Spitalzentrum Biel / Centre hospitalier Bienne

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    "title": "ICT Technical Architect / ICT System Engineer , 90-100%",
    "description": "Le Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.\nLe Digital & Technology est chargé de la gouvernance et de la gestion des systèmes d'information du centre hospitalier Bienne et de ses sociétés filles, en adéquation avec la stratégie de l'institution. Pour compléter notre team, nous recherchons de suite ou selon à convenir un(e)\nICT Technical Architect / ICT System Engineer , 90-100%\nVos tâches – notre poste\nPlanification & Engineering (Build)\n•\nAnticipation et planification rigoureuse des évolutions d'infrastructure, essentielle pour prévenir tout blocage des activités métier et écarter tout risque pour la sécurité des soins aux patients.\n•\nConceptualisation et définition de l'architecture cible des infrastructures de virtualisation, stockage, sauvegarde, Windows et Linux.\n•\nÉlaboration des plans de transition et de migration pour l'évolution des infrastructures\n•\nRédaction des cahiers des charges techniques et pilotage des appels d'offres (analyse comparative des offres fournisseurs, recommandations).\n•\nÉvaluation et introduction de nouvelles technologies et composants d'infrastructure.\n•\nParticipation aux séances Cyber Sécurité en tant qu'expert technique, chargé de la mise en œuvre concrète des recommandations sur le terrain.\n•\nGestion et coordination de projets techniques d'infrastructure et de virtualisation, de la conception à la mise en production.\nExploitation & amélioration continue (Run)\n•\nSupervision et gestion des centres de données et des infrastructures centrales.\n•\nExploitation et amélioration continue des solutions serveurs et de virtualisation (Windows, Linux, VMware vSphere Suite, vCenter, ESXi).\n•\nPilotage et administration des solutions sauvegardes On-Prem et Cloud (VEEAM Backup Suite, Veeam for O365).\n•\nConceptualisation et gestion des solutions de stockage (Cisco, Pure Storage, DELL, EMC).\n•\nCoordination avec l'équipe réseau (networks) pour l'intégration des besoins dans les infrastructures serveurs et de virtualisation.\n•\nAnalyse et résolution durable des incidents (niveau 2 et 3).\n•\nCoordination et mise en œuvre des mesures en cas d'incidents ou de problèmes.\n•\nParticipation aux astreintes selon le planning\nDocumentation & qualité\n•\nDéfinition et maintien des standards de documentation des infrastructures et des projets.\n•\nTransfert de connaissances et formation des membres de l'équipe.\n•\nRédaction et maintien de documentations détaillées des infrastructures, dans la langue française ou allemande.\n•\nRédaction et maintien des documentations techniques en anglais.\n•\nApplication concrète des recommandations Cyber Sécurité, en tenant compte des réalités techniques et opérationnelles.\nVos compétences – nos attentes\n•\nFormation supérieure ou universitaire en informatique ou titre jugé équivalent.\n•\nExpérience confirmée en architecture de systèmes ou plateformes ICT, idéalement dans un environnement hospitalier.\n•\nMaîtrise des technologies de virtualisation (VMware vSphere Suite, vCenter, ESXi), solutions de stockage et sauvegarde (Veeam, Cisco, Pure Storage, DELL/EMC).\n•\nMaîtrise de l'administration de serveurs Windows et Linux.\n•\nExpérience confirmée en gestion de projets d'infrastructure IT, y compris pilotage d'appels d'offres et élaboration de plans de transition.\n•\nExpérience confirmée en automatisation des processus IT via PowerShell.\n•\nEsprit analytique, structuré et vision globale.\n•\nRigueur, fiabilité et sens des responsabilités.\n•\nAutonomie tout en restant orienté service et collaboration.\n•\nLeadership technique, capacité à définir une vision et à conduire le changement.\n•\nLangue maternelle : allemand ou français, avec bonne connaissance de l'autre langue.\n•\nConnaissances intermédiaires en anglais technique.\nVos possibilités – notre offre\n•\nUne équipe motivée et solidaire, dans une culture d'entreprise ouverte.\n•\nUne formation approfondie à votre nouveau poste.\n•\nUn travail passionnant offrant une grande liberté d'action dans un environnement innovant.\n•\nDes horaires de travail flexibles et adaptés aux besoins des familles.\n•\nDes possibilités d'épanouissement professionnel et personnel.\n•\nUne collaboration dans un environnement bilingue et interdisciplinaire.\n•\nDes conditions d'emploi modernes, conformes à la convention collective de travail.\nPour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter Mr SABANI Raman, votre interlocuteur pour l'ICT Operation Services, au 032 324 28 19. Nous attendons",
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    "title": "Chef/fe d'équipe restauration 80 - 100%",
    "description": "Le Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.\nLe service de restauration du Centre hospitalier Bienne comprend une cafétéria et un restaurant. Notre cafétéria est ouverte 365 jours par an et peut accueillir 90 personnes. Pendant les mois d'été, une terrasse est également exploitée. Le restaurant sert à midi quelque 200 collaborateurs et hôtes de l'hôpital. De plus, nous organisons des événements spéciaux tels que de copieux apéritifs et banquets.\nVous aimez recevoir et vous occupez avec plaisir et cordialité des hôtes internes et externes à la cafétéria ou au restaurant.\nAfin de décharger notre responsable de la restauration nous recherchons\npour le 1er novembre 2026\nou à convenir un/une\nChef/fe d'équipe restauration 80 - 100%\nVos tâches – notre poste\n•\nGestion de la restauration avec 13 collaborateurs (restaurant, cafétéria/boutique, restauration automatique)\n•\nPlanification et organisation d'événements\n•\nPlanification du personnel\n•\nEn cas de besoin, servir nos clients à la caisse et s'occuper du buffet\n•\nGarantie d'une gestion motivante des collaborateurs, y compris des entretiens de qualification\n•\nGarantie du respect des prescriptions légales et de l'entreprise dans le domaine des tâches et des responsabilités (HACCP, sécurité au travail, protection de la santé, loi sur le travail, etc.)\n•\nAssurance qualité et participation au développement continu de l'offre gastronomique\nVos compétences – nos attentes\n•\nVous avez une formation en restauration ou vous possédez une longue expérience dans ce domaine\n•\nVous avez de l'expérience dans l'utilisation des systèmes de caisse électroniques et connaissez les bases des normes d'hygiène et des concepts HACCP\n•\nVous êtes flexible ; le service du matin ou du soir (jusqu'à 19 h 30) et le travail occasionnel le week-end et les jours fériés ne vous posent aucun problème.\n•\nVous avez le sens des responsabilités et vous êtes honnête, flexible et endurant(e)\n•\nVous avez l'habitude de travailler de manière autonome, efficace et précise et gardez votre calme même dans les situations de stress.\n•\nVous faites preuve d'une grande motivation personnelle et appréciez la collaboration en équipe\n•\nVous parlez très bien l'allemand ou le français et disposez de bonnes connaissances de l'autre langue\n•\nVous êtes une personne ouverte, communicative et aimez le contact avec autrui\nVos possibilités – notre offre\n•\nUne initiation approfondie dans le domaine de spécialité et des possibilités de formation continue individuelles\n•\nDes activités variées et un travail utile visant à satisfaire pleinement les patientes et patients, en phase avec la population locale\n•\nUne collaboration avec des collègues bilingues de nombreuses professions différentes dans un environnement dynamique\n•\nDes conditions de travail sûres et modernes\n•\nService par roulement sans heure de chambre\n•\nRepas du personnel à prix réduit\nMonsieur Nicola Tschenett, responsable de la restauration, se tient volontiers à votre disposition pour tous renseignements complémentaires au numéro de tél. 032 324 19 56.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne !",
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    "title": "Teamleiter/in Restauration 80 – 100%",
    "description": "Le centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional bilingue de la région de Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à toute la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au centre hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une tâche attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nLa restauration du centre hospitalier de Bienne comprend une cafétéria et un restaurant. Notre cafétéria est ouverte 365 jours par an et peut accueillir 90 convives. Pendant les mois d'été, une terrasse est également exploitée. Au restaurant, environ 200 employés ainsi que des invités de l'hôpital sont servis à midi. De plus, nous organisons des événements spéciaux tels que des apéritifs copieux et des banquets.\nVous aimez être hôte/hôtesse et prendre soin des invités internes et externes dans la cafétéria ou au restaurant avec joie et cordialité.\nPour soulager notre responsable de la gastronomie, nous recherchons\nà partir du 1er novembre 2026 ou selon accord\nun/une\nChef d'équipe restauration 80 – 100%\nVos tâches – notre poste\n•\nGestion de la restauration avec 13 collaborateurs (restaurant, cafétéria/boutique, protection de la santé, restauration par distributeurs automatiques)\n•\nPlanification et organisation des événements\n•\nPlanification du personnel\n•\nAu besoin, servir nos clients à la caisse et s'occuper du buffet\n•\nAssurer un management motivant du personnel, y compris les entretiens de qualification\n•\nGarantir le respect des prescriptions légales et internes dans le domaine des tâches et responsabilités (HACCP, sécurité au travail, loi sur le travail, etc.)\nVos compétences – nos exigences\n•\nVous avez une formation en gastronomie et une expérience en gestion\n•\nVous avez de l'expérience avec les systèmes de caisse électroniques et connaissez les bases des normes d'hygiène et des concepts HACCP\n•\nVous êtes une personne flexible ; les services matinaux ou tardifs (jusqu'à 19h30) ainsi que les interventions occasionnelles les week-ends et jours fériés ne vous posent pas de problème\n•\nVous faites preuve d'une grande motivation personnelle et aimez travailler en équipe\n•\nVous dirigez en tant que modèle avec respect et motivation\n•\nVous vous distinguez par un grand sens des responsabilités et une grande fiabilité\n•\nVous êtes une personne ouverte et communicative et appréciez le contact avec les gens\n•\nVous parlez très bien allemand ou français et avez de bonnes connaissances de l'autre langue\nVos possibilités – notre offre\n•\nIntroduction approfondie dans le domaine ainsi que possibilités de formation continue individuelles\n•\nTravail utile pour une grande satisfaction des patients au cœur de la population régionale\n•\nCollaboration avec des collègues bilingues issus de nombreuses professions différentes dans un environnement dynamique\n•\nConditions d'emploi sûres et progressistes\n•\nActivité variée\n•\nTravail en équipes sans heures de chambre\n•\nRepas subventionnés pour le personnel\nPour plus d'informations, M. Nicola Tschenett, responsable de la gastronomie, est à votre disposition au tél. 032 324 19 56.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "title": "Diplomierte/r Pflegefachfrau/-mann 60-100%, Akut- und Palliativcare",
    "description": "Le centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à toute la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au centre hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une tâche attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nTravailler au rythme de la vie : le centre hospitalier de Bienne est l'un des hôpitaux leaders de la région, reconnu pour son esprit d'innovation et sa proximité avec les patients. Devenez membre de notre équipe et contribuez à façonner l'avenir des soins.\nVous êtes un/e infirmier/ère dynamique à la recherche d'un nouveau défi dans une super équipe avec une excellente direction d'équipe ?\nAlors vous êtes exactement au bon endroit chez Céline et Olivia !\nNous recherchons pour notre unité de soins aigus,\ndès que possible ou selon accord\n, un/e :\nInfirmier/ère diplômé/e 60-100%, soins aigus et palliatifs\nVos tâches – notre poste\n•\nSoins professionnels et accompagnement des patientes et patients en assurant une prise en charge adaptée à leurs besoins en impliquant les proches\n•\nCo-responsabilité de la qualité des soins fondée sur des preuves et participation au processus d'amélioration continue\n•\nPromotion d'une collaboration ciblée et orientée vers les solutions au sein de l'équipe interprofessionnelle de soins\n•\nAssurer le savoir-faire futur par un accompagnement motivé et un soutien de nos apprentis\nVos compétences – nos exigences\n•\nDiplôme d'infirmier/ère HF/FH\n•\nExpérience professionnelle (idéalement) dans le domaine des soins aigus\n•\nTravail autonome, sens aigu des responsabilités et exigence élevée de qualité dans son travail\n•\nMéthode de travail organisée et consciencieuse\n•\nEsprit d'équipe, flexibilité, résistance au stress\n•\nCommunication en allemand ou en français (oral et écrit) avec des connaissances de l'autre langue (au moins A2)\nVos possibilités – notre offre\n•\nConditions de travail attractives avec cours hebdomadaires de yoga et de méditation\nUne infrastructure moderne, des horaires flexibles et une rémunération équitable.\n•\nPerspectives de carrière :\nSoutien pour les formations continues et possibilités de développement individuel.\n•\nÉquipe solide :\nUne culture d'entreprise valorisante et une équipe motivée qui tire ensemble dans la même direction.\nPour plus d'informations, Céline Mäder, cheffe d'équipe, est à votre disposition au tél. 032 324 19 24.\nNous nous réjouissons de votre candidature en ligne.",
    "datePosted": "2026-09-24",
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    "title": "Oberärztin/Oberarzt Kinderchirurgie 80–100 %",
    "description": "Le centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au centre hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une activité attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nLa clinique pédiatrique du centre hospitalier de Bienne comprend les disciplines de la pédiatrie et de la chirurgie pédiatrique. Elle dispose d'un service d'urgence interdisciplinaire propre, d'un ambulatoire et de 26 lits au total, dont 6 en néonatologie.\nLa chirurgie pédiatrique a pour mission d'assurer une prise en charge chirurgicale pédiatrique de base étendue en hospitalisation et en ambulatoire ainsi qu'en urgence. Le spectre opératoire comprend la chirurgie pédiatrique générale et la traumatologie pédiatrique ainsi que la prise en charge chirurgicale des patientes et patients de tous âges, y compris les nouveau-nés.\nAvec le changement de chef de service au 1er septembre 2026, une phase de développement professionnel et structurel de la chirurgie pédiatrique débute. L'objectif est de construire une chirurgie pédiatrique moderne, axée sur la formation, avec un accent particulier sur les procédures mini-invasives, une formation opératoire structurée et le développement de priorités cliniques et scientifiques propres. Parallèlement, la reconnaissance en tant que centre de formation SIWF de catégorie B est visée.\nL'équipe médicale se compose de quatre médecins seniors, d'un médecin chef de clinique et du chef de service.\nVous souhaitez non seulement exercer cliniquement et chirurgicalement, mais aussi participer activement au développement futur de la chirurgie pédiatrique ? Alors renforcez notre équipe\ndès le 1er novembre 2026 ou selon accord\nen tant que :\nMédecin senior en chirurgie pédiatrique 80–100 %\nVos tâches – notre poste\n•\nVous prenez en charge de manière autonome nos patientes et patients en chirurgie pédiatrique en étroite collaboration avec notre équipe interdisciplinaire\n•\nSelon votre niveau de formation et d'expérience, vous assumez de plus en plus de responsabilités opératoires de manière autonome et développez continuellement votre spectre opératoire\n•\nVous dirigez une consultation chirurgicale pédiatrique autonome pour les admissions et les contrôles de suivi\n•\nVous participez au service d'urgence et de garde des médecins seniors et garantissez une prise en charge continue de nos patientes et patients\n•\nVous vous engagez dans la formation structurée des médecins assistants et des étudiants\n•\nVous contribuez activement au développement professionnel et structurel de la chirurgie pédiatrique\n•\nLe développement et la prise en charge de priorités cliniques, opératoires, scientifiques ou liées à la formation sont expressément souhaités\nVos compétences – nos exigences\n•\nVous êtes titulaire du titre de spécialiste en chirurgie pédiatrique ou êtes sur le point de l'obtenir avec une qualification clinique et opératoire appropriée\n•\nVous disposez d'une base clinique et opératoire solide et souhaitez développer spécifiquement votre spectre en chirurgie pédiatrique\n•\nVous avez un intérêt particulier pour la chirurgie pédiatrique mini-invasive et les procédures opératoires modernes\n•\nVous souhaitez assumer des responsabilités opératoires tout en développant vos propres compétences de manière structurée\n•\nVous prenez plaisir à la formation et souhaitez vous engager tant dans votre propre développement professionnel que dans la formation des jeunes collègues\n•\nL'intérêt pour le travail scientifique, la recherche clinique et/ou le développement académique est expressément souhaité\n•\nVous aimez travailler en équipe et appréciez la collaboration interdisciplinaire étroite, notamment avec la pédiatrie, la néonatologie, l'anesthésie, la radiologie et les autres disciplines chirurgicales\n•\nVous pouvez communiquer oralement en allemand et en français et maîtrisez l'une des deux langues à l'oral et à l'écrit\nVos possibilités – notre offre\n•\nVous nous rejoignez à un moment où vous pouvez participer activement à l'orientation future de notre chirurgie pédiatrique\n•\nUne formation opératoire structurée avec une prise progressive de responsabilités est pour nous un élément essentiel du développement médical\n•\nUn accent particulier du développement futur de la clinique est mis sur la chirurgie pédiatrique mini-invasive. À terme, le développement de procédures chirurgicales pédiatriques assistées par robot est également prévu\n•\nNous soutenons le développement de priorités cliniques et scientifiques propres ainsi que l'engagement dans l'enseignement, la formation continue et la rech",
    "datePosted": "2026-09-24",
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    "title": "Oberärztin oder Oberarzt Pneumologie 50-100% (Jobsharing möglich)",
    "description": "Le centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à toute la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Au centre hospitalier de Bienne, environ 2'200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une tâche attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nNous recherchons\nà partir du 01.11.2026 ou selon accord\nun(e)\nMédecin spécialiste senior en pneumologie 50-100% (partage de poste possible)\n•\nConduite de consultations pneumologiques et conseil consultatif aux collègues sous la direction du chef de service pneumologie\n•\nRéalisation autonome d’examens pneumologiques et de médecine du sommeil plus larges ainsi que d’interventions en ambulatoire et en hospitalisation\n•\nMise en place et développement de la collaboration interdisciplinaire et maintien des contacts avec les médecins référents et les hôpitaux\n•\nParticipation au service d’urgence et au service du week-end de la clinique médicale, y compris le service des urgences\n•\nParticipation active à la formation et à l’enseignement des médecins assistants et des étudiants dans un centre de formation certifié en pneumologie.\n•\nParticipation aux boards interdisciplinaires centrés sur le patient (y compris le board des tumeurs)\n•\nParticipation à la réhabilitation pulmonaire ambulatoire\n•\nFormation spécialisée achevée en tant que médecin spécialiste en pneumologie ou en voie d’achèvement, ou reconnaissance MEBEKO de l’équivalence étrangère déjà demandée\n•\nExpérience pratique approfondie de plusieurs années dans le domaine, un atout.\n•\nComportement coopératif, ouvert et orienté vers le travail en équipe.\n•\nCertificat de compétence en médecine du sommeil, un atout\n•\nPremières expériences en bronchoscopie et pneumologie interventionnelle\n•\nLangue maternelle allemande ou française (ou diplôme équivalent) avec connaissances de base de l’autre langue\nAu SZB, nous vivons la diversité : collègues bilingues issus de nombreuses professions dans la ville multiculturelle de Bienne/Biel. Nous travaillons ensemble : une grande collaboration interdisciplinaire et beaucoup de soutien mutuel. Nous évoluons : possibilités de formation continue et chance de façonner activement l’avenir du centre hospitalier.\nEn plus des conditions d’emploi selon notre CCT, nous vous offrons diverses réductions (pharmacie, transports publics ou loisirs), un restaurant à prix avantageux ainsi qu’une crèche interne.\nPour plus d’informations, veuillez contacter le Dr med. Daniele Marino, chef de service pneumologie,\nTél. +41 (0)32 324 34 13, daniele.marino@szb-chb.ch, qui se fera un plaisir de vous répondre.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne !",
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    "title": "Oberarzt:in Kinder- und Jugendpsychiatrie 50–100 %",
    "description": "Le centre hospitalier de Bienne est l’hôpital public régional bilingue de la région de Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l’ensemble de la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150 000 patientes et patients nous font confiance. Au centre hospitalier de Bienne, environ 2 200 collaboratrices et collaborateurs trouvent une activité attrayante dans plus de 40 professions différentes.\nAu Maison de la Santé, à quelques pas seulement de la gare de Bienne, nous créons un lieu où les enfants et leurs familles sont au centre de l’attention et se sentent en sécurité, compris et bien pris en charge.\nAvec MEDIN Kids, un nouveau centre ambulatoire pour enfants voit le jour au Maison de la Santé à Bienne, proposant une large gamme de consultations spécialisées. Différentes disciplines médicales et thérapeutiques collaborent étroitement et mettent en commun leur expertise pour offrir une prise en charge complète et coordonnée des enfants et adolescents sous un même toit. L’offre comprend notamment la pédiatrie du développement, la psychologie, la physiothérapie pédiatrique et l’ergothérapie pédiatrique.\nLa collaboration interprofessionnelle permet des parcours courts, des concepts de traitement coordonnés et une prise en charge globale, qui s’adapte résolument aux besoins des enfants, des adolescents et de leurs familles.\nEn tant que membre de notre équipe, vous prenez la responsabilité de vos patientes et patients et contribuez activement à la création et au développement de ce centre ambulatoire pour enfants tourné vers l’avenir.\nPour renforcer notre équipe médicale, nous recherchons pour le\n1er avril 2027\nou à convenir\nun(e)\nMédecin chef : Psychiatrie de l’enfant et de l’adolescent 50–100 %\nVos tâches – notre poste\n•\nÉvaluation et traitement ambulatoires autonomes des enfants et adolescents présentant des problématiques psychiatriques\n•\nAccompagnement psychiatrique et psychothérapeutique autonome des enfants, adolescents et de leurs familles\n•\nÉvaluation de problématiques complexes liées au développement, émotionnelles et psychosociales\n•\nCollaboration interdisciplinaire étroite avec des spécialités pédiatriques telles que la pédiatrie du développement, la psychologie ainsi que des professionnels thérapeutiques\n•\nCollaboration avec les écoles, les centres de soutien précoce, les autorités et d’autres partenaires externes\n•\nParticipation active à la création d’une consultation interdisciplinaire pour les troubles précoces de la régulation, les troubles de la douleur et la médecine des adolescents\n•\nSupervision du personnel\nVos compétences – nos exigences\n•\nTitre de spécialiste en psychiatrie et psychothérapie de l’enfant et de l’adolescent\n•\nGoût pour un travail interdisciplinaire, orienté vers la famille et global\n•\nGrande compétence sociale ainsi qu’une attitude respectueuse envers les enfants, adolescents, familles et collaborateurs\n•\nMode de travail autonome, responsable et structuré\n•\nEngagement à contribuer activement à la création d’un nouveau centre ambulatoire pour enfants\n•\nIntérêt pour l’innovation, la qualité et le développement continu des soins\n•\nVous pouvez communiquer en allemand et en français et maîtrisez l’une des deux langues à l’oral et à l’écrit\nVos possibilités – notre offre\n•\nUne occasion unique de contribuer dès le début à la création d’un nouveau centre ambulatoire pour enfants\n•\nActivité psychiatrique et psychothérapeutique dans un environnement médical étroitement connecté avec un échange professionnel direct entre pédiatrie, pédiatrie du développement, psychologie et thérapies\n•\nInfrastructure moderne au Maison de la Santé, à quelques minutes seulement de la gare de Bienne\n•\nPlace à l’innovation ainsi qu’au développement de nouveaux modèles de soins interdisciplinaires\n•\nPossibilités individuelles de formation continue et de développement\n•\nConditions d’emploi progressistes et modèles de travail flexibles\nVous souhaitez contribuer activement à la psychiatrie ambulatoire de l’enfant et de l’adolescent dans un nouveau centre interdisciplinaire pour enfants ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne et de faire votre connaissance.\nPour de plus amples informations, veuillez contacter le Dr med. Reto Villiger, médecin-chef pédiatrie,\nTél. 032 324 13 24 (secrétariat du chef de clinique), e-mail :\nreto.villiger@szb-chb.ch\n.",
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    "title": "Oberarzt/-ärztin interdisziplinäre Notfallmedizin 60-90%",
    "description": "Le centre hospitalier de Bienne est l'hôpital public régional bilingue de la région de Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à toute la population une prise en charge complète dans tous les domaines de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous font confiance. Le centre hospitalier de Bienne emploie environ 2'200 collaborateurs dans plus de 40 professions différentes, offrant ainsi des tâches attrayantes.\nLe service des urgences du centre hospitalier de Bienne est ouvert 24 heures sur 24, 365 jours par an pour les patients. Environ 27'000 patients sont traités chaque année. Le service des urgences est un centre de formation reconnu par la SGNOR de classe 2 pour l'obtention de la spécialité en médecine d'urgence clinique et pour la médecine interne générale catégorie IV ambulatoire. Une clinique d'urgence moderne, gérée par le personnel des urgences, y est également rattachée. De plus, nous formons pour les certificats de compétence en échographie abdominale et POCUS (échographie thoracique, échographie d'urgence, échocardiographie).\nPour renforcer notre équipe médicale, nous recherchons dès le 1er mars 2027 ou selon accord un/une\nMédecin senior en médecine d'urgence interdisciplinaire 60-90%\nVos tâches – notre poste\n•\nPrise en charge des patients d'urgence dans notre service des urgences dynamique et passionnant en tant que médecin cadre d'urgence\n•\nIntégration dans l'équipe interdisciplinaire d'urgence composée de médecins cadres d'urgence, de médecins assistants en rotation, de médecins seniors en rotation, du personnel infirmier d'urgence, de médecins assistants juniors ainsi que de spécialistes de diverses sous-spécialités\n•\nParticipation à l'encadrement, à la formation continue et à la supervision des médecins assistants et des médecins assistants juniors\nVos compétences – nos exigences\n•\nLe poste s'adresse aux spécialistes en médecine interne générale avec une spécialisation en médecine d'urgence clinique (ou en cours d'obtention)\n•\nExpérience professionnelle en Suisse\n•\nConnaissances avancées en échographie d'urgence\n•\nPassion pour la médecine d'urgence et grande résistance au stress\n•\nPersonnalité engagée avec motivation et initiative pour contribuer activement au développement de notre médecine d'urgence dans un environnement en évolution\n•\nMaîtrise courante de l'allemand ou du français (oral/écrit). Bonne connaissance de l'autre langue au minimum niveau B1\nVos possibilités – notre offre\nLe secteur de la santé, et donc le centre hospitalier de Bienne, traverse une phase de transformation passionnante où l'initiative et l'autonomie sont requises. Vous aurez l'opportunité de participer activement à l'avenir du centre hospitalier avec une équipe médicale motivée. Notre politique du personnel est familiale, avec une crèche d'entreprise et des conditions d'emploi modernes ainsi qu'une bonne accessibilité par les transports publics.\nPour plus d'informations,\nDr med Simon Bosbach\n, chef du service des urgences, est à votre disposition au tél. 032 324 48 88.\nNous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.",
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    "title": "IT Business Partner SAP IS-H & Patient Management 80-100%",
    "description": "Le Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.\nL'équipe ICT ERP Services est responsable du support et du développement des applications spécialisées SAP. En collaboration avec nos partenaires des différents domaines spécialisés, nous assurons le bon fonctionnement de nombreux processus de support au sein de l'hôpital.\nPour ce domaine, nous recherchons désormais toi pour renforcer notre équipe !\nPour renforcer notre équipe, nous recherchons\nde suite ou à convenir\nun/e:\nIT Business Partner SAP IS-H & Patient Management 80-100%\nTes tâches – notre poste\nNous recherchons un/e Business Analyst SAP dont la mission principale sera d'assurer l'expertise du module IS-H, tout en garantissant la continuité et l'évolution des données de base ainsi que du processus de gestion des patients. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes métiers et IT, participera à la résolution des incidents et mettra en œuvre les demandes de changement.\nNotre futur/e collègue sera également responsable des applications médicales courantes liées à SAP (Ibicare, Diacos, Idefix, etc.)\net assumera les tâches suivantes :\n•\nPlanification et réalisation des mises à jour nécessaires\n•\nTraitement des incidents et des nouvelles demandes\n•\nCoordination des ressources internes et externes\n•\nDéfinition des interfaces vers et depuis SAP IS-H\n•\nMaintenance régulière des systèmes en dehors des heures de travail habituelles\nDans ce rôle, tu travailleras en étroite collaboration avec les autres équipes de notre direction Digital & Technology (support technique, services médicaux, réseau et infrastructure, sécurité).\nTes compétences – nos attentes\n•\nTu disposes de solides connaissances SAP et justifies d'au moins 3 à 5 ans d'expérience en tant que Business Analyst ou dans une fonction similaire.\n•\nTu maîtrises le module IS-H dans un environnement SAP ECC EHP 8 (une expérience avec SAP S/4HANA constitue un atout).\n•\nTu possèdes plusieurs années d'expérience comme Key User SAP dans le domaine médical, ainsi qu'un fort intérêt pour l'informatique et la volonté de te familiariser avec les aspects techniques.\n•\nDes connaissances en SQL, en requêtes SAP ainsi qu'en débogage ABAP constituent un atout important.\n•\nIdéalement, tu as plusieurs années d'expérience dans le domaine de la santé, en particulier en milieu hospitalier, et tu maîtrises les systèmes tarifaires suisses (TARMED et TARDOC).\n•\nAfin d'assurer une communication efficace avec le personnel hospitalier et nos partenaires en Suisse, le/la candidat(e) doit être bilingue français/allemand (niveau minimum B1–B2 dans l'autre langue).\n•\nD'excellentes compétences relationnelles sont également requises afin d'accompagner au mieux les différents interlocuteurs dans les processus de transformation.\n•\nDisponibilité pour le service de piquet (maximum 4 semaines par an).\nTes possibilités – notre offre\n•\nUne équipe motivée, caractérisée par une atmosphère de travail ouverte et collégiale\n•\nUne formation approfondie dans le nouveau domaine d'activité\n•\nUne activité passionnante dans un environnement très innovant et tourné vers l'avenir\n•\nDes modèles de travail flexibles et favorables aux familles avec une crèche interne\n•\nDes perspectives de développement et des possibilités de formation continue\n•\nLa collaboration avec des collègues bilingues issus de nombreuses professions dans un environnement dynamique\n•\nDes conditions d'engagement modernes, régies par une convention collective de travail\nPour de plus amples informations, Jonas Nyffeler, responsable Digital et Technologie, se tient volontiers à ta disposition au 032 324 28 80.\nNous nous réjouissons de recevoir ta candidature en ligne !",
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    "title": "Co-Leiter/in Ernährungsberatung, 60–100 %",
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