Sanofi-Aventis (Suisse) SA

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    "description": "Nouvelle opportunite : Global Brand Lead Rilzabrutinib - Global Launch Center chez Sanofi-Aventis (Suisse) SA (Rotkreuz).\n\nRejoignez Sanofi, une structure biopharmaceutique innovante dédiée à la santé. Explorez un environnement de metier stimulant et des avantages attractifs.\nTâches\n•\nDiriger l'équipe mondiale pour le lancement de WAYRILZ.\n•\nDévelopper des plans de lancement globaux et assurer leur exécution.\n•\nCollaborer avec des équipes diverses pour innover et optimiser l'accès au marché.\nCompétences\n•\nDiplôme en sciences ou en affaires requis, expérience en marketing essentielle.\n•\nAgilité stratégique et compétences en communication avancées.\n•\nLeadership et capacité à travailler en équipe multiculturelle.\nAbout\nSanofi\nWe’re an R&D-driven, AI-powered biopharma company committed to improving people’s lives and delivering compelling growth. Our deep understanding of the immune system – and innovative pipeline – enables us to invent medicines and vaccines that treat and protect millions of people around the world. Together, we chase the miracles of science to improve people’s lives.\nJoin Sanofi’s New Launch Excellence Center in Switzerland – Where Innovation Meets Impact\nSanofi International AG, based in Switzerland, is establishing a new transformational global commercialization center— at the cornerstone of Sanofi \"Launch Powerhouse\" strategy.  We are building a new world-class, centralized launch engine designed to orchestrate end-to-end commercialization for breakthrough medicines and vaccines across our Immunology and Specialty Care portfolios, that will reinforce and strengthen Sanofi’s existing launch expertise and network.\nThis is not a traditional pharmaceutical role. You will be part of a new pioneering, entrepreneurial entity with real decision-making authority over global launch strategies, pricing corridors, market access, lifecycle management, manufacturing, supply chain, and commercial execution. Working alongside a diverse, cross-functional team of approximately 150 dedicated professionals co-located in Switzerland, you will drive standardized, data-driven, AI-powered launch excellence at unprecedented scale.\nWhy co-location matters\n: Success in this role requires seamless, daily collaboration across medical affairs, commercial strategy, regulatory, manufacturing & supply, market access, and digital teams. By working together in one location, we eliminate silos, accelerate decision-making, foster innovation through continuous coordination, and create the agility needed to transform patient access worldwide. This is where strategy meets execution—where your work directly impacts millions of patients awaiting our next generation of therapies.\nAbout\nthe job\nThe Global Brand Lead for WAYRILZ (Rilzabrutinib) will be responsible for the successful launch and long- term success of the brand in the Rare Disease Franchise, with a focus on ITP (Immune Thrombocytopenia), wAIHA (Warm Autoimmune Hemolytic Anemia), and CVID (Common Variable Immunodeficiency).\nI n this key role you .will lead a senior-level, cross-functional Global Brand Team. The scope of the role entails taking WAYRILZ (Rilzabrutinib) through Global pre-launch, launch, and post-launch phases. Responsibilities include developing comprehensive Global pre-launch and launch plans, ensuring excellence in launch execution. This will require advanced level strategic agility, demonstrated cross-functional leadership, executive level communication, and enterprise networking skills. Global and US launch experience, as well as a background in Rare Disease are critical to enable development of novel approaches to bring this best-in-class treatment to patients. Additional responsibilities include navigating the increasingly challenging access and pricing environment and shaping the regulatory approval process, all with a focus on compliance.\nThis therapy has blockbuster commercial potential, and we are looking for an exceptional leader with a proven track record of building blockbuster brands.\nMain responsibilities:\nGlobal Brand Leadership and Strategy\n•\nLead the Global Brand Team (GBT), responsible for the development of brand strategy and ensuring consistent global execution. GBT is comprised of senior leaders from key markets and functions, including Commercial, Medical, Regulatory, Development, Legal, M&S and Supply Chain.\n•\nCommercial Chair on Global Product Team (GPT). GPT serves as the central cross-functional governance body responsible for strategic oversight and coordination of a product's development journey from early-stage research through commercialization. Chaired by Product Development leadership, this team integrates expertise across R&D, commercial, medical, regulatory, manufacturing, and other critical functions to ensure aligned decision-making and seamless execution of the product strategy.\n•\nDevelop the commercial ambition for the brand (short, mid, and long term) and ",
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    "description": "Poste a pourvoir : Comptable Junior - Contrat VIE -- Vernier -- Sanofi-Aventis (Suisse) SA.\n\nRejoignez Sanofi en tant que Junior Accountant à Vernier, Suisse. Une opportunité unique d'évoluer dans un environnement determine et innovant.\nTâches\n•\nEffectuer des réconciliations de comptes et examens des éléments ouverts.\n•\nPréparer et enregistrer les écritures de clôture mensuelles.\n•\nCollaborer avec les parties prenantes internes et externes.\nCompétences\n•\nDiplôme de Master en comptabilité ou finance requis.\n•\nMaîtrise de l'anglais, le français et l'allemand un atout.\n•\nConnaissance des systèmes ERP, SAP est un plus.\nComptable Junior\n- Contrat VIE\n•\nLieu :\nSuisse, Vernier\n•\nDate de début prévue : 01\n/09/2026\niMove, le programme VIE de Sanofi, est ouvert aux citoyens de l'Espace économique européen (UE + Norvège, Liechtenstein et Islande) âgés de 18 à 28 ans.\nVEUILLEZ NOTER que ce programme étant principalement un programme de développement international, les candidats ne peuvent pas postuler à une responsabilite VIE dans leur pays de citoyenneté.\nVEUILLEZ NOTER que les candidatures soumises uniquement en français ne peuvent pas être prises en compte par nos partenaires non francophones chez Sanofi dans le monde entier. Par conséquent, seules les candidatures soumises en anglais seront considérées. Veuillez vous assurer de postuler avec votre adresse e-mail personnelle.\nÀ propos du position\nEn tant que\nComptable Junior VIE\nau sein de notre équipe Account to Report, GSA, vous participerez aux activités comptables de 5 entités suisses. Vous apporterez un soutien aux centres de services partagés mondiaux et aux équipes régionales, et soutiendrez la coordination avec les auditeurs externes lors des phases d'audit intermédiaire et final.\nPrêt à repousser les limites du possible ? Rejoignez Sanofi dans l'une de nos fonctions corporate et vous pourrez jouer un rôle vital dans la performance de l'ensemble de notre organisation tout en contribuant à avoir un impact sur des millions de personnes dans le monde.\nPrêt à commencer ?\nÀ propos de Sanofi\nNous sommes une structure biopharmaceutique axée sur la R&D et propulsée par l'IA, engagée à améliorer la vie des personnes et à générer une croissance convaincante. Notre compréhension approfondie du système immunitaire – et notre pipeline innovant – nous permet d'inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens.\nPrincipales responsabilités :\nOpérations quotidiennes :\n•\nEffectuer les rapprochements de comptes et la revue des éléments ouverts.\n•\nTraiter et suivre les transactions comptables incluant fournisseurs, clients, immobilisations & baux, opérations interentreprises, paie et mouvements de trésorerie.\nActivités de clôture & reporting :\n•\nPréparer et enregistrer les écritures de clôture mensuelles.\n•\nSoutenir la préparation des packages de reporting.\n•\nAider à la préparation des revues analytiques et des analyses des écarts.\n•\nSoutenir les déclarations trimestrielles de TVA et le reporting de conformité.\n•\nAider à la préparation des états financiers statutaires suisses.\nContribuer aux projets stratégiques spéciaux & initiatives de transformation (2026-2028) :\n•\nSoutenir la migration vers le système SHIFT pour les entités éligibles, et participer au projet d’intégration des entités et aux activités de consolidation des affaires.\n•\nContribuer à l’amélioration des processus et aux implémentations systèmes.\nCollaboration & gestion des parties prenantes :\n•\nTravailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes (comptable senior, responsable A2R, centres de services partagés mondiaux et équipes régionales) et externes (prestataires de paie, auditeurs externes).\nÀ propos de vous\nExpérience :\n•\nExpérience avec les systèmes ERP (la connaissance de SAP est un atout important).\n•\nExpérience et connaissance des principes comptables (Swiss GAAP et IFRS préférés).\nCompétences techniques et relationnelles :\n•\nCapacité à travailler avec plusieurs systèmes et plateformes comptables.\n•\nAttention au détail et précision, solides compétences organisationnelles et de gestion du temps.\n•\nCapacité à travailler sous pression lors des périodes de clôture, à gérer plusieurs priorités et à respecter des délais serrés.\n•\nEsprit d’équipe, proactif et autonome.\n•\nAdaptabilité et flexibilité dans un environnement passionne, international et multiculturel, capacité à collaborer efficacement à travers différents fuseaux horaires et cultures.\n•\nCuriosité et volonté de comprendre les opérations commerciales.\n•\nFort sens des responsabilités et de la confidentialité.\n•\nMaîtrise de Microsoft Excel.\n•\nCompréhension des contrôles internes et des exigenc",
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