V-ZUG AG

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    "title": "Business Analyst BI & Reporting",
    "description": "Tu travailles à un taux d’activité de 80 à 100 % à Zoug – avec la possibilité de travailler également à distance\nAnalyste Business BI & Reporting\nContrôle de gestion V-ZUG\nAu sein du contrôle de gestion de V-ZUG, nous sommes plus que des experts des chiffres, nous sommes des partenaires stratégiques, des moteurs d’impulsion et des co-créateurs de l’avenir. Avec une compréhension approfondie de notre activité et une vision claire de l’ensemble, nous allions excellence opérationnelle et perspective à long terme. Nous créons de la transparence, permettons des décisions éclairées et contribuons activement à la croissance durable de V-ZUG en tant que marque premium – basée sur les données, anticipative et en étroite collaboration avec nos partenaires internes.\nCe que ce poste t’offre\n• Tu conçois, développes et gères de manière autonome des rapports, tableaux de bord et analyses pertinents pour le pilotage dans Power BI et d’autres outils de reporting, afin que les indicateurs soient compréhensibles, transparents et pertinents pour la prise de décision\n• Tu analyses, en collaboration avec le Data Analyst, les besoins et exigences décisionnels dans le contrôle de gestion, créant ainsi la base d’outils de pilotage efficaces\n• Tu recueilles les exigences de nos parties prenantes, les structures et les traduis en concepts métier clairs, exigences de données et solutions réalisables\n• Tu coordonnes et intègres les exigences de reporting et de contrôle des départements spécialisés et assures une image globale cohérente\n• Tu garantis une compréhension métier uniforme des KPI, des logiques de données et des mécanismes de pilotage, rendant les bases de décision transparentes\n• Tu accompagnes l’introduction et le développement des outils CO en tant qu’utilisateur clé métier et interface centrale avec les équipes digitales\n• Tu documentes les processus, exigences, logiques décisionnelles et définitions de KPI avec le Data Analyst – de manière structurée, compréhensible et avec un haut niveau d’exigence qualitative\n• Tu identifies les potentiels d’amélioration dans les processus de reporting, d’analyse et de contrôle et en pilotes la mise en œuvre de manière proactive avec les parties prenantes concernées\nCe que tu apportes pour ce poste\n• Tu as suivi une formation continue ou des études en gestion d’entreprise, contrôle de gestion, informatique de gestion ou dans un domaine comparable\n• Power BI fait partie de ton savoir-faire : tu possèdes des connaissances approfondies dans la création de rapports, tableaux de bord et analyses jusqu’à l’utilisation de DAX\n• Tu as plusieurs années d’expérience professionnelle dans le contrôle de gestion, le reporting, la business intelligence ou dans une fonction analytique comparable\n• Tu comprends les interrelations, déduis des connaissances fondées à partir des données et présentes clairement des sujets complexes à différents groupes cibles. Tu agis en tant que partenaire de réflexion apprécié et communiques avec assurance et à égalité avec diverses parties prenantes.\n• Tu es passionné par les systèmes digitaux, les outils modernes et notre IA interne. Tu reconnais leur potentiel et apportes de nouvelles impulsions pour le développement du contrôle de gestion\n• Excellentes compétences en allemand et en anglais – à l’écrit comme à l’oral – font partie de ton standard\nPas encore convaincu ? V-ZUG t’offre plus qu’un simple emploi\nEn tant que membre de la famille V-ZUG, tu bénéficies de conditions d’emploi modernes, de nombreuses possibilités de développement, d’une infrastructure adaptée ainsi que de nombreuses offres et services pour ton bien-être personnel.\nQu’attends-tu encore ?\nNous nous réjouissons de ta candidature !\nLes dossiers des agences de recrutement ne peuvent pas être pris en compte pour ce poste. Si des dossiers non sollicités sont néanmoins soumis, nous ne verserons aucune commission d’intermédiation.",
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    "title": "Technicien(ne) de service – Région du Valais",
    "description": "Tu travailles à 100 % depuis ta base à Réchy – avec un véhicule de service attribué de manière fixe et une zone d'intervention qui s'étend de Gletsch à Montreux\nTechnicien(ne) de service – Région du Valais\nService sur le terrain V-ZUG Suisse\nLe service sur le terrain Suisse veille avec passion et compétence à ce que nos appareils de haute qualité fonctionnent parfaitement et apportent quotidiennement de la joie à nos clients. Avec 16 sites dans toute la Suisse, nous sommes toujours proches : fiables, orientés solutions et personnels. Qu'il s'agisse d'installation, d'entretien ou de réparation – nous garantissons un service de première classe directement sur place. Travailler chez nous signifie beaucoup de déplacements, être proche des gens et faire partie d'une équipe bien rodée qui se soutient mutuellement et célèbre les succès ensemble.\nCe que ce poste t'offre\nTu prends en charge de manière autonome le diagnostic, la réparation, la révision et l'entretien des machines à laver et des sèche-linge – directement chez les clients, dans une zone d'intervention proche du domicile. Aucun jour ne se ressemble : chaque intervention apporte une nouvelle situation, un nouvel appareil, un nouveau défi\nTu établis des devis de réparation contraignants et sais reconnaître quand une réparation est judicieuse – et quand un remplacement est la recommandation la plus honnête. Cette évaluation est entre tes mains, et tu la portes avec les connaissances techniques et le courage nécessaires\nTu n'es pas seulement technicien(ne), mais aussi conseiller(ère) : tu instruis les clients sur l'utilisation, l'entretien et la maintenance de leurs appareils, clarifies les possibilités de raccordement et prends le temps de répondre vraiment aux questions – sans les éluder\nTu documentes tes interventions numériquement via une tablette : rapports de service, bilans journaliers, devis – proprement, complètement et en temps utile. Cela fait partie du métier\nTu échanges quotidiennement avec le centre de service – lors de la réunion matinale avec ton équipe – et restes à jour grâce aux bulletins de service et aux mises à jour techniques. Il n'y a pas d'immobilisme ici, ni techniquement ni personnellement\nCe que tu apportes pour ce poste\nTu as une formation de base artisanale ou électrotechnique achevée (CFC ou AFP) – idéalement en tant qu'électricien(ne) installateur(trice), électronicien(ne) ou dans un métier comparable\nTu possèdes de solides connaissances électrotechniques et sais comment aborder un appareil inconnu – de manière systématique, sûre et sans partir immédiatement du pire scénario. Idéalement, tu as déjà l'autorisation NIV 15 ou es motivé(e) à suivre la formation requise chez nous\nTu aimes le contact direct avec les clients et as la capacité d'expliquer des faits techniques de manière à ce qu'ils soient compris par quelqu'un qui n'est pas technicien – de façon amicale, claire et à égalité\nTu travailles de manière autonome et fiable : tu sais que certains jours le planning est serré, mais tu trouves quand même un moyen de concilier qualité et respect des délais\nTu es en bonne forme physique et n'as pas peur des interventions exigeantes – que ce soit dans une cave, une buanderie ou une situation d'installation qui semble mystérieuse au premier regard\nTu communiques aisément en allemand et en français ; d'autres langues sont un vrai plus\nTu possèdes un permis de conduire catégorie B\nPas encore convaincu(e) ? V-ZUG t'offre plus qu'un simple emploi\nEn tant que membre de la famille V-ZUG, tu bénéficies de conditions d'emploi modernes, de nombreuses possibilités de développement, d'un équipement ultramoderne ainsi que de nombreuses offres et services pour ton bien-être personnel.\nQu'attends-tu ?\nTanja Geissmann, Talent Acquisition Partner, se fera un plaisir de t'expliquer les détails.\nNuméro direct 058 767 85 80.\nNous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers des agences de recrutement pour ce poste. Si des dossiers sont soumis sans demande, nous ne verserons pas de commission d'intermédiation.\nTout est clair ? Alors postule dès maintenant !",
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    "description": "Du arbeitest 80-100 % – primär in Zug, mit der Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten\nRelease Train Engineer\nV-ZUG Technology Department\nEngineering bei V-ZUG verbindet Schweizer Präzision, technologische Innovation und echte Gestaltungskraft. Von der ersten Idee über Entwicklung und Industrialisierung bis zur Produktion entstehen Lösungen, die unseren Kundinnen und Kunden im Alltag überzeugen. Dabei arbeiten Mechanik, Elektronik, Software, Systementwicklung und Produktion eng zusammen. Mit agilen Arbeitsweisen nach SAFe fördern wir Transparenz, Eigenverantwortung und die Zusammenarbeit über Teams und Disziplinen hinweg. Vertrauen in die Expertise unserer Teams und der Mut, bestehende Wege zu hinterfragen, schaffen Raum für Innovationen mit Substanz – und machen den Premiumanspruch von V-ZUG erlebbar.\nDas bietet dir die Stelle\nDu entwickelst die SAFe-Methodik im Bereich vom ganzen Engineering weiter und unterstützt die Teams als Coach dabei, agile Prinzipien und Praktiken effektiv anzuwenden\nMit deinem Organisationstalent planst und steuerst du das PI-Planning sowie weitere SAFe-Events und stellst sicher, dass Zeitvorgaben und Qualitätsansprüche konsequent eingehalten werden\nDu moderierst unterschiedliche Perspektiven und Zielkonflikte konstruktiv, schaffst verbindliche gemeinsame Leitplanken und unterstützt die Beteiligten dabei, Entscheidungen im Interesse des gesamten ART zu treffen\nDu förderst die Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen Teams und Stakeholdern und sorgst dafür, Hindernisse zu erkennen und zu beseitigen, damit die Teams reibungslos vorankommen\nMit deinem Blick fürs Ganze gestaltest du die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse und Methoden aktiv mit und sorgst so für nachhaltige Effizienz- und Effektivitätsgewinne\nDu arbeitest eng mit anderen RTEs und Team Coaches zusammen, entwickelst eine einheitliche Methodik und passende Tools und bringst dein Know-how aktiv ins LACE-Team ein\nDas bringst du für die Stelle mit\nDu bringst mehrjährige Erfahrung in der Anwendung agiler Methoden mit und hast bereits als Release Train Engineer (RTE) oder in einer vergleichbaren Rolle erfolgreich Teams und Organisationen begleitet\nSAFe ist für dich mehr als nur ein Framework: Du verfügst über fundierte Kenntnisse der Methodik und ihrer praktischen Einführung und überzeugst durch starke Kommunikations- sowie Organisationsfähigkeiten\nDu verstehst es, Menschen zu begeistern, zu befähigen und weiterzuentwickeln. Mit deinen ausgeprägten Führungs- und Coaching-Kompetenzen schaffst du Orientierung, förderst Zusammenarbeit und gehst Themen proaktiv an\nTechnologische Zusammenhänge faszinieren dich, und du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Business und IT. Deutsch und Englisch beherrschst du dabei stilsicher in Wort und Schrift\nIn einem dynamischen Umfeld läufst du zur Höchstform auf: Veränderungen siehst du als Chance, gestaltest diese aktiv mit und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick\nNoch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job\nAls Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden.\nWorauf wartest du noch?\nEnrica Morizzo, People & Culture Business Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.\nDirektwahl 058 767 61 60.\nAlles klar? Dann bewirb dich jetzt!",
    "datePosted": "2026-08-27",
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    "title": "Berufsbildner:in Mechanik & üK-Leiter:in",
    "description": "Du arbeitest 100 % in Zug\nBerufsbildner:in Mechanik & üK-Leiter:in\nV-ZUG Berufsbildung\nBei V-ZUG befinden sich rund 90 Lernende in Ausbildung – in kaufmännischen, technischen und handwerklichen Berufen. Die Berufsbildung ist damit ein fester, gewichtiger Teil des Unternehmens: kein Randthema, sondern gelebte Verantwortung gegenüber dem Nachwuchs und gegenüber der eigenen Zukunft als Industrieunternehmen. Davon sind rund 15 Lernende in mechanischen Berufen – sie bilden den Kern dessen, was in unserer Lehrwerkstatt am Hauptsitz in Zug täglich passiert: Handwerk lernen an echten Maschinen, mit echten Aufgaben und von Fachleuten, die wissen, worüber sie sprechen. Wer hier ausbildet, hat Einfluss: auf Berufskarrieren, auf die Qualität des Nachwuchses – und auf die Frage, wie V-ZUG in zehn Jahren aufgestellt ist. Du tust das nicht allein: Du arbeitest eng mit dem Berufsbildner Polymechanik zusammen und bist Teil eines engagierten Berufsbildungsteams – mit kurzen Wegen, echter Kollegialität und einem gemeinsamen Verständnis von guter Ausbildung.\nDas bietet dir die Stelle\nDu begleitest Lernende im Arbeitsalltag der Lehrwerkstatt: bei Produktivarbeiten bist du Ansprechperson, Sparringpartnerin oder -partner und Fachinstanz in einem – mit echtem Einfluss auf die Entwicklung junger Menschen\nDu planst, konzipierst und leitest die überbetrieblichen Kurse (üK) für Produktionsmechaniker:innen EFZ sowie die Werkstattpraktika in den Bereichen Automation und Konstruktion – für interne wie externe Lernende. Du hast den Gestaltungsspielraum, Kurse zu entwickeln, die wirklich ankommen\nDu trägst als Berufsbildner:in für Produktionsmechanik die Gesamtverantwortung für die Lernenden: von der Rekrutierung über die laufende Begleitung bis zur Standortgesprächen mit Eltern und Schulen\nDu setzt die laufende Berufsreform aktiv um und bringst eigene Ideen ein, wie die Ausbildung von morgen aussehen soll\nDu repräsentierst die Mechanikberufe nach aussen: an Berufsmessen, in Schulen und in Fachgremien. Du gibst dem Beruf das Gesicht, das es verdient\nDu kümmerst dich um den laufenden Unterhalt der Maschinen in der Lehrwerkstatt und bringst deine Fachkompetenz als Experte oder Expertin bei Qualifikationsverfahren ein\nDas bringst du für die Stelle mit\nDu hast eine abgeschlossene Berufslehre im mechanischen Bereich – z. B. als Polymechaniker:in oder Produktionsmechaniker:in – und verfügst ergänzend über eine Weiterbildung als Ausbilder:in (SVEB 1 oder eidg. Fachausweis)\nDu bringst mehrjährige Praxiserfahrung aus einem mechanisch-technischen Berufsfeld mit – ob CNC-Bearbeitung, Qualitätssicherung, Instandhaltung oder Montage\nDu hast bereits Lernende begleitet, gefördert und beurteilt – und du weisst, dass das weit mehr ist als das Korrigieren von Werkstücken\nDu hast Erfahrung in der Planung und Durchführung von Kursen – idealerweise überbetrieblichen Kursen. Du setzt didaktische Methoden gezielt und situativ ein: handlungsorientiert, zeitgemäss, auf die Zielgruppe abgestimmt\nDu kommunizierst klar und strukturiert – mit Lernenden genauso wie mit Eltern, Praxisbildenden und externen Partnerbetrieben. Schwierige Gespräche gehören dazu, und du führst sie mit der nötigen Sorgfalt und Haltung\nDu bringst die Bereitschaft mit, den Stellenwert der mechanischen Berufsausbildung aktiv mitzugestalten – intern wie extern – und Lust, eigene Projekte in die Ausbildungslandschaft einzubringen\nNoch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job\nAls Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden.\nWorauf wartest du noch?\nTanja Geissmann, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.\nDirektwahl 058 767 85 80.\nDossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Sollten dennoch unaufgefordert Dossiers eingereicht werden, zahlen wir kein Vermittlungshonorar.\nAlles klar? Dann bewirb dich jetzt!",
    "datePosted": "2026-08-24",
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    "title": "Technicien·ne de service – Région Valais",
    "description": "Tu travailles à 100 % depuis ta base à Réchy, avec un véhicule de service attitré et une zone d'intervention qui s'étend de Gletsch à Montreux\nTechnicien·ne de service – Région Valais\nV-ZUG Field Service Suisse\nLe Field Service Suisse met toute son énergie, son expertise et sa passion au service de nos clientes et clients afin de garantir le fonctionnement irréprochable de nos appareils haut de gamme. Avec 16 sites répartis dans toute la Suisse, nous sommes toujours à proximité : fiables, orientés solutions et proches des gens. Installation, entretien ou réparation : nous assurons un service d'excellence directement sur place. Chez nous, tu es souvent en déplacement, au contact des clientes et clients, et tu fais partie d'une équipe soudée qui s'entraide au quotidien et célèbre ensemble ses réussites.\nCe que t'offre le poste\nTu prends en charge de manière autonome le diagnostic, la réparation et l'entretien de lave-linge et sèche-linge directement chez nos clientes et clients, dans une zone proche de ton domicile. Chaque journée apporte son lot de nouveaux défis\nTu établis des offres de réparation fiables et évalues avec discernement lorsqu'une réparation est pertinente ou lorsqu'un remplacement constitue la meilleure solution\nTu conseilles la clientèle sur l'utilisation, l'entretien et les possibilités de raccordement des appareils, en prenant le temps de répondre à ses questions\nTu documentes tes interventions numériquement via une tablette (rapports de service, clôtures journalières, offres) de manière complète, précise et dans les délais.\nTu échanges quotidiennement avec ton équipe et le centre de service et restes informé·e des évolutions techniques et des actualités du métier\nCe que tu apportes\nTu as achevé une formation professionnelle dans un métier manuel ou électrotechnique (CFC ou AFP), idéalement comme installateur·trice-électricien·ne, électronicien·ne ou dans une profession comparable\nTu disposes de bonnes connaissances en électrotechnique et abordes les problèmes de manière méthodique, sûre et pragmatique. La formation NIV 15 est un atout ou tu es prêt·e à l'obtenir chez nous\nTu apprécies le contact avec la clientèle et sais expliquer des sujets techniques de manière simple et compréhensible\nTu travailles de façon autonome et fiable, même lorsque l'activité est soutenue\nTu es en bonne condition physique et à l'aise avec des interventions exigeantes\nTu communiques aisément en allemand et en français ; toute autre langue représente un avantage\nTu es titulaire du permis de conduire catégorie B\nPas encore convaincu·e? V-ZUG t'offre plus qu'un simple emploi\nEn tant que membre de la famille V-ZUG, tu bénéficies de conditions d'emploi modernes, de possibilités de développement variées, d'un équipement de pointe ainsi que de nombreuses offres et prestations pour ton bien-être personnel.\nQu'est-ce que tu attends?\nMathias Studer, Responsable de centre, sera ravi·e de te fournir de plus amples détails. Ligne de téléphone directe: 058 767 30 01.\nLes dossiers transmis par des agences de recrutement ne seront pas pris en considération pour ce poste. Toute candidature envoyée spontanément et sans mandat préalable ne donnera lieu à aucun paiement d'honoraires de placement.\nTout est clair? Alors pose ta candidature sans attendre.",
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    "title": "Category Manager Strategic Procurement",
    "description": "Du arbeitest 100 % – an einem unserer Standorte in Zug oder Sulgen, ergänzt durch die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten\nCategory Manager Strategic Procurement\nV-ZUG Procurement\nDer Bereich Procurement verantwortet die strategische Beschaffung von Materialien, Komponenten und Dienstleistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Als Schweizer Premiumhersteller mit eigener Produktion am Hauptsitz in Zug stellen wir hohe Anforderungen an unsere Lieferanten – und an uns selbst. Unser Einkauf ist entsprechend professionell aufgestellt: mit klaren Kategorienstrukturen, einem internationalen Lieferantennetzwerk und dem Anspruch, nicht nur Kosten zu optimieren, sondern Partnerschaften zu gestalten, die langfristig tragen.\nDas bietet dir die Stelle\nDu entwickelst und setzt die Warengruppen- und Lieferantenstrategie für deine Kategorien um – nicht als Verwaltungsaufgabe, sondern als echte Gestaltungsaufgabe: Du entscheidest, welche Lieferanten V-ZUG langfristig begleiten, wo neue Quellen erschlossen werden und wie die Materialversorgung auch in einem volatilen Markt stabil bleibt\nDu steuerst dein Lieferantenportfolio über den gesamten Lebenszyklus – von der Auswahl neuer Partner über gezielte Weiterentwicklung bis zur Ausphasung. Gemeinsam mit dem Supplier Quality Management sorgst du dafür, dass Anspruch und Realität übereinstimmen – durch regelmässige Bewertungen und Audits, die mehr sind als ein Pflichtprogramm\nDu verantwortest das Vertragsmanagement in deinen zugewiesenen Warengruppen im Bereich Mechanik – von der Erstellung über die Verhandlung bis zur laufenden Pflege. Du weisst, was in einem Vertrag wirklich zählt, und bringst interne Stakeholder auf einen gemeinsamen Nenner\nDu führst Ausschreibungen durch, vergleichst Angebote und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen fundierte Vergabeempfehlungen und Entscheidungen, die wirtschaftliche und technische Anforderungen optimal vereinen\nDu hast die Kostenentwicklung deiner Vorserien- und Serienartikel im Griff: Du erkennst Potenziale frühzeitig, nutzt sie konsequent und setzt Massnahmen um, die nachhaltig wirken\nDu bist fester Bestandteil von Projekten, koordinierst Materialbedarfe mit Lieferanten und stellst sicher, dass Muster, Prototypen und Serienmaterialien dann da sind, wenn sie gebraucht werden\nDas bringst du für die Stelle mit\nDu hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren Disziplin\nDu bringst mehrjährige Erfahrung im Einkauf mit und weisst, wie man Lieferanten gegenüber souverän Position bezieht – mit Verhandlungsgeschick, das nicht laut sein muss, um zu wirken, und einer Kommunikation, die intern wie extern ankommt\nDu denkst strategisch und analytisch: Du erkennst Marktdynamiken, leitest daraus konkrete Massnahmen ab und entwickelst Einkaufsstrategien, die nicht nur für heute, sondern für morgen tragen\nDu weisst, wofür du stehst und bringst die Klarheit, Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft mit, um das auch zu zeigen: im internen Projektumfeld genauso wie im Gespräch mit externen Partnern\nDer sichere Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere SAP, sowie digitalen Tools ist für dich selbstverständlich – kein Aufwand, sondern Arbeitsgrundlage\nDu kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich, klar und mit dem richtigen Gespür dafür, was dein Gegenüber braucht\nNoch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job\nAls Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden.\nWorauf wartest du noch?\nTanja Geissmann, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.\nDirektwahl 058 767 85 80.\nDossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Sollten dennoch unaufgefordert Dossiers eingereicht werden, zahlen wir kein Vermittlungshonorar.\nAlles klar? Dann bewirb dich jetzt!",
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    "description": "Du arbeitest 100% in Zug\nTeamleiter:in Lager- & Entsorgungslogistik\nV-ZUG Intralogistics\nDie Intralogistik bei V-ZUG ist das Rückgrat unserer internen Wertschöpfung am Hauptsitz in Zug. Wir sorgen dafür, dass Materialien genau dann am richtigen Ort sind, wenn sie gebraucht werden – von der Warenannahme über die Einlagerung bis zur Entsorgung. Als Schweizer Premiumhersteller stehen wir für Präzision, Qualität und Verlässlichkeit – und das beginnt lange vor dem Fertigungsband. Unser Team in der Intralogistik trägt täglich dazu bei, dass die Produktion reibungslos läuft: mit klaren Prozessen, modernen Systemen und dem Anspruch, nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten.\nDas bietet dir die Stelle\nDu führst ein Team von 12 Mitarbeitenden und verantwortest dessen Einsatzplanung, Kapazitätssteuerung, Rekrutierung, Einführung und Entwicklung. Mit Klarheit, Verbindlichkeit und Präsenz schaffst du die Voraussetzungen dafür, dass interne Versorgung und Logistikprozesse bei V-ZUG zuverlässig ineinandergreifen und sich deine Mitarbeitenden nachhaltig weiterentwickeln können\nDu steuerst die intralogistischen Prozesse von Wareneingang und Einlagerung über Kommissionierung und Nachschub bis hin zu Entsorgung und Versand. Dabei erkennst du Engpässe frühzeitig und stellst sicher, dass Materialien dann verfügbar sind, wenn die Produktion sie benötigt\nDu identifizierst Optimierungspotenziale, treibst Lean- und KVP-Initiativen wie 5S oder Shopfloor Management voran und entwickelst Kennzahlen sowie Dashboards mit echtem Steuerungsnutzen\nDu förderst dein Team durch Führung und gezieltes Coaching: Du machst Wissen zugänglich, gibst klares Feedback und schaffst eine Kultur, in der Eigenverantwortung gelebt und individuelle Stärken als Gewinn für das Ganze verstanden werden\nDu bist die verbindende Schnittstelle zwischen Logistikprozessen, IT-Systemen, technischen Anlagen und angrenzenden Bereichen. Du bringst dich aktiv in Investitionsprojekte ein und leitest eigenständig Teilprojekte zur Prozess- und Systemoptimierung\nDas bringst du für die Stelle mit\nDu hast eine Berufslehre im logistischen Umfeld abgeschlossen und eine Weiterbildung auf Stufe HF absolviert – und bringst mindestens drei Jahre Führungserfahrung in der Logistik mit, die dich wissen lässt, was es bedeutet, ein Team durch Hochlastzeiten, Veränderungen und anspruchsvolle Situationen zu führen\nDu führst mit Klarheit und Empathie: Du setzt Ziele, gibst Orientierung und bist präsent. Du erkennst, was dein Team braucht, gibst Eigenverantwortung ab, ohne loszulassen, und lebst die Führungsgrundsätze so vor, dass andere ihnen folgen wollen\nDu verstehst die gesamte Supply Chain, weisst wo Lean-Methoden wirklich helfen, und setzt Verbesserungen so um, dass sie im Alltag auch ankommen\nDu kommunizierst offen und direkt – mit deinem Team auf dem Shopfloor genauso wie mit Schnittstellen, Projekten und der Führungsebene\nDer sichere Umgang mit SAP und den relevanten IT-Systemen ist für dich kein Zusatzaufwand, sondern tägliches Handwerkszeug. Du findest dich in komplexen Systemlandschaften zurecht, löst Buchungs- und Fehlermeldungsprobleme eigenständig und weisst, wie du dein Team darin schulst und befähigst\nDu kommunizierst sehr sicher auf Deutsch – mündlich wie schriftlich – und bringst das nötige Sprachgefühl mit, um in einer vielfältigen Teamumgebung wertschätzend und präzise zu kommunizieren\nNoch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job\nAls Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden.\nWorauf wartest du noch?\nTanja Geissmann, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.\nDirektwahl 058 767 85 80.\nDossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Sollten dennoch unaufgefordert Dossiers eingereicht werden, zahlen wir kein Vermittlungshonorar.\nAlles klar? Dann bewirb dich jetzt!",
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    "description": "Du arbeitest 80-100% in Zug und teilweise Remote\nSAP Business Application Manager:in SAP FI/CO\nV-ZUG Technology and Innovation\nWir bieten dir eine vielseitige, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team mit qualifizierten und aufgestellten Mitarbeitenden sowie ein modernes Arbeitsumfeld, das Freiraum lässt für innovative Ideen und Wissensaustausch. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns bei der herausfordernden Aufgabe der Gestaltung des Auf- und Ausbaus des Teams im ICT Business Application Center. Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das findest du bei uns seit über 100 Jahren.\nDas bietet dir die Stelle\nAls Business Application Manager SAP FI/CO verstärkst du unser Applikationsteam und treibst die datengetriebene Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft im In- und Ausland aktiv voran\nDu unterstützt unsere Fachbereiche bei der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen und erarbeitest geeignete Lösungsvarianten mit Schwerpunkt Finance, Controlling und Reporting\nSchrittweise übernimmst du Verantwortung für Konfigurationen im SAP FI/CO-Umfeld und bearbeitest Incidents sowie Changes aus dem laufenden Betrieb – unterstützt durch erfahrene Kolleg:innen\nDu arbeitest mit analytischen Datenmodellen (z. B. S/4 und BW) und unterstützt bei der Integration von Daten zwischen SAP und MS Fabric\nDu modellierst SAP CDS Views und stellst die effiziente Datenextraktion mittels CDC sicher – dabei behältst du die gesamte Datenpipeline von der Quelle bis zum Reporting im Blick\nDas bringst du für die Stelle mit\nDu hast eine höhere Ausbildung (FH/Uni/ETH) in Informations- oder Kommunikationstechnologie mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation\nDu hast mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP Finance & Controlling und verfügst über fundiertes Know-how in diesem Umfeld\nDu bringst ein gutes Verständnis von Geschäftsprozessen in einem Industrieunternehmen mit und hast idealerweise bereits Erfahrung in diesem Bereich gesammelt\nTechnische Kenntnisse in SAP (z. B. CDS, Embedded Analytics, Datenintegration oder Power BI) sind von Vorteil, oder du bist motiviert, dir diese anzueignen\nDu zeichnest dich durch Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus\nErfahrungen im agilen Projektmanagement unterstützen dich in deiner strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise\nFür die Zusammenarbeit mit internen und internationalen Stakeholdern verfügst du über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bist bereit, gelegentlich ins Ausland zu reisen\nNoch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job\nAls Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden.\nWorauf wartest du noch?\nJennifer Stöver, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.\nDirektwahl 058 767 62 98.\nDossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Sollten dennoch unaufgefordert Dossiers eingereicht werden, zahlen wir kein Vermittlungshonorar.\nAlles klar? Dann bewirb dich jetzt!",
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