport entrant basée à Zurich. Relevant directement du Responsable des Opérations de Transport Entrant, vous piloterez l'exécution des initiatives stratégiques de transport et améliorerez la performance des livraisons en garantissant que nos produits circulent efficacement et ponctuellement de nos fournisseurs vers nos entrepôts pour les marchés qui vous sont assignés. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'évolution de nos opérations de transport afin d'améliorer la performance, de favoriser une supervision proactive des expéditions et de rationaliser notre réseau de transport.\nVotre mission\nConduire les initiatives stratégiques clés pour les opérations de transport, y compris le soutien à l'établissement des flux de transport vers de nouveaux entrepôts, l'intégration des prestataires logistiques et le développement des opérations d'expédition directe.\nDiriger et optimiser la performance des livraisons entrantes pour un marché spécifique, en assurant des flux de produits ponctuels et rentables des usines vers les entrepôts via divers modes d'expédition (air, mer, route), tout en garantissant le respect rigoureux des SLA et des délais.\nÉtablir des partenariats solides avec les prestataires logistiques, les opérations régionales, les douanes et la planification des approvisionnements afin d'anticiper les perturbations de la chaîne d'approvisionnement, de promouvoir l'amélioration continue et d'assurer la responsabilité de tous les acteurs.\nCo-diriger les revues commerciales mensuelles et trimestrielles avec les prestataires logistiques ainsi que les revues au niveau du marché pour évaluer les KPI, stimuler l'amélioration continue et tenir tous les acteurs responsables.\nConduire des initiatives visant à standardiser, aligner et réévaluer les exigences globales des opérations de transport entre les fournisseurs et les destinations.\nFavoriser le partage des meilleures pratiques, promouvoir la standardisation et l'harmonisation lorsque cela est bénéfique tout en maintenant l'agilité nécessaire aux besoins des marchés locaux.\nVotre parcours\nUn diplôme en commerce, économie, logistique, planification, chaîne d'approvisionnement, systèmes d'information ou opérations ; un MBA est un plus.\nPlus de 7 ans d'expérience professionnelle dans les opérations de transport globales, idéalement dans la gestion de la chaîne d'approvisionnement mondiale de l'habillement/mode ou dans l'industrie du fret/transporteur. Une expérience supplémentaire dans d'autres domaines de la chaîne d'approvisionnement tels que les achats, l'approvisionnement, la planification des approvisionnements et l'entreposage est un atout.\nConnaissance approfondie et expérience opérationnelle de tous les modes de transport, y compris le fret aérien, maritime, routier et les services de messagerie.\nEsprit analytique, structuré et axé sur les données.\nExcellentes compétences interpersonnelles et en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour interagir efficacement avec différentes équipes et parties prenantes.\nMaîtrise de l'anglais. D'autres langues sont un plus.\nCapacité à travailler et à livrer dans des environnements changeants, avec très peu de supervision tout en respectant les délais spécifiés.\nÀ propos de l'équipe\nL'équipe de transport entrant travaille en étroite collaboration pour viser l'excellence dans tout ce que nous faisons, afin de garantir que les produits de nos fournisseurs vers les entrepôts mondiaux soient livrés de manière optimale et dans les délais. Nous sommes guidés par les données mais aussi orientés vers l'action et capables de gérer plusieurs tâches simultanément. Nous établissons et suivons des processus, tout en remettant continuellement en question le statu quo et les standards de l'industrie.",
    "datePosted": "2026-08-25",
    "validThrough": "2026-09-24",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/responsable-op-rations-de-transport-entrant",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-92731"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "English Openness",
            "addressLocality": "ZH",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/senior-lead-r-daction-1#jobposting",
    "title": "Senior Lead - Rédaction",
    "description": "En bref\nEn bref : Chez On, nous croyons au pouvoir du storytelling. Qu'il s'agisse de célébrer les exploits de nos athlètes, les passions de nos communautés ou l'innovation derrière nos produits – nos histoires captivent et inspirent. Notre Creative Studio est au cœur de tout cela, façonnant des campagnes qui laissent une empreinte durable. Nous recherchons un conteur d'histoires très expérimenté pour rédiger des textes et concevoir des créations de pointe pour nos campagnes mondiales. En tant que Senior Copy Lead, vous travaillerez en étroite collaboration avec les directeurs créatifs et les directeurs artistiques pour livrer des concepts et des histoires percutants sur tous les canaux. Le candidat idéal est un expert en storytelling conceptuel avec une profonde compréhension des meilleures pratiques des canaux et une expérience en leadership.\nVous visez l'excellence créative dans chaque brief et vous épanouissez dans un environnement dynamique. Vous abordez le processus créatif avec anticipation, identifiant les problèmes potentiels avant qu'ils ne surviennent. Vous avez un amour du métier et vous vous immergez dans les sous-cultures mondiales. Vous naviguez avec assurance dans le parcours créatif de bout en bout : des fondations stratégiques, en passant par un développement conceptuel significatif et la production, jusqu'au déploiement final.\nLe Senior Copy Lead - Running reportera au Head of Creative - Running au sein du Creative Studio.\nVotre mission\nCollaborer avec le directeur artistique pour concevoir et exécuter des campagnes innovantes sur tous les canaux, donnant vie à de grandes idées issues de briefs variés.\nPrésenter avec confiance et clarté des idées créatives basées sur la stratégie et les insights.\nLivrer des concepts, films, OOH et campagnes 360 avec un souci obsessionnel du détail dans des délais ambitieux.\nMaintenir et faire évoluer la voix distinctive d'On, en veillant à ce qu'elle reste audacieuse et non conventionnelle.\nDiriger la créativité dans la catégorie Run vers le succès, en cultivant un esprit de bravoure et de dévouement au sein de votre équipe, en veillant à ce qu'elle soit motivée, inspirée et qu'elle livre constamment des concepts audacieux, originaux et inventifs ainsi que des tonalités de voix distinctives pour les campagnes et projets.\nGérer simultanément plusieurs campagnes prioritaires, en prenant des décisions créatives solides de manière autonome dans un environnement rapide.\nFaire preuve de leadership créatif, défendre les On Spirits et contribuer activement à la culture et aux événements de l'entreprise.\nVotre parcours\nUn rédacteur dynamique et expérimenté avec plus de 6 ans d'expérience en tant que champion créatif de grandes idées sur des campagnes publicitaires et/ou marketing mondiales, côté marque ou en agence.\nUn conteur passionné avec un portfolio couvrant des scénarios de films, manifestes, OOH et activations disruptives.\nUne compréhension approfondie des parcours utilisateurs digitaux mondiaux et de la manière d'exploiter les points de contact pour générer des actions significatives.\nUne expérience dans la remise en question du statu quo et la navigation dans des environnements complexes avec de multiples parties prenantes pour obtenir des résultats commerciaux.\nÀ l'aise pour diriger des initiatives à fort impact qui influencent significativement la trajectoire de l'entreprise et de la marque.\nVous savez comment diriger et inspirer votre équipe, identifier les problèmes sous-jacents et leurs causes profondes, et chercher des solutions aux problèmes.\nVous avez une profonde passion et une expérience dans la culture, la mode et les sports de performance.\nÀ propos de l'équipe\nLe Brand Studio d'On est un studio interne primé visant à défier les agences créatives de renommée mondiale. Au cœur de notre activité, nous racontons des histoires captivantes et donnons vie à des expériences. Nous canalisons l'énergie et la nature globale de la marque dans notre travail quotidien et vous pouvez nous aider à poursuivre notre fantastique série de succès. Si vous débordez d'idées originales et avez la motivation et l'expérience pour les concrétiser, cette équipe est faite pour vous.",
    "datePosted": "2026-08-24",
    "validThrough": "2026-09-23",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/senior-lead-r-daction-1",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-90164"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "None",
            "addressLocality": "BS",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}

{
    "@context": "https://schema.org",
    "@type": "JobPosting",
    "@id": "https://ch-jobs.com/job/sp-cialiste-rh-senior-sud-de-l-europe-droit-du-travail-fran-ais-obligatoire#jobposting",
    "title": "Spécialiste RH Senior, Sud de l'Europe (Droit du travail français obligatoire)",
    "description": "En bref\nNotre équipe RH est en pleine expansion pour soutenir la croissance explosive d’On, et nous recherchons une personne enthousiaste pour nous rejoindre en tant que Spécialiste RH Senior dans l’équipe des opérations RH.\nCe poste s’adresse à une personne ayant de l’expérience en opérations RH, idéalement dans un environnement dynamique de scale-up et de commerce de détail. Le rôle est idéal pour quelqu’un qui aime les nouveaux défis, apprécie un processus simplifié et soutenant, et a une passion pour la conformité RH. Bien que la France & l’Italie soient votre principal focus, vous soutiendrez également d’autres entités EMEA.\nVotre mission\nVous agissez en tant que support RH spécifique au pays pour la France, l’Italie, l’Espagne et le Portugal Expertise en droit du travail local et relations sociales, fournissant des conseils aux managers locaux, Business Partners et équipes RH (en partenariat avec le service juridique si nécessaire)\nVous facilitez les formations RH sur la législation nationale mise à jour auprès de nos parties prenantes\nVous êtes responsable du processus de départ et de l’administration dans chaque pays\nVous soutenez localement le déploiement de nouveaux avantages, et contribuez aux revues régulières des avantages en collaboration avec l’équipe Total Rewards\nEn collaboration avec le spécialiste paie, vous gérez la gestion des congés et l’administration pour vos pays concernés\nVous soutenez nos HRBPs dans les enquêtes\nVous conseillez et guidez l’entreprise ainsi que les employés sur les sujets de conformité RH (politiques, avantages, configurations d’emploi, et gestion des congés y compris congé parental)\nVous soutenez les audits locaux, les activités santé & sécurité et les rapports obligatoires\nVous êtes responsable d’évaluer les propositions des entreprises ou parties prenantes et soulevez les préoccupations de manière proactive si nécessaire, tout en fournissant des solutions basées sur la réglementation locale et une évaluation indépendante des risques\nVous introduisez de nouvelles initiatives pour assurer la conformité RH dans vos pays respectifs conformément à la NCA\nVous soutenez le lancement de nouveaux marchés et entités ainsi que l’ouverture de nouveaux magasins et acquisitions, pour soutenir la croissance continue d’On\nVous soutenez l’équipe ER en tant que point de contact pour les syndicats et le comité d’entreprise\nVous délivrez et améliorez les processus des opérations RH dans la région, alignés aux processus globaux en collaboration avec la paie et les autres fonctions RH.\nVous pilotez et êtes responsable de l’exécution des projets régionaux des opérations RH, et participez aux projets RH globaux lorsque nécessaire\nVotre parcours\n5-8 ans d’expérience en opérations RH / spécialiste RH (scale-up ou multinationale préférée)\nMaîtrise de l’anglais, et compétence en au moins italien ou français. Toute autre langue locale est un plus\nExpérience pratique des SIRH (Workday) et habitué à travailler avec Excel et Google Sheets.\nConnaissance approfondie du droit du travail local, de la sécurité sociale et de la conformité fiscale, dans au moins un marché local (expérience sur plusieurs marchés est un plus)\nExcellente gestion des parties prenantes, attention au détail, habitué à gérer des données confidentielles, et esprit de service premium\nVous ne fuyez pas les défis, l’inconnu et faites preuve de résilience en toutes circonstances\nVous prospérez dans un environnement dynamique et aimez penser différemment, toujours à la recherche d’améliorations\nUne expérience en gestion de projet, relations sociales et opérations retail est un plus\nÀ propos de l’équipe\nFaire partie de l’équipe RH chez On signifie faire les choses différemment, nous ne faisons pas les choses simplement parce que c’est ce que « fait la RH ». Nous construisons, développons, permettons et responsabilisons l’équipe pour conduire l’avenir d’On. L’équipe des opérations RH s’efforce de créer et de fournir une expérience employé fluide et positive en toutes circonstances. Parce que c’est ce qui compte pour nous. Parce que nous sommes On.",
    "datePosted": "2026-08-24",
    "validThrough": "2026-09-23",
    "employmentType": "FULL_TIME",
    "url": "https://ch-jobs.com/job/sp-cialiste-rh-senior-sud-de-l-europe-droit-du-travail-fran-ais-obligatoire",
    "identifier": {
        "@type": "PropertyValue",
        "name": "On AG",
        "value": "job-90074"
    },
    "hiringOrganization": {
        "@type": "Organization",
        "@id": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631#organization",
        "name": "On AG",
        "sameAs": "https://ch-jobs.com/entreprise/on-ag-1631",
        "logo": ""
    },
    "jobLocation": {
        "@type": "Place",
        "address": {
            "@type": "PostalAddress",
            "streetAddress": "None",
            "addressLocality": "BS",
            "addressCountry": "CH"
        }
    }
}