Spitalzentrum Biel AG

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    "description": "Offre d'emploi : Infirmier/ère diplômé/e 100%, Orthopédie, traumatologie et chirurgie de la colonne vertébrale -- Spitalzentrum Biel AG, CH.\n\nLe Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.\nVous êtes un(e) infirmier(ère) dynamique et à la recherche d'un nouveau défi ?\nAlors vous êtes à la bonne adresse.\nNous recherchons de suite ou à convenir, pour notre unité de soins stationnaires spécialisée en orthopédie, traumatologie et chirurgie de la colonne vertébrale, un(e) :\nInfirmier/ère diplômé/e 100%, Orthopédie, traumatologie et chirurgie de la colonne vertébrale\nTes tâches – notre poste\n•\nPrise en charge et soins professionnels des patientes et patients avant et après les interventions orthopédiques\n•\nContribuer à la qualité des soins basés sur des preuves et participer au processus d'amélioration continue\n•\nPromouvoir la collaboration ciblée et axée sur la recherche de solutions au sein de l'équipe de prise en charge interprofessionnelle\n•\nGarantir l'expertise de demain en encadrant et soutenant nos apprenti(e)s avec enthousiasme\nTes compétences – nos attentes\n•\nDiplôme d'infirmier/ère ES/HES\n•\nExpérience professionnelle dans le domaine des soins aigus (idéalement)\n•\nAutonome, sens prononcé des responsabilités et exigence de qualité de travail élevée\n•\nTravail organisé et consciencieux\n•\nAptitude à travailler en équipe, flexibilité, résistance au stress\n•\nCommunication en allemand ou en français (tant à l'oral qu'à l'écrit) et connaissances de l'autre langue ou volonté de l'apprendre\nTes possibilités – notre offre\n•\nUne équipe forte\n: une équipe jeune et motivée dans une culture d'entreprise valorisante\n•\nDes conditions de travail attractives\n: soutien dans la progression en allemand ou en français, politique du personnel favorable à la famille avec une crèche d'entreprise, bonne accessibilité en transports publics et en voiture (places de parking disponibles)\n•\nPerspectives de carrière\n: soutien lors de formations continues et possibilités de développement individuel.\n•\nQualité de vie\n: travailler à Bienne, la ville bilingue entre lac et montagnes, avec une grande offre de loisirs.\nJulia Walser, responsable d'équipe, se tient volontiers à ta disposition pour tous renseignements complémentaires au 032 324 45 11.\nNous nous réjouissons de recevoir ta candidature en ligne !\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Infirmier/ère diplômé/e 100%, Orthopédie, traumatologie et chirurgie de la colonne vertébrale a CH.",
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    "description": "Spitalzentrum Biel AG recrute un(e) Infirmier/ère diplômé(e) 80-100 %, Chirurgie a CH.\n\nLe Centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à toute la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au Centre hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une tâche attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nNous recherchons\ndès maintenant ou selon accord\nun/une\nInfirmier/ère diplômé(e) 80-100 %, Chirurgie\nVos tâches – notre poste\n•\nSoins et accompagnement professionnels des patientes et patients\n•\nCo-responsabilité pour une qualité de soins fondée sur des preuves et participation au processus d'amélioration continue\n•\nPromotion d’une collaboration ciblée et orientée vers les solutions au sein de l’équipe interprofessionnelle de soins\n•\nAssurer les connaissances spécialisées futures par un accompagnement motivé et un soutien de nos apprentis\nVos compétences – nos exigences\n•\nDiplôme d’infirmier/ère HF/FH\n•\nExpérience professionnelle en chirurgie ou volonté d’acquérir cette expérience\n•\nTravail autonome, sens aigu des responsabilités et exigence élevée de qualité dans son propre travail\n•\nMéthode de travail organisée et consciencieuse\n•\nEsprit d’équipe, flexibilité, résistance au stress\n•\nVous appréciez la variété au quotidien et considérez les défis comme un challenge positif\n•\nCommunication en allemand ou en français (oral et écrit) avec connaissances de l’autre langue (min. B1)\nVos possibilités – notre offre\n•\nConditions de travail attractives\n: horaires flexibles : job sharing, jours fixes ou préférences de service. Nous sommes ouverts et prêts à satisfaire autant de souhaits que possible. Soutien pour progresser en allemand ou en français, politique du personnel favorable à la famille avec crèche d’entreprise, bonne accessibilité par transports publics et voiture (places de parking gratuites)\n•\nPerspectives de carrière\n: soutien pour les formations continues et possibilités de développement individuel.\n•\nÉquipe solide\n: une culture d’entreprise valorisante et une équipe motivée qui tire ensemble dans la même direction.\n•\nPériode d’intégration\n: nous attachons une grande importance à l’accueil et à l’intégration au Centre hospitalier ainsi qu’au sein de l’équipe.\n•\nQualité de vie\n: travailler à Bienne, la ville bilingue entre lac et montagnes, avec une grande qualité de loisirs.\nPour plus d’informations, Silvia Pauli et Jasmine Santschi, responsables d’équipe, se tiennent volontiers à votre disposition, tél. 032 324 18 80.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète en ligne !\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Rejoignez Spitalzentrum Biel AG en tant que Infirmi/ère diplômé/e en chirurgie (80-100%) a CH.\n\nLe Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.\nPour renforcer notre équipe, nous cherchons\nde suite ou à convenir\nun/e:\nInfirmi/ère diplômé/e en chirurgie (80-100%)\nVos tâches – notre poste\n•\nPrise en charge et soins professionnels des patients\n•\nParticipation à la garantie d'une qualité des soins fondée sur des données probantes et implication dans le processus d'amélioration continue\n•\nPromotion d'une collaboration axée sur les objectifs et les solutions au sein de l'équipe de soins interprofessionnelle\n•\nGarantie de la relève professionnelle grâce à un accompagnement et un soutien motivants de nos apprentis\nVos compétences – nos attentes\n•\nDiplôme d'infirmier(ère) ES/HES\n•\nExpérience professionnelle dans le domaine de la chirurgie ou volonté d'acquérir cette expérience ;\nexpérience professionnelle en Suisse obligatoire\n•\nCapacité à travailler de manière autonome, sens aigu des responsabilités et exigence de qualité élevée vis-à-vis de son propre travail\n•\nMéthode de travail organisée et consciencieuse\n•\nEsprit d'équipe, flexibilité, résistance au stress\n•\nVous appréciez la diversité au quotidien et considérez les difficultés comme des défis positifs\n•\nMaîtrise de l'allemand ou du français (à l'oral et à l'écrit) avec des connaissances de l'autre langue (niveau B1 minimum)\nVos possibilités – notre offre\n•\nConditions de travail attractives\n: horaires flexibles : qu'il s'agisse de partage de poste, de jours fixes ou encore de préférences en matière d'horaires. Nous sommes ouverts et prêts à répondre au plus grand nombre possible de souhaits. Accompagnement dans l'apprentissage de l'allemand ou du français, politique du personnel favorable à la famille avec crèche d'entreprise, bonne accessibilité en transports en commun et en voiture (places de parking gratuites)\n•\nPerspectives de carrière\n: soutien à la formation continue et possibilités de développement individuel.\n•\nUne équipe solide\n: une culture d'entreprise valorisante et une équipe motivée qui travaille main dans la main.\n•\nPériode d'intégration\n: nous accordons une grande importance à votre accueil et à votre intégration au sein du centre hospitalier ainsi que dans l'équipe elle-même.\n•\nQualité de vie\n: travailler à Bienne, la ville bilingue entre lac et montagnes, offrant de nombreuses possibilités de loisirs.\nPour tout renseignement complémentaire, Silvia Pauli et Jasmine Santschi, responsables d'équipe, se tiennent volontiers à ta disposition au 032 324 18 80.\nNous attendons avec impatience ta candidature complète en ligne !\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "title": "IT Business Partner SAP IS-H & Patient Management 80-100%",
    "description": "Rejoignez Spitalzentrum Biel AG en tant que IT Business Partner SAP IS-H & Patient Management 80-100% a CH.\n\nLe Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.\nL'équipe ICT ERP Services est responsable du support et du développement des applications spécialisées SAP. En collaboration avec nos partenaires des différents domaines spécialisés, nous assurons le bon fonctionnement de nombreux processus de support au sein de l'hôpital.\nPour ce domaine, nous recherchons désormais toi pour renforcer notre équipe !\nPour renforcer notre équipe, nous recherchons\nde suite ou à convenir\nun/e:\nIT Business Partner SAP IS-H & Patient Management 80-100%\nTes tâches – notre poste\nNous recherchons un/e Business Analyst SAP dont la mission principale sera d'assurer l'expertise du module IS-H, tout en garantissant la continuité et l'évolution des données de base ainsi que du processus de gestion des patients. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes métiers et IT, participera à la résolution des incidents et mettra en œuvre les demandes de changement.\nNotre futur/e collègue sera également responsable des applications médicales courantes liées à SAP (Ibicare, Diacos, Idefix, etc.)\net assumera les tâches suivantes :\n•\nPlanification et réalisation des mises à jour nécessaires\n•\nTraitement des incidents et des nouvelles demandes\n•\nCoordination des ressources internes et externes\n•\nDéfinition des interfaces vers et depuis SAP IS-H\n•\nMaintenance régulière des systèmes en dehors des heures de travail habituelles\nDans ce rôle, tu travailleras en étroite collaboration avec les autres équipes de notre direction Digital & Technology (support technique, services médicaux, réseau et infrastructure, sécurité).\nTes compétences – nos attentes\n•\nTu disposes de solides connaissances SAP et justifies d'au moins 3 à 5 ans d'expérience en tant que Business Analyst ou dans une fonction similaire.\n•\nTu maîtrises le module IS-H dans un environnement SAP ECC EHP 8 (une expérience avec SAP S/4HANA constitue un atout).\n•\nTu possèdes plusieurs années d'expérience comme Key User SAP dans le domaine médical, ainsi qu'un fort intérêt pour l'informatique et la volonté de te familiariser avec les aspects techniques.\n•\nDes connaissances en SQL, en requêtes SAP ainsi qu'en débogage ABAP constituent un atout important.\n•\nIdéalement, tu as plusieurs années d'expérience dans le domaine de la santé, en particulier en milieu hospitalier, et tu maîtrises les systèmes tarifaires suisses (TARMED et TARDOC).\n•\nAfin d'assurer une communication efficace avec le personnel hospitalier et nos partenaires en Suisse, le/la candidat(e) doit être bilingue français/allemand (niveau minimum B1–B2 dans l'autre langue).\n•\nD'excellentes compétences relationnelles sont également requises afin d'accompagner au mieux les différents interlocuteurs dans les processus de transformation.\n•\nDisponibilité pour le service de piquet (maximum 4 semaines par an).\nTes possibilités – notre offre\n•\nUne équipe motivée, caractérisée par une atmosphère de travail ouverte et collégiale\n•\nUne formation approfondie dans le nouveau domaine d'activité\n•\nUne activité passionnante dans un environnement très innovant et tourné vers l'avenir\n•\nDes modèles de travail flexibles et favorables aux familles avec une crèche interne\n•\nDes perspectives de développement et des possibilités de formation continue\n•\nLa collaboration avec des collègues bilingues issus de nombreuses professions dans un environnement dynamique\n•\nDes conditions d'engagement modernes, régies par une convention collective de travail\nPour de plus amples informations, Jonas Nyffeler, responsable Digital et Technologie, se tient volontiers à ta disposition au 032 324 28 80.\nNous nous réjouissons de recevoir ta candidature en ligne !\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "title": "Partenaire IT Business SAP IS-H & Gestion des Patients 80-100%",
    "description": "Spitalzentrum Biel AG recrute un(e) Partenaire IT Business SAP IS-H & Gestion des Patients 80-100% a CH.\n\nLe centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional bilingue de la région de Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à toute la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au centre hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une tâche attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nL'équipe\nICT ERP Services\nest responsable du support et du développement des applications spécialisées SAP. En collaboration avec nos partenaires des départements spécialisés, nous assurons le bon déroulement de nombreux processus de support au sein de l'hôpital.\nPour ce secteur, nous recherchons dès maintenant ou selon accord\nPartenaire IT Business SAP IS-H & Gestion des Patients 80-100%\nVos tâches – notre poste\nNous recherchons un analyste business SAP dont la tâche principale est d'assurer l'expertise dans le domaine du module IS-H tout en garantissant la continuité et le développement des données de base et du processus de gestion des patients. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes spécialisées et IT, participera à la résolution des incidents et mettra en œuvre les demandes de changement. Notre futur collègue sera également responsable des applications médicales courantes liées à SAP (Ibicare, Diacos, Idefix, etc.) et assumera les tâches suivantes :\n•\nPlanification / réalisation des mises à jour nécessaires\n•\nTraitement des incidents et des nouvelles demandes\n•\nCoordination des ressources externes et internes\n•\nDéfinition des interfaces vers / depuis SAP IS-H\n•\nMaintenance régulière des systèmes en dehors des heures de travail habituelles\nDans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres équipes de notre Direction Digital & Technologie (support technique, services médicaux, réseau et infrastructure, sécurité).\nVos compétences – nos exigences\n•\nVous possédez de solides connaissances SAP et justifiez d'au moins 3 à 5 ans d'expérience en tant qu'analyste business ou équivalent\n•\nVous maîtrisez le\nmodule IS-H\ndans un environnement SAP ECC EHP 8 (une expérience avec SAP S4H serait un avantage).\n•\nUne expérience de plusieurs années en tant que SAP Key-User dans le domaine médical ainsi qu'un fort intérêt pour l'informatique et la volonté de vous familiariser avec les aspects techniques seraient également un plus.\n•\nConnaissances en SQL et requêtes SAP ainsi qu'en débogage ABAP sont un grand avantage\n•\nIdéalement, vous avez\nplusieurs années d'expérience dans le domaine médical\n, notamment en milieu hospitalier, et maîtrisez les systèmes tarifaires suisses (Tarmed et Tardoc).\n•\nPour assurer une communication efficace avec le personnel hospitalier et nos partenaires en Suisse, le/la candidat(e) doit être bilingue français/allemand (\nau minimum B1-B2 dans l'autre langue\n).\n•\nExcellentes compétences interpersonnelles nécessaires pour accompagner au mieux le changement auprès des différents interlocuteurs.\n•\nDisponibilité pour le service de garde (max. 4 semaines par an)\nVos possibilités – notre offre\n•\nUne équipe motivée caractérisée par une atmosphère de travail ouverte et collégiale\n•\nUne formation approfondie dans le nouveau domaine d'activité\n•\nUne activité passionnante dans un environnement très innovant et tourné vers l'avenir\n•\nDes modèles de travail flexibles et adaptés aux familles avec une crèche interne\n•\nDes perspectives de développement et des possibilités de formation continue\n•\nLa collaboration avec des collègues bilingues issus de nombreuses professions dans un environnement dynamique\n•\nDes conditions d'emploi modernes régies par une convention collective de travail\nJonas Nyffeler, responsable Digital et Technologie, est à votre disposition pour tout renseignement complémentaire au numéro 032 324 28 80.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne !\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Partenaire IT Business SAP IS-H & Gestion des Patients 80-100% a CH.",
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    "title": "Responsable Développement Immobilier MIAG (80-100%)",
    "description": "Spitalzentrum Biel AG recrute un(e) Responsable Développement Immobilier MIAG (80-100%) a CH.\n\nLe Centre Hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional bilingue de la région de Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au Centre Hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une tâche attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nPour renforcer notre équipe, nous recherchons\nà convenir\nune personne spécialisée reconnue en tant que :\nResponsable Développement Immobilier MIAG (80-100%)\nVos tâches – notre poste\nDirection globale du projet de transfert du site du Centre Hospitalier de Bienne :\n•\nDirection du projet global de transfert du site du Centre Hospitalier de Bienne : prise en charge de la responsabilité globale pour l’atteinte des objectifs du projet selon la définition du projet\n•\nVérification itérative et mise à jour des structures de projet et des instruments de pilotage (WBS, PQM, etc.)\n•\nRapport et préparation des décisions à l’attention de la direction de projet\n•\nEstimation itérative des coûts totaux et planification financière annuelle\n•\nGestion des chefs de projet internes et externes selon les objectifs des sous-projets et planification et acquisition prospective des ressources\n•\nGestion des réunions selon le manuel de projet\n•\nGestion de la qualité liée au projet (PQM)\n•\nGestion du planning global\n•\nVérification et plausibilisation de la cohérence des commandes des sous-projets\n•\nGestion prospective de la communication du projet\nGestion hiérarchique en tant que responsable développement immobilier\n•\nParticipation à la mise en place de l’organisation de base du développement immobilier au sein de la MIAG\n•\nDirection du secteur développement immobilier (chefs de projet internes et externes)\n•\nParticipation situationnelle ou montée en charge dans d’autres projets de développement de la MIAG ou du CHB\nVos compétences – nos exigences\n•\nMinimum 10-15 ans d’expérience en direction globale de projets de construction majeurs côté maître d’ouvrage > CHF 200 Mio.\n•\nExpérience avec des projets de construction hospitaliers, de laboratoires ou industriels\n•\nExpérience étendue en management\n•\nPersonnalité solide (grande assurance, orientation vers les objectifs, persévérance, séniorité)\n•\nParlant allemand ou français avec une bonne connaissance de la seconde langue\npas obligatoire, mais un avantage :\n•\nExpérience dans la mise en œuvre de projets de construction hospitaliers\n•\nFormation en économie d’entreprise au niveau universitaire (Master ou équivalent)\n•\nFormation technique au niveau universitaire (Master ou équivalent)\n•\nExpérience dans l’environnement TU-/GU\nVos possibilités – notre offre\nNous vous proposons un environnement de travail passionnant où vous pouvez assumer des responsabilités et bénéficier d’une grande marge de manœuvre. De plus, nous offrons des formes de travail flexibles adaptées à votre vie. Attendez-vous à une culture d’entreprise familiale, un environnement motivé, dynamique et bilingue ainsi que des conditions d’emploi attractives.\nPour plus d’informations, Martin Plock, directeur général de MEDIN Immobilien AG, est à votre disposition par téléphone au 032 324 39 09 ou par mail :\nmartin.plock@szb-chb.ch\n. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne !\n\nRejoignez Spitalzentrum Biel AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "title": "Physiothérapeute diplômé/e équipe gériatrie (60-80%)",
    "description": "Offre d'emploi : Physiothérapeute diplômé/e équipe gériatrie (60-80%) -- Spitalzentrum Biel AG, CH.\n\nLe centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à toute la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au centre hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une tâche attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nNous recherchons immédiatement ou selon accord un/e\nPhysiothérapeute diplômé/e équipe gériatrie (60-80%)\nVos tâches – notre poste\n•\nVous traitez des patientes et patients hospitalisés, notamment dans le domaine de la gériatrie, ainsi que dans les domaines de la médecine interne, de l'orthopédie et de la chirurgie. Vous traitez également des patientes et patients ambulatoires issus de divers domaines spécialisés.\n•\nVous avez, si vous le souhaitez, la possibilité de traiter des patientes et patients à domicile\nCe qui nous rend particuliers :\n•\nEnvironnement de travail dynamique :\nNous croyons au pouvoir du changement et favorisons une culture de travail inspirante et dynamique, qui laisse place aux idées et aux innovations.\n•\nApprofondissement de la formation :\nNous soutenons et encourageons nos physiothérapeutes à se développer continuellement et à approfondir leurs compétences. Que ce soit par des formations continues, des spécialisations ou la participation à des ateliers et symposiums nationaux – nous investissons dans votre développement professionnel.\n•\nEnvironnement bilingue :\nNotre équipe est bilingue ! Nous apprécions la diversité des langues et des cultures et offrons un environnement inclusif pour les patientes, patients et collaborateurs.\nVos compétences – nos exigences\n•\nFormation achevée en tant que physiothérapeute avec passion pour la gériatrie et les traitements à domicile\n•\nÉnergie, enthousiasme et volonté de formation continue\n•\nVous êtes une personne engagée avec motivation et initiative pour contribuer de manière significative au développement de notre organisation dans un environnement en mutation\n•\nVous êtes une personnalité orientée vers le travail en équipe, dynamique, engagée, résistante et communicative, habituée à travailler de manière autonome\n•\nCommunication fluide en allemand ou en français (oral/écrit) avec de bonnes connaissances de l'autre langue\nVos possibilités – notre offre\n•\nTravail varié dans le domaine de la gériatrie, des traitements à domicile ainsi que, si souhaité, des traitements de drainage lymphatique et/ou de thérapie urogénitale\n•\nCollaboration avec des collègues bilingues issus de nombreuses professions différentes dans un environnement dynamique\n•\nPerspectives professionnelles variées avec possibilité de formation continue et perfectionnement individuel\n•\nPolitique du personnel favorable à la famille, crèche d'entreprise, conditions d'emploi modernes et accessible par transports publics.\nPour plus d'informations, le chef d'équipe de l'équipe Géri-Ortho, Simon Lehmann, est à votre disposition par téléphone au 032 324 25 09 ou par mail\nphysiotherapie@szb-chb.ch\n.\nNous nous réjouissons de votre candidature en ligne !\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "title": "Médecin senior en médecine d'urgence interdisciplinaire 60-90%",
    "description": "Offre d'emploi : Médecin senior en médecine d'urgence interdisciplinaire 60-90% -- Spitalzentrum Biel AG, CH.\n\nLe centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional bilingue de la région de Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à toute la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Le centre hospitalier de Bienne emploie environ 2'200 collaborateurs dans plus de 40 professions différentes, offrant ainsi des tâches attrayantes.\nLe service des urgences du centre hospitalier de Bienne est ouvert 24 heures sur 24, 365 jours par an pour les patients. Environ 27'000 patients y sont traités chaque année. Le service des urgences est un centre de formation reconnu par la SGNOR de classe 2 pour l'obtention de la spécialisation en médecine d'urgence clinique et pour la médecine interne générale catégorie IV ambulatoire. Une clinique d'urgence moderne, gérée par le personnel des urgences, y est également rattachée. De plus, nous formons pour les certificats de compétence en échographie abdominale et POCUS (échographie thoracique, échographie d'urgence, échocardiographie).\nPour renforcer notre équipe médicale, nous recherchons dès le 1er mars 2027 ou selon accord un/une\nMédecin senior en médecine d'urgence interdisciplinaire 60-90%\nVos tâches – notre poste\n•\nPrise en charge des patients d'urgence dans notre service des urgences dynamique et passionnant en tant que médecin cadre d'urgence\n•\nIntégration dans l'équipe interdisciplinaire d'urgence composée de médecins cadres d'urgence, de médecins assistants en rotation et de médecins seniors en rotation, du personnel infirmier d'urgence, de médecins assistants juniors ainsi que de spécialistes de diverses sous-spécialités\n•\nParticipation à l'encadrement, à la formation continue et à la supervision des médecins assistants et des médecins assistants juniors\nVos compétences – nos exigences\n•\nLe poste s'adresse aux spécialistes en médecine interne générale avec une spécialisation en médecine d'urgence clinique (ou en cours d'obtention)\n•\nExpérience professionnelle en Suisse\n•\nConnaissances avancées en échographie d'urgence\n•\nPassion pour la médecine d'urgence et grande résistance au stress\n•\nPersonnalité engagée avec motivation et initiative pour contribuer activement au développement de notre médecine d'urgence dans un environnement en évolution\n•\nMaîtrise courante de l'allemand ou du français (oral/écrit). Bonne connaissance de l'autre langue au minimum niveau B1\nVos possibilités – notre offre\nLe secteur de la santé, et donc aussi le centre hospitalier de Bienne, traverse une phase de transformation passionnante, où l'initiative et l'autonomie sont requises. Vous aurez l'opportunité de participer activement à l'avenir du centre hospitalier avec une équipe médicale motivée. Notre politique du personnel est familiale, avec une crèche d'entreprise et des conditions d'emploi modernes ainsi qu'une bonne accessibilité par les transports publics.\nPour plus d'informations,\nDr med Simon Bosbach\n, chef du service des urgences, est à votre disposition au 032 324 48 88.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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