Senevita

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    "title": "Dipl. Pflegefachperson HF/FH, DNI/II, AKP, PsyKP 50-100% Tagesdienst",
    "description": "Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'000 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent un habitat assisté autonome et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse. Pour\nSenevita Gellertblick à Bâle\n, nous recherchons\ndès maintenant ou selon accord\nun/une\nInfirmier diplômé HF/FH, DNI/II, AKP, PsyKP 50-100% service de jour\nInfirmier diplômé HF/FH, DNI/II, AKP, PsyKP 50-100% service de jour\nVos tâches\n•\nVous possédez de bonnes connaissances dans l’utilisation de RAI-LTCF\n•\nAssurer le processus de soins\n•\nVous garantissez des soins de haute qualité, tant quantitatifs que qualitatifs, pour nos résidents dans les unités d’habitation\n•\nVous participez aux mesures préventives, diagnostiques et thérapeutiques\n•\nVous favorisez l’autonomie de nos résidents\n•\nAssurer le flux d’informations avec les partenaires externes (médecins, caisses maladie)\n•\nVous reconnaissez et maîtrisez les situations d’urgence\nCe que vous apportez\n•\nFormation d’infirmier diplômé HF, FH, DNI/II, infirmier diplômé AKP, PsyKP\n•\nVous êtes autonome, compétent et aimez travailler en équipe\n•\nVous appréciez le contact avec les personnes âgées et vous vous engagez pour des tâches variées\n•\nBonnes connaissances orales et écrites en allemand\n•\nFormation continue en RAI-LTCF un atout\n•\nConnaissances sur des thèmes tels que les soins palliatifs et la démence\nNous vous offrons\n•\nUne cheffe de service soins qui place l’humain au centre et dirige le service avec cœur et grand engagement\n•\nService du matin et du soir, pas de garde de nuit\n•\nInfrastructure moderne et poste de travail lumineux et bien équipé\n•\nCe qui rend notre établissement unique à Bâle - nous disposons d’un système de refroidissement naturel, rendant le travail agréable et frais en été - travail d’été sans transpiration\n•\nTâches variées avec possibilités de conception\n•\nOffre étendue de formations continues de l’Académie Senevita, accessible gratuitement\n•\nCulture unique et divers événements généreux pour les collaborateurs\n•\nRepas à tarif réduit dans la restauration interne\n•\nDifférentes réductions (carburant, assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)\n•\nBons avantages sociaux et minimum 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)\nCe poste vous intéresse ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne. Pour toute question, les spécialistes mentionnés ci-dessous se tiennent volontiers à votre disposition.",
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    "title": "Fachperson Gesundheit im Stundenlohn - Spitex",
    "description": "Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'000 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent un habitat autonome accompagné et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse. Pour\nSenevita Casa Soleure\n, nous recherchons dans les régions\nGrenchen, Soleure, Derendingen et Olten\n,\nselon accord\n, un(e)\nProfessionnel de la santé au salaire horaire - Spitex\nVos tâches\n•\nVous soutenez nos clients dans les soins de base\n•\nVous vous occupez des soins spécialisés appropriés\n•\nVous tenez la documentation des soins de manière complète et autonome\n•\nVous êtes en étroite communication avec la gestion des cas et participez activement au processus de soins\n•\nVous prenez également en charge, si nécessaire, des tâches administratives et organisationnelles\nCe que vous apportez à notre équipe\n•\nVous disposez d’une formation de professionnel de la santé\n•\nVous vous distinguez par votre travail autonome et conscient de la qualité\n•\nVous aimez le contact avec les personnes âgées et vous vous engagez pour des tâches variées\n•\nUne expérience professionnelle dans le domaine Spitex est un atout\n•\nIl est avantageux que vous possédiez une voiture personnelle et résidiez dans la région\nCe dont nous sommes fiers\n•\nNotre priorité est l’accompagnement personnalisé des clients et la continuité grâce à des soignants fixes. Nous misons sur l’établissement de relations à long terme. •\nNous offrons de la flexibilité dans la planification des interventions\n•\nNous vivons quotidiennement beaucoup de variété dans le travail\n•\nLa possibilité de travailler de manière autonome et d’échanger avec une équipe expérimentée\n•\nL’offre étendue de formations continues de l’Académie Senevita est gratuite pour nos collaborateurs\n•\nNous proposons également des avantages attractifs pour les employés et leurs partenaires\nVous êtes empathique, votre passion est le soin aux personnes, et vous faites preuve de résistance au stress ? Alors vous êtes exactement la bonne personne pour nous ! Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne ! Pour plus d’informations, n’hésitez pas à contacter Bruna Lötscher, responsable du site. Bruna Lötscher\nResponsable du site\nTéléphone : +41 32 661 00 93",
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    "title": "Sicherheitsbeauftragte/ -r (SIBE) / Betriebsunterhalt 80 -100%",
    "description": "Senevita est la plus grande prestataire intégrée de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent des logements assistés autonomes et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse. Pour notre site Senevita\nGiesserei\nà\nArbon\n, nous recherchons\nà partir du 1er octobre 2026\nou selon accord\nun/une\nResponsable sécurité (SIBE) / Entretien des bâtiments 80 -100%\nVos tâches\n•\nVous assumez les fonctions de responsable sécurité (SIBE) en matière de sécurité au travail et de protection incendie et veillez au respect de toutes les prescriptions de sécurité pertinentes dans l’ensemble de la maison. •\nVous êtes responsable de la maintenance et de l’entretien des bâtiments et des environs. •\nVous êtes responsable de l’exécution professionnelle ou de la coordination de tous les travaux techniques, électriques et sanitaires dans le domaine de l’entretien des bâtiments. •\nVous aidez à l’organisation sans heurts des déménagements et des états des lieux. •\nRéparation des pannes sur les installations de chauffage, ventilation, courant fort et faible ainsi que sur le système de fermeture. •\nVous installez les téléphones, appareils TV, sonnettes et autres installations dans les chambres des résidents. •\nVous assurez une élimination professionnelle et respectueuse de l’environnement des matériaux et déchets générés. •\nVous effectuez les travaux de jardinage saisonniers et appropriés. •\nVous gérez les clés de notre établissement. Ce que vous apportez\n•\nFormation de spécialiste en entretien des bâtiments ou équivalent. •\nFormation complémentaire en tant que SIBE. •\nVous n’avez pas peur du travail physique et êtes prêt à assurer des services de piquet. •\nGrâce à votre manière de travailler fiable, autonome et précise, vous garantissez une haute qualité dans votre domaine de responsabilité. •\nVous aimez le contact avec les personnes âgées et abordez nos résidents avec respect, amabilité et empathie. •\nVous avez une bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit. •\nLe permis de conduire catégorie B est requis. Nous vous offrons\n•\nUn large éventail de formations continues de l’Académie Senevita, mises à votre disposition gratuitement. •\nUne culture d’entreprise unique ainsi que divers événements généreux pour les collaborateurs. •\nDes repas à tarif réduit dans notre restauration interne. •\nDes avantages attractifs pour les employés, notamment dans les domaines du carburant, des assurances complémentaires, du fitness et de la pharmacie. •\nDe bonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de vacances - 6 semaines dès 50 ans et 7 semaines dès 60 ans. Cette offre vous intéresse ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne. Pour toute question, les personnes de contact mentionnées ci-dessous se tiennent volontiers à votre disposition par téléphone. Daniela Perroni, service du personnel, 071 571 71 71",
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    "title": "Fachperson Betriebsunterhalt im 100% Pensum für unsere tolle Pflegeinstitution",
    "description": "Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent des logements autonomes avec assistance et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse. Pour\nSenevita Gellertblick\nà\nBâle\n, nous recherchons immédiatement ou selon accord un/e\nSpécialiste de l'entretien des installations à 100 % pour notre superbe institution de soins\nSpécialiste de l'entretien des installations à 100 % pour notre superbe institution de soins\nVos tâches\n•\nVous êtes responsable de la maintenance et de l'entretien des bâtiments et de leur environnement\n•\nVous soutenez le service technique dans tous les travaux techniques, électriques et sanitaires\n•\nVous réparez les pannes et effectuez diverses réparations\n•\nVous aidez à l'organisation sans faille lors des déménagements et des états des lieux\nCe que vous apportez\n•\nFormation de spécialiste en entretien des installations ou équivalent\n•\nVous ne craignez pas le travail physique\n•\nVotre méthode de travail fiable et précise vous permet d'atteindre les objectifs les plus élevés\n•\nVous avez une bonne sensibilité aux personnes âgées\nNous vous offrons\n•\nInfrastructure moderne et poste de travail lumineux et bien équipé\n•\nHoraires de travail de 07h00 à 16h00 du lundi au vendredi\n•\nTâches variées avec possibilités de conception\n•\nOffre complète de formation continue de l'Académie Senevita, accessible gratuitement\n•\nCulture unique et divers événements généreux pour les collaborateurs\n•\nRepas à tarif réduit dans la restauration interne\n•\nAbonnement demi-tarif gratuit pour tous les collaborateurs ainsi qu'un abonnement U à tarif réduit, tous deux après la période d'essai réussie\n•\nDifférentes réductions (carburant, assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)\nBonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)\nCette offre vous intéresse ? Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne. Pour toute question, notre responsable RH, Mme Jane Ripa, se tient volontiers à votre disposition.",
    "datePosted": "2026-10-20",
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    "title": "Lehrstelle Assistent/-in Gesundheit und Soziales EBA",
    "description": "Je m'appelle Senevita et je fais partie des principaux prestataires dans le domaine des soins et de l'accompagnement de longue durée. J'ai de nombreux apprentissages passionnants à offrir ; dans les soins, l'hôtellerie, le domaine commercial ainsi que dans l'entretien des installations. Actuellement, environ 210 apprentis sont formés chez moi. Plutôt cool, non ? J'en suis vraiment fier ! Souhaites-tu faire partie de nous ? Nous avons pour août\n2026\nl'apprentissage suivant disponible :\nApprentissage Assistant/-e Santé et Social EBA\nCe qui t'attend\nUne formation passionnante et variée de 2 ans. Tu aides le personnel spécialisé dans les soins et l'accompagnement des résidents. Tu participes à l'activation et à l'organisation du quotidien et prends également en charge des tâches ménagères. Ce que tu apportes\n•\nFormation scolaire achevée\n•\nFiabilité, orientation service\n•\nEmpathie et patience dans le contact avec des personnes nécessitant des soins\n•\nEsprit d'équipe et bonnes manières\n•\nRésistance physique et psychique\nCe que nous t'offrons\nNous faisons de toi un professionnel dans ton domaine ! Cela comprend une formation professionnelle avec des formateurs motivés et hautement qualifiés. Tu seras soutenu individuellement et auras un aperçu précis des différents domaines d'activité. Nous encourageons la créativité et nous réjouissons de tes idées nouvelles. De plus, tu bénéficies de nos conditions d'emploi attractives et des moyens d'apprentissage payés. Informations complémentaires\nAvons-nous éveillé ton intérêt ? Alors nous nous réjouissons de ta candidature en ligne. Pour plus d'informations, veuillez contacter :",
    "datePosted": "2026-10-19",
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    "title": "Lehrstelle Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ",
    "description": "Je m’appelle Senevita et je fais partie des principaux prestataires dans le domaine des soins et de l’accompagnement de longue durée. J’ai de nombreux apprentissages passionnants à offrir ; dans les soins, l’hôtellerie, le domaine commercial ainsi que dans l’entretien des installations. Actuellement, environ 210 apprentis sont formés chez moi. Imaginez : plus de 200 jeunes ont choisi mon entreprise comme lieu d’apprentissage ! C’est vraiment chouette, non ? J’en suis très fier ! Souhaitez-vous faire partie de notre équipe ? Nous avons pour août\n2026\nle poste d’apprentissage suivant à pourvoir :\nApprentissage d’assistant(e) en soins et santé CFC\nCe qui vous attend\nVous soutenez les résidents dans leurs activités quotidiennes, les aidez dans les tâches qu’ils ne peuvent plus accomplir eux-mêmes et contribuez activement à structurer leur journée. De plus, vous prenez en charge des tâches dans le domaine de la technique médicale. Cela comprend la prise de sang soigneuse, la mesure de la tension artérielle ou le pansement d’une blessure. Vous effectuez également des tâches administratives et travaillez en équipe en échangeant avec vos collègues. Ce que vous apportez\n•\nÉcole secondaire achevée ou bonnes notes à l’école moyenne ainsi que de bonnes compétences linguistiques\n•\nFiabilité, orientation service et rapidité de compréhension\n•\nEmpathie dans le contact avec les personnes\n•\nEsprit d’équipe et bonnes manières\n•\nRésistance physique et psychique\nCe que nous vous offrons\nNous faisons de vous un professionnel dans votre domaine ! Cela comprend une formation professionnelle avec des formateurs motivés et hautement qualifiés. Vous serez soutenu individuellement et aurez un aperçu précis des différents domaines d’activité. Nous encourageons la créativité et attendons avec impatience vos idées nouvelles. De plus, vous bénéficiez de nos conditions d’emploi attractives et des supports de cours payés. Informations complémentaires\nAvons-nous suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne ! Pour plus d’informations, veuillez contacter :",
    "datePosted": "2026-10-19",
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    "title": "Dipl. Pflegefachperson HF / Notfallpool / Aushilfe",
    "description": "Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent un habitat assisté autonome et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse. Pour\nSenevita Pilatusblick à Ebikon\n, nous recherchons\ndès maintenant ou selon accord\nun/une\nInfirmier diplômé HF / Pool d'urgence / Remplaçant\nVos tâches\n•\nVous prenez en charge des missions de soins de base et de traitement auprès de nos clients\n•\nVous conseillez et accompagnez nos clients ainsi que leurs proches\n•\nVous réalisez des évaluations des besoins avec RAI-HC chez le client\n•\nVous rédigez la documentation des soins et la planification individuelle des soins\n•\nD'autres collaborateurs vous guident, conseillent et coachent\nCe que vous apportez\n•\nFormation d'infirmier diplômé\n•\nExpérience professionnelle de plusieurs années dans les soins de longue durée ou le domaine Spitex est un avantage\n•\nVous êtes résistant, flexible et habitué à travailler de manière autonome\nNous vous offrons\n•\nUne activité variée et des horaires flexibles\n•\nLa possibilité de travailler de manière très autonome et d'échanger avec une équipe expérimentée\n•\nUn large éventail de formations continues proposées par l'Académie Senevita, accessibles gratuitement\n•\nUne culture unique et divers événements généreux pour les collaborateurs\n•\nBoissons gratuites ainsi que restauration à tarif réduit - préparée avec soin par notre équipe de restauration. •\nDifférentes réductions (carburant, assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)\n•\nTrès bonne accessibilité (accès direct à l'autoroute, emplacement directement à la gare d'Ebikon). Cette offre vous intéresse ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne. Pour toute question, les spécialistes mentionnés ci-dessous sont à votre disposition par téléphone.",
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    "title": "Dipl. Pflegefachperson HF mit Zusatzfunktion RAI Verantwortung",
    "description": "Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent un habitat autonome accompagné et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse. Si pour toi une\nrelation chaleureuse\navec tes semblables est\nl’alpha\net\nl’oméga\n, que tu t’engages avec\nenthousiasme\npour les personnes âgées, que\nl’esprit d’équipe\net la\njoie\nde travailler sont ta priorité, alors tu nous manques encore ! Pour\nSenevita Sunnwies\nà Islikon, nous recherchons immédiatement ou selon accord un/e\nInfirmier diplômé avec fonction supplémentaire de responsabilité RAI 80 - 100%\nInfirmier diplômé HF avec fonction supplémentaire de responsabilité RAI\nTes tâches\n•\nSoins et accompagnement professionnels et individuels des résidents sur la base conceptuelle du modèle de soins de processus favorisant\n•\nPlanification, mise en œuvre et évaluation des mesures de soins en respectant les critères du processus de soins et en impliquant les résidents concernés ainsi que leurs personnes de référence. •\nParticipation à une collaboration interdisciplinaire optimale avec tous les services impliqués dans le processus de soins et d’accompagnement\n•\nPrise en charge de la responsabilité quotidienne\n•\nTenue soigneuse et complète de la documentation des soins\n•\nEnregistrement exact des prestations de soins et d’accompagnement ainsi que des matériaux de soins et consommables utilisés. Responsabilité RAI :\n•\nRéalisation et garantie des évaluations RAI dans les délais conformément aux exigences légales et opérationnelles. •\nResponsabilité de la classification correcte des besoins en soins ainsi que de la classification des résidents. •\nÉlaboration, vérification et mise à jour continue de la planification individuelle des soins sur la base des résultats des évaluations. •\nAssurance d’une documentation des soins complète, professionnelle et compréhensible. •\nConseil et soutien des infirmiers dans l’utilisation du système RAI et de la planification des soins. •\nSurveillance des dates d’évaluation ainsi que garantie de la qualité des données et de l’exhaustivité de la documentation. Ce que tu apportes\n•\nFormation professionnelle achevée en tant qu’infirmier diplômé (HF, FH, AKP, DNII, DNI, PSYKP) ou diplôme équivalent reconnu par le CRS\n•\nExpérience en soins de longue durée et dans le travail avec des personnes âgées\n•\nExpérience avec le système RAI\n•\nConnaissances utilisateur du logiciel CareCoach (documentation des soins) un atout\n•\nPersonnalité empathique et résiliente avec un grand engagement\n•\nTrès bonnes connaissances écrites et orales de l’allemand\nNous t’offrons\n•\nOffre de formation continue étendue et gratuite sur le campus Senevita et à l’académie Senevita, qui inspire au développement continu\n•\nCollation gratuite (pain, fruits, café et eau minérale), ainsi qu’au moins 50 % de réduction dans nos restaurants internes\n•\nAvantages attractifs Senevita (demi-tarif CFF, rabais sur flotte, participation à l’abonnement fitness, réduction sur les appartements de vacances Senevita, divers rabais partenaires, etc.)\n•\nRégime de vacances généreux (au moins 5 semaines, 6 semaines dès 50 ans et 7 semaines dès 60 ans)\n•\nÉvénements d’équipe réguliers et expériences communes qui renforcent la cohésion\n•\nNotre déclaration « Plus proche des gens » compte autant pour nos collaborateurs que pour nos résidents. Est-ce exactement le défi que tu recherches ? Notre équipe serviable et engagée est impatiente de te rencontrer ! Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne incluant CV, diplômes pertinents et certificats de travail.",
    "datePosted": "2026-10-15",
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    "title": "Stationsleitung 80-100 % (m/w/d)",
    "description": "Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'300 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s’enchaînent parfaitement. Alors que les sites Senevita représentent un habitat autonome avec assistance et des soins complets, Senevita Casa est le principal prestataire privé de services Spitex en Suisse. Pour\nSenevita Gais\nà\nAarau\n, nous recherchons\ndès maintenant\nou\nselon accord\nune personne attentive et orientée vers le travail d’équipe en tant que\nResponsable de service 80-100 % (h/f/d)\nVos tâches\n•\nDirection professionnelle et du personnel ainsi que l’organisation du service\n•\nAssurer des soins de qualité et adaptés aux besoins\n•\nEncadrement, accompagnement et développement des collaborateurs\n•\nPlanification et coordination du quotidien du service et des affectations du personnel\n•\nPromotion d’une culture d’équipe valorisante et constructive\n•\nCollaboration avec les services spécialisés internes et externes ainsi qu’avec les proches\n•\nAssurer et développer la qualité des soins\n•\nParticipation active aux soins et prise d’un rôle exemplaire dans le quotidien des soins\n•\nApplication et mise en œuvre des instruments RAI dans le processus de soins\nCe que vous apportez\nConditions impératives :\n•\nExpérience approfondie et de plusieurs années en gestion\n•\nExpérience avec RAI NH et RAI HC\n•\nPersonnalité de leader empathique\nDe plus, vous disposez de :\n•\nUne formation achevée en tant qu’infirmier diplômé HF/FH ou une qualification équivalente\n•\nCompétences en leadership et plaisir à collaborer avec les personnes\n•\nUne manière de travailler orientée solutions, structurée et autonome\n•\nExcellentes compétences sociales et en communication\n•\nUn sens des responsabilités ainsi qu’une forte compréhension de la qualité\n•\nLe plaisir de participer activement aux changements\nNous vous offrons\n•\nUn poste de direction responsable et polyvalent avec une marge de manœuvre\n•\nUne équipe engagée et motivée\n•\nUn environnement de travail varié avec un lien direct aux soins\n•\nDes possibilités de développement personnel et professionnel\n•\nUne culture d’entreprise valorisante\n•\nDes conditions d’emploi modernes\n•\nBoissons gratuites ainsi qu’une restauration à tarif réduit - préparée avec soin par notre équipe de restauration\n•\nAvantages (demi-tarif CFF, carburant, assurances complémentaires, fitness, pharmacie, etc.)\n•\nBonnes prestations sociales et au moins 5 semaines de vacances (6 semaines dès 50 ans, 7 semaines dès 60 ans)\n•\nActivités/événements passionnants qui mobilisent collaborateurs et résidents\n•\nTrès bonne accessibilité (emplacement directement à la gare d’Aarau)\nIntéressé(e) ? Ce poste vous parle ? Une équipe enthousiaste et ouverte ainsi que des résidents chaleureux se réjouissent de vous rencontrer ! Merci de nous envoyer votre candidature en ligne. Pour plus d’informations, veuillez contacter :",
    "datePosted": "2026-10-15",
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