ProSearch AG

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    "title": "Verwaltungsrat / Board Member – Strategische Technologiekompetenz ¦ Software ¦ KI ¦ Markt",
    "description": "Conseil d'administration / Membre du conseil –\nCompétence technologique stratégique ¦ Logiciel ¦ IA ¦ Marché\nProSearch Executive Search & Best Selection\nProSearch est l'agence de recrutement un peu différente à Bâle pour le placement réussi de postes clés avec les bonnes personnes\nAvec savoir-faire et doigté, nous trouvons des cadres, des spécialistes ainsi que des membres de conseils d'administration ou de fondations. Précis, rapide et efficace !\nProSearch dispose de connaissances sectorielles spécifiques étendues et d'un réseau relationnel de haut niveau. Ainsi, nous parvenons à trouver, même pour des profils complexes, la personne qui correspond parfaitement à la tâche confiée, à l'équipe future et à la culture d'entreprise respective. Notre processus de sélection est innovant et toujours transparent.\nNous serions ravis que vous fassiez également confiance à ProSearch et trouviez votre prochain poste grâce à nous.\nVision technologique pour des décisions entrepreneuriales.\nConseil d'administration / Membre du conseil\nCompétence technologique stratégique ¦ Logiciel ¦ IA ¦ Marché\nPour la\nBedag Informatik AG\n, un prestataire suisse de services TIC établi et appartenant au canton de Berne, nous recherchons dans le cadre d'une succession une personnalité dirigeante expérimentée pour le conseil d'administration de Bedag Informatik AG.\nL'entreprise combine l'exploitation d'infrastructures TIC critiques et de ses propres centres de données avec le développement de logiciels et d'applications pour des clients exigeants du secteur public.\nVotre rôle\nEn tant que membre du conseil d'administration, vous apportez une perspective externe et participez activement au développement stratégique. Vous êtes un partenaire de réflexion pour le conseil d'administration et la direction, remettez en question les hypothèses existantes et alliez compétence technologique, esprit entrepreneurial et bonne compréhension des conditions du secteur public.\nAu centre se trouvent les impacts stratégiques de l'IA, le développement des activités logicielles et applicatives ainsi que les décisions technologiques et d'investissement à long terme. Également important est le positionnement de l'entreprise dans un marché TIC en mutation, les nouvelles coopérations et le développement de l'offre de services pour les clients publics.\nIl s'agit d'équilibrer de manière judicieuse innovation, stabilité, sécurité et les exigences particulières du secteur public.\nVotre profil\nVous disposez d'une longue expérience de direction dans un environnement technologiquement exigeant et avez déjà piloté d'importants changements ou transformations technologiques sous votre propre responsabilité.\nIdéalement, vous avez une expérience dans le secteur du logiciel ou de la technologie, une compréhension large des TIC et des connaissances approfondies en développement logiciel et applicatif. Vous vous intéressez en profondeur à l'IA et à ses impacts stratégiques et êtes capable de traduire les évolutions technologiques en contextes entrepreneuriaux.\nOutre une forte compétence technologique, vous possédez une connaissance approfondie du marché et la capacité d'évaluer tôt les conséquences économiques des évolutions technologiques. Vous comprenez notamment comment l'IA peut transformer massivement la productivité dans le développement logiciel, réduire considérablement les coûts de développement et de production, et ainsi modifier fondamentalement les structures de prix, les positions concurrentielles, les chaînes de valeur et les modèles commerciaux existants. Vous en déduisez précocement des options stratégiques pertinentes pour l'entreprise.\nUne expérience des décisions technologiques et d'investissement à long terme, des structures complexes ainsi que dans le secteur public ou les marchés régulés est un avantage. Un lien marqué avec la Suisse et un réseau pertinent dans le secteur public complètent votre profil.\nVotre attitude et votre manière de travailler\nNous recherchons une personnalité qui façonne activement les changements, favorise une culture de discussion ouverte et constructive, comprend les interconnexions et soutient les décisions de manière cohérente. Elle allie vision stratégique, pragmatisme et l'exigence claire de faire progresser l'entreprise sur le long terme.\nIntéressé ?\nVeuillez nous envoyer par mail dès que possible vos dossiers de candidature complets avec lettre de motivation et CV.\nPour toute question,\nMarkus Mühlemann\nse tient volontiers à votre disposition personnellement.",
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    "title": "Teamleiter/in Technik & Projekte, Basel",
    "description": "Chef d'équipe Technique & Projets, Bâle\nProSearch Executive Search & Best Selection\nProSearch est une agence de recrutement un peu différente à Bâle, spécialisée dans le placement réussi de postes clés avec les bonnes personnes.\nAvec savoir-faire et doigté, nous trouvons des cadres, des spécialistes ainsi que des membres de conseils d'administration ou de fondations. Précis, rapide et sûr !\nProSearch dispose de connaissances sectorielles spécifiques étendues et d'un réseau relationnel de haut niveau. Ainsi, nous parvenons à trouver, même pour des profils complexes, la personne qui correspond parfaitement à la tâche à accomplir, à l'équipe future et à la culture d'entreprise respective. Notre processus de sélection est innovant et toujours transparent.\nNous serions ravis que vous accordiez également votre confiance à ProSearch et trouviez votre prochain poste grâce à nous.\nChef d'équipe Technique & Projets\nDirection | responsabilité technique | projets | développement organisationnel\nPour une mission de direction exigeante dans la région de Bâle, nous recherchons dans le cadre d'un\nmandat de recherche\nune personnalité dirigeante expérimentée avec une compréhension technique du bâtiment, une expérience en gestion et un sens aigu des processus fonctionnels.\nLe poste combine responsabilité opérationnelle, direction et développement. Vous prenez en charge une équipe spécialisée existante, coordonnez des tâches techniques et des projets exigeants et contribuez à l'amélioration continue des processus, des bases de travail et des standards de qualité.\nVotre mission\nVous dirigez vos collaborateurs tant sur le plan professionnel que personnel et assurez, avec l'équipe, une prestation fiable et de qualité convaincante.\nEn plus de la fonction de direction, vous assumez la responsabilité de sujets et projets à dominante technique. Vous coordonnez des experts internes et externes, évaluez les exigences et garantissez une mise en œuvre structurée et dans les délais.\nUn autre point fort réside dans le développement organisationnel. Vous remettez en question les processus existants, créez des bases de travail claires et veillez à ce que les processus soient documentés de manière compréhensible et améliorés en continu.\nAu centre de vos activités se trouvent :\n• La direction et le développement d'un département spécialisé et de ses collaborateurs\n• La gestion de tâches techniquement et organisationnellement exigeantes\n• La conduite et la coordination de projets et de personnes\n• La collaboration avec des experts internes et externes\n• La garantie de la qualité, des délais et des processus de travail contraignants\n• Le développement et la numérisation des processus et des bases de travail\n• L'analyse des potentiels d'amélioration et la mise en œuvre de mesures appropriées, techniques et constructives\n• La participation à des sujets transversaux professionnels et organisationnels\nVotre profil\nVous disposez d'une formation (construction-) technique, artisanale ou d'une formation pratique comparable et vous êtes professionnellement évolué.\nVous apportez plusieurs années d'expérience professionnelle dans un environnement à dominante technique ainsi qu'une expérience avérée en gestion. Vous êtes habitué à assumer la responsabilité de différents sujets simultanément et à faire avancer des projets avec divers intervenants internes et externes.\nUne expérience en gestion de la qualité ou des processus est un avantage. L'essentiel est que vous compreniez les relations techniques, travailliez de manière structurée et mettiez en œuvre les améliorations non seulement en les identifiant mais aussi de manière conséquente.\nVous communiquez clairement et de manière engageante, savez fixer des priorités et gardez une vue d'ensemble même face à des exigences diverses. Une très bonne maîtrise de l'allemand et une utilisation sûre des outils numériques complètent votre profil.\nLa mission\nVous attend une fonction de direction polyvalente et exigeante combinant\ntechnique, organisation, projets et développement des processus\n. Vous pouvez assumer la responsabilité dans le quotidien opérationnel tout en contribuant au développement des structures et des méthodes de travail.\nDes informations complémentaires sur la mission, l'environnement et les conditions cadres seront communiquées aux candidates et candidats appropriés lors d'un échange personnel.\nVotre prise de contact sera bien entendu traitée de manière confidentielle.\nComment postuler\nNous nous réjouissons de votre candidature ! Profitez de l'occasion pour devenir partie prenante d'une entreprise innovante et faire passer votre carrière au niveau supérieur.\nNous avons hâte de faire votre connaissance !",
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    "title": "(Senior) Architekt:in – Entwurf / Projektleitung, Basel",
    "description": "Introduction\nProSearch Executive Search & Best Selection – votre agence de recrutement un peu différente à Bâle !\nNous sommes spécialisés dans le placement réussi de postes clés avec les bonnes personnes.\nAvec savoir-faire et doigté, nous trouvons des cadres, des spécialistes ainsi que des membres de conseils d'administration ou de fondations. Précis, rapide et efficace !\nPour notre client, nous recherchons un(e)\n(Senior) Architecte – Conception / Gestion de projet\nengagé(e) et expérimenté(e) à Bâle. Si vous souhaitez mettre votre expertise au service d’un environnement dynamique, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !\nArchitecture exigeante. Responsabilité. Et la possibilité de marquer durablement un bureau.\nNotre client est un bureau d’architecture indépendant à Bâle. Le bureau traite des projets architecturaux passionnants de différentes échelles – de l’urbanisme à la rénovation et construction neuve jusqu’à l’architecture intérieure. Au centre se trouvent la clarté conceptuelle, une haute qualité de conception et une mise en œuvre responsable.\nPour le développement futur de l’équipe, nous recherchons un(e) architecte expérimenté(e) souhaitant assumer des responsabilités et contribuer durablement sur le plan professionnel.\nVotre rôle possible : Architecte senior – Conception / Gestion de projet\nDeux profils expérimentés différents sont intéressants :\nAccent sur la conception & la conceptualisation\n• Vous avez une force particulière en conception et développement conceptuel et souhaitez influencer de manière décisive les projets dès les phases initiales. Vous travaillez sur des concours, des développements de projets et des concepts architecturaux, développez les projets avec l’équipe et assumez progressivement des responsabilités professionnelles, voire personnelles si vous le souhaitez.\nOu plutôt : gestion de projet & réalisation\n• Vous dirigez de manière autonome des projets architecturaux à travers plusieurs phases pertinentes et alliez sécurité organisationnelle à une exigence élevée en matière de conception. Vous coordonnez les maîtres d’ouvrage, les planificateurs spécialisés, les autorités et les équipes internes de projet, veillant à ce que la qualité architecturale soit maintenue tout au long du développement et de la réalisation du projet.\nCe que les deux profils ont en commun :\nVous comprenez l’architecture comme une interaction entre conception, clarté conceptuelle, qualité de conception, responsabilité, collaboration et mise en œuvre professionnelle. Vous souhaitez assumer des responsabilités et vous investir durablement dans le développement d’un bureau d’architecture engagé.\nPERSONNALITÉ, de préférence senior – diplôme en architecture – haute qualité architecturale et de conception – désir d’assumer des responsabilités – autonome et dynamique\nArchicad 3D est pertinent pour le flux de travail de notre client. Une expérience approfondie avec des processus de planification numériques et BIM comparables peut également être intéressante selon le profil. Une bonne maîtrise de l’anglais est un avantage.\nCe qui vous distingue, comment vous convaincre :\n• Diplôme en architecture ETH, FH ou qualification professionnelle équivalente\n• Plusieurs années d’expérience professionnelle pertinente à un niveau senior\n• Haute qualité architecturale et de conception\n• Mode de travail autonome et responsable\n• Très bonnes connaissances en allemand pour une collaboration professionnelle avec les parties prenantes du projet\n• Joie à assumer des responsabilités professionnelles et à collaborer en équipe\n• Expérience avec des processus de planification numériques\nCe qui vous attend :\n• Projets architecturaux exigeants de différentes échelles\n• Exigences de conception les plus élevées\n• Beaucoup d’autonomie et des voies de décision courtes\n• Collaboration interdisciplinaire\n• Processus de travail numériques modernes et méthodes collaboratives\n• Espace pour le développement professionnel et la responsabilité\n• Possibilité de contribuer durablement\n• Lieu de travail moderne magnifiquement situé à Bâle\nIntéressé(e) ?\nPeut-être que votre parcours jusqu’à présent ne correspond pas en tous points à un profil classique. L’essentiel est que vous puissiez développer une architecture forte, assumer des responsabilités et apporter une contribution pertinente au développement futur de l’entreprise. De préférence à un niveau senior, mais ce qui compte vraiment est une personnalité engagée et intrinsèquement motivée !\nNous nous réjouissons de vous rencontrer bientôt en personne.\nVeuillez nous envoyer vos documents de candidature complets à ProSearch, Markus Mühlemann, ou prenez rapidement et directement contact avec nous pour un premier échange confidentiel. La discrétion est une évidence pour no",
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    "title": "(Senior) Projektleiter/-in Baukostenplanung (80–100%), Basel",
    "description": "Einleitung\nProSearch Executive Search & Best Selection\nProSearch ist die etwas andere Recruiting-Agentur in Basel für die erfolgreiche Besetzung von Schlüsselpositionen mit den passenden Menschen.\nMit Know-how und Fingerspitzengefühl finden wir Führungskräfte, Spezialisten sowie Verwaltungs- oder Stiftungsräte. Präzise, schnell und treffsicher!\nUnser Selektionsprozess ist innovativ und stets transparent.\nSchön, wenn auch Sie ProSearch Ihr Vertrauen schenken und Ihre nächste Stelle durch uns finden.\nFür unseren Kunden suchen wir eine/n engagierte/n und erfahrene/n\n(Senior) Projektleiter/-in Baukostenplanung (80–100%)\nin Basel.\nWerden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie spannende Bauprojekte mit!\nSie sind Architekt/-in mit Zahlenflair, haben Erfahrung in Kostenplanung, Mengenermittlung und wünschen sich ein engagiertes, intaktes Team?\nDann übernehmen Sie Verantwortung in spannenden, wegweisenden Hochbauprojekten im gesamten Bauentwicklungs-Prozess.\n🎯 Ihre Aufgaben:\nKostenplanung von der Grobschätzung bis zum Kostenvoranschlag\nOptimierung von Baukosten mit Blick für Qualität & Gestaltung\nZusammenarbeit mit Projektteams und Bauherrschaften\n💡 Ihr Profil:\nArchitektur-/Bau-Ausbildung (FH/HTL/TS/EFZ)\nErfahrung in Kostenplanung, eBKP-H/BKP\nCAD-/BIM-Know-how von Vorteil\nSelbstständig, strukturiert, zahlenaffin\n✨ Ihr Alltag:\nVielfältige, spannende Projekte (Wohnen, Industrie bis Spitalbau)\nEntwicklungsmöglichkeiten & starkes, engagiertes Team\nModernes Büro mit interessanten Perspektiven\nSind Sie daran interesiert?\n📩 Bitte bewerben Sie sich direkt oder rufen Sie mich an: Markus Mühlemann | 079 415 99 11 |",
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    "description": "Schulleiter/-in Primar-Schule (80–100 %) nahe Basel\nProSearch Executive Search & Best Selection\nProSearch ist die etwas andere Recruiting-Agentur in Basel für die erfolgreiche Besetzung von Schlüsselpositionen mit den passenden Menschen.\nMit Know-how und Fingerspitzengefühl finden wir Führungskräfte, Spezialisten sowie Verwaltungs- oder Stiftungsräte. Präzise, schnell und treffsicher!\nProSearch verfügt über breitgefächerte spezifische Branchenkenntnisse und ein hochkarätiges Beziehungsnetz. So gelingt es uns, auch für knifflige Profile genau den Menschen zu finden, der perfekt zur gestellten Aufgabe, ins zukünftige Team und zur jeweiligen Unternehmenskultur passt. Unser Selektionsprozess ist innovativ und stets transparent.\nSchön, wenn auch Sie ProSearch Ihr Vertrauen schenken und Ihre nächste Stelle durch uns finden.\nFührung übernehmen. Bildung gestalten. Zukunft prägen. Übernehmen Sie den Lead!\nSie sind im Schweizer Schulsystem und in komplexen Prozessen versiert, verhandlungs- und durchsetzungsstark mit Weitblick, Drive und Beharrlichkeit. Unsere Auftraggeberin, eine attraktive, dynamische Gemeinde nahe Basel, sucht eine engagierte, ambitionierte, widerstandsfähige und überzeugende Persönlichkeit, gerne auch Ü50, als einfühlsame/-r und gleichzeitig führungsgewandte/-r\nSchulleiter/-in Primarschule (80–100 %)\nIn dieser vielseitigen Schlüsselposition mit operativen und strategischen Fragestellungen übernehmen Sie federführend die Gesamtverantwortung eines Primar-Schulstandorts mit folgenden Hauptaufgaben:\nPädagogische, personelle, organisatorische und administrative Führung eines Standortes der Primarschulen\nÜbernahme von Ressortaufgaben als Mitglied der Schulleitung\nSicherstellen einer innovativen Schul- und Unterrichtsentwicklung gemäss Lehrplan\nEntwickeln und implementieren von Konzepten und Massnahmen in den Bereichen Qualitätsmanagement, Gesundheitsförderung und Sicherheit\nZusammenarbeit und Schnittstelle zu externen Fachstellen und Gremien\nFührungspersönlichkeit – Erfahrung in pädagogischen Organisationen – Schulleitungs-Ausbildung – engagiert, gewissenhaft, resilient und gewinnend!\nUm in dieser abwechslungsrechen Führungs- und Managementrolle mit konzeptionellen und operativen Fragestellungen nachhaltig Erfolg zu haben, verfügen Sie idealerweise über folgendes Profil:\nFührungserfahrung und abgeschlossene Schulleitungs-/Führungsausbildung (oder Bereitschaft, diese zu absolvieren) oder ausgeprägte Managementerfahrung\nAusgeprägte Kommunikations-, Team- und Einfühlungs-Fähigkeiten\nMehrjährige Erfahrung im Bildungs- und Schulsystem Schweiz, Interesse an politischen Prozessen und Freude, Bestehendes proaktiv zu optimieren\nSelbstständige, zuverlässige und resiliente Persönlichkeit mit grossem Dienstleistungsdenken, Weitsicht, genauem, effizienten und effektivem Schaffen\nFreude an Teamarbeit in komplexen Projekten mit unterschiedlichsten Anspruchsgruppen sowie Lust auf wirkungsorientiertes Arbeiten an einer vielfältigen Volksschule\nBei Interesse besteht die Perspektive der Übernahme von weiteren Führungsaufgaben\nBitte mailen Sie so bald wie möglich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Foto an ProSearch, Markus Mühlemann oder rufen Sie uns an – 079 415 99 11. Ihre Bewerbung behandeln wir diskret und freuen uns, Sie schon bald persönlich kennen zu lernen.",
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    "title": "Teamleiter/-in Facility- und Immobilien-Management",
    "description": "Teamleitung Facility- und Immobilien-Management\nProSearch Executive Search & Best Selection\nProSearch ist die etwas andere Recruiting-Agentur in Basel für die erfolgreiche Besetzung von Schlüsselpositionen mit den passenden Menschen. Mit Know-how und Fingerspitzengefühl finden wir Führungskräfte, Spezialisten sowie Verwaltungs- oder Stiftungsräte.\nPräzise, schnell und treffsicher!\nProSearch verfügt über breitgefächerte spezifische Branchenkenntnisse und ein hochkarätiges Beziehungsnetz. Unser Selektionsprozess ist innovativ und stets transparent.\nSchön, wenn auch Sie ProSearch Ihr Vertrauen schenken und Ihre nächste Stelle durch uns finden.\nGaranatieren Sie den Unterhalt von bedeutenden Immobilien!\nSie denken unternehmerisch, führen mit Klarheit und Weitblick und bewegen sich souverän zwischen Strategie, Bauprojekten, Immobilienmanagement und Politik?\nUnsere Auftraggeberin, eine attraktive Gemeinde im Kanton Baselland, sucht eine erfahrene, kommunikative und überzeugende FÜHRUNGSPERSÖNLICHKEIT - eine im Bau-, Facility- und Immobilien-Management versierte, durchsetzungs- und handlungsstarke Führungspersönlichkeit mit Weitblick und Fingerspitzengefühl für die\nTeamleitung Facility- und Immobilien-Management\nIn dieser wichtigen, strategischen Position im öffentlichen Umfeld arbeiten Sie Hand in Hand mit dem Leiter Bauabteilung und verantworten das Facility- und Immobilien-Management aller Immobilien (VV und FV) der Gemeinde.\nDiese abwechslungsreiche Management- und Führungsrolle umfasst strategische Aufgaben in den Bereichen Portfoliomanagement, Gebäudeunterhalt sowie Bewirtschaftung mit folgenden Hauptaufgaben:\nAktive, strategisch-operative Steuerung des Gesamtportfolios aller Immobilien (VV & FV) und vom komplexen Bau-Prozessmanagement\nFührung des Ressorts Immobilien und Sicherstellung der nachhaltigen Bewirtschaftung aller bestehenden Immobilien basierend auf Immobilienstrategie und Aktionsplan\nKoordinationsaufgabe der Gesamtprozesse Immobilien und Bau inklusive der Schnittstellen im Immobilienmanagement mit betrieblichem Unterhalt (technisches Objektmanagement, Facility Management) und Bauprojektmanagement\nHauptansprechpartner, Berater und Sparring-Partner für Eigentümervertreter/Abteilungsleiter der verschiedenen Geschäftskreise resp. Produktgruppen der Gemeinde\nFÜHRUNGSPERSÖNLICHKEIT mit Fokus auf strategische Aufgaben – grosses Verständnis von Liegenschaften, Bau- und Immobilien-Portfoliomanagement – durchsetzungsstark – sehr gute Schriftlichkeit in Deutsch\nUm in dieser\nanspruchsvollen Führungsrolle mit Perspektiven\nlängerfristig Erfolg zu haben, verfügen Sie über folgendes Profil:\nAbgeschlossene bautechnische Ausbildung in Architektur/Bauingenieurwesen (Master oder Bachelor), ergänzt mit einer Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Portfoliomanagement\nErfahrung im ImmobilienPortfolio- und Facility Management und in komplexen Bauprozessen\nFührungserfahrung in einer Schlüsselrolle im Bau- und Immobilien-Bereich mit interdisziplinärer Zusammenarbeit mit diversen Anspruchsgruppen\nSelbstständige, kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Freude am Übersetzen von Resultaten in adressatengerechte Berichte\nInteresse an politischen Prozessen und Zusammenhängen, Freude an wirkungsorientiertem Arbeiten und an spannenden Führungsaufgaben\nBitte mailen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Foto umgehend an ProSearch, Markus Mühlemann oder rufen Sie uns an - 079 415 99 11.\nIhre Bewerbung behandeln wir diskret und freuen uns, Sie schon bald persönlich kennen zu lernen.",
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    "description": "Rektor:in Primarschulen 100%\nProSearch Executive Search & Best Selection\nProSearch ist die etwas andere Recruiting-Agentur in Basel für die erfolgreiche Besetzung von Schlüsselpositionen mit den passenden Menschen. Mit Know-how und Fingerspitzengefühl finden wir Führungskräfte, Spezialisten sowie Verwaltungs- oder Stiftungsräte.\nPräzise, schnell und treffsicher!\nProSearch verfügt über breitgefächerte spezifische Branchenkenntnisse und ein hochkarätiges Beziehungsnetz. So gelingt es uns, auch für knifflige Profile genau den Menschen zu finden, der perfekt zur gestellten Aufgabe, ins zukünftige Team und zur jeweiligen Unternehmenskultur passt.\nUnser Selektionsprozess ist innovativ und stets transparent.\nSchön, wenn auch Sie ProSearch Ihr Vertrauen schenken und Ihre nächste Stelle durch uns finden.\nMit Klarheit führen. Menschen gewinnen. Mit Mut Zukunft gestalten.\nGemeinsam Wirkung erzielen.\nUnsere Auftraggeberin ist eine dynamische Gemeinde in der Region Basel, die der Entwicklung ihrer Schulen eine hohe Bedeutung beimisst und gezielt in den Bildungsbereich investiert.\nFür die Führung und Weiterentwicklung ihrer Primarschulen suchen wir eine erfahrene und überzeugende Führungspersönlichkeit, die pädagogischen Anspruch, Managementkompetenz und ein gutes Verständnis für die unterschiedlichen Interessen einer öffentlichen Bildungsorganisation verbindet.\nAls Rektor:in übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für mehrere Primarschulstandorte und gestalten deren Entwicklung gemeinsam mit Schulleitungen, Lehrpersonen, Mitarbeitenden, Behörden und weiteren Partnern.\nRektor:in Primarschulen 100%\nIhre Verantwortung:\nPädagogische Führung & Schulentwicklung:\nSie verantworten die pädagogische Ausrichtung der Primarschulen und führen Schulentwicklungsprozesse im Rahmen des kantonalen Lehrplans Basel-Landschaft. Dabei fördern Sie eine positive Schulkultur und entwickeln Unterricht und Schule kontinuierlich weiter.\nFührung & Personal:\nSie führen und entwickeln die Schulleitungen, Lehrpersonen und weiteren Mitarbeitenden. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören Beurteilung, Förderung sowie die Planung von Personaleinsatz und Pensen.\nOrganisation & Schulbetrieb:\nSie stellen einen professionellen und verlässlichen Schulbetrieb sicher. Dazu gehören die Organisation der Schulleitung, Stundenplanung, Schülerzuteilung, Raumplanung, Informationsflüsse und die Führung der Schulverwaltung.\nFinanzen & Ressourcen:\nSie tragen Budgetverantwortung für den operativen Schulbetrieb innerhalb der durch Gemeinderat und Primarschulrat bewilligten Kredite.\nZusammenarbeit & Kommunikation:\nSie bewegen sich sicher in einem anspruchsvollen Stakeholder-Umfeld und arbeiten eng mit Primarschulrat, kommunalen Behörden, dem kantonalen Amt für Volksschulen, Lehrpersonen, Erziehungsberechtigten sowie schulischen und unterstützenden Diensten zusammen.\nMehrere Standorte. Eine gemeinsame Richtung\n.\nFührungspersönlichkeit – Erfahrung in Schulleitung / Rektorat in BL – engagiert, motivierend, tatkräftig!\nDas bringen Sie mit:\nSie verfügen über Führungserfahrung im Bildungs- beziehungsweise Schulumfeld und verstehen es, Menschen, Organisation und Entwicklung miteinander zu verbinden.\nmehrjährige Erfahrung in der Schweizer Bildungs- und Schullandschaft\nFührungserfahrung sowie eine abgeschlossene Schulleitungs- oder Führungsausbildung beziehungsweise die Bereitschaft, eine entsprechende Ausbildung zu absolvieren\nausgeprägte Management- und Organisationskompetenz\nüberzeugende Kommunikations-, Führungs- und Teamfähigkeit\nInteresse und Verständnis für politische Prozesse und öffentliche Strukturen\ndie Fähigkeit, Bestehendes kritisch zu hinterfragen und Veränderungen abgestimmt und wirkungsorientiert voranzutreiben\neine selbstständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise\nSicherheit im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und komplexen Situationen\nWas Sie erwartet:\nSie übernehmen eine zentrale Führungs- und Managementfunktion mit unmittelbarer Wirkung auf die Entwicklung der Primarschulen.\nDie Position verbindet strategische Schulentwicklung mit operativer Verantwortung und bietet die Möglichkeit, gemeinsam mit engagierten Beteiligten eine vielfältige Volksschule in einer dynamischen Gemeinde weiterzuentwickeln.\nGesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die Orientierung gibt, Verantwortung übernimmt und Schulentwicklung mit Augenmass und Konsequenz voranbringt.\nInteressiert?\nDann freuen wir uns darauf, Sie schon bald persönlich kennenzulernen.\nBitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an ProSearch, Markus Mühlemann, oder nehmen Sie für einen ersten vertraulichen Austausch bald und direkt Kontakt mit uns auf.\nMarkus Mühlemann - ProSearch - 079 415 99 11\nIhre Bewerbung behandeln wir diskret.",
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