Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften

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    "description": "Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften est a la recherche d'un(e) Fachexpert:in Bildungsangebote 80% pour son site de Winterthur.\n\nSie möchten die Hochschulbildung von morgen schon heute bewegen und die Zukunft der Bildung an der ZHAW mitgestalten? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen!\nFachexpert:in Bildungsangebote 80%\nDepartement:\nRektorat\nArbeitsbeginn:\nPer August oder nach Vereinbarung\nAufgaben\n•\nSie verantworten die Klärung und Erarbeitung gemeinsamer, ZHAW-weiter Rahmenbedingungen zu den vielfältigen Studiengängen für die Bachelor- und Masterstufe und für die Weiterbildung an unserer Mehrspartenhochschule\n•\nSie beraten und begleiten die Departemente der ZHAW bei der (Weiter-)Entwicklung ihrer Bildungsangebote in Lehre und Weiterbildung\n•\nSie unterstützen die zahlreichen Ansprechpartner:innen innerhalb und ausserhalb der ZHAW in der Gestaltung von Kooperationsmöglichkeiten (bspw. innerhalb der Hochschulallianz EELISA)\nProfil\n•\nSie verfügen über einen Hochschulabschluss\n•\nSie kennen aus Ihrer bisherigen Tätigkeit die Gestaltungsspielräume und Erwartungen der Ansprechpartner bei der Weiterentwicklung von Bildungsangeboten und deren Management an Hochschulen\n•\nEs fällt Ihnen leicht, die vielfältigen Aspekte der Bildungsangebote aus den verschiedenen Ebenen und Perspektiven von den Studierenden und Dozierenden, dem Bildungsmanagement und der hochschulpolitischen Governance bis hin zu den wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Akteuren zu verstehen\n•\nSie sind in der Lage, mit diesen Ansprechpartnern Kooperations- und Profilierungsmöglichkeiten zu entwickeln und kommunizieren dabei fliessend in Deutsch oder Englisch (allenfalls Französisch)\n•\nSie kennen die vielschichtigen Faktoren, welche die Weiterentwicklung der Bildungsangebote einer Fachhochschule beeinflussen, Sie bringen Erfahrungen in der lateralen Zusammenarbeit an einer Hochschule mit und Sie sind fähig, mittel- und langfristige Entwicklungsprozesse und Projekte mitzugestalten\n•\nSie sind eine dialogorientierte Persönlichkeit, die gerne neue Aufgaben selbständig anpackt und Lösungen mit wechselnden Ansprechpartnern auf Augenhöhe zielgerichtet erarbeitet\nDafür stehen wir\nDie ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.\nDas Ressort Bildung unterstützt die Hochschulleitung der ZHAW bei der Weiterentwicklung der Lehre und Weiterbildung im Sinne des Life Long Learnings. Dabei setzt das Ressort Bildung zusammen mit der Kommission Bildung und seinen Arbeitsgruppen auf 4 Erfolgsfaktoren: Transformative Bildungstechnologien, effiziente Bildungsprozesse, zukunftsorientierte Bildungsangebote und hochschulübergreifende Bildungsinnovation.\nDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.\nDas bieten wir an\nWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite\nArbeiten an der ZHAW\n. Hier die wichtigsten Eckpunkte:\nKontakt\nDr. Alessandro Maranta\nLeitung Fachgruppe Bildungsangebote, Ressort Bildung\nSabrina Leu\nRecruiting Manager\n\nInteressé(e) ? Postulez directement sur notre site.",
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    "description": "Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ouvre un poste de Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (Linguist:in) im Bereich Sprache und Recht 50 % a Winterthur.\n\nIn dieser interdisziplinär ausgerichteten Funktion arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Sprache und Recht. Sie übernehmen Aufgaben in der Lehre unseres Studiengangs «Angewandtes Recht» und arbeiten an unseren interdisziplinären Projekten mit.\nWissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (Linguist:in) im Bereich Sprache und Recht 50 %\nDepartement:\nSchool of Management and Law\nArbeitsbeginn:\nPer 1. September 2026 oder nach Vereinbarung\nAufgaben\nSie unterrichten in den sprachzentrierten Modulen unseres 2022 gestarteten Bachelor-Studiengangs «Angewandtes Recht». In Zusammenarbeit mit den juristischen Fachdozierenden und als Mitglied unseres Sprachteams entwickeln Sie ausserdem das Lehrangebot weiter. In unseren interdisziplinär orientierten Projekten bringen Sie Ihre sprachwissenschaftliche Expertise ein.\nProfil\nFür diese anspruchsvolle und vielseitige Funktion verfügen Sie über einen Hochschulabschluss auf Stufe Master/Lizentiat oder eine Promotion in Germanistik bzw. einer vergleichbaren Disziplin sowie besonderes Interesse an juristischen bzw. rechtssprachlichen Fragestellungen.\nHervorragende Deutschkenntnisse sowie die Beherrschung gängiger Office-Software werden vorausgesetzt. Erste Erfahrungen in der Lehre auf Gymnasial- oder Tertiärstufe sind von Vorteil.\nWir wenden uns an eine offene, kommunikative Persönlichkeit mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten, die didaktische Lösungen sowohl im Team als auch selbständig erarbeiten kann, bereit ist, sich wissenschaftlich mit neuen Fachgebieten auseinanderzusetzen und sich für die Mitgestaltung eines jungen Studiengangs begeistern kann. Interesse an digitalen Methoden der Sprachwissenschaft (z.B. Korpuslinguistik, NLP) sowie an neusten Entwicklungen im Bereich Sprache und KI runden Ihr Profil ab.\nAuf Sie wartet eine wissenschaftliche Atmosphäre in einem kleinen und engagierten Team. Ihr Arbeitsort befindet sich an zentraler Lage in Winterthur (Nähe Hauptbahnhof). Zudem haben Sie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.\nDafür stehen wir\nDie\nZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften\nist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.\nDie\nZHAW School of Management and Law (SML)\nist mit rund 9500 Studierenden eine der grössten Business Schools der Schweiz. Sie ist als einzige Fachhochschule des Landes in renommierten Rankings der Wirtschaftszeitung «Financial Times» vertreten und AACSB, EQUIS sowie AMBA akkreditiert - Labels für hohe Qualitätsstandards in Lehre, Forschung und Weiterbildung. Die international anerkannten Bachelor- und Masterstudiengänge, kooperativen PhD-Programme sowie die zahlreichen Weiterbildungsangebote sind wissenschaftlich fundiert, interdisziplinär und praxisorientiert. Die SML unterhält zahlreiche Kooperationen mit über 190 ausgesuchten Partnerhochschulen weltweit.\nDas\nInstitut für Regulierung und Wettbewerb\nder ZHAW widmet sich der Vielfalt von Verknüpfungen von Staat und Wirtschaft: Die Staatsverwaltung begegnet der Wirtschaft heute nicht nur hoheitlich, sondern erfüllt ihre Aufgaben auch unter Einbezug von Leistungen Privater aus verschiedenen Sektoren der Wirtschaft. Thematisch entsprechend breit gefächert sind die Forschungsaktivitäten unseres Instituts. Schwerpunkte unserer Arbeit sind Regulierung und Demokratie, Städtebau- und Umweltrecht, Compliance, Sicherheits- und Innovationsrecht, Energie- und Nachhaltigkeitsrecht, öffentliches Verfahrensrecht, Wettbewerbsrecht sowie Sprache und Recht.\nDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.\nDas bieten wir an\nWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite\nArbeiten an der ZHAW\n. Hier die wichtigsten Eckpunkte:\nKontakt\nProf. Dr. Andreas Abegg\nLeiter Institut für Regulierung und Wettbewerb\nDr. phil. Bojan Peric\nLeiter Kompetenzbereich Sprache und Recht\n+41 58 934 68 04\n+41 58 934 68 79\nFranziska Trebus\nRecruiting Manager\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Rejoignez Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften en tant que Wissenschaftliche:r Assistent:in in Digital Media und Corporate Communications 60-80% a Winterthur.\n\nMöchten Sie wissenschaftlich mit digitalen Medien und öffentlicher Kommunikation arbeiten? In dieser Stelle forschen und lernen Sie an der Schnittstelle von Wissenschaft und Praxis.\nWissenschaftliche:r Assistent:in in Digital Media und Corporate Communications 60-80%\nDepartement:\nAngewandte Linguistik\nArbeitsbeginn:\nPer 1.10.2026 oder nach Vereinbarung\nAufgaben\n•\nMitarbeit in quantitativ und qualitativ orientierten Forschungsprojekten im Bereich Digitale Medien, strategische Organisationskommunikation, öffentliche Kommunikation und Diskurse\n•\nUnterstützung bei Projektentwicklung und -planung, fachdidaktischen Entwicklungen, Literaturrecherche und Kommunikation (z.B. externe Wissenschaftskommunikation, Koordination von Forschungskooperationen)\n•\nSpezifische Aufgaben in der Forschungspraxis, z.B. Datenerhebung, -aufbereitung und -auswertung; Mitarbeit bei der Methodenentwicklung und Qualitätssicherung; Aufbereiten von Publikationen und Förderanträgen\n•\nUnterstützung der genannten Professuren bei administrativen Tätigkeiten im Bereich Lehre, Weiterbildung, Forschung und Beratung\n•\nUnterstützung in der Vor- und Nachbereitung und in der Durchführung von Lehrveranstaltungen inkl. Studierendenbetreuungen\n•\nMitarbeit in Forschungs- und Lehrprojekten in weiteren Organisationseinheiten des IAM nach Bedarf\n•\nUnterstützung bei der Pflege von E-Learning-Angeboten\nProfil\nSie verfügen über einen Hochschulabschluss auf Masterstufe in Sprach-, Kommunikations- und/oder Medienwissenschaften oder einem verwandten Gebiet; bei passendem Profil ist auch ein gut bewerteter Bachelorabschluss mit einschlägiger Forschungs- oder Berufserfahrung möglich. Sie haben Kenntnisse, Fähigkeiten und Interessen in empirischer Kommunikationsforschung und sind interessiert, sich im Bereich Digitale Medien, strategische Kommunikation und öffentliche Diskurse akademisch weiter zu qualifizieren. Sie sind bereit, sich den Umgang mit digitalen Tools zur Analyse von Forschungsdaten anzueignen und mit quantitativen und qualitativen Erhebungs- und Auswertungsmethoden zu arbeiten. Sie haben Interesse daran, sich methodisch und inhaltlich weiter zu qualifizieren, um in Zukunft eine anspruchsvolle Rolle in der Forschung (Promotion) oder der Kommunikationspraxis (Analytics, Projektleitungen, Beratungen) zu übernehmen. Wenn Sie ausserdem offen, kommunikativ und teamfähig sind, dann freuen wir uns, Sie bald persönlich kennen zu lernen.\nDafür stehen wir\nDie ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.\nDas\nIAM\nmit seinen rund 60 Mitarbeitenden professionalisiert Kommunikation in den Berufsfeldern Journalismus, Kommunikation und Marketing - und das seit 25 Jahren. Mit Angeboten und Leistungen in der Lehre, der Weiterbildung, der Forschung und der Beratung erfüllt das Institut den vierfachen Leistungsauftrag von Fachhochschulen\nDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.\nDas bieten wir an\nWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite\nArbeiten an der ZHAW\n. Hier die wichtigsten Eckpunkte:\nKontakt\nMoritz Büchi\nProfessuren Digital Media und Organisationskommunikation und Öffentlichkeit am IAM\n+41 58 934 73 43\nJocelyn Schaad\nRecruiting Manager\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften aujourd'hui.",
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    "description": "Offre d'emploi : Informations- und Dokumentationsspezialist:in 90 - 100 % -- Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften, Winterthur.\n\nSind Sie interessiert an einer vielfältigen, abwechslungsreichen Tätigkeit in einer dynamischen, wissenschaftlichen Bibliothek? Handeln Sie gerne serviceorientiert und bringen sich mit ihrem Wissen aktiv in diversen fachlichen Teams ein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!\nInformations- und Dokumentationsspezialist:in 90 - 100 %\nDepartement:\nFinanzen & Services\nArbeitsbeginn:\nPer 1. August 2026 oder nach Vereinbarung\nAufgaben\nE-Medien\n•\nErwerbung von E-Medien, inkl. Lizenzierung und Bereitstellung sowie Sicherstellung des Zugangs zu E-Ressourcen an der ZHAW\n•\nVertragsmanagement, Rechnungskontrolle & Pflege der Dokumentation\n•\nKommunikation mit Lieferanten und Kund:innen\nErschliessung/Bestandsmanagement\n•\nKatalogisierung von Medien in Alma gemäss RDA im Bibliothekssystem Alma\n•\nPlanung und Organisation des Bestandsmanagements inkl. Bestandsanalysen, Revisionen und Deakzessionsvorhaben der Bibliotheks- und Institutsbestände\n•\nMitarbeit bei der Weiterentwicklung von Workflows und Prozessen sowie deren Dokumentation\nInformation/Ausleihe\n•\nEinsätze an der Informations- und Ausleihtheke nach Einsatzplan\n•\nAllgemeine Kommunikation mit Benutzenden sowie Auskunfts- und Beratungstätigkeiten\n•\nMitarbeit in verschiedenen Aufgaben des Kundendienstes (z.B. Kurier- und Dokumentenlieferungen, Serviceangebote)\nProfil\n•\nAbgeschlossenes Studium im Bereich Information und Dokumentation (BSc)\n•\nBerufserfahrung im wissenschaftlichen Bibliotheksumfeld\n•\nErfahrungen im Bereich E-Medien sowie mit Lizenzen & Lizenzverträgen\n•\nVersiert mit einem modernen integrierten Bibliothekssystem (Alma) und in den Funktionsbereichen Erwerbung, Erschliessung und Ausleihe\n•\nFundierte Kenntnisse des Regelwerks RDA\n•\nGute Kenntnisse in Office-Anwendungen und Offenheit für weitere Tools und Applikationen\n•\nSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift\n•\nAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein professionelles, serviceorientiertes Auftreten\n•\nFreude an einer vielseitigen Tätigkeit in einem dynamischen, selbstorganisiertem Umfeld\nDafür stehen wir\nDie ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.\nDer Bereich Finanzen & Services sichert den Betrieb in den Funktionsbereichen Finanzen & Controlling, Human Resources, Facility Management, Information & Communication Technology sowie Hochschulbibliothek und stellt den Departementen der ZHAW in diesen Bereichen Dienstleistungen zur Verfügung.\nDie Hochschulbibliothek, als Teil der wissenschaftlichen Infrastruktur, sichert die Informationsversorgung und Vermittlung von Informationskompetenz für die ZHAW, unterstützt die Wissenschaftskommunikation und beteiligt sich an der Entwicklung der Lerninfrastrukturen. Sie ist der nationalen Bibliotheksplattform swisscovery angeschlossen und arbeitet mit Alma.\nDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.\nDas bieten wir an\nWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite\nArbeiten an der ZHAW\n. Hier die wichtigsten Eckpunkte:\nKontakt\nSylvia Wanke\nStandortleitung Winterthur\n+41 58 934 75 00\nTanja Bucher\nRecruiting Manager\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften est a la recherche d'un(e) Professor:in für Analyse öffentlicher Diskurse und Content Strategy 80-100 % pour son site de Winterthur.\n\nÖffentliche Diskurse verstehen, um Kommunikation zu gestalten, Sie vereinen Forschung, Lehre und Praxistransfer, um Analyse und Strategie zusammenzubringen.\nProfessor:in für Analyse öffentlicher Diskurse und Content Strategy 80-100 %\nDepartement:\nAngewandte Linguistik\nArbeitsbeginn:\nPer 1.1.2027 oder nach Vereinbarung\nAufgaben\n•\nVerantwortung für die Professur \"Organisationskommunikation und Öffentlichkeit\" sowie deren transdisziplinäre Weiterentwicklung\n•\nFinanzielle Führung der Professur (Budget- und Kostenstellenverantwortung)\n•\nFührung und Förderung des direkt unterstellten wissenschaftlichen Personals (2 bis 4 Mitarbeitende)\n•\nInitiierung, Konzeption, Akquisition, Durchführung und Evaluation von Forschungs- und Dienstleistungsprojekten im Bereich der Analyse digitaler öffentlicher Diskurse in Politik, Wirtschaft, Wissenschaft, Zivilgesellschaft und anderen, sowie in Content Strategy/Marketing\n•\nEvidenzbasierte Verbindung von Analyse, Strategie und Content-Kreation\n•\nAufbereitung und Verbreitung von Forschungsresultaten für Forschungs- und Praxis-Communitys durch Publikationen, Konferenzbeiträge, Branchenanlässe u.a.\n•\nKonzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie Betreuung von Qualifikationsarbeiten auf den Stufen Bachelor, Master und Weiterbildung\nProfil\nSie verfügen über einen Hochschulabschluss mit Promotion in Sprach-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise in den Bereichen angewandter Interaktions-, Daten- oder Diskursanalyse und strategischer Kommunikation, bspw. Content und Kampagnen-Strategien.\nZudem haben Sie einschlägige Praxiserfahrung (mind. fünf Jahre) in den Handlungsfeldern Content Marketing, Public Affairs, Campaigning, Markt-/Meinungsanalyse, Kommunikationsberatung oder verwandten Berufsfeldern gesammelt.\nSie haben erfolgreich Drittmittel akquiriert, Forschungs- und Beratungsprojekten geleitet und in wissenschaftlichen Zeitschriften publiziert.\nSie verfügen über Erfahrung in der Lehre, idealerweise in der Erwachsenenbildung im Hochschulkontext und/oder können hier eine Hochschuldidaktische Weiterbildung vorweisen.\nZudem denken und handeln Sie unternehmerisch und innovativ, immer mit Blick auf praxisrelevante Forschungsfelder. Sie arbeiten kunden- und ergebnisorientiert. Als ausgesprochen teamfähige Person mit einem hohen Mass an Eigenständigkeit und Engagement pflegen Sie einen integrativen, werteorientierten Führungsstil.\nWir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschliesslich drei aussagekräftiger Publikationen (vorzugsweise als Einzelautor/in und aus den letzten fünf Jahren) via Online-Plattform bis zum 30. Juni 2026.\nDie Ernennung zum:r Professor:in erfolgt bei entsprechender Qualifikation durch den Fachhochschulrat.\nDafür stehen wir\nDie\nZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften\nist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.\nDas\nIAM Institut für Angewandte Medienwissenschaft\nmit seinen rund 60 Mitarbeitenden professionalisiert Kommunikation in den Berufsfeldern Journalismus, Kommunikation und Marketing - und das seit 25 Jahren. Mit Angeboten und Leistungen in der Lehre, der Weiterbildung, der Forschung und der Beratung erfüllt das Institut den vierfachen Leistungsauftrag von Fachhochschulen.\nDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.\nDas bieten wir an\nWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite\nArbeiten an der ZHAW\n. Hier die wichtigsten Eckpunkte:\nKontakt\nProf. Dr. Guido Keel\nInstitutsleiter, IAM Institut für Angewandte Medienwissenschaft\n+41 58 934 77 65\nFranziska Trebus\nHR Branding & Recruiting Manager\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Professor:in für Analyse öffentlicher Diskurse und Content Strategy 80-100 % a Winterthur.",
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    "description": "Poste a pourvoir : Senior Researcher:in gesundheitsökonomische Forschung 80 - 100 % -- Winterthur -- Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.\n\nMöchten Sie mit fundierter gesundheitsökonomischer Forschung einen relevanten Beitrag zu einem zukunftsfähigen Gesundheitswesen leisten? Am Winterthurer Institut für Gesundheitsökonomie der ZHAW gestalten Sie evidenzbasierte Lösungen für aktuelle Fragestellungen im Schweizer Gesundheitswesen.\nSenior Researcher:in gesundheitsökonomische Forschung 80 - 100 %\nDepartement:\nSchool of Management and Law\nArbeitsbeginn:\nPer sofort oder nach Vereinbarung\nAufgaben\n•\nSie leiten und bearbeiten angewandte Forschungsprojekte zu gesundheitsökonomischen Fragestellungen von der Methodikentwicklung bis zur Datenanalyse\n•\nSie verfassen aussagekräftige Forschungsberichte und wissenschaftliche Artikel\n•\nSie entwickeln überzeugende Projektofferten und bringen Ihre Ideen aktiv in neue Vorhaben ein\n•\nSie engagieren sich in der Lehre sowie in Weiterbildungsangeboten und geben Ihr Wissen praxisnah weiter\n•\nSie diskutieren, schärfen und reflektieren Ideen und Resultate im Team und fungieren als fachliche:r Sparringpartner:in\nProfil\n•\nAbgeschlossenes Masterstudium, idealerweise mit Doktorat, in Volkswirtschaftslehre\n•\nAusgeprägte Begeisterung für gesundheitsökonomische Fragestellungen und deren praktische Anwendung\n•\nErfahrung in der Akquise, Konzeption und Leitung angewandter Forschungsprojekte\n•\nBerufliche Praxis im Gesundheitswesen und/oder in der angewandten Forschung, vorzugsweise im Schweizer Kontext\n•\nAnalytische, konzeptionelle und zugleich kreative Denkweise sowie eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise\n•\nFundierte Kenntnisse in der Anwendung statistischer Methoden und gängiger Statistiksoftware\n•\nSehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch\nDafür stehen wir\nDie ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.\nDie\nSchool of Management and Law\nals Departement der ZHAW ist mit international anerkannten Bachelor- und Masterstudiengängen sowie kooperativen Doktoratsprogrammen, einem bedarfsorientierten und etablierten Weiterbildungsangebot sowie innovativen Forschungs- und Entwicklungsprojekten eine der führenden Wirtschaftshochschulen der Schweiz. Als erstes Wirtschaftsdepartement einer Schweizer Fachhochschule erfüllt die SML die hohen Standards der Association to Advance Collegiate Schools of Business (AACSB) und zählt damit zu den besten 800 Business Schools weltweit.\nDas\nWinterthurer Institut für Gesundheitsökonomie (WIG)\nals Institut der School of Management and Law befasst sich mit anwendungsorientierten gesundheitsökonomischen Fragestellungen. Zu den Leistungsbereichen des Instituts gehören Forschungs- und Beratungsprojekte sowie Aus- und Weiterbildung.\nDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.\nDas bieten wir an\nWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite\nArbeiten an der ZHAW\n. Hier die wichtigsten Eckpunkte:\nKontakt\nDr. Andreas Kohler\nCo-Leiter Gesundheitsökonomische Forschung\n+41 58 934 61 40\nXenia Binner\nRecruiting Manager\n\nRejoignez Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften et donnez un nouvel elan a votre carriere.",
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    "description": "Rejoignez Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften en tant que Professor:in in Technologien zur Dekarbonisierung des Energiesystems 80 - 100 % a Winterthur.\n\nArbeiten Sie mit uns an der Weiterentwicklung von Technologien zur Nutzung nachhaltiger Brennstoffe und geben Sie Ihr Fachwissen angehenden Ingenieur:innen weiter.\nErgänzen Sie unser Team mit Ihrer Expertise in:\nDekarbonisierte thermische Technologien zur Stromerzeugung\nProfessor:in in Technologien zur Dekarbonisierung des Energiesystems 80 - 100 %\nDepartement:\nSchool of Engineering\nArbeitsbeginn:\n1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung / Bewerbungsfrist bis am 15. Mai 2026\nAufgaben\nSie verantworten als Leiter:in des Schwerpunktes Erneuerbare Energien des Instituts für Energiesysteme und Fluid-Engineering die Lehre und Forschung in den Bereichen der Dekarbonisierung des Energiesystems durch Einsatz von sicheren und nachhaltigen Technologien zur dekarbonisierten, thermischen Stromerzeugung mit alternativen Brenn- und Treibstoffen. Ihr Fokus liegt dabei auf der Vermittlung der Grundlagen der Fluid- und Thermodynamik in der Lehre als auch auf der Forschung von innovativen Vorhaben mit nationalen- und internationalen Projektpartner:innen.\nZu Ihren Kernaufgaben gehören:\n•\nStrategische und operative Leitung des Schwerpunktes Erneuerbare Energien\n•\nLeitung einer eigenen Forschungsgruppe\n•\nUnterrichten in Bachelor- und Master-Studiengängen, in der Weiterbildung und Betreuung von Projekt-, Bachelor- sowie Masterarbeiten.\n•\nSelbstständige Akquisition von angewandte F&E-Projekten im Bereich der Technologien zur Dekarbonisierung des EnergiesystemsSie übernehmen je nach Eignung und Vorwissen auch:\n•\nTätigkeiten für Marketing und Support von Bachelor- und Weiterbildungsangeboten\n•\nAufbau und Pflege von Fachkontakten zu Wirtschaft und Verbänden\n•\nFörderung der interdisziplinären Zusammenarbeit\nProfil\nSie verfügen über die folgenden Qualifikationen:\n•\nEin abgeschlossenes Hochschulstudium in Maschinenbau oder in einem verwandten Gebiet sowie eine Promotion sind Voraussetzung.\n•\nSie sind ausgewiesene:r Experte:in auf dem Gebiet der Verbrennung, insbesondere der Verbrennungsdynamik.\n•\nSie verfügen über umfangreiche Industrieerfahrung von mindestens 5 Jahren in den gesuchten Themenbereichen.\n•\nSie verfügen über langjährige Erfahrung in der Führung von Teams in Forschung und Entwicklung in der Industrie und an Hochschulen.\n•\nSie können Erfolge in der Akquise von nationalen und internationalen (EU) Geldern vorweisen.\n•\nSie sind international sehr gut sowohl in der Industrie als auch der Akademie vernetzt. Als ausgewiesener Fachexperte sind Sie in der Forschungsgemeinde weltweit bekannt, z. B. durch Veröffentlichungen, Patente, die Organisation von Konferenzen, Arbeiten in Gremien, Tätigkeiten als Editor/Reviewer etc.\n•\nSie haben bereits an zahlreichen, einschlägigen Konferenzen referiert und in Fachzeitschriften peer-reviewte Publikationen veröffentlicht.\n•\nSie haben Erfahrung in der Lehre an einer Hochschule und verfügen über eine didaktische Zusatzausbildung (z. B. CAS Hochschuldidaktik).\n•\nSie kommunizieren verhandlungssicher in Wort und Schrift, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.\n•\nZusätzlich verfügen Sie über Freude und Motivation, Ihr Wissen an die nächste Generation weiterzugeben und an innovativen Forschungsprojekten mitzuarbeiten und diese zu akquirieren.\nDafür stehen wir\nDie ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.\nDie\nSchool of Engineering (SoE)\nsetzt als eine der führenden Bildungs- und Forschungsinstitutionen in der Schweiz auf zukunftsrelevante Themen. 14 Institute und Zentren garantieren qualitativ hochstehende Ausbildung, Forschung und Entwicklung mit Fokus auf die Bereiche Energie, Mobilität, Information und Gesundheit.\nDas\nInstitut für Energiesysteme und Fluid-Engineering\nist eines der führenden Institute im Bereich der Energiesysteme. Rund 50 Mitarbeiter:innen arbeiten an nationalen und internationalen Forschungsprojekten und in der Lehre.\nDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.\nDas bieten wir an\nWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite\nArbeiten an der ZHAW\n. Hier die wichtigsten Eckpunkte:\nKontakt\nProf. Dr. Frank Tillenkamp\nLeiter Institut für Energiesysteme und Fluid-Engineering\n+41 58 934 73 61\nYeliz Sevinc\nRecruiting Manager\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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    "title": "Doktorand:in (PhD) - Automatische Sprachverarbeitung 100 %",
    "description": "Poste a pourvoir : Doktorand:in (PhD) - Automatische Sprachverarbeitung 100 % -- Winterthur -- Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften.\n\nPhD-Stelle für Automatische Sprachverarbeitung (NLP) in Schweizerdeutsch für Personen mit Sprachstörungen.\nDoktorand:in (PhD) - Automatische Sprachverarbeitung 100 %\nDepartement:\nSchool of Engineering\nArbeitsbeginn:\nZwischen Juni und September 2026. Eingehende Bewerbungen werden laufend geprüft, weshalb eine frühzeitige Bewerbung empfohlen wird.\nAufgaben\nSprachstörungen betreffen einen erheblichen Teil der Bevölkerung. In der Schweiz benötigen tausende Kinder Sprachtherapie, und auch Menschen mit neurologischen Erkrankungen wie Parkinson profitieren von regelmässigem Sprachtraining. Gleichzeitig besteht ein deutlicher Mangel an Logopäd:innen. Digitale Lösungen können hier einen wichtigen Beitrag leisten - insbesondere wenn sie in der Muttersprache der Patient:innen funktionieren.\nIm Rahmen des Forschungsprojekts SpeeDi (Swiss German Speech Processing for Persons with Speech Disorders) entwickeln wir neue KI-Methoden für die Verarbeitung von Schweizerdeutscher Sprache für Personen mit Sprachstörungen. Ziel ist es, Technologien zu entwickeln, die in digitalen Therapie- oder Diagnosewerkzeugen eingesetzt werden können, z.B. in der Logopädie.\nIhre Aufgaben umfassen insbesondere:\n•\nEntwicklung neuer Speech-to-Text-Modelle für Schweizerdeutsch, die sprachliche Fehler erhalten (Error-Preserving Speech-to-Text)\n•\nTraining von modernen Deep-Learning-Modellen (z.B. Transformer-basierte Modelle wie wav2vec, HuBERT oder Whisper), zum Beispiel zur automatischen Erkennung und Klassifikation von Sprech/Sprach-Fehlern in Audio-Aufnahmen und/oder Transkripten\n•\nMitarbeit bei der Erhebung und Annotation von Sprachdaten (Schweizerdeutsch, Kinder und Erwachsene)\n•\nVeröffentlichung von Forschungsergebnissen auf internationalen Top-Konferenzen (z. B. ACL, EMNLP)\n•\nZusammenarbeit mit Logopäd:innen, Linguist:innen und klinischen Partnern\n•\nCo-Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten im Forschungsbereich\n•\nZusammenarbeit mit Logopäd:innen, Linguist:innen und klinischen Partnern\n•\nUnterstützung in der Lehre\nDiese PhD-Stelle ist angesiedelt am Centre for Artificial Intelligence (CAI) der ZHAW und wird von Prof. Dr. Mark Cieliebak (Head of NLP Research Team) betreut.\nProfil\nSie sind eine hochmotivierte Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen, Interesse an Forschung im Bereich Künstliche Intelligenz und Sprachverarbeitung und möchten Ihre Kenntnisse auf ein gesellschaftlich relevantes Problem anwenden.\nIdealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen mit:\n•\nMasterabschluss in Computer Science, Artificial Intelligence, Computational Linguistics, Neurolinguistic, Data Science oder einem verwandten Fachgebiet\n•\nSehr gute Kenntnisse in Machine Learning / Deep Learning\n•\nGute Kenntnisse in Software Engineering\n•\nErfahrung mit Python und Machine-Learning-Frameworks wie z. B. PyTorch oder TensorFlow\n•\nInteresse an Speech Processing, Natural Language Processing und Dialektverarbeitung\n•\nErfahrung mit Speech-Technologien oder Large Language Models ist von Vorteil\n•\nFreude an interdisziplinärer Zusammenarbeit zwischen Sprachwissenschaft, KI, Machine Learning und Logopädie\n•\nSehr gute Deutschkenntnisse; Schweizerdeutsch können Sie gut verstehen.\nDafür stehen wir\nDie ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz. Die School of Engineering gehört zu den führenden technischen Ausbildungs- und Forschungsinstitutionen des Landes und fokussiert auf Zukunftsthemen in den Bereichen Energie, Mobilität, Information und Gesundheit.\nDas Centre for Artificial Intelligence (CAI) ist ein Kompetenzzentrum der ZHAW für angewandte KI-Forschung. Unsere Forschungsgruppen arbeiten an Methoden des Machine Learning, der Sprachverarbeitung, Computer Vision und Robotics und entwickeln innovative Lösungen gemeinsam mit Industrie- und Forschungspartnern.\nDiese Position bietet die Möglichkeit, an hochaktuellen KI-Methoden für Sprachverarbeitung zu arbeiten und gleichzeitig einen direkten gesellschaftlichen Nutzen zu erzielen, ins besondere im Bereich der digitalen Unterstützung von Sprachtherapie und medizinischer Diagnostik.\nBitte senden Sie uns:\n•\nein Motivationsschreiben\neinen Lebenslauf\n•\nZeugnisse und Notenübersichten Ihrer bisherigen Studien\n•\nKontaktdaten von zwei Referenzpersonen\nWir freuen uns auf Ihre Bewerbung.\nDas bieten wir an\nWir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite\nArbeiten an der ZHAW\n. Hier die wichtigsten Eckpunkte:\nKontakt\nProf. Dr. Mark Cieliebak\nProfessor für Sprach- und Textverarbeitung & Leiter der Forschungsgruppe Natural Language Processing (NLP)\n+41 58 934 72 39\nSam",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Fachspezialist:in Content 80 - 100 % a Zürich ? Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften recrute.\n\nSie bringen eine ausgeprägte Kompetenz im Storytelling, im Texten und in der Videoproduktion mit? Sie denken in Geschichten, brennen für das Thema Psychologie und möchten wissenschaftliche Themen so erzählen, dass sie Menschen faszinieren? Wenn Sie zudem Erfahrung in der strategischen Themensteuerung mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!\nFachspezialist:in Content 80 - 100 %\nDepartement:\nAngewandte Psychologie\nArbeitsbeginn:\nAugust 2026 oder nach Vereinbarung. Die Bewerbungsfrist läuft bis am 11. Mai 2026 und Online-Erstgespräche finden in der ersten Juni-Woche statt.\nAufgaben\nIn unserer Kommunikationsabteilung am Departement Angewandte Psychologie der ZHAW gestalten Sie Inhalte in einem vielseitigen und gesellschaftlich relevanten Umfeld aktiv mit. Sie bringen Themen auf den Punkt und entwickeln sowie planen mit Begeisterung inspirierenden Content. Zudem orchestrieren Sie die strategische Themenplanung gekonnt und haben Freude daran, mit unterschiedlichen Menschen zusammenzuarbeiten.\n•\nFachspezialist:in Content:\nSie erstellen multimediale Inhalte (Text, Video, Bild, Audio) für alle Themenbereiche und Kommunikationskanäle des Departements und bereiten diese zielgruppenspezifisch auf. Sie erstellen ansprechende und informative Videos und können komplexe wissenschaftliche Inhalte multimedial gekonnt und verständlich umsetzen. Die ganzheitliche Content-Strategie setzen Sie in Abstimmung mit dem Leitungsteam um.\n•\nThemenverantwortung:\nSie übernehmen für ausgewählte strategische Themen die Rolle «Themenverantwortliche:r». Diese umfasst die kurz- und langfristige inhaltliche Entwicklung und Planung des jeweiligen Themas sowie die Vertretung des Themas im Content-Board. Sie bauen dafür ein internes Netzwerk mit entsprechenden Expert:innen auf.\n•\nContent-Management:\nSie arbeiten bei der strategischen Themenplanung mit und übernehmen mittelfristig die Planung der Themenschwerpunkte. Zudem planen, steuern und pflegen Sie die Content-Planung in Airtable in Abstimmung mit dem Content-Board.\nProfil\n•\nSie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Kommunikation / Journalismus.\n•\nSie bringen langjährige Erfahrung inkl. Weiterbildungen in der Content-Erstellung, im Storytelling, der Redaktion und im Content-Management mit.\n•\nSie haben mehrere Jahre Erfahrung in der Unternehmenskommunikation und vorzugsweise in der Wissenschaftskommunikation.\n•\nSie sind in der Erstellung von multimedialem Content sehr versiert (insbesondere in Video und Bild).\n•\nSie drücken sich schriftlich und mündlich sehr gut aus, bringen redaktionelle Sicherheit und Freude am Verfassen von Texten mit.\n•\nSie haben viel Erfahrung in der Content-Planung und strategischen Themensteuerung. Zudem bringen Sie Erfahrung in der Content-Strategieentwicklung mit.\n•\nDer Kontakt mit Menschen bereitet Ihnen viel Freude. Sie sind souverän und erfolgreich im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern und können schnell tragfähige Netzwerke aufbauen.\n•\nSie verfügen über ausgezeichnete Organisations- und Planungskompetenzen und ausgeprägte Kommunikationsskills.\n•\nSie bringen eine hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsgeschick und Verantwortungsbewusstsein mit. Zudem sind Sie sehr kunden- und dienstleistungsorientiert.\n•\nSie sind kreativ und haben ein gutes Gespür für Trends und Zielgruppen.\nDafür stehen wir\nDie ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.\nDas Departement Angewandte Psychologie bietet ein umfassendes Angebot in Aus- und Weiterbildung, vielfältige Beratungsleistungen sowie praxisnahe Forschungsprojekte. In dieser Breite ist die Psychologie an einer Schweizer Hochschule einzigartig vertreten. Seit 1923 schaffen wir neues Wissen, verbinden psychologische Erkenntnisse mit den Herausforderungen der Praxis und stellen unsere Expertise Wirtschaft, Verwaltung und Gesellschaft zur Verfügung.\nDas Departement vereint drei Institute: das IAP Institut für Angewandte Psychologie, das Institut für Mensch, Gesellschaft und Technologien sowie das Institut für Mental Health. Gemeinsam stehen sie für eine wissenschaftlich fundierte, qualitativ hochstehende und gesellschaftlich relevante Psychologie mit starkem Praxisbezug.\nMit seinen Mitarbeitenden, seiner Kultur und seinen vielfältigen Angeboten nimmt das Departement Angewandte Psychologie eine besondere Stellung in der Schweizer Hochschullandschaft ein.\nMöchten Sie Teil unseres Teams werden und die Zukunft der Angewandten Psychologie aktiv mitgestalten?\nDie ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.\nDas bieten wir an\nWir biet",
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    "description": "Offre d'emploi : IT-Release Train Engineer (RTE) 80 - 100 % -- Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften, Winterthur.\n\nAls RTE unseres Trains navigierst Du geschickt, um die Sicherstellung der Abläufe zwischen selbstorganisierten IT-Teams, Stakeholdern und Business Ownern zu gewährleisten und unsere agile Lieferorganisation zur Höchstleistung zu bringen.\nIT-Release Train Engineer (RTE) 80 - 100 %\nDepartement:\nFinanzen & Services\nArbeitsbeginn:\nSofort oder nach Vereinbarung\nAufgaben\nAls RTE übernimmst Du bei uns nach 25 PI-Plannings einen gut funktionierenden agilen Release Train (ART) und treibst ihn zu neuen Spitzenleistungen.\nDein Verantwortungsbereich umfasst dabei im Wesentlichen:\n•\nSteuern und Ausrichten unseres ICT-ART mit 13 selbstorganisierten IT-Teams in enger Zusammenarbeit mit ICT-Schlüsselrolleninhabern, Stakeholdern und den Business Ownern.\n•\nOptimieren des Flow im ART um eine ganzheitliche, fokussierte Delivery sicherzustellen und die Maturität zu steigern.\n•\nSicherstellen einer gezielten Quartalsplanung und eines fokussierten Ablaufs in den PI-Plannings.\n•\nLeiten der zentralen ART-Zeremonien wie PI-Planning, Plannings, Reviews, Retrospektiven und Inspect & Adapt.\n•\nImplementieren und Sicherstellen des Qualitätsmanagements durch Built-In Quality-Prinzipien und der Unterstützung der Communities of Practice (CoPs).\n•\nPragmatische Vermittlung, Umsetzung und laufende Verbesserung unserer agilen Prinzipien und Praktiken, um ein einheitliches Verständnis zu fördern und unsere Lernende Organisation zu unterstützen.\nMit deinem Engagement und deiner Erfahrung trägst du, gemeinsam mit unseren Schlüsselrolleninhabern, den agilen ICT-Teams sowie den Technik- und Fachexpert:innen und Business Ownern, wesentlich dazu bei, an der ZHAW kundenorientierte Lösungen zu entwickeln und strategische Initiativen zu realisieren.\nAls grösste Mehrspartenhochschule der Schweiz bieten wir unseren Kunden - Studierenden und Mitarbeitenden - ein vielfältiges Spektrum moderner Plattformen, das kontinuierlich weiterentwickelt wird.\nDein Beitrag leistet einen wichtigen Mehrwert zur Zufriedenheit unserer Nutzer:innen und zum digitalen Fortschritt der Hochschule. Ein starkes Team unterstützt dich dabei.\nProfil\nUm diese spannende Herausforderung erfolgreich wahrnehmen zu können, benötigst du:\n•\nÜberzeugung, Bereitschaft und Freude daran, dich, deine Kolleg:innen und die Gesamtorganisation kontinuierlich weiterzuentwickeln.\n•\nAbgeschlossene höhere Ausbildung in Informatik.\n•\nMehrjährige Erfahrung als Release Train Engineer oder Delivery Lead mit fundierter Kenntnis agiler Methoden (Scrum, SAFe, Kanban, DevOps, Lean).\n•\nErfahrung mit Coresystem-Integrationen, DevOps-Methoden, Cloud-Technologien (AWS, Azure) und Containerisierung (Kubernetes) ist von Vorteil.\n•\nErfahrung mit verschiedenen Servicemodellen, Servicemanagement und Lieferantenmanagement ist hilfreich.\n•\nKenntnisse über das Bildungswesen oder Hochschulumfeld bzw. 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Gibt es dir Energie in einem selbstorganisierten Train Impulse zu setzen, um gemeinsam unsere Zukunft zu gestalten?\nDann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung und ein gegenseitiges Kennenlernen.\nEs erwartet dich eine interessante und vielseitige Herausforderung in einer innovativen Unternehmung, engagierte Kolleg:innen und eine moderne Infrastruktur sowie ein attraktives Weiterentwicklungsangebot und die Möglichkeit, einen Teil des Pensums im Homeoffice zu absolvieren.\nDas Bildungswesen und damit auch unsere Hochschule sind aktuell in einer sehr spannenden und gleichzeitig herausfordernden Phase der zukunftsorientierten Ausrichtung. 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