Selecta AG

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    "title": "Sales Support Associate (m/w/d) 100%",
    "description": "Associé Support Commercial (h/f/d)\n100%\nLe groupe Selecta, dont le siège est en Suisse depuis 1957, est le principal fournisseur européen de solutions innovantes FoodTech et de café sur le lieu de travail et dans les espaces publics. Chaque jour, nous fournissons du café premium, des boissons, des snacks et des repas frais à plus de 10 millions de personnes dans 16 pays européens. Notre succès, avec un chiffre d'affaires annuel de 1,4 milliard d'euros, est dû à nos environ 6 000 collaborateurs Selecta hautement qualifiés, engagés et passionnés, qui créent quotidiennement des millions de moments de joie pour nos clients et leurs consommateurs. La durabilité est une partie intégrante de nos activités commerciales et se concentre sur les domaines clés où nous pouvons avoir un impact positif.\nLieu de travail\nKirchberg BE\nDate de début\nImmédiatement ou selon accord\nPrincipales tâches\n• Établissement des offres\n• Contrôle et traitement des calculs et des demandes d'investissement\n• Création et traitement des commandes de distributeurs automatiques\n• Contrôle des confirmations de commande\n• Rédaction des contrats et des contrats-cadres\n• Rédaction de courriers clients personnalisés\n• Création, modification et transmission des mutations et résiliations\n• Élaboration d'analyses et de rapports clients\n• Saisie des données dans divers systèmes\n• Fonction d'interface entre différents départements (le contact direct avec les clients est plutôt rare)\n• Tâches spéciales selon directives\n• Tâches dans le cadre d'un projet, coordination autonome, supervision et collaboration\nFormation\n• Formation commerciale achevée ou équivalente\n• Première expérience professionnelle dans le support commercial interne\n• Très bonnes compétences informatiques (Movex, Microsoft CRM, programmes Office, Outlook)\n• Maîtrise parfaite de l'allemand à l'oral et à l'écrit\n• Très bonnes connaissances en français et en anglais sont un atout\nProfil\n• Travail rapide et précis\n• Adaptabilité face à l'imprévu\n• Orientation service\n• Grand degré d'autonomie\n• Esprit d'équipe\n• Capacité à gérer critiques et conflits\n• Résistance au stress\n• Bonne capacité de réflexion en réseau\nParticularités\nPostuler\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nNous aimerions faire votre connaissance. Nous nous réjouissons de votre candidature.\nVeuillez postuler en ligne sur le portail carrière de Selecta. Les candidatures par e-mail ou courrier ne seront pas prises en compte.\nPostuler en ligne maintenant",
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    "description": "Généraliste RH (h/f/d)\n80 - 100%\nLe groupe Selecta, dont le siège est en Suisse depuis 1957, est le principal fournisseur européen de solutions innovantes de café et FoodTech sur le lieu de travail et dans les espaces publics. Chaque jour, nous fournissons du café premium, des boissons, des snacks et des repas frais à plus de 10 millions de personnes dans 16 pays européens. Notre succès, avec un chiffre d'affaires annuel de 1,4 milliard d'euros, est dû à nos environ 6 000 collaborateurs Selecta hautement qualifiés, engagés et passionnés, qui créent quotidiennement des millions de moments de joie pour nos clients et leurs consommateurs. La durabilité est une partie intégrante de nos activités et se concentre sur les domaines clés où nous pouvons avoir un impact positif.\nLieu de travail\nKirchberg BE\nDate de début\nImmédiate ou selon accord\nPrincipales tâches\nGestion autonome de tous les processus administratifs du personnel, de l'entrée à la sortie (contrats, modifications, attestations, départs, etc.)\nConseil et soutien des collaborateurs et des responsables dans toutes les questions opérationnelles RH\nAccompagnement des responsables sur les sujets liés au personnel tout au long du cycle de vie de l'employé\nSoutien au traitement mensuel des salaires en collaboration avec la paie\nGestion des cas d'accidents, maladies, indemnités journalières et maternité ainsi que collaboration avec les assurances et les autorités\nResponsabilité des permis de travail et de séjour\nSoutien au recrutement ainsi qu'accompagnement des processus d'intégration et de départ\nParticipation aux projets RH et contribution active à l'évolution de nos processus RH\nFormation\nFormation commerciale de base achevée avec formation complémentaire en ressources humaines (certificat professionnel RH)\nProfil\nPlusieurs années d'expérience professionnelle (au moins 3 à 5 ans) dans une fonction de généraliste RH ou un rôle opérationnel RH comparable\nConnaissances approfondies du droit du travail suisse ainsi que de la gestion opérationnelle du personnel\nMaîtrise écrite et orale de l'allemand et du français ; la connaissance de l'anglais est un atout\nTravail autonome, structuré et fiable\nOrientation marquée vers le service, discrétion et sens de l'organisation\nPersonnalité proactive, résistante au stress et orientée solutions avec une mentalité pratique\nTrès bonnes connaissances de MS Office ; expérience avec Abacus, Bridge et/ou Skriba est un avantage\nParticularités\nUne activité variée et responsable au sein d'une équipe RH dynamique\nDes processus décisionnels courts et un environnement de travail collégial\nBeaucoup d'autonomie ainsi que la possibilité de contribuer activement aux processus RH\nDes outils de travail modernes et des conditions de travail attractives\nDes perspectives de développement et des possibilités de formation professionnelle\nPostuler\nNous avons suscité votre intérêt ?\nNous aimerions vous rencontrer. Nous nous réjouissons de votre candidature.\nVeuillez postuler en ligne sur le portail carrière de Selecta. Les candidatures par e-mail ou courrier ne seront pas prises en compte.\nPostuler en ligne maintenant",
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    "description": "Automatenbetreuer (m/w/d)\n100% - Befristete Anstellung (Start per sofort bis ca. 31. August 2026 oder bis auf Weiteres)\nDie Selecta-Gruppe, die ihren Hauptsitz seit 1957 in der Schweiz hat, ist Europas führender Anbieter von Kaffee- und innovativen FoodTech-Lösungen am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Jeden Tag versorgen wir mehr als 10 Millionen Menschen in 16 Ländern Europas mit Premium-Kaffee und -Getränken, Snacks und frischen Mahlzeiten. Unseren Erfolg mit einem Jahresumsatz von 1,4 Milliarden Euro verdanken wir unseren ca. 6.000 hochqualifizierten, engagierten und leidenschaftlichen Selecta-Mitarbeiter:innen, die täglich Millionen von Momenten der Freude für unsere Kunden:innen und deren Konsumenten:innen schaffen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit und konzentriert sich auf die Schlüsselbereiche, in denen wir einen positiven Beitrag leisten können.\nArbeitsort\nRegion Berner Oberland\nArbeitsbeginn\nBefristete Anstellung (Start per sofort bis ca. 31. August 2026 oder länger)\nHauptaufgaben\nBetreuung von Kaffee-, Verpflegungs- und Getränkestationen im Berner Oberland\nSicherstellung des Reinigungs-, Befüllungs- und Wartungsservices an Automatenstandorten\nKundenorientierte Betreuung und Ansprechpartner/in vor Ort\nGewährleistung eines gepflegten und einladenden Erscheinungsbilds der Pausenzonen\nAusbildung\nAusbildung im Gastgewerbe, Detailhandel (Lebensmittelbranche) oder einem vergleichbaren Dienstleistungsbereich von Vorteil\nProfil\nFührerausweis Kategorie B (Handschaltung)\nGuter Orientierungssinn\nSelbstständige, flexible und zuverlässige Arbeitsweise\nTeamfähigkeit und Belastbarkeit\nGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift\nGepflegtes Erscheinungsbild und freundliche Umgangsformen\nPositive, kunden- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit\nSpezielles\nBewerben\nHaben wir Dein Interesse geweckt?\nDann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Auf Deine Bewerbung freuen wir uns.\nBitte bewirb Dich online auf dem Selecta Karriereportal. Es werden keine Bewerbungen per E-Mail oder Post berücksichtigt.\nJetzt online Bewerben",
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    "title": "Projekttechniker (m/w/d) 100%",
    "description": "Projekttechniker (m/w/d)\n100%\nDie Selecta-Gruppe, die ihren Hauptsitz seit 1957 in der Schweiz hat, ist Europas führender Anbieter von Kaffee- und innovativen FoodTech-Lösungen am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Jeden Tag versorgen wir mehr als 10 Millionen Menschen in 16 Ländern Europas mit Premium-Kaffee und -Getränken, Snacks und frischen Mahlzeiten. Unseren Erfolg mit einem Jahresumsatz von 1,4 Milliarden Euro verdanken wir unseren ca. 6.000 hochqualifizierten, engagierten und leidenschaftlichen Selecta-Mitarbeiter:innen, die täglich Millionen von Momenten der Freude für unsere Kunden:innen und deren Konsumenten:innen schaffen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit und konzentriert sich auf die Schlüsselbereiche, in denen wir einen positiven Beitrag leisten können.\nArbeitsort\nRegion Zürich / Aargau / Solothurn\nArbeitsbeginn\nper sofort oder nach Vereinbarung\nHauptaufgaben\nDiagnose von technischen Problemen an Zahlungssystemen und Durchführung von Reparaturen vor Ort\nMitarbeit bei grossen Rollouts und Projekten\nSicherstellung der ordnungsgemässen Funktionsweise der Maschinen\nDokumentation von Modifikation und Reparaturarbeiten\nBereitstellung von technischem Support für Kunden und Kollegen\nEinhaltung von Sicherheitsstandards und Vorschriften\nAusbildung\nAbgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektromechanik oder Vergleichbare\nProfil\nWohnhaft in der Region Zürich / Aargau / Solothurn\nErfahrung in der Modifikation und Wartung von Maschinen, idealerweise in der Verpflegungsautomaten Branche\nTechnisches Verständnis und Fähigkeit zur Fehlerdiagnose\nSelbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit\nGute Kommunikationsfähigkeiten\nKunden- und dienstleistungsorientierten Einstellung\nZuverlässige und pflichtbewusste Arbeitsweise\nFührerschein der Klasse B & C1\nSpezielles\nBewerben\nHaben wir Dein Interesse geweckt?\nDann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Auf Deine Bewerbung freuen wir uns.\nBitte bewirb Dich online auf dem Selecta Karriereportal. Es werden keine Bewerbungen per E-Mail oder Post berücksichtigt.\nJetzt online Bewerben",
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    "description": "Automatenbetreuer (m/w/d)\n100%\nDie Selecta-Gruppe, die ihren Hauptsitz seit 1957 in der Schweiz hat, ist Europas führender Anbieter von Kaffee- und innovativen FoodTech-Lösungen am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Jeden Tag versorgen wir mehr als 10 Millionen Menschen in 16 Ländern Europas mit Premium-Kaffee und -Getränken, Snacks und frischen Mahlzeiten. Unseren Erfolg mit einem Jahresumsatz von 1,4 Milliarden Euro verdanken wir unseren ca. 6.000 hochqualifizierten, engagierten und leidenschaftlichen Selecta-Mitarbeiter:innen, die täglich Millionen von Momenten der Freude für unsere Kunden:innen und deren Konsumenten:innen schaffen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit und konzentriert sich auf die Schlüsselbereiche, in denen wir einen positiven Beitrag leisten können.\nArbeitsort\nRegion Wolhusen / Luzern\nArbeitsbeginn\nper sofort oder nach Vereinbarung\nHauptaufgaben\nDu betreust unsere Heissgetränkezonen bei unseren Kunden.\nDu engagierst dich für die Bedürfnisse der Kunden.\nDu gehst kontaktfreudig und redegewandt auf unsere Gäste ein.\nDu stellst den konsumorientierten Reinigungs- und Befüllungsservice unserer Pausenzonen im Raum Wolhusen/Luzern sicher.\nAusbildung\nAusbildung im Gastgewerbe oder Detailhandel (Lebensmittelbranche) von Vorteil\nProfil\nDu verfügst über den Führerausweis Kat. B (Handschaltung) und hast einen guten Orientierungssinn.\nDu bist flexibel, stressresistent und behältst auch in hektischen Situationen die Ruhe und Übersicht.\nDu beherrschst die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift.\nGute Umgangsformen, ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Lebenseinstellung sind für dich selbstverständlich.\nSpezielles\nBewerben\nHaben wir Dein Interesse geweckt?\nDann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Auf Deine Bewerbung freuen wir uns.\nBitte bewirb Dich online auf dem Selecta Karriereportal. Es werden keine Bewerbungen per E-Mail oder Post berücksichtigt.\nJetzt online Bewerben",
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    "description": "Mitarbeiter Kundendienst (m/w/d)\n100%\nDie Selecta-Gruppe, die ihren Hauptsitz seit 1957 in der Schweiz hat, ist Europas führender Anbieter von Kaffee- und innovativen FoodTech-Lösungen am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Jeden Tag versorgen wir mehr als 10 Millionen Menschen in 16 Ländern Europas mit Premium-Kaffee und -Getränken, Snacks und frischen Mahlzeiten. Unseren Erfolg mit einem Jahresumsatz von 1,4 Milliarden Euro verdanken wir unseren ca. 6.000 hochqualifizierten, engagierten und leidenschaftlichen Selecta-Mitarbeiter:innen, die täglich Millionen von Momenten der Freude für unsere Kunden:innen und deren Konsumenten:innen schaffen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit und konzentriert sich auf die Schlüsselbereiche, in denen wir einen positiven Beitrag leisten können.\nArbeitsort\nKirchberg BE\nArbeitsbeginn\nper sofort oder nach Vereinbarung\nHauptaufgaben\nDirekter Ansprechpartner für Kunden bei Reklamationen, technischen Fragen, Beschwerden, Feedbackgesprächen und weiteren\nInhaber von Kundenansprüchen und Anfragen E2E\nBietet 1st-Level-Support für Kunden\nOrganisiert fachliche Unterstützung\nHält den Kunden auf dem Laufenden\nSicherstellung der Kundenzufriedenheit\nArbeitet eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Problemlösung sicherzustellen\nInitiiert proaktive Verbesserungen für Kunden (z. B. Planogramm-Anpassungen, vorbeugende Wartung usw.)\nKoordiniert Maschineninstallationen mit dem Kunden und weiteren beteiligten Abteilungen\nAusbildung\nErfahrung im Remote-Client-Support oder in einer vergleichbaren Servicefunktion\nVorzugsweise hohes technisches Verständnis (Maschinenkenntnisse, Systemkenntnisse)\nProfil\nHohe Kommunikationsfähigkeit, um Situationen im Bedarfsfall zu deeskalieren\nMultitasking-Fähigkeiten\nFliessend in den Landessprachen (DE & FR)\nSchnelles Verstehen\nAufgeschlossen\nHohe Serviceorientierung: Kundenzufriedenheit als oberstes Ziel\nHohes Produkt- und Serviceverständnis von Selecta\nSpezielles\nBewerben\nHaben wir Dein Interesse geweckt?\nDann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Auf Deine Bewerbung freuen wir uns.\nBitte bewirb Dich online auf dem Selecta Karriereportal. Es werden keine Bewerbungen per E-Mail oder Post berücksichtigt.\nJetzt online Bewerben",
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    "description": "Business Development Manager B2B (m/w/d)\n100%\nDie Selecta-Gruppe, die ihren Hauptsitz seit 1957 in der Schweiz hat, ist Europas führender Anbieter von Kaffee- und innovativen FoodTech-Lösungen am Arbeitsplatz und im öffentlichen Raum. Jeden Tag versorgen wir mehr als 10 Millionen Menschen in 16 Ländern Europas mit Premium-Kaffee und -Getränken, Snacks und frischen Mahlzeiten. Unseren Erfolg mit einem Jahresumsatz von 1,4 Milliarden Euro verdanken wir unseren ca. 6.000 hochqualifizierten, engagierten und leidenschaftlichen Selecta-Mitarbeiter:innen, die täglich Millionen von Momenten der Freude für unsere Kunden:innen und deren Konsumenten:innen schaffen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Geschäftstätigkeit und konzentriert sich auf die Schlüsselbereiche, in denen wir einen positiven Beitrag leisten können.\nArbeitsort\nDeutschschweiz (Region BE, SO, FR, BL, BS und Zentralschweiz)\nArbeitsbeginn\nper sofort oder nach Vereinbarung\nHauptaufgaben\nDu verantwortest den Aufbau neuer Kundenbeziehungen in der Deutschschweiz und begleitest den gesamten Verkaufsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.\nDabei...\ngewinnst du aktiv neue Geschäftskunden im B2B-Umfeld\nidentifizierst und entwickelst du attraktive Marktpotenziale\nbaust du nachhaltige Beziehungen zu Entscheidungsträgern bis auf C-Level auf\nberätst du deine Kunden zu unseren Kaffee-, Vending-, FoodTech- und Workplace-Lösungen\nentwickelst du überzeugende und wirtschaftlich attraktive Angebote\nführst du Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum Abschluss\nsteuerst du deine Verkaufsaktivitäten professionell über CRM, Pipeline und Forecast\narbeitest du eng mit Marketing, Service, Operations, Technik und Finance zusammen\nAusbildung\nAbgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise FH, Universität oder vergleichbare betriebswirtschaftliche Ausbildung\nZusätzliche Weiterbildung im Verkauf, Key Account Management oder in der Neukundengewinnung von Vorteil\nProfil\nMehrjährige Erfahrung in der erfolgreichen Gewinnung von Neukunden im B2B-Vertrieb, idealerweise in der Vendingbranche\nFreude daran, neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen und Kunden langfristig zu begeistern\nSicheres Auftreten auf allen Hierarchiestufen sowie ausgeprägte Abschluss- und Verhandlungskompetenz\nUnternehmerisches Denken sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge\nStrukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise\nErfahrung im Umgang mit CRM-Systemen sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen\nSehr gute Deutschkenntnisse, Französisch und Englisch von Vorteil\nFührerausweis Kategorie B und Bereitschaft zu Reisetätigkeit innerhalb der Deutschschweiz\nSpezielles\nDas erwartet dich\nEine Schlüsselrolle innerhalb unserer Wachstumsstrategie\nViel Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung\nEin attraktives und innovatives Lösungsportfolio mit grossem Marktpotenzial\nKurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team\nModerne Arbeitsmittel sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen\nDie Möglichkeit, den zukünftigen Erfolg von Selecta aktiv mitzugestalten\nHaben wir dein Interesse geweckt?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.\nWerde Teil von Selecta und gestalte mit uns die Zukunft der modernen Workplace-Lösungen.\nBewerben\nHaben wir Dein Interesse geweckt?\nDann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Auf Deine Bewerbung freuen wir uns.\nBitte bewirb Dich online auf dem Selecta Karriereportal. Es werden keine Bewerbungen per E-Mail oder Post berücksichtigt.\nJetzt online Bewerben",
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    "description": "Ta formation chez Selecta : Employé(e) de commerce CFC\nDébut : août 2027\nLe groupe Selecta, dont le siège est en Suisse depuis 1957, est le principal fournisseur européen de solutions innovantes de FoodTech et de café sur le lieu de travail et dans les espaces publics. Chaque jour, nous fournissons du café premium, des boissons, des snacks et des repas frais à plus de 10 millions de personnes dans 16 pays européens. Notre succès, avec un chiffre d'affaires annuel de 1,4 milliard d'euros, est dû à nos environ 6 000 collaborateurs Selecta hautement qualifiés, engagés et passionnés, qui créent quotidiennement des millions de moments de joie pour nos clients et leurs consommateurs. La durabilité est une partie intégrante de nos activités et se concentre sur les domaines clés où nous pouvons avoir un impact positif.\nLieu de travail\nKirchberg BE\nDate de début\nà partir du 01.08.2026\nTâches principales\nUne formation commerciale de base CFC de trois ans avec un fort ancrage pratique\nDes missions dans différents départements tels que l'administration, le service client, les achats, les ventes, les ressources humaines et la finance\nEnseignement à l'école professionnelle commerciale ainsi que participation aux cours interentreprises (CIE)\nDéveloppement personnel visant à assumer des responsabilités et à devenir autonome dans la vie professionnelle\nUn poste de travail moderne, facilement accessible par les transports publics\nUne équipe dynamique et motivée qui te soutient\nExcellentes perspectives professionnelles pour ton avenir dans le domaine commercial\nFormation\nTu fréquentes l'école secondaire et as de bonnes à très bonnes notes, notamment en langues et en mathématiques\nProfil\nTu es fiable, disposé(e) à apprendre et aimes travailler avec précision\nTu prends plaisir à l'organisation, à la communication et aux tâches commerciales\nTu es curieux(se), ouvert(e) et aimes travailler en équipe\nSpécial\nCe que nous t'offrons :\nUne formation variée et pratique\nUn accompagnement personnel et un coaching par des collaborateurs expérimentés\nLa possibilité de passer la maturité professionnelle\nUn environnement de travail collégial avec des postes modernes\nDes événements, des aperçus passionnants et d'excellentes perspectives de développement\nComment postuler :\nEnvoie-nous ta candidature avec\nUne lettre de motivation\nUn CV avec photo\nLes bulletins scolaires des deux dernières années\nSi disponible : attestations de stage ou certificats\nPostuler\nEs-tu intéressé(e) ?\nNous aimerions faire ta connaissance. Nous nous réjouissons de ta candidature.\nNous aimerions faire ta connaissance. Nous nous réjouissons de ta candidature.\nMerci de postuler en ligne sur le portail carrière de Selecta. Les candidatures par e-mail ou courrier ne seront pas prises en compte.",
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    "description": "Responsable Développement Commercial B2B (h/f)\n100%\nLe groupe Selecta, dont le siège est en Suisse depuis 1957, est le principal fournisseur européen de solutions café et FoodTech innovantes sur le lieu de travail et dans les espaces publics. Chaque jour, nous fournissons du café premium, des boissons, des snacks et des repas frais à plus de 10 millions de personnes dans 16 pays européens. Notre succès, avec un chiffre d'affaires annuel de 1,4 milliard d'euros, est dû à nos environ 6 000 collaborateurs Selecta hautement qualifiés, engagés et passionnés, qui créent quotidiennement des millions de moments de plaisir pour nos clients et leurs consommateurs. La durabilité est une composante intégrale de notre activité et se concentre sur les domaines clés où nous pouvons avoir un impact positif.\nLieu de travail\nSuisse romande\nDate de début\nimmédiate ou à convenir\nPrincipales tâches\nVotre mission\nVous êtes responsable du développement de nouvelles relations clients en Suisse romande et accompagnez l'ensemble du processus de vente – du premier contact à la conclusion réussie du contrat.\nDans ce cadre...\nVous êtes responsable du développement de nouvelles relations clients en Suisse romande et accompagnez l'ensemble du processus de vente – du premier contact à la conclusion réussie du contrat.\nDans ce cadre...\nvous acquérez activement de nouveaux clients professionnels dans le secteur B2B\nvous identifiez et développez des potentiels de marché attractifs\nvous établissez des relations durables avec les décideurs jusqu’au niveau C-Level\nvous conseillez vos clients sur nos solutions café, vending, FoodTech et workplace\nvous élaborez des offres convaincantes et économiquement attractives\nvous menez les négociations contractuelles et tarifaires jusqu’à la conclusion\nvous gérez professionnellement vos activités de vente via CRM, pipeline et prévisions\nvous travaillez en étroite collaboration avec le marketing, le service, les opérations, la technique et la finance\nFormation\nDiplôme universitaire achevé, idéalement HES, université ou formation commerciale équivalente\nFormation complémentaire en vente, gestion de comptes clés ou acquisition de nouveaux clients est un atout\nProfil\nCe que vous apportez\nExpérience significative dans l’acquisition réussie de nouveaux clients en vente B2B, idéalement dans le secteur du vending\nGoût pour la détection de nouvelles opportunités commerciales et la fidélisation durable des clients\nAssurance à tous les niveaux hiérarchiques ainsi qu’excellentes compétences en conclusion et négociation\nEsprit entrepreneurial et bonne compréhension des enjeux économiques\nMéthode de travail structurée et autonome\nExpérience avec les systèmes CRM et les applications MS Office courantes\nTrès bonnes connaissances du français et de l’allemand, l’anglais est un plus\nPermis de conduire catégorie B et disponibilité pour des déplacements en Suisse romande\nParticularités\nCe qui vous attend\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature.\nRejoignez Selecta et contribuez avec nous à façonner l’avenir des solutions workplace modernes.\nUn rôle clé dans notre stratégie de croissance\nBeaucoup d’autonomie et de responsabilités\nUn portefeuille de solutions attractif et innovant avec un grand potentiel de marché\nDes processus décisionnels courts et une équipe motivée\nDes outils de travail modernes ainsi que des conditions d’emploi contemporaines\nLa possibilité de participer activement au succès futur de Selecta\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature.\nRejoignez Selecta et contribuez avec nous à façonner l’avenir des solutions workplace modernes.\nPostuler\nAvons-nous suscité votre intérêt ?\nNous aimerions faire votre connaissance. Nous attendons votre candidature avec impatience.\nNous aimerions faire votre connaissance. Nous attendons votre candidature avec impatience.\nVeuillez postuler en ligne via le portail carrière de Selecta. Les candidatures par e-mail ou courrier ne seront pas prises en compte.",
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