V-ZUG AG

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    "description": "Du arbeitest 100 % – an einem unserer Standorte in Zug oder Sulgen, ergänzt durch die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten\nCategory Manager Strategic Procurement\nV-ZUG Procurement\nDer Bereich Procurement verantwortet die strategische Beschaffung von Materialien, Komponenten und Dienstleistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Als Schweizer Premiumhersteller mit eigener Produktion am Hauptsitz in Zug stellen wir hohe Anforderungen an unsere Lieferanten – und an uns selbst. Unser Einkauf ist entsprechend professionell aufgestellt: mit klaren Kategorienstrukturen, einem internationalen Lieferantennetzwerk und dem Anspruch, nicht nur Kosten zu optimieren, sondern Partnerschaften zu gestalten, die langfristig tragen.\nDas bietet dir die Stelle\nDu entwickelst und setzt die Warengruppen- und Lieferantenstrategie für deine Kategorien um – nicht als Verwaltungsaufgabe, sondern als echte Gestaltungsaufgabe: Du entscheidest, welche Lieferanten V-ZUG langfristig begleiten, wo neue Quellen erschlossen werden und wie die Materialversorgung auch in einem volatilen Markt stabil bleibt\nDu steuerst dein Lieferantenportfolio über den gesamten Lebenszyklus – von der Auswahl neuer Partner über gezielte Weiterentwicklung bis zur Ausphasung. Gemeinsam mit dem Supplier Quality Management sorgst du dafür, dass Anspruch und Realität übereinstimmen – durch regelmässige Bewertungen und Audits, die mehr sind als ein Pflichtprogramm\nDu verantwortest das Vertragsmanagement in deinen zugewiesenen Warengruppen im Bereich Mechanik – von der Erstellung über die Verhandlung bis zur laufenden Pflege. Du weisst, was in einem Vertrag wirklich zählt, und bringst interne Stakeholder auf einen gemeinsamen Nenner\nDu führst Ausschreibungen durch, vergleichst Angebote und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen fundierte Vergabeempfehlungen und Entscheidungen, die wirtschaftliche und technische Anforderungen optimal vereinen\nDu hast die Kostenentwicklung deiner Vorserien- und Serienartikel im Griff: Du erkennst Potenziale frühzeitig, nutzt sie konsequent und setzt Massnahmen um, die nachhaltig wirken\nDu bist fester Bestandteil von Projekten, koordinierst Materialbedarfe mit Lieferanten und stellst sicher, dass Muster, Prototypen und Serienmaterialien dann da sind, wenn sie gebraucht werden\nDas bringst du für die Stelle mit\nDu hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren Disziplin\nDu bringst mehrjährige Erfahrung im Einkauf mit und weisst, wie man Lieferanten gegenüber souverän Position bezieht – mit Verhandlungsgeschick, das nicht laut sein muss, um zu wirken, und einer Kommunikation, die intern wie extern ankommt\nDu denkst strategisch und analytisch: Du erkennst Marktdynamiken, leitest daraus konkrete Massnahmen ab und entwickelst Einkaufsstrategien, die nicht nur für heute, sondern für morgen tragen\nDu weisst, wofür du stehst und bringst die Klarheit, Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft mit, um das auch zu zeigen: im internen Projektumfeld genauso wie im Gespräch mit externen Partnern\nDer sichere Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere SAP, sowie digitalen Tools ist für dich selbstverständlich – kein Aufwand, sondern Arbeitsgrundlage\nDu kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich, klar und mit dem richtigen Gespür dafür, was dein Gegenüber braucht\nNoch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job\nAls Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden.\nWorauf wartest du noch?\nTanja Geissmann, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.\nDirektwahl 058 767 85 80.\nDossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Sollten dennoch unaufgefordert Dossiers eingereicht werden, zahlen wir kein Vermittlungshonorar.\nAlles klar? Dann bewirb dich jetzt!",
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    "description": "Du arbeitest 100% in Zug\nTeamleiter:in Lager- & Entsorgungslogistik\nV-ZUG Intralogistics\nDie Intralogistik bei V-ZUG ist das Rückgrat unserer internen Wertschöpfung am Hauptsitz in Zug. Wir sorgen dafür, dass Materialien genau dann am richtigen Ort sind, wenn sie gebraucht werden – von der Warenannahme über die Einlagerung bis zur Entsorgung. Als Schweizer Premiumhersteller stehen wir für Präzision, Qualität und Verlässlichkeit – und das beginnt lange vor dem Fertigungsband. Unser Team in der Intralogistik trägt täglich dazu bei, dass die Produktion reibungslos läuft: mit klaren Prozessen, modernen Systemen und dem Anspruch, nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten.\nDas bietet dir die Stelle\nDu führst ein Team von 12 Mitarbeitenden und verantwortest dessen Einsatzplanung, Kapazitätssteuerung, Rekrutierung, Einführung und Entwicklung. Mit Klarheit, Verbindlichkeit und Präsenz schaffst du die Voraussetzungen dafür, dass interne Versorgung und Logistikprozesse bei V-ZUG zuverlässig ineinandergreifen und sich deine Mitarbeitenden nachhaltig weiterentwickeln können\nDu steuerst die intralogistischen Prozesse von Wareneingang und Einlagerung über Kommissionierung und Nachschub bis hin zu Entsorgung und Versand. Dabei erkennst du Engpässe frühzeitig und stellst sicher, dass Materialien dann verfügbar sind, wenn die Produktion sie benötigt\nDu identifizierst Optimierungspotenziale, treibst Lean- und KVP-Initiativen wie 5S oder Shopfloor Management voran und entwickelst Kennzahlen sowie Dashboards mit echtem Steuerungsnutzen\nDu förderst dein Team durch Führung und gezieltes Coaching: Du machst Wissen zugänglich, gibst klares Feedback und schaffst eine Kultur, in der Eigenverantwortung gelebt und individuelle Stärken als Gewinn für das Ganze verstanden werden\nDu bist die verbindende Schnittstelle zwischen Logistikprozessen, IT-Systemen, technischen Anlagen und angrenzenden Bereichen. Du bringst dich aktiv in Investitionsprojekte ein und leitest eigenständig Teilprojekte zur Prozess- und Systemoptimierung\nDas bringst du für die Stelle mit\nDu hast eine Berufslehre im logistischen Umfeld abgeschlossen und eine Weiterbildung auf Stufe HF absolviert – und bringst mindestens drei Jahre Führungserfahrung in der Logistik mit, die dich wissen lässt, was es bedeutet, ein Team durch Hochlastzeiten, Veränderungen und anspruchsvolle Situationen zu führen\nDu führst mit Klarheit und Empathie: Du setzt Ziele, gibst Orientierung und bist präsent. Du erkennst, was dein Team braucht, gibst Eigenverantwortung ab, ohne loszulassen, und lebst die Führungsgrundsätze so vor, dass andere ihnen folgen wollen\nDu verstehst die gesamte Supply Chain, weisst wo Lean-Methoden wirklich helfen, und setzt Verbesserungen so um, dass sie im Alltag auch ankommen\nDu kommunizierst offen und direkt – mit deinem Team auf dem Shopfloor genauso wie mit Schnittstellen, Projekten und der Führungsebene\nDer sichere Umgang mit SAP und den relevanten IT-Systemen ist für dich kein Zusatzaufwand, sondern tägliches Handwerkszeug. Du findest dich in komplexen Systemlandschaften zurecht, löst Buchungs- und Fehlermeldungsprobleme eigenständig und weisst, wie du dein Team darin schulst und befähigst\nDu kommunizierst sehr sicher auf Deutsch – mündlich wie schriftlich – und bringst das nötige Sprachgefühl mit, um in einer vielfältigen Teamumgebung wertschätzend und präzise zu kommunizieren\nNoch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job\nAls Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden.\nWorauf wartest du noch?\nTanja Geissmann, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.\nDirektwahl 058 767 85 80.\nDossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Sollten dennoch unaufgefordert Dossiers eingereicht werden, zahlen wir kein Vermittlungshonorar.\nAlles klar? Dann bewirb dich jetzt!",
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