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SIG - Services Industriels de Genève

📍 Le Lignon (GE)
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💼 Offres d'emploi 32

CDD Premier Emploi - Spécialiste gestion RH

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Le Lignon

Poste a pourvoir : CDD Premier Emploi - Spécialiste gestion RH -- Le Lignon -- SIG - Services Industriels de Genève. Nous allons réaliser ensemble Dans le cadr…

Alimentation en énergie / en eau Assistant(e) RH Le Lignon
Publié le 29 May 2026 👁 11 vues
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    "description": "Poste a pourvoir : CDD Premier Emploi - Spécialiste gestion RH -- Le Lignon -- SIG - Services Industriels de Genève.\n\nNous allons réaliser ensemble\nDans le cadre de cette mission, vous allez principalement participer à des projets RH en lien avec la mobilité,la diversité et l’inclusion.\nVous serez rattaché·e à l’activité Talents et Développement qui oeuvre pour relever les nombreux défis dont ladirection RH s’est saisie, notamment au développement culturel et organisationnel de l’entreprise, au pilotagedes politiques et des processus RH, au renouvellement des effectifs, à la numérisation du travail, au futur desmétiers, à la diversité, à la cohésion ainsi qu’au lien social dans un environnement de emploi en mutation.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nVos valeurs humaines et votre éthique font de vous une personne engagée désireuse de construire notreavenir en développant une organisation performante par l’adéquation actuelle et future entre les postes et lesprofils des collaborateurs et des collaboratrices. Apporter notre expertise dans l’identification des besoins,assurez un environnement de travail bienveillant et tisser un lien de proximité entre toutes et tous font de laDirection Relations Humaines une actrice incontournable de la pérennité de l’societe.\nRejoignez une équipe soudée et tournée vers l’avenir ! En tant que Spécialiste Support RH, vous êtes amené·e à :\nGérer des projets RH notamment sur les thèmes Diversité et Inclusion ;\nSoutenir les Responsables RH lors de pics d’activité ;\nRéaliser des présentations en lien avec les thématiques traitées ;\nSuivre et analyser des résultats (indicateurs RH).\nVotre personnalité et vos compétences\nVous avez une grande aisance relationnelle vous permettant d’interagir à tout niveau hiérarchique, vousmaîtrisez les techniques de communication avec une facilité rédactionnelle et un bon sens de l’investigation.Vous aimez les réseaux ou les groupes de travail. Vous êtes à même de conduire des projets et faire de laveille et des analyses sur des thématiques RH.\nRigoureux·se et organisé·e vous savez travailler de manière autonome et savez gérer les priorités, faite preuved’initiative, de créativité et d’engagement en proposant des solutions innovantes.\nVotre parcours académique :\nParcours académique en Ressources Humaines.\nMaîtrise des outils bureautiques usuels et plus particulièrement Excel.\nMerci de nous adresser une candidature en français.\nLe package salarial sera calculé sur la base d’un traitement annuel de référence répartis sur treize salaires, en fonction de votre diplôme :\n• Bachelor : CHF 75'000.-- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires.\n• Master : CHF 78’000.-- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires.\n* SIG accueille régulièrement des jeunes diplômé·e·s pour leur offrir une première expérience professionnelle significative dans le cadre d'un contrat déterminé d'une année. Il est entendu dans le terme \"jeunes diplômé·e·s\" des personnes ayant achevé leur cycle d'études dans les 18 derniers mois, en recherche d'une première expérience professionnelle en lien avec leur cursus académique.\nRejoindre SIG, c’est participer au changement !\nSIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.\nSoucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.\nDans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nMise au concours n° 8081\nDélai de postulation\n11 juin 2026\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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CDD Premier emploi - Monteur·se de réseau eau et gaz

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Aire-la-Ville

SIG - Services Industriels de Genève est a la recherche d'un(e) CDD Premier emploi - Monteur·se de réseau eau et gaz pour son site de Aire-la-Ville. Titre: CDD…

aire la ville Alimentation en énergie / en eau Chauffage / Sanitaire / Ventilation
Publié le 27 May 2026 👁 12 vues
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    "description": "SIG - Services Industriels de Genève est a la recherche d'un(e) CDD Premier emploi - Monteur·se de réseau eau et gaz pour son site de Aire-la-Ville.\n\nTitre: CDD Premier emploi - Monteur·se de réseau eau et gaz\nNous allons réaliser ensemble\nEn qualité de Monteur·se de réseau expérimenté·e, vous effectuez les travaux d’entretien et d’exploitation du Réseau de distribution d’Eau potable afin de garantir l’approvisionnement en eau des clients. La création au 1er janvier 2023 de l’activité EPG (Eau Potable Gaz) vous amènera à intervenir également sur des installations de gaz.\nL'unité Construction Eau et Gaz (CEG) de l'activité Eau Potable Gaz (EPG) est rattachée à la Direction Thermique, Gaz et Eau (TGE). Elle a pour mission de garantir la continuité de l'exploitation et la qualité de la distribution de l’eau potable, ainsi que les études et la réalisation des travaux de réseau de l'eau potable et du gaz.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nVos missions seront les suivantes :\n•\nRéaliser les travaux d’extension et de renouvellement des conduites selon les normes en vigueur et dans le respect des normes de sécurité ;\n•\nPréparer les pièces et l’outillage nécessaire à la réalisation des chantiers ;\n•\nEffectuer des réparations lors de fuites sur le réseau ;\n•\nParticiper aux échanges internes et fournir un premier niveau de réponse aux clients et intervenants sur les chantiers ;\n•\nContribuer à la promotion de l’image de marque SIG.\nVotre personnalité et vos compétences\n•\nAu bénéfice d’une bonne condition physique, vous êtes apte à travailler en extérieur et dans un environnement pénible et exigu ;\n•\nVotre esprit d’équipe est indispensable à la collaboration et la bonne marche au sein des équipes ;\n•\nDes connaissances dans le domaine du gaz sont un atout qui vous donnera de la polyvalence ;\n•\nUn permis de conduire est exigé ;\n•\nPrise de travail à 7h.\nVotre parcours académique\nTitulaire d’un CFC d’installateur·trice sanitaire, ou d’une formation jugée équivalente, vous en maîtrisez les techniques générales, le matériel utilisé et les normes en vigueur.\nSIG accueille régulièrement des jeunes diplômé·e·s pour leur offrir une première expérience professionnelle significative dans le cadre d'un contrat déterminé d'une année. Il est entendu dans le terme \"jeunes diplômé·e·s\" des personnes ayant achevé leur cycle d'études dans les 18 derniers mois, en recherche d'une première expérience professionnelle en lien avec leur cursus académique.\nLe salaire sera calculé sur la base d’un traitement annuel de référence de CHF 59'400.-- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires en fonction de votre niveau de diplôme.\nDans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont privilégiées.\nIntegrer SIG, c’est participer au changement !\nSIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.\nSIG favorise l’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle par plus de flexibilité dans les horaires, les taux d’activité et les espaces de travail. Convaincue que les différences sont une force, SIG adopte une politique de recrutement visant à promouvoir la diversité et l’inclusion au sein de ses équipes.\nMise au concours n° 7952\nDélai de postulation\n10 juin 2026\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a SIG - Services Industriels de Genève aujourd'hui.",
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Architecte de solutions temps réel - Eau potable

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Genève

Rejoignez SIG - Services Industriels de Genève en tant que Architecte de solutions temps réel - Eau potable a Genève. Nous allons réaliser ensemble En votre qu…

Alimentation en énergie / en eau Genève Spécialiste base de données / Architecture
Publié le 25 May 2026 👁 17 vues
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    "description": "Rejoignez SIG - Services Industriels de Genève en tant que Architecte de solutions temps réel - Eau potable a Genève.\n\nNous allons réaliser ensemble\nEn votre qualité d’Architecte de solutions temps réel auprès de l’unité Electricité-Electronique, vous assurez la pérennité de l’ensemble du Système d’Information temps réel ainsi que les impacts techniques des nouvelles solutions et leur cohérence avec l’architecture existante.\nL'unité Eau Potable Electricité-Electronique de l’activité Eau Potable Gaz a pour mission de garantir la continuité de l’exploitation et de la conduite à distance des ouvrages de l’eau potable, du gaz et des clients, en assurant la maintenance, le dépannage et l’évolution technologique de toutes leurs installations électriques et électroniques.\nLe groupe système du centre de conduite assure la disponibilité et l’exploitation des SITR (eau potable, eaux usées et gaz) il développe et met en place des solutions innovantes destinées à la supervision et au contrôle des ouvrages et du réseau, de la manière la plus sûre et la plus économique possible.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nVos missions seront les suivantes :\n•\nValider les choix d’architectures des systèmes d’information temps réel en respectant une logique d’amélioration continue ;\n•\nParticiper à l’administration, la configuration et la maintenance du système SCADA ainsi qu’à la gestion des réseaux et des systèmes d’information temps réel ;\n•\nAnalyser les processus métier, les composants systèmes et les flux d’informations afin de les rendre plus efficaces et plus fiables en collaboration avec les exploitants ;\n•\nAssurer la disponibilité, l’exploitation et la maintenance des différents systèmes de gestion du CDC. (Analyser des dysfonctionnements, tests et recherche de solutions, backup, etc.) ;\n•\nAnticiper les besoins technologiques et métiers afin d'apporter de l’aide à la conduite, de l’efficience et de l’innovation.\nVotre personnalité et vos compétences\nVous êtes rigoureux-se et méthodique, avec une grande capacité d’analyse. Vous êtes autonome, proactif·ve et favorisez la communication à tous les niveaux.\nVous maîtrisez l’administration des systèmes Linux et Windows, ainsi que la virtualisation (VMWare ou équivalent). Vous êtes à l’aise avec les systèmes de bases de données (Postgres, SQL Server, Oracle). Vous maîtrisez l’architecture des réseaux informatiques et des protocoles (TCP/IP, sFTP, SSH, etc.). Vous possédez de bonnes connaissances des outils de supervision de réseaux (Zabbix) ainsi que des principes et techniques de sécurité informatique (firewall, IDS, IPS). Vous possédez une expérience en programmation (C#, TCL, Python, Bash) ainsi qu’en automatisation (Ansible, etc.).\nVotre parcours académique :\n•\nDiplôme HES informatique avec minimum 5 à 8 ans d’expérience dans les systèmes et applications temps réel ou profil équivalent.\nDans ce poste, en fonction des exigences de l’exploitation, vous pouvez être astreint·e à un à un service de piquet dont le temps d’intervention de 30 minutes est exigé.\nPar ailleurs, vous pouvez être amené e à intervenir en dehors des plages normales de travail en fonction des besoins de l’exploitation.\nRejoindre SIG, c’est participer au changement !\nSIG est une societe publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.\nSoucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.\nDans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nMise au concours n° 8076\nDélai de postulation\n1 juin 2026\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Architecte de solutions temps réel - Eau potable a Genève.",
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CDD Premier Emploi - Spécialiste des données 8077)

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Genève

Vous cherchez un emploi de CDD Premier Emploi - Spécialiste des données 8077) a Genève ? SIG - Services Industriels de Genève recrute. Nous allons réaliser ens…

Alimentation en énergie / en eau Autres métiers Genève
Publié le 25 May 2026 👁 11 vues
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    "description": "Vous cherchez un emploi de CDD Premier Emploi - Spécialiste des données 8077) a Genève ? SIG - Services Industriels de Genève recrute.\n\nNous allons réaliser ensemble\nConvaincus que la fonction Achats est bien plus qu’un simple centre de coûts, en qualité d’analyste de données, vous proposez des rapports amenés à être de véritable levier stratégique de création de valeur économique, environnementale et sociale.\nVotre responsabilite sera de structurer et d’établir des rapports afin de piloter la performance, éclairer les décisions et accompagner la transformation de notre fonction Achats.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nEn tant que Spécialiste des données « Premier emploi » votre role consistera principalement à :\n•\nConcevoir des modèles de données robustes et structurants facilitant l’automatisation de rapports incrémentaux ;\n•\nStructurer et analyser les données Achats & Fournisseurs dans la production des tableaux de bord stratégiques ;\n•\nÊtre l’interlocuteur répondant aux besoins des rapports divers (interne & externe) liés à l’activité Achats et Relations fournisseurs;\n•\nDéfinir et suivre les indicateurs de performance, identifier les écarts et proposer des plans d’amélioration ;\n•\nRéaliser des analyses avancées permettant la détection de nouveaux leviers de performance ;\n•\nGarantir la qualité, la cohérence et la standardisation des rapports ;\n•\nPiloter la communication des résultats Achats & Fournisseurs auprès de la hiérarchie.\nVotre personnalité et vos compétences\n•\nRigueur et fiabilité : tu accordes une grande importance à la qualité et à la cohérence des informations que tu produis ;\n•\nEsprit analytique et curieux : tu aimes donner du sens aux chiffres et transformer la donnée en levier de décision ;\n•\nConnaissance et maitrise des outils d’analyse et de reporting MS office (Power BI, Excel avancé, Tableau ou équivalent) ;\n•\nEsprit de transformation et motivation à faire bouger les lignes : tu as envie de contribuer activement à la modernisation de la fonction Achats ;\n•\nExcellente capacité d’analyse et de synthèse, avec un goût marqué pour les données, leur valorisation et leurs mises en valeur visuel.\nVotre parcours académique :\n•\nTitulaire d’un diplôme universitaire niveau master d’analyste de données(Bachelor of Science en Ingénierie/Data Science), ou d’une formation jugée équivalente.\nLe salaire sera calculé sur la base d’un traitement annuel de référence répartis sur treize salaires, en fonction de votre diplôme :\n•\nBachelor : CHF 75'000.-- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires.\n•\nMaster : CHF 78’000.-- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires.\n* SIG accueille régulièrement des jeunes diplômé·e·s pour leur offrir une première expérience professionnelle significative dans le cadre d'un contrat déterminé d'une année. Il est entendu dans le terme \"jeunes diplômé·e·s\" des personnes ayant achevé leur cycle d'études dans les 18 derniers mois, en recherche d'une première expérience professionnelle en lien avec leur cursus académique.\nRejoindre SIG, c’est participer au changement !\nSIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.\nSoucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.\nDans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nMise au concours n° 8077\nDélai de postulation\n2 juin 2026\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
    "datePosted": "2026-05-25",
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CDD Premier Emploi - Acheteur-se assistant-e

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Genève

Rejoignez SIG - Services Industriels de Genève en tant que CDD Premier Emploi - Acheteur-se assistant-e a Genève. Nous allons réaliser ensemble Vous avez le go…

Achat / Approvisionnement Alimentation en énergie / en eau Genève
Publié le 19 May 2026 👁 18 vues
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    "description": "Rejoignez SIG - Services Industriels de Genève en tant que CDD Premier Emploi - Acheteur-se assistant-e a Genève.\n\nNous allons réaliser ensemble\nVous avez le goût des achats structurés, l’envie d’agir concrètement pour le bien commun et de faire avancer les pratiques internes ? Vous êtes rigoureux·se, curieux·se et aimez quand les choses sont bien faites, bien suivies et bien transmises ? Rejoignez une équipe dynamique où vos compétences font la différence au quotidien. Vous ne serez ni isolé·e ni enfermé·e dans des tâches administratives : au contraire, vous serez un·e facilitateur·rice stratégique, contribuant directement à la professionnalisation de la fonction achat dans un environnement public exigeant, en mutation.\nLa Direction Achats a pour perimetre :\nD’assurer l’acquisition des biens et services en créant de la valeur sur les axes économiques, environnementaux et sociaux.\nDe définir le cadre d’exécution sur la base des règles applicables et des valeurs de l’entreprise, et accompagner les Directions dans l’amélioration de leur performance en matière d’achats.\nEn tant qu’Acheteur·se assistant·e, vous mettez à disposition vos compétences pour accompagner l’acheteur en charge du Portefeuille Electricité, pour les analyses, négociations et l'élaboration de contrats avec les fournisseurs, le tout en parfaite conformité avec le cadre légal (OCIRT, AIMP, LMI, etc.) et en adéquation avec les principes du développement durable, pilier de la stratégie de SIG.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nVos responsabilités principales en tant qu’Acheteur·se assistant·e :\n•\nAssister l'acheteur en menant des études / analyses complémentaires dans le cadre de la segmentation d'achats dont l'acheteur a la responsabilité ;\n•\nFournir des renseignements aux clients internes / fournisseurs sur le processus d'achat ;\n•\nEffectuer de manière autonome et/ou, sur demande, la rédaction des cahiers des charges, des commandes et appels d'offres ;\n•\nAssurer la réception des offres entrantes dans le respect des obligations légales ;\n•\nRédiger les procès-verbaux lors des séances de négociation conduites et animées par l'acheteur ;\n•\nRéaliser la rédaction des contrats d'achats ;\n•\nS'assurer de la mise à jour des données relatives aux contrats cadres ;\n•\nContribuer avec l'acheteur au respect des procédures d'achat et des conditions cadres des contrats / mandats en cours (par exemple : facture, délais, montant) ;\n•\nVérifier la conformité des prix proposés avec les contrats cadre et les prix du marché ;\n•\nTenir à jour la base de données fournisseurs dans le domaine d'activité ;\n•\nRéaliser une veille métier par une relation de proximité avec l'ensemble des fournisseurs ;\n•\nContribuer, en soutien de l’acheteur, à l'efficience du processus achats (vérification de l'exhaustivité et de la pertinence des documents reçus) ;\n•\nRéaliser de manière autonome et/ou sur demande un travail de prospection, afin d'identifier de nouveaux fournisseurs, matériels, méthodes ;\n•\nCollaborer étroitement avec l’acheteur en lui apportant l'assistance sur le processus achat ;\n•\nCollaborer pour son segment avec des clients internes / fournisseurs externes dans le cadre du processus d'achat ;\n•\nSolliciter en cas de besoin, des experts (notamment juristes, bureaux d'études).\nVotre personnalité et vos compétences\nDynamique, rigoureux·se et précis·e, vous alliez autonomie et sens de l’organisation pour gérer plusieurs priorités simultanément.\nVotre esprit d’analyse vous permet de prendre des décisions pertinentes et votre approche collaborative contribue à l’amélioration continue de nos processus.\nAnimé par le sens du service, vous savez identifier rapidement des solutions adaptées et faire preuve d’un pragmatisme efficace pour relever les défis.\nVous aimez travailler en équipe dans un environnement numérique et vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (SAP, Microsoft 365).\nVotre parcours académique :\n•\nVous venez d’obtenir votre diplôme dans les domaines des achats, de l’administration ou de la gestion (CFC commerce orientation finance, Brevet fédéral, ou équivalent).\n•\nUne connaissance du secteur de l’électricité est un atout\n•\nUne connaissance des marchés publics (LMP/OMP) et des outils ERP (SAP MM) est un plus.\n•\nGoût du metier bien fait, esprit structuré, autonomie et sens de la collaboration.\nLe compensation sera calculé sur la base d’un traitement annuel de référence de CHF 65'000.-- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires.\n* SIG accueille régulièrement des jeunes diplômé·e·s pour leur offrir une première expérience professionnelle significative dans le cadre d'un contrat déterminé d'une année. Il est entendu dans le terme \"jeunes diplômé·e·s\" des personnes ayant achevé leur cycle d'études dans les 18 derniers mois, en r",
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Comptable

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Genève

SIG - Services Industriels de Genève ouvre un poste de Comptable a Genève. Nous allons réaliser ensemble Au sein de la Direction Finances, Durabilité, Droit et…

Alimentation en énergie / en eau Autres métiers Genève
Publié le 14 May 2026 👁 29 vues
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    "description": "SIG - Services Industriels de Genève ouvre un poste de Comptable a Genève.\n\nNous allons réaliser ensemble\nAu sein de la Direction Finances, Durabilité, Droit et Risques (FDD), l’unité Comptes, rattachée à l’Activité Comptes et Financements, a notamment pour mission de garantir le respect de l’application des règles, normes et lois de nature comptable ou financière. Elle contribue par ailleurs à la création de valeur pour l’entreprise, ses clients et propriétaires en clôturant, chaque mois, les comptes de l’entreprise et en produisant le reporting externe, dont les états financiers annuels consolidés, selon les normes IFRS.\nDans un contexte global de centralisation des responsabilités et de renforcement des expertises l’unité Comptes recrute un·e Comptable « CAPEX/OPEX - Immobilisations et charges d’exploitation » pour une durée indéterminée.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nEn tant que Comptable « CAPEX/OPEX - Immobilisations et charges d’exploitation », et sous la supervision du « Responsable Immobilisations et charges d’exploitation », votre mission consistera principalement à :\n•\nIdentifier les situations nécessitant une correction comptable, puis calculer l’ajustement nécessaire, et enfin, comptabiliser les écritures lors des clôtures afin d’assurer l’existence, l’intégralité et l’exactitude des chiffres comptables en lien avec les charges d’exploitation et les immobilisations, tout en s’assurant de la pertinence des demandes et leur conformité avec les règles internes/externes ;\n•\nTenir la comptabilité auxiliaire des immobilisations (mises en service, mises au rebut, etc.) en réalisant les entrées / sorties dans le module SAP des immobilisations sur la base des données collectées auprès des métiers ;\n•\nAccompagner les métiers afin d’obtenir les informations nécessaires pour la bonne compréhension des processus et de leurs données (ou engagements), qui devront être reflétés dans la comptabilité ;\n•\nAnalyser et expliquer les éventuels écarts entre les écritures basées sur des estimations et les écritures réelles selon les rubriques comptables ;\n•\nIntégrer, dans les outils de la comptabilité, les évolutions des processus métier en conformité avec les règles comptables tant internes qu’externes ;\n•\nIdentifier et proposer des évolutions des systèmes d’informations, des règles internes et des contrôles en lien avec les processus financiers de l’audit.\nVotre personnalité et vos compétences\nVous entretenez de bonnes relations avec vos partenaires internes et externes et cultivez votre réseau dans un esprit de consensus.\nCurieux·se, ouvert·e d’esprit, précis, rigoureux·se et organisé·e vous savez faire preuve de méthode, d’agilité et grande rigueur.\nAutonome, vous êtes source de propositions et savez analyser les processus, afin de les optimiser en proposant des pistes d’amélioration.\nVous êtes à l’aise avec les outils MS-Office (Excel et Powerpoint) et vous maîtrisez SAP et les modules en lien avec les immobilisations (SAP-AA) et les charges d’exploitation (SAP-MM). De plus, vous êtes en mesure de produire des analyses de données technico-financières complexes à partir des outils Excel, PowerBI, Jedox…\nVotre parcours académique et professionnel :\n•\nVous disposez d’un diplôme d’études supérieur en comptabilité ;\n•\nVous avez au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de la comptabilité ;\n•\nVous avez des connaissances sur les processus comptables et analytiques liés aux immobilisations ;\n•\nVous travaillez avec aisance en langue française ;\n•\nVous savez gérer les priorités et comprendre des situations complexes ;\n•\nVous avez une aptitude à communiquer de manière simple et concise des concepts comptables et financiers à des personnes du métier.\nNous rallier SIG, c’est participer au changement !\nSIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.\nSoucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.\nDans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nMise au concours n° 8074\nDélai de postulation\n27 mai 2026\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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PEP Ingénieur Télécommunication Smartmetering

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Le Lignon

Nouvelle opportunite : PEP Ingénieur Télécommunication Smartmetering chez SIG - Services Industriels de Genève (Le Lignon). Titre: CDD Premier Opportunite prof…

Alimentation en énergie / en eau Business- / Requirement Analyst / Process Management Le Lignon
Publié le 13 May 2026 👁 19 vues
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    "title": "PEP Ingénieur Télécommunication Smartmetering",
    "description": "Nouvelle opportunite : PEP Ingénieur Télécommunication Smartmetering chez SIG - Services Industriels de Genève (Le Lignon).\n\nTitre: CDD Premier Opportunite professionnelle - Ingénieur Télécommunication Smartmetering\nNous allons réaliser ensemble\nEn qualité d’Ingénieur·e en télécommunications - Smart Metering, vous participez au déploiement des compteurs intelligents, et plus particulièrement à leur mise en communication. Vous serez amené·e à analyser et à manipuler un grand volume de données afin de développer et de maintenir le réseau de communication des compteurs intelligents.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nVous souhaitez contribuer à définir, optimiser et exploiter la chaîne d’acquisition des données de mesure énergétiques ? Vous portez de l’intérêt pour des projets multidisciplinaires d’envergure ? Nous vous proposons de rejoindre notre unité « Relève & Déploiement », qui recherche un·e ingénieur·e en télécommunications. Les activités suivantes pourront faire partie de votre quotidien :\n•\nAnalyser le dimensionnement et le positionnement des systèmes de communication ;\n•\nAssurer le maintien en conditions opérationnelles du réseau de communication ;\n•\nParticiper à la recherche et au développement de nouvelles solutions d’acquisition de données.\nVotre personnalité et vos compétences\nVous disposez d’un solide esprit analytique et faites preuve de perspicacité dans vos démarches. Votre sens critique vous permet de proposer des idées novatrices et pertinentes. Orienté·e vers la satisfaction client et l’atteinte des résultats, vous démontrez une réelle capacité à coopérer et à travailler efficacement en équipe. Vous possédez des connaissances générales dans les domaines de l’électricité, des télécommunications, des réseaux IP, de la sécurité des communications et des architectures informatiques, notamment en ce qui concerne les logiciels embarqués et les serveurs. Une expérience dans le comptage, ou dans des réseaux contraints (p. ex. radio ou PLC), constitue un atout.\nVotre parcours académique :\n• Bachelor ou équivalent dans le domaine de l’informatique et/ou des télécommunications\nLe package salarial sera calculé sur la base d’un traitement annuel de référence de CHF 75'000.-- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires, en fonction de votre diplôme.\n* SIG accueille régulièrement des jeunes diplômé·e·s pour leur offrir une première expérience professionnelle significative dans le cadre d'un contrat déterminé d'une année. Il est entendu dans le terme \"jeunes diplômé·e·s\" des personnes ayant achevé leur cycle d'études dans les 18 derniers mois, en recrute d'une première expérience professionnelle en lien avec leur cursus académique.\nFaire partie de SIG, c’est participer au changement !\nSIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.\nSoucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.\nDans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nMise au concours n° 8072\nDélai de postulation\n26 mai 2026\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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Mécanicien·ne Installations

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Le Lignon

Rejoignez SIG - Services Industriels de Genève en tant que Mécanicien·ne Installations a Le Lignon. Nous allons réaliser ensemble En qualité de Mécanicien·ne I…

Alimentation en énergie / en eau Le Lignon Mécanicien (Précision / Micro / Poly / ...)
Publié le 09 May 2026 👁 8 vues
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    "description": "Rejoignez SIG - Services Industriels de Genève en tant que Mécanicien·ne Installations a Le Lignon.\n\nNous allons réaliser ensemble\nEn qualité de Mécanicien·ne Installations, vous participez à des travaux, des chantiers dans les domaines mécaniques, hydrauliques et chimiques.\nRattachée à la direction Thermique, Gaz et Eau, l’unité Eau Potable Production a pour but de garantir, en tout temps, la continuité de l’exploitation et la maintenance de l’ensemble des ouvrages, stations de traitement, stations de pompage, relais, réservoirs, station de réalimentation de la nappe phréatique, le Jet d’eau et des groupes Diesel de secours, pour garantir l’approvisionnement en eau potable à l’ensemble du canton ainsi que pour les ouvrages du gaz.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nVos missions seront les suivantes :\n•\nParticiper à la maintenance, l’exploitation, le montage et le dépannage des installations de l’activité Eau Potable Gaz et pour le compte de tiers ;\n•\nParticiper à l’efficacité de l’unité et la valorisation de l’image externe de l’entreprise.\nVotre personnalité et vos compétences\n•\nVous êtes au bénéfice de connaissances en mécanique, hydraulique et pneumatique, d’équipements tels que pompes, vannes et autres organes de contrôle et de régulation ;\n•\nVous êtes apte à vous tenir informé·e de l’évolution des techniques dans le domaine ;\n•\nNous attendons de vous que vous ayez le sens des responsabilités, un esprit de synthèse et d’initiative, que vous soyez disponible, polyvalent·e, et fassiez preuve d’esprit d’équipe et de communication, avec une faculté d’adaptation.\nDe plus, une bonne condition physique générale (certifiée par un avis médical pour l’utilisation des appareils de protection respiratoire) est nécessaire. Vous serez aussi appelé·e à exécuter des travaux lourds dans des positions pénibles.\nVotre parcours :\n•\nCFC de mécanicien·ne, polymécanicien·ne, mécatronicien·ne ou formation jugée équivalente ;\n•\nDiplôme fédéral de porteur de masque à circuit ouvert ou s’engager à l’acquérir dans l’année après engagement.\nRejoindre SIG, c’est participer au changement !\nSIG est une structure publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.\nSoucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.\nDans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nMise au concours n° 7995\nDélai de postulation\n21 mai 2026\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
    "datePosted": "2026-05-09",
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Directeur·trice d'activité - Conseil et Ingénierie d'affaires

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Le Lignon

Poste a pourvoir : Directeur·trice d'activité - Conseil et Ingénierie d'affaires -- Le Lignon -- SIG - Services Industriels de Genève. Nous allons réaliser ens…

Alimentation en énergie / en eau Ingénieur / R & D Le Lignon
Publié le 09 May 2026 👁 9 vues
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    "title": "Directeur·trice d'activité - Conseil et Ingénierie d'affaires",
    "description": "Poste a pourvoir : Directeur·trice d'activité - Conseil et Ingénierie d'affaires -- Le Lignon -- SIG - Services Industriels de Genève.\n\nNous allons réaliser ensemble\nLa Direction Relations Clients accompagne les clients et clientes dans l’évolution de leurs usages énergétiques, au service de la transition écologique et de l’intérêt général. Elle développe et commercialise, par segment de clientèle, des offres de service public et concurrentielles pour aider à consommer mieux, au bon moment et au meilleur coût, tout en réduisant durablement l’empreinte carbone. Ces offres soutiennent l’intégration des énergies renouvelables et l’optimisation des consommations, avec une exigence constante de qualité de service, de performance et de satisfaction client.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nEn tant que Directeur·trice, vous pilotez l’activité Conseil & Ingénierie d’Affaires (IA) en couvrant l’ensemble de la chaîne de valeur, de la conception de solutions énergétiques sur mesure à la commercialisation d’offres standardisées, jusqu’au développement d’un écosystème de partenaires. En lien étroit avec les équipes opérationnelles et support de SIG, vous coordonnez les parties prenantes et garantissez la cohérence, la performance et le déploiement efficace des offres.\nVos missions principales\n•\nStratégie & développement\n•\nDéfinir et porter la stratégie des solutions clients et des partenariats, en cohérence avec la segmentation des offres et les priorités de SIG.\n•\nIdentifier les opportunités de croissance et piloter le plan d’action commercial.\n•\nCommercialisation & ingénierie d’affaires\n•\nPiloter la vente et le déploiement des offres standardisées et transactionnelles.\n•\nGarantir la performance économique et la satisfaction client, en maîtrisant les risques, les marges et la rentabilité des projets.\n•\nDévelopper l’excellence technico-commerciale et piloter les relations commerciales stratégiques.\n•\nPartenariats, pilotage & équipe\n•\nStructurer et animer les réseaux de partenaires et de prescripteurs (ProClimat).\n•\nDéployer des modèles de collaboration créateurs de valeur pour renforcer la visibilité et l’impact des offres SIG.\n•\nFédérer et développer l’équipe, renforcer les interfaces avec les activités opérationnelles et les fonctions support, et garantir la conformité réglementaire ainsi que la maîtrise des risques.\nVotre personnalité et vos compétences\nLeader confirmé·e, vous savez développer une vision et une stratégie avec votre équipe. Vous savez responsabiliser et faire confiance, tout en gardant la maîtrise globale de votre structure. Vous êtes inspirant·e, savez donner de l’énergie et transmettre des valeurs. À l’aise dans le feedback constructif, vous savez mettre en valeur et développer les compétences de vos équipes, orienter leur évolution de façon réaliste et exploiter les dispositifs internes.\nExemplaire dans votre comportement, vous incarnez les valeurs de l’entreprise et respectez autant vos engagements que le cadre réglementaire et légal. Vous savez optimiser l’utilisation des ressources dans une optique de durabilité, définir des priorités claires et garder la rentabilité en ligne de mire. Vous entretenez un solide réseau interne et savez créer des consensus et des synergies, en gardant en permanence la conscience de l’intérêt général. Vous êtes reconnu·e comme une personne qui génère et cultive la confiance. Vous êtes au courant des avancées technologiques de votre domaine. Votre sens de la négociation vous permet de développer des partenariats fructueux.\nCe opportunite requiert :\n•\nFormation de base Bachelor en ingénierie (HES, EPF) ou autre formation technique considérée comme équivalente ;\n•\nMaster (HEU / HES / EPF) ou formation équivalente en management, économie, énergie ou stratégie ;\n•\nUn MBA ou MAS constitue un atout fort.\n•\nUne expérience d’au moins 10 ans dans l’encadrement d’équipes techniques et/ou commerciales, idéalement dans le secteur de l’énergie, les services industriels ou un environnement technique complexe.\nRejoindre SIG, c’est participer au changement !\nÀ SIG, nous favorisons également l’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle par plus de flexibilité dans les horaires, les taux d’activité et les espaces de metier. Consciente que nos différences sont une force, SIG adopte une politique de recrutement visant à promouvoir la diversité et l’inclusion au sein de ses équipes. Par cet engagement, nous souhaitons être une structure actrice d’un changement culturel et nous prenons soin d’avoir des conditions de recrutement et de travail exemptes de toute distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’origines ethniques ou sociales, de situation de handicap ou d’âge.\nMise au concours n° 8055\nDélai de postulation\n12.05.2026\n\nNe laiss",
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Auditeur·trice interne

🕐 Temps plein 🏢 Sur site 📍 Le Lignon

Vous cherchez un emploi de Auditeur·trice interne a Le Lignon ? SIG - Services Industriels de Genève recrute. Nous allons réaliser ensemble En tant qu’Auditeur…

Alimentation en énergie / en eau Audit / Conseil Le Lignon
Publié le 05 May 2026 👁 12 vues
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Auditeur·trice interne a Le Lignon ? SIG - Services Industriels de Genève recrute.\n\nNous allons réaliser ensemble\nEn tant qu’Auditeur·trice interne, vous contribuez activement à renforcer la maîtrise des processus, des risques et de la conformité au sein de SIG. Par la nature indépendante et objective de votre activité, vous fournissez au Conseil d’administration une assurance essentielle sur l’efficacité du dispositif de contrôle interne et participez au développement d’une culture de la performance et de l’amélioration continue.\nVous conduisez de manière autonome et rigoureuse des missions d’audit couvrant les processus, systèmes, fonctions, métiers ou organisations de SIG. De la planification à la rédaction du rapport destiné aux instances dirigeantes, vous évaluez la maîtrise des risques, formulez des recommandations pragmatiques et à forte valeur ajoutée, et veillez à leur mise en œuvre à travers un suivi structuré et régulier.\nAu sein de l’Audit interne, vous contribuez à la veille normative et technique, à l’évolution des méthodes et outils, ainsi qu’à la définition de l’environnement d’audit et au plan d’audit annuel. Vous prenez également part à la vie du service, favorisant la collaboration, le partage d’expérience et l’amélioration continue des pratiques.\nVotre énergie au service d’une Genève durable\nVos principales responsabilités seront les suivantes :\n•\nContribuer à l’élaboration du plan d’audit pluriannuel et annuel, en tenant compte des risques, enjeux stratégiques et priorités de SIG ;\n•\nDéfinir et conduire de manière autonome des missions d’audit internes complexes, transversales et pluridisciplinaires ;\n•\nQualifier les demandes, définir la méthodologie, mener les analyses et formuler des recommandations à forte valeur ajoutée, alignées sur la stratégie SIG et les exigences réglementaires ;\n•\nAssurer le pilotage opérationnel des missions, coordonner au besoin des expert·es internes/externes et animer des groupes de travail orientés solutions ;\n•\nMaintenir et enrichir la veille normative, technique et sectorielle, proposer l’évolution des méthodes et outils d’audit ;\n•\nContribuer au partage d’expérience, à la collaboration interne et à l’amélioration continue du dispositif d’audit.\nVotre personnalité et vos compétences\nAttaché·e au service public, vous faites preuve de curiosité, d’un esprit d’analyse aiguisé et d’une compréhension rapide des enjeux stratégiques. Votre aisance relationnelle, votre capacité de persuasion et votre communication structurée, à l’oral comme à l’écrit, facilitent tant la collecte d’informations que la restitution de résultats complexes de façon claire, synthétique et accessible. Votre intégrité, votre sens de la confidentialité, votre autonomie et votre orientation résultats constituent des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle.\nVotre parcours :\nTitulaire d’un diplôme de formation supérieure (universitaire ou équivalent) en finance, audit, contrôle, ingénierie ou domaine assimilé, vous disposez d’une expérience significative en audit interne, contrôle interne ou management, idéalement acquise dans un environnement industriel complexe. Vous maîtrisez les environnements industriels et leurs spécificités, ainsi que les normes internationales de l’Audit interne (IIA).\nUne certification professionnelle en audit interne (CIA) est un atout pour ce poste.\nRejoindre SIG, c’est participer au changement !\nSIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse.\nSoucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle.\nDans les domaines où les femmes sont actuellement sous-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.\nMise au concours n° 8052\nDélai de postulation\n7 mai 2026\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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