SWICA

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    "description": "Offre d'emploi : Sachbearbeiter Fallmanagement Krankentaggeld (alle) -- SWICA, St. Gallen.\n\n80-100%\nNähe ist in unserer DNA. Bei SWICA können wir in den Agenturen entscheiden, wie wir unseren Versicherten am Besten helfen. Kurze Wege, schnelle Entscheide: Du bist mittendrin, arbeitest an vielfältigen Projekten und gestaltest Lösungen aktiv mit. Du bringst deine Ideen direkt ein und siehst, wie sie Wirkung entfalten. Das macht den Unterschied.\nSachbearbeiter Fallmanagement Krankentaggeld (alle)\nSo gestaltest du Gesundheit mit\n•\nSelbständige Bearbeitung von Leistungsfällen im Bereich Krankentaggeld\n•\nAnsprechperson für ausgewählte Unternehmenskunden\n•\nErkennen und aktives Einleiten geeigneter Massnahmen (z. B. Einholung und Auswertung medizinischer Berichte und Beurteilungen)\n•\nEigenständige Prüfung der Leistungsvoraussetzung sowie Berechnung und Ausrichtung von Taggeldern\n•\nKoordination mit internen und externen Schnittstellen wie z. B Care Management, Ärztenetzwerk, Sozialversicherungen etc.\n•\nVerfassen individueller schriftlicher Korrespondenz und Führen von anspruchsvollen Telefongesprächen mit Versicherten, Unternehmenskunden sowie Behörden und Ärzten\nDas zeichnet dich aus\n•\nAbgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und medizinische Kenntnisse\n•\nEinige Jahre Berufserfahrung in der Personenversicherung, vorzugsweise Krankentaggeld oder Unfallversicherung\n•\nGuter Umgang mit Arbeitsdruck/-menge sowie emotionalen Belastungen\n•\nFlexible, kommunikative und kundenorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem vernetztem und bereichsübergreifendem Denken\n•\nSehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch\n•\nFreude an einer individuellen und komplexen Fallbearbeitung sowie an einer exakten und selbständigen Arbeitsweise\nWarum SWICA\n•\nWir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.\n•\nWir vertrauen dir und geben dir Raum. Mit Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf. Mit Teilzeitmodellen und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle gestaltest du deinen Alltag weitgehend flexibel.\n•\nWir schätzen und honorieren deine Arbeit – mit einem marktgerechten Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche und einer grosszügigen Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.\n•\nWir bieten dir Perspektiven. Mit einem grosszügigen Weiterbildungsreglement unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung – für deine heutige Rolle und für deine Ziele von morgen.\n•\nWeil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden. Und falls es doch anders kommt: 100% Nettolohn-Fortzahlung.\n•\nWir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.\nDein Arbeitsort\nSt. Gallen\nHast du Fragen?\nLoredana Bishat, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.\n+41 71 499 64 04\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : IT Project Manager (alle) chez SWICA (Winterthur).\n\n80-100%\nProjekte erfolgreich umsetzen bedeutet, Menschen, Technologien und Ziele zusammenzubringen. Du behältst auch in komplexen Situationen den Überblick, setzt klare Prioritäten und sorgst dafür, dass Ideen erfolgreich Realität werden. Genau dafür suchen wir dich.\nAls\nIT Project Manager\nübernimmst du die Verantwortung für anspruchsvolle IT- und Transformationsprojekte – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Übergabe in den Betrieb. Du koordinierst interdisziplinäre Teams, steuerst Risiken aktiv und sorgst dafür, dass Projekte qualitativ, wirtschaftlich und termingerecht umgesetzt werden.\nIT Project Manager (alle)\nSo gestaltest du Gesundheit mit\n•\nLeitung und Steuerung anspruchsvoller IT- und Transformationsprojekte\n•\nAnalyse und Konkretisierung von Projektideen hinsichtlich Machbarkeit, Risiken und Wirtschaftlichkeit\n•\nVerantwortung für Planung, Umsetzung, Budget und Controlling der Projekte\n•\nKoordination interner und externer Projektressourcen in einer Matrixorganisation\n•\nAktives Risiko-, Change- und Stakeholdermanagement mit Blick auf nachhaltige und praxisnahe Lösungen\n•\nSicherstellung eines transparenten und adressatengerechten Reportings auf unterschiedlichen Ebenen\n•\nVerantwortung für Qualitätssicherung, Testing und Projektdokumentation\n•\nBegleitung der Übergabe in den Betrieb inklusive Schulung und Betriebsdokumentation\n•\nMitgestaltung bei Innovations- und Strategie-Themen im IT-Umfeld\nDas zeichnet dich aus\n•\nAbgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Informatik (FH/HF/Uni) oder eine ähnliche Ausbildung\n•\nMehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in komplexen Unternehmensumfeldern\n•\nZertifizierungen im Projektmanagement (z.B. IPMA Level C) sind von Vorteil\n•\nErfahrung im Umgang mit komplexen Fragestellungen und unterschiedlichen Anspruchsgruppen\n•\nSehr gute analytische Fähigkeiten und ein hohes Mass an Methodenkompetenz sowie vernetztes Denken\n•\nHohe Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit\n•\nQualitätsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise\n•\nStilsichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift\nWarum SWICA\n•\nWir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.\n•\nWir vertrauen dir und geben dir Raum. Mit Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf. Mit Teilzeitmodellen und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle gestaltest du deinen Alltag weitgehend flexibel.\n•\nWir schätzen und honorieren deine Arbeit – mit einem marktgerechten Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche und einer grosszügigen Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.\n•\nWir bieten dir Perspektiven. Mit einem grosszügigen Weiterbildungsreglement unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung – für deine heutige Rolle und für deine Ziele von morgen.\n•\nWeil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden. Und falls es doch anders kommt: 100% Nettolohn-Fortzahlung.\n•\nWir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.\nDein Arbeitsort\nWinterthur\nHast du Fragen?\nVanessa Tobler, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.\n+41 52 244 26 25\nEs werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "SWICA est a la recherche d'un(e) Senior Cyber Security Engineer – Schwerpunkt Incident Response and Threat Intelligence (alle) pour son site de Winterthur.\n\n80-100%\nDie schnelle Erkennung und Behandlung von Cyber Angriffe ist wichtiger denn, es braucht eine starke Defence Architektur, moderne Detection-Lösungen, einen zuverlässigen und modernes Security Operations Center und Menschen, die Verantwortung übernehmen. Genau hier kommst du ins Spiel.\nAls\nSenior Cyber Security Engineer\nmit Fokus auf Incident Response und Threat Intelligence nimmst du eine zentrale Rolle im Cyber Security Team von SWICA ein. Du verantwortest zusätzlich den fachlichen Lead für das Team Cyber Defense & SOC (Incident Detection & Response). Hierbei entwickelst du die strategische Ausrichtung und Roadmap des Teams, setzt Massnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Maturität um und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen SOC-Providern.\nDank unserer Work-Anywhere-Regelung arbeitest du flexibel in der ganzen Schweiz, kombiniert mit persönlichem Austausch an unserem Hauptsitz in Winterthur.\nSenior Cyber Security Engineer – Schwerpunkt Incident Response and Threat Intelligence (alle)\nSo gestaltest du Gesundheit mit\n•\nAls Teil des Teams Cyber Defense & SOC trägst Du massgeblich zur Weiterentwicklung der Teamstrategie sowie der Incident Detection & Response Roadmap bei\n•\nOptimierung von Prozessen zur Erkennung, Analyse und Behandlung von Sicherheitsvorfällen und Cyber Threats sowie Umsetzung von Massnahmen zur kontinuierlichen Steigerung der Team-Maturität\n•\nEigenständige Bearbeitung und Koordination von Security Incidents (Incident Handler) sowie Erstellung und Präsentation von Lageberichten und Handlungsempfehlungen für das Management\n•\nKoordination und Management der internen Stakeholder und des externen SOC- und CSIRT-Partners\n•\nDurchführung von technischen Analysen, Threat Hunting und Incident Response Aktivitäten\n•\nWeiterentwicklung und Automatisierung von SIEM Use Cases und Runbooks zur Verbesserung der Sicherheitsüberwachung zusammen mit dem SOC Provider\n•\nErarbeitung von Cyber Security Playbooks und Pre-Approved Containment Massnahmen\n•\nUnterstützung und Durchführung von Blue-Team-Übungen zur Stärkung der defensiven Sicherheitsmassnahmen\nDas zeichnet dich aus\n•\nAusbildung oder Studium in Informatik oder Informationssicherheit\n•\nSchnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte in lösbare Arbeitspaket aufzugliedern\n•\nMindestens 3 Jahre Praxiserfahrung im Bereich Cyber Security, insbesondere in Incident Response, Incident Handling, Threat Intelligence\n•\nFundierte Kenntnisse moderner Angriffsvektoren, Security Frameworks und relevanter Tools z.B. SIEM / SOAR (MS Sentinel), XDR (MS Defender)\n•\nZertifizierungen wie GIAC GSOM, GIAC GCIH, CERT CSIH, OSCP oder vergleichbar sind von Vorteil\n•\nScripting- und Automatisierungskenntnisse (z.B. Python, PowerShell), Erfahrung mit Infrastructure as Code oder Security-Automatisierung von Vorteil\n•\nErfahrung in der Handhabung komplexer Cyber Security Vorfälle sowie der Kommunikation an technische und nicht-technische Zielgruppen\n•\nDu bist es gewohnt, mit externen Partnern zu arbeiten und diese zu führen\n•\nStrukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise\n•\nFreude daran, technische Themen verständlich zu vermitteln und fachlich Verantwortung zu übernehmen\n•\nStilsicheres Deutsch in Wort und Schrift und sehr gute Englischkenntnisse\nWarum SWICA\n•\nWir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.\n•\nWir vertrauen dir und geben dir Raum. Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien, Teilzeitmodelle und grosszügiges Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle – du gestaltest deinen Alltag weitgehend flexibel.\n•\nWir schätzen und honorieren deine Arbeit mit einem marktgerechten Lohn.\n•\nWeil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden – damit du gesund und mit Energie bei der Sache bist.\n•\nWir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.\nDein Arbeitsort\nWinterthur\nHast du Fragen?\nVanessa Tobler, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.\n+41 52 244 26 25\nEs werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "SWICA recrute un(e) Senior IT Solution Architect Collaboration (alle) a Winterthur.\n\nRejoignez SWICA en tant que Senior IT Solution Architect ! Contribuez à des solutions de collaboration innovantes.\nTâches\n•\nDéveloppez des architectures pour Microsoft 365 et Azure.\n•\nConcevez des standards d'architecture et des modèles de gouvernance.\n•\nIntégrez des solutions M365 en tenant compte de la sécurité.\nCompétences\n•\nDiplôme en informatique ou équivalent, expérience en architecture requise.\n•\nExpertise en Microsoft 365, Azure et technologies de collaboration.\n•\nConnaissances en automatisation et déploiement.\n80-100%\nDu denkst Architektur ganzheitlich und möchtest moderne Collaboration-Lösungen aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.\nAls\nSenior IT Solution Architect Collaboration\nverantwortest du die technische Gesamtarchitektur rund um Microsoft 365, Azure und hybride Cloud-Umgebungen. Du arbeitest eng mit Business, Product Ownern und Engineering-Teams zusammen und entwickelst nachhaltige Collaboration-Lösungen für die Zukunft.\nSenior IT Solution Architect Collaboration (alle)\nSo gestaltest du Gesundheit mit\n•\nDu entwickelst End-to-End-Architekturen für Microsoft 365, insbesondere Teams, SharePoint Online und Exchange Online\n•\nDu erstellst High-Level- und Low-Level-Designs und definierst Architekturstandards, Best Practices sowie Governance-Modelle\n•\nDu konzipierst Cloud- und Hybrid-Architekturen mit Azure, Active Directory und Entra ID\n•\nDu integrierst M365-Lösungen in bestehende IT-Landschaften mit Fokus auf IAM, Netzwerk und Security\n•\nDu gestaltest Sicherheitsarchitekturen rund um Zero Trust, Conditional Access, MFA, DLP und Microsoft Defender\n•\nDu treibst Automatisierung und Standardisierung mit PowerShell, Terraform, Azure DevOps und Infrastructure as Code voran\n•\nDu berätst Business und Management zu Machbarkeit, Risiken, Security, Compliance und Betriebskosten\n•\nDu arbeitest eng mit dem Product Owner M365 und den Senior M365 Engineers zusammen und stellst eine stabile, skalierbare Umsetzung sicher\nDas zeichnet dich aus\n•\nAusbildung in Informatik auf Stufe FH/HF oder eine vergleichbare Qualifikation.\n•\nMehrjährige Erfahrung als Solution Architect oder in einer vergleichbaren Rolle.\n•\nTiefes Know-how in Microsoft 365, Azure, Hybrid Identity und Collaboration-Technologien.\n•\nKenntnisse in Automatisierung und Deployment-Prozessen, z. B. mit PowerShell, Terraform, Azure DevOps oder M365 DSC\n•\nMicrosoft-Zertifizierungen wie Azure Solutions Architect Expert oder Microsoft 365 Enterprise Administrator Expert sind von Vorteil\n•\nErfahrung in der Zusammenarbeit mit Business-, Architektur- und Engineering-Teams.\n•\nAnalytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und eine starke Beratungskompetenz\n•\nFreude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen und gemeinsam nachhaltige Lösungen zu entwickeln\n•\nSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse\nWarum SWICA\n•\nWir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.\n•\nWir vertrauen dir und geben dir Raum. Mit Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf. Mit Teilzeitmodellen und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle gestaltest du deinen Alltag weitgehend flexibel.\n•\nWir schätzen und honorieren deine Arbeit – mit einem marktgerechten Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche und einer grosszügigen Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.\n•\nWir bieten dir Perspektiven. Mit einem grosszügigen Weiterbildungsreglement unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung – für deine heutige Rolle und für deine Ziele von morgen.\n•\nWeil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden. Und falls es doch anders kommt: 100% Nettolohn-Fortzahlung.\n•\nWir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.\nDein Arbeitsort\nWinterthur\nHast du Fragen?\nVanessa Tobler, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.\n+41 52 244 26 25\nEs werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "description": "Poste a pourvoir : Datenanalyst/in (alle) -- Winterthur -- SWICA.\n\nSWICA recherche un(e) Datenanalyst/in à Winterthur. Rejoignez une entreprise qui valorise la santé et le bien-être au emploi.\nTâches\n•\nAnalysez des données pour surveiller les processus en santé.\n•\nCréez des produits de données automatisés avec PowerBI.\n•\nParticipez à la migration vers une infrastructure Azure.\nCompétences\n•\nDiplôme en Data Science ou expérience équivalente requise.\n•\nMaîtrise de SQL, Python et PowerBI nécessaire.\n•\nCompétences analytiques et sens du travail d'équipe appréciés.\n80-100%\nWir engagieren uns für die Gesundheit – weil Gesundheit alles ist. Dafür setzen wir uns ein, auch als Arbeitgeberin. Wir sind überzeugt: Nur in einer gesunden Arbeitswelt fühlen sich die besten Talente wohl und kommen weiter: beruflich wie persönlich. Dafür geben wir alles.\nDu hast ein Flair für Zahlen, bist fasziniert von grossen Datensätzen und möchtest vielfältige Fragestellungen im Departement Leistungen & Medizin untersuchen? Dann komm zu uns und verstärke unser Team im Bereichscontrolling Leistungen an unserem Hauptsitz in Winterthur.\nDatenanalyst/in (alle)\nSo gestaltest du Gesundheit mit\n•\nDu bist Teil unseres internen Kompetenzzentrums für Datenauswertungen zur Überwachung und Steuerung von Prozessen und Entwicklungen im Bereich Leistungen & Medizin und unterstützt damit unsere internen Kundinnen und Kunden\n•\nDu bereitest Rohdaten auf, erstellst und pflegst automatisierte Datenprodukte und entwickelst diese weiter\n•\nDeine Ergebnisse bereitest du adressatengerecht auf und visualisierst sie mit PowerBI\n•\nDu erstellst anspruchsvolle Ad-hoc-Auswertungen und schaffst damit qualitativ hochwertige Entscheidungsgrundlagen\n•\nDu unterstützt die laufende Migration unserer Datenbankinfrastruktur auf Azure\nDas zeichnet dich aus\n•\nAbgeschlossenes Studium mit starkem Datenbezug (zum Beispiel Wirtschaftsinformatik, Data Science) oder gleichwertige Berufserfahrung\n•\nErfahrung mit Business Intelligence, komplexen Datenabfragen mit SQL und Python sowie Visualisierungen mit PowerBI. Erfahrung mit Azure von Vorteil\n•\nFachwissen im Krankenversicherungsbereich und/oder in der Krankentaggeld- resp. Unfallversicherung von Vorteil\n•\nAusgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Mass an Eigenverantwortung\n•\nFreude am Austausch im Team sowie mit internen Stakeholdern\n•\nStilsicheres Deutsch in Wort und Schrift\nWarum SWICA\n•\nWir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.\n•\nWir vertrauen dir und geben dir Raum. Mit Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf. Mit Teilzeitmodellen und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle gestaltest du deinen Alltag weitgehend flexibel.\n•\nWir schätzen und honorieren deine Arbeit – mit einem marktgerechten Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche und einer grosszügigen Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.\n•\nWir bieten dir Perspektiven. Mit einem grosszügigen Weiterbildungsreglement unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung – für deine heutige Rolle und für deine Ziele von morgen.\n•\nWeil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden. Und falls es doch anders kommt: 100% Nettolohn-Fortzahlung.\n•\nWir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.\nDein Arbeitsort\nWinterthur\nHast du Fragen?\nVanessa Tobler, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.\n+41 52 244 26 25\nEs werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "Rejoignez SWICA en tant que Product Owner Microsoft 365 Engineer (alle) a Winterthur.\n\n80-100%\nGute Zusammenarbeit entsteht nicht zufällig, sie braucht die richtigen Tools, klare Strukturen und jemanden, der den Überblick behält. Genau hier kommst du ins Spiel.\nAls Product Owner übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Steuerung und Weiterentwicklung unserer M365-Services. Du stellst sicher, dass die Plattform optimal auf die Bedürfnisse des Business ausgerichtet ist, definierst klare Prioritäten und sorgst für nachhaltigen Mehrwert.\nDu arbeitest eng mit Engineering-, Security- und Business-Teams zusammen, entwickelst Governance-Strukturen und treibst die Weiterentwicklung der Plattform aktiv voran. Dein Aufgabenfeld ist vielseitig, strategisch geprägt und bietet dir viel Raum für Gestaltung und Eigeninitiative.\nProduct Owner Microsoft 365 Engineer (alle)\nSo gestaltest du Gesundheit mit\n•\nVerantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Microsoft 365 Plattform\n•\nDefinition von Zielbildern und Steuerung der M365-Roadmap\n•\nPriorisierung von Anforderungen aus den Fachbereichen mit Fokus auf Business Value\n•\nFachliche Gesamtverantwortung für Services wie Microsoft Teams, SharePoint Online, Exchange Online und OneDrive\n•\nBewertung neuer Funktionen und gezielte Einführung im Unternehmen\n•\nSicherstellung von Governance-, Security- und Compliance-Vorgaben\n•\nSteuerung von Berechtigungs- und Datenmanagement-Konzepten\n•\nSchnittstelle zwischen Business, IT, Security und Management\n•\nFörderung der Adoption durch Kommunikation, Schulungen und Best Practices\nDas zeichnet dich aus\n•\nAbgeschlossene höhere Fachausbildung in Informatik oder vergleichbare Qualifikation\n•\nMehrjährige Erfahrung im Microsoft-365-Umfeld mit übergreifender Verantwortung\n•\nErfahrung in der Steuerung von Plattformen, Produkten oder Services\n•\nFundiertes Verständnis von M365 im Business-Kontext\n•\nKenntnisse in Governance, Security und Compliance im Cloud-Umfeld\n•\nErfahrung im Stakeholder- und Anforderungsmanagement\n•\nStrategisches Denken, klare Priorisierung und hohe Business-Orientierung\n•\nTeamorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise\n•\nSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse\nWarum SWICA\n•\nWir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.\n•\nWir vertrauen dir und geben dir Raum. Mit Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf. Mit Teilzeitmodellen und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle gestaltest du deinen Alltag weitgehend flexibel.\n•\nWir schätzen und honorieren deine Arbeit – mit einem marktgerechten Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche und einer grosszügigen Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.\n•\nWir bieten dir Perspektiven. Mit einem grosszügigen Weiterbildungsreglement unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung – für deine heutige Rolle und für deine Ziele von morgen.\n•\nWeil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden. Und falls es doch anders kommt: 100% Nettolohn-Fortzahlung.\n•\nWir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.\nDein Arbeitsort\nWinterthur\nHast du Fragen?\nVanessa Tobler, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.\n+41 52 244 26 25\nEs werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a SWICA aujourd'hui.",
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    "description": "SWICA ouvre un poste de Senior Microsoft 365 Engineer (alle) a Winterthur.\n\n80-100%\nDu willst moderne Arbeitsplätze aktiv mitgestalten und Microsoft 365 nicht nur betreiben, sondern weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig.\nIn unserem Modern-Workplace-Team übernimmst du eine zentrale Rolle rund um unsere M365 Plattform und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden effizient, sicher und vernetzt arbeiten können.\nDank unserer Work-Anywhere-Regelung kannst du flexibel in der ganzen Schweiz im Homeoffice arbeiten. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!\nSenior Microsoft 365 Engineer (alle)\nSo gestaltest du Gesundheit mit\n•\nVerantwortung für die technische Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung der Microsoft 365 Plattform\n•\nPlanung, Design und Umsetzung von Lösungen rund um Microsoft Teams, SharePoint Online, Exchange Online und OneDrive\n•\nSicherstellung eines stabilen, performanten und sicheren Betriebs der M365-Umgebung\n•\nVerwaltung und Weiterentwicklung von Intune / Endpoint Management inkl. Geräte- und Policy-Management\n•\nUmsetzung von Security-, Compliance- und Governance-Vorgaben innerhalb der M365 Services\n•\nAutomatisierung von Prozessen mittels PowerShell sowie Weiterentwicklung moderner Provisioning-Ansätze\n•\nAnalyse und Behebung komplexer Incidents im 2nd Level Support\n•\nEnge Zusammenarbeit mit Fachbereichen sowie technische Beratung und Mitwirkung in Projekten\n•\nErstellung und Pflege von technischen Dokumentationen sowie Durchführung von Schulungen\nDas zeichnet dich aus\n•\nAbgeschlossene IT-Ausbildung (eidg. Fachausweis/-Diplom, HF, FH oder vergleichbar)\n•\nMehrjährige Erfahrung im Microsoft 365 Umfeld sowie in der Administration komplexer Cloud-Umgebungen\n•\nFundierte Kenntnisse in Microsoft Teams (inkl. Telefonie), SharePoint Online, Exchange Online, OneDrive sowie Intune und Autopilot\n•\nSehr gute Kenntnisse in PowerShell und Automatisierung sowie idealerweise Erfahrung mit Infrastructure as Code (z. B. M365 DSC, Terraform)\n•\nErfahrung in den Bereichen Cloud Security, Compliance sowie Azure und Entra ID\n•\nDu arbeitest proaktiv und selbstständig, denkst strukturiert und bringst eine hohe Problemlösungsfähigkeit mit\n•\nDu bist teamfähig, kommunikativ und hast Freude daran, Wissen zu teilen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln\n•\nSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse\nWarum SWICA\n•\nWir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.\n•\nWir vertrauen dir und geben dir Raum. Mit Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf. Mit Teilzeitmodellen und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle gestaltest du deinen Alltag weitgehend flexibel.\n•\nWir schätzen und honorieren deine Arbeit – mit einem marktgerechten Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche und einer grosszügigen Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.\n•\nWir bieten dir Perspektiven. Mit einem grosszügigen Weiterbildungsreglement unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung – für deine heutige Rolle und für deine Ziele von morgen.\n•\nWeil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden. Und falls es doch anders kommt: 100% Nettolohn-Fortzahlung.\n•\nWir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.\nDein Arbeitsort\nWinterthur\nHast du Fragen?\nVanessa Tobler, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.\n+41 52 244 26 25\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "\nRejoignez SWICA en tant que (Senior) Kundenberater Digital Direct. Participez à une révolution numérique !\nTâches\n\nConseiller les clients privés avec compétence et empathie.\nUtiliser des outils numériques modernes pour optimiser le processus.\nIdentifier les besoins des clients pour des opportunités de vente.\n\nCompétences\n\nConnaissance en assurance, esprit digital et certification VBV souhaitée.\nExcellente communication en allemand, l'anglais est un plus.\nCapacité à expliquer des sujets complexes simplement.\n\n 80-100% Willst du die digitale Kundenberatung der Zukunft mitgestalten? In unserem neuen Digital Direct Team kombinieren wir persönliche Kundenberatung mit modernster Technologie – und du kannst von Anfang an mit dabei sein. Gemeinsam mit zwei weiteren engagierten Kolleginnen und Kollegen baust du eine innovative Beratungseinheit auf, testest neue Tools und bringst deine Ideen direkt ein. Dein Beitrag prägt, wie wir in der digitalen Welt mit unseren Kundinnen und Kunden in Kontakt treten.Digitale Kundenberatung mit Pioniergeist – (Senior) Kundenberater Digital Direct (alle)  Spannende Aufgaben   Du berätst Neu- und Bestandskunden im Privatkundengeschäft kompetent und empathisch – von der Anfrage bis zum Abschluss Du nutzt moderne digitale Tools und KI-Anwendungen, um den Beratungsprozess effizient, verständlich und erlebbar zu gestalten Du erkennst individuelle Kundenbedürfnisse und nutzt sie gezielt für Cross- und Upselling-Möglichkeiten Du unterstützt das Team durch dein Fachwissen und begleitest neue Kolleginnen und Kollegen bei der Einführung in Prozesse und Systeme Du teilst dein Know-how aktiv und trägst dazu bei, ein leistungsstarkes Digital Direct Team zu formen   Das bringst du mit   Du verbindest fundiertes Versicherungswissen (KVG, VVG) mit digitalem Mindset und hast Freude daran, neue Lösungen auszuprobieren Komplexe Themen kannst du einfach erklären und mit deinem gewinnenden Auftreten schaffst du Vertrauen VBV-Zertifizierung im Bereich Krankenzusatzversicherung – oder du bist bereit, sie zeitnah bei uns zu erwerben Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift (Niveau Muttersprache), gute Englischkenntnisse oder weitere Landessprachen von Vorteil Flexibles Arbeiten: Home Office nach der Einarbeitung möglich   Eine gute Wahl   Dein Talent zählt. Wir freuen uns auf ALLE, die mit uns noch viel erreichen wollen. Dafür steht SWICA und das (alle) im Stellentitel. Du arbeitest in einem Umfeld, das Neues ausprobiert, Freiraum bietet und auf Zusammenarbeit setzt. Wir starten klein, lernen schnell und gestalten die digitale Vertriebszukunft mit Leidenschaft und Innovationsfreude. Ein fairer Lohn und eine grosszügige finanzielle Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherungen. Für dich und deine Familie. Dein Arbeitsort Winterthur Hast du Fragen? Veronica Massarelli, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.+41 52 244 28 05 Es werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.  ",
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