Spitäler Schaffhausen

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    "title": "Medizintechniker/in",
    "description": "Die Spitäler Schaffhausen als Arbeitgeber\nDie Spitäler Schaffhausen umfassen das Kantonsspital, die Psychiatrischen Dienste, die Praxen Radiologie und Kardiologie Posthof Neuhausen sowie die Praxis Neurologie Schaffhausen Zentrum. Mit über 1'700 Mitarbeitenden sichern wir die erweiterte medizinische und pflegerische Grundversorgung der Region Schaffhausen. Jährlich betreuen wir etwa 11'000 stationäre und 90'000 ambulante Patientinnen und Patienten. Zudem sind wir eine wichtige Ausbildungsstätte im Kanton.\nFür die Medizintechnik suchen wir per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine Medizintechnikerin oder einen Medizintechniker.\nDie Medizintechnik sorgt an all unseren Standorten dafür, dass Anlagen und Systeme zuverlässig instand gehalten werden.\nMedizintechniker/in\nDas erwartet Dich\nVor-Ort-Support bei Gerätestörungen inkl. Sofortmassnahmen\nReparatur und Instandsetzung sowie Koordination der Einsätze externer Dienstleister\nDurchführung von sicherheits- und messtechnischen Kontrollen sowie Wartungen an medizinischen Geräten und Anlagen\nDokumentation der durchgeführten Arbeiten nach gesetzlichen Vorgaben\nTechnische Beratung und Einweisung der Anwenderinnen und Anwender\nAnfallende Aufgaben innerhalb der Medizintechnik\nDamit bringst Du uns weiter\nAbschluss als Medizintechniker/in HF, Elektrotechniker/in oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Elektronik oder Mechatronik\nBerufserfahrung im Spitalumfeld wünschenswert im Hinblick auf die gesetzlichen Anforderungen an die Instandhaltung von Medizinprodukten\nVerantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit sowie eine offene und respektvolle Kommunikation mit allen Anspruchsgruppen\nEngagement für teamorientierte und interdisziplinäre Zusammenarbeit\nBenefits\nFamilienfreundlichkeit\nDu willst Familie und Beruf gut unter einen Hut bringen? Mit unserer hauseigenen Kinderkrippe direkt auf dem Areal des Kantonsspitals unterstützen wir Dich dabei, für eine gesunde Work-Life-Balance, die nicht nur funktioniert, sondern gut tut.\nWork-Life-Balance\nDein Leben ist vielseitig und das verstehen wir. Ob Teilzeit, Jobsharing (auch in Führungspositionen), verlängerter Mutterschaftsurlaub, unbezahlter Urlaub oder zusätzliche Ferientage statt 13. Monatslohn: Wir gestalten mit Dir flexible Lösungen.\nVorsorgeleistung\nWir denken mit Dir voraus. Mit einem Arbeitgeberanteil von 60 % an den Pensionskassenbeiträgen sorgen wir heute schon für Deine Zukunft, damit Du im Ruhestand gut abgesichert bist und Deine Lebensqualität erhalten bleibt.\nUnterkunft\nDu bist neu in Schaffhausen oder brauchst vorübergehend ein Zuhause? Kein Problem. Wir stellen Dir bei Bedarf möblierte Zimmer zur Verfügung, unkompliziert, nah am Arbeitsplatz und perfekt für Deinen Start.\nMitarbeiterparkplätze & REKA-Schecks\nDu erreichst uns gut mit Bus, Zug oder Auto. In direkter Nähe zum Spital stehen Dir zahlreiche Mitarbeitendenparkplätze zu attraktiven Konditionen zur Verfügung. ÖV statt Auto? Finden wir super und belohnen dich mit Reka-Checks mit bis zu 20%-Rabatt.\nWeiterbildung\nDu willst mehr wissen, mehr können, mehr bewegen? Wir bieten Dir vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten, für Deinen nächsten Schritt, Deinen Wissensdurst und Deine persönliche Entwicklung.\nFragen zur Bewerbung\nCosima Hutter\nHR Beraterin\nE-Mail schreiben\nFragen zur Stelle\nBrian Sailer\nLeiter Medizintechnik\nE-Mail schreiben",
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    "title": "Ergotherapeut/in Rehabilitation Geriatrie und akutstationär",
    "description": "Die Spitäler Schaffhausen als Arbeitgeber\nDie Spitäler Schaffhausen umfassen das Kantonsspital, die Psychiatrischen Dienste, die Praxen Radiologie und Kardiologie Posthof Neuhausen sowie die Praxis Neurologie Schaffhausen Zentrum. Mit über 1'700 Mitarbeitenden sichern wir die erweiterte medizinische und pflegerische Grundversorgung der Region Schaffhausen. Jährlich betreuen wir etwa 11'000 stationäre und 90'000 ambulante Patientinnen und Patienten. Zudem sind wir eine wichtige Ausbildungsstätte im Kanton.\nWir suchen dich als Ergotherapeut/in für die Abteilung Therapien per sofort oder nach Vereinbarung mit einem Beschäftigungsgrad von 30-80%.\nEin engagiertes und aufgestelltes Team erwartet dich! In der Abteilung Therapien arbeiten die Bereiche Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie und Trainingstherapie interdisziplinär Hand in Hand. Wir betreuen Patienten und Patientinnen in der gesamten Behandlungskette von IPS bis zur ambulanten Nachbetreuung - dieses breite Spektrum ermöglicht es dir deine bestehenden Kompetenzen einzubringen und dich weiter zu entwickeln.\nErgotherapeut/in Rehabilitation Geriatrie und akutstationär\nDas erwartet Dich\nBehandlung von akut-geriatrischen, akutstationären und Rehabilitationspatientinnen und -patienten mit Krankheitsbildern aus den Fachbereichen Chirurgie, Geriatrie, Innere Medizin, Neurologie sowie Intensivstation\nBetreuung von alltagsspezifischen Gruppentherapien\nBehandlung ambulanter Patientinnen und Patienten in Deinem spezifischen Fachbereich\nAnwesenheit mindestens 3 Tage pro Woche\nDamit bringst Du uns weiter\nAbgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin/Ergotherapeut\nZusatzausbildung in Neurologie oder kognitivem Training / Geriatrie oder Motivation sich in diesen Fachbereichen weiter zu entwickeln\nDynamische, initiative und teamfähige Persönlichkeit\nBenefits\nFamilienfreundlichkeit\nDu willst Familie und Beruf gut unter einen Hut bringen? Mit unserer hauseigenen Kinderkrippe direkt auf dem Areal des Kantonsspitals unterstützen wir Dich dabei, für eine gesunde Work-Life-Balance, die nicht nur funktioniert, sondern gut tut.\nWork-Life-Balance\nDein Leben ist vielseitig und das verstehen wir. Ob Teilzeit, Jobsharing (auch in Führungspositionen), verlängerter Mutterschaftsurlaub, unbezahlter Urlaub oder zusätzliche Ferientage statt 13. Monatslohn: Wir gestalten mit Dir flexible Lösungen.\nVorsorgeleistung\nWir denken mit Dir voraus. Mit einem Arbeitgeberanteil von 60 % an den Pensionskassenbeiträgen sorgen wir heute schon für Deine Zukunft, damit Du im Ruhestand gut abgesichert bist und Deine Lebensqualität erhalten bleibt.\nUnterkunft\nDu bist neu in Schaffhausen oder brauchst vorübergehend ein Zuhause? Kein Problem. Wir stellen Dir bei Bedarf möblierte Zimmer zur Verfügung, unkompliziert, nah am Arbeitsplatz und perfekt für Deinen Start.\nMitarbeiterparkplätze & REKA-Schecks\nDu erreichst uns gut mit Bus, Zug oder Auto. In direkter Nähe zum Spital stehen Dir zahlreiche Mitarbeitendenparkplätze zu attraktiven Konditionen zur Verfügung. ÖV statt Auto? Finden wir super und belohnen dich mit Reka-Checks mit bis zu 20%-Rabatt.\nWeiterbildung\nDu willst mehr wissen, mehr können, mehr bewegen? Wir bieten Dir vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten, für Deinen nächsten Schritt, Deinen Wissensdurst und Deine persönliche Entwicklung.\nFragen zur Bewerbung\nStefan Herberich\nStv. Leiter HRM / Leiter HR Beratung\nE-Mail schreiben\nFragen zur Stelle\nCarmen Andrianjaramahavalisoa\nGruppenleiterin Therapien\nE-Mail schreiben",
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    "title": "Bereichsmanager/-in Pflegedienst und Hospitality",
    "description": "Du verbindest strategisches Denken mit organisatorischem Geschick und möchtest Verantwortung übernehmen? Dann gestalte gemeinsam mit Maria Härvelid, Chief Nurse und Hospitality Manager, die erfolgreiche Weiterentwicklung unseres Unternehmensbereichs.\nWir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine Bereichsmanagerin oder einen Bereichsmanager Pflegedienst und Hospitality (70-80%).\nDas erwartet Dich\nDu unterstützt die Unternehmensbereichsleitung bei der operativen und strategischen Steuerung des Bereichs sowie in organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen\nDu analysierst, optimierst und entwickelst Prozesse sowie bereichsübergreifende Schnittstellen kontinuierlich weiter\nDu wirkst bei Budget-, Forecast-, Controlling- und Reportingprozessen mit und erstellst aussagekräftige Analysen und Entscheidungsgrundlagen\nDu leitest, koordinierst oder begleitest bereichsübergreifende Projekte sowie Transformations- und Organisationsentwicklungsprozesse\nDu bereitest Managementinformationen auf und unterstützt die Unternehmensbereichsleitung bei fundierten Entscheidungen\nDu koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Spital, Direktion, Unternehmensbereichen und internen Services (z. B. IT, HR oder Finanzen) und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss\nDu förderst standardisierte Prozesse, treibst kontinuierliche Verbesserungen voran und stärkst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit\nJe nach Stärken übernimmst Du die fachliche oder personelle Führung administrativer Mitarbeitenden\nDamit bringst Du uns weiter\nStrategisches Denkvermögen und betriebswirtschaftliches Verständnis\nOrganisationstalent sowie hohe Koordinations- und Umsetzungsfähigkeit\nErfahrung in Projekt- und Veränderungsmanagement\nAnalytische Fähigkeiten und einen sicheren Umgang mit Kennzahlen sowie Budget- und Controllinginstrumenten\nKommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Beratungskompetenz\nFührungskompetenz sowie die Fähigkeit, bereichsübergreifend zu vernetzen und unterschiedliche Interessen zusammenzuführen\nEigeninitiative, Entscheidungsfreude und eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise\nHohe Motivation und Begeisterung, neue Aufgaben aktiv anzupacken, verbunden mit einem vorwärtsgerichteten, dienstleistungsorientierten Mindset\nGelassenheit und Souveränität auch in anspruchsvollen Situationen sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Dinge ins Ziel zu bringen\nBenefits\nFamilienfreundlichkeit\nDu willst Familie und Beruf gut unter einen Hut bringen? Mit unserer hauseigenen Kinderkrippe direkt auf dem Areal des Kantonsspitals unterstützen wir Dich dabei, für eine gesunde Work-Life-Balance, die nicht nur funktioniert, sondern gut tut.\nWork-Life-Balance\nDein Leben ist vielseitig und das verstehen wir. Ob Teilzeit, Jobsharing (auch in Führungspositionen), verlängerter Mutterschaftsurlaub, unbezahlter Urlaub oder zusätzliche Ferientage statt 13. Monatslohn: Wir gestalten mit Dir flexible Lösungen.\nVorsorgeleistung\nWir denken mit Dir voraus. Mit einem Arbeitgeberanteil von 60 % an den Pensionskassenbeiträgen sorgen wir heute schon für Deine Zukunft, damit Du im Ruhestand gut abgesichert bist und Deine Lebensqualität erhalten bleibt.\nUnterkunft\nDu bist neu in Schaffhausen oder brauchst vorübergehend ein Zuhause? Kein Problem. Wir stellen Dir bei Bedarf möblierte Zimmer zur Verfügung, unkompliziert, nah am Arbeitsplatz und perfekt für Deinen Start.\nMitarbeiterparkplätze & REKA-Schecks\nDu erreichst uns gut mit Bus, Zug oder Auto. In direkter Nähe zum Spital stehen Dir zahlreiche Mitarbeitendenparkplätze zu attraktiven Konditionen zur Verfügung. ÖV statt Auto? Finden wir super und belohnen dich mit Reka-Checks mit bis zu 20%-Rabatt.\nWeiterbildung\nDu willst mehr wissen, mehr können, mehr bewegen? Wir bieten Dir vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten, für Deinen nächsten Schritt, Deinen Wissensdurst und Deine persönliche Entwicklung.\nFragen zur Bewerbung\nFranca Tedesco\nHR Beraterin\nE-Mail schreiben\nFragen zur Stelle\nMaria Härvelid\nChief Nurse and Hospitality Officer\nE-Mail schreiben\nBewerbungsprozess\nOnline-Bewerbung\nÜber unser Online-Portal gelangt Deine Bewerbung direkt zu uns.\nPrüfung & Rückmeldung\nWir prüfen Deine Unterlagen zeitnah und geben Dir Bescheid, wie es weitergeht.\nPersönliches Kennenlernen\nDu lernst Dein mögliches Team sowie Dein Arbeitsumfeld kennen.\nEntscheid & Startschuss\nWir treffen unseren Entscheid und informieren Dich schnellstmöglich. Wenn's passt, heisst es: Willkommen bei uns, willkommen im Grünen!\nDie Spitäler Schaffhausen als Arbeitgeber\nDie Spitäler Schaffhausen umfassen das Kantonsspital, die Psychiatrischen Dienste, die Praxen Radiologie und Kardiologie Posthof Neuhausen sowie die Praxis Neurologie Schaffhausen Zentrum. Mit über 1'700 Mitarbeitenden sichern wir die erweiterte medizinische und pflegerische Grundversorgung der Region Schaffhausen. Jährlich betreuen wir etwa 1",
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    "title": "Zivildienstleistender Technischer Dienst",
    "description": "Pflichtenheft 113539. Die Mindesteinsatzdauer beträgt 1 Monat. Es werden keine Nacht- oder Wochenenddienste geplant. Wir bitten Dich, im Bewerbungsschreiben Deinen gewünschten Zeitraum für den Zivildiensteinsatz zu nennen.\nDas erwartet Dich\nMithilfe im Technischen Dienst (z.B. Mitarbeit bei Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an Gebäuden und haustechnischen Einrichtungen im gesamten Spitalbereich)\nUmgebungsarbeiten (z.B. Mithilfe bei Grund- und Unterhaltsarbeiten im öffentlichen Bereich, Wischen, Lauben, Schneeräumung, leeren von Abfalleimern, Rasen mähen, Stauden schneiden)\nEntsorgung (z.B. Mithilfe beim Zusammenführen von Abfällen, Sortierung nach den verschiedenen Kategorien, fachgerechte Entsorgung)\nTransportdienst (z.B. Mithilfe beim internen Transportdienst, Botengänge, Essensverteilung, Postverteilung, Einsammeln von Schmutzwäsche)\nDamit bringst Du uns weiter\nHandwerkliche Aus-/Weiterbildung\nPünktlichkeit\nZuverlässigkeit\nselbstständiges und flexibles Arbeiten\nMotivation\nDiese Stelle ist für Personen ausgeschrieben, welche im Rahmen des Schweizer Militärs Zivildienst leisten müssen.\nBenefits\nFamilienfreundlichkeit\nDu willst Familie und Beruf gut unter einen Hut bringen? Mit unserer hauseigenen Kinderkrippe direkt auf dem Areal des Kantonsspitals unterstützen wir Dich dabei, für eine gesunde Work-Life-Balance, die nicht nur funktioniert, sondern gut tut.\nWork-Life-Balance\nDein Leben ist vielseitig und das verstehen wir. Ob Teilzeit, Jobsharing (auch in Führungspositionen), verlängerter Mutterschaftsurlaub, unbezahlter Urlaub oder zusätzliche Ferientage statt 13. Monatslohn: Wir gestalten mit Dir flexible Lösungen.\nVorsorgeleistung\nWir denken mit Dir voraus. Mit einem Arbeitgeberanteil von 60 % an den Pensionskassenbeiträgen sorgen wir heute schon für Deine Zukunft, damit Du im Ruhestand gut abgesichert bist und Deine Lebensqualität erhalten bleibt.\nUnterkunft\nDu bist neu in Schaffhausen oder brauchst vorübergehend ein Zuhause? Kein Problem. Wir stellen Dir bei Bedarf möblierte Zimmer zur Verfügung, unkompliziert, nah am Arbeitsplatz und perfekt für Deinen Start.\nMitarbeiterparkplätze & REKA-Schecks\nDu erreichst uns gut mit Bus, Zug oder Auto. In direkter Nähe zum Spital stehen Dir zahlreiche Mitarbeitendenparkplätze zu attraktiven Konditionen zur Verfügung. ÖV statt Auto? Finden wir super und belohnen dich mit Reka-Checks mit bis zu 20%-Rabatt.\nWeiterbildung\nDu willst mehr wissen, mehr können, mehr bewegen? Wir bieten Dir vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten, für Deinen nächsten Schritt, Deinen Wissensdurst und Deine persönliche Entwicklung.\nFragen zur Bewerbung\nJanik Spörri\nHR Spezialist\nE-Mail schreiben\nFragen zur Stelle\nMohamed Al-Chalabi\nTeamleiter Haustechnik\nE-Mail schreiben\nBewerbungsprozess\nOnline-Bewerbung\nÜber unser Online-Portal gelangt Deine Bewerbung direkt zu uns.\nPrüfung & Rückmeldung\nWir prüfen Deine Unterlagen zeitnah und geben Dir Bescheid, wie es weitergeht.\nPersönliches Kennenlernen\nDu lernst Dein mögliches Team sowie Dein Arbeitsumfeld kennen.\nEntscheid & Startschuss\nWir treffen unseren Entscheid und informieren Dich schnellstmöglich. Wenn's passt, heisst es: Willkommen bei uns, willkommen im Grünen!\nDie Spitäler Schaffhausen als Arbeitgeber\nDie Spitäler Schaffhausen umfassen das Kantonsspital, die Psychiatrischen Dienste, die Praxen Radiologie und Kardiologie Posthof Neuhausen sowie die Praxis Neurologie Schaffhausen Zentrum. Mit über 1'700 Mitarbeitenden sichern wir die erweiterte medizinische und pflegerische Grundversorgung der Region Schaffhausen. Jährlich betreuen wir etwa 11'000 stationäre und 90'000 ambulante Patientinnen und Patienten. Zudem sind wir eine wichtige Ausbildungsstätte im Kanton.\nSpitäler Schaffhausen\nGeissbergstrasse 81\n8208 Schaffhausen",
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    "title": "Oberärztin / Oberarzt Alterspsychiatrie",
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    "datePosted": "2026-08-19",
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    "title": "Leitende Ärztin / Leitender Arzt Pneumologie",
    "description": "Die Spitäler Schaffhausen als Arbeitgeber\nDie Spitäler Schaffhausen umfassen das Kantonsspital, die Psychiatrischen Dienste, die Praxen Radiologie und Kardiologie Posthof Neuhausen sowie die Praxis Neurologie Schaffhausen Zentrum. Mit über 1'700 Mitarbeitenden sichern wir die erweiterte medizinische und pflegerische Grundversorgung der Region Schaffhausen. Jährlich betreuen wir etwa 11'000 stationäre und 90'000 ambulante Patientinnen und Patienten. Zudem sind wir eine wichtige Ausbildungsstätte im Kanton.\nFür unsere Pneumologie & Schlafmedizin suchen wir per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine engagierte und qualifizierte Persönlichkeit als Leitende Ärztin / Leitender Arzt Pneumologie (80–100%).\nDie Medizinische Klinik betreut jedes Jahr 3500 stationäre und 6000 ambulante Patienten/-innen. Das Angebot umfasst eine breite Allgemeine Innere Medizin sowie eine erweiterte Grundversorgung im Bereich der Angiologie, Endokrinologie/Diabetologie, Gastroenterologie, Nephrologie, Kardiologie, Neurologie, Onkologie und Pneumologie/Schlafmedizin. Die Abteilung Pneumologie bietet ein breites Spektrum an pneumologischen Untersuchungs- und Behandlungsmethoden für stationäre und ambulante Patienten/-innen inklusive Schlafmedizin. Wir sind eine FMH Weiterbildungsklinik der Kategorie B für Pneumologie.\nLeitende Ärztin / Leitender Arzt Pneumologie\nDas erwartet Sie\nVielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im ambulanten und stationären Setting\nSelbstständige Führung der pneumologischen Sprechstunde inkl. Schlafmedizin\nDurchführung von Bronchoskopien inkl. EBUS, pleuralen Interventionen und konsiliarische Mitbetreuung stationärer Patientinnen und Patienten\nFachliche Supervision sowie Mitwirkung an der Aus-, Weiter- und Fortbildung der Assistenz- und Oberärztinnen und -ärzte\nEnge interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb und ausserhalb des Kantonsspitals\nBeteiligung am Dienstbetrieb der Inneren Medizin\nEin engagiertes, familiäres und gut eingespieltes Team\nDamit bringen Sie uns weiter\nFacharzttitel Pneumologie FMH und Allgemeine Innere Medizin FMH (oder entsprechende MEBEKO-Aequivalente)\nFundierte klinische Erfahrung im gesamten Spektrum der Pneumologie\nHohe Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit\nSelbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise\nEngagement und Eigeninitiative sowie Interesse, die Pneumologie & Schlafmedizin gemeinsam mit dem bestehenden Team weiterzuentwickeln\nBenefits\nFamilienfreundlichkeit\nDu willst Familie und Beruf gut unter einen Hut bringen? Mit unserer hauseigenen Kinderkrippe direkt auf dem Areal des Kantonsspitals unterstützen wir Dich dabei, für eine gesunde Work-Life-Balance, die nicht nur funktioniert, sondern gut tut.\nWork-Life-Balance\nDein Leben ist vielseitig und das verstehen wir. Ob Teilzeit, Jobsharing (auch in Führungspositionen), verlängerter Mutterschaftsurlaub, unbezahlter Urlaub oder zusätzliche Ferientage statt 13. Monatslohn: Wir gestalten mit Dir flexible Lösungen.\nVorsorgeleistung\nWir denken mit Dir voraus. Mit einem Arbeitgeberanteil von 60 % an den Pensionskassenbeiträgen sorgen wir heute schon für Deine Zukunft, damit Du im Ruhestand gut abgesichert bist und Deine Lebensqualität erhalten bleibt.\nUnterkunft\nDu bist neu in Schaffhausen oder brauchst vorübergehend ein Zuhause? Kein Problem. Wir stellen Dir bei Bedarf möblierte Zimmer zur Verfügung, unkompliziert, nah am Arbeitsplatz und perfekt für Deinen Start.\nMitarbeiterparkplätze & REKA-Schecks\nDu erreichst uns gut mit Bus, Zug oder Auto. In direkter Nähe zum Spital stehen Dir zahlreiche Mitarbeitendenparkplätze zu attraktiven Konditionen zur Verfügung. ÖV statt Auto? Finden wir super und belohnen dich mit Reka-Checks mit bis zu 20%-Rabatt.\nWeiterbildung\nDu willst mehr wissen, mehr können, mehr bewegen? Wir bieten Dir vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten, für Deinen nächsten Schritt, Deinen Wissensdurst und Deine persönliche Entwicklung.\nFragen zur Bewerbung\nEvelyne Hirsbrunner\nE-Mail schreiben\nFragen zur Stelle\nDr. med. Christine Rüegg\nLeitende Ärztin Pneumologie\nE-Mail schreiben",
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