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    "title": "Vorsorge- und Finanzberatende (w/m/d) – Quereinsteigende willkommen – Generalagentur Wil (Region Wil oder Rapperswil)",
    "description": "Votre domaine de responsabilité\n•\nGestion et entretien des relations existantes avec les clientes et clients\n•\nAcquisition de nouveaux clients par un traitement systématique du marché\n•\nRéalisation de conseils complets en prévoyance et finance\n•\nÉlaboration et vente de solutions individuelles et sur mesure dans les domaines de la prévoyance et de la constitution de patrimoine\n•\nReprésentation de notre entreprise dans la zone de vente\n•\nMédiation des affaires auprès de nos partenaires de coopération\nVos atouts\n•\nFormation professionnelle achevée\n•\nTalent prononcé pour la vente et le conseil\n•\nGrand engagement, méthode de travail orientée vers les objectifs et la performance\n•\nEsprit entrepreneurial, résistance au stress et sociabilité\n•\nRémunération attractive liée aux résultats\n•\nIndemnité forfaitaire mensuelle\n•\nEntre 25 et 27 jours de congé\n•\nReconnaissance des jubilés de service tous les cinq ans\n•\nHoraires de travail flexibles\n•\nModèles de temps de pause\n•\nModèles de travail flexibles pour les 58 ans et plus\n•\nFormation interne et perfectionnement dans le domaine\n•\nFormations externes et perfectionnements\n•\nPlateforme d’apprentissage électronique\nÀ propos de Swiss Life\nAvec notre conseil individuel en prévoyance et finance, nous accompagnons les personnes dans toutes les étapes de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à organiser leur vie de manière autonome sur le plan financier.",
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    "title": "Vorsorge- und Finanzberatende (w/m/d) – Quereinsteigende willkommen – Generalagentur Basel",
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    "title": "Immobilienberater (w/m/d) – Generalagentur Visp-Oberwallis",
    "description": "Souhaitez-vous progresser professionnellement ? Devenez conseiller ou conseillère immobilier chez Swiss Life Immopulse. Posez dès maintenant les bases dans l'entreprise suisse leader en courtage immobilier.\nVotre domaine de responsabilité\n•\nAcquisition de mandats de vente\n•\nCommercialisation des biens immobiliers mandatés\n•\nÉvaluation des biens immobiliers\n•\nReprésentation de Swiss Life Immopulse dans le domaine immobilier\n•\nMédiation des affaires de prévoyance et des hypothèques (vente croisée)\nVos atouts\n•\nExpérience de plusieurs années (au moins 2 ans) en tant qu'agent immobilier, vérifiable\n•\nTrès bonnes connaissances de l'allemand, une autre langue nationale est un avantage\n•\nExcellentes compétences en communication, forte aptitude à la vente et orientation client constante\n•\nGrande compétence sociale, empathie et esprit d'équipe\n•\nEsprit entrepreneurial ainsi qu'une manière de travailler autonome, ciblée et axée sur la performance\n•\nRésistance au stress, aisance relationnelle et attitude assurée\n•\nRémunération attractive liée aux résultats\n•\nIndemnité forfaitaire mensuelle\n•\nEntre 25 et 27 jours de congé\n•\nReconnaissance des jubilés de service tous les cinq ans\n•\nHoraires de travail flexibles\n•\nModèles de temps de pause\n•\nModèles de travail flexibles 58+\n•\nFormation interne et perfectionnement dans le domaine\n•\nFormations externes et perfectionnements\n•\nPlateforme d'apprentissage électronique\nÀ propos de Swiss Life\nAvec notre conseil individuel en prévoyance et en finances, nous accompagnons les personnes dans toutes les situations de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à gérer leur vie de manière autonome sur le plan financier.",
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    "title": "Immobilienberater (w/m/d) – Generalagentur Basel",
    "description": "Votre domaine de responsabilité\n•\nAcquisition de mandats de vente\n•\nCommercialisation des biens immobiliers mandatés\n•\nÉvaluation des biens immobiliers\n•\nReprésentation de Swiss Life Immopulse dans le domaine immobilier\n•\nMédiation des affaires de prévoyance et des hypothèques (vente croisée)\nVos points forts\n•\nExpérience avérée de plusieurs années (au moins 2 ans) en tant qu’agent immobilier\n•\nTrès bonnes connaissances de l’allemand, une autre langue nationale est un avantage\n•\nExcellentes compétences en communication, forte aptitude à la vente et orientation client constante\n•\nGrande compétence sociale, empathie et esprit d’équipe\n•\nEsprit entrepreneurial ainsi qu’une manière de travailler autonome, orientée objectifs et résultats\n•\nRésistance au stress, aisance relationnelle et attitude assurée\n•\nRémunération attractive liée aux résultats\n•\nIndemnité forfaitaire mensuelle\n•\nEntre 25 et 27 jours de congé\n•\nReconnaissance des jubilés de service tous les cinq ans\n•\nHoraires de travail flexibles\n•\nModèles de temps libre\n•\nModèles de travail flexibles 58+\n•\nFormation interne et continue dans le domaine\n•\nFormations externes\n•\nPlateforme d’apprentissage électronique\nVotre contact\nSara Röthlisberger\nÀ propos de Swiss Life\nAvec notre conseil individuel en prévoyance et en finances, nous accompagnons les personnes dans toutes les étapes de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à gérer leur vie de manière autonome sur le plan financier.",
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    "title": "Vorsorge- und Finanzberatende (w/m/d) – mit Erfahrung – Generalagentur Bern-West",
    "description": "Votre domaine de responsabilité\n•\nGestion et entretien des relations existantes avec les clientes et clients\n•\nAcquisition de nouveaux clients par un traitement systématique du marché\n•\nRéalisation de conseils complets en prévoyance et finance\n•\nÉlaboration et vente de solutions individuelles et sur mesure dans les domaines de la prévoyance et de la constitution de patrimoine\n•\nReprésentation de notre entreprise dans la zone de vente\n•\nMédiation des affaires auprès de nos partenaires de coopération\nVos points forts\n•\nExamen professionnel réussi (intermédiaire en assurance VBV, conseiller certifié en assurance et prévoyance IAF) ou supérieur\n•\nExpérience de vente avérée dans le secteur de l'assurance et de la finance\n•\nTalent prononcé pour la vente et le conseil\n•\nGrande motivation, méthode de travail axée sur les objectifs et la performance\n•\nEsprit d'entreprise, résistance au stress et sociabilité\n•\nRémunération attractive liée au succès\n•\nIndemnité forfaitaire mensuelle\n•\nEntre 25 et 27 jours de congé\n•\nReconnaissance des jubilés de service tous les cinq ans\n•\nHoraires de travail flexibles\n•\nModèles de temps de pause\n•\nModèles de travail flexibles 58+\n•\nFormation interne et continue dans le domaine\n•\nFormations externes et perfectionnements\n•\nPlateforme d'apprentissage électronique\nVotre contact\nSara Röthlisberger\nÀ propos de Swiss Life\nAvec notre conseil individuel en prévoyance et finance, nous accompagnons les personnes dans toutes les étapes de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à gérer leur vie financière de manière autonome.",
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    "title": "Vorsorge- und Finanzberatende (w/m/d) – im Rahmen einer Nachfolgeregelung – Generalagentur Zug",
    "description": "Votre domaine de responsabilité\n•\nDans le cadre d'une succession, prise en charge d'un portefeuille dans le domaine des clients entreprises et privés\n•\nGestion, entretien et développement des relations clients existantes dans le segment 45+ avec un focus sur la planification de la retraite, ainsi que dans le secteur des clients entreprises avec un focus sur les PME\n•\nÉlaboration et vente de solutions individuelles et sur mesure dans les domaines de la prévoyance, de la constitution et de la diversification de patrimoine, ainsi que dans le secteur des clients entreprises\n•\nAcquisition de nouveaux clients par un traitement systématique du marché\n•\nReprésentation de notre entreprise dans une zone de vente attractive\n•\nMédiation d'affaires auprès de nos partenaires de coopération\nVos atouts\n•\nFort talent commercial et de conseil\n•\nExamen professionnel réussi dans le secteur (intermédiaire en assurances VBV, conseiller en assurances et prévoyance IAF) ou supérieur\n•\nExpérience de vente longue et démontrable dans le secteur des assurances et de la finance\n•\nGrande disponibilité, méthode de travail orientée vers les objectifs et la performance\n•\nEsprit d'entreprise, résistance au stress et aisance relationnelle\n•\nRémunération attractive liée au succès\n•\nIndemnité forfaitaire mensuelle\n•\nEntre 25 et 27 jours de congé\n•\nReconnaissance des jubilés de service tous les cinq ans\n•\nHoraires de travail flexibles\n•\nModèles de temps de pause\n•\nModèles de travail flexibles 58+\n•\nFormation interne et perfectionnement dans le domaine\n•\nFormations externes et perfectionnements\n•\nPlateforme d'apprentissage électronique\nVotre contact\nAurora Bajraktari\nÀ propos de Swiss Life\nAvec notre conseil individuel en prévoyance et finance, nous accompagnons les personnes dans toutes les étapes de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à gérer leur vie de manière financièrement autonome.",
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    "description": "Votre domaine de responsabilité\n•\nDans le cadre d'une succession, reprise d'un portefeuille dans le domaine des clients entreprises et privés\n•\nGestion, entretien et développement des relations clients existantes dans le segment 45+ avec un focus sur la planification de la retraite, ainsi que dans le domaine des clients entreprises avec un focus sur les PME\n•\nÉlaboration et vente de solutions individuelles et sur mesure dans les domaines de la prévoyance, de la constitution de patrimoine et de la diversification des actifs, ainsi que dans le domaine des clients entreprises\n•\nAcquisition de nouveaux clients par un traitement systématique du marché\n•\nReprésentation de notre entreprise dans une zone de vente attractive\n•\nMédiation d'affaires auprès de nos partenaires de coopération\nVos atouts\n•\nUn flair prononcé pour la vente et le conseil\n•\nExamen sectoriel réussi (intermédiaire en assurances VBV, conseiller en assurances et prévoyance IAF) ou supérieur\n•\nExpérience de vente de longue date dans le secteur des assurances et de la finance\n•\nGrande disponibilité, méthode de travail axée sur les objectifs et la performance\n•\nEsprit d'entreprise, résistance au stress et aisance relationnelle\n•\nRémunération attractive liée au succès\n•\nIndemnité forfaitaire mensuelle\n•\nEntre 25 et 27 jours de congé\n•\nReconnaissance des jubilés de service tous les cinq ans\n•\nHoraires de travail flexibles\n•\nModèles de temps de pause\n•\nModèles de travail flexibles 58+\n•\nFormation interne et continue dans le domaine\n•\nFormations externes et perfectionnements\n•\nPlateforme d'apprentissage électronique\nVotre contact\nArdiana Selishta\nÀ propos de Swiss Life\nAvec notre conseil individuel en prévoyance et finance, nous accompagnons les personnes dans toutes les étapes de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à organiser leur vie de manière autonome sur le plan financier.",
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